书面辞职报告

大家都说，实践后才会有收获，当我们结束一阶段的工作。报告的使用频率呈上升趋势，报告有很多类型，如工作报告、情况报告、建议报告等，撰写报告需要注意哪些内容呢？在这里栏目小编提供了一篇涉及“简短书面辞职报告”的文章供大家参考，分享是快乐的如果您觉得这篇文章有价值请分享给身边的朋友！

尊敬的领导：

您好！经过深思熟虑和慎重考虑，我决定向贵公司递交正式书面辞职报告。在此之前，我想向您表达我对公司的感激之情以及我对这段工作经历的回顾和反思。

我加入贵公司已有五年时间，这段工作经历对我的成长和发展起到了不可磨灭的作用。我依稀记得刚刚加入公司时，我对职场的一切充满好奇和期待，渴望通过努力工作来实现自己的职业目标。贵公司为我提供了广阔的舞台，让我可以施展才华和展现个人价值。在这里，我不仅学到了专业知识和技能，更锻炼了自己的工作能力和人际交往能力。

通过与各位同事的合作，我深深地

撰写报告时需要突出重点，不能千篇一律，在日常生活和工作中。都需要写报告，报告可以从哪些方面写好呢？在接下来的文章中我们将从不同角度深入剖析“打书面辞职报告”，希望这篇文章对大家有所帮助欢迎大家参考和分享！

文书构成

(一)标题

在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般辞职申请书由事由和文种名共同构成，即以“辞职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。

(二)称呼

要求在标题下一行顶格处写出接受辞职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。

(三)正文

正文是申请书的主要部分，正文内容一般包括三部分。

首先要提出申请辞职的内容，开门见山让人一看便知。

其次申述提出申请的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。

最后要提出自己提出辞职申请的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等

对于职业人,我们需要做好写报告的准备，报告不需要标注联系人的姓名和电话。我们在写报告时需要考虑哪些？特别为您挑选的“书面辞职报告”希望能够满足您的需求，欢迎与你的朋友分享此信息让更多的人受益！

辞职范文1尊敬的公司领导您们好!首先祝公司在新的20____年中蓬勃发展，取得更加优异的成绩;祝愿公司上下所有领导和员工身体健康，万事如意!我为能在________工作过感到无比的荣幸和自豪，我会怀念在这里的每时每刻，感谢公司给了我这么一个机会。在公司这一年多里，公司领导和周围同事给了我无比的照顾和关怀，让我深切的感受到了公司倡导的人情化管理给我们带来的亲切和温馨。我深信，公司将沿着通往胜利彼岸的高速轨道飞速前进，将一如既往的在______________领域领航!我是20____年初带着满身激情来到北京的，原打算在我们伟大的首都能有一番作为，现在看来这些远大抱负都将

俗话说，实践是智慧的源泉，在如今经济发展迅猛的时代，我们都会需要撰写各种各样的报告。报告是通过实际操作中发现问题和解决问题的方式。如果您想要深入了解“书面辞职报告”，下面为您提供了相关资料。如果您需要这个网页，请立即收藏，不要犹豫！

尊敬的xxx（酒店管理者/hr经理）：

我以这封辞职信向您表达我对酒店工作的感激之情，并表示我将于xxx（具体离职日期）离开公司。在我加入酒店的这段时间里，我学到了很多宝贵的知识和经验，这对我个人和职业生涯都有着巨大的帮助。非常感谢您给我提供了这样一个发展的机会。

首先，我想强调的是，我对酒店的管理团队和同事们深感敬佩。大家在工作中的专业态度和团队合作精神一直是我很崇敬的。在与您和其他领导层的接触中，我对您们高效的决策和对员工的关怀有了更深的了解。您时刻关注我们的发展，并给予我们必要的支持和鼓励。我在这里收获的不仅是工作技能，更是