员工个人工作报告此外，您还可以浏览范文大全栏目的一份学习计划(通用6篇)。
尊敬的领导：
我是某公司XX部门的员工，非常荣幸能够向您呈交个人工作报告。在过去的一年里，我一直努力工作，取得了一些成绩。以下是我个人的工作报告：
1. 工作内容
我在XX部门主要负责公司的市场推广和销售工作。今年我主要做的工作包括：
（1）策划和执行市场推广活动，包括线上和线下活动，如发布推广文案、举办营销活动、制作宣传册子等。
（2）负责公司产品的销售工作，维护客户关系，不断提升销售业绩。
（3）参与制定市场营销策略，分析市场需求，为公司决策提供数据支持。
（4）与其他部门紧密合作，共同推动公司整体业务发展。
2. 工作成果
在今年的工作中，我取得了以下成果：
（1）经过我和团队的共同努力，公司的市场推广效果得到了显著提升。我们参与的活动得到了长期客户的认可和赞扬，同时也吸引了大量新客户的关注。
（2）我和我的销售团队一起完成了公司今年的销售目标，并超额完成年度销售任务。
（3）在市场营销策略制定方面，我为公司提供了有关消费者需求和市场竞争情况的分析报告，并为公司定制了个性化营销策略。
（4）我和其他部门的同事积极合作，参与了公司整体业务发展的推动。
3. 工作心得
通过这一年的工作，我深刻地认识到：团队合作和目标导向非常重要。只有扎实的个人技能和优秀的团队合作能共同助力完成业务目标。
同时，我也意识到了自身在工作中的短板和需要提高的方面，例如沟通和协调能力，需要更加努力进行提升。
4. 工作展望
在未来的工作中，我将继续发扬优秀的团队工作精神，遵循公司战略方针，不断推出有价值的营销策略和创意，促进公司的产品销售和市场品牌效应。同时，在拓展自身技能方面，我也会不断学习和提升，希望在未来发挥更大的作用，为公司贡献更多的价值。
感谢您对我一年来的工作给予的支持和关注。我将继续努力，给公司带来更多的收益和效益。
此致
敬礼！
XXX
延伸阅读
光阴易逝，岂容我待，这一工作阶段已逐渐接近尾声。你可以开始这段时间的总结了，不管在学习上还是工作上，我们经常会需要写总结，怎么样才能写好个人工作总结呢？在阅读后还请您收藏本网页网址。
时光如水，岁月如歌，转眼间，xx已经过去一半了，在市局党组的正确指导和各部门负责人的通力合作下，财务科认真完成所有财务核算及收支工作，对各单位财务指标进行考核，分析及监督，对各种报表的上报，帐务的处理等都已时间过半任务过半。在编制预算、资金安排上做到量入为出，具体情况汇报如下：
一、以人为本抓管理，夯实基础促工作。
1、坚持学习，不断提高工作能力。
初我们制定了科室学习计划，坚持正常的科室集体学习与个人自学相结合的方式，组织科室人员学习政治理论知识和财经专业知识，树立终身学习的理念，营造浓厚的学习氛围，努力建设“在学习中工作、在工作中学习”的学习型科室。不断吸收新知识，与时俱进，适应工作需要，提升整体工作能力。引导科室人员团结一致、谦虚谨慎、真诚待人，踏实工作、加强品性修养，做一个高尚而有品位的人，树立良好形象。
2、明确分工，落实工作责任制。
根据省局党组提出的三化管理的要求，紧紧围绕如何又好又快地完成今财务工作的目标任务，积极进取、扎实工作成效显著，为确保又好又快地完成度工作目标责任制任务，财务科制定工作岗位责任，明确人员岗位的职责权限、工作分工和纪律要求，月月有工作计划，周周有科务会，强化了人员的责任感，加强了内部核算监督，同时促进了财务人员合作与团结，从制度上奠定了完成度目标任务的基础。
二、围绕目标抓落实，扎实工作出成效。
1、上半财务收支情况
全系统实现收入103万元，占度预算26%，比上增长-44%;其中：市局收入40.5万元，占度预算21.3%，比上增长-80.2%;
全系统实现支出 593.2万元，占度预算的60.5 %，比上同期增长38.2 %;其中:市局支出 220.9 万元，占度预算 61.3 %，比上同期上升41.4 %;县级局支出272.3 万元，占度预算43.2 %，比上同期上升29.6 %;
2、规范财务管理，初重新修订了财务管理制度以及对县级局的预算定额执行标准，认真编制了全系统的财务总预算和各单位的财务收支预算，为规范财务管理提供了制度保证，今对全系统的财务收支两条线的执行情况进行了检查，检查中没有发现大的违反财经纪律的问题，都是按财务制度的规定执行。
3、加强报账员队伍建设，组织报帐员进行了微机应用技能培训及相关业务知识培训，下基层指导工作，提高了报帐员办公室自动化应用能力和工作效力。
4、合理调度资金，保证全系统事业发展的需要。根据度预算和全系统事业发展需要，及时调度资金，保证了全系统日常工作的正常运转。
5、对全系统固定资产进行了核查登记，组织下发了国家局配备执法车辆和办公用电脑、快检装置、复印机等现代办公设备并组织安装调试，使全系统的办公条件又上了新的台阶，对全系统往来款进行了清查，为迎接省局的检查做好了准备。完善了固定资产台账，为下一步全面资产清查打下了基础。
6、积极整理会计档案，规范会计档案管理。我们克服了时间紧、任务重的'困难，组织全科室人员对xx的会计档案进行整理归档，经过一个多月的努力，完成了会计档案归档工作。
7、完成了两个县局的基本建设初步设计方案，现正在办理有关手续，预计今底能动工新建。
20xx下半工作任务
认真与省财政厅、省局对好帐，争取更多的财政资金。
认真编制好全系统的财务总预算工作;
认真做好20xx度财务总决算工作;
认真清理xx-20xx度的财务会计帐目和往来帐款;
认真做好每月的财务报表和帐务处理;
认真做好财务档案的整理;
认真完成好省局下达的各项工作任务;
认真完成好领导交办的各项工作。
我叫xxx，是前厅部总台的一名员工。经过了忙碌而充实的20xx年我们迎来了崭新而又充满希望的20xx年。站在这里我感慨万千，能够参加优秀员工的演讲，不仅代表了领导的器重和同事的认可也体现了大家对我在工作能力上的肯定，再次我要感谢领导和同事对我的信任，谢谢大家!
由刚来会馆时的一名员工成长为一名领班，我能深刻的认识到提升的不仅仅是我的职位，同事也是领导对我的期望和自己肩上的责任。要当好领班就是要在工作中事事都做员工的榜样，同事要能调动同事们的积极性，给于她们充分的信任。我正是这样做着，慢慢地积累细节经验，毫无保留地运用到我的工作当中，并提高自身的管理水平。
作为会馆的一员，我用百分百的热情和周到的服务换来客人满意的微笑。虽然我的工作很普通，但我从不因为它普通而放弃追求。因为我每天都在帮助别人，宾客从我这里得到满意的.服务，我也从宾客满意的眼神中得到了满足，找到快乐。
作为总台领班，我不仅仅要当好总台的接待和收银，还要负责前厅部的内勤工作，负责前厅部物品的领用及保管、考勤等。作为前厅部的小管家，物品管理方面我时刻遵循会馆的宗旨--节约开支，控制好成本。为节约费用，控制好办公用品，小到领用一根笔芯我都要求以旧换新。我经常提醒前厅部每一位同事用使用过一面的白纸来复印内部用资料。我看到前台的欢迎卡一次性使用非常的浪费，就主动向经理提出对回收的较新的欢迎卡可以循环使用，并得到了经理的同意。通过这些控制，为酒店创收做出前厅部应有的贡献。物品的保管我能做到帐物相符。考勤方面，我坚持每天实事求是划考勤，每月及时将考勤上报，保证部门工作的正常运行。
给位领导：今天如果我竞选上了优秀员工，我会很高兴，但不会骄傲，它只会鞭策我不断的进步，将工作做得更好。如果我没有竞选上我也不会气馁，我会更加的努力，进一步完善自己。
岁月如梭，转眼又快迎来了新的季度。在即将过去的20xx年里，我在公司领导是同事的关心和热情帮助下，顺利完成了前台接待相应的工作。现在对20xx年的工作作出总结。
一、前台工作的基本内容。
前台的工作是一个需要有耐心和责任心的岗位，热诚、积极的工作态度很重要。20xx年11月，我开始从事前台接待工作，深知接待人员是展示公司形象的第一人。在工作中，严格按照公司的要求，工装上岗，五官清秀。热情对待每一个来访客户，并热心的指引到相关的办公室。为公司提供了方便，也为客户提供了方便。接电话时，做到耐心听客户的询问，并力所能及的作出相应的解答。
二、前台工作的经验和教训。
在到xx_企业工作前，虽然也有过前台接待的工作经验，但是，还是需要不断学习和努力的。比如综合素质方面，责任心和事业心有待进一步提高，服务观念有待进一步深入。在工作期间，让我学会的如何更好的沟通，如何踏实的积极进取。
三、前台工作的下一步计划。
基于对前台接待工作的热爱，我会严格要求自己不但要遵守公司的相关工作制度，还要更积极踏实的对待工作。努力提高工作素质，加强对工作的责任心和事业心。我将进一步更好的展示自己的优点，克服不足，扬长避短。与公司及同事团结一致，为公司创造更好的工作业绩!
自参加工作以来，遵守公司及所在项目部的各项规章制度，用心服从领导的工作安排，圆满完成工作任务，维护群众荣誉，思想上要求进步，用心响应公司的号召，认真贯彻执行公司文件及会议精神。工作用心努力，任劳任怨，认真学习相关试验知识，不断充实完善自我。
回顾过去一年的工作，20xx年既是忙碌又是充实的一年，在学校课本上所学的知都是理论性的知识，此刻工作中一点一滴积累起来的实践经验，才是我一生享受不尽的宝藏。在这一年里，有困难也有收获，认真工作的结果，是完成了个人职责，也加强了自身潜力。将这一年工作简要总结如下：
一、政治、思想
我身着强烈的主人翁意识，随时关注平安胜发建设(集团)有限公司发展，切身想到平安胜发建设(集团)有限公司、项目部的利益，坚定平安胜发建设(集团)有限公司会不断的发展、壮大，对平安胜发建设(集团)有限公司的未来充满了热情与期望。虽然我此刻还未加入中国共产党，但我也将以党员的标准严格要求自我，自觉理解党员和同事们的监督和帮忙，坚持不懈地克服自身的缺点，弥补自我的不足，争取在以后漫长的岁月中经得起考验，早日加入伟大的中国共产党。
我从做好本职工作和日常工作入手，从我做起，从此刻做起，从身边小事做起并持之以恒，在本职工作中尽心尽力，孜孜不倦地作出成绩，我要不断的提高自我的岗位本领，努力精通本职的岗位知识，做本职工作的骨干和行家里手，脚踏实地的做好本职工作。
二、工作态度
无论在工作还是生活当中，我一向相信一份耕耘，一份收获，所以我一向在努力，不断努力学习，不断努力工作。热爱自我本职工作能够正确认真对待每一项工作，工作投入，按时出勤，有效利用工作时间，坚守岗位。工期紧，人员少，任务繁多，能够做到跟班作业，保证按时完成施工任务，保证工程施工畅通，表现出我们施工人员职责心强，发扬了我们现场施工人员连续工作、吃苦耐劳精神。
三、岗位职责
认真贯彻国家有关标准化，质量管理体系，产品质量监督检验以及研究开发的方针政策;确实执行本岗位负责监督检测的工程产品的有关标准、试验方法及有关规定并且做好安全监督、督促的工作，做到所做每项施工流程都有根可寻。做好委托单理解，项目检验，资料，反馈等工作，做好跟踪台帐，便于日后查阅。由于施工流程步骤繁多，项目工期较紧，提前将工作做到位，避免施工工人不了解工程流程要求及技术指标而延误工期，影响进度。我们现场施工人员坚持四项基本原则，贯彻质量方针和质量标准规范，落实质量目标，遵守规章制度，全心全意服务于施工现场。
20xx年即将成为历史。在胸科工作的这一年里，我能够遵纪守法，坚持医院“以病人为中心”的临床服务理念，服从领导安排，工作认真负责，爱岗敬业，实实在在的为病人服务，对待病人能一视同仁，文明礼貌，不谋私利，不收取各种非法收益，以《医务人员道德规范》严格要求自己。在院领导、科主任及护士长的正确领导下，积极地投身于学习与医疗护理工作中。在胸科工作的一年里，我能勤勤恳恳地完成一名护士的本职工作，此外我还顺利完成科室护理带教组长的工作。在任带教期间，我认真做好带教工作，做到放手不放眼，严格无菌操作。每个月都能给实习生细心准备好小讲课，认真做好操作示范，指导并做好实习生教学查房，整理好带教资料。经过一年的努力，我已顺利完成了20xx年的个人工作任务。其具体工作总结如下：
（一）思想道德、政治品质方面：能够认真贯彻党的基本路线方针政策，通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论；遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责，树立了正确的人生观和价值观。在医疗护理实践过程中，服从命令，听众指挥。能严格遵守医院的各项规章制度的，遵守医德规范，规范操作。能积极参加医院和科室组织的各项活动并能尊敬领导，团结同事。
（二）专业知识、工作能力方面：我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的.完成本职工作，认真地接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。认真地做好医疗文书的书写工作，遵守规章制度，牢记三基（基础理论、基本知识和基本技能）三严（严肃的态度、严格的要求、严密的方法）。认真地对待护理操作考试，做到了理论联系实际，力求做好工作中的每次治疗、护理。同时还认真地做好带教工作，按时完善带教资料，耐心教导实习生临床理论知识，手把手教会实习生基础和专科操作技术。今后我将严格要求自己并以身作则悉心教导每一位实习学生，并认真完成科室的带教任务。
（三）在生活方面：养成了良好的生活习惯，生活充实而有条理，有严谨的生活态度和良好的生活态度和生活作风，业余时间还应该订阅了一些护理杂志，上网学习护理方面的前沿知识，以充实自己、提高业务水平。除了个人专业知识的学习外，还注意各方面知识的扩展，广泛的涉猎其他学科的知识，从而提高了自身的思想文化素质。
另外，我还积极投入医院三甲复审的前期准备工作中，不断学习“创三甲”相关知识以提升自我，立志做到不扯医院“创三甲”后腿，为医院三甲复审前期工作历尽自己的绵薄之力。护理工作是平凡的工作，然而，我们却用真诚的爱去抚平病人心灵的创伤，用火一样的热情去点燃患者战胜疾病的勇气，因此护理工作同时也是一项崇高而神圣的工作，我为自己是护士队伍中的一员而自豪．今后我将加倍努力，为病人提供更优质的服务，为医院的建设做出更大的贡献。
时光如时刻似箭，缓慢地流逝着。今天已成为永久。我们既必要点临今天，也必要点临将来，必要点临的是此刻。岂论今天是不是胜利，那皆紧张，紧张的是正在此刻做到最好。
有句俗语说的很对，!裁减，其实不是您才能好，而是您是不是在乎您此刻的工作。是的，实在是您才能去胜任那份工作，而是您爱好那份工作，以是做好。实在每一个人对他的近况皆是谦的，然则为何正在那种起眼的工作岗亭上有的能与得胜利，而有的却一天如一天;最初被裁减呢?实在很简略，那就是对工作的立场纷歧样。
工作一年了，正在那一年中我做了些甚么，有些甚么喜悦与忧?的事。回忆曩昔有许多酸楚苦乐，正在工作立场上也丢失过标的目的，走了一点小小的直路，不中那皆是将要曩昔的事了，总结过错，用于高一年的工作中，那才是我此刻要做的。或许列位同仁以为正在工作中甚么兴趣，假如您如许念那末就错了。实在只需长于收现，工作中是有许多值得我们喜悦的工具。
当我埋怨一个礼拜天有5天上CK，怎样能够?要把人乏却是是。我们皆晓得上CK很乏;又热、又油、又烫。然则当我静高心去念一念，由于我吉猛，高工具猛，以是他才会常常排我上CK。反过去，我也能够正在个中找到快活;当支银员问有无多高的鸡排，这时候当您道有;您感到本身声响皆年大些吗?您感到内心点好滋滋的吗?
工程资料员的述职报告
尊敬的领导：
感谢领导给予我撰写述职报告的机会。作为公司的工程资料员，我将向领导和全体同事详细介绍我在过去一年里的工作情况。
一、工作概述
作为工程资料员，我主要负责管理工程项目中涉及的各类资料，包括施工图纸、合同文件、工程量清单等等。在过去一年里，我始终以高度的责任心和敬业精神对待我的工作，努力保证项目资料的整理、存档和传递。
二、资料整理和存档
在项目启动初期，我与项目部门密切合作，确保所有必要的资料和文件齐全。我认真审核施工图纸的版本，关注设计更改和审批过程中的更新，及时将最新版本的图纸传递给相关部门和承包商。同时，我也负责建立和维护项目文档的存档系统，确保文件按照规定的档案分类和编号进行妥善保存。
三、资料传递和沟通
在项目实施过程中，我充当了多个部门之间的桥梁和纽带。我主动与设计、施工和监理等各个部门进行沟通和协调，确保资料的及时传递和信息的准确共享。为了提高工作效率，我积极推动公司内部使用电子文档的方式，大大减少了纸质文件的使用和传递，提高了沟通效率并节约成本。
四、项目数据分析与管理
作为工程资料员，我不仅仅是简单的资料整理和传递，我也主动与项目经理和相关部门共同合作，对项目的数据进行分析和总结。通过对工程量清单的统计与对比，我能够及时发现和纠正数据错误和漏洞，确保项目数据的准确性和可靠性。同时，我也对项目资料进行定期的整理和汇总，形成报表和统计数据，为项目决策提供有力的数据支持。
五、个人能力提升与应对挑战
在过去一年里，我积极参加公司组织的培训和学习活动，提升自己的专业能力和综合素质。我不断学习和掌握新的资料管理技巧和工具，运用电子文档管理系统等新技术提高工作效率。我也注重与团队的合作和学习，通过与同事的交流和经验分享，不断改进和完善自己的工作方法和流程。
六、存在的问题与改进措施
在工作中，我也存在一些问题和不足，例如在资料整理与存档过程中，有时会遇到一些混乱和延误的情况。为了改进这一问题，我计划在未来一年里进一步完善资料整理和存档的流程和规范，确保每一个环节都能够严格遵守和执行。我还计划加强与各个部门之间的沟通与协调，提高项目资料的传递效率和准确性。
七、展望未来
未来，我将继续巩固和提升自己的专业能力，不断学习和掌握新的资料管理技巧和工具，为公司的项目管理做出更大的贡献。同时，我也将积极参与公司的创新和改进活动，不断提高工作效率和质量，为公司的发展贡献力量。
感谢领导和全体同事的支持和关注！我将一如既往地认真履行工作职责，为公司的发展做出更大的贡献。
工程资料员：XXX
日期：XXX年XX月XX日
尊敬的领导：
您好！我是XX工程公司的工程档案员XX，感谢您给我提供了这次述职的机会。今天，我将向您汇报过去一年来我在工作中的表现和取得的成绩。
一、工作概况：
自从成为公司的工程档案员以来，我深刻意识到了档案管理对工程项目的重要性。在档案工作中，我牢记公司的规章制度和相关政策，认真负责地维护和管理工程档案。我将我的工作概况总结如下：
1. 档案管理方面：我按时整理和归档了各类工程文件和资料，确保档案的完整性和准确性，以便于日后查询和使用。同时，我参与了公司的数字化档案管理系统的建设，并对系统进行了维护和更新工作。
2. 档案借阅方面：我充分理解和贯彻了公司档案借阅制度，积极响应其他部门和项目组的借阅请求。我保证了档案的及时准确交付，并确保借阅档案的安全性。
3. 培训发展方面：我积极参加公司组织的培训和学习，提升了自己的专业水平和技能。我注重学习档案管理相关的政策和法规，不断提高自己的工作能力。
二、工作中取得的成绩：
在过去的一年里，我认真履行我的职责，努力工作，并取得了一些值得一提的成绩，包括但不限于：
1. 档案整理和归档的准确性和及时性得到了上级的一致好评。
2. 数字化档案管理系统的建设工作得到了公司领导的认可，并在一定程度上提高了档案管理的效率。
3. 我积极搜集和整理了公司历年来的档案数据，并编制了档案年度报告，为公司的决策提供了依据。
4. 我在档案管理方面的知识和技能得到了进一步提高，能够更好地应对工作中遇到的各类问题。
三、存在的问题及改进措施：
1. 在工作中，我发现自己对某些工程项目的档案不够熟悉，导致查询和提供信息的效率有待提高。为此，我将加强对工程项目的学习和了解，提高自己的业务能力。
2. 我计划在近期参加相关培训，提高自己的职业素质和工作能力，为公司的档案管理工作做出更大的贡献。
3. 继续深入学习档案管理的理论知识，提高自己的专业水平，进一步提高工作效率和质量。
四、今后的工作计划：
1. 继续按时按要求整理和归档企业档案，确保档案管理的准确性和完整性。
2. 进一步完善数字化档案管理系统，提高档案管理的效率，为公司提供更好的服务。
3. 加强自身的学习和培训，提高档案管理专业知识，为公司的发展提供更好的支持。
5. 积极了解新的档案管理技术，跟进行业的新动态，为公司的档案管理工作带来新的思路和方法。
通过一年来的工作经历，我更加深入地认识到档案管理对于工程项目的重要性。我将始终认真对待我的工作，不断提高自身的专业水平和服务能力，为公司的发展和工程项目的成功贡献自己的一份力量。
谢谢领导给予我的关怀和支持！
此致
礼！
XX
导语：本人从事乡镇工作多年，能始终严格要求自己，认认真真学习、勤勤恳恳工作、堂堂正正做人。近两年来，我从事工作的岗位变动较多，但我遵规守纪，爱岗敬业，自觉主动深入基层，积极投身到新农村建设的滚滚潮流之中，在镇党委、政府和同事的帮助下，取得了一定的成绩。现将两年多来的思想、工作情况汇报如下：
本人从事乡镇工作多年，能始终严厉要求本身，认当真真进修、勤勤奋恳工作、大公至正做人。近两年来，我从事工作的岗亭变动较多，但我遵规安分，爱岗敬业，自发自动深切基层，自动投身到新农村构筑的滚滚潮流当中，在镇党委、当局和同事的救助下，获得了必定的成绩。现将两年多来的思维、工作环境报告请教以下：
1、当真进修、立场规矩，竭力进步本身本质和交易程度
我深入地认识到“表面是实践的先导”这句话的深入涵义。在平常，我自动自动进修各种政治表面知识，特别是科学成长观的系列讲述精神，深入理解，自发改革本身的人生观、代价观、全国观，坚定用进步的表面武装思维和教导实践。同时，我也当真进修党在农村的各项门路、目标、政策以及如那边理新期间农村工作的方法、方法等，特别是经过议定科学成长观学教活动的进修后，对党的各项门路、目标、政策有了一个更系统、更周全地认识，进步了本身本质，加强了交易技巧，能够在思维上、政治上和举动上与上级保存高度同等，为竭力结束上级安排的各项任务打下坚固的根本。
2、求真务实、开辟进步，自动践行科学成长观紧张思维，在用进步的表面武装思维的同时，我也坚定用进步的表面教导实践：
1、在党政办当真文书工作时，能当真做好文件的收发，办文办会，来人欢迎，信息编报，热忱为村民办事。
2、在综治岗亭上能当真做好社会巩固的各项工作，及时办理人民公道的信访案件。
3、在档案办理岗亭上根据上级要求典范料理积年档案，美满镇综合档案室的办理。
4、在新农合岗亭上，我热忱为村民办事，在收费录入的二个多月我加班加点、尽职尽责，使我镇参合人数到达二万二千多人，参合率达96%以上。
5、在教导村级科学成长观活动中，严厉把关，使村塾教活动不走过场，不流于式样，真正到达了“让干部受教诲 ，让大众得实惠”的目标。
6、作为关联村干部，我能富裕阐扬教导与鞭策效用，自动为农民增加收益，保护农村巩固，鞭策农村奔小康献计献策。帮忙村两委做好修路、自来水工程等工作，自动为大众办理出产、糊口生涯上的坚苦和题目，坚定为民办实事、功德。
3、恪尽职守、耿介自律，竭力建立公事员的精良形象
我始终坚定以一名优秀公事员的标准来严厉要求本身，紧记党的主旨，自发加强本身涵养和进行党性熬炼。在工作中，我严厉要求本身，竭力做到“脑勤、手勤、脚勤”，自动进村入户，与村民交心交心，明白大众的所想、所盼与所怨，明了工作的热点、难点和重点，在力所能及的范畴内，自动为大众排难解纷，自动为村民办实事、功德。坚定依法行政，从没利用工作权柄之便，吃、拿、卡、要，做出有损大众长处和公事员形象的事。
4、遵规安分、风格严谨，自发服从构造安排
当真履行党的门路目标政策，自发禁止式样主义、官僚主义、享乐主义等腐败思维的腐蚀和勾引。能服从组
织安排。当必要加班加点、安排新任务或新岗亭时，我均能自发服从，从不谋划个人得失。
固然，我还存在很多不敷的地方，如：政治表面进修不敷系统周全；处理新期间“三农”工作的经验不是很多，带领和谐本领有待进步。可是多岗亭、多在艰苦环境中的熬炼，使我的工作本领连续进步，能在差别的环境下较好地结束上级安排的任务，我也相信，我在今后的工作进修糊口生涯中，必定能获得更好的成绩。
尊敬的领导：
我是贵单位的工程档案员，在过去一年中，我认真履行工作职责，努力完成了各项工作任务。我怀着满腔的热情和责任心，撰写此份述职报告，向领导汇报我的工作情况和成绩。
一、工作内容
作为工程档案员，我的主要工作内容包括：
1. 档案管理：负责对工程项目的文件、图纸等档案进行整理、归档和管理，确保档案的安全、完整、准确。
2. 档案调阅：根据工程项目的需要，及时提供工程档案的调阅和复印服务，确保工程项目的进行顺利推进。
3. 档案整编：对已归档的档案进行定期检查和整编，确保档案的规范和有序。
4. 档案借阅：负责工程档案的借阅登记和归还管理，确保档案的借阅和归还过程规范和及时。
二、工作亮点
在过去一年中，我在工作中取得了以下几点亮点：
1. 规范档案整理流程：我制定了一套规范的档案整理流程，并向同事进行了培训和指导。通过规范操作，档案管理工作效率得到了大幅提升，减少了错误和疏漏的发生。
2. 做好档案数字化工作：为了提高档案管理的效率和便捷性，我积极推进档案的数字化工作，并将部分工程档案成功地数字化存储，使得档案的检索和利用更加方便。
3. 加强档案安全保密工作：我组织了档案安全保密培训，并建立了档案安全保密制度，加强了档案的保密工作，确保档案的机密性和完整性。
4. 开展档案借阅服务：我定期向项目组提供档案借阅服务，在及时提供服务的同时，加强了对档案借阅过程的管理，确保档案的安全归还。
三、存在问题
在工作中，我也发现了自身存在的一些问题：
1. 对档案管理规范性的重视不够：在一些工作中，我发现自己在档案管理的规范性上存在疏漏，没有做到每一个环节都严格按照规定操作。
2. 沟通协调能力有待提高：由于工程档案涉及到各个部门的协作，我在与其他部门的沟通和协调上，还有待提高。
3. 技术能力亟待提升：由于工程档案管理工作的特殊性，我在某些技术方面的知识和操作能力还有待提高和深入学习。
四、改进计划
在面对上述问题的同时，我也制定了以下的改进计划：
1. 加强自身技术能力的学习和提升，针对档案管理的专业知识进行系统学习和培训，不断提高自己在工程档案管理方面的专业水平。
2. 积极参加相关的学术交流活动，与行内的专业人士互动交流，了解最新的档案管理理念和技术手段，通过与他人的学习和分享，提高自身的能力。
3. 加强与其他部门的沟通和协调，明确职责和工作流程，以确保工程档案管理工作的顺利进行。
4. 进一步加强对档案管理规范性的重视，严格按照规定的流程和操作规范进行工作，从细节处不断完善工程档案管理的质量。
五、结语
我将以更饱满的热情和更高的责任心，继续努力工作，不断提高自身的素质和能力，为工程档案管理工作的发展做出更大的贡献。感谢领导对我的关心和支持！
敬礼！
工程档案员：XXX
工程档案员述职报告
尊敬的领导：
我是贵公司的工程档案员，自入职以来，我一直努力为公司的工程项目提供高效、准确的档案管理服务。在此，我向您汇报一下我在过去一年工作中的主要成果和存在的问题，并对未来的工作提出一些建议和计划。
一、工作成果：
1. 档案管理系统的优化：我发现公司现有的档案管理系统在效率和实用性方面还有所欠缺。经过调研和研究，我对系统进行了优化，增加了文件分类、检索和归档等功能，提高了系统的操作便捷性和查询准确性。
2. 工程档案整理与归档：我按照公司的标准和流程，对各个项目的工程档案进行了整理和归档工作。我能迅速找到需要的档案并提供给相关人员，大大节省了他们的时间和精力。
3. 档案保密管理：在工作中，我非常重视档案的保密性。我严格遵守公司的保密规定，制定了一套档案保密管理制度，并加强了对档案室的物理安全措施，确保档案的安全性。
二、存在的问题：
1. 个人技能的提升：虽然我在档案管理方面有一定的经验和技能，但在新的档案管理系统和技术上，我还存在一定的欠缺。我需要加强学习和培训，提升自己的专业能力，以更好地适应公司发展的需要。
2. 档案数字化管理：随着公司业务的不断扩大，档案管理工作也越发繁重。目前，公司的部分档案仍然以纸质形式存在，这不利于数据的长期保存和管理。我建议引入档案数字化管理系统，将纸质档案转化为电子档案，并进行统一的管理，以提高工作效率和档案保管的便捷性。
三、未来的工作计划与建议：
1. 持续提升个人技能：我计划参加相关的培训课程，学习新的档案管理技术和工具，提高自己在档案管理领域的专业水平。同时，我也希望能够得到公司的支持和指导，在实际工作中不断总结和提升。
2. 推行档案数字化管理：我建议公司引入档案数字化管理系统，并进行相关的推广和培训工作。通过将档案数字化管理，不仅可以提高档案的安全性和查询准确性，还可以节约存储空间和减少人力资源的浪费。
3. 加强团队合作：作为工程档案员，我深知档案管理需要与其他部门紧密合作。我将加强与项目经理、质量控制人员和工程师等相关部门的沟通和合作，及时获取项目进展和变更的信息，以确保档案完整和准确。
总结：通过过去一年的工作，我对工程档案管理有了更深入的理解和认识。我将持续努力提升自己的专业水平，为公司的工程项目提供更好的档案管理服务。希望得到领导的指导和支持，共同努力推进公司的档案管理工作。谢谢！
此致
敬礼
工程档案员
日期：
下面是小编为大家整理的最新工程预算主管述职报告,预算员转正述职报告(4篇),供大家参考。
随着社会一步步向前发展，报告不再是罕见的东西，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。那么什么样的报告才是有效的呢？下面是小编为大家带来的报告优秀范文，希望大家可以喜欢。
1、对内的工作情况。按公司的规定要求，每月的月底统计当月的实际施工产值及成本分析情况。及时参加成本分析会议，对项目部每月的盈亏情况作出分析报告，对于施工阶段的预算书以实际情况按每个楼层每个分项工程进行编制，并打印全部的工料分析，作为定额人工和定额材料下达给生产经理，在实际的施工过程中，根据现场的实际情况，对定额编制的工料含量的高低水平作出适当科学合理化的调整，该定额人工作为工程任务单进行人工的控制和分配的基础，定额材料作为仓库进行定额领料的依据。平时在工作中总是积极地配合项目经理进行合同管理，参与一些分包合同的洽谈，根据公司的规定并结合项目部的实际情况，起草一些分包合同的草稿，分包合同签订后，对分包合同进行跟踪管理，每月初完成本项目部的上月的实际施工分配任务（包括分包方的粗分配），定额材料的统计，并向公司提交有关的报表，每月月底向公司提交下月的主要材料计划，预计下月的施工产值及各项的耗用成本，编制下月的成本保证措施。在施工过程中，实行定额领料和成本跟踪控制，为项目部的成本控制提供一些合理化的保证措施，为项目部及时提供一些经营资料及数据，及时做好项目的成本核算工作。及时参加项目的会议，按公司的规章制度进行值班等。
2、对外（对业主和监理）的工作情况。每月月底向业主和监理提交的施工进度报表以作付工程进度款的依据，及时与投资监理核对工程量，进度产值确定后，及时配合项目经理催促业主支付上月的工程进度款。及时向业主进行工程签证，做好一些索赔工程，特别是一些工程材料的报价，提前向业主和监理报价，以便业主审核后，我施工方材料员能及时采购，使得工程顺利施工。
总之，在经营方针上坚持最高的收入，最低的支出。对内工作及时、准确、实事求是、把握住定额，控制量，有时并且要留有一定的余量；对外工作资料齐全、用足政策、用足机会，时刻处理好业主、监理与施工方的关系，有时遇到一些工作困难，及时与领导联系汇报，以便寻找更好解决问题的办法，争取公司的最大利润。
做好了xx路的结算送审工作及结清xx花园的审计扫尾工作等。
本人在工作中，总是以大局为重。在工作中积极参与公司的招投标工作和其他的预算工作。无论自己项目部手中的工作多忙，总是服从公司领导的工作安排，当时项目部的事件比较多，本人总是加班加点，合理、科学地利用时间，既完成了项目部的份内事件，又完成了公司安排的任务。
今年以来，公司的各项规章制度得到改善或进一步的完善，本人总是积极适应这种情况，以公司各项现行的规章制度和预算员的职业道德为准则加强工作责任感，及时做好本人的各项工作，为企业做好本人力所能及的服务工作。
注意收集上海市有关现行的定额资料文件，并加强学习工程量计算的技巧等业务知识。努力学习计算机知识，提高自己的工作效率。
以上为本人粗略的个人工作小结，请领导审阅，如工作上有不到之处，请领导不吝指出，以便本人及时改正，从而能更好地工作。
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
当我们还沉浸在忙忙碌碌的工作之中，不知不觉又迎来了新的一年。回顾这一年的工作历程，尽管工作任务比去年更加繁重，但在公司紧张有序的工作氛围下，各项工作依然有条不紊的按计划逐一完成。新的一年已经开始，在这辞旧迎新之际，总结一年来工作中的经验、教训，有利于在以后的工作中扬长避短，下面分几个方面对一年来的工作进行一下总结：
合同管理是我部门的重要工作之一，而合同管理工作的重中之重是合同的签订，每一项招投标工作的完成，都紧跟着一份合同的签订，按照合同管理规定，由主管部门负责人根据自己的专业草拟主要合同条款，最终由我部门完善审核所有合同条款，直到完成合同的签订，为企业把好最后一道关。
特别是涉及造价的条款，我部门都会全面分析，尽可能降低各种风险，虚心向专业人员了解实际情况，在避免给企业造成不必要的浪费的前提下，保证企业的利益最大化。这样在合同讨论的过程中，难免会对合同条款提出异议和适当的改动，希望相关的同事也同样给予充分的帮助和理解。
只有我们团结一致，发挥优良和谐的团队精神，加强合同管理，优化企业管理制度的业务流程，才能把握合同中存在的风险，减少不必要的失误，从而保证企业的最终利益。有效的工程项目管理和成本控制是通过有效的合同管理实现的。合同的管理贯穿于整个工程项目的始终。项目建设的工作过程概括起来就是两个环节：一是签订合同，二是执行合同。这两个环节是密不可分的，前一个环节是后一个环节的基础，后一个环节是前一个环节的继续，缺一不可。
在合同履行过程中，监督合同履行情况，及时纠正合同执行过程中的偏差，审核合同款支付的.时间点和数量的准确度，避免发生不必要的经济损失。本年度涉及到的各项相关专业合同的签署共计五十多份，主要涉及工程施工合同、造价咨询合同、招标代理等。（合同主要包括x城二期施工合同补充协议及备案合同，xx城施工合同补充协议，xx商业街施工合同补充协议，xx城围挡施工合同，xx会所施工合同，xx城售楼处施工合同，xx城外装施工合同，xx城土方合同，x城二期外网及景观道路施工合同等）
明年我们将继续加强合同管理，合同管理融合了财务、预算、工程、物资供应等多个部门。合同款分批支付金额及间隔时间的安排，要与公司现有资金和未来资金计划相统一，避免合同管理与资金管理脱节，避免合同管理与工程管理的不协调。实时了解工程合同的执行进度，做到定好合同，管好合同。
本年度带领我部门同志完成以下工作
1、配合审计公司完成丰南锦绣家园外审工作。经过4个多月的扯皮，x外审工作终于圆满告一段落。
2、xx小高层一期主楼及外网、外墙涂料等结算审核工作。其中xx城一期主楼上报金额x元，审定x元，审减x元，审减率x%；x城二期外墙涂料上报金额x元，审定x元，审减x元，审减率x%；xx会所上报金额x元，审定x元，审减x元，审减率x%；xx城围挡上报金额x元，审定x元，审减x元，审减率x%；xx商业街基础处理上报金额x元，审定x元，审减x元，审减率x%。
x北路东院电缆沟及零散工程上报金额x元，审定x元，审减x元，审减率x%；x北路东院土上报金额x元，审定x元，审减x元，审减率x%；x城一期外网工程上报金额x元，审定x元，审减x元，审减率x%；x城一期景观、道路上报金额x元，审定x元，审减x元，审减率x%。
2、xx城预算、xx小高层二期主楼预算、xx商业街预算。预算造价合计x万元（其中小高层二期3000万元。xx城x万元。xx商业街x万元）。
3、xx城进度款审批工作。
结算审核过程中，严格根据合同规定及施工过程中签发的设计变更、签证及洽商等文件资料，认真仔细审核各项工程结算，确保审核质量。并做好详细统计分析有关经济技术指标，经过汇总、统计和分析，与类似工程各项指标进行比对，寻找各分部分项偏差的原因，认真核实每一项工程内容，避免重复计取的现象发生。重视结算审核同时，还加强了进度款的审核，对项目的工程款支付进行跟踪、监督、审核等把关工作，多方面控制工程成本。
预结算管理工作不单单是做好预结算就可以了，还必须有较强的成本管理意识。我们严格依据合同规定及招标过程中的招标文件、标书、承诺书等文件资料，认真仔细审核各项工程结算，做好在建工程成本的动态控制工作。涉及变更费用，我们在认真仔细计算变更费用的同时，还深入工程施工现场，与现场工程师沟通结合，了解掌握工程变更的内容和过程，严格按照合同及协议书条款进行签证把关。
1、xxx北路商业主楼与外网决算审核工作。
2、x城二期小高层主楼与外网审核决算工作。
3、开平市政道路决算工作。
4、xx城a区决算工作。
5、xx金山壹号预算工作。
6、xx城二期预算及进度款审核工作。
7、做好已完工程项目成本分析，为下一个项目提供有价值的参考依据。
8、加强员工业务培训，提高员工业务水平。
9、向同行业其他公司学习交流预算编制技巧、工程成本管理、工程审计等方面经验。更好的做到成本的控制。
回顾这一年的工作，在看到成绩和进步的同时，我也意识到自身所存在的不足和需要改进的地方，在每一项工作任务完成的同时也不断进行自我反省：
1、需要提高管理工作灵活度，提高同其他部门和同事沟通与协调的积极性与顺畅性，坚持以解决事情为工作原则，坚持以保障企业利益为最终目的，更加提高工作效率。
2、需要提高成本意识的敏感度，在明年的工作中，针对每一项招标工作开展时，每一份工程结算审核时，每一份合同签订时都需要思考一下，是否超出成本预算范围，是什么原因造成，有什么办法解决，有什么其他方法进行补救，在事前进行成本控制的通盘考虑。
明年的工作任务将更加严峻及忙碌，东华金山壹号、xx城二期、相继开工，已完工程决算相继展开，许多相关的专业分包工程都将集中交叉进行施工，我们会积极配合各部门，按照我们公司的整体计划要求顺利推进，有信心做好每一份工作。
辞旧迎新，总结过去，展望未来，明年还有更艰巨的任务等着我们，我部门将严格遵守公司的各项规章制度，按照本部门工作计划，按时按质完成本部门的各项工作。响应企业的号召，加强工作责任感，团结配合其它各部门的工作，提高本部门整体的工作效率，为公司的健康发展做出自己应有的贡献。
最后诚恳希望，各位领导和同事，在新的一年里能够继续给我们部门以信任、理解和支持，并欢迎对本次总结进行点评指正。
述职人：
20xx年xx月xx日
我在公司从事预算工作已6年有余。所做工程项目数量也日益剧增，按使用定额分，使用过贵州省建筑定额、装饰装修装饰定额、市政工程定额、园林定额等。按结构分有砖混结构、有框架结构、有框剪结构等。按层数分有单层、多层、高层。按用途分有工业建筑、民用建筑等。
作为一名预算员并不仅仅局限对定额的熟悉，还包括对施工规范、标准图集、施工工艺的.熟悉。比如说钢筋的弯钩、搭接和锚固长度。根据规范要求，不同部位，不同砼标号、不同的环境，有不同的搭接和锚固长度。这对钢筋算量影响较大。一个框架工程的钢筋仅弯钩、搭接和锚固的钢筋量占钢筋总量的5%~10%左右。所以掌握施工规范、标准图集对一名造价人员来说相当重要。现将本人做预算的步骤总结如下：
一、接到一份完整的图纸后，不是急于算量，应核对其张数是否与图纸目录相符，仔细阅读图纸，了解工程结构，领会设计意图。对工程有个详细了解，形成工程基本立体架构，并做好图纸记录。
二、搜集图纸所需的规范、标准图集，并掌握其工作内容。
三、仔细阅读工程的施工组织设计，了解施工部署、施工流向、人员和机械的配置，有助工程定额的套用。
四、选择所需定额和配套的取费文件及有关的通知、调整资料，并对造价信息未注明或者特殊材料、设备进行市场询价。
五、工程量的计算必须按照所选工程定额的计算规则进行计算。工程量的计算顺序有按施工顺序法计算的既先地下后地上，先室内后室外，先结构，后装修。有按定额项目顺序计算的，也有按图纸顺序计算的等凭自己的习惯而定。本人喜欢按施工先后顺序计算，这样思路清晰，工序明确，工艺熟悉。当然这要求造价人员对工艺比较熟悉，了解施工顺序。
六、套用定额子目，在套用时要注意工作内容是否与施工图纸、规范和标准图集一致，不一致时应调整定额的相关内容。特别脚手架的套用，一定要领会定额的实质。
七、定额的取费是根据工程的类别和施工现场所在的区域来确定费率和标准。因此要确定工程是一类、二类、三类工程属于工业建筑还是民用建筑，施工现场是在城市还是乡镇或者其他地区。这样才能准确确定费率。
八、材料的价格调整一定要依据施工所在城市的造价管理机构发布工程材料造价信息为准。
九、编制说明，一般包括编制依据，编制采用的定额及取费和造价信息第几期。采用的预算编制软件等内容
十、装订成册，加盖相关人员职业资格章，并签字。
通过以上步骤一份完整的预算编制完成了。这是本人任职造价员以来的理解及自述。
尊敬的各位领导、各位同事：
20xx年我作为合同预算部主管，围绕八里台示范镇建设，协助部门领导在招标、合同及成本控制方面开展本职工作，在各位领导的指导和同事的支持下，我基本完成了部门制定的各项目标，但审视过去的一年，我也发现了自己的许多不足之处，现在我就本人20xx年的工作总结如下：
严格执行招标管理规定，促进招标合法化制度化、招标管理规定招标合法在招标管理方面，进一步规范公司管理程序，严格按照国家及天津市相关法律、法规执行，并在此基础上制定了公司招标管理办法，使公司的.招标管理做到合法化、制度化和规范化，并保证承包单位选择的公平、公正、公开。
20xx年在公司大部分项目由于争抢工期而存在边施工边办理招标工作、前期手续不齐的情况，协调各方关系，克服了各种困难，全年共组织完成公开招标33项，组织内部招标8项，招标总金额约13000万元。满足了项目建设过程中承包单位选择的需求，也为我公司保证工程质量，加强管理，提高效益做除了努力。
加强合同全程管理，在合同管理方面，由公司的法律顾问团队给予支持，对合同的订立、履行、变更、解除等进行全面管理，并由相关部门进行审查、监1督、控制，保证公司各项合同能够顺利履行。20xx年共签署合同127项，合同金额约11669万元，均顺利履行，其中：勘察设计类23项，工程服务类10项，基础设施配套类27项，技术服务类27项，小型合同类10项，土地管理类24项，拆迁类3项,采购类合同3项。
同时为加强管理，在20xx年推行制度，使合同管理更加规范;合同签署时法律顾问、实施部门、财务、公司领导等层层把关，避免发生合同纠纷;合同执行过程中与实施部门密切沟通，相关争议及时解决。为避免施工过程中安全事故发生，加强承包单位在施工过程中对安全问题的重视，针对每家施工单位均签署了安全文明施工协议，使公司的各工程均达到文明施工的各项要求。
以成本控制为抓手，为提升公司战略管理能力，有效利用公司资源，全面加强预结算管理。在预算管理方面，引进专业造价咨询单位，针对投资开发部下发经济指标进行预算编制与成本审核，对预算较高的项目分析原因，针对设计方案及选材等各方面造成造价较高的原因及时向相关部门反馈意见，并建议予以调整。
20xx年组织本部门预算人员完成预算编制及审核19项，核减金额约1200万元，同时为配合工程进展，20xx年共审核各期进度约33500万元。在结算工作方面，由于公司对示范镇已进行了三年的开发，一期项目大量工程进入结算阶段，同时由于迎检期间发生的大量签证变更2造成结算资料繁琐、不规范也给短时间内完成结算工作带来了极大难度。合同预算部严格按照公司已下发执行的结算管理办法，克服种种困难，使结算工作取得了一定成绩。目前正开展500万元以上结算项目17项，其中大部分项目结算的审核、谈判工作已基本完成，预计目前结算项目可审减金额达18000万元。
加强部门建设，部门建设合同预算部成立后，本人首先配合部门领导明确部门职责，并根据部门职责设立招标管理岗、预结算管理岗、合同管理岗及综合岗，部门员工各司其职，各尽其责;其次规范部门工作流程，使各项工作开展更加有序。在此基础上，为使公司管理程序更加规范，使各项工作开展时做到有理、有据，本人组织编制了《天津星城投资发展有限公司工程结算管理办法》《天津星城投资发展有限公司设计变更、现、场签证管理办法》，《天津星城投资发展有限公司设计招标管理办法》，《天津星城投资发展有限公司合同管理办法》及预算管理流程、工作联系单处理规定、合同订立审批流程等部门内部管理流程。
为进一步提升公司管理水平，加强公司各项工作的管理，配合部门领导牵头，引进用友公司开展erp管理软件实施工作，目前该系统一期内容已上线完成，可用于满足项目招标、合同、进度和付款管理，二期内容随后启动，用于满足公司各项指标数据分析需求。
综上，本人在部门规范操作、成本控制、承包单位选择等方面基本完成了自己的本职工作，但回顾20xx年，在完成本职工作的同时，在加强沟通、提高工作效率等方面仍需进一步提高，本人将在今后工作中不断改进，以满足公司明年的工作特别是二批二期项目开发的需要。
述职人：
20xx年xx月xx日
采购人员务必做到腿勤、眼勤、嘴勤，熟悉市场行情，掌握市场动态。在采购具体材料前首先向供料单位索取产品合格证或出厂质量证明单，并对证明单上所列各种材料、质量、数量、规格认真审查，将证明单、合格证送交资料员，自己也留底备份，对于采购回来的材料分明别类的记好台账，定期进行汇总，对于有可能超预算的材料，及时与项目经理和施工员联系，看是什么原因造成超量。
在材料采购方面，小量的辅材和工具我都要求施工队提前写好材料申请单，自己开车跑建材批发市场，多家比对拿比较便宜、质量也可信的材料，对于量比较少的，我就直接自己装车拖回工地;自己车装不下的，就采取让卖家送货上门的方式，尽量不从零售点拿材料，减少资金流失;大批量的材料，在付款方面，尽量选取有资金周转潜力的供货商，先发货后分部付款，把有限的资金用在刀刃上，间接性地降低成本，在那里我还要对公司同事们说声：“谢谢”，感谢他们将一些以前合作过的有信誉的供货商介绍给我，还有某些材料的底价信息，让我与供货商谈判时做到了心中有数，从而成功降低了成本。
严格材料采购流程，对于大批量的建筑主材进场前，我都会和项目经理碰头，提前联系多家供货商，到不同厂家去看材料的质量，了解厂家的供货潜力，以及了解厂方和供货商的要求，严格多方比对，综合评定，在材料质量、价格、付款方式、供货周期、有无税票等等方面，坚持“质量择优而选、价格择廉而买”的原则，再决定我们能理解的供货商，在此也要感谢公司领导x总和项目经理xx，在采购方面给我提出的重要指示和宝贵推荐。
工程档案员述职报告
尊敬的领导：
首先，我想对公司领导和各位同事表示衷心的感谢。感谢你们对我的关心和信任，让我有机会担任工程档案员这一重要职务。在过去的一年时间里，我在公司各位同事的支持和指导下，努力工作，不断提升自己的专业素养和工作能力，取得了一定的成绩。
在过去的一年中，我主要负责公司各项工程项目的档案管理工作。我认真负责，时刻保持工作的高度敬业、严谨和认真。我按照公司规定的流程和要求，建立了科学合理的档案管理制度，对每个项目建立了相应的工程档案并进行分类、整理和归档。我对每一个工程项目的档案进行了详细的整理和编目，确保了档案的完整性和可查性。
我认真维护档案的安全，确保档案信息的保密性和完整性。我制定了严格的档案流转制度，对档案的移交和借阅进行了严格的控制和管理，防止了档案的丢失和损坏。我不断学习档案管理的新知识，提高了档案管理的专业水平，确保了档案管理工作的高效和准确。
为了提高公司的档案管理工作水平，我积极参加了各种培训和学习活动，不断更新自己的专业知识。我参加了公司组织的档案管理培训班和档案管理知识讲座，学习了大量的档案管理理论和实践知识。我还通过在工作中的实际操作和经验总结，不断提高自己的工作能力和管理水平。我熟练掌握了办公自动化系统和档案管理软件的使用，提高了工作效率和档案管理的质量。
在过去的一年里，我还积极参与了公司的工程项目的前期筹备工作。我协助工程部门进行了工程项目的规划和设计，收集和整理了各种项目资料和文件。我认真做好了工程项目的前期档案归档工作，确保项目的资料齐全和可靠。我还参与了公司的档案系统的建设和维护工作，建立了档案数据库和档案检索系统，方便管理人员查找和利用档案。
总结一年来的工作，我认为自己在档案管理工作方面取得了一定的成绩。但同时也要意识到自己工作中的不足和需要改进的地方。在今后的工作中，我将继续积极进取，不断提升自己的工作能力和专业素质。我将更加紧密地与工程部门和其他相关部门合作，加强协作，提高工作效率和档案管理的质量。我将继续学习档案管理的新知识，积极参加各种培训和学习活动，努力将档案管理工作做得更加完善和规范。
再次感谢领导和同事们对我的支持和帮助！我会继续努力，为公司的发展做出更大的贡献！
诚挚的
XXX
工程资料员述职报告
一、工作背景
本人自从进入公司工作以来，一直担任工程资料员的职务。作为一个工程资料员，我的主要职责是负责组织、管理和维护工程项目的相关资料，为项目的顺利进行提供有力的支持。
二、工作内容
（一）资料的收集和整理
我每天都会按照项目的进度和需要，对工程项目相关的资料进行收集和整理。这些资料包括设计图纸、合同文件、验收报告、工程量清单等等。我会按照一定的分类和归档规则，将这些资料整理到相应的文件夹和数据库中，以便于以后的查阅和利用。
（二）资料的更新和维护
工程项目的资料是持续更新和变化的，为了保证资料的准确性和有效性，我会定期对已有的资料进行更新和维护。这包括对项目文件进行版本管理、对设计图纸进行修订、对工程量清单进行调整等等。同时，我也会及时更新项目的进展和变更情况，确保所有参与项目的人员都能掌握最新的信息。
（三）资料的流转和传递
在项目过程中，不同的人员和部门需要获取不同的资料。作为工程资料员，我要负责资料的流转和传递工作。我会根据需求将资料复制、打印或电子邮件传递给相关人员，并记录好资料的流向和使用情况。同时，我也会对资料的传递过程进行跟踪和检查，确保资料到达目的地并得到正确的使用。
（四）数据分析和报表制作
除了管理和维护工程项目的资料，我还会对这些资料进行统计和分析，并根据需要制作相关的报表。这些报表可以为项目的管理者提供决策依据，也可以用于向上级领导和业主报告项目的进展和效果。在这个过程中，我需要运用相关的办公软件和数据处理工具，提高工作效率和报表的质量。
三、实践经验与成果
在过去的工作中，我积累了丰富的实践经验并取得了一些成果。
（一）建立了科学的文件管理系统
为了提高工程资料的整理和查阅效率，我在每个项目中都建立了科学的文件管理系统。这样不仅可以让我迅速找到需要的资料，也使得其他人员能够方便地获取所需的信息。同时，我还通过培训和宣传活动，使得项目成员都能够正确使用这套管理系统。
（二）及时更新和维护了工程项目的资料
我非常注重对工程项目资料的更新和维护工作。通过及时修订设计图纸、调整工程量清单等措施，我确保了项目的施工和验收工作按照最新的标准和要求进行。这不仅提高了施工质量，也减少了变更和纠纷的发生。
（三）优化了资料的流转和传递流程
在资料的流转和传递工作中，我不断优化和改进了相关的流程和方法。通过使用电子化处理方式，减少了纸质文件的印制和传递，提高了工作效率和信息的准确性。同时，我还加强了与各部门和人员的沟通联系，确保资料的及时交付和反馈。
四、存在的问题和改进措施
在工作中，我也存在一些问题，需要进一步改进和提高。
（一）信息的及时更新不足
由于项目进展的快速变化，有时候我没有及时将最新的进展情况进行记录和通知。这给项目管理和决策带来了一定的困扰。我会加强与项目组的沟通，及时获取和反馈最新信息，并将其准确记录和传达。
（二）工作效率有待提高
尽管我已经建立了一套相对科学的工作流程，但在具体执行过程中，我发现自己的工作效率还有待提高。我将继续学习和运用办公软件和数据处理工具，尝试优化工作方法和流程，提高工作效率和质量。
五、总结与展望
作为一名工程资料员，我深感工程项目管理中的资料管理是至关重要的一环。通过不断学习和积累，我提高了自己的专业素养和工作能力，在工作中也取得了一些成果。我也认识到自己还有很多不足和需要改进的地方。我将持续努力学习和提高自己，为工程项目的顺利进行和管理者的决策提供更加全面和准确的资料支持。
工程档案员述职报告
尊敬的领导、各位同事：
我是某公司的一名工程档案员，在过去的一年里，我在公司的工程档案管理工作中取得了一些成果，现在向大家做一份述职报告。
1. 工作内容
我主要负责公司的工程档案管理工作，具体工作内容如下：
（1）负责建档、整理、归档、查询、借阅、复制、销毁等各个环节的工程档案管理工作；
（2）协助各个项目部门建立工程档案，确保工程档案能够准确地记录工程流程和施工情况；
（3）执行规范的档案管理制度和流程，确保所有工程档案的完整性、准确性、可查询性、可复制性和可保存性；
（4）负责各个项目档案的数字化处理工作，配合各个部门使用信息化管理系统，提高工作效率和管理水平。
2. 工作成绩
在工作的过程中，我积极参与各项工作，严格按照规章制度执行工作，并取得了一些成绩，主要有以下几个方面：
（1）工程档案管理制度的完善
为了更好地管理工程档案，我参考了国内外先进的管理制度和经验，并结合公司和行业的实际情况，制定了一套符合实际情况的工程档案管理制度，并逐步完善和落实。
（2）协调和管理多个项目的工程档案
公司有多个工程项目正在进行中，我除了负责管理各个项目的工程档案外，还和各个项目部门密切协作，加强了工程档案的收集和整理工作，确保所有工程档案的完整性和准确性，并汇总各个项目的档案，形成了一份完整的公司工程档案。
（3）数字化处理工作的推进
为了提高工作效率和管理水平，我积极推进公司工程档案的数字化处理工作，并配合各个部门使用信息化管理系统，实现了工程档案的自动化管理和查询。
3. 工作困难与问题
在工作过程中，我也遇到了一些困难与问题，主要有以下几个方面：
（1）工程档案管理人手不足
公司的工程项目较多，工程档案的收集、整理、归档等工作需要协调各个部门，人手不足问题比较突出。
（2）工程档案管理流程繁琐
工程档案管理流程相对比较繁琐，需要管理人员按照规章制度执行，对于有些环节工作还需要前后衔接，需要一定的耐心和细心。
（3）数字化处理难度较大
公司数字化处理的工程档案较多，由于一些技术难度或者工作人员配合不足，导致处理工作存在一些困难和缓慢。
4. 工作计划
在今后的工程档案管理工作中，我将做好以下几个方面的工作：
（1）进一步完善工程档案管理制度和流程，提高档案管理效率和管理水平。
（2）加强协调和管理，确保各个项目档案的完整性、准确性和及时性。
（3）进一步推进工程档案的数字化处理工作，提高数字档案的管理效率和查询速度。
（4）加强学习和培训，增强专业知识和技能，提高个人综合素质，为公司的发展贡献力量。
以上就是我的述职报告，谢谢大家。
工程档案员述职报告
尊敬的领导：
我是贵公司的工程档案员，在过去的一年里，我一直致力于有效管理和维护工程档案，以确保其完整性、准确性和可用性。在这篇述职报告中，我将重点介绍我在过去一年中的工作职责、成就和面临的挑战。
一、工作职责
作为工程档案员，我的主要职责是建立和维护工程项目的档案资料。具体职责包括但不限于：
1. 整理和归档工程项目文件，包括设计文件、合同文件、施工文件等；
2. 建立档案管理系统，确保文件存储和检索的规范化和便捷性；
3. 定期检查和更新档案，确保其准确性和完整性；
4. 协助工程人员和其他相关人员查询和使用档案资料；
5. 负责档案信息的备份和保密措施。
二、工作成就
在过去的一年中，我认真履行了我的工作职责，并取得了以下成绩：
1. 完善档案管理系统：我对公司现有的档案管理系统进行了全面的评估，并提出了一些建议以改进其效率和可用性。经过讨论和实践，我成功地引入了一套新的档案管理系统，大大提高了文件存储和检索的速度和准确性。
2. 提高档案完整性和准确性：我建立了一个定期检查和更新档案的流程，并制定了相应的标准和检查表。通过定期的档案检查，我及时发现并修正了一些文件缺失或错误的问题，确保相关项目的档案完整和准确。
3. 优化档案查询服务：为了方便工程人员和其他相关人员查询和使用档案资料，我建立了一个档案查询服务，通过电子邮件和在线系统提供快速的档案查询和复制服务。这项服务大大缩短了查询和复制档案所需的时间，提高了工作效率。
三、面临的挑战
在工作中我也面临了一些挑战，现将其总结如下：
1. 档案质量控制：由于工程项目文件的复杂性和多样性，确保档案的完整性和准确性一直是一个挑战。我正和工程人员密切合作，加强沟通和协调，以便更好地控制档案质量。
2. 电子档案的管理：随着科技的发展，电子档案的使用越来越广泛。我正在学习和研究电子档案的管理方法，并计划在接下来的一年中引入更多的电子化管理工具和流程。
四、未来发展计划
在未来的工作中，我将继续努力提高档案管理的质量和效率。具体计划包括：
1. 完善档案管理系统：进一步优化现有的档案管理系统，引入更多的自动化和电子化工具，提高文件存储和检索的效率。
2. 提升自身素质：积极学习相关领域的知识和技能，不断提升自身的专业水平和工作能力。
3. 加强团队合作：与工程人员和其他相关人员密切合作，加强沟通和协调，提高档案质量和服务水平。
总结：
在过去的一年里，我尽力履行了我的工作职责，并取得了一定的成绩。我会继续努力提高工作能力，为公司的发展做出更大的贡献。
谢谢领导和公司对我的支持和信任！
您的工程档案员
（签名）
日期：
工程档案员述职报告
尊敬的领导：
我是贵公司的工程档案员，我非常荣幸地向您汇报本季度的工作情况及成绩。在过去的几个月里，我积极参与了各种工程项目，并且认真负责地管理和维护了这些项目的档案工作。以下是我本季度的工作总结：
一、工程档案管理方面
作为工程档案员，我的主要职责是管理和维护公司的工程档案。本季度我执行了以下任务：
1. 建立和整理档案：根据每个项目的需要，我及时建立了相应的工程档案，并对已有档案进行了整理和归档。
2. 档案数字化：为了提高工作效率和减少空间占用，我积极推进档案的数字化工作，将大部分档案转化为电子格式，并建立了详尽的数字档案数据库。
3. 档案保密：我加强了对档案的保密工作，制定了相关的保密措施，并严格按照公司的安全制度进行操作，确保档案的安全性。
二、工程项目支持方面
除了档案管理以外，我也积极参与了公司的工程项目，并提供了有效的支持：
1. 协助工程管理：我和工程部门保持紧密联系，了解项目的最新进展，及时提供相关档案资料，并与工程师协商解决项目上的问题。
2. 档案查询与传递：根据各部门的需求，我及时为他们提供了所需的档案信息，并通过邮件、云端共享等方式进行了传递，减少了沟通成本和时间。
3. 提高工作效率：为了提高档案管理的效率，我学习和应用了一些新的工具和技术，例如智能识别系统，快速查找等，大大提高了工作效率。
三、档案质量管理方面
在档案管理过程中，我非常注重档案的质量，力求做到准确、完整和可追溯。本季度我主要做了以下工作：
1. 档案质量检查：我对新建的档案进行了质量检查，确保其准确无误，并及时纠正有误的档案。
2. 档案编目与索引：我按照统一的编目和索引规范进行工作，确保每个档案都能够被准确检索和归类。
3. 档案维护与修复：我对老旧档案进行了适当的维护和修复工作，使其得以长期保存并保持完整。
四、个人发展与学习
作为一名工程档案员，我非常注重个人的发展和学习，本季度我积极参加了公司组织的培训和学习活动，并取得了一些成果：
1. 学习档案管理理论和技术知识，提高了自己的专业素养和能力。
2. 提高沟通协调能力，与其他部门的工作人员保持良好的合作关系，有效完成工作任务。
3. 学习了电子档案管理系统的使用和维护，提高了工作效率和准确性。
总结：
在本季度的工作中，我努力履行了我的职责，积极参与和支持了各项工程项目，全力以赴地做好了档案管理工作，取得了一些成绩。在今后的工作中，我将继续努力，提高自己的能力，为公司的发展贡献更多的力量。
非常感谢您对我的支持和信任！
工程档案员
XXX
尊敬的单位领导：
很抱歉，我遗憾地写下这份辞职报告，我来单位快一年了，随着时间的推移，我与单位的同事们相处很愉快，工作的磨合也有了长足的进展。尤其是近来，我切实地感受到了单位文化方面的巨大进步和发展。从上到下都有了一种凝聚人心的共识。这既有单位各位员工的努力，更有单位各级领导的英明和睿智。我深感欣慰!
在我们单位里，惟领导命是从，这是我不能忍受的，缺少自我的独立和开创精神。在这样的环境里，我的工作热情渐渐被销蚀。我一度认为单位每一位员工都有责任对单位的发展决策提出建议和意见，这些又是基于对单位发展规律与内在规定性的科学、真实认识基础上的。领导的命令也好，员工的建议也好，我们所需要的.，不是某种特殊的形式，而是希望通过合适的形式，实现单位资本使用价值的增加，特别是更大幅度、更大数量与质量的增加。在这一点上，单位和我发生了根本的分歧。一度，我完成两种性质的任务：一种是主任下达的任务，另一种是我们产生分歧时我的意见，也许这对于我自己是一种还算有益的锻炼，而对于单位就是浪费。
望单位批准我的辞职!
辞职人:xx
日期
尊敬的领导：
您好!
您好!在此，向您递交我的辞职报告!对于这篇辞辞职申请书格式职报告，我是怀着深深遗憾心情写给您的。分析我无法在饭店继续工作下去的原因，有以下几点：辞职申请书范文简短
第一，我辞职报告怎么写已经完全厌倦了饭店工作。在过去六个月工作期间，我对于饭店工作已经基本失去兴趣，实在是提不起继续留下来工作的'信心了。
第二，饭店收入微薄，难以维持个人生活。这个原因也是比较重要的，由于我在饭店的每月薪水只有区区1500元，在这个城市生活实在非常困难。就上个月来说，我光生活开销上就花费了1800元，还欠单位300元的辞职申请书格式薪水透支。
第三，认识到我个人水平有限，还需要继续深造。饭店工作以后我觉察到自身水平不够，继续在饭店工作下去相信自身水平也很难有所提高，所以决心返校继续深造。
以上原因，特此向经理递交我的辞职申请书，恳求经理允许。
此致
敬礼!
申请人：xxx
20xx年7月29日
尊敬的公司领导：
您好！
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着十分复杂的心情写这份信的。自从我进入公司之后，由于公司对我的关心、指导和信任，使我学到了很多知识，对此我深表感激！
由于我自身能力的不足，工作越来越让我感到力不从心，为此我进行了长时间的思考，公司的环境对于我很照顾，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，做事容易冲动，你们也经常提醒我这一点，对此我很感谢你们的教导；
为了不因为我个人的原因而影响公司的产品开发进度，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在部门担任的职务和工作，我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。
我已准备3日后从公司离职，并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便；
为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月，在此期间，如果有同事对我以前的开发工作有任何疑问，我将及时作出答复。
非常感谢公司在这段时间里对我的教导和照顾，在公司的这段经历于我而言非常珍贵，将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我职业生涯发展中最重要的一部分。
自xx年入职以来，我一直很喜欢这份工作，但因某些个人原因，我要重新确定自己未来的方向，最终选择了开始新的工作。
对于由我而为公司造成的不便我深感抱歉，真心希望xxxx货运的业绩以后会一路飙升，在以后的发展中蒸蒸日上，也衷心祝愿各位领导与同仁在以后的工作中开心顺利，谢谢！
祝：公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！
公司业绩一如既往、步步高升！
再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体谅我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
在我们生活中经常会遇到一些小灾小病，这些都是小问题只要熬过就可以，能够自己好，但是我这次得到也是常见的病症，就是胃病，但是已经非常严重了。
因为这几个月我的身体非常不好，脸色苍白，并且食欲不振，还经常胃痛的厉害，疼的我死去活来，好屡次都想就此了结生命算了，我的状态也被同事发现他们建议我去医院看一看，我也知道了这次的病情与往常想必很严重，一个不好有可能对我有非常大的伤害，我因此去了医院，经过检查我对诊断出胃病，胃溃疡，并且出现了胃穿孔现象，由于个人比拟内向不太喜欢去医院，因此也就一直拖着认为可以自己痊愈，没有想到的是他不但没有痊愈还越来越重。
当我听到这个消息是我也并没有太大的意外，因为我对胃病了解的不多，自己虽然得了胃病我并没有太过放在心上，可是医生告诉我的话去让我如同遭雷击，我的.病情非常严重已经不能自己消化食物了，需要输营养液，并且必须要祝愿治疗，这是我才知道在平时我不怎么注意的时候让我留下了这么大的病根。
我一般都喜欢工作完了在吃饭，经常会出现当时饿了可是等我吃饭的时候我又不想吃了就这样我得到了严重的胃病，这样的胃病让我非常困难，医生也告诉我想要治好胃是对自己生命不重视，人生只有一次，没有从来的选择，健康需要我们字节集去珍重去关心，我挺喜欢工作的但是因为身体的不允许我只好就此离职。
我作为公司的一员不能与公司一同成长一同开展，我感到非常遗憾，我离开之后之上得要一年半载的时间去治疗，才能够只好这样的病症，对于这样的病情我只能选择服从，首先把身体调养过来，把病情只好，不能光为了工作把自己的命给搭上这样做我将遗憾终生，我还年轻还有大把的未来在等着我我也不希望早早的来开人世，更喜欢去敢看世界的美丽去去实现自己的梦想，因病离开的我只能默默的给大家祝福。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年xx月xx日
很遗憾在这个时候向公司正式提出辞职，或许我还不是正式职工，不需要写这封辞职信。当您看到这封信时我大概也不在这里上班了。
来到洗衣房也快两个月了，开始感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，在这里有过欢笑，有过收获，当然也有过痛苦。虽然多少有些不快，不过在这里至少还是学了一些东西。
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶――或许自己并不适合电视采编这项工作。而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂的来到了这里。一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同（一个月工资还不够您扣的'，当然也不够一个网站的制作费用）。而且当初您好说的网线端口的事情一直没有音信了，开课的事也没有听说。我一直以为没有价值的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。一个多月的时间白白浪费掉了。我想，应该换一份工作去尝试了。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，不断有新项目启动，所有的前续工作在公司上下极力重视下一步步推进。也正是考虑到公司今后在各个项目安排的合理性，本着对公司负责的态度，为了不让公司因我而造成失误，我郑重向公司提出辞职。我也将这几天（8月6号—8月7号）的事情给做完。至于剩下的事，留给其它的同事去做吧。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，确实很舍不得，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
但是我还是要决定离开了，我恳请公司和领导们原谅我的离开。
祝愿公司蒸蒸日上！
尊敬的公司领导：
您好！
首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着十分复杂的心情写这份信的。自从我进入公司之后，由于公司对我的关心、指导和信任，使我学到了很多知识，对此我深表感激！
由于我自身能力的不足，工作越来越让我感到力不从心，为此我进行了长时间的思考，公司的环境对于我很照顾，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，做事容易冲动，你们也经常提醒我这一点，对此我很感谢你们的教导；
为了不因为我个人的原因而影响公司的产品开发进度，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在部门担任的职务和工作，我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。
我已准备3日后从公司离职，并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便；
为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月，在此期间，如果有同事对我以前的开发工作有任何疑问，我将及时作出答复。
非常感谢公司在这段时间里对我的教导和照顾，在公司的这段经历于我而言非常珍贵，将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我职业生涯发展中最重要的一部分。
自xx年入职以来,我一直很喜欢这份工作,但因某些个人原因,我要重新确定自己未来的方向,最终选择了开始新的工作.
对于由我而为公司造成的不便我深感抱歉，真心希望****货运的业绩以后会一路飙升，在以后的发展中蒸蒸日上，也衷心祝愿各位领导与同仁在以后的工作中开心顺利，谢谢!
祝：公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！
公司业绩一如既往、步步高升！
再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉，同时我也希望公司能够体谅我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。
辞职人：
20xx年xx月xx日
人力资源部领导：
您好！
很抱歉我在这个时候提出辞职。来了快X个月了。单位的氛围就像一个大家庭一样。同事和领导对我很好，在这里学到了很多。
在我XX个月的工作中，我真的学到了很多。但是，我感觉自己在工作中成绩不大。我开始怀疑自己是否适合这份工作。感觉自己付出的太少了，拿不到这么安心的工资。但是，我向往高薪。一方面想缓解未来生活的经济压力；另一方面，我希望找到一家离家更近的公司，照顾我的父母。
我也很清楚，这个时候辞职到单位，是对自己的考验。单位在招人，目前有正在开发的项目。单位历次工作都很重视下一步。也是考虑到以后各种项目安排的合理性，本着对单位负责的态度，为了防止单位因我而犯错，我郑重向单位提出辞职。在目前的项目中，我已经做了前期的界面设计，很遗憾不能参与程序开发。
真的舍不得离开这个单位，舍不得离开同甘共苦的同事。我无法忍受同事之间的真诚和友好。但是，我还是要决定离开。恳求单位原谅我离职，同时与单位解除劳动合同。祝公司蒸蒸日上！
为了加强沟通能力和表达能力，工作计划可以勾勒出我们工作的重点内容。工作计划可以帮助我们理清思路，更加明确具体的工作任务开展，推荐一篇有关“报关员个人工作计划”的文章给大家希望你们喜欢，本篇文章信息仅供参考使用！
作为一个专业的报关员，制定年度工作计划是非常重要的。下面我将详细、具体且生动地介绍一个报关员年度工作计划。
我将在年初进行对过去一年工作的总结和反思。通过对过去工作的评估，我可以识别出自身的优势和不足，并有针对性的提升个人技能。同时，我会审视过去一年的工作流程和策略，并分析其有效性和改进空间。这个过程有助于我制定新的工作计划。
我会与公司领导和同事们讨论并制定具体的年度目标。这些目标应该是具体可行的，并且能够与公司战略一致。例如，提高报关准确率、缩短海关通关时间、增加客户数量等。这样的目标将帮助我找到明确的工作方向，并激励我朝着成功前进。
为了实现这些目标，我会制定相应的行动计划。我要提高自身的专业知识和技能水平。我会定期参加培训课程，了解最新的报关政策和法规，并学习相关的国际贸易知识。我还会加强对报关软件和系统的熟悉，以提高工作效率。同时，我也会积极参与行业同行的交流活动，互相学习，共同成长。
我要优化工作流程，提高工作效率。我将分析整个报关流程，找出其中的瓶颈和问题，并提出改进方案。例如，我可以利用信息技术手段进行电子化报关，减少纸质文件的使用。另外，我还计划与海关建立更紧密的合作关系，加强沟通和协调。通过这些措施，我相信能够缩短海关通关时间，提高工作效率。
除了个人能力的提升和工作流程的优化，我还要积极扩展客户资源。我将定期联系现有客户，了解他们的需求，并提供优质的服务。同时，我也会积极寻找新的客户，开拓新的市场。通过与客户建立良好的合作关系，并提供高质量的报关服务，我相信可以增加客户数量，并提高公司的业绩。
我会定期进行工作总结和评估。通过对工作的反思和总结，我可以发现改进的空间，及时调整工作策略。同时，我也会向领导和同事们寻求反馈，了解自己在工作中的表现和不足，以便于个人成长和进一步提高工作效率。
作为一名报关员，制定年度工作计划是非常重要的。通过总结过去的工作、制定明确的目标、制定行动计划以及定期评估工作，我相信我可以不断提升自己的能力，并取得更好的工作成绩。我的年度工作计划将帮助我实现个人目标，同时也有助于公司实现更好的发展。
作为一名报关员，个人工作计划的制定对于高效完成工作任务以及提高工作质量至关重要。下面将详细介绍一份报关员个人工作计划，以便更好地组织工作，实现自我目标。
一、明确工作目标
作为一名报关员，主要职责是负责处理货物的报关手续以及相关的进出口文件工作。因此，第一步是明确工作目标。例如，每月完成多少报关申请，按时准确地提交相关报关文件等。这样明确的工作目标能够帮助报关员更好地规划自己的时间和资源。
二、制定工作计划
根据明确的工作目标，报关员可以制定详细的工作计划。首先，根据每月的工作量，合理安排每日的工作任务。比如，每天处理几个报关申请，仔细审核报关文件等。其次，在计划中预留一些时间用于应对突发情况，比如紧急的报关要求或者文档有误等。最后，定期检查和调整工作计划，以确保任务能够按时完成。
三、提高专业知识
作为报关员，持续学习和提高专业知识是非常重要的。报关规定和流程不断变化，因此报关员需要不断学习新的政策和法规。为此，报关员可以参加相关培训课程、阅读报关方面的书籍和文献，以及参与行业内的研讨会和会议等。通过不断学习，报关员可以不断提升自己的专业水平，为客户提供更好的服务。
四、保持沟通与合作
作为报关员，与客户、上级、同事以及其他相关部门之间的良好沟通和合作是非常重要的。及时与客户沟通并确认报关要求，与上级和同事配合协调工作进度，与其他部门交流补充资料和处理问题等都是需要关注的事项。保持良好的沟通和合作能够有效提高工作效率和工作质量。
五、定期评估和反思
定期评估和反思工作是提高工作能力和水平的重要环节。报关员可以每月或每季度对自己的工作进行评估，总结工作中的成绩和不足，发现自身的问题和不足，并提出改进的方案。此外，可以向客户和同事收集反馈意见，以全面了解工作的优点和不足，进而不断完善自己的工作。
以上是一份报关员个人工作计划的详细介绍，合理制定和执行工作计划能够帮助报关员更好地组织和完成工作任务，提高工作效率和工作质量。通过不断学习和与他人的沟通合作，报关员可以进一步提高自身的专业能力和水平，为进出口贸易提供优质的报关服务。
作为一名报关员，年终是一个非常重要的时刻。这是我们回顾过去一年工作的时候，也是规划未来工作的时刻。在这篇文章中，我将详细介绍报关员年终工作计划，包括工作回顾、目标设定、技能提升和继续学习。
首先，我将回顾过去一年的工作。对于一名报关员来说，这是非常必要的，因为回顾工作可以使我们对自己的优点和不足有更清晰的认识。在回顾工作时，我会仔细考虑自己的工作成果，包括成功报关的数量和质量，以及处理问题和困难的能力。我会在回顾工作的过程中，总结自己在工作中遇到的问题和挑战，并提出针对这些问题和挑战的解决方法。
在回顾工作之后，我将制定明确的目标。通过设定目标，我能够有一个清晰的方向，以便更有效地工作。我的目标可能包括提高报关准确性和效率，增加成功报关的数量，以及提高客户满意度等。每个目标都会设定具体的指标和时间节点，以便我可以有一个可以衡量和追踪目标进展的标准。在设定目标时，我会考虑自己的实际情况和团队的要求，以确保目标的合理性和可行性。
除了设定目标，我也将寻求提升自身的技能。作为报关员，我们需要掌握丰富的法规知识和报关流程，以便顺利进行报关工作并应对各种变化和挑战。在技能提升方面，我会积极参加培训课程和研讨会，不断学习最新的法规变化和行业动态。此外，我还会与其他报关员进行经验交流和分享，互相学习和进步。技能提升是我个人成长和职业发展的关键，因此我会付出更多的努力来实现这一目标。
最后，继续学习也是我年终工作计划的重要组成部分。作为报关员，我们必须与时俱进并保持对行业的敏感度。为了继续学习，我将阅读相关的专业杂志和报纸，关注国内外的贸易政策和法规变化。此外，我还将参加行业会议和研讨会，了解最新的行业趋势和发展方向。通过持续的学习，我能够不断提高自己的知识水平和专业能力，更好地为客户提供服务。
总结起来，报关员年终工作计划是一个重要的规划和回顾工作的过程。通过回顾工作，制定明确的目标，提升技能和持续学习，我可以更好地提高自己的工作效率和质量，并取得更好的职业发展。作为一名报关员，我将积极执行我的年终工作计划，并为客户和团队的成功做出更大的贡献。
作为国际贸易领域中不可或缺的一环，报关员承担着非常重要的职责。他们负责贸易文件的准备、报关申报、海关查验以及关税缴纳等一系列工作。为了更好地履行职责，提高工作效率和质量，每一位报关员都需要制定年度工作计划。本文将详细介绍报关员年度工作计划的具体内容和要点。
首先，在报关员年度工作计划中，要明确自己的工作目标和职责。报关员的工作目标主要是确保国际货物的顺利进出口，同时遵守相关法律法规和海关政策。具体职责包括准确填写报关单、提供必要的贸易文件、协调与海关的沟通和处理进出口货物的问题等。在年度工作计划中，报关员要将这些目标和职责明确写下，并确定完成目标的时间节点。
其次，报关员需要规划日常工作和时间管理。尽管报关员的工作内容繁杂，涉及的业务流程复杂，但通过科学合理的日常工作规划和时间管理，可以提高工作的效率和准确性。在年度工作计划中，报关员应该列出每日、每周或每月的工作任务，并给予合理的时间安排。同时，也要考虑到可能的任务延期和突发情况，给予一定的缓冲时间。
第三，报关员需要不断学习和提升自身技能。随着国际贸易的快速发展和海关政策的变化，报关员需要不断学习和适应新的业务和法规。年度工作计划中，要包括学习和提升自身技能的计划，如参加相关培训、学习新的报关法规和政策、了解最新的贸易文件要求等。通过不断学习和提升技能，报关员能更好地应对工作挑战，提高工作表现。
第四，报关员需要与相关部门和伙伴进行良好的沟通和合作。报关员的工作涉及到与海关、物流公司、供应商和客户等多个相关方的沟通和合作。在年度工作计划中，报关员应明确与相关方的合作计划和沟通方式，如与海关的联络、物流公司的协调等。良好的沟通和合作可以帮助报关员更好地完成工作任务，提高工作效率。
最后，报关员需要定期评估和反思自己的工作表现。在年度工作计划中，报关员要设定一定的评估和反思时间。通过回顾自己的工作表现，报关员可以发现不足之处，并采取相应的措施进行改进。同时，也要及时向上级主管反馈工作情况，以便得到更好的指导和支持。
综上所述，报关员年度工作计划是一个详细、具体且生动的工作计划。通过明确目标和职责、规划日常工作、学习提升技能、合作沟通以及评估反思工作表现，报关员可以更好地完成工作任务，提高工作质量和效率。每位报关员应该根据自身实际情况制定相应的年度工作计划，并在日常工作中不断执行和调整。只有如此，才能在国际贸易领域中成为一名优秀的报关员。
报关员年终工作计划
作为一名报关员，每一年都是极其忙碌的一年，需要应对各种各样的情况和变化，才能保证公司的进出口业务顺利进行。因此，制定年终工作计划就显得尤为重要。接下来，我将详细介绍我的年终工作计划。
一、做好客户服务
作为一名报关员，客户是我们工作的重要对象，我们必须要全心全意地为客户服务。因此，我会积极与客户保持沟通，及时回复客户的问题，负责地解决客户的疑惑和问题。同时，我也会尽可能地为客户提供更优质的服务，让客户的进出口业务更加高效和便利。
二、加强自身技能
面对不断变化的进出口政策和商业环境，作为一名报关员，必须保证自身的专业技能能够不断提升。因此，我会参加专业会议和培训，了解最新的政策和法规，提高自身的专业水平和业务能力，从而更好地为客户服务。
三、协助公司做好风险控制
进出口业务对于企业来说，是非常重要的一部分。因此，我们作为报关员，需要协助公司做好风险控制，及时发现和解决潜在的风险。我将会通过各种渠道了解国内外市场动态，及时与客户沟通并提出建议，为企业避免潜在风险，保障企业的利益。
四、提高工作效率
作为一名报关员，效率是我们的一个重要指标。为了提高工作效率，我将通过优化工作流程和规范操作流程，减少重复操作和出错的概率。同时，还会积极与其他部门和部门间的协调和沟通，避免出现不必要的磨擦和耽误。
五、加强团队合作
进出口业务的操作涉及到多个部门，需要紧密协作才能完成。因此，我将通过加强与其他部门的沟通和协作，提高团队的配合度和协同效应，共同将公司的业务做得更好。
以上就是我的报关员年终工作计划。我将会通过不断努力和学习，为客户和企业带来更优质、更高效的服务和保障。让我们一起努力，创造更好的进出口业务前景！
年末临近，本着总结过去，展望未来的思想。特此进行本年的总结，并作明年计划。总结将列举本年酒店本部门的相关工作、酒店相关安全工作、消防工作。各项培训、实操训练的完成实施情况、本人在本年在本部门的相关学习与工作。
一、部门的相关工作
1、20_年起到目前部门入职人数为40人，离职为39人。
2、11月份以前工作服的杂乱、陈旧、穿着不统一，大大的影响了酒店的良好形象。十二月份的新制服购回换装，精神风貌焕然一新，大大提升了队员的工作积极性与主动性。
3、购回了5部对讲机，但质量不是很好，已有两部对讲机的电池坏了，对讲机还是不够用，影响工作的协调与沟通。队员的情绪受到极大的不良影响。
4、编制了消控中心的设备的操作程序，并对几位消控员进行实操操作培训。
5、先后在消控中心安装了可燃气体报警控制器、电气火灾防火设备等两台消防监控器。并在二楼厨房安装5个点型可燃气体探测器(AEC2331a)、在一、二、五、九、十二等楼层的西电井内安装了X100与FM926的同时段广告费用差以及分析如何投放广告比较合适。
6、现场调查东方汽车城客流量，买车人群的年龄等。请教学习二手车知识，例如：如何判断二手车车况等。7、安装导视牌，改胸牌字体设计。
8、计算东方汽车城在FM100和FM926的广告分别如何投放。9、协助宋经理策划“油惠全城”活动，协助活动现场的包装，活动现场的细节调整。
通过这一段时间的工作我作出以下总结：
一、虚心学习：
在完成领导布置的任务时，工作方法方式存在问题，由于没有作经验，没有正确的认识，在做事的方法上会绕点弯子。看似简单事情，做得好却并不容易，一些看似不起眼的细节，缺决定着整个案流程的运作。磨练意志，锻炼思维，使我深深的感受到天齐是一锻炼人的地方。
在入职这个一个多月以来，我接触到了策划方案的从起草到确的过程;接触了活动执行现场布置安排的过程......我明白还有很事情需要学习。对新的事物学习不够，工作上往往凭单纯的认识办事，凭单线套路处理问题，表现出工作上的大胆创新不够。眼界和思维都不够宽广。
二、下一步改进：
1、只有摆正自己的位置，下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工岗位。
2、只有主动融入集体，处理好各方面的关系，才能在新的环境中持好的工作状态。
3、只有认真听取领导和同事的意见，才能把任务履行规范到位。
4、只有树立服务意识，加强沟通协调，才能把分内的工作做好。
5、加强检查，及时整改，在工作中正确认识自己。三、下年工作计划：
1、继续协助做好东方汽车城品牌二手车超市的宣传和推广工作。
2、协助做好东方汽车城的现场管理工作。
3、协助做好天齐汽车博览园的宣传工作。
4、天齐汽车博览园的招商接待中心落成后，协助做好商业地产的推广和销售工作。
5、协助扫街拜访客户。
6、配合销售部门，完成销售任务。
按照矿针对采矿一部11.2意外事故的发生进行安全反思活动要求，结合自己的工作实际，通过反思，使我进一步认识到了自己在安全管理工作中存在的问题，同时也深刻认识到，在今后的工作中，只有认真的学习和监督分管单位各项规章制度落实，加强自身素质的提高，努力学习安全管理知识，为我矿安全工作做出自己应尽的义务。通过反思，存在以下主要问题
一、是在平时的安全检查工作中抓制度落实不够彻底，工作作风不够扎实。突出表现在:对于检查发现的问题处理不及时、不到位、不积极。如在检查班组设备以及日常工作时，对于检查发现的设备问题、职工违章、违纪问题，口头批评多，按规定进行处理少;提出要求多，跟踪检查少。存在着说到了、对查出的隐患下达了整改通知书，就算解决了的问题，对于班组是否及时进行处理，结果如何没有及时进行检查和过问，问题跟踪要求没有得到良好落实，致使班组管理以及设备上的一些问题长期存在，得不到解决。
二、是在开展的各项安全活动中，应付心里严重，一些检查工作停留在表面上，对检查中一些班组或者个人存在的小问题，没有按照规定进行扣分检查评比，致使一些活动开展效果不好，也是造成基层单位班组安全管理不到位、安全问题时有发生的重要原因。如今年我们科里进行的一些专项治理检查，由于我对开展的安全大检查、人身安全专项检查等活动认识不够、思想麻痹、开展不好，造成职工思想认识不高、安全意识淡薄，以至于分管的单位还存在各种习惯性违章得不到解决问题的发生。
三、是安全管理不扎实，表面现象较为突出。突出的表现为班组以及单位的许多管理工作基本处于表面化状态，或者说许多制度、办法只停留在文字上。如;班组的班前传达、每月的质量标准化验收等，表现出来的应付现象比较明显，但在自己平时对基层单位的检查中不能够及时予以纠正，把有没有是态度问题、好不好是水平问题作为评判工作是否落实的标准，认为只要有、不缺少就行，没有认识到管理工作也是安全工作的重要组成部分，思想认识产生严重偏差。在基层单位安全管理上，对于一些基层单位无力解决的问题以汇报有关科室代替解决，认为只要汇报了就没事儿了，缺乏保证措施，同时也没有进一步联系有关部门进行解决，造成一些问题的长期存在。再如班组的安全考试、规程考试等工作，流于形式的问题仍然存在，不能促进职工加强自身学习的主动性和自觉性，同时也不能反映职工对有关知识要求掌握的真实水平。因此在职工教育以及考试组织上还需进一步完善和提高。
四、是基层单位班中行为观察制度落实不够、班中行为观察功能发挥不好。主要表现为每一个层次的观察不到位对人员、设备、环境、观察的单一不充分，对问题分析不透彻、举一反三不够、安全预测不全面、措施制定不够具体等。同时在布置工作和制定措施时重点不突出，面面俱到，使班组长难以把握工作重点，因而造成班组在工作落实上存在死角和落实不好。
五、是执行各项安全制度不标准，存在漏洞。虽然我们已签安全联保互保责任书，有效的促进了职工安全意识、安全意识的提高，在我矿安全管理上起到了积极的促进和约束作用。但反思自己在对基层单位安全管理以及一些安全制度执行落实情况，仍存在许多问题：如职工不按标准作业，一些事怕麻烦习惯性违章作业等问题时有发生。造成这些问题的发生，主要是对基层单位抓安全教育工作力度不够，对检查发现的问题处理不严，导致了职工安全意识的下降。
六、是通过此次意外事故的发生对自己的工作有了新的认识，进一步看到了自己工作中存在的问题和不足，对于这些问题都需要自己认真审视，并注意在今后的工作中积极采取措施，认真加以改正。
以上反思只是片面的，肯定还有许多自己还没有反思到的问题，希望领导和大家指正。
为了提高自己的业务水平,我参加了县教研室组织的新课程培训,有幸聆听了几位学科标兵的发言,感觉是受益匪浅,学到了许多语文教学的宝贵经验.结合自己的教学实践加以反思,我找出了与这些优秀老师的差距,现总结如下:一、对新课程标准学习不够深入，对课程理解不够到位。建国后，我国为了尽快地恢复教育、建立起社会主义教育体系，全盘接受了苏联的教育学。在这样的课程意识支配下，我的教学过程是一种类似于工场技术人员的操作过程；.学生的学习只是接受专家编排的、由教师复现的固定的知识，学生只是课程的接受者，而不是课程的参与者。这样的前提预设导致了我在学校课程事务中无所作为。新课程标准实施以来，我学习不够深入，并没有意识课程不仅是一种结果，而且是一种过程，更是一种意识。虽意识到课程是开放、民主、科学的。知道课程的设计不能从成人的眼光出发，课程必须回归儿童世界，课程要能够适应不同儿童的发展需要，使不同层次的学生都能获得成功感。但在实践中做的不够是，还是以教本为主。二、老师的角色定位不是很准确：学生学习方式的改变对教师的教学提出了挑战，它要求教师从知识的传递者向引导者、组织者、促进者转变。教学过程是师生交往、共同发展的互动过程，传统意义上的教师教和学生学，将不断让位于师生互教互学，彼此将形成一个真正的“学习共同体”。教学过程不只是忠实地执行课程计划(方案)的过程，而是师生共同开发课程、丰富课程的过程。教学真正成为师生富有个性化的创造过程。教师应当帮助学生制定适当的学习目标，并确认和协调达到目标的最佳途径；指导学生形成良好的学习习惯，掌握学习策略；创设丰富的教学环境，激发学生的学习动机，培养学生的学习兴趣；为学生提供各种便利，为学生的学习服务；建立一个接纳的、支持性的、宽容的课堂气氛。作为学习参与者，与学生分享自己的感情和想法，和学生一道寻找真理，并且能够承认自己的过失和错误。而在教学实践中，自己常常是不自觉的又成了课堂教学的领导者。三、在培养学生的语文素养方面做的不够《语文课程标准》指出：“语文课程应培育学生热爱祖国语文的思想感情，指导学生正确地理解和运用祖国语言，丰富语言的积累，培养语感，发展思维，使他们具有适应实际需要的识字写字能力、阅读能力、写作能力、口语交际能力。语文课程还应重视提高学生的品德修养和审美情趣，使他们逐步形成良好的个性和健全的人格，促进德、智、体、美的和谐发展。”这段话明确了语文素养的内涵，充分体现了语文的综合性和实践性的特点。它是“以语文能力为核心，包括语文知识、语言积累、思想情感、思维品质、审美情趣、学习方法、学习习惯的融合”。这是从“情感、态度、价值观”“知识、能力”“方法、习惯”三个维度而提出来的。也就是说语文素养不仅要求我们的学生要有比较强的识字写字能力、阅读能力、作文能力、口语交际的能力，而且还要表现为比较强的综合运用能力。也就是学生在生活当中运用语文能力和不断更新知识的能力。而说来惭愧，在日常教学中，我或多或少的受到了考试指挥棍的影响，只是在为了考试而教学。这应是我今后重点努力的方向。“学,然后知不足”语文是实践性很强的课程。学习母语，主要的不是靠传授知识，接受系统的训练，而是在大量的丰富多彩的语文实践活动中靠感悟、靠习得来获得。因此要充分利用一切机会和丰富的资源，给学生创造尽可能多的语文实践机会，加强学生的感悟和情感体验，丰富语言积累，在实践中不断提高语文能力。我们应干的还有很多。“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海”让我们行动起来吧！
省局对我局专项行动工作进行验收。其间，__镇____在酒行查获非法生产的软中华1。4条，对我局造成了极大的负面影响。对此，我深感惭愧，在此进行严肃检讨。
通过这件事，我深刻的体会作为一名专卖人员责任十分重要。此次问题的出现在于自己并没有把自己的职责行使到极致，对市场的监管还不够细致，因此造成了工作的失误。虽然此次事故是一件偶然事件，但却也是长期以来对自己放松了要求，工作做风不严谨的必然结果。经过几天的反思，我总结了加入烟草行业五年来的工作经历，我从一个门外汉成长到了一名专卖人，这一切都离不开领导对我的关怀与信任，同事对我的帮助与支持，加上我自己的不懈努力，终于取得了一定的成绩。但这次的事故使我清楚地认识到，我还有很大的不足，辜负了领导的信任，让我悔恨不已，痛定思痛，我总结了本人工作中的致命错误：
(一)理论知识储备不够，对于领导讲话、会议精神的理解能力还浮于表面，不能深刻领会精神，一些工作还做得不够细致。
(二)市场监管不够细致深入，对于商户的检查不能完全到位，只是片面的进行入户检查，忽略了提醒教育与宣传。
(三)作为一名中队长仍有不足之处，如对队员的督促不够，有时碍于情面，不能对其进行严肃的批评教育。
我决定做出如下整改：
(一)对自己思想上的错误根源进行深挖细找，并认清其可能造成的严重后果。
(二)认真克服生活懒散、粗心大意的缺点，努力将工作做好，以优秀的表现来弥补我的过错。
(三)加强自身修养，不断提高自身和中队素质。除参加县局组织的集中学习外，利用业余时间对行业各级会议精神、领导讲话进行自学，力争在最短的时间内学懂、吃透，然后在中队范围内对所属队员进行传达，确保全队能够在思想取得统一。在此基础上加强技能学习，彻底解决案卷制作水平、法律法规掌握、真假烟鉴别技巧参差不齐的现象，真正实现“素质提升”。
除了深刻的检讨之外，我更意识到这是我今后的工作成长道路上，一次关键的转折。他教会了我作为一名专卖人，最重要的就是工作责任心，不管有什么理由，错就是错，更要勇于承担和负责。发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，无论领导怎样从严从重处分我，我都不会有任何意见。这次事故不仅仅是一个工作失误，更是给我上了很好的一课，我相信他会成为一个警钟，时时长鸣在我心中，让我今后的工作能更好的开展，做得更加细致和完美。所以，我请求领导再给我一次机会，使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒，以加倍努力的工作来为我局做出积极的贡献，请领导相信我。
各位领导、各位老师：
近几年来，我国基础教育取得显著的成绩，但中小学教育实践中也存在着诸多弊端，其中较为突出的表现就是学生被动学习。新一轮课程改革具体目标中提出：“改变课程内容?难、繁、偏、旧?和过于注重书本知识的现状，加强课程内容与学生生活及现代社会和科技发展的联系，关注学生的学习兴趣和经验，精选终身学习必备的基础知识和技能。”我校结合学校实际对学生自主学习进行研究，分析了学校教学现状，提出课题《小学生活化教学实践与研究》。
一、课题研究的目标
1、通过本课题研究，努力实现教学内容生活化，探索现代课堂教学呈现形式生活化；探索情境教学的新路子；努力做到教学即生活；培养学生自主学习能力。
2、通过研究，更新教师教学理念，转换教师角色，培养一批勇于探索、敢于创新的名优教师。
3、初步形成大课程观、大教学观、大开放观和学生大学习观；尝试开发校本课程，努力实施新课程标准，提高教学质量。
二、课题提出的基本过程
我校素有科研之风，20xx年8月我主持研究的课题——“小学语文自主创新教学方法的研究”的科研成果获得了河北省优秀教学成果三等奖，实现了大城二小省级科研课题成果零的突破。20xx年10月我参与研究的课题——《在自主学习中培养创新能力》的课题实验成果获市科研成果二等奖。近三年还有3项教学成果获市科研成果奖。于是20xx年12月，我提出了“小学生活化教学实践与研究”的课题实验，这一课题于20xx年5月20日立项为市级重点课题。我们与20xx年6月10日正式开题，为搞好课题研究，我们多次组织实验教师外出学习、参加培训，教师在教学中不断总结、反复学习、开展讨论，写出教学反思、经验论文。20xx年6月组建了课题领导小组及课题研究组，确定了实验教师，确立了小学语文、小学数学、音乐、品德学科共4项课题研究，成立了各学科课题研究小组，整个课题研究工作全面启动。
20xx年6月至20xx年6月，在课题组统一协调下，各项工作开展得井然有序，参与课题研究的教研人员、教师撰写出以教学生活化为指导的教学设计20份，教学反思、教学体会50余份，上例课30余节，形成了浓厚
的研究氛围。学校还经常组织教师学习、讨论，请县课题组专家李国亮、田克杰给予指点、订正。
三、构建管理组织，加强制度建设，保障课题研究顺利进行。
课题研究的顺利实施需要组织保证，我校课题确立之初就建立了课题领导小组，小组成员分工合作全面保障课题研究的实施。课题由李淑芹全面负责，崔玉萍负责规划，教务处负责组织实施，各科实验教师具体操作。课题研究以来，我们采取了有效举措落实各项研究制度，在财力十分有限的情况下保障外出学习、网络信息等的经费支出。课题确立后，我们制定了《课题研究制度》。我校将科研、教研及课改工作结合起来，坚持人人写反思、体会，个个是科研教师，坚持每人一堂公开课、一课一反思。定期研讨制和个人研究任务制度成了扎实课题研究的有力保障。进行各项课题评优工作，对教师评优晋级给予倾斜，极大调动了教师参与课题研究工作的积极性，激活了教师研究过程的'情感。
四、开展全员培训，把握课题研究方向。
课题研究的深入与有效实施需要先进科研理念和纲领性文件做指导，我们紧抓学习不放松，学习了《新课程标准》、《基础教育课程改革纲要》等。其中以个人自学写出体会为主，又采取了请进来走出去、学习辅导、理论考核、提问讨论等多种形式进行学习。做到主研教师要先学一点、多学一点、学深一点，在自学基础上，再组织学科课题组学习。
学习使每位教师深化了对课题的认识，丰富了课题内涵，充实了研究方法，提高了研究能力，有力地保证了研究有序进行。
五、以课程标准为指导，深化课题研究内涵；有效研讨，保证课题研究落实。
新课程标准的实施，为课题研究指明了方向，同时又以课题研究为课程改革的有效途径。在新课程标准的指导下，我们把课题研究与实施新课程紧密结合起来，开展了专题性课例评价活动，使课题研究内涵更丰富了。课题确定以来，我们坚持每周一次集中研讨和各课题组分散研讨相结合制度。我校主要采取的形式有：（1）专题研讨。让教师按自身的心理需求，面对课题研究中的
困惑作专题发言，大家共同讨论，现已召开专题研讨6次。（2）课例研讨。有研究课、展示课，也有为让课题研究立足平时，促进教师形成科研自觉意识的随堂课，本期共有各种研讨课例30余节。（3）学习研讨。在课题研究热潮中我校注重向各级领导、专家请教，向兄弟学校学习，回来后进行分析、传递、吸收，我们先后到廊坊、石家庄等地参观、学习。
这些研讨活动的开展坚定了我们开展研究工作的信心、决心，促进了学校课题研究工作。
六、课题研究总体计划。
第一阶段：准备阶段（20xx.12—20xx.07）课题论证、调查、理论，学习形成研究方案；成立组织机构，查阅相关文献资料，整理我校以前研究成果；立项、搞好课题宣传。此阶段工作现已基本结束。
第二阶段：实验研究阶段（20xx.08——20xx.08）全面实施研究方案，进行课题可行性研究，形成阶段性成果，撰写报告、论文，进行案例分析。
3、实验研究、探索推广阶段（20xx.08—20xx.08）加大课题实践研究，推广研究成果，召开研讨会，撰写论文和阶段性报告。
4、总结阶段（20xx.08—20xx.12）整理、收集研究资料，分析研究成果，撰写课题研究报告，向上级申请结题。
十．总结反思，不断升华。
课题研究的不断深入，必然会给我们的研究者碰到各种新问题、新现象，这要我们不断反思自己研究过程中的行为，我们在课题实施中倡导多讲问题、多谈困惑、参与讨论、寻求解决问题的策略，这样我们研究过程会更扎实，研究方法会更科学，研究内涵会更丰富。
“忽如一夜春风来，千树万树梨花开”如今，课改正全面实施，课题研究也正处于热潮之中。课题研究深化了我们对教学认识，建立了一支爱思考、能思考的教师队伍，形成了师生互动的学习氛围，培养了一群创新、好学的学生，提高了学校办学水平。但是我们的研究是一个持续不断的过程，现在还刚刚起步，既取得点点成绩也有这样或那样的不足，今后我们将不断扩大研究的视野努力工作、不负众望。同时，也希望上级领导、兄弟学校帮助、指正，使我校课题顺利开展，取得成果！
“理论联系实际，密切联系群众”，“批评与自我批评是中国共产党的三大作风，有无认真的批评与自我批评是无产阶级政党区别于其它政党的显著标志之一，我们党之所以能够从弱小走向强大，从幼稚走向成熟，从挫折和失败中，不断振作起来，始终走在时代前列，重要原因是敢于公开承认错误，善于及时纠正错误，敢于拿出批评与自我批评的武器，开展积极健康的党内斗争，作为一名预备党员，必须要学会开展认真批评与自我批评，把它作为加强党性修养的有效武器和成长进步的重要阶梯。
做好批评与自我批评必须了解全面认识自己的缺点与不足，别人的批评指正以及自我反省是主要的两种手段而自我总结和反省是必不可少的。古代就有“吾日三省吾身”的思想，而我经过自己总结也找到自己的优缺和不足。只有经常地开展批评和自我批评，虚心地接受批评才能不断地改造自我，提高自我，完善自我。
在学习上，我一直很认真，不管怎样，学习于我们而言还是首要的，学好了专业知识才能说更好地服务他人，班上的学习氛围很浓，大家比学帮超，既不乏高中的书香氛围也丝毫不减大学应有的丰富多彩，班上竞争激烈，少学也意味着退步，正因为有这样一个班级才让我的学习劲头更足。
生活方面，我坚持勤俭节约的作风以及积极向上的乐观态度。来自农村的我没有忘记自己的读书机会是来之不易的不会去追求那种奢弥的生活，能够有正常的学习生活环境我已经很满足了，况且我们没资格拿父母的血汗钱来享受满足自己的虚荣感。通过自己的努力来赚取一切才是正确的可取的。
在工作方面，于我们学生而言主要体现在班上事务，学生会工作、党支部等等。我虽然不是班委，但作为党支部中的一员，我也尽力配合着班委的工作。毕竟作为预备党员的我要担起自己的责任。预备党员与正式党员一样，有为大家服务的义务。
要把批评和自我批评开展起来，关键是领导带好头。党员领导干部严于律己，亮出自己的缺点和问题，诚心诚意的听取批评意见，广大党员才会消除顾虑，敞开心扉，真心实意地给领导提意见，党员才会以领导干部为榜样，认真查摆自己的问题。党员领导干部敢于实事求是地指出其它同志的缺点和错误，于人为善地帮助同志进步，广大党员就会从中受到党性煅练，学到正确方法，使党员之间的批评很好地开展起来。
认真开展批评和自我批评必须坚持走群众路线，以诚恳的态度，确实的措施，广泛地征求群众意见，认真地对待群众意见，虚心地接受群众意见。不仅要充分听取本单位群众的意见，而且要广泛听取下级单位和服务对象的意见，特别是听取老同志的意见，听取党外人士、普通群众的意见。不仅要广泛收集群众的意见和建议，而且要认真分类整理，反馈给党员个人，不仅要虚心接受群众的批评和监督，而且要负责任地研究解决问题，让广大群众实实在在地感受到党组织和党员接受批评和解决问题的诚意和先进性教育的成效，充分调动和保护群众参与先进性教育活动的积极性。
这次反思事故活动意义重大，表明了公司领导对安全生产的高度重视和做好安全工作的决心。全厂生产各部门积极开展事故学习与讨论，针对自已的岗位，对自已工作中存在的不足进行了认真的反思，共交事故学习体会二百四十份。运行部一百七十多名职工从这起事故的方方面面进行了分析，各自表达了对这起事故的看法和认识，纷纷表示要以此为戒，认真学习岗位技术，提高业务素质和安全意识，团结协作规范操作做好每一项工作。有的班组把这起事故作为反事故的典型，提出事故发生在自已身上应该怎么办，这种理论与实践相结合的方式必将起到良好的安全教育效果，有些同志以自已敏锐的眼光看到了安全管理工作中存在的盲区和不足，提出了一些宝贵的意见和建议。当然也有个别同志仍抱着事不关已隔岸观火的思想，敷衍这次活动。检修部各班组认为安全意识是安全行为的前提，过硬的技能是安全工作的保障，必须加强对青工的职业技能培训，才能保证少出事故不出事故，他们提出对运行人员进行设备维护和保养常识方面的培训，以维护设备的健康运行。生产部的管理人员对近期所发生的事故进行了认真的分析和总结，他们认为安全管理工作必须从严、全、细、实上下功夫，要把职工的技能培训和反事故工作做为公司一项长期性的工作来抓。安培部的两位主任和培训专责都对6·15事故进行了深刻的反省，找出了工作中存在的不足，为预防事故的发生他们调整了工作思路，制定了详细的培训计划，准备组织技术讲课，现场讲解和现场考问，开展反事故演习以及系统图竞赛活动。通过各种形式推动各级调度和运行人员处理事故的综合能力。
通过这次事故的反思大家对安全生产有了更深刻更全面的认识，安全就是生命，安全就是效益，安全生产任重道远来不得半点的松懈和马虎，只有大家心往一处想劲往一处使，才能把安全工作搞好，才能实现全公司长周期安全经济目标。
20__年，市园林处一如既往高度重视干部培训工作，紧密联系园林绿化建设与管理的实际，全面加强干部的理论与业务培训工作，把学习理论和推进工作相结合、理论实践和理论创新相结合，努力提高党员、干部的理论修养、思想层次、理论水平和业务能力，通过参加各类培训，进一步提高了全处干部队伍的综合素质和能力，促进了园林各项工作的和谐发展。现将一年来的培训情况总结如下：
一、基本做法和主要成效
（一）健全组织，加强领导。
年初，处领导班子经过研究，将培训工作列为今年的一项重点工作，精心制定了全年教育培训计划，认真选择培训学习课题，内容包括政治理论、党纪党章、廉政教育、园林绿化管护专业知识及交通法规等方面，并明确要求专人专门负责此项工作，处主要领导干部带头参加教育培训，重点内容亲自授课，带动全处干部踊跃参加，确保了各项培训计划的落实。
（二）加强政治理论的培训教育，切实提_的政治思想素养。
20__年，我处以开展党的群众路线教育实践活动为载体，注重加强干部的整治理论教育培训工作，组织集中学习了党的十八大以来习近平总书记一系列重要讲话精神、《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等，开展理论专题讲座9场次，并开展群众路线、“好干部”标准、“假如我是服务对象”换位体验研讨等专题讨论，党员干部反对“四风”的思想自觉和行动自觉得到增强，做到了学用结合、知行合一。
（三）紧密联系实际，加强业务培训，提_技能水平。
20__年，我处严格按照上级关于做好干部教育工作的有关部署和要求，始终坚持“两手抓”，在抓好干部政治思想教育和党性教育的同时，抓好干部的知识更新和业务能力提高，广泛开展专业知识培训，帮助广大干部掌握更多的新知识、新技能、新本领。今年我处结合党的群众路线教育实践活动和本单位干部队伍建设工作，组织车辆维修和保养、园林绿化技术讲座（病虫害防治和预防）、消防安全知识讲座以及“做人与做事大讨论”、“职业道德教育”、“礼仪培训”等，邀请专家到本单位主讲授课或者班子领导亲自授课，累计开展培训讲座等20余场次，共培训干部职工1600多人次，其中各类干部660多人次。今年根据干部实际工作的需要设计班次，围绕实际的工作开设课程、确定教学专题和内容，增强了教育培训的针对性和实效性，干部职工通过受教育培训，业务能力有较大的提高。
（四）坚持党风廉政教育，提_的整体素质。在党风廉政教育中，结合党的群众路线教育实践活动，开展廉政准则专题讲座，党政主要领导主讲授课，组织党员干部观看《四风之害》《焦裕禄》《生死牛玉儒》等视频和影片，增强了党员和干部的法纪观念和廉洁从政意识，进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。
二、存在问题
（一）个别干部对政治理论学习的重要性认识不足，学习的主动性不高，理论学习的系统性不强，不善于利用理论指导实际工作。
（二）干部业务培训工作有待加强，个别干部业务能力还有待提高。
（三）干部教育培训的经费不足，干部教育培训工作水平有等提高。
三、20__年干部教育培训工作计划
按照分级管理、分类实施、全员培训、突出重点的原则，结合我处工作实际，坚持教育培训的普遍性要求与不同类别、不同层次、不同岗位干部的特殊需要相结合，整体推进园林处管理干部的教育培训工作。
（一）职业道德教育。计划在5-6月邀请专家讲师主讲授课，加强对干部职工的思想教育。
（二）园林知识培训。计划在7-8月开展植物养护、修剪、造型整形等方面的园林绿化专业技术培训，提_职工的业务能力水平，提升全市街道绿化景观。
（三）花卉栽培培训。计划开展一次花卉栽培与技术方面的培训讲座。
（四）安全培训。全体干部职工接受年内2次以上的安全生产培训，以保证各级岗位的安全生产。
（五）开展党风廉政建设教育。各领导干部认真学习贯彻全国党风廉政建设会议精神，认真落实党风廉政建设的各项规定和要求。充分利用政治学习教育的时间，开展警示教育，不断提_职工遵守党风廉政建设各项规定的自觉性和坚定性，自觉践行党风廉政建设的各项规定。
（六）网络培训学习。专业技术人员要按要求参加网上继续教育，学满学时学分，考试合格。
本课的教学内容是aieiui。孩子们是第一次接触复韵母，所以我先请出aoeiuü这6个老朋友，然后引出复韵母ai，ei，ui。在教学三个复韵母是我都是找个读音差不多的字来引入的,比如ai从姐弟比高矮来引出。随后让学说说，看着ai你发现了什么?从而引出ai是由a和i组成的，a在前，i在后，带出ai的发音方法，是先发a的音再快速的向i的音滑动，中间不断气，接着再用各种方法让学生读，以加深巩固。随后，我出示了水杯图，引出ei，在这一教学环节中，让学生自己编儿歌记住ei的发音，大大地提高了学生的学习兴趣。在教学ui的时候，我设计了一个接电话的环节，从而引出ui的音，这样既提高了学生的学习积极性，又在玩中巩固了知识。
这堂课教学层次性强，比如学标调方法时，先是让学生猜一猜aieiui的帽子应该戴在谁的头上，然后引出疑问：真的是这样的吗?从而自然地引出标调歌，在学生熟读标调歌的情况下，让学生再次猜一猜这三个复韵母的帽子应该戴在谁的头上，最后出示正确的四声，这样学生有了亲自体验就不容易忘记。
试用期期间，在领导的关怀支持下，在其他同志的配合与帮助下，我立足本职，扎实工作，对照既定的工作计划和量化考核细则，积极主动，强化落实，顺利地完成了自己所承担的工作任务。
一、爱岗敬业，干好本职工作
做为一名驾驶员，为领导和同志们服务，促进着单位工作的正常开展，在后勤工作中起着重要作用。
1、遵循职业道德规范，保持强烈的工作责任感。干一行就要爱一行。我首先明确自己的工作职责，遵循职业道德规范，坚持个人利益服从全局利益，增强时间观念，服从领导，随叫随到，牺牲节假日，克服困难，圆满地完成任务，确保不因自己而影响单位工作的正常开展。
2、恪守“安全第一”的原则，确保行车存车安全。为了保证车辆行驶中的安全，我严格遵守处里的《驾驶员管理制度》，不开快车，不酒后驾车，不私自出车等。当天不出车时，立即存放，下车后锁好车门，开启防盗报警等。认真做好安全防范措施，消除安全隐患，时刻提高警惕，严格遵守规章制度，杜绝了任何安全事故的发生。
3、爱车如己，注意保养，定期检查，及时维修。定期对汽车进行保养，保持车身光洁。每天下班收车后，把车辆彻底打扫一遍，保持卫生。严格按照保养日程表的项目，对车辆进行正规的定期检查和维修，以确保车辆在行驶中不出现故障，增强安全性。另外，我还认真学习汽车知识，掌握汽车的基本结构和工作原理。在行车中发现异常，尽量找出故障并及时排除。
4、科学驾驶，节约油料。为了节约燃油，我注重科学驾驶。行车前搞清地形路线，少跑冤枉路，行车中做到不急加速，不急刹车，不强行超车。充分保证了行车的经济性。认真做好油耗统计。
二、认真学习黄金知识，空闲之余参加公司各种培训。做到学习开车两不误。
三、完成好酒店住客预约、登记。接待好每位客人，做到微笑而来满意而去。
四、脚踏实地，继续做好今后的各项工作
回顾以往的工作，尽管取得了一点成绩，但与领导的要求相比，与其他先进同事相比仍有较大差距。今后，我将更加严格要求自己，发扬成绩，弥补不足，全心全意完成好每一项工作任务，在确保行车安全、加强节约、注意防盗的基础上，进一步做到热情服务、礼貌待人，文明行车。在领导的关心和支持下，在同志们的帮助下，相信通过不懈的努力，我的工作一定能够再上新台阶。
个人工作反思整改报告范文
开展党的群众路线实践教育活动以来，我按照《关于深入开展严肃工作纪律专项整治的通知》的总体部署，认真学习文件精神，结合学习内容、工作实际，在学习作风，思想观念、工作纪律、工作效能、服务质量、廉洁自律等方面逐项逐条进行对照检查，深刻剖析、认真反思，找出差距，围绕查出的个人思想中和实际工作中的问题和不足，制定整改措施，予以整改。一、存在的主要问题和不足
1、政治和业务知识不足，理论业务学习不够。主要表现在对理论知识的学习不够深入，学习内容单一，综合学习不够，特别是在时间上难以长期保证。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，联系实际不够。满足现状，对业务知识的掌握求精求深不够。
2、工作作风不够扎实，开拓创新意识不够。对待工作有时不够主动、积极，只满足于完成领导交付的任务，在工作中遇到难题，常常等待领导的指示，未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性，等到问题的出现再想办法解决，工作没有前瞻性，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏缩缩，缺乏果断和胆量。
3、工作纪律不严谨，自我要求不严格。对单位纪律相关的规章制度学习不到位，迟到早退现象还时有发生，并错误地认为工作做好就可以，对迟到早退等纪律涣散的现象认识不到位，
二、存在问题的主要原因
1、学习积极性不足，自觉性不高，主动性不强，满足于一知半解，在系统学、深入学、广泛学和联系实际学方面还不够。在工作的开拓进取上也就存在着差距，这是自身存在诸多问题和差距的一个重要根源。
2、工作方法简单，只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，处理事情方法比较简单，没有创新精神，工作作风还不够扎实，对问题不作深层次的分析，思考不深刻，有时把工作作为负担。
3、自我约束力不强，在遵守纪律方面思想单一，仅仅认为遵守好纪律就够了，没有对自身要求过多，遵守纪律缺乏主动性。
三、整改措施和努力方向
1、加强理论学习、不断提高自己的政治业务素质。我将继续深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和三个代表重要思想，加强业务知识的学习，自觉、刻苦地钻研业务，虚心好学，遇到问题多看多问多想，多向周围的同志请教，提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识。
2、进一步改进工作作风，在求真务实上狠下功夫。进一步解放思想，求真务实，开拓进取，增强政治责任感、使命感和爱岗敬业的事业心，牢固树立大局意识。讲究工作策略，注意工作方法，增强工作主动性和科学性，工作要想到前头，想细想全，克服盲目性，变被动为主动，做到有的放矢。
3、进一步强化纪律意识，在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求，更加严格地遵守各项规章制度，不迟到早退，进一步增强纪律观念，增强纪律意识，做到自重、自省、自警、自励。
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