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公关年度述职报告总结7篇

时间:2023-05-06 公关年度述职报告总结 公关述职报告总结

趣祝福范文大全(编辑 梦幻舞者)栏目小编根据您的要求为您整理了以下相关信息:“公关年度述职报告总结”,你所见过的年度述职报告是哪些方面的呢?时间在不知不觉间流逝,我们又将迎来新的工作,写好年度述职报告,能够让同事和领导更加了解自己的能力,强烈建议你能收藏本页以方便阅读!

公关年度述职报告总结 篇1

20XX年,在各级领导的正确领导下,在同事们的积极配合下,在办公室全体成员的热情帮助下,我着力从办公室工作的实际特点出发,坚持以服务为宗旨,不断加强自身的素质建设,切实转变工作作风,在克服诸多困难的情况下,认真履行自己的工作职责,较好地完成了各项工作任务。现总结如下:

一、加强学习,提高政治理论和文化水平

作为一名xx,又全面负责着局办公室的工作,日常注意借助于电脑等先进设备学习掌握现代网络应用知识,通过种种形式多样的学习,使我进一步提高了理论联系实际的能力,也使我深切地体会到了只有学习才是我们尽快适应飞速发展社会的的办法。

二、解放思想,全面提升政务管理水平

办公室承担着文字处理、档案、印鉴管理、采购保管、财务等多项工作,是局传递信息、落实政策、上下内外沟通的窗口,工作琐碎繁杂不易出成绩。这就要求我们办公室工作人员不但综合素质要高,能应对得了日常事务性的工作,更重要的是能吃得了苦、受得了委屈。

在工作中,我始终树立服务于建设工作的大局意识,坚持按照“干大事,从细节做起,做小事,从大局着眼”的总体要求,增强工作的前瞻性和主动性。我们按照上级工作要求,全力完成局对内管理、对外协调任务,并使本部门的工作水平得到了提高,有力地促进了局各项工作的顺利进行。

1、综合文字工作得到加强。办公室起草了各类请示、报告、讲话、汇报材料等一百余份,下发考勤、学习、财务、考核等制度x余项,形成书面文字材料x余篇。

2、规范了机关内部事务管理。制定了考勤制度、学习制度、值班制度、文书鉴定制度、机关卫生制度、财务管理制度等等机关管理制度,使机关管理更加规范、科学,有章可循。

3、加强对办公室人员的管理。办公室工作酸甜苦辣是其他人、其它部门所体会不到的,又都是默默无闻的“配角”工作和“地下”工作,有些又是其它部门无法代替的,为了提高办公室工作人员的思想素质、业务能力和工作作风,搞好办公室自身建设,一是进行教育和引导,使大家树立敬业爱岗的精神,树立荣誉感,克服“配角”的自卑感,使大家感到能在办公室工作是领导、同志们的信认,是一种荣誉。二是坚持了各项制度的落实,如会议制度,劳动纪律,值班制度、卫生制度等,要求办公室同志要带头执行,率先垂范。

4、积极稳妥地做好信访工作。信访工作是化解社会矛盾,保证局工作正常顺利进行,为领导和同志们排忧解难的一项重要工作。20XX年,局信访办共接待群众来访xx件。在信访工作当中,我们严格按照信访程序,做到了耐心、细致、不推不拖,能办的事情立即帮助办,能够解决的立即帮助上访人协调解决。

三、树立职工利益无小事的思想,全力提高服务水平

作为x的后勤保障部门,办公室服务水平的高低直接决定着我们局对外形象,为此在管好政务的同时,积极为干部职工谋利益,全面调动职工积极性,树立以局为家的思想。

1、在安排日常各类用品的采购、领用及文印工作时,要求部门人员注意自己的服务态度,能办的事绝不拖拉,不能办的要讲明原因,尽量提供优质的服务。

2、在安排办理各类医保、发放各项福利待遇等与职工切身利益相关事宜时,要求办公室人员经常采取换位思考的方式,将自己置于员工的角度考虑,本着出以公心,能设身处地的为他人着想。

 四、存在的问题

20XX年以来,我在搞好政务和做好服务工作方面虽然作了一些工作,这与局领导的正确领导和其他部门同志们的大力支持密不可分,也是办公室全体同仁共同努力的结果,但细究起来,仍然存在很多不足的地方:

1、学习的主动性和自觉性尚须加强,不能仅仅满足于目前会的、已掌握的知识,要通过进一步学习掌握更为全面的政治理论知识,涉猎更为广泛的文化知识领域,以使自己的工作更上一个台阶。

2、管理方面还不够大胆,还存在面情软、某些方面要求不够严格的问题,在下一年度管理工作中要注重实现制度管人,行动感人,促使自己的管理水平有更大的提高。

3、工作中时有急躁情绪,谦虚谨慎的作风有待于进一步加强。

五、20XX年工作思路

工作中存在的这些问题需要通过不断的学习,并借助实践工作的锻炼,尽快调整思路,更新观念,为此我也对自己下一年度的工作方向有了清晰的思路:

1、继续加强学习,拓宽自身知识面,加强政治理论修养提高个人综合素质,并坚持部门周例会制度,通过会议组织部门人员政治、业务学习,进一步提高办公室整体素质。

2、进一步转变思想、拓展思路,提高办公室全体工作人员的工作素质、政策水平和工作水平,努力掌握和熟悉各项政策方针,为领导正确决策,科学决策提供参谋和服务。

3、加强与其他部门的工作交流,注意听取同事们的意见和建议,以利于政务管理水平和事务处理能力的进一步提高。

公关年度述职报告总结 篇2

在公司的正确领导下,我按照公司的工作精神和工作部署,结合自己的岗位职责,刻苦勤奋、认真努力工作,完成了各项工作任务,取得良好成绩。现将2020年个人工作情况总结如下:

一、认真学习,提高了政治思想觉悟

我认真学习了公司的工作精神和制度规定,提高政治思想觉悟,培养良好的职业道德和敬业精神,做到廉洁奉公,忠于职守,竭诚为公司发展服务,完成了各项工作任务,取得了良好的工作成绩。我严格遵守《中华人民共和国会计法》等相关法律法规和国家财政、财务工作方针与财经纪律,做到了遵纪守法,廉洁从业,提高了会计工作质量,确保了会计工作和有关资料的真实性,维护了自身形象。

二、刻苦钻研,提高了业务工作技能

我充分认识到了从事会计工作,需要学习和掌握国家财经方面的相关法律法规与政策,需要学习和掌握财会专业知识,还需要学习和掌握税务、法律、金融、市场等相关知识,只有学好了这些内容,掌握这些知识与技能,才能做好会计工作,提高会计工作效率,保证会计工作质量。为此,我平时十分注重业务学习,认真学习《会计法》等国家法律法规和现代企业财务管理方面的知识,经常翻阅财务管理方面的书籍,留心财务管理工作的发展状况,切实提高自己的理论知识与业务技能,具有从事财务工作的岗位能力和技能,能够独立完成公司布置下达的各项财务工作任务,确保把财务工作做好,获得大家的满意,为促进单位健康、持续发展作贡献。

三、勤奋工作,完成了全部工作任务

我增强了工作责任性和工作紧迫感,做到刻苦勤奋、认真努力工作,全面规范会计核算和财务管理工作,进一步加强了财务核算和财务监督功能,使自己在公司的领导下,做到了既当家又理财,认真搞好各项财务工作,促进了公司整体工作发展,提高了生产经营效益。

1、规范会计科目设置。规范了会计科目设置是做好会计工作的基础,我按照房地产企业会计科目设置要求,科学合理设置会计科目,规范了记账凭证的编制,做到了内容完整、规范,全面提高了会计工作的效率和质量。

2、做好了日常会计工作。我认真、细致地做好会计报销、工资发放、会计原始凭证、记账凭证的审核、记账、装订及相关财政、税务票据的领用、核销等日常会计核算、会计监督工作,做到工作仔细、认真、无差错。在日常会计工作中,我严格审核票据,对原始凭证采取审核金额、审核原始人签字、审核票据的真实性,保证了基础会计数据的准确记录和会计资料的真实完整。

3、按时编制财务报表。对于月度、季度、年度等各类财务报表,我提前做好了准备,按规定时间编制各种类型的财务报表,按规定时间上报各种类型的财务报表,决不遗留和延误一张报表。

4、全面加强了税务管理。我一是认真学习国家税收政策,掌握国家税收政策内容,做到正确合理纳税,避免出现多纳税情况,增加公司经济负担。二是积极与相关税务主管部门联系,争取他们对我们公司的理解与支持,限度的利用国家相关税收优惠政策进行合理避税,为公司及职工减少税收负担,增加经济效益。三是及时申报与缴纳各项税金,使各级政府部门对我们公司留下了良好的印象,为公司的健康持续发展创造良好的外部环境。

4、做好了会计档案管理工作。我按会计档案管理的要求进行会计档案的整理、归档工作,做到了所有财务凭证,及时整理、装订和保存,重要单据当天处理,及时规整,杜绝单据凌乱现象的出现,确保了会计档案全面、完整,便于以后日常查阅和利用,也方便上级检查工作时能够及时出具。

5、认真做好了年末财务决算工作。为如实反映公司经营现状,确保了年终工作圆满完成,我认真做好年末财务决算工作。一是通知各部门及时清理本年度发生的业务,因各种原因没有取得发票的,务必年底结账前取得发票交由财务部门。二是通知各部门已经取得发票但未到财务部门报销的业务,务必年底结账前到财务部门报账。三是自己认真进行账务处理,尽量保证经济业务的全面完整,做好一年一度的年终报表,为公司决策提供第一手财务数据。

6、加强了与各个部门的配合。财务工作与公司各个部门工作都有紧密的联系,我切实加强与各个部门的配合,使大家能够按照公司的工作精神与工作要求开展工作,完成了工作任务,提高工作质量。在做好自己本职工作的同时,我坚持“公司工作一盘棋”,积极配合相关部门的工作,做好力所能及的工作,完成其他相关工作任务,为公司的发展做出应尽的努力。

四、加强建设,培育良好工作作风

我一是培养自己吃苦耐劳、善于钻研的敬业精神和求真务实、开拓创新的工作作风,坚持“精益求精,一丝不苟”的原则,认真对待每一项工作,坚持把工作做完做好,力争工作的完美与高效。二是在工作中承担自己的责任,加强执行力建设,做到在思想上、工作上、行动上与公司保持高度一致,不折不扣地贯彻执行公司的工作精神,加强工作创新,以新观念、新思路、新方法做好各项财务工作,力争取得更大成绩。三是加强个人道德品质建设,努力践行社会主义核心价值观,为公司发展多作贡献,力争当一名优秀会计。

五、严格要求,争当清正廉洁员工

我是一名会计,负责公司财务工作,要求自己做到了三个正确对待:一是正确对待权力,我始终树立权力就是服务的意识,权力就是责任的理念,做到尽心尽责、恪尽职守,珍惜权力、管好权力,努力为公司服务。二是正确对待利益,我坚持正确的利益观,保持一颗平常心,不见利忘义,不见富思迁,杜绝一切不正之风和腐败行为。三是正确对待自己,我对自己高标准、严要求,严格遵守廉洁从业规定,做到“自省、自警、自励”,“慎独、慎微、慎欲”,做一名道德高尚、清正廉洁、深受总共群众拥护的清正廉洁员工。

六、存在不足问题

2020年,我认真努力工作,虽然完成了任务,取得良好成绩,但是与公司的工作精神和工作要求相比,还是存在一定的不足问题,主要是工作规范化不够,工作成绩不够大,工作特色和亮点不多,这些不足问题需要在今后工作中切实加以改进和提高。

公关年度述职报告总结 篇3

回顾我来到公司已经不知不觉一年了、在年终总结我20__年公司内勤的岗位工作、我深切感受到、物业是一个单位或企业的枢纽、起着承上启下、综合协调、参谋助手、督促检查和服务保障大家工作安全的作用。内勤则是物业的内部勤务人员、负责物业内部事务管理、文书处理、报表填写、文件起草等日常工作、是物业工作的直接组织者和承担者、所以在工作中、我恪守己责、优秀的完成了以下内容:

1、勤于学习、努力提高自身素质。

坚持把加强学习作为提高自身素质的关键措施。积极参加公司的集体活动、认真学习规定的学习内容和篇目、坚持每周写内勤工作总结、认真记录每天的工作内容、使自己的素质有了很大的提高、为自己开展各项工作提供了强大的动力支持。

2、恪尽职守、出色的完成本职工作。m.Zfw152.COm

一年来、认真履行物业内勤人员的岗位职责、较好地完成了各项工作任务。如档案的管理。在工作的同时、也发现了自己的不足、如打字速度慢、做事过于拘谨等、我已经努力克服并已初见效果、希望领导和同志们审查。

另外、在年终总结物业内勤工作进展的同时、我也不忘做好来年的工作计划思路、我坚持进一步强化职责意识。在争创一流业绩上下功夫、树立正确的人生观和价值观、增强事业心和责任感、认真做好职责范围内和领导交办的工作任务、不好高骛远、也不庸人自扰、因为:一屋不扫、何以扫天下?凡事从点滴做起、只要谨记责任、终有一天会:会当凌绝顶、一览众山小。

希望领导能够通过我的这则物业内勤工作总结、来肯定我一年来的工作、并放心交给我新的工作任务、我必然保质保量的去完成。

公关年度述职报告总结 篇4

岁末年初,新的一年已悄悄来到,回顾过去一年的工作,感慨万千。20年,在领导的正确领导、关怀下,在个人空间的给予下,使我得到了快速的成长。近一年来的工作中,酸甜苦辣,五味俱全,既有可喜的一面,更有值得改进的一面。在这个岗位上我最大的收获是挑战了自己,为今后工作能走的更远、更稳积累了丰富的社会经验。总体来说还不错,最终完成了年初既定的任务指标,顺利收官。

这一年真是磕磕绊绊的走过,承受着领导巨大的压力,也有来自部分运营商人员的阻力,经过大量详尽的沟通与交流,终于扫清了所有的障碍,实现了目标。全年累计签订合同717.36万元,开票753.53万元,实现回款527.79万元,实现利润289万元。

与移动公司的合作真可谓一波三折,年初三月份即可签署的二节点370余万合同在内部审批流程已经过半的情况下,由于移动公司网络部主管人员调整,boss系统升级及奥运封网而紧急叫停,对公司上半年的经营造成了影响,使公司一度资金吃紧。在奥运会全面结束后,已经进入了18月份,通过重要公关,千方百计开展业务,重点运作政府入地、第二节点路由及基站管道的销售工作,终于在12月份抢下全部的6个合同,累计签订合同493万元,累计开票493万元,累计回款234万元,为完成全年任务指标打下坚实基础。

联通公司今年的合作要从政府的强制入地说起,3月份开始由政府下发的入地文件一经下达,在广电撤杆入地配合下,联通和电信的线缆也必须无条件的下落。为了更好的提升公司利润,上调销售单价成为了必然,在与运维部主管的沟通单价后,对方表示反对且无法接受,在我方的强硬态度下(不签合同不允许穿缆),经过几次的沟通,最终对方同意了我方的单价,使主管道价格上调8000元/公里,引上价格上调20元/米,整体管道均价上调了18%以上,顺利的签下了18年的第一个合同。由于利诱,部分人员后续起草了《市一环本地网光缆线路迁改工程》的项目立项,在经过三次打回来修改再上报的过程后,最终顺利报批,实现管道销售6条,合同价款40余万元。由于近两年市政府的市政道路改造,沙河大桥治理是个重点项目,而春雨桥、南关大桥及华明南通桥等部分路段的改造又涉及到了我公司的管道迁改,有些地方甚至迁改了两次三次,为了把改造的费用进行转嫁,与联通公司的谈判也是煞费苦心。在主管人员的百般刁难下,经过两三次的概预算及竣工资料的修改和沟通,最终得以报批。在联通公司即将与网通公司合并重组并压缩投资停止立项的背景下,利用政府强制入地,基站建设,资源优化及大客户项目为主导,紧抓重点人员,千方百计公关运作,功夫不负有心人,成功的抓住了最后的合作机会,累积签订合同80余万元。并积极处理遗留问题,现已全部解决。

网通公司一直是市合作的老大难问题,18年也不例外。借建设南路南关大桥的迁改机会,累计签订了合同13万余元,并实现了年合同遗留的回款问题。

电信公司由于政府的强制入地工作,也与年初就开始操作合同。为了提高销售价格,从上到下也进行了若干次的谈判。由于电信公司的宽带接入业务较多,出土引上的接入工程较多,在本地工程项目管理人员的大力配合下,使出土引上的签约金额占到了合同额的18%之多,最终与5月份签订了70余万的合同,并与8月再次签订合同18万余元。由于不断的沟通和交流,真正的与运营商交上了朋友。在与市经理的沟通中,得知市的通信市场中电信公司是个弱者,但市市场是个有潜力的市场,市公司领导愿意大力扶持遵化的业务发展,可考虑管道大批量购买。在得知此信息后,报着一丝希望,在双节走访过程中,与市公司领导进行了初步交流,市公司领导对此事表示了认可,并愿意一起来运作。经过初步统计,可以购买的管道达到了150万元。由于行业重组过程中,联通公司的拆分涉及到了资产的拆分,管道资产也相应的部分划拨给了电信公司,使可购买管道减至120万元,经过层层把关,在12月30日近80万元合同终于签字盖章。最终全年实现合同160余万元。

广电公司虽然有政府的背景,但是通过我们不断的与主管人员的沟通交流,对方也主动帮助想办法签合同,并提高销售价格,广电的线缆入地大量的带动了联通和电信公司的入地工作,实现了全面带动的大好局面。最终广电实现合同180余万元。

铁通公司由于力量薄弱,新管道的购买工作难以突破。18年重点运作往年合同余款的回款工作,在与网络部部长建立了良好的私人关系后,目前已得到圆满解决,90余万回款全部到位。并处理遗留零活的合同问题,签订合同近3万余元。

公关年度述职报告总结 篇5

不知不觉,一转眼的时间,已经在公司上班有一年的时间了。回顾过去的一年,内心感慨万千。在上级领导的正确引导下与同事的共同奋斗中,并且通过自己的不断努力,我胜利的完成了自己的工作,提高了自己的能力。

非常感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断的学习,不断的进步,慢慢的提升自身的素质与才能。

一、工作态度、思想工作。

我热衷于本职工作,严以律己,遵守各项厂规制度,严格要求自己,摆正工作位置,时刻保持“谦虚、谨慎、律己”工作态度,在领导关心培养和同事们帮助下,始终勤奋学习,积极进取,努力提高自我,始终勤奋工作,认真完成任务,履行好岗位职责,坚持理想,坚定信念,不断加强学习,牢固自己工作技术!

二、设备操作,工作领悟。

每一个好的员工都应对自己的工作认识清晰,熟悉和熟练自己的工作。

勤勤恳恳、尽职尽责、踏踏实实的?的本职工作。反应简单,操作同样需要严谨细致,这要求我要对设备及操作过程情况熟悉与理解,还应有较强的理论知识。不但要有对机器工作操作的了解,也要有对发生故障的应变能力,完成领导给予的各项任务。但由于自己的能力有限,不能做到一丝不差,所以自己在工作过程中也有许多不足和缺点,对机器的原理和工作技巧还稍欠缺,但这些会让我更加努力的工作,谦虚谨慎的向别人学习,尽可能提高自己的工作能力,使自己在自己的岗位上发挥到的作用,更快更效率的完成自己的本职工作,和其他同事的人际关系也很重要,因为一个人的能力有限,每件事的成功都是靠集体的智慧,所以和同事们团结在一起才是成功完成领导交给的工作任务的前提,这一点不仅仅事工作,平时的生活中也事如此,所以团结其他同事不仅是个人的事也是一种工作的义务!

三、回顾过去,展望未来。

对于过去得与失,我会吸取有利因素强化自己工作能力,把不利因素在自己以后工作中排除,一年工作让我在成为一名合格职工道路上不断前进,我相信通过我努力和同事合作,以及领导们指导,我会成为一名优秀员工,充分发挥我个人能力。也感谢领导给我这一个合适工作位置,让我能为公司做出自己该有贡献。一年来我做得虽然还不够,但我相信在今后工作中,我还会继续不断努力下去,我相信,只要我在岗位上一天,我就会做出自己努力,将自己所有精力和能力用在工作上,相信自己一定能够做好!

公关年度述职报告总结 篇6

一、合理分配工作

担任办公室主任,我一直都非常重视工作的进程,因为一个人工作相对来说比较慢,在办公室工作的人虽然不多,但是还是非常齐心的,因为工作需要配合,每个人的能力都是不同的,因此我们需要制定好工作任务,每个人安排擅长的工作,发挥其长处才有助于工作的完成,每个人都能够利用自己的优势来工作,都能够在在一次次的努力中成长,有的人员做的快就增加工作量,有的人工作比价面就减少工作量,相应的针对各自的提点合理安排,是促进工作完成的重点,因为和里分配才能够做好接下了的一切工作。

二、按时完成分配的任务

对于领导分配给我们办公室的工作我们都会认真的完成,每一个人都会完成一定的数量,对于一些人员没有按时完成的我们就要会适当的帮助给予一定的支持,当然更多的时候我们都会根据其自身的提点帮助他们,每一件事情我们都会按照要求来做,每一个任务都会做到位,不会因为着急就匆忙乱做,每天都会给他们制定相应的工作任务,但是大多数是制定一个月的工作任务,每个人都要保证自己的工作进步,如果完不成就加班完成。总之会努力做好,绝不会有丝毫的怠慢。

三、及时培训

来到办公司的人员的能力良莠不齐,想要保证工作顺利进行就必须要对工作进行相应的调整做好人员储备工作,对于能力比较低的我们就给与他们一些辅导,我会专门针对他们的弱点进行相应的指导,根据时间来,如果上班时间充裕就会在上班时间安排培训,如果没有时间就会利用下班的时候给他们简单的培训,教导一些知识,让他们在工作中能够提高工作速度,增加工作的量,每次培训都会从其中抽取一些人并且也会时刻监督他们催促他们不断的学习进步。

四、增加管理经验

我身为办公司主任也要管理,因此为了提升自己的能力我会在工作中边学习边成长,并且想其他人学习,通过观察和自己摸索,看书等方式提高自己的管理能力提升自己的工作水平,想要做好主任的工作就必须要时刻提升自己,让管理水平提上去,让其他员工相信我愿意听我的话我才能够做好自己的工作才能够成长起来。

五、反思

每个月我都会对我一个月的工作进行反思,总结对于一些方面做得好的就会发扬,做得不好的就会调整及时补救,也可以从中找到自己的问题所在,把所有的问题都放在了明面上,让自己的工作得到突破,不断进步,反思让我的成长非常明显。

一年的工作结束,下一年还要继续努力,在这一年中虽然有些成绩但还需要我更加努力不断进步不断学习。

公关年度述职报告总结 篇7

上半年结束了,在办公室所有人员的共同配合努力下力往一处使,相互帮助,共同努力完成了半年的工作任务。

一、合理分配工作

担任办公室主任,我一直都非常重视工作的进程,因为一个人工作相对来说比较慢,在办公室工作的人虽然不多,但是还是非常齐心的,因为工作需要配合,每个人的能力都是不同的,因此我们需要制定好工作任务,每个人安排擅长的工作,发挥其长处才有助于工作的完成,每个人都能够利用自己的优势来工作,都能够在在一次次的努力中成长,有的人员做的快就增加工作量,有的人工作比价面就减少工作量,相应的针对各自的提点合理安排,是促进工作完成的重点,因为和里分配才能够做好接下了的一切工作。

二、按时完成分配的任务

对于领导分配给我们办公室的工作我们都会认真的完成,每一个人都会完成一定的数量,对于一些人员没有按时完成的我们就要会适当的帮助给予一定的支持,当然更多的时候我们都会根据其自身的提点帮助他们,每一件事情我们都会按照要求来做,每一个任务都会做到位,不会因为着急就匆忙乱做,每天都会给他们制定相应的工作任务,但是大多数是制定一个月的工作任务,每个人都要保证自己的工作进步,如果完不成就加班完成。总之会努力做好,绝不会有丝毫的怠慢。

三、及时培训

来到办公司的人员的能力良莠不齐,想要保证工作顺利进行就必须要对工作进行相应的调整做好人员储备工作,对于能力比较低的我们就给与他们一些辅导,我会专门针对他们的弱点进行相应的指导,根据时间来,如果上班时间充裕就会在上班时间安排培训,如果没有时间就会利用下班的时候给他们简单的培训,教导一些知识,让他们在工作中能够提高工作速度,增加工作的量,每次培训都会从其中抽取一些人并且也会时刻监督他们催促他们不断的学习进步。

四、增加管理经验

我身为办公司主任也要管理,因此为了提升自己的能力我会在工作中边学习边成长,并且想其他人学习,通过观察和自己摸索,看书等方式提高自己的管理能力提升自己的工作水平,想要做好主任的工作就必须要时刻提升自己,让管理水平提上去,让其他员工相信我愿意听我的话我才能够做好自己的工作才能够成长起来。

五、反思

每个月我都会对我一个月的工作进行反思,总结对于一些方面做得好的就会发扬,做得不好的就会调整及时补救,也可以从中找到自己的问题所在,把所有的问题都放在了明面上,让自己的工作得到突破,不断进步,反思让我的成长非常明显。

半年的工作结束,下半年还要继续努力,在这半年中虽然有些成绩但还需要我更加努力不断进步不断学习。

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乡镇年度述职报告 篇1

一年一度工作即将结束,回想不过是短暂的瞬间,然而对我来说的确是那么漫长的一年。一年过去了,我作一个是十分必要的,是应该向党的组织汇报工作,成绩,找差距,再展猴年的未来。

具汇报人:xxx,男,汉族,现年42岁,家住xx镇。中共党员,中专文化,现在杨家镇工作,任镇人武部长职务,分管交通、安全工作。

一年来,在县委、政府的下,始终坚持党的基本路线、方针、政策,以邓小平理论为指针,按照江泽民党的思想,与镇党委、政府一班人,同心协力,团结勤政,求真务实,着力实施县委、政府提出各项工作,按照我镇的“工作重点”,促进全镇经济的发展,全镇人平纯收入实现了元,比去年增加元的奋斗目标,同时实现财税收入达到万元,计生率稳定在%,完成林业绿化亩,乡镇企业已达到亿多万元;做到农民减负增收,安全保稳定,武装为国防打基础,征兵工作按质按量完成,各项工作再上新台阶,促进农业大发展的指导思想和要求,现将20xx年的工作向组织汇报如下:

一、按照年初安排各类“重点工作”,取得了明显成效

1、驻片工作。是党委政府中心工作,是在按照县委、区委的要求和指导思想下,配合镇党委、政府的工作,我负责指导6、13村各项工作。这两个村各有特色和特点,特别是六村的工作难度较大,是全镇最差、最远的村,它与营山交界,自然条件恶劣,山高路陡,我带领驻村的工作同志经常一起与村干部同吃同住,同甘共苦抓好工作,深入村社与群众密切联系,帮助群众排忧解难。指导他们生产上的技术,带领群众走致富奔小康之路,对发展生猪、山羊、耕牛、栽果树、林业绿化等有新的突破。在粮食生产上多年来的旱灾村今年得到了丰收,农民家中有余粮,收入大大的增加,同时农特两税完成比较好。13村也是一样,在调整产业化上狠下了功夫,两个村的鱼业、生猪、小家禽发展较快,养殖大户比较多,同时田里种油菜、小麦上了门,花生、芝麻也不错,卖了好价钱,群众卖得高兴,调动了积极性,总的比去年粮增产,钱增收,群众稳心,干部工作起来有劲,保证稳定。同时也给党委政府分了忧,对年初下达的各项指标较好完成了任务。

2、组织6、13两个村大搞植树造林,两个村共打坑栽树面积450亩,绿化了山头,又减轻了农民的负担,让群众得到了实惠,经市、县林业部门验收评价较好。

3、整治村道公路是为农民群众子孙后代造福的大事。按照市县的要求,我带领部分工作同志,按质按量对茨藤公路进行全面整治,到目前为止,全长16。8公里,已完成8。5公里,打运片石3。5万方,应投资90余万元,现已完成投资45万元这一任务十分艰巨,要求也比较高,我认为做到了路面平整,两边水沟理通,晴雨有法通行,深受群众好评。

二、武装工作有特色

武装工作主要是管好民兵预备役,民兵整组,为国防打好基础,动员适应青年踊跃报名参军等工作。

武装这项工作很重要,是在县委、政府、县人武部、镇党委、政府的下,做好我的本职工作。

通过培训和军训的学习,随时掌握业务,使我自己干一行爱一行,把杨家人民武装工作做得有声有色,卓有成效。

今年来,我首先抓了武装、办公室清理整顿和完善各种档案达标建设,对民兵预备役的管理,完善制度,抓民兵应急分队的领导,摸清全镇民兵人数和退伍专业军人的底数一手资料,得到了县人武部的好评。

再次,抓了今年的预备役整组工作,做到按时报表,注册登记,完善各种资料。

第三是抓了冬季征兵工作,在整组中摸清了全镇的适应青年人数69人,按照县人武部的要求,我镇从9月初就开始动员应征青年,在10月底就开始报名应征,开了动员会,发表电视转播一周,书写大幅标语85幅等扎实地开展各种宣传活动。今年我镇应征青年报名踊跃,将文化素质高、身体健康、表现良好的七位合格青年送往部队。总之,成绩是显著的,光荣的完成了艰巨任务。

三、认真抓好社会治安综合治理和安全工作

充分发挥村级调解委员会的作用,把矛头解决在最基层,做到矛盾不上交,发现一例处理一例,本着大事改小事,按照法律条款,讲原则,轻者教育少批评。要把安全工作放到第一位,做到生产必讲安全,安全再生产的原则。一年安全工作的抓法是:一是宣传有力,见成效。年初按照镇党委、政府的要求,在电视发表,全年要达

四次以上,以安全责任重于泰山,防范于未然为目的,使全镇人民家喻户晓都懂安全法律的重要性。利用各种会议宣传,规定每一季度召开一次安全会,书写安全标语256余幅。

二是建立健全安全领导机构,每个村和镇级各单位必须有领导抓安全,节假日有专人值班。镇上还建立安全管理制度,组建成立治安联防大队10人以上,由本人担任联防大队长和场镇卫生安全执法组。做到分工明确,责任到人,并有软件备查。

三是给村和单位签订了安全责任书83份,同时在我镇施工安装队签订安全责任书。做到分工联系,明确分工负责。四是抓了安全检查和整改工作,做到了每个季度必须检查一次,对不同行业特殊工种每月必须查处,还发现事故隐患,定时整改,发整改通知书,今年共发整改通知书7份,特将杨小、藤小两校危房全面进行彻底进行整改。按季节整改合格,方能安全行使操作,并有记录可查。总之,安全工作要时刻想到安全,要做到年初有打算和安排,要有超前意识,要有预测预报的指导思想作准备。安全工作搞好了等于杨家的经济就上去了,就给镇党委政府当好了参谋的表率。的确我也是这样做的,今年来,我镇没有发生一例重特大事故,也没受任何损失。

四、彻底治理场镇乱差,保证场镇居民卫生安全工作

场镇卫生工作是一个地方政府的形象,也是场镇居民、卫生安全,是减少疾病,保证人民群众身体健康的大事。为了做好此项工作,党委、政府高度重视,经多次研究成立了场镇环保卫生执法主体,由本人牵头抓好此项工作,建管所有人员,做到每逢场天清扫一次,天天有清洁工打少,不准有脏乱差出现,同时与居民户签订卫生合同,做到门前“三包”责任制,对门前不清洁,一是在电视上,二是对多次不改的教育批评,再罚款等有效措施,一年来经县多次验收都达了标,属满意清洁卫生的好乡镇。

总之,我在党委的领导下,在全镇的村社干部和群众的支持帮助下,通过自己的努力,做了大量的工作,但与上级组织安排还差得较远,还要继续努力,为党为人民多做工作,多为群众排忧解难。通过过去回想,在工作中存在以下不足:

一是要认真学习江泽民同志党的思想,对实践党重要思想学习不够,对完全为人民服务的思想有差易。对贯彻“十六大”还要加强学习,不断实践党。

二是吃苦精神不够,认为有年老体弱的想法。在今后的工作中要加以克服,向老同志学习,认真工作,完成上级交给的各项工作。

三是工作不大胆,怕出问题,拿不出主意,给领导汇报工作少,在今后的工作中要多动脑筋,做好群众的基础工作。

以上存在的不足望组织领导批评指正,请多提宝贵意见,我虚心接受。我决心在今后的工作中坚决纠正,并在今后的工作中继续努力,服从安排,把杨家建设好,争做老百姓的贴心人,当一名真实的好干部。

乡镇年度述职报告 篇2

乡镇干部年终述职报告是一份非常重要的文件,它是乡镇干部对自己一年来工作的总结和对于未来工作的规划。乡镇干部是基层干部中的骨干力量,他们负责协调管理本地区的各项工作,有着极为重要的职责。

年终述职报告的撰写涉及到许多方面的内容,如调查研究、总结分析、规划展望等。在调查研究方面,干部需要全面了解本地区的基本情况,包括人口数量、经济发展情况、社会治安状况等。他们还需要搜集各方面的意见和建议,以便更好地掌握工作的实际情况。

在总结分析方面,干部需要对本职工作进行详细的总结,包括工作成绩和存在的问题。在工作成绩方面,他们需要明确工作的目标、任务和完成情况,并对取得的成绩进行总结和评估。而在存在的问题方面,他们则需要分析问题的原因和影响,并提出改进措施,以便更好地解决问题。

在规划展望方面,干部需要对未来的工作进行规划和展望,以确保工作的连续性和顺利性。他们需要明确未来工作的目标和任务,并确定实施的具体措施和时间序列。同时还需要考虑到外界环境的影响,如政策变化、自然灾害等,以做好应对。

在年终述职报告的撰写中,最重要的是要注重实际效果,而非纸面工作。干部不仅需要在报告中展示自己的工作成绩,还需要通过实际工作中的成绩来证明自己能够胜任工作。只有在实际工作中取得了良好的成绩,才能体现出干部的工作能力和水平。

总之,乡镇干部的年终述职报告对于其未来的工作和发展具有非常重要的意义。通过对工作成绩、存在问题和未来规划的总结和展望,他们可以更好地认识自己的工作,进一步提高工作能力和水平,为本地区的发展做出更大的贡献。

乡镇年度述职报告 篇3

各位领导、同志们:

20**年是集团公司成立以来,生产经营、改革发展的重要一年。一年来,本人坚持以党的十九大精神为指导,以党的“两学一做”教育实践活动为契机,认真履行工作职责,以务实创新的精神,扎扎实实、兢兢业业的做好分管工作,较好地完成了各项工作任务,为公司的持续、快速、稳定发展打下了坚实的基础。下面,我从以下几个方面向领导和同志们述职,请予以评议:

一、思想作风方面

20**年,是极不平凡的一年,党的十九大胜利召开,确立了***新时代中国特色社会主义思想,带领中国走进新时代,开启新征程。为了适应新形势、新任务、新工作的要求,我深刻意识到作为公司领导干部,不学习就要落后,不学习就赶不上时代潮流。为了不辜负公司领导的期望,更好地完成集团公司交办的各项工作任务,必须不断地学习,努力提高自己的政治素质和业务能力。一年来,我在自身学习、加强思想建设上下发不少功夫,深知:其身正、不令则行;其身不正,虽令不从。始终对自己高标准、严要求,切实加强自己的品德修养,坚决贯彻执行集团公司下达的各项工作任务和指标,要求分管部门员工做到的,自己首先做到,要求员工不做的,自己坚决不做,时时刻刻用共产党员的标准规范自己的言行,坚持原则。工作中始终保持一种积极进取、真抓实干的工作作风,落实领导干部工作廉洁自律从政要求,自觉抵制各种腐朽思想。通过不断的学习,在思想上有了明显提高,政治上有了明显转变,组织观念得到了明显增强。

二、业务工作方面

在集团公司的正确领导下,经过全体员工的共同努力,我圆满完成了各项分管的工作任务。

1、利用城市道路建设,加大管网改扩建工程力度。由于今年城市道路建设任务重,时间紧。为了确保工程按时完工,集团公司精心组织,密切配合,加班加点,克服施工当中的各种困难,在保证工期的同时,注重安全和质量。投资1300万元,敷设供热管线6.4公里,新建、扩建换热站22座 ,保质保量超额完成了建设任务;积极配合老城区改造项目,完成10座老旧小区供热二次网改造,供热质量进一步提高。

2、加快重点工程项目的建设。完成了+++++项目可研批复工作,推进项目设计工作,为2018年项目建设打下坚定的基础。

3、落实环保责任,加强生态建设。20**年是环保督查年,公司狠抓环保工作,加强各热源脱硫运行管理,更换换热站内高效节能水泵,确保公司各厂站达标排放;通过提级改造污水处理设施设备,实现了国家一级B标准排放;协调社区、执法局、住建局等单位及时拆并中央环保督察组反馈投诉情况的宏基苑小锅炉,给社区居民一个温暖而又清洁的冬天。一年来,自治区、州、市环保部门对我公司环保工作多次督查,都未发现任何环保问题,肯定公司的环保工作。

三、廉洁自律方面

本人一是坚持在思想上自重,进一步明确作为一名党员领导干部反腐倡廉的责任,正确处理权利与服务的关系,按照公司制定的有关廉政规定,从严要求自己,在人事、基建、经费使用等一些敏感问题上,都能严格按制度办事,坚持原则。二是坚持在行为上自律,反对铺张浪费,做到了洁身自好,清廉办企,不任人唯亲。三是坚持在责任上自省,始终把自己置于组织管理中,员工监督之下,对分管部门的党风廉政建设负责,没有发生违纪违规问题,较好地履行了岗位责任,促进了党风廉政建设的落实。

四、存在的问题和今后努力方向

总结我个人的工作,离上级的要求与企业发展还有一些差距。由于日常工作繁忙,理论学习就少一些,在企业管理行为、员工个人行为与企业经营管理理念之间存在一定的差距;在新形势下,怎样把企业推向一个更高的目标,还有待于进一步思考。我诚恳地欢迎大家对我多提意见和建议,促进企业发展和我个人进步。

今后怎么办,我想,绝不能辜负集团公司领导对自己的重托和期望,一定要努力做到以下三点:

1、强化责任担当,抛开手脚大干,力争当一名合格的副职领导

副总经理的担子是很重的,其工作职责就是要协助总经理处理日常事务,协助总经理宏观把握全局,微观处理公司各种热点难点问题,促进公司经济发展。在今后的工作中,我将克服消极埋怨情绪,为了公司的发展,为了维护企业形象,与公司班子成员搞好团结,勇挑重担,积极主动协助总经理抓好各项工作。

2、努力学习,提高素质,提高工作能力。以***新时代中国特色社会主义思想为指导,不忘为民服务的初心,牢记社会责任使命,扎实做好集团公司各项工作,为公司发展作出贡献,为领导宏观决策当好参谋。

3、严格要求,廉洁自律,塑造领导干部形象,持之以恒落实学习“”及实施细则,自治区“十改进、十不准”要求,当好反腐倡廉带头人。党风是关系到党的生死存亡的重大政治问题,尤其在当前国际形势错综复杂,国内改革进入新阶段,我们党面临着严峻考验。在这种情况下,我们每一个领导干部必须保持清醒头脑。今后,我一定要按照共产党员标准严格要求自己,廉洁自律,绝不搞权钱交易,绝不利用职权为个人谋私利,绝不干有损于国家集体和人民的事情,一定要清清白白做人,堂堂正正干事,同时对社会上的各种歪风邪气,敢于反对,敢于抵制。

4、注重家教家风,带头落实规定及细则精神。本人作为领导干部要带头执行,做好表率,决不允许“上有政策、下有对策”和执行中打折扣、搞变通;针对公司会议、经费使用、车辆管理等事项,在工作中要做到具体化、规范化和制度化;以岁末、年初为重点时段,以春节等重大节假日为重要节点,加强正面宣传引导和监督检查,狠刹公款送礼、吃喝和奢侈浪费等不正之风。认真落实党内监督和群众监督的各项制度和措施,接受领导干部及群众的监督评议,自寻压力,增强动力。

乡镇年度述职报告 篇4

20__年,在上级党政和镇党委、政府的正确领导下,在班子成员的帮助和全体镇村干部的支持下,我能恪尽职守,勤政廉洁,较好地完成了各项工作任务。个人荣获全县计生先进个人等5项荣誉称号。现将所做的主要工作述职述廉如下:

一、以“三送”工作为抓手,认真贯彻执行党的方针政策

按照打造学习型干部的要求,利用闲暇时间不断提高思想认识和政治业务水平。一是学以增智,提高了贯彻上级方针政策的领悟力。进一步增强了贯彻上级方针政策的领悟力。二是学以致用,增强了贯彻上级方针政策的执行力。加强“三送”、苏区振兴、危旧土坯房改造、财税、计生等各方面政策的学习,努力提高自身素质和业务水平,干一行爱一行钻一行。做到贯彻上级政策的严肃性和灵活性相结合,能在实践中发现问题、解决问题。

二、以发展升级为第一要务,促进宜居、宜业、富裕、幸福新建设

政府工作主要是发展经济,改善民生,我始终把加快发展转型发展,建设富裕幸福新当作第一要务。

综合实力稳步提升。全镇生产总值达60亿元,财政总收入1.5亿元;农民人均纯收入7880元,人均增收500元;人口自然增长率控制在7.6‰以内。荣获全省科学发展50强乡镇,全省最佳投资环境20强乡镇等殊荣,以及人口与计生工作一等奖,果业工作一等奖等12项县级奖。

统筹城乡发展稳步推进。一是服务重点项目建设实现新业绩。一年来,完成城北工业新城、城南生态新城和下棚户区改造“两城一区”以及橙乡文化新城等全县重点工程项目征地4500亩,搬迁308户,是历年来一年内完成土地征收与房屋搬迁最多的年份。查处“两违”建筑693宗,面积88351平方米,捣毁拆除违章建筑276处,面积26260平方米。二是新农村建设和土坯房改造有机结合实现新进程。全年全镇共完成改造户866户。完成了大广高速沿线和谐秀美乡村提升工程,全镇19个新农村建设点顺利完工,胜利中心村建设基本完成,焦坑、彩光危改暨“三引”示范点建设位居全县前列。三是城乡文明创建取得新成绩。策应县开展“三城同创”活动,顺利通过了省级文明城市的复检。

工业强镇势头强劲。今年完成以脐橙产业园和电子产业园为重点的工业园区招商项目土地征收与房屋搬迁任务,征地2600亩,搬迁坟墓130座。确保了线路板小区和脐橙产业园企业的顺利开工。引进了投资3亿元的龙基线路板科技有限公司、投资6000万元的隆源包装有限公司、投资9000万元的赣州湘大骆驼饲料有限公司等大企业。

产业富镇步伐加快。果业工作稳步提升。脐橙产业喜获丰收,产量达7000万斤以上,产值9100万元以上。投资20万元,切实做好柑橘黄龙病防控工作,完成全镇101156株病树和13131株疑似病树砍伐和清蔸任务。烟叶生产稳中有升。完成烟叶种植1080亩,烟叶收购30万斤。生猪养殖业好中求优。全镇实现年出栏生猪16万头,存栏8万头。水产养殖业稳步发展。新增鱼塘18口,新增水产面积2000亩。

生态建镇成效明显。一是大力发展休闲观光游。新建特色葡萄种植园5个、红柚园2个、枇杷园4个、无花果园1个、西瓜基地3个,面积1500亩。二是加强生态建设与资源保护。狠抓水污染整治工作,关停猪场9个,退包水库2座;新造林4500亩,幼林抚育4000亩,新增封山育林1000亩;实施农村安全饮水工程,农村95%的农户喝上安全水。坚决制止违法开采稀土现象,切实保护和合理利用矿产资源。

富裕幸福新建设成效显著。一是着力保障和改善民生。完成完成农村劳动力培训5000人,城镇新增就业3800人,零就业家庭就业率达100%,残疾人就业率达70%以上。完成被征地农民养老保险参保3609人,城乡居民社会养老保险参保6750户33140人,新农合完成参合人数81046人,参合率达98%,完成筹资4862760元。城乡低保对象实现“应保尽保”。投入扶贫资金179.1万元,启动了镇敬老院扩建、游州大道改建等18个扶贫开发项目,打造了桐木鱼仔坑移民示范村。二是加快文化、教育、卫生、体育等事业建设。推进村级卫生所达标工程建设,逐渐消除卫生所空白村。加强医疗保障和食品药品安全。加快城乡体育和广电设施建设。启动镇敬老院扩建工程。组织十个社区参加了“橙之韵”社区文艺汇演,镇合唱队荣获县第二届“橙之韵”合唱艺术节乡镇组一等奖。三是切实抓好计生工作。全面落实计生目标管理责任制,打造了以胜利路社区为代表的城区计生网格化管理模式,加大社会抚养费征收力度,严格控制一男户和多孩生育行为,保持稳定低生育水平。四是加大基础设施建设投入。投资1100万元,完成了水西杨家、黄峰陈坑、龙虎山塘坑、黄家坑水库4座小二型水库的除险加固工作;加强村组公路、用水用电等基础设施建设,投资26万元,硬化村组公路36公里。投入100多万元,做好马鞍山和南山公园地质灾害点的治理工作。完成了龙虎村部建设、金龙村部改建、胜利路社区升级改造工程等。

社会治理科学化水平明显提升。一年来,收到群众来信51件次,来访144批189人次,调处各类纠纷121件。未发生非正常赴京、赴省上访,确保了全镇政治稳定、社会和谐、人民安居乐业。加强安全生产工作。抓好非煤矿山、烟花爆竹、地质灾害等隐患的排查防范工作,较好地处理了花园岭脚下地质灾害事件,转移安置群众300多人。

政府自身建设力推新举措。一是营造一流的振兴发展空间。《若干意见》颁布两年来,全镇共争取各类项目32个,资金4931.3075万元。二是创造一流的工作业绩。今年在全县重点项目建设、招商引资、农村土坯房改造、党建(“三送”)等方面取得了骄人的成绩,多次接受市级检查或考核。全县年度17项奖项中,镇荣获12项,是全县获奖最多的乡镇之一。三是锻造一流的干部队伍。以“三送”工作全覆盖、常态化为平台,深入开展践行“苏区干部好作风”活动,建设了一支政治合格、思想统一、作风过硬的“务实型”干部队伍。服务重点工程建设工作队、女子应急分队等团队得到了县委、县政府的充分肯定和好评。四是打造一流的.政府形象。结合全县开展的干部作风模范县创建活动,全面掀起“问责风暴”,建立健全重点工作推进、督导、激励机制,推进“倒逼工作法”和“五加二”、“白加黑”工作法。制订《镇干部管理考核与奖惩实施办法》,有效解决干部中“庸”、“懒”、“散”、“假”、“浮”、“蛮”等问题。

同时,我们积极支持国防和军队建设,武装和民兵预备役工作取得良好成绩,完成65名新兵征集任务,民兵整组、军事训练、兵员征集等工作得到上级肯定,荣获全县先进基层人武部称号。

三、以主动作为敢于担当为工作追求,当好人民公仆

一是搞好团结,发挥整体效能。团结就是力量,团结增强战斗力。作为一名镇长,我认真当好镇党委书记的助手,协助书记做好工作,工作上经常沟通,做到尽职不越权,有为不揽权,不利团结的事不做,不利团结的话不说,心怀坦荡,光明磊落。二是民主决策。在政府班子内,我注重发扬民主,重大问题集体研究,重大决策集体协商,对每个班子成员充分信任,放手、放权、放心,支持他们充分行使职权。三是严格要求。对干部严格要求,工作上该批评的批评,生活上该关心的尽力关心,平等公正地对待每一位同志,使全镇形成了团结务实,互相尊重,互相支持的良好风气。四是能勤政。在其位则谋其政。能想方设法,任劳任怨完成好各项工作。

四、以规定为行为准绳,永葆共产党员本色

一是严守法。严格遵守法律法规和规定,严格遵守单位各项制度。二是能自律。其身正,不令而行。自己能遵守廉洁自律有关规定,自警、自省、自律,生活简朴,清正廉洁。同时,严格遵守廉洁自律“五不许”规定,管好配偶、子女及身边工作人员,没有一人违反廉洁自律的有关规定,主动接受班子成员和镇纪委的监督,重大事情、决策,召开班子会集体研究决定,个人重大事情向镇纪委通报。三是讲团结。能以诚待人,公平处事,团结同志。

乡镇年度述职报告 篇5

尊敬的领导、亲爱的同事们:

大家好!我是XX乡镇的主官,今天我非常荣幸地向大家汇报本年度的工作。这一年,我按照上级领导的要求,立足乡镇发展实际,全力以赴,团结带领全体干部职工,积极推动乡镇各项工作取得了显著的成绩。

一、经济发展

今年,我带领乡镇经济发展取得了良好的成绩。我们按照“稳中求进,转型升级”的思路,积极引导农民增加农产品附加值,推动农业产业化进程。通过种植技术培训、农机合作社建设,我乡农民增收效果显著,农产品销售顺利,农民收入实现了可观增长。同时,我还积极招商引资,引入了几家大型企业,助力乡镇经济发展,促使当地就业率明显提高。

二、基础设施建设

今年,我乡进一步完善了基础设施建设工作。我们加大了对农村公路的维护力度,改善了交通状况,方便了村民的出行。我们还着重加强了供水和供电设施的建设,确保了农民的基本生活需求得到满足。通过这些努力,我乡农村居民的生活条件得到了明显改善。

三、环境保护

今年,我乡着力打造生态宜居的乡村环境,加强了环境保护工作。我们积极倡导绿色生活理念,推动农村垃圾分类工作。通过开展环保宣传教育,提高了农民的环保意识和参与度。同时,我们加大了农田防护区的建设力度,确保农田不受污染,保护了农田生态环境的可持续发展。

四、民生事业

今年,我乡注重改善民生,努力提高农民的生活品质。我们投入资金改善了农村的教育、医疗、文化设施,提高了农民的受教育水平和健康水平。我们还积极配合政府的扶贫政策,帮助贫困户脱贫致富,实现了一批贫困户的稳定增收。

五、党风廉政建设

今年,我乡严格落实规定精神,加强了党风廉政建设。我们坚决反对和打击腐败行为,推进乡镇党风廉政建设常态化,确保了乡镇的政治清明和干部的廉洁从政。同时,我们还加强了干部队伍建设,推进干部的素质提升,确保了干部队伍的纯洁性和战斗力。

总结一年的工作,我深感责任之重、使命之重。但我也清醒地认识到,今后工作任务依然艰巨。明年,我将继续坚持全心全意为人民服务的宗旨,更加注重服务意识和工作方法的创新,努力推动乡镇各项工作再上新台阶。

感谢各级领导的关心支持,感谢乡镇干部职工的辛勤付出,感谢广大群众的理解和支持。我相信,在大家的共同努力下,XX乡镇的明天将更加美好!

小编感谢您的阅读!

乡镇年度述职报告 篇6

本人担任乡党委书记,全面主持乡党委工作。今年以来,在县委、县政府的正确领导下,在上级各部门的大力支持和帮助下,我作为一班之长,团结带领全乡干部群众,以邓小平理论、三个代表重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,不断转变思想观念,完善工作思路,提高基层组织建设水平,为的发展提供了坚强的组织保证;紧扣“党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠”的总要求,围绕科学发展、强化执行,把建设成为“宜章东部中心乡镇”,“宜、汝、乐县际区域中心集镇”的学习实践活动主题,精心组织,科学安排,扎实推进学习实践活动。现就两方面的工作述职如下:

一、在基层党建工作方面

加强基层组织建设,事关党的执政基础和执政地位的巩固,事关中国特色社会主义事业的成败。我作为一名乡党委书记对此有深刻的认识,紧紧围绕“坚持以科学发展观为指导,全面加强基层组织能力建设,努力实现组织全覆盖、班子强功能、工作上水平”的工作思路积极推进全乡基层党建工作,为我乡经济和社会各项事业的发展提供坚强的组织保证。

(一)、明确目标,健全落实党建工作责任制

今年以来,我多次召开不同形式、不同层面人员参加的党建专题会议,分析全乡党建工作现状,研究如何抓好党建工作的思路、方法。一是明确党建方向,在乡机关确定了领导班子建设、党员干部队伍建设、制度建设、农村经济发展、社会事业、综合治理等6个党建工作核心要素;在农村确定了战斗堡垒、先锋模范、阵地建设、机制规范、经济发展、服务群众等6个党建工作核心要素。二是建立了党建工作协调会议制度,全面负责党建工作督导、检查和考核,把基层党建工作纳入了规范化、制度化的轨道。三是实行乡党委成员包村责任制,坚持定人员、定目标、定要求,明确责任,狠抓落实,形成了责权定位、齐抓共管的党建工作格局。

(二)、加强组织建设为经济和社会发展提供力量保证

1、从思想建设入手。由我牵头,认真组织党员学习党的方针政策,对全乡党员无遗漏地开展学习实践科学发展观活动。坚持对农村党员干部进行党的理论、市场经济知识、科技实用技术方面的教育及培训。全乡11个村、1个社区都配有远程教育设备,坚持每月组织党员干部收看一次电教片,一年来,以乡村为单位,培训党员80多名,村干部40多名。

2、从组织建设激活。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的党员发展“十六字”方针要求,把思想好、政治过硬、作风端正、综合素质高、能力强的农村致富能手和青年农民吸收到党内,做到成熟一个、发展一个。全乡共培养入党积极分子28人,发展党员29名,其中:男性24名,女性5名,35岁以下24名,大专以上学历7名,高中(中专)学历14名,初中学历4名,农村一线的村组干部、致富能手22名。全乡党员队伍不断壮大,党员队伍的结构进一步改善,整体素质逐步提高。我高度重视非公有制经济组织、新社会组织的党建工作,将“两新”组织党建工作作为基层党建工作的一项重要工作来抓。一是对规模以上非公有制企业界牌岭矿,督促其组建了党支部;二是对有党员的新社会组织,根据党员的数量、分布情况以及工作、生产、学习等实际需要成立党小组,撤销原联合支部、粮油支部、供销支部,将三个支部的党员隶属社区党支部管理;三是对无党员、无党组织的“两新”组织派驻党员干部长期负责抓党建工作。

3、从作风建设着力。加强乡机关党员干部队伍建设,以过硬的作风影响和带动农村党员干部。领导班子成员弘扬正气、率先垂范,带头搞好工作,极大减少了在乡机关打字牌、摸麻将、玩扑克等现象,以健康的休闲、娱乐方式代替。加强干部作风建设杜绝旷工、缺会、干部走读现象,党群、干群关系密切程度加强。以“政务服务中心”为代表,全乡上下切实转变思想观念,改进工作作风,提高政府执行力,打造开放型、服务型政府。由我提议,乡党委将12月份列为干部作风建设月,巩固全年作风建设成果。

4、从党的纪律建设强化。认真贯彻落实了党风廉政建设责任制,党风廉政建设取得明显成效。建立完善的财经管理制度,不留贪腐缺口以杜绝贪腐现象。在乡党政班子成员中,建立了“党风廉政建设学习”制度。与各支部签订了《党风廉政建设责任书》,把落实党风廉政建设责任制作为年终考核的一项重要内容,推动全乡党风廉政建设。

(三)、注重培养乡、村两级干部,建立干部成长激励机制

在抓基层党建工作中我能够解放思想、大胆创新搞好乡、村两级干部的培养使用,坚决贯彻执行省委、市委、县委的用人导向,让综合素质高,扎实干事,老实干事的人得到重用或提拔的机会,这对乡、村两级干部扎根基层、安心基层,建功立业有较好的激励作用。

1、搞好乡级干部队伍建设,提高工作执行力。严格绩效考核机制,坚持正确的用人导向,使想干事,会干事,多干事,干成事,干净干事的优秀乡干部脱颖而出,提高干部队伍执行各项工作的能力。11月份我们向县委组织部推荐1名优秀副科级领导,获得认可,该干部得到了提拔,担任平和乡人大主席。12月份,另一名副科级领导得到重用,进入赤石乡党委领导班子。

2、推行“乡官进村任职”试点,加强农村党组织建设。村以“配齐配强、示范带动”为目的,选派3名政治素质好,文化层次高,工作能力强,熟悉农村工作,善于做群众工作的机关干部(其中1名为副科级领导)到社区、塔下村、上里村担任支书,加强基层党组织建设。机关干部进村(社区)任职,在帮助“两委”班子制定任职计划和目标任务的同时,发挥自身优势,积极带领班子抓各项工作的落实,为村民排忧解难。截至目前,共收集群众意见建议10余条,帮助村民解决实际问题20余个。社区在新任支书的组织下,于11月,平稳进行了社区委员会的换届选举,全民参与,选出了符合群众意愿的居委干部,开创了新的局面。塔下村支书,扩大烤烟和水果种植面积,着力调节种植业结构,发展该村经济;积极与邻近的汝城县文明乡良田村委协调修建通村公路,加强村级基础设施建设;带领塔下村与界牌岭矿党建互动,建立了和谐的企地关系。上里村支书立足本村,创造条件,积极争取市纪委、市旅游局党建扶贫工作队,使得该村基础设施建设、学校阵地建设、产业结构调整得到空前加强,实现跨越发展。这几名干部都得到了实实在在的锻炼,他们的责任心和自豪感增强,对全乡村干部起到了好的示范带动作用。

二、在落实抓学习实践科学发展观活动方面

开展深入学习实践科学发展观活动,是党的十七大作出的一项重大战略部署,是党中央在新的历史关头,推进中国特色社会主义建设的重要举措。我在实际工作中自觉地践行科学发展观,按照县委的部署认真完成各项规定动作,并结合我乡实际创新活动载体,实施自选动作。9月份以来学习实践活动在我乡如火如荼地开展。

(一)、用科学发展观武装党员头脑,提高引领发展的能力。

我强调把学习实践活动与工作紧密结合起来,用科学发展观来武装党员干部的头脑,把学习实践活动作为推动各项工作的强大动力,统筹规划,正确处理好学习实践活动与做好各项工作的关系,确保了中心工作与学习活动“两不误”。一是全乡上下,对科学发展观的内涵和意义理解更加深入。二是在学习实践活动中,全体干部职工增强了科学发展的意识,用科学发展观统领各项事业的理念得到加强。三是通过学习实践活动,全体干部职工的服务意识明显增强。四是解放了思想,拓展了思路,强化了责任感和使命感。五是各支部的理论水平明显提高。全乡18个党支部都积极开展了深入学习实践科学发展观活动。科学发展观的理论框架和基本要素已深入支部书记和党员心中。

通过深入学习实践科学发展观活动,乡党委班子形成了如下共识:

1.解放思想,把握乡情,优化发展思路。由我提议,乡党委会议表决通过,确立了:按照“重民生、强基础、调结构、转作风、促发展”的要求,实施一二三四五工程,努力把我乡建设成“宜章东部中心乡镇”和“宜、汝、乐县际区域中心集镇”的战略发展思路;编制了(-2030年)城镇建设发展规划

2.秉持第一要务,形成科学跨越发展的强大合力。我乡的各项工作和事业都必须以发展为统领,去组织社会的各种力量形成合力;以发展的目标去召唤各种力量形成合力;以发展的成果去激励群众形成合力,最终凝聚成强大合力,推动科学跨越发展。

3.坚持以人为本,充分激发全乡的创造力。科学发展观的核心是以人为本,强调人在社会历史发展中的主体作用;强调尊重人、解放人、依靠人和为了人;强调在分析和解决一切问题时,既要坚持历史的尺度,也要坚持人的尺度。

4.正确处理改革发展稳定的关系,努力营造和谐的社会环境。改革是发展的动力,是实现长期稳定的基础;发展是改革的目的,是稳定最可靠的保证;稳定则是改革、发展的前提条件,也是发展的重要要求。我们始终重视努力营造和谐稳定的社会环境为改革、发展护航。

5.坚持大力加强党的建设,着力提高乡村党组织和党员干部的执行能力。我从党委领导班子建设、一般党员干部队伍建设、村支部队伍建设三个层面来抓全乡的党建工作。抓基层打基础搞好党风廉政建设,为科学发展提供力量保障。

(二)、整合全乡综治力量,做好信访工作,抓好安全生产,维护社会稳定,提高和谐构建的能力。

1.整合综治力量方面。

强化了乡党委、政府综治维稳安全工作第一责任和总揽作用。成立乡政法委,并以之为主要平台,整合公安派出所、信访、综治、安监、司法调解、治安联防等资源,加强同赤石乡、长策乡、汝城文明乡、广东乐昌白石镇的横向联系。建立了纵向到底、横向到边的综合治理网络体系。加强12个村(居)委会、综治办、司法调解、综治信息员、矛盾纠纷调解员、法制宣传员队伍建设。全乡形成了强大的综治力量。今年综治工作名列前茅,全乡社会和谐稳定,民风淳朴,风清气正。

2、信访工作方面。

我一直主张、坚持并笃行信访维稳工作必须在宣传和主动服务上做好文章的工作理念。既向群众宣传国家的法律、法规,引导群众以合法手段维护自身权利,又主动上门解决群众合理诉求。建立了开门接访、主动下访、党政领导无间歇常态式接访的信访工作模式。出台了一系列信访维稳工作的硬措施,多管齐下做好“防”字工作。

3、安全生产方面。

建立分工明确、各司其职、密切协作、高效推进的安全生产监管体系;建立安全生产责任制及责任追究制。全年对非法生产特别是非法小煤窑,始终保持严打高压态势坚决取缔非法生产行为。对界牌岭矿的生产实行严格安全监管,督促企业推进标准化矿山建设。就厦蓉高速公路施工建设,配合上级安监部门工作加强监管。今年实现安全生产零事故的良好安全生产格局。

经考核验收,乡有望评为“全市平安乡镇”和“全市信访工作先进乡镇”。我能审时度势,以抓落实学习实践活动为契机,驾驭综治工作全局,使乡党委构建和谐的能力提高。

(三)、增强做群众工作的本领,搭建服务群众的平台,拓展服务群众的领域,提高服务群众的能力。

1、增强做群众工作的本领。

我始终把教育群众、宣传群众、团结群众、服务群众作为学习实践活动的一项重要内容来抓。努力提高做群众工作的能力,不断创新做群众工作的方式、方法;增强做群众工作的本领,让群众服气、让百姓佩服;塑造党组织的人格,增强党组织的凝聚力和公信力。10月份以来,在党政领导中开展了以“恪尽职守,忠于使命,争做优秀领导干部”为主题的活动;在干部职工中开展了以“对党忠诚、对事业忠诚、对人民忠诚”为主题的“三忠诚”教育和干部作风建设月活动;在村支书中开展“双学活动”,切实提高做群众工作的本领。在此基础上要求:每个党政领导认真形成了学习实践活动的调研报告和心得体会;乡机关每个党员干部和村两委党员干部撰写了学习实践活动的心得体会。形成了浓厚的学习氛围。

2、搭建服务群众的平台。

我统揽全乡学习实践活动全局,着眼建设服务型基层组织,积极推动便民服务功能建设。10月份在全县我乡率先成立政务服务中心,以程序简便、办事公开、优质高效的服务为群众办事提供便利。中心医院门诊医技楼建成,完善公共医疗卫生服务体系,惠及广大群众。文化站建设稳步推进,成为群众共享科技知识的重要平台。广播站的建成,每天三次的新闻播音和政策信息常识知识的传播,惠及数以万计的人民群众。农村支部远程教育站点建设规范,远程教育设备先进,我乡今年分批分次对农村党员和群众进行远程教育培训。建立党政领导带队驻村、包户制度,及时帮助解决乡村群众生产生活的实际问题。

3、拓展服务群众的领域。

突破传统的服务内容,拓展新的服务群众的领域包括:计划生育、户口转接、新生儿上户、惠民款项发放、信访办理、社会保障、合作医疗、民政优抚、文化卫生、社会治安、优化项目建设环境等服务事项在内容上都有新的拓展。对具体的服务内容都定人定岗,保质保量,限时完成。

(四)、创新活动载体,扎实推进学习实践活动

我身为第一责任人能够统筹兼顾,既重视完成规定动作,又重视创新活动载体,扎实推进学习实践活动。通过开展专题培训、唱红歌迎国庆、远学吴仁宝近学李常水、忠于使命恪尽职守争做优秀乡镇领导干部、成立政务服务中心、三湘读书月、科学发展强化执行“两个中心乡镇建设”大讨论、“三忠诚”教育、干部作风建设月、党委班子民主生活会组织生活会等十二项系列活动切实抓好落实学习实践活动,客观务实形成了分析检查报告。

(五)、突出实践特色,力争解决当前的突出问题。

1.在推进新型工业化进程中体现实践特色。做强有色金属产业。突出抓好界牌岭矿重点产业项目,包括帮助年产30万吨萤石粉项目的生产恢复;帮助建立氧化铍回收流程,建立矿业循环经济,形成新型工业产业,形成科学跨越发展的引擎。

2.在解决民生上体现实践特色。举全力多方争取资金,做好长垅水库的饮水工程,建立集镇供水系统。力争彻底解决长期制约发展,困扰集镇居民饮用水这一最大的民生问题;完成农村客运站的升级建设,缓解集镇拥堵;加快电力改造,提升供电负荷解除电压不稳的制约以此掣肘发展的瓶颈。

3.在做好安全维稳上体现实践特色。继续实行开门接访、主动下访、领导无间歇常态式值班接访制度,协调、化解矛盾纠纷;打击各类违法犯罪行为维护社会稳定;加强安全生产监管,严防重特大安全生产事故,把非法小煤窑彻底关闭。继续保持“平安乡镇”的安全维稳格局。

4.在优化项目建设环境上体现实践特色。厦蓉高速、界牌岭矿,是县、乡重点建设项目。突出重点,加强宣传教育,及时掌握群众思想动态;及时调处各类矛盾纠纷采取严厉措施预防、打击各类破坏项目建设的行为。积极引导搞好路地共建和企地共建,优化项目建设环境。

5.在转变干部作风上体现实践特色。进一步完善“政务服务中心”各项制度和操作流程,杜绝工作人员上班时间用电脑上网聊天、打游戏、看电视电影;改善工作态度,提高责任心。真正打造服务型政府、开放型政府。

在落实抓基层党建工作方面,有一定的成绩,我也清醒地认识到我乡的基层党建工作仍然存在一些不容忽视的问题和不足:个别支部班子的政治核心作用有待加强,“两委”关系处理不当;部分乡、村干部理论水平、政策水平不够高;还有的班子年龄老化,后继乏人;一些村在民主决策和民主管理方面尚欠规范。在落实抓学习实践活动工作方面,也存在不足之处:部分乡、村党员干部对开展深入学习实践科学发展观活动认识不足,缺乏政治敏锐性,敷衍塞责,被动应付;个别参学单位或流于形式,或“规定动作”不到位、自选动作无创新;部分参学单位学习方式单一,没有解决好学习与工作的关系,学用脱节。以上这些究其原因,是我对大家的要求不严造成的,加之我本人的精力还不够集中,工作方法还不够细腻。上述两方面工作的不足或缺点我将在今后针对性地予以纠正或改进。

述职:___

____年__月__日

乡镇年度述职报告 篇7

今年xx镇纪检监察工作在县纪委、镇党委的正确领导下。群众利益不正趋势的三种工作模式正在积极发挥作用。我镇党风廉政建设和反腐倡廉工作不断深入,党组织的凝聚力和战斗力进一步增强,为各项工作提供了组织保障和纪律保障在镇上。一年来工作汇报如下:

1.坚持把党风廉政建设放在工作首位

认真开展对广大党员的常规教育和普及教育。

一是组织广大党员认真学习党建和反腐倡廉讨论;二是认真学习贯彻党的十九大精神,学习贯彻中央纪委、省纪委重要会议精神。学习《党章》、《廉政纲领》、《两部条例》,开展党纪、政纪、法律、法规教育;四是选择有代表性的正反典型材料对党员进行教育;五、积极入党在党校分子培训班开设党风廉政教育专题讲座,加强对发展对象的教育。通过开展教育活动,我镇广大党员思想政治素质全面提高,廉洁自律、反腐倡廉、反腐倡廉意识明显增强。

注重党员领导干部的特殊教育。一年来,结合党员先进性教育活动,“警示教育”、“党纪政治纪律知识教育”、“反腐倡廉、纪律教育”、“增强党的意识,纠正权力教育”、“勤奋、廉洁、政治教育等特殊教育活动”,使每一次特殊教育活动都收到了良好的效果。

有针对性的个别教育。一是教育青年党党员领导干部公职人员意识;二是提醒部分党员领导干部根据工作实际需要与部分党员领导干部谈话;三是群众来信访查发现某些问题的党员干部,很好的帮助教育工作。

二是建立监管机制,加大监管力度,拓宽监管范围。

一是通过纪委负责同志参加镇党委、镇长办公会议等有关重要会议,了解情况,参与决策——一边制作一边发挥监督作用;二是参加镇党委。和各党支部(支部)民主生活会,参与干部考核,对党风廉政建设责任制落实情况进行考核,加强对党员领导干部的监督。三是资助移民搬迁、公路建设等重大项目。四是通过参与基础设施项目招标、物资采购等方式,扩大监管范围,履行监管职责。五是开展专题调研活动落实有效六是建立纪委与人大、政协、工会等部门代表联席会议制度,建立工作机制密切配合,提高整体监管效率。

3.做好信访工作,狠抓案件查处工作。

一年来,我们坚持“一案必查、违纪必究”的原则。年内,县纪委办理案件2件。认真办理群众信访,设立“便民服务中心”,热情接待群众来信,建立健全首信来访责任制、限时结算制度、服务承诺制度。一年来,我共收到群众来信和来访100件。回答公众咨询问题40余件,参与初审1件,办理信访案件13件,做到信访同年办结、按时结案,减少超级信访数量.

同时,坚持惩罚与保护相结合,及时为被冤假错案的党员干部查明真相,保护广大党员干部的积极性创业。例如:**一些移民报告了“xx”的情况。经镇纪委及时调查核实,此案纯属诬告。镇纪委也及时为他澄清事实,消除影响。

四、不断加强和深化领导干部廉洁自律工作。

一是认真贯彻落实领导干部廉洁自律的各项规定。二是结合干部年度工作汇报、民主评议和干部考核评价领导班子和领导干部在廉政建设中的廉洁自律以及领导干部的廉洁自律;领导干部廉政档案。

五是深入开展整治乱象工作,认真解决损害群众利益的突出问题。

一是深入控制乱收费,全面推行中小学义务教育收费“一费制”,要求学校上报收费项目,标准和依据向镇纪委审查、公示和跟踪监督。

二是继续纠正药品购销和医疗服务中的不正之风,解决药品购销返利和“开票提成”等问题,医疗服务“领红包”。

三是进一步减轻农民负担。

四是大力推进党政机关和行业作风建设,提高基层群众工作质量和效益。年内,组织全镇干部职工开展《禁止赌博公约》签约活动,有力遏制了赌博风潮。

6.进一步加强纪委和纪检干部队伍自身建设。

一年来,镇纪委班子坚持月度学习制度和例会制度,积极参加纪检监察干部培训班。县纪委,不断提高纪检干部思想政治素质和业务水平。根据需要,及时选拔党支部、党支部纪检委员,保持纪检组活力和活力。注重加强自身制度建设,规范工作程序,提高工作实效。纪检干部能自觉接受党内外群众的监督,严格要求自己,坚持秉公办事,树立良好形象。

在取得成绩的同时,我也清楚地看到了自己的不足,因为今年xx镇的中心工作很繁重,专注业务工作的时间比较少,还有很多问题。今后,我将克服短板,发扬优势,决心再接再厉,协调做好各项工作,争取更好的成绩。

公司年度述职报告三篇


公司年度述职报告(篇1)

制药企业年终述职报告

随着国内经济的不断发展,制药企业在国内市场上扮演着越来越重要的角色。而作为一个行业内的企业,对于下一年度的工作布局和规划,年终述职报告显得尤为必备,那么下面就让我们来细致地看看制药企业的年终述职报告。

一、销售情况

随着市场竞争的加剧,每个制药企业都希望在此原则上取得突破。在年度的销售报告中,制药企业需要详细记录自身的市场营销策略、销售目标的完成率以及未来的销售计划等,全面分析公司的销售情况和趋势,以便更有效地布局和编制下一年的计划。

二、研发情况

以科技为前提的制药企业,其研发力量是其竞争力的来源。如何优化研发项目以提高效率和生成质量高的产品,也成为了企业关注重点。年度的述职报告中,制药企业需要给出被批准的研发项目列表,并相关评估分数来评估研发团队的绩效。在年度销售目标和预算确定后,制药企业需要分享此年度的研发项目的状态,并讨论各个项目的结果和新的机遇和挑战,以便编制新一年的预算和目标来保证研发项目的顺利进行。

三、生产情况

为满足市场需求,更高效的生产线将对制药企业产生极大的价值。在年度述职报告中,制药企业需要详细记录生产实际情况和预期生产数据,以便更好的分析瓶颈及提高生产效率。同时,制药企业还需详细记录生产环节的质量管理和安全工作情况,以保障产品质量、安全无故障。

四、运营管理

成功的公司总是管理独特而优秀的才华,使其运营管理无缝结合。在册述职报告中,制药企业还需详细记录其管理层面的运营和团队管理情况。从管理、领导和团队建设角度来分析组织的管理和治理,以更好地评估管理团队的表现,并计划和执行未来的团队发展和管理。

五、重点项目

制药企业在其经营中所涉及的项目,往往与人类健康密切相关,实现其价值的同时也承担着社会责任。为体现企业在推动医药事业发展和未来行业布局中所扮演的重要角色,年度述职报告需详细记录管理人员的各项决策表现、项目策划和实施结果情况,以便展望未来的决策和计划。

综合来看,一份制药企业的年度述职报告是一个全面对公司战略方向、市场营销、研发投资、生产和管理的分析,评估管理层和团队的绩效、支持新的项目和拓展未来商机,并与总体业务计划及公司价值观相结合,为着重客观、透明地反映公司的运营状况提供数据分析和决策依据,并支持企业良性和长期的发展。

公司年度述职报告(篇2)

制药企业年终述职报告

随着经济的发展和人们对健康问题的重视,制药行业成为了人们眼中的“赚钱行业”,在当前经济下行的形势下,制药企业需要通过年终述职报告,回顾和总结企业一年来所取得的成绩和不足,找到企业未来发展的方向,提升企业的竞争力。

一、主要成绩

作为一家制药企业,我们秉承着“质量第一、顾客至上”的核心价值观,致力于为顾客提供高质量的产品和完善的服务,今年我们取得了如下的主要成绩:

1.产品方面

我们不断注重科技创新,优化产品结构,推出了一批具有市场竞争力的新品种。同时,我们严格按照国家规定对产品进行生产和检测,保障了产品安全、合规和稳定性。今年我们新增了一个新药品种并已进入市场销售,占据了一定的市场份额。

2.销售和市场方面

我们的销售额和市场占有率取得了显著的增长并得到行业的高度认可。

通过我们的市场调研,我们对市场需求的预判更加准确,针对顾客的不同需求加强市场推广。现在有了较好的品牌知名度和市场认可度,能够更好的适应市场的变化。

3.企业文化和团队建设方面

我们注重员工培训和公司文化的建设,在员工方面营造了和谐、幸福的工作环境以及优厚的福利待遇。企业汇聚了一批有着专业素养和高度责任感的优秀员工,我们建立了一个忠于企业、互相信任、团结奋进的团队。

二、不足之处

我们也清楚这一年中存在的不足之处,主要体现在以下方面:

1.国际竞争方面

虽然我们的产品质量在国内市场有一定的领先优势,但在国际市场上尚未占据市场份额,面对来自国际的激烈竞争,我们需要加强监管和品控,以提高产品的质量,夯实国际市场发展的基础。

2.研发和科技创新方面

我们需要加大对研发和科技创新方面的投入,不断推进新产品开发、技术升级、创新药物的研发,提升公司的创新能力和竞争力。

3.营销渠道的拓展

我们需要更加积极主动地拓展和优化营销渠道,适应市场变化的速度,同时采取有力的措施,降低产品销售成本,提高市场竞争力。

三、下一步计划

针对不足之处,我们需要建立一个更加科学、合理的发展规划,规划的重点在于:

1.推进国际市场的拓展

加强品控和监管,提高产品质量;积极寻找合适市场,开展有效的市场推广,提高公司品牌知名度和认可度,在国际市场上占据一定的市场份额。

2.加大研发和科技创新的力度

加强研发团队的建设,开拓创新研究领域,提高新品研发速度和成功率,在竞争中始终保持领先地位。

3.优化营销渠道的拓展

加强研究市场的需求,不断提升营销能力和营销模式;积极寻找市场机会,合理规划和控制销售成本,提高市场竞争力,为公司的长远发展奠定基础。

综上所述,我们在年终述职报告中总结了自己的成绩和不足之处,找到了下一步的发展方向,我们将一如既往地坚持 “质量第一、顾客至上” 的核心价值观和奋斗目标,以高质量的产品和完善的服务,为客户提供更多更好的健康产品,让公司在未来的发展中走向更加美好的明天。

公司年度述职报告(篇3)

作为一家机床企业的领导,年终述职报告是必不可少的一项工作,这是我们向上级和股东汇报公司整体业绩的机会,也是我们自己对公司整个一年的工作进行总结的机会。今年对于我们机床企业来说是一个充满挑战和机会的一年,面对疫情的影响以及市场形势的变化,我们克服一系列困难,取得了一系列的进展和成绩。

首先,我们今年的销售收入达到了XX亿元,同比增长XX个百分点,完成了公司的年度目标。我们通过不断扩大销售渠道,推出更具市场竞争力的产品线,提供更专业、周到的服务,拓展了客户群体,增加了客户满意度,也取得了更多的市场份额。同时,在疫情影响之下,我们也积极响应国家政策,推出“线上”销售模式,在数字化转型过程中不断提升自身的品牌形象和市场竞争力。

其次,我们在技术研发上取得了一系列的成果。明确了公司技术研发的方向,投入了大量的人力、物力和财力,参与了国家大量的机床研发项目,在高精密、高速度、高灵活产线制造技术领域取得了多项专利。同时,我们积极开展技术创新与转化,不断推陈出新,开辟技术新领域,实现了更多的核心技术突破,为公司未来的发展打下了坚实的基础。

再次,我们在企业文化、人才培养和管理制度上都取得了显著的进展。我们一直坚持“以人为本”的理念,注重培训和激励员工,建立了完善的职业发展体系和绩效管理制度,优化了内部流程和工作方式,提高了员工的工作效率和工作质量,有效地促进了企业稳定运行和持续发展。

同时,我们还积极参与公益活动,关注贫困地区,捐赠防疫物资和爱心基金,用实际行动践行企业社会责任和良好公民形象。

总之,这一年对我们来说是一个充满挑战和机会的年份,我们通过团队协作、科技创新、管理卓越和响应社会责任等方面综合发力,取得了一系列的进展和成绩。我们感谢所有的股东、合作伙伴、员工以及社会各界的支持和帮助,我们相信,在未来的日子里,我们将继续努力,保持精益求精的工作态度,进一步发挥技术和人才优势,持续提升市场竞争力,创造更多的企业价值,为推动国家机床产业的繁荣发展做出更大的贡献。

公安年度述职报告


你是否需要在搜索一个文案模板来写报告?在我们平凡的日常生活中,我们经常需要使用报告。报告通常只需要发给一个主要的单位,如果有需要的话,可以抄送给其他相关的单位。以下是我从网上找到的一篇名为“公安年度述职报告”的文章,阅读这篇文章对于培养你的思考和沟通能力非常有效!

公安年度述职报告【篇1】

一是规范执法权限。20xx年,//省//市人民检察院、公安局、林业局下发了《关于明确县级森林公安机关执法权限的通知》,规范了全市县级森林公安机关的执法权限,明确了县森林公安局可以独立对森林刑事案件行使侦查权、涉林治安案件行使治安处罚裁决权以及有关林业行政处罚权。该局及时提出建议,由县政法委牵头,邀请县检察院检察长、法院院长、公安局局长、司法局局长及相关部门负责人在县森林公安局召开协调会,就落实《通知》精神进行了沟通和协调,很快达成一致,落实到位,为该局进一步加大打击力度提供了更强大的法律武器。二是实行案件办理质量的“五级负责制”,即:主办民警、办案单位法制员、办案单位负责人、局法制科审核民警、分管局领导五级负责制,哪个环节出了问题就追究相关责任人的责任。三是实行疑难案件会诊制。该局成立了案审委员会,遇有重大、疑难案件,通过案审委员会集体研究决定,或在上级业务部门指导下进行分析、处理。遇有案情复杂、影响大的案件或违纪案件,提请该局党总支讨论,主动邀请检察机关派员提前介入、纪检机关工作人员共同参与,准确客观地分析和决策,避免出现执法偏差,既精确地打击犯罪又能确保执法质量。四是强化相关部门的协同责任。该局办公室负责对各办案单位的执法质量进行跟踪监督,政工部门协同法制部门建立了民警执法档案,将民警的执法情况和执法中出现的问题全部记入档案,并作为年终各项考评的依据。五是加强规范执法的保障建设。目前,该局设有单独的信访接待室、行政复议接待室、听证室和综合性的法律资料室。购置了8台电脑,新增、更新了6台办案用车,配齐了警械装备,为稳准狠地打击涉林违法犯罪、提高办案质量提供了有力保障。六是加强案件办理的透明度。该局建立了森林刑事案件破案回告制、治安案件和林政案件的公示制,向人大代表、政协委员和群众代表定时报告制,营造出良好的执法环境。

县森林公安局始终把执法人员的综合素质摆在执法工作的首位来抓,采取多种教育和培训方式,切实提高民警的执法能力。一是积极开展教育活动。针对少数民警思想中存在的人权观念不强、宗旨意识不牢、执法思想不端正的状况,按照上级的统一部署,大力开展了社会主义法制理念教育,扎扎实实地进行了“规范执法行为,促进执法公正”专项整改活动。通过这一系列教育活动,逐步扭转了多年来形成的重发展轻法制、重实体轻程序、重打击轻服务的不和谐局面,进一步增强责任感和使命感,牢固树立了现代法制理念。二是努力搭建执法交流平台。

公安年度述职报告【篇2】

大家好!我叫xx,今年是担任xx社区民警第二年,主管xx村,xx小区,xx小区,xx村,xx村。一年来,在所领导正确领导下,在两委会的大力支持下,注重对上一年度述职述廉中群众意见、建议的落实与整改;充分利用驻区工作优势开展警务工作,为解决影响群众安全感的突出问题积极主动应对并采取可行的措施,收到了较好成效;坚持与群众打成一片,真正了解掌握社区居民需求情况,做到为群众排忧解难、服务群众、做好事、办实事并对辖区群众的意见和建议积极稳妥地给予回复、办理;乘市局纪律作风教育整顿的东风,对照条令找差距,严格要求自己,坚决遵守三个凡是铁规铁纪的规定,按照市局民意主导警务的工作思路,广泛深入地利用八条听取民意渠道,拉近与群众之间的距离,让群众有效地对警务工作实施监督。

现就一年来的履行职责与廉洁自律情况向各位报告,请各位评议:

一、全面梳理上一年度述职述廉中群众意见、建议,按照有则改之,无则加勉的信念修正自己,坚持以立警为公,执法为民为根本,真心为群众服务。一年来始终坚持全心全意为人民服务的宗旨,努力做到在思想上尊重群众,感情上贴近群众,工作上依靠群众。一是提高思想认识,切实把述职述廉中群众提出的意见和建议所带来的压力转化为工作动力,把整改是否到位作为做好社区工作的切入点。二是把深入社区常与群众沟通作为做好社区工作的基础,通过了解民情,广泛听取意见,为做好社区工作夯实群众基础。三是在工作和生活上自觉接受群众监督,自觉定期向所领导、村里及公司领导汇报工作,听取建议,做到及时发现不足,纠正偏差;四是规范治安案件查处和民间纠纷调解程序,做到理性、规范、文明、依法办案。

二、积极主动解决影响群众安全感的突出问题,按照先易后难,循序渐近的方法逐一落实,突出驻区警务工作的有力条件,坚持在岗在位,尽职尽责为基础,以群众满意为准。在工作中,以创建平安社区活动为契机,紧紧围绕维护社会治安稳定,保一方平安为己任,有效维护了社区内的社会治安秩序的持续稳定。一是充分发挥主观能动性,主动出击,严厉打击各类刑事犯罪活动,有效地防范入室盗案件的发生。主要做法是根据本管界发案特点,适时调整巡逻方案,在重点时段,重大时节与巡逻队和治保积极分子一起加强社区步行巡逻力度,加强盘查,给想入室盗窃的不法分子以极大填报,有效地减少了入室盗案件的发生。二是夯实防范根基,切实加强安全防范工作。主要是从物、技防范入手,对长期的打防工作打下良好的物质基础。结合村、镇的摄像头构成了强大监控网络,让盗窃分子犯罪成本增加,从而减少此类案件的发生。

三、坚持下大力气细化了解掌握社区居民需求,把为群众排忧解难作为社区工作的出发点,倾听辖区居民的意见和建议,明确工作就是服务群众,把解决群众的意见和建议作为工作的成败,为居民办好事、办实事。在工作中,始终以提高群众满意度为出发点和落脚点,在执法过程和对待群众诉求中,坚持情法并举,对待他们的合理诉求,积极为之努力解决,对于有些一时解决不了或是于法无据的尽可能做好思想工作,让他们满意。

五、积极贯彻宣传市局民意主导警务工作思路,始终保持市局八条听取民意渠道的畅通机制,贯彻落实科学发展观,深化邻里矛盾化解、社区管理创新、公正廉洁执法。以开门评警为抓手,把群众与民警的距离拉近,进一步做实群众工作,向群众学习做好社区工作的新思路、好方法,进一步掌控社情民意,从而掌握有益的社区动态信息,进一步加强社区工作的全面建设,推动辖区发展进步,更好地服务群众。贯彻落实科学发展观,深化邻里矛盾化解、社区管理创新、公正廉洁执法。

一年来通过努力,圆满地完成了社区工作,为社区的稳定、发展,做出了应有的贡献。在今后的工作中,我将继续努力工作,竭尽全力做好服务群工作,把社区打造成为平安和谐的社区。

公安年度述职报告【篇3】

公安医院年度总结

公安医院是一家集医疗、教学、科研于一体的综合医院,拥有一支高素质的医疗团队和先进的医疗设备。在过去的一年中,公安医院在医疗、科研和教学上都取得了显著成绩,以下是医院年度总结:

医疗方面

公安医院是一家以急救和外科为主的医院,医院急救中心在过去的一年中紧急救治病人1,000多例,成功率高达99%以上,为当地的病人赢得了宝贵的时间,挽救了无数生命。此外,医院外科病房在手术方面有了很大的突破,累计完成各类手术数百例,尤其在关节置换、脊柱手术等领域取得了显著成就。

同时,医院建立了脑卒中绿色通道,提高了脑卒中患者抢救速度和治疗效果;在心血管疾病领域,开创了冠心病介入诊治新模式,不仅最大限度地保护了病人的心脏,还缩短了治疗时间和恢复期。

科研方面

公安医院一直注重科研工作的开展和成绩的取得。过去一年中,我们的医院共开展了42个临床课题、3个基础课题的研究工作,申请了5项科技进步奖,获得了4项新技术、新疗法的授权专利证书。

在科研方面,我们医院特别注重与国内外知名医院和科研机构的合作,紧密围绕国家中长期科技发展战略目标,高效推进科研工作。同时,医院大力开展多学科协同研究,提高了整体的科研水平和创新能力。

教学方面

公安医院非常注重医学教育的提高和人才培养的工作。过去一年中,我们医院开展了多次培训和学术交流活动,邀请了国内外知名专家和教授来医院进行学术交流和授课,学术氛围浓厚,为医生们提供了学习和成长的机会。

公安医院还与多家高校合作,设立了临床实习基地,为学生们提供更好的实习环境和学习资源,遵循医学教育的规律和发展,打造出厚重的医学人文环境。

总结

公安医院一直以服务人民为己任,努力提高医疗健康服务水平和质量,为维护人民身体健康展开了不懈的努力。在未来,公安医院将继续坚持创新、发展、奋进的精神,以更高的标准、更严谨的管理和服务模式,为更多的病人提供健康服务和治疗,为中国医疗事业发展做出更大的贡献。

公安年度述职报告【篇4】

铁路公安处乘警支队是个具有优良传统的队伍。经过一年的艰苦培训与实习,今年,我有幸成为了其中一员。从此,"立警为公,执法为民"的根本宗旨成了我立身处事的基本要求。走进铁路公安队伍到现在,是自己政治、思想、心理、业务等知识不断提高的过程,也是自己对铁路公安的无知到深入的过程,现总结如下:

一、政治理论水平不断深化,思想境界进一步提高。

自从加入中国*后,自己从来不忘却对自己的思想改造。来到上海铁路公安局后,培训期间的坚定信仰,游**,温入党誓词,了解*人一路走来的辛酸荣辱,坚定了我永远跟党走,为人民服务,做改革开放排头兵的决心。来到乘警队后,我时刻关注着警务室的工作要求和作风要求。值乘后,工作更接近基层,贴近群众了,看见每一位上上下下,急急忙忙渴望平安回家的旅客的眼神,我就更加了解了我工作的意义,我也深刻理解了"穿上警服就是一种压力"的内涵。

二、法律知识从肤浅到深入,专业技能从无知到熟知。

近一年来,作为铁路公安一线执法民警。要执法首先要懂法,通过认真系统的学习《刑法》、《刑诉法》、《行政处罚法》等专业法律知识,再到一线执法中法律文书的的具体制作运用,实现了知识从理论到实践的质的飞跃。列车上的消防、治安、宣传等工作都是乘警必须做的工作。在落实日常勤务工作过程中,专业知识也在潜滋暗长,不断提高。虽然平凡单调,但守土为国,守岗为民的责任还在,深知做好自己,更多更好的了解本岗位的专业知识,才能进一步为人民群众的生命财产安全保驾护航。

三、以人为师,多方学习,夯实基础

正是由于铁路公安前辈们的薪火相传,努力工作,才使**乘警支队不断铸就着新的辉煌。自我正式入职上岗以来,没过两趟,恰巧赶上了支队的追逃行动。在那段跟着大队领导和警长的查堵追逃的日子里,是自己查堵追逃、勤务等技能增长最快的时光。可能是因为感到了前所未有的压力,自己迫切需要改变无知的现状,我十分渴望学到更多实用的知识,而领导们的言传身教,才使自己渐渐开始树立起了查堵追逃意识,做到机动灵活。在那个一个多月,查身份证时的站姿站法,行李的全面检查,重点旅客重点查,开包时的注意安全,走群众路线和群众打成一片,灵活机动的开展工作,这些都让我改变了以前漫无目的的查法,使我回到警组后工作有了底气,查堵变得有条不紊,严谨自然。同时,像其它警长和师兄讨教法律文书的制作,了解每位警长的做事风格和特长,学习优点,取长补短。经过自己的认真总结,这些现今都在自己的心中潜移默化,试图形成自己的套路和方法。

四、大处着眼,小处着手,团队协作。

回到警组后,业务知识比以前熟练多了,工作基本可以独立开展,一改以前十分依赖师兄的习惯。作为新警,作为团队的一员,一直觉得该为警组的工作贡献出自己的一份力。所以用心学习,用心工作,空杯心态是自己给自己的定位。每次出乘,跟着警组用心仔细的开展安全检查工作,每当看到警组的同事们个个铆足干劲,热火**的开展工作,本身也是一种幸福。特别是每当处理完一件易燃易爆物品及各种刑事、治安、经济犯罪时,心中就特别高高兴,特有成就感,因为这是对人民对自己都有意义的事情。

从穿上*的那一刻起,心中就由然升起一种保家卫国正义感和献身铁路公安事业的使命感,仿佛自己一下子就完成了角色转化,从此成为了正义的化身。当然,自己还有很多知识需要自己不断深化提炼,如法律文书制作还不熟练,查堵还需仔细琢磨,沉着冷静的心态有待进一步培养,自己作为一名入职不久的新警,我将继续努力学习,牢记入警誓词,力争早出成绩,早日成为一名合格的人民警察。

公安年度述职报告【篇5】

监狱医院民警年度总结

随着社会的发展,越来越多的人犯罪被判刑,而这些罪犯需要接受专业的医疗和健康管理。在这次年度总结中,我们将重点介绍监狱医院民警的工作和成果。

一、岗位职责

监狱医院民警是监狱医院中的重要角色,负责管理医院的安全和纪律。他们要确保医院内无安全隐患,保护安全,维护纪律。同时,还需整合资源,规范管理,确保医院的正常运转。

二、工作成果

1.安全保障

监狱医院民警通过严格的安保措施,确保了医院内外的安全。他们加强巡逻,加大监控力度,严密监管患者,保障医护人员的人身安全。同时,他们还与警察、消防、卫生等相关部门建立起应急联动机制,确保在紧急情况下第一时间处置。

2.卫生管理

监狱医院民警负责医院内部的管理,主要职责是确保医护人员和病人的身体健康。他们通过对患者进行健康管理,严格管理用药,定期开展卫生监测,努力提升医疗水平和质量。

3.维护纪律

监狱医院民警在医院内执行严格的纪律管理,确保患者和医护人员的安全。他们加强对患者和普通员工的管理,规范操作流程,控制患者的自由范围,严禁吸烟、喧哗等破坏治安的行为,维护整个医院的良好秩序和诊疗环境。

三、存在的问题

随着监狱医院的不断发展,监狱医院民警的职责越来越重,有些问题也随之而来。

1.安保措施需要不断提升

随着罪犯的数量不断增加,监狱医院的安保压力也在不断增加。监狱医院民警需要对安保的要求提高,加强巡逻监测,提高监视效果,确保医院内外的安全。

2.培训和训练需不断加强

为了适应不断变化的工作需求,监狱医院民警需要定期参加业务培训和技能训练,不断提高自己的业务能力和监管水平。同时,监狱医院也应该加强对民警的培训和管理,提升监狱医院民警的整体素质和职业能力。

3.资源整合和管理的难度加大

随着监狱医院内患者数量的增加,资源的整合和管理的难度也在不断提高。需要通过灵活变通,整合各方资源,以及加强人力、物力、财力的投入,保证医院顺畅地开展工作。

四、未来工作

监狱医院民警的工作需要不断改进和完善。随着社会的发展,我们认为未来工作的发展包括以下方面:

1.加强培训和管理

通过制定完善的培训机制和管理体系,加强对监狱医院民警个人和团队的培训和管理,提高他们的工作能力和职业素质。

2.加大投入力度

加大人力、物力、财力等各方面资源的投入,确保监狱医院内患者和医护人员的安全,并提升整个医院的医疗质量和服务能力。

3.建立健全信息系统

通过建立健全的信息系统,实现医护人员和患者之间的信息沟通,提高医疗服务的效率和质量。

总之,监狱医院民警的工作是非常重要的,他们的工作是保障患者的身体安全和医护人员的工作环境和医疗服务的质量。未来,随着罪犯数量和监狱医院的发展,监狱医院民警的角色也会更加重要,需要持续加强自我发展和完善工作机制。

公安年度述职报告【篇6】

时间飞逝,2020年又过去了,这一年来,在区委、区政府和分局党委的统一领导下,我坚持以“xxxx”重要思想为指导,认真贯彻执行党的xx大、xx届三中、四中全会精神,党中央国务院关于加强公安工作和公安队伍建设的重要指示,严格遵循《中共中央关于进一步加强和改进公安工作的决定》和第二十次全国公安会议精神,政治坚定、执法公正,努力为担负起巩固党的执政地位,维护国家长治久安,保障人民安居乐业的重大政治和社会责任做出应有的贡献。现将我一年来工作情况总结汇报

一、思想政治方面

自己作为一名中国共产党党员,坚持以邓小平理论和******同志“xxxx”的重要思想为指针,认真贯彻执行党的决议和有关精神,注重思想政治修养,通过不断学习和实践,树立无产阶级的世界观、原创: 人生观和价值观,时刻牢记并努力实践全心全意为人民服务的根本宗旨,始终保持忠于党、忠于祖国、忠于人民的政治本色,并不断提高政治、理论、思想意识、职业道德、社会公德等方面的觉悟,不断改造自己的主观世界,努力争做一名政治思想过硬,业务能力强的新世纪、新阶段的公安民警。

二、公安业务工作方面

自己作为一名中国共产党党员,时刻牢记《党章》的规定。不但向身边的优秀共产党员学习,以他们为榜样,做到廉洁奉公、爱岗敬业、无私奉献。而且在工作、学习和生活中,始终想着自己所做的每一件事,都事关党员的形象,时刻约束自己。在实际工作中,时刻严格要求自己,严谨、细致、尽职尽则,努力做好本职工作,团结同志,认真完成各项任务指标,积极发挥党员的先锋模范作用。一年来,在所领导及同志们的关心帮助下,打击处理了一批违法犯罪嫌疑人,圆满完成了上级交给的各项工作任务,为派出所辖区的治安秩序稳固发展打下了坚实的基础。有力的净化了辖区社会风气。

三、组织纪律方面

我将加强组织纪律意识贯穿到工作生活中。不仅是从小事做起,点滴做起,严格要求自己。更在日常生活中注意遵守各项规则制度,每一天上下班,每一次接处警,每一个案件办理,每一次接待群众,我都做到严格规范,坚持精益求精,不断提高对自身的要求,确保纪律严明,作风过硬。

四、廉政建设方面

在廉政建设中,我坚持做到廉洁自律,严格按照上级党委、政府的要求约束自己的一言一行。在工作学习生活中,牢记自己的党员和人民警察双重身份,不把自己混同于普通的老百姓,严格按照有关规定参加社交圈、生活圈、娱乐圈,自党维护党在群众在的良好形象。一年来,保证了无任何违法违纪行为。

五、存在问题及2020计划

回顾一年的工作学习,检查自身存在的问题,我发现存在以下问题:一是学习不够。当前,以信息技术为基础的公安科技迅速发展,新情况新问题层出不穷,新知识新科学不断问世。面对严峻的挑战,缺乏学习的紧迫感和自觉性将不能适应新的要求。二是在工作压力大的时候,有过畏难情绪,这是自己政治素质不高,也是世界观、人生观、价值观解决不好的表现。

针对以上问题,我为明年确定了努力方向是:一是加强理论学习,进一步提高自身素质。要适应新形式下公安工作的新要求,必须要通过对国家法律、法规以及相关政策的深入学习,增强分析问题、理解问题、解决问题的实际能力,二是增强大局观念,转变工作作风,努力克服自己的消极情绪,提高工作质量和效率,积极配合领导同事们把工作做得更好。三是打牢全心全意为人民服务的思想,脚踏实地的工作。时刻用*部长四句话为行动指南,以新世纪、新阶段的三大历史使命为己任,深入群众,虚心向人民群众学习,不断丰富警民关系,把为人民服务的宗旨观念落实到行动中去。

诚然,在一年的工作中我有得也有失,但是我相信只要找准自身差距和不足,在领导的关心和同志们帮助下,就一定能创造性地开展公安执法工作,切实提高行政执法效率,真正成为一名便民、利民,保障人民安居乐业的合格警察。

公安年度述职报告【篇7】

作为一名警察,每年的工作总结都是必不可少的一项工作。在这篇文章中,我想向大家分享我的个人年度总结,包括工作中遇到的困难,所取得的成绩以及对未来的展望。

一、工作中遇到的困难

作为一名警察,日常工作中遇到的困难是不可避免的。在去年的工作中,我遇到了一些挑战,让我学会了更多应对方法。

首先,我遇到过一些紧急情况,需要在短时间内做出决定。这种情况下,我的思维和行动需要迅速而有条理。因此,我加强了对危机的预警和应对能力,并训练了自己快速而准确地做出判断和行动。

其次,在工作中我也遇到了一些困难的案件。这些案件需要我在处理过程中克服种种困难,比如需要与许多人联系、证据收集及分析、破解犯罪分子的口径等等。这些工作需要耐心和细心,需要我不断的学习和提高自己的专业能力,才能更好地完成工作。

二、所取得的成绩

在过去的一年里,我取得了一些较大的进展和成就。首先,在一次刑事案件中,我负责调查案件的过程中,我发现一名重要证人的证言有许多矛盾之处。经过连续多天的努力,我最终找到了该证人的手机记录,并通过这份资料找到了证人与犯罪分子之间的关联。最终,这个证人承认了自己在案件中的作用,案件被成功破获。

除此之外,在去年的年末,我还牵头组织了一次面向居民的社区安全知识普及活动。通过讲解社区常见的安全隐患,向居民介绍了预防和应对措施,增强了居民对安全的警觉性和意识,该活动得到了广泛的赞誉和好评。

三、展望未来

作为一名警察,我不仅要不断学习和提高自己的专业能力,还要把握机遇,积极参与警队的各项工作。未来我将更加努力地工作,力求在工作中遇到更多挑战并取得更大的成就。同时,我也会与同事们加强合作,以团队的形式共同完成警队的使命。我相信,只要我们不放弃努力和拼搏,警队的未来一定会更加美好。

总之,我在去年的工作中遇到了许多挑战,同时也取得了不少的成绩。这些经历和收获让我更加自信和坚定地走在了警察职业的道路上,也启发了我对未来更充满期待和信心。我相信,只要我们始终保持清醒头脑、奋勇向前,我们就一定可以朝着更高的目标前进,一路赢得胜利。

公安年度述职报告【篇8】

公安工作个人年度专案总结

自我介绍:

我叫李林,是某公安局的一名普通刑警,今年38岁,已经在公安系统工作了15年。在我工作的这个单位,我一直都是一个干实事、做专业的好刑警。在过去的一年中,我共主持并完成了3个个人年度专案,并且都收到了非常好的成果,现在我来为大家分享一下我这些专案的实践经验和成果。

专案一:反诈骗

去年我主持的第一个个人年度专案是反诈骗。在我们辖区发生了多起电信诈骗,给人民群众的财产和生命安全带来了极大的威胁,又由于犯罪嫌疑人的手段非常高明,常常能够将受害人的钱款转移至境外,并且使用加密技术,使得我们很难追踪。因此,我和我的团队成员组成了专案组,采用多种手段,打掉了一个跨境电信诈骗团伙,成功抓获犯罪嫌疑人,挽回了200多万元受害人的钱款,并且教育了辖区的广大群众,防范电信诈骗的发生。

专案二:网络盗窃

我的第二个个人年度专案是网络盗窃。在我们工作的城市,有不少的年轻人喜欢利用网络来实施各种非法犯罪活动,如网络盗窃、网络诈骗等。我通过工作的调查和分析,成功破获了数起网络盗窃案件,抓获了几个年轻的犯罪嫌疑人,并且追回了多万元的赃款。与此同时,我们也加强了对电脑终端的安全防范,给广大网民提供了更加安全的网络环境。

专案三:禁毒

我主持的第三个个人年度专案是禁毒。毒品犯罪是一个非常严重而又棘手的问题,我们的辖区也不例外。在去年,我深入辖区农村和城市的各个乡镇,开展了一系列的禁毒宣传和教育讲座,使得广大群众充分认识到了毒品的破坏性和危害性。我们也采取了多种手段,加强了对辖区的打击,包括联合实施禁毒骨干作战计划,破获了多个跨省贩毒案件,抓获了一批毒品犯罪嫌疑人,打击了毒品犯罪的蔓延势头。

结语:

在过去的一年中,我主持的这三个个人年度专案,都充分体现了一个刑警的职业精神和责任感,也充分展示了我们公安工作者的威武形象。在未来的工作中,我们将继续以同样的精神巨大的工作,打好各种犯罪的专案,为人民群众提供更加丰富的安全保障。

公安年度述职报告【篇9】

一年来,本人在局党委的正确领导下,认真履行职责。本着“服从命令、听从指挥”的军事化警察意识,扑下身子,踏踏实实的开展各项工作。现将20__年本人在工作、学习、政治、思想建设等方面的有关情况向各位领导和同志们作一汇报。

一、政治思想建设方面

本人在政治思想上能够始终同党中央保持高度一致,认真学习和贯彻执行党的路线、方针和政策。认真学习十七大精神,并深刻理解其精神实质和内涵,用于指导自身工作实践,加强自身建设。在工作作风上始终树立服务于全局的观念,服务于群众的观念。在大事大非面前,立场坚定,旗帜鲜明,能够始终保持“四个忠于”的政治本色。

二、业务工作

在业务工作上,紧紧围绕我局确定的工作目标,认真组织开展各项工作。主要作了以下几个方面的工作:

(一)加强情报信息工作。积极会同基层部门广泛搜集社情信息,了解社会热点、难点问题及社情动态,及时掌握第一手资料,为党委和领导的决策提供可靠依据。20__年,我会同办公室民警共搜集、编写公安信息快报、公安简报158期,特别是重大信息,做到迅速、准确、全面。

(二)认真做好“三基”工程建设工作。20__年,公安部提出了“抓基层,打基础,苦练基本功”的建设工作目标。今年是“三基”工程建设的第二年,也是关键的一年,为开展好我局“三基”建设工作,我积极协助局领导制定实施方案,把“三基”建设各项措施落到实处。以科学发展观为统领,紧紧围绕“警力要下沉,保障要有力,班子要加强,素质要提高,管理要严格,机制要创新,执法要规范,人民要满意”的总要求,以“抓基层,打基础,苦练基本功”为总体目标,收集“三基”建设素材,为我局“三基”建设工作的长足发展奠定了基础。

(三)切实做好公安信访工作。根据《信访条例》、《公安机关信访工作规定》及公安部《关于建立信访工作长效机制建设的意见》的要求,制定了一系列信访工作制度。一是成立和调整了__市公安局信访工作领导小组,每季度召开一次会议;二是建立了局长信访接待日制度,并在《__报》进行了公告;三是建立了信访案件源头预防机制,制定了民警教育培训制度、信访工作责任追究制度;四是建立了信访案件受理、查处机制,制定了信访问题书面答复制度、信访问题首接责任制、一把手负总责制度、信访问题回访反馈制度;五是建立了信访工作绩效考核制度;六是建立了信访工作长效机制落实情况专项督察机制。20__年,共接待信访案件6起,这6起案件已全部办结,办结率和停访息诉率均达到100%。

(四)其它方面工作。按时向上级报送各类工作数据;做好全局的半年和全年工作总结;每日发布“__市局今日警情”;及时更新和增添网页内容;安排局机关值班和重大节日的值班备勤工作;及时做好会议召开的准备工作和上传下达工作。

三、廉洁自律和落实党风廉政建设责任制方面

(一)加强学习,不断增强对党风廉政建设和反腐败工作重要性的认识

今年以来,本人认真学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,进一步深入开展了以社会主义法制理念为主要内容的学习教育活动。近期,又学习了十七大精神。通过学习,自觉地把思想统一到党中央的重大决策上,统一到实施纲要提出的指导思想、主要目标、工作任务和基本要求上,自觉地用于指导自己的工作、生活、学习和实践。

(二)依法履行职责,抓好廉洁自律

本人能够严格执行《中国共产党党员领导干部廉洁从政

若干准则》和廉洁自律的有关规定。牢固树立“立警为公、执法为民”的思想。自觉遵守宪法和有关的法律、法规,认真履行职责。坚决杜绝“不作为”和“乱作为”等行为的发生。认真落实“八个坚持,八个反对”和“四大纪律”、“八项要求”,坚决执行公安部“九要九不要”和“五条禁令”,切实做到有令必行,有禁必止,不阳奉阴为,不自行其是。尽职尽责抓好党风廉政建设和反腐败工作,抵制各种不正之风,使党风廉政建设和反腐败工作不断得到加强。

四、存在的不足

1、理论联系不够,不善于用理论指导工作实践;

2、有时工作作风不够扎实。

在今后的工作中,本人有决心,有信心克服自身的不足,扎实工作,勤勉敬业,为做好各项工作继续做出不懈努力。以上是我的述职述廉报告,如有不妥之处,请领导和同志们批评指正。

公安年度述职报告【篇10】

警察个人年度考核工作总结

随着社会的发展,治安、交通、消防等方面的工作越来越复杂,对警察个人的素质和职业技能要求也越来越高。年度考核也是公安机关管理和评价工作的一项基本制度,它旨在全面、客观、公正地评价警察个人的工作表现和工作成果,促进警察队伍的健康发展。在过去的一年中,我们警察部门积极履行职责,严格执行各项制度,切实提高了工作质量和效率,下面就来详细总结一下近年警察年度考核工作的情况。

首先,在考核范围上,我们对警察个人的综合能力、技能水平、工作态度和执行力等进行了全方位的考察。同时,考核由公司、分局、派出所三个层面开展,除了量化指标外,还采取了民意调查等多种形式,以期准确反映出警察群体的工作实际情况。

其次,在考核标准上,我们精细化管理,明确了每一项指标的权重和评分标准,并对不同职业、不同岗位的警察人员标准进行了不同的设定,以体现“因人而异”的特点。在制定考核标准的过程中,我们充分参考了国内外先进的警察考核制度和经验,以及优秀个人的工作经历和表现,并结合警察工作实际,制定出了具有公平、客观、科学和可操作性的考核标准。

再次,在考核过程中,我们坚持“严格管理、公开透明、权责明确”原则,确保考核过程公开、公正、公平。在考核前,我们对每一名警察人员进行了集中培训,使其了解考核标准、流程和要点,以充分保证考核结果的权威性和可信度。同时,我们还加强组织策划,通过科学评分、分析研判和交流讨论等方式,确保考核过程的客观性和科学性。在考核结束后,我们及时公布考核结果,展示优秀警员的先进事迹和表现,并对不符合要求和达不到标准的警员进行整改和提醒,鼓励其在以后的工作中加强学习、提高技能,不断发展自己的职业素养。

最后,在考核成效上,我们发现,通过细致、全面的警察年度考核工作,警察个人的工作表现和工作质量得到了有效提升,并大大增强了警员队伍的凝聚力、战斗力和创新力。这种积极的考核氛围,也不断激励和鼓舞着每一名警察,促进了警察队伍的不断发展和壮大,赢得了广大群众的高度赞誉和信任。

综上所述,作为公安机关的一项重要制度,警察个人年度考核工作在全面提升警察工作质量和效能中起着至关重要的作用。我们将继续深化改革,密切关注民生安全,切实履行职责使社会更加稳定有序,让人民得到更好的保障和更加优质的服务。

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