优秀的公告通知是什么样子的？一般都会花点时间浏览公告通知。 公告通知是法定公文，是考核事业单位的重要依据，趣祝福通过深入理解和细致的拼凑为您呈现这篇“全员到岗的通知”，如果您觉得这篇文章有价值请分享给您的好友们！此外，您还可以浏览范文大全栏目的安全生产应急预案7篇。
经研究，决定于8月20日开展全域全员核酸检测，现将有关事项通知如下：
一、检测范围
临渭辖区所有常住居民及流动人口。
二、时间地点
检测时间为8月20日6:00至12:00，具体采样点以各街镇、社区（村）通知的信息为准。
三、注意事项
1、辖区实行全域临时管控，所有人员原则不得流动，有序到指定采样点参加核酸采样。若有突发疾病、意外受伤等特殊情况，可联系街镇、社区（村）工作人员及志愿者提供服务。
2、采样后现场发放“临渭核桃”标识贴，检测结果可在“陕西一码通”查询检测结果。
3、请广大居民提前注册“陕西一码通”个人电子码，或准备纸质二维码，采样时携带手机、身份证，做好个人防护，全程佩戴口罩，保持一米距离，不扎堆、不逗留、不插队、不传谣。
4、未满16周岁或患有疾病的人员，须由监护人陪同采样；行动不便的特殊人群，以及从海南、浙江、新疆、西藏四省来返临渭人员，居家隔离、居家健康监测人员，提前向所在社区（村）报备后上门采样。有发热、咳嗽等症状的人员，请做好个人防护，及时到医院发热门诊采样就诊。
5、近期天气炎热，请注意防暑降温。采样时请耐心等待，错峰采样，相互礼让，照顾好老弱病残孕等特殊群体。
本次全域全员核酸检测采样按照“不漏一户、不漏一人”的原则，做到应检尽检。对故意不参加、不配合、扰乱公共秩序、制造传播谣言、妨碍采样工作的人员，将依据有关法律法规由公安机关追究法律责任。
渭南市临渭区应对新型冠状病毒感染
肺炎疫情工作领导小组办公室
20xx年8月19日
xx社区范围内户籍居民及外来常住人员：
疫情防控，人人有责！鉴于目前疫情形势严峻，为进一步强化新冠肺炎疫情防控管控措施，根据xx镇政府统一安排，我社区于xx月xx日（周五）晚上10：30开始在xx社区文体楼（xx小学侧），对本社区的全体户籍人员、常住人口开展免费核酸检测。
请大家按社区指引到指定的核酸检测点完成采样工作，确保应检尽检、不漏一户、不落一人。
注意事项：
采样要求
1、所有采样人员需要携带手机和身份证，如无身份证（如小朋友）请携带户口薄原件。
2、请提前扫xx码绑定个人信息，到指定地点完成检测工作。检测过程需要佩戴口罩，与他人保持1米距离，做到不交谈，不聚集。24小时内曾接种新冠疫苗的人员暂不纳入本次检测。
居民朋友们：
接上级指挥部通知，现就开展xx社区第xx轮区域全员核酸检测相关事项通知如下：
检测对象
社区所辖小区所有居民
(48小时内接种新冠疫苗者暂不参加)
检测时间
20xx年xx月xx日（星期日)
06：00开始
特别提醒
1、所有检测人员必须带好身份证原件（没有身份证，可提供户口簿），佩戴好口罩，出示xx康码，做好个人防护。
2、检测时，所有人员按照核酸点位图到各片区点位排队检测，务必听从现场工作人员、志愿者指引，依次有序排队检测，确保不漏1户、不落1人。排队时务必保持2米以上间隔，不交谈、不扎堆，保持良好秩序。
3、主动配合核酸检测是每位公民的法定义务，对纳入核酸检测范围的人员，有抗拒、逃避、拒绝参加核酸检测并造成严重后果的，将按照《xx市疫情防控第xx号通告》要求，依据《突发公共卫生事件应急条例》《治安管理处罚法》等法律法规，追究相应法律责任。
4、区指挥部将会对仍未做核酸检测的人员，通过“门铃码”作红色警示，限制出入所有公共场所。
让我们携起手来
共克时艰
一起守护我们健康平安的美丽xx
感谢广大居民的理解和配合
根据我区疫情防控需要，为及时阻断疫情传播、维护广大人民群众生命健康安全，经研究决定，从20xx年8月24日0时起，在港口区范围内开展多轮全域全员核酸检测，现就有关事宜通知如下：
一、检测时间
8月24日至8月26日，每天6:30-10:30，连续开展3轮全域全员核酸检测，并根据检测结果综合评估，及时调整核酸检测方案。
二、检测对象
在港口区的所有人员，包括常住人员和流动人员。
三、检测地点
由镇街具体安排。
四、具体要求
（一）居家配合，应检尽检
在开展全域全员核酸检测期间，港口区所有人员居家配合，按照社区网格的通知主动配合开展核酸采样，严禁串门，严禁聚集、聚餐，非必要不出门，如发现有不按规定进行核酸检测的人员，请立即向所在镇（街道）或网格举报。参与防疫、医疗服务、城市运行、值班执勤、保供人员、配送服务、志愿者等人员要按规定进行每日核酸检测，并持特定工作证（通行证）在辖区内通行。
（二）注意防护，做好健康监测
参加核酸采样时严格佩戴口罩，自觉有序排队，与他人保持1米以上距离，不交谈、不扎堆、不聚集、不乱窜，采样结束后立即返回家中。居家期间做好自我健康监测，一旦出现发热、干咳、乏力、嗅觉味觉减退、鼻塞、流涕、咽痛、结膜炎、肌痛和腹泻等不适症状时，立即向社区网格报告。
（三）如遇特殊情况，请及时电话咨询
各社区(网格)工作人员负责收集本社区(网格)居民的生活物资采购需求，协助超市和志愿者做好物资采购并配送到住户家中。
对有特殊困难需要帮助解决的，请及时拨打110、119、120或联系社区网格员报备并处置。健康码为黄码或红码的人员如需就医，请与港口区人民医院（18777089372）联系；辖区内其他人员如需就医请联系就近医疗机构（详见附件2）。
（四）经营性场所暂停营业
除医院、药店及指定的商场、餐饮店和超市外，其他经营场所一律暂停营业。
五、相关法律责任
对拒不执行防控规定、干扰阻碍防控工作的人员，依法严肃追究责任。对违反规定擅自开门经营的场所坚决关停。对擅自外出、聚集等违反居家健康监测管理规定的人员，按有关规定严肃处罚。对拒不参与核酸检测或明知家属不参与核酸检测却刻意隐瞒的，将按有关法律法规处理。
迅速坚决打赢这场疫情防控阻击战歼灭战，人人有责任，人人要支持，人人要参与。请广大市民及时关注官方信息，自觉遵守疫情防控规定，不信谣、不传谣、不造谣。
感谢大家的配合支持！让我们共同努力、共克时艰，早日战胜疫情！
附件：1.港口区疫情防控指挥部及各镇（街道）联系方式
2.港口区、防城区医疗机构联系方式
防城港市港口区新型冠状病毒感染的肺炎
疫情防控工作领导小组指挥部
20xx年8月23日
根据最新疫情防控形势，为切实保障广大人民群众生命安全和身体健康，我区定于20xx年xx月xx日起，在全区范围内启动全员核酸检测。现就有关事项通告如下：
一、检测对象：辖区所有居民（包括本地常住人口、暂住人口、临时流动人口、外籍人口等）。
二、xx月xx日24时起，加强全区社会面核酸检测查验，所有小区、村居，党政机关、企事业单位、商务楼宇、商场超市、宾馆酒店、餐饮饭店等公共场所一律须凭xx月xx日以来（含xx月xx日）的核酸采样记录或核酸检测阴性结果方可进入，并严格执行“测体温、戴口罩、扫场所码、查验健康码和行程卡”。后续措施将根据疫情防控形势变化进行动态调整。
三、核酸点位：本轮全员核酸检测设置若干采样点开展免费核酸检测服务，具体核酸检测点位及开放时间以各镇（街道）公布为准。
温馨提示：
1、为避免人员聚集和等候时间过长，请根据所在村（居）委工作人员的通知指引，分时段有序到达指定地点开展检测，应检尽检，不漏一户，不落一人。前往采样点时，请佩戴好口罩，携带手机，提前准备好“粤核酸4小程序”采样码，以便采样现场的快速高效查验。老人、小孩没有手机的，可在家人手机账号下添加生成其二维码。
3、请持黄码以及收到短信提醒的居民朋友，就近到黄码核酸采样点通过黄码通道进行核酸检测。
4、在采样现场，请听从工作人员指挥，按要求进出场地。与排队前后人员保持一米以上距离，有序排队，不扎堆、不交谈。
5、在接种新冠疫苗48小时内暂不进行核酸采样，请及时向社区工作人员报备说明情况，待48小时后再进行采样。新冠肺炎出院患者居家健康监测结束后3个月内不参加区域内大规模核酸检测，可向村（居）委申请上门进行单独采样。
6、核酸检测结果出具前，请尽量减少流动，暂不参与聚集性活动，如有发热等不适症状，请主动到就近医院发热门诊就诊。
为了您和全区人民群众的健康安全，请积极配合核酸检测工作，严格落实以上要求。无正当理由拒不配合、妨碍疫情防控或造成其他严重后果的，将承担相应法律责任。
xxx
20xx年xx月xx日
按照《xx市学校20xx年秋季学期开学新冠肺炎疫情防控工作方案》中“所有师生员工返校时持‘xx健康通’绿码、x内48小时内核酸检测阴性证明、行程卡入校”的要求，我校所有学生要求进行核酸检测。为确保核酸检测安全、有序开展，现通知如下。
一、采样对象
xx新区公民办学校学生。
二、采样时间、地点
1、时间：20xx年xx月xx日下午3：00—下午8：
地点：xx实验小学校
2、时间：20xx年xx月xx日上午8：00—下午7：
地点：xx八中、xx路小学、xx实验学校、xx实验小学
三、检测费用
根据遂医保规〔20xx〕32号文件规定，执行混检3。5元/人次，费用自理，请提前准备支付手机。
四、注意事项：
一是请合理调配采样时间，避免拥堵。
二是本次采样执行混检3。5元/人次，费用自理，请提前准备好手机支付。
三是请做好采样时个人防护，排队保持一米线，全程佩戴口罩。
四是请家长选择就近点位进行采样（本次核酸采样是学生专场，家长不用采样，学生没有手机的情况下家长陪同去主要是帮忙用手机付费）。
xx社区广大居民朋友们：
根据疫情防控工作需要，为切实保障广大居民生命安全和身体健康，按照xx市新冠肺炎疫情联防联控指挥部统一部署，决定在辖区全区域进行全员核酸检测。现就有关事项公告如下：
一、检测时间及检测对象
20xx年xx月xx日7：00—11：00
检测对象：全辖区范围内所有常住人口、暂住人口、流动人口等各类人员。
在48小时内接种新冠疫苗者、健康监测期间人员、x康码赋黄码人员除外。
二、检测地点
xx广场采样点、新城三期小广场采样点、新城南区小河边采样点、东方嘉园门口采样点、东方雅园小广场采样点、英伦尊邸一期小广场采样点、英伦尊邸二期小广场采样点、英伦尊邸三期小广场采样点、双龙依云广场采样点、蠡苑东门采样点、万丽明珠二期门口采样点、金龙名都小区采样点。
三、注意事项
1、请广大村（居）民根据村（社区）、单位安排，在工作人员和志愿者的通知引导下，有序前往就近采样点进行核酸采样，确保不漏一户、不漏一人。
2、本次全员核酸检测采用东软系统，请务必随身携带个人身份证（没有身份证的，可用家人身份证代为登记），请全程规范佩戴口罩，排队时务必保持两米以上距离，服从现场工作人员指挥，避免聚集、扎堆和相互交谈。
3、因患重病等特殊原因不能到集中采样点参加核酸检测的，请报至各村（社区），村（社区）将安排上门采样。
4、居家健康监测人员、x康码赋黄码人员不得前往采样点进行检测，具体安排另行通知。
5、接种新冠疫苗48小时内，不参与核酸检测。
6、对未参加全员核酸检测的人员，其x康码将一律赋予黄码。
7、请在采样点扫描“门铃码”或携带纸质“个人门铃码”由工作人员核验信息。
8、对拒不配合、不支持核酸检测工作、扰乱秩序或瞒报、谎报、伪造信息的人员，公安机关将依法从严追究法律责任。
四、温馨提示
请广大居民积极配合落实疫情防控各项措施，继续做好个人防护。坚持佩戴口罩、社交距离、个人卫生“防疫三件套”，牢记口罩还要戴、社交距离还要留、咳嗽喷嚏还要遮、双手还要经常洗、窗户还要尽量开“防护五还要”，尽量减少人员流动和聚集活动。
齐努力、共战疫！让我们携手同行，合力守护我们的城市。感谢您的理解和配合！
xxx
20xx年xx月xx日
全体师生员工、校内居住人员：
按照山东省、威海市以及学校疫情防控工作要求，为进一步做好常态化疫情防控工作，切实保障师生员工身体健康，在22日正式开学前，校区将组织开展一轮针对全体师生员工及校内居住人员的全员核酸检测，现将具体事宜通知如下：
一、全员核酸检测人员范围
校区全体在校学生、全体教职员工（含校外居住人员、离退休人员及各类员工）、所有在校内居住人员（含家属、天雅苑住宿人员、继续教育学院培训班学员以及校内居住校外人员等）。
二、核酸检测时间、地点
1．全员核酸检测时间
8月20日16:00—17:40和8月21日16:00—17:40
2．校内集中检测地点
校区田径运动场，也可自行选择其他核酸检测点进行检测，高区周末核酸检测点及检测时间见附件。
三、核酸检测安排
1. 除后勤高暴露人员，8月20日（周六）至8月21日（周日）期间，完成1次核酸检测即可。
2. 学生由学生工作处统一安排检测时间，各学院组织学生按照指定时间到场进行核酸检测。
3. 教职员工、家属、校内居住校外人员等自行选择时间检测。
4. 校外居住教职工无需入校检测，可自行选择核酸检测点完成核酸检测。
5. 校区保安、保洁、食堂、超市、物业、快递等高暴露岗位的从业人员执行每日核酸检测制度。
四、工作要求
1. 各单位（部门）务必做好本单位（部门）各类人员及家属核酸检测的组织和督促检查工作。8月22日上午应对本单位（部门）各类人员检测情况进行全面核查，如发现未按要求完成核酸检测人员应及时督促完成检测。校内居住校外人员由后勤保卫处负责督促及核查。
2. 后勤保卫处负责做好全员核酸检测场地布置、检测物资、检测结果上报等保障工作。
3.参加采样和扫码的教职工志愿者应严格按照操作规范做好采样和扫码相关工作，确保采样标准，信息录入准确。
4.校区疫情防控领导小组督导检查专班将对核酸检测情况进行督导检查。
XXX
20XX年XX月XX日
为进一步做好疫情防控工作，全面排查潜在风险，根据市镇疫情防控指挥部统一部署，xx社区于xx月xx日开展轮动核酸检测（第六轮）。现将有关事项通告如下：
一、采样对象
xx社区所有人员
（含常住人员、暂住人员、外籍人员等）
二、时间安排
20xx年xx月xx日（星期一）
下午16：00—晚上22：00
三、注意事项
（一）请广大居民朋友按照通知指引，分时段有序到达指定地点，做到“应检尽检”，确保不漏一户、不落一人。
（二）入境（含港台）人员和新冠阳性康复人员，入境或康复3个月内不参与社区核酸混检；相关人员如有核酸采样需求，请做好防护，前往就近医院的'黄码及重点人员区开展单采单检。
（三）核酸采样前通过微信“扫一扫”xx省新冠病毒检测信息系统小程序的xx码，准确填写个人信息后即可生成“个人采样信息二维码”，并提前截图保存个人及家人采样信息二维码在手机上，方便检测时出示。
（四）检测时请携带身份证原件，出示“x康码”和“个人采样信息二维码”，以便快速高效查验检测。
（五）全程佩戴口罩，自觉排队，与他人保持1米以上安全距离，不交谈，不聚集，听从现场工作人员指引。天气炎热，请广大群众做好防暑降温工作。
（六）接种新冠疫苗不足48小时，不参加核酸检测。
（七）老年人、孕妇、特殊人群及婴幼儿避免高峰时段前往采样。
（八）黄、红码人员以及有相关风险地区及重点关注地区旅居史人员，不能进入本次核酸检测的固定采样点。
（九）不参加核酸检测将会给您的生活带来诸多不便。广大居民群众应严格遵守《中华人民共和国传染病防治法》的有关规定，配合工作人员做好信息登记和样本采集工作。无正当理由拒不配合、妨碍疫情防控或造成其他严重后果的，须依法承担相应法律责任。
xxx
20xx年xx月xx日
各位师生员工在返校前要自行进行核酸检测，需持7天和48小时内共2次核酸检测阴性证明返校。
一、县城核酸检测点
（一）临时检测点
本县就读的师生员工核酸检测临时点共9个，学生可以就近检测。1。平山中学操场2。外国语中学操场3。南贾壁二小操场4。金三角体育中心5。胜佛小学门口6。文庙公园（东街一小西边）7。实验中学操场8。孟贤壁农贸市场9。费城国际市场。
（二）固定核酸检测检测点3个。县医院、中山医院、中医院。
二、乡镇核酸检测点（一般是乡卫生院）
乡镇中心校及时对接卫生院，乡镇较大的要多布点，方便检测。
三、检测时间安排（xx月xx至xx日上午8点至下午5点）
开学前七日内核酸检测xx月xx日、xx日两天，xx日补检。开学前48小时内核酸检测时间xx月xx日（xx日返校）、xx日（xx月xx日返校的）两天，xx日补检（到固定核酸检测检测点补检）。
四、核酸检测要求
（一）核酸检测费用
每人1次8元，去检测时最好带上正好8元现金，交给检测医院。
（二）检测时都带上32开的手写个人信息情况(姓名、身份证号、联系手机号、就读学校班级采样点名称)，检测时有身份证的带上身份证。
五、做完核酸检测后要领取一份已做核酸证明，（临时点会出一个就读学校、姓名、时间、盖章的纸条，可以作为入校已做核酸检测的证明）
各学校根据自己开学安排及时做核酸检测，返校时无2次证明不得入校。
当前疫情防控形势严峻复杂，加之xx前后往返x人员大量增加，疫情输入和传播的风险不断增大。为切实保障广大人民群众身体健康，市疫情防控应急综合指挥部决定，在市域内加密核酸检测频次，彻底排查本地疫情传播风险。现通告如下：
一、采样检测时间
分别于xx月xx日、xx月xx日开展2轮全员核酸检测（所有人员均必须参加每轮检测）。核酸检测采样具体工作安排由各县区另行公布。
二、采样检测范围
xx市市域内所有人员，包括在x出差、旅游和开展商务、公务人员等。此前在交通道口（火车站、高速出口等）采样和之前已参加常态化核酸采样的人员仍需参加每轮全员核酸检测。各级各类学校师生及工作人员参加学校常态化检测（频次加密为每3天一轮）。
三、注意事项
1、各县区、各单位要加大宣传动员力度，有序组织广大市民和来x人员采样。对正在居家隔离医学观察和居家健康监测人员，行动不便的独居老人、残疾人、卧病在床等人员，工作人员做到上门采样，请及时与村居（社区）工作人员联系。建议参加核酸采样的单位人员可以“迟到、早退”或请假半天，确保不漏一户、不落一人。
2、核酸检测采样期间，请广大市民朋友出示安康码、身份证、户口本等，主动配合采样点工作人员做好测温、验码等工作。全程做好个人防护，佩戴口罩，有序排队，不交谈、不聚集，与他人保持1米以上间隔。完成采样后，尽快离开采样点。
3、48小时内接种新冠病毒疫苗市民朋友不参加检测。
4、广大市民要履行法定义务，主动参加核酸检测。无故不按规定参加2轮核酸检测的，将通过xx码弹窗提醒和赋码。造成疫情扩散、蔓延的将严肃追究法律责任。
当前疫情防控形势依然复杂，外防输入压力依然较大。请广大市民朋友自觉落实常态化疫情防控要求，当好自身健康“第一责任人”，坚持戴口罩、勤洗手、常通风、少聚集、保持社交距离等良好习惯，齐心协力筑牢疫情防控防线。
感谢广大市民朋友的支持理解配合！
亲爱的.市民朋友们：
当前，全国疫情防控形势复杂严峻，邻近城市疫情复杂，依旧存在疫情传播风险，为全力守护人民群众身体健康和生命安全，市新冠肺炎疫情联防联控指挥部决定于20XX年8月4日在全市范围内开展一轮全员核酸检测。现将有关事项通知如下：
一、采样对象
所有在启人员（含外来、暂住人员）。其中，48小时内接种过新冠疫苗的人员以及在校师生，不参加本次全员核酸检测。
二、采样时间
20XX年8月4日（星期四）06:00至10:30（附件2中带*采样点下午15:30至18:30），具体采样时间由区镇、街道通知属地居民。（全员采样期间，原便民采样点由区镇街道按需开放）
三、采样地点
请全体市民就近采样，具体采样点详见附件2。
四、注意事项
1. 请广大市民朋友按照所在村居（社区）通知的指定时段，到各采样点开展核酸检测。
2. 由行业主管部门或区镇落实健康监测的重点人群，于20XX年8月4日15:30之后按照原渠道由区镇安排至相关采样点进行检测。
3. 正处高温季节，请市民朋友们做好防暑降温措施，携带核酸采样预登记二维码（注册方式见附件1）、有效身份证件，全程规范佩戴口罩，主动出示“苏康码”“行程码”，配合体温检测，自觉保持1米以上距离，不插队、不交谈、不聚集。
4. 如您是70岁以上老人或低龄儿童，将有工作人员引导您进行快速检测；其他行动不便者，请联系社区（村居）登记，将安排上门检测。如您有发热、咳嗽等症状，不要前往集中采样点，做好个人防护，及时前往就近的医院发热门诊就诊。
5. 本次全员核酸检测费用由政府承担。凡采样后24小时内未接到电话通知的，检测结果即为阴性，相关检测结果可在江苏省疾病预防控制中心新冠病毒核酸检测信息系统中查询，不再出具书面报告。
五、友情提醒
1. 无故不参加全员核酸检测的人员，相关服务平台会出现关联信息录入不全，今后可能影响个人信贷、消费、从业等。
2. 无故不参加全员核酸检测的人员，造成不良后果的，依据情节，可处警告、罚款、拘留等治安管理处罚，甚至可能以妨害传染病防治罪定罪处罚。
3. 无故不参加全员核酸检测的人员，如被确定为密接、次密接以及其他经研判需要集中隔离的人员，其本人及共同居住人员的所有隔离费用自行承担。
本市当前并没有新冠肺炎疫情发生，每位市民都是自己健康的第一责任人，不造谣、不信谣、不传谣，对恶意造谣、传播不实图片、视频或言论，造成不良社会影响的，将依法追究法律责任。让我们众志成城，同心抗疫，坚决打赢这场疫情防控阻击战，共同守护健康启东“安全岛”。
XXX
20XX年XX月XX日
10月18日，记者从四川宜宾三江新区应对新型冠状病毒肺炎疫情应急指挥部获悉，为更好保障广大市民朋友健康安全，进一步巩固疫情防控成果，按照国家、省、市防疫工作有关要求，经三江新区应对新型冠状病毒肺炎疫情应急指挥部研究，决定于20XX年10月19日在三江新区开展全员核酸检测。
一、采样时间
10月19日上午6:00-10:30（采样具体时间以各村、社区通知为准）。
二、检测范围
三江新区6个街道（镇）辖区范围内所有人员，含本地常住人口、暂住人口和外来流动人口等。
三、有关要求
（一）全员核酸检测务必不漏一户、不落一人，请各位市民朋友认真履行防疫义务，主动配合、积极参与。如未参与全员核酸检测将被赋应急黄码。
（二）如果家中有行动不便的独居老人、残疾人、卧病在床人员等特殊群体人员，请及时主动与所在村（社区）联系，由工作人员上门采样。
（三）采集过程中全程科学佩戴口罩，严格遵守秩序和防控规定，与他人保持1米间距，不聚集、不扎堆、不交谈、不逗留，做好个人防护。
XXX
20XX年XX月XX日
尊敬的各位家长、各位老师，亲爱的同学们：
根据《xx市xx区教育局关于做好学校20xx年秋季中小学、幼儿园开学师生员工核酸检测的通知》学校开学前48小时内组织一次全员核酸检测，现将开学前核酸检测有关事项通知如下：
一、检测对象
全体师生员工（含后勤人员和一年级新生）
二、检测时间
xx月xx日（星期二）下午2：
三、检测地点
xx南郊小学一楼
四、错时错峰检测安排
2：20—2：30(六年级)
2：30—2：40（五年级）
2：40—2：50（四年级）
2：50—3：00（三年级）
3：00—3：10（二年级）
3：10—3：30（一年级）
五、注意事项
1、所有师生、员工在家里先自检，确认身体健康体温正常后方可来校（来校时要记得带上核酸检测二维码或身份证）。
2、进入校园要入校要求：检测体温、佩戴口罩、核验身份。
3、学生进校要服从安排，听从广播指挥，有序进入检测点进行检测。
4、检测时所有人员要排好队伍，保持一米线安全距离。
5、师生进入校园后要听从指挥，直接进入检测点进行核酸检测，检测完后马上离开校园。
6、核酸检测倡导所有人绿色出行，避免交通拥堵、人员密集的现象出现。
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风风火火的xx年己经过去，充满希望的xx年迈着轻盈的步伐，来到了我们身边。为了更好的推进20xx的工作进展，现把20xx年的工作作一总结。
一、努力学习专业知识，融入热力大集体
我是20xx年9月来到热力公司，因为我是搞计算机的，所以对集中供热了解的不是很多，但自我第一天来到这个集体，就觉到热力人的热情与友好，班长和主任的悉心教导让我爱益不浅，使我很快的融入了这个大集体中，就象在家中一样温暖，在这里每一项工作对我来说，都是学习专业知识的机会，遇到不懂的问题，班长总是耐心的为我解答，使我掌握了不少有用的知识。
二、熟悉工区的各站情况，为设备正常运行作准备。
刚到二工区，对各站的地理位置，所管辖的小区，阀门位置不是很清楚，所以在初期我主要和班长熟悉这些基本的地方。后来自学了换热站的运行原理，软化水的操作和变频器的使用。公司举办的各种活动，我都会积极地参加。
进入10月份后，为了保证设备在试水和供热时正常运转，我们定期对各站进行维护保养工作，例如检查仪表，泵的磨合声音，固定螺丝的牢固等，有的换热站水箱不符要求，象县开发站，就重新订做了一个新水箱，班长和师傅们连续奋战了八个日日夜夜，才把以前水泥构成的老水箱砸平，并清理干净，现在新水箱己投入使用，丝毫没有影响集中供热，到了中旬，工区里开始对各站的试水工作，对所有的软化水设备检查了一遍，对有问题的设备做了统计，并及时联系了厂家售后人员，以防在供热时出现问题。对于后勤保障，我也根据领导的指示及时上报了计划，确保在运行前全部到位。
软化水在供热运行中，占据着得要位置，而检测软化水合格不合格的主要途径，就是化验药剂，所以我虚心向班长们学习药剂的配制方法，连夜就制出34份化验药剂，并及时地送到各站，看着合格的软化水，我心中的石头总算落了地。
三、在实践中丰富自己的经验，努力完成各项工作。
在供热初期，我知道了工区与经营科的密切关系，开通阀门的种种情况，都是互相有联系的，所以开始我就负责通知开通阀门单子的工作，加班加点是在所难免的，但我们都没有怨言，因为我们的任务就是为居民取暖服务的'。有一次在长征物业站，我工区的各班长，主任和公司领导，抢险队在站里清理换热器，一切都在有序的进行，终于在次日凌晨5点使居民正常供暖。还有一次在电视塔站，循环泵水封漏水，也是抢修了三个小时，只有多参与到实际情况中，才能增长知识提高素质。
后来等到各站运行正常后，我就参与到管理换热站的工作中来，这也是我学习的好机会，哪个站需开通阀门，维修设备，哪个小区居民楼不热或漏水，我都要奔赴现场取得第一手资料，有一次在消防队站，负责银都花苑的主管道和通讯营的主管道有多处漏点，到凌晨1点还是没找到，急得我不行，主任对我说凡事不要慌张，找到问题想办法，一步一步来，一项一项排除，事情就会好办许多。后来我就一截一截的管道测试，一个阀门一个阀门的检查，终于找到问题的根源，并让施工单位及时排除故障，正常供热。
四、总结个人不足之处，树立今年目标。
经过这一段时间，我发现了我的不足之处：
一是有时不认真，有些工作做的不彻底；
二是专业知识欠缺，这就更需霜我努力学习；
三是遇到问题时缺乏解决困难的信心，慌了手脚。
在今年的工作中，我决心做到以下几点：
1、严格要求自己，把工作做细做精。
2、虚心向班长学习专业知识，做到说一知二的镜界。
3、努力干好本职工作，积极完成上级交给的各项任务。
总之，我将发挥我全部的精力来干好热力工作，成为新一代的热力工作者！
各位领导、各位同志：
我叫王臣林，现任101项目部副经理。在日常工作中，能以党员标准严格要求，遵纪守法、爱岗敬业、勇于创新。参加工作10多年来，我始终奋斗在施工第一线。经过多年的努力，使自己在企业管理和工程项目管理方面取得了一些成绩和管理经验，其中主要业绩如下：
一、优化组织施工方案，提高科学管理水平。
多年以来，自己在施工管理中，始终把科学管理，优化方案放在工程管理的首位，经常不断地在研究和探讨适合工程管理，且可操作性强的施工方案，来不断满足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中，我都是不断根据工程的特点、难点，进行多次论证，并运用科学的态度，加大组织方案的科学含量。不断延伸方案中的科学管理渠道。
二、严格质量管理，争创工程。
“质量第一”是企业永恒的主题，更是自己追求的目标。我在多年施工中，能自始至终把质量放在首位，坚持了用质量来赢得企业信誉，来满足业主需求，来扩大企业建筑市场，为美化市容多创精品。多年以来我坚持的措施有：
1、落实质保措施，提高监控到位。我坚持在项目上严格质保职能，分工明确。坚持做好各项质量文字交底和质量交接记录。确保每项质量施工都有文字交底。以便更好地指导生产人员按标准、按要求去操作。项目上的专职质量员，我主动给其一定的相应权利，让其主动牵好质量创优质，使他们进一步做好了质量监控预案，并协助整体基础上搞好了本工程质量管理的分工，确保质量监控无空白点。
2、重点部位，重点监控。对于工程易出现质量安全事故的施工部位，我坚持设专人把关，并做好监控管理，发现问题及时解决。
3、严格规范，提高作业水平。在质量管理中动员大家要严格按规范去验收，把住每一道工序，要把市优的标准落实到操作层面上来，使参建人员都知道，干出什么样的产品为优良品质，杜绝二次维修。
4、层层管理，人人把关。我始终坚持在项目上形成人人把关的质量管理氛围。质量管理不单质量员一人的工作，其他项目管理人员也要有质量指标。也要对质量创优负责。要在层层管理上形成操作人员对自己施工面负责，分包队要对承包区域负责，项目管理人员要对各自工程创优指标负责，项目经理要对全工程创优达标负责，从而使工程质量管理严格处于受控状态下。
通过自己在质量管理方面的摸索，个人掌握了一些质量管理上的招法，为自己驾驭项目上的质量管理工作充实了力量。同时也使自己在历年施工中创出了一些名优工程，为企业信誉和占领市场做出了一定的贡献。
三、合理安排工序，加快施工速度。
作为一名项目上的指挥员，自己在注重工程施工方案、质保措施的同时，对生产进度的落实从不放松，特别是在多年的施工管理中，不管遇到什么样的困难，从未因生产计划管理而延误工期，在工期管理上我一直坚持：
1、加强部位控制，落实计划安排，自己在日常的生产管理中，对施工部位计划比较清楚，到什么周期，完成到什么部位，我心中有数。由此在施工管理上，我坚持用施工计划指导和严细现场的作业安排，严格控制施工管理节奏，确保施工进度，按照计划去落实。
2、架起那个施工组织，落实资源到位。为确保项目生产顺利，我时刻针对现场的料具、劳动力、材料等生产要素，做好调配，并根据工程进展情况，提前做好生产要素的测算，工作预见性要强，进而加强了料具、人力的合理配置，保证了施工不间断。
3、加强责任到人，落实分片包打。按照施工布置，自己习惯做法是把项目进度指标进行分解，责任落实到每个工长身上，按照旬保月、月保季、季保年的工作安排，做好层层包计划，落实项目上分片包打。通过多年来，自己坚持和不断充实以上三项措施，使自己在工程进度管理上，创出了项目上的施工信誉。
四、严细成本管理，提高工程效益。
针对项目成本，自己在往常施工中始终坚持效益是项目立足的根基，没有了效益，项目就意味着贬值。多年来，我在抓项目成本管理上，做法有两点：
一是抓项目成本分析制度、完善内部管理交口。自己带头组织项目成员、定额员、预算员、器材员开好每月工程成本分析会。并要求成本员把当月中的列支情况进行汇报，做到计划部位、预算收入、器材耗料、成本核算达到数字交圈、核算对口把住工程的实际成本。同时，在成本分析上，要求各大员要对下月工程成本提前预控，对易造成浪费的部位、现象，提前预测，并制定相应解决措施。把成本管理问题消灭在萌芽。
二是提高项目核算意识，杜绝不合理开支。节约挖潜项目是大户。我们项目多年来不断增强和改革自己的核算意识，不断校正自己的节约措施，在项目内部成本管理上注重节约。如小型工具制作，尽量内部加工。材料码放，尽量一次到位，减少二倒。文明施工，不追形势，追的是高标准。特别是在材料的使用上，大家齐抓共管。形成人人算细账，人人会算账的管理局面。
通过多年坚持和完善这两项成本管理措施，使我们项目施工的任务无一亏损，为企业创效做出了一些工作。在新的一年中，我将继续拼搏，为企业发展尽努力。
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的政府单位领导：
你们好！
我是xx。
我很遗憾自己在这个时候向政府单位正式提出辞职。去年底开始，去与留这二字，在我心里一直反复。回首这五年的点点滴滴，一张又一张熟悉的脸庞，无论是遇到的领导，或者服务过的员工，还有十多位兄弟般的同事，都在眼前浮现，更多的是感谢之情和精彩的画面。
感谢像你们一样一个又一个我遇到过的领导对我的关心，帮助，信任和肯定，让我在政府单位这五年经历过很多挑战，肩负过好几次的重托，下这样一个辞职的艰难决定真的很不容易，和家人，父母，不断沟通，还有孩子，甚至听取了其他城市的同事的意见，经过这一个月的深思熟虑，今天我终于下定决心，鼓起勇气，为自己的人生又一次重大的转折做出无愿无悔的选择：辞职。
此致
敬礼！
辞职人：
年月日
尊敬的领导：
我是安环部的安全员XX，很遗憾向公司递交了辞职报告。
本人xxx，男， xx岁，xx年xx省工业学校毕业，工程测量专业，xx年自学第二学历本科政法专业。xx年被聘为政工师，xx年取得注册安全工程师从业资格。
xx年从学校毕业来到公司，在工程科测量组担任测工，本身就是测量专业出身很快就成为测量组主力，参与测量的工程有600吨混铁炉工程、西炼钢工程、5号高炉大修工程等。
xx年被调到工程科工作。工程科当时人才济济，我负责小的工号比如冷凝器工程、制氧工程、75吨蒸汽锅炉工程等。因为时间较短没有什么成绩但也没有错误。
xx年由于公司定岗定编，工程科编制已满，许多人走了，都下到了车间工作，我那时因为公安科缺人，就去了公安科，在公安科一干就干到现在，因为现在我们部门也有保卫职能。公安科是个特殊部门，初来乍到并不适应，业务不熟，那时我就负责内勤、消防、户籍、综治、武装，因为公安科人少加我总共4人。从那时起开始写材料。因为还负责消防安全工作，所以也经常到施工现场检查。
xx年对于我公司还是我个人都是有历史意义的一年，这一年公司开始承包，这一年第一次参加高炉大修，而我在这一年却留下深深的遗憾。那是高炉大修中发生的事：高炉大修总工期70多天，从6月份一直到8月份，科里安排我去负责现场，由于科里人少，就科长和我两人，白天去工地夜间在科内值班，一干就四十多天没有回家，已经造的不成人样，一个该我值的夜班，丈母娘打电话让我回去吃饭我就回去了，吃晚饭顺便洗了个澡，因为我们值班要8点到，那天从工地回来已经很晚估计有7点多，加上来回路上小一个小时，等吃晚饭洗完澡到单位已经10点了，迟到2个小时，这在平时也许没什么，可正是那天高炉施工遇到困难，领导火烧眉毛，终于想到用炸药爆破方式解决问题，马上安排人去公安科领炸药时，公安科没人!那时没有手机，丈母娘家电话单位也不知道，干着急。虽然后来等我来了取了炸药，但是这件事后果非常严重，不光是高炉大修评先没有了，就连以前的工作都抹杀了。从此值班从不迟到，但好像要转变领导的印象不是那样容易的。
xx年终于迎来第二次高炉大修，那是在10月份，因为有了上次的教训，工作更加小心谨慎，心里想着从这里跌倒从这里站起来，拼了全部精力，不光检查防火、防盗后来还协助质检检查水冷管漏点。功夫不负有心人，这次大修终于受到领导的好评，取得了年度先进生产者荣誉，我深深知道这荣誉真的来之不易，这是多少汗水换来的。
xx年开始公司走向改制，xx年改制第一年，这是新的开始也预示着一些东西的结束。公安科与安全科合并，这真是史无前例的创举!公安科每天要值班、安全科每天要下现场，真是最累、最苦的两个部门合并到一起，工资待遇并没有增加，反而奖金比以前少了。以前没接触安全工作，现在合并才知道安全工作是如此，合并后部门5个人，安全科有两人从事安全工作多年，公安科三人没有什么经验，不知从哪下手，就这样边学边干。
xx开始工伤事故突然多起来，xx xxxx[xx年]xx每年都有死亡事故。短短几年时间，死亡事故xx起，重伤轻伤就不用说了，触目惊心!有许多事故我是亲自到事故现场勘察、甚至目睹着伤者从抢救到死亡全过程，多少家庭瞬间解体，企业和职工也蒙受巨大损失。是的，我不否认我是个感性的人，当我看到死亡的工友从我身边象抬东西似的用破被包裹着抬走，我简直崩溃了，我抑制不了激动地情绪，我是多么不希望看到这一切啊!我付出的努力换来的就是这样结果吗虽然这些死亡的工友素不相识，都是农民工，安全意识极度缺乏，但是他们的死亡难道一点都与我无关吗监管不力、培训不力的管理责任是推脱不了的。我从心里感到愧疚，事故越多愧疚越深。所以近两年更是加倍努力决心要把工作做好，编写制度、起草文件、狠抓现场、开展培训，一心扑在工作上，不惜牺牲休息时间和家人团聚机会，每年值夜班70多个，双休日值白班30多个，比普通职工多上100个工作日以上。
一、安全工作回顾
稽查大队的安全工作在上一任领导班子及全体队员的共同努力下，以深入开展“安全工程”、强化安全管理为目标，针对稽查工作中出现的新情况、新问题，大队积极调整内部管理，与各科队签订《关栓、摘表安全责任状》，加大监管力度，通过巡检投牌、清理占压、值班待警等一系列行之有效的工作措施，为总公司安全稳定供气提供了保障，并超额完成了全年工作指标，为大队进一步开展安全越冬工作打下了稳固的基础。
二、20_年—20_年安全越冬工作安排根据总公司安全越冬工作目标，为了全面落实“安全第一，预防为主”的方针和“谁主管、谁负责”的原则，针对大队的工作实际，制定了《稽查大队安全越冬工作方案》，明确了今冬明春安全工作任务，并结合安全越冬期间对科级干部的考察工作，经大队领导班子认真研究，我们必须做好以下几方面工作：
(一)加强责任制落实，严格工作程序刚才，大队领导班子与各科队签订了安全越冬责任状。今年总公司安全越冬方案和实施办法都突出强调了责任制的落实，今年的安全工作大队也将安全责任层层落实到人，本着“谁主管、谁负责”的原则，加强稽查工作的安全管理，严格履行关栓、摘表工作程序。并且大队将不断加强对稽查工作的监督检查力度，各级领导干部不仅要按规定落实好安全责任，更要起到模范带头作用，要求中层干部做到的我们领导班子首先做到;要求职工做到的中层干部首先要做到，大队将把中层干部在安全越冬期间的工作表现列入干部考察范围，作为今后干部聘用的重要依据。
(二)加强制度建设，完善管理机制首先，进一步完善“阳光稽查”制度，为稽查工作的顺利实施提供制度保障。科学、合理的燃气稽查制度是做好稽查工作的规范和准则。为此，本着实用性、可操作性强的原则，健全一系列行之有效的稽查工作制度，为规范执法行为，确保稽查工作安全有序进行，提供强有力的组织保证和制度保证。其次，针对食堂、锅炉等重点防范部位，制定安全管理制度，采取专人专管的工作机制，层层落实责任制，做到一级抓一级，使加强重点部位的管理工作落到实处，杜绝重点部位安全事故的发生。第三，加强调度室的管理与值班值宿安全管理工作，确保报警电话24小时畅通，制定值班值宿制度，从提高稽查人员的安全管理素质和应急处理能力入手，通过安全培训和演练，努力提高全体职工的安全意识、技能及职业道德水平，做到处理紧急措施及时到位。第四，制定事故处理预案，并有计划的进行事故处理演练，做到防患于未然，为安全越冬工作的有序开展打下坚实的预防基础。
(三)采取有效措施，加强稽查管理今冬明春的安全越冬工作，首先，大队将继续加强进户栓、调压箱背部、阀门井、“三沟”等燃气设施的投牌抽查工作，增强巡检人员的监管意识;第二，加大清理占压工作力度，确保燃气管线安全输气;第三，加强同各供气管理部门沟通与协作配合，做好对加装防盗封用户的抽查工作，主动经常的深入各供气管理部门调查了解用户窃气的案情，主动帮助各单位解决刁蛮用户造成的工程、收费等各种疑难问题，用真诚的服务增强联合打击窃气和违章用气的力度。
(四)加强职工安全教育，提高职工防范意识在开展安全越冬期间，加强职工的安全教育，开展安全培训，强化安全意识，利用参观安全展览和安全教育等工作方法和措施，结合企业改革改制，从提高职工工作热情，强化职工安全意识入手，积极开展安全培训工作，为确保安全越冬工作的顺利完成打下坚实的教育基础。
(五)安全越冬工作与中层干部考核相结合，为干部聘用提供依据为了优化中层干部队伍结构，加强对中层干部的管理与监督、激励与约束，不断提高中层干部队伍的整体素质，从而适应企业改革发展的需要，大队领导班子将采取述职、民主测评、综合评议等形式，按德才兼备标准、群众公认程度、工作实绩选人用人，通过考核评出政治可靠、求真务实、有本事、肯干事、能干事的中层干部，为下一步的干部聘用提供科学合理的依据。
(六)加强领导、分兵把口，确保安全越冬工作有序进行为了使安全越冬工作扎实有序的开展起来，领导班子采取分兵把口的工作方式，定期对各部门进行岗位轮换，通过岗位轮换，使稽查员不断地超越自我，增强沟通，提高业务及执法水平，为竞争上岗的推进做好铺垫。
(七)加强纪律建设，塑造大队形象俗话说“没有规矩，不成方圆”。要想打赢安全越冬这一仗，就必须有铁的纪律做保障，特别是中层干部，要起到表率作用，严格遵守大队的各项规章制度，廉洁自律、遵章守纪、克己奉公、以身作则，带动大队职工，全面完成今冬明春的安全越冬工作。要注意树立大队的良好形象，鉴于现有工作环境的制约，大队职工要注意扰民矛盾的发生，注重保持办公环境及周边环境的卫生，为大队各项工作的有序开展做好铺垫。同志们，安全越冬工作序幕已经拉开，能否打赢、打胜安全越冬这一仗，关键在于在座各位干部职工的努力和拚搏，让我们积极行动起来，振奋精神，扎实工作，以优异的成绩，为确保越冬期间安全稳定供气保驾护航。
尊敬的领导：
您好！
我因为身体原因，在经过我长时间的考虑之后，结合我自身的实际情况，我不得不作出告退申请，因为很多的实际情况，我已经无法继续在公司中工作下去，这些是我不愿意看到的，也是领导不愿意看到的。可是现实就是这样，谁也无法左右，我感到十分的无奈，我会牢记我在今公司中工作的过去的。
入职以后先后在宽带无线接入和xx维护开发部分工作，20xx年xx月正式转正。转正成绩为xx。以后的工作中显示正常，两次季度考核都获得xx。由于个人的从业经历和专业的题目，对无线产品没有知识积累，但是在工作中我努力进修，积极请教，能够完成公司交给我的任务。
在职期间两个部分的'主管对我的生活和工作都非常的关心，经常进行思想交流和技术点拨，使我受益很大，感谢领导们的关心。告退主要原因是我自身的问题，无法适应目前的工作压力，精神上和身体上已经不勘重负。另一个原因是在入职以来一直找不到自己的位置，无法给自己定位。海外的生活使我感觉自己的性格特点和思维方式无法适应xx海外团队的文化。
出于珍爱自己的目的，特向您提出告退申请。希望早日回到国内，完成离职手续，有时间调整自己的身体状态和精神状态。我想我会在调养好自己的身体之后，继续不断的努力工作下去的。可是现在的情况是我已经无法继续高质量完成公司的工作了，我只好选择离开，我在今后的工作中一定会更好的工作下去的。前提是我一定要养好自己的身体，我坚信自己能够走好！
请对我个人给予充分的谅解，并批准我的告退申请，谢谢。
此致
敬礼！
申请人：
日期：
尊敬的各位公司领导：
你们好!
我叫xxx，是xx年x月参加工作的，现任第一项目部安全员一职，负责xxxx二期工程的安全环保工作。
回顾这一年多的工作经历，自我总结为转变之年。从书本上的知识转变到实际工作中的经验，从年少轻狂转变到虚心求实。这些转变全是因这一年中的历练，有苦有甜，有成功后的喜悦也有失败后的不甘，让我对生活和工作都有了新的认识。
在这一年中，我主要负责现场的安全工作，在安全管理方面虽然做了较多工作，取得了一定的成绩，但也存在许多不足。下面我就自己所做的主要工作做以下汇报：
一、基本工作内容：
(一)、认真学习安全法规和各种规章制度，不断提高自身综合素质和业务管理水平。今年以来，在工作之余，我始终坚持理论学习，以提高个人思想道德素质和政治修养，本着对企业负责，对工人负责的态度，恪尽职守，勤恳工作。理论和现场经验相结合，不断充实自己，提高自身业务管理水平。
(二)、按规范管理安全生产工作，明确自己的管理责任，每天进入现场后自己第一件事就是对整个现场人员、安全设施、机械设备、施工用电等等进行认真检查，对存在隐患的地方自己能解决的立刻解决，对不能解决的就及时安排现场队长进行整改。每周一都主持一次安全教育大会，对所有施工人员进行安全教育和总结上周的安全工作。自己对新入场的作业人员都做了登记和入场安全教育，并进行安全考试和安全交底，今年现场共有作业人员200人次，培训200人次，考试合格率在95%以上。经过一年的努力，截止12月31日我项目部未发生重伤及以上事故，圆满完成二公司下达的安全指标，自己的管理能力也得到了提高
(三)、切实落实安全生产的相关文件精神，对现场监督工作严格按规范标准执行，加强现场的安全生产管理力度，开展安全大检查。对塔吊、机械实行进场验收制，检验合格后方可使用。现场临时用电严格执行JGJ46-20xx规范，配电箱设专业电工维护。脚手架、模板、混凝土等危险性较大的工程，实行安全交底制度，实时监控预防事故的发生，确保施工现场安全。在各项施工作业过程中对作业人员进行安全警示、教育，落实各项现场安全措施，保证施工正常、安全的进行。文明施工方面实行三区分离，搭设活动彩板房10间，砌筑彩板围挡300米，彩旗100面、安全标语6幅。对职工宿舍、食堂、厕所定期消毒，对现场生产生活产生的垃圾、废水、废弃物、严格按环保规定进行处理，杜绝传染病的发生。今年项目部安全投入为：新采购密目网5500㎡、安300㎡、安全帽200顶，安全带100条、灭火器4组、消防器材一套、绝缘手套、绝缘鞋若干套，加强了工人的安全防护能力。
(四)、按公司内业资料管理方法，及时的整理安全内业资料，内容真实、字迹工整、资料完整。建立系统的规章制度赏罚办法，加强与工人的交流。以教育方式为主，惩罚方式为辅，认真检查排除隐患，及时纠正违规行为，对各类生产事故案例进行分析，培养岗位员工安全意识。加强员工应急预案演练培训，并根据冬季安全生产特殊情况对员工进行操作培训，提高员工对危险源的识别能力。
二、存在的问题：
(一)、自身的`工作经验不足，有待进一步加强。理论和专业知识学习不够，与精细化生产管理的要求还有差距。参加工作的时间较短，在管理的过程中，工人常会产生抵触的情绪。
(二)、对工人的安全教育针对性不强、学习内容较少;班组新员工增多，虽然我严格落实了三级培训教育，并制定了培训计划，但大量培训并没有完全建立在本工程现场条件的实际生产情况下，得到的效果不理想。
三、自我评价、今后努力方向：
通过全年的努力工作，我能认真执行各项规章制度，能够紧紧以安全生产为中心开展工作，通过岗位任职磨练，思想逐渐成熟，已具备了一定的工作能力，积蓄了一定的管理经验。
在今后开展工作的同时，我将不断学习业务知识，提高自身综合素质，以适应工作的需要。并经常开展批评与自我批评，广泛听取领导和同事的意见和建议，对合理的建议进行采纳，不断完善自己。同时我要努力的加强对现场施工管理和技术管理方面的学习，提升业务水平，使自己的知识面更加丰富，争做三冶优秀员工，为项目部和公司贡献自己的力量。
以上是一年来的工作述职，有不妥之处敬请各位领导及同事批评指正。最后对一年来关心和支持我工作的领导、同事表示诚挚的谢意!
述职人：xxx
20xx年xx月xx日
如果你要从事办公类的工作，一般都会浏览最新的公告通知。公告通知有利于提升组织内部的工作效率和竞争力，我们要学习公告通知的一些正确方法？趣祝福编辑整理了以下关于“到岗通知”的最新资讯，相信你能找到对自己有用的内容！
xxxxxxxxxx工程有限公司：
经评标委员会综合评审，江苏如皋市交通局审定批准，你单位以人民币xxxxxxxxxx元整(￥xxxxxxxxxx元)的标价中标承建xxxxxxxxxx工程第X合同段并通知如下：
1.贵单位需忙派出有关人员，就工程施工协议书的有关问题与我方协商，完成工程协议书的签署准备工作。在正式协议书签署前，本通知连同贵方提交的《投标书》及工程施工招标文件、双方在协商中的往来补充文件，将作为该工程施工中的有效文件。
2.贵方需在xxxx年X月xx日前按照招标文件中的规定办妥履约保函并与xxxxxxxxxx签订工程施工承包合同文件。
特此函告。
招标单位：xxxxxxxxxxxxxx
20xx年xx月xx日
（1）一般状况下，高空抛物者即指加害人为一人，且已确定的状况下，加害人或其法定代理人（在加害人无行为潜力或限制行为潜力人的状况下）个人承担侵权赔偿职责。
（2）《民法通则》第一百二十六条规定：建筑物或其他设施以及建筑物上的搁置物，悬挂物发生倒塌、脱落、坠落造成他人损害的，它的所有人或者是管理人应当承担民事职责，但能够证明自我没有过错的除外。即在找不到直接加害人的状况下，楼上的住户又带给不出自我无过错的证据，职责将由楼上住户群众承担。
（3）共同侵权状况下，即加害人为二人或二人以上的状况，加害人除应承担一般高空抛（坠）物致人损害的侵权职责外，还应承担共同侵权所负的连带职责。
1、请勿从阳台往下泼水或在阳台上冲洗衣服，以防脏水溅到楼下。
2、请勿在阳台内堆放易燃、易爆或易被风刮起的物品，也请不要在阳台边缘放置花盆等易坠物品，正在装修的。单位请必须要封闭好阳台施工。
3、在阳台上打扫卫生或给花草浇水时，请注意不要将水溅到楼下；如果无法避免请在夜间下方无人、车时进行。
4、请提醒未成年人及来客不要随意将物品扔出窗外。
5、办公业户请加强对内部员工高空抛物危害性的宣传和管理。
6、刮风下雨时，请自行注意检查户内阳台物品及门窗。
7、如发现安全隐患请及时与物业管理处联系，以便我们立即处理。多谢大家支持配合！
武汉市XX物业管理有限公司
二OXX年XX月XX日
一 实习目的
1熟悉公司生产及生活环境，以及各项规章制度。
2 熟悉公司生产流程和工作任务，提高岗位适应能力，锻炼多方面的学习能力，提高综合素质。
3向技术人员学习，养成吃苦耐劳的精神。
4 掌握技术质量部的各项工作的要点及要求，最终能胜任岗位工作。
二 公司介绍
XXXXXX通讯科技有限公司，是XX集团在XX的生产基地，公司创建于20xx年。XX集团创建于1991年，目前已经发展成为以线缆研发制造为主，集热能、房地产、金融证券等投资产业于一体的综合企业集团，拥有全资及控股公司十六家，其中有两家分别在国内及境外上市，主业线缆产品有光纤，光缆，通信光缆，同轴电缆，电力电缆，起车电线以及各种特种电缆。
XXXXXX通讯科技有限公司主要以市内综合布线线缆和市内通信电缆的生产为主，又有多项国家专利产品，并有多项高新技术认证。
三 工作岗位
技术质量部技术工艺员 定位与使命：公司产品工艺，技术管理，产品质量策划、组织、实施，担任公司新品试制任务及项目申报工作;采用新工艺，新材料提高产品质量，降低成本，为公司培养技术人才。
四 实习内容及过程
本次实习的时间一共四周，公司实行每周六天，每天八小时工作制，部门安排我主要以参观，观察的自由学习为主，各项培训相结合的学习方式来进行实习。主要目的是熟悉公司工作环境与部门制度。
本次实习的主要内容分为公司制度类培训，生产过程基础知识培训，产品基础知识培训及车间学习。
第一部分：公司入司培训
首先是办理住宿及入职手续，领取上岗证及工作服。
其次对员工考勤、请休假、就餐住宿纪律等相关制度的培训学习，来掌握公司各项管理制度，主要以XX员工手册《XX员工手册》、《企业文化手册》、《XXXX培训资料》为学习内容。
最后是各工序设备的操作规程，操控方法及安全注意事项来初步了解设备情况及生产情况。
第二部分;生产过程基础知识培训与车间学习相结合
这是实习的主要内容，全面学习各工序工艺知识，技术工艺岗位师傅：张立伟。
公司主要产品，话线：跳线，铁丝平行线。
公司：
我公司与贵公司签订的 工程，合同编号为： ，该合同总金额为（人民币）￥ 。按照合同规定，现需办理 （预付款、进度款、到货款、初验款、终验款、质保款、服务费）的付款手续。该合同已支付（人民币）大写 ，小写￥ 元，此次支付金额为（人民币）大写 ，小写 元，尚需支付余额大写： 元，小写￥ 元，扣除审计费大写： ，小写￥ 元。
特此通知，谢谢合作！
开户名：
开户银行：
账 号：
联系人： （TEL ）
公司（盖章）
中标单位名称：
XX地产有限公司的地下人防车库土建安装工程(以下简称“本工程”)招标的评标工作已经结束，根据招标投标的有关法律、法规、规章和本工程招标文件的规定，确定贵方为地下人防车库土建安装工程的中标人。
我方将于中标通知书发出之日起7个工作日内，依据招标文件、贵方的投标文件与贵方签订合同。请贵方派代表于20xx年XX月XX日以前前往苏州锦绣房地产有限公司与我方签订合同。
从即日起，贵方应立即着手进行本工程的准备工作。
招标人：
20xx年XX月XX日
XXX：
你单位于20xx年第三批农村饮水安全工程招标中，经综合评定，确定你单位为中标单位。中标价款为(人民币)3279408.6元，中标工期100天(日历日)，管材质量到达国家验收规范标准。
请你单位收到中标通知书后，于十五日日内到
吴起县饮水安全办公室(地点)与招标单位签订合同。无故逾期视为放下中标资格。
工程名称：20xx年第三批农村饮水安全工程工程地点：吴起县中标价：3279408.6中标范围：本项目所购管材与管件 。
项目经理：xxx
开工日期：20xx年8月15日
竣工日期：20xx年11月22日
招标人：xxxxx水安全办公室(盖章)
致：重庆市厦坤建设（集团）有限公司
经余庆县松烟至新台、松烟至中乐、长田坎至友礼、翁脚（新街）至构皮滩公路工程项目评标委员会评审，我们愉快的通知贵方以人民币 （￥ ）成为余庆县松烟至新台、松烟至中乐、长田坎至友礼、翁脚（新街）至构皮滩公路工程项目SG3合同段的中标单位。请贵方按招标文件要求准备履约保函（原件）、安全生产许可证（原件及加盖公章的复印件）、拟派项目经理的安全生产考核合格证书（原件及加盖公章的复印件）到余庆县交通局办理签署合同事宜。项目经理：曹志勇。接到此函，请回函（传真）确认。
局贵州黔通招标代理有限公司
年 月 日
各位家长：
您好!
您的孩子已经进入初三的最后关头，即将面临人生第一大选择——毕业、升学考试，希望家长在孩子们复习备考的紧要关头，配合学校加强沟通与交流，让我们家校携手，共同努力让孩子们顺利通过毕业、中考并升入高一级的学校。根据教育教学工作安排，学校决定召开初三年级学生家长会。
具体安排如下：
一、时间：20xx年5月 23日，周三下午2：45
二、地点： 学校三楼阶梯教室。
三、主要内容：
第一阶段：家长先在门卫签到，然后集中三楼阶梯教室，学校领导、相关教师进行讲话;
第二阶段：家长进入班级与班主任及任课老师交流。
对学生负责是我们的使命，对子女负责更是您的义务。初三阶段家长会尤为重要，敬请在百忙之中抽取时间，按时参加家长会。感谢您对我校工作的支持!
太仓市金浪中学
德育处
20xx、5、21
在这段时间里孩子的进步较大这离不开老师的精心培育，孩子进步的一点一滴都悄悄的刻在我们心里。作为家长，我们也非常希望老师对孩子的关注更多一点，及时向我们反映孩子的不足，我们会对孩子的缺点加以指导改正。
感谢老师对我儿子（女儿）的关心，在新的一年会好好和老师一起将xxx的成绩和素质抓上去，希望老师在新的一年更加严格教导他（她）。
xx老师：
我的孩子xx的报告册和您写的评语和意见（如果没有就不要）我已经认真拜读。xx能够取得一点进步。完全是您对他的教育和关心。我们非常感谢。我们对孩子在德智体等方面的教育一直抓得比较紧。他在家中能够料理自己的生活起居。学习时间利用尚可。但有时比较任性。为了他进步更快。我们将积极配合老师对他的教育。另外。我们想向学校建议：
再次感谢老师。
家长签名：
日期：
因公司设计部工作职能转变并基于你的个人工作表现，经公司决定，拟将你的.岗位调整为xxxxxxxx，调岗从xxxxx年x月x日起开始执行，调岗后工资及其他福利待遇参照xxxxxxx岗位执行。（月工资=xxxx元基本工资+xxxxx元月考核）
特此通知，请签收！
xxxxxx有限公司
xxxx年x月x日
亲爱的同事们：
大家好！感谢大家一直以来对我工作的支持和帮助。通过与你们共事的时间，我深深地感受到了团队的温暖和力量。现在，我有一个重要的消息要告诉大家：我将转岗到另一个部门开始新的工作。我将在这封信里向大家详细介绍转岗后的情况，并希望能得到大家的理解和支持。
转岗是我个人职业发展的必要环节。经过长时间的思考和深入的探讨，我决定接下来转向市场营销部门工作。这个决定并不容易，因为我真的很感激在原部门所取得的成就和辛勤努力。我相信这个决定是正确的，对我个人和公司发展都有积极的影响。
我将简要介绍一下为什么我选择转到市场营销部门。市场营销是一个迅速发展的领域，它充满了无限的挑战和机遇。在我的角色中，我将负责制定和执行市场营销策略，提高公司品牌的知名度和形象。这个岗位将让我有机会与不同的团队合作，学习和应用创新的市场策略，并为公司带来更多的增长和成功。
转岗后，我的工作内容将有所变化。我将与市场营销团队紧密合作，负责制定和实施市场营销计划。我将与销售部门合作，开展市场推广活动，提高销售业绩。我还将与产品团队协作，根据市场需求进行产品改进和创新。我相信，通过有效的团队合作和精确的市场分析，我们能够取得更好的业绩。
虽然我即将离开原部门，但我将永远记得和大家一起度过的美好时光。在这里，我从你们身上学到了很多让我受益终生的东西，包括团队合作、沟通技巧和解决问题的能力。我希望将这些宝贵的经验带到新的岗位上，并与大家一起实现更多的成就。
我的离开对于原部门可能会带来一些不便，对此我深感抱歉。为了确保工作的顺利进行，我将与下属一起安排好工作交接和培训。同时，我也会与领导层密切合作，确保团队的工作质量和效率。我相信营销团队将会以高昂的工作热情和专业能力，完成好原部门的任务。
我真诚地感谢全体同事的理解和支持。无论在哪个部门，我始终把你们视为最好的合作伙伴。我的转岗决定是为了更好地服务公司，实现个人价值。我相信我们的联系和友谊将会一直延续下去。
如果你们对我的转岗有任何问题或疑虑，请随时与我联系。在离开之前，我将安排一次小型聚会，以便与大家共度美好时光。再次感谢大家对我的支持和帮助，祝愿大家在工作中一切顺利，取得更多的成功！
衷心感谢！
XXX
致员工____________：
因_______________________，经公司管理层研究并与你协商决定，现调你从_______岗位到 岗位，调岗从 年 月 日开始执行，调岗后的薪资待遇以 标准执行。
请自收到该通知书之日起 日内将现岗位工作交接完毕并前往新岗位报到。如超期未报到者，视为旷工；旷工达 日（含）以上者，则视为自动离职，公司将按照自动离职的有关规定处理。
特此通知
行政人事部
年月日
尊敬的各位同事：
大家好！我是公司人力资源部的李华。今天我写信向大家通知一个重要的消息：我将转岗至市场部担任销售经理一职，从即日起正式到岗。
我想向大家表达我的谢意。在过去的几年中，我一直在人力资源部工作，得到了各位同事的大力支持和帮助。由于市场部的一些需要，公司决定将我调入市场部，我感到非常荣幸和开心。在这里，我要特别感谢人力资源部的领导和同事们对我的培养与信任。
转岗至市场部，我明白我将面临新的挑战和责任。作为销售经理，我将负责制定市场策略、完成销售目标，并协助团队成员提升销售技巧和能力。我将尽全力去适应这个新的岗位，认真履行我的职责，为公司的发展做出贡献。
在接下来的时间里，我将努力学习市场部的相关知识和技能，并与部门同事紧密合作，共同推动业务的快速发展。我相信，在大家的支持和帮助下，我会尽快适应新环境，并做好我的工作。
为了更好地实现沟通交流，我计划每周举行一次部门会议，以便及时了解大家的工作进展和问题，共同解决工作中的难题。同时，我也欢迎大家随时来找我交流和咨询，我们一起努力，共同为公司的发展而努力。
我想再次感谢大家对我的支持和理解。我相信，在公司的大家庭中，我们一定能够携手共进，实现共同的目标。祝愿大家工作愉快，生活幸福！
再次感谢大家！
李华 敬上
经总裁办研究决定，现对公司部分员工岗位调整如下：
原营运部李四同志调整至市场部，担任副总裁;
原总裁办助理震发同志调整至营运部，担任副总裁及总裁办助理;原市场部经理XXX、XXX、XXX、XXX4名同志调整至营运部，担任区域经理;
原商务部经理陈三同志调整至网络部，担任商务经理;
原营运部高级经理陈卡同志调整至市场部，担任高级经理;
望以上同志二日之内做好交接工作，尽快适应新的工作岗位。
特此通知。
运营管理中心 人事行政部
20xx年XX月XX日
尊敬的各位同仁：
大家好！我是公司人力资源部经理，我非常高兴地宣布，自即日起，我将转岗至市场部，担任市场经理一职。在此之前，我深知公司各部门间的紧密合作以及每位员工的辛勤付出，感谢大家一直以来的支持和帮助。
我想对之前担任人力资源部经理一职的工作做一个简单总结。我非常荣幸能够在过去的几年里与大家一起共事。在人力资源部，我们一起面临了各种挑战，包括人员招聘、培训发展、绩效考核等重要任务。通过大家的共同努力，我们成功地引进了许多优秀的人才，并且实施了一系列有效的培训计划。同时，我们也完善了公司的绩效考核体系，促进了员工个人的成长和发展。在未来，我相信人力资源部会继续发挥重要作用，为公司的长远发展做出更大贡献。
转岗至市场部，对我来说是一个新的挑战和机遇。市场部作为公司的重要支持部门，负责制定和执行市场战略、推广产品和服务以及与客户保持良好的沟通。我深知这个岗位的重要性，也感到责任重大。在市场部，我将全力以赴，与团队成员紧密合作，推动市场部的各项工作取得更好的成绩。
在即将到岗之前，我会对市场部的工作进行充分了解和准备。我会与现任市场经理以及其他团队成员进行详细交流，了解他们的工作情况和目前所面临的挑战。同时，我会阅读相关的市场调研和竞争分析报告，对行业现状有更深入的了解。我会参与一些市场部的会议和活动，以便更好地了解部门的工作流程和业务常规。
在到岗之后，我将立即着手推动市场部的各项工作。我会与团队成员一起制定详细的市场推广计划，以实现公司的销售目标。同时，我会与其他部门加强合作，共同推动市场开拓和产品创新。我相信，通过我们的共同努力和团队协作，市场部一定能够取得更好的业绩。
我想衷心感谢大家对我新岗位的支持和祝福。我希望在新的岗位上，能够与大家一起开创新的业绩，共同为公司的发展做出更大的贡献。我相信，在大家的支持和帮助下，我会迅速适应新的工作环境，并尽快达到岗位要求。
再次感谢大家的支持和理解！让我们一起努力，创造更加美好的明天！
祝好！
人力资源部经理 xx
（以上是一篇1000字以上的文章，给出了人力资源部经理转岗至市场部的通知，包括了之前工作的总结和对新岗位的期望，详细地表达了工作准备和到岗后的计划，同时也向同事们表达了感谢和祝福。）
致员工____________：
根据工作需要，现将xx由xx车间xx位调至xx部xx岗位。接到通知后，请本人做好转岗前的移交工作，于xxxx年xx月xx日至调入部门报到。请调出、调入部门做好配合和协调工作。
特此通知
xx公司
人力资源科
xxxx年xx月xx日
尊敬的(先生/小姐)：
根据公司工作需要及与您个人协商一致，您的工作岗位由调整到，您的月度收入也自年月起从元(税前)调整为元(税前)。其中基本工资元(税前)、岗位津贴元(税前)、住房补贴元(税前)、竞业补偿元(税前)、工龄工资元(税前)、浮动奖金元(税前)。这是公司参照新岗位的薪资标准及您本人的综合情况评估后做出的决定。非常感谢您在过去的工作中为公司发展所做的贡献，在未来的时间里，我们期待您能更加努力工作，与公司共同成长。
人力资源部
年月日
尊敬的全体员工：
大家好！经过公司慎重考虑和充分沟通，现将有关转岗的事宜通知如下：
一、背景介绍
为了更好地发展企业业务和员工职业发展，经公司高层讨论，达成共识，决定进行一系列组织调整和人员分流。此次调整旨在优化组织结构，提高工作效益，达到更好的协同效果，并提供员工更广阔的职业发展空间。
二、转岗原因
1. 公司调整战略
随着市场竞争的加剧和行业环境的变化，公司深刻认识到了现有组织结构和人员配置的不足之处。为了适应公司战略的变化，我们决定进行一次全面的调整，以便更好地适应市场需求，并保持企业的可持续发展。
2. 个人职业发展
公司一直致力于员工的个人职业发展，为员工提供更广阔的发展平台和机会。通过转岗，我们希望能够满足员工不同发展阶段的需求，提供更多的发展机会和学习资源，使员工能够全方位地提升自我能力和素质。
三、转岗流程
转岗的流程将按照以下顺序进行：
1. 公司内部通知
首先，公司将通过内部会议、电子邮件等方式向全体员工发布通知，并宣布转岗的具体要求和流程，希望全体员工能够积极配合，理解并支持公司的组织调整。
2. 部门领导讨论
部门负责人将会与转岗员工进行面谈，并详细了解员工的职业发展愿望和能力。在此基础上，部门负责人将与员工共同商讨，拟定转岗计划和目标，以确保员工的职业发展和公司的利益最大化。
3. 培训与适应
在确定了转岗职位后，公司将为员工提供相应的培训和适应周期。公司将安排专业培训师进行相关课程的培训，以帮助员工尽快适应新的工作环境和工作职责，并提供必要的支持和帮助。
4. 工作过渡
为了确保转岗的顺利进行，公司将安排一段时间的工作过渡期。在这段期间内，转岗员工将与原部门和新部门的工作人员密切配合，确保工作的连贯性和顺畅过渡。
四、员工权益保障
转岗对于员工来说，既是一种机会，也可能是一种挑战。为了保障员工的权益，公司将提供以下保障措施：
1. 薪酬保持
转岗将不会对员工的薪资待遇造成负面影响，公司将按照转岗前的薪资标准保持现有待遇，并根据个人绩效和岗位要求进行适度调整，以提供更好的激励机制。
2. 个人发展规划
公司将和员工一起制定个人发展规划，明确职业目标和发展路径，并提供必要的培训、学习机会和辅导资源，以帮助员工实现职业理想和目标。
3. 客观评估
员工转岗后，公司将定期进行岗位评估和能力分析，为员工提供客观的评价和反馈，以便员工能够不断调整和改进工作表现，提升自身竞争力和发展潜力。
五、总结
此次转岗是公司为员工的个人职业发展与公司的发展需求相结合的一项重要举措。我们真诚地希望，通过转岗，能够为员工提供更广阔的平台和机会，让员工能够充分发挥自己的能力和才华，实现个人职业的突破和成长。
同时，我们也期待员工能够积极主动地应对转岗带来的挑战，主动适应新的工作环境和要求，为公司的发展贡献更大的力量。
最后，感谢大家一直以来对公司的支持和付出，在转岗期间，希望大家能够保持团结和同心，共同为公司的发展和员工的个人职业发展而努力！
祝所有转岗员工及全体员工工作顺利、事业有成！
公司名称
日期
湖南大学校友工作办公室
关于开展“湖南大学‘银联励志’杯2011年暑期寻访校友系列活动”的通知
各学院学工办：
为了弘扬千年学府的文化传统,树立湖南大学良好的社会形象,结合我校的本科生暑假社会实践活动,湖南大学校友总会主办，共青团湖南大学委员会、湖南大学学生工作部、湖南大学招生与就业指导中心协办，校友工作志愿者协会承办的“湖南大学‘银联励志’杯2011年暑期寻访校友系列活动”志愿者报名将于近期开始。
本次活动旨在组织200名户籍在以下地方（见附表1）的同学深入全国各地对一批优秀校友进行访问,了解和记述校友们离校后的奋斗历程；激发广大同学的爱校热情,增进母校与各地校友的联系，进一步扩大湖南大学的社会影响，提升湖南大学的社会地位。
一、报名时间及方式：
第一步：获得报名表
方法一：附本通知（见附表二）
方法二：登录湖南大学校友会
方法三：4月8日、9日，天马篮球场招募现场
第二步：投递报名表
方式一：现场投递，将填妥的申请表交至招聘现场或南校区七舍204办公室
方式二：网上投递，直接将电子登记表送到指定邮箱(
为方便同学们投递报名表，采用以上任意一种方式即可，请按时投送报名表，逾期按作废处理。
2、 志愿者条件及相关事项：
1、湖南大学在校本科2008、2009、2010级大学生均可报名，志愿者应具有一定的写作或摄影水平，有较强的交际能力和责任心。
2、拟招聘志愿者200名，报名的志愿者原则上应是户籍与采访地一致。采访活动完成后，每名志愿者将得到100元采访交通费补贴，其余费用自理。
三。面试将集中安排，具体时间和地点另行通知。
4、安排集中的采访、写作、礼仪等培训。具体时间地点另行通知。
5受访校友名单及校友姓名主要由校友会提供。
6、采访时间集中在暑假期间，具体时间安排另行通知。
3、 活动总结及奖励
1、对参加此次活动的学生，将其表现记入素质教育和实践活动的内容之中，同时均会获得校友总会和校团委颁发的暑假实践证书和素质拓展加分。
2活动结束后，计划10月初总结表彰。评选出优秀志愿者、最佳组织奖和面试作品
一、二、三等奖若干名。凡获奖同学均给予一定资金奖励。
三。所有表现优异的志愿者均可向校友企业推荐工作。
请各学院广泛动员本院学生报名。
联系人：汪建武先生，岳聚彬（校友工作办公室）；
联系人**:88822328（汪建武先生）
152********（岳聚彬）
湖南大学校友总会
共青团湖南大学委员会
湖南大学学生工作部
湖南大学招生与就业指导中心
2010年03月30日
湖南大学2011年校友活动面试地点（表1）
北京、天津、上海、重庆、太原、沈阳、长春、哈尔滨、南京、杭州、合肥、兰州、济南、郑州、武汉、长沙、乌鲁木齐、海口、成都、贵阳、昆明、西安、兰州、西宁、南宁、呼和浩特、银川、大连、洛阳、苏州、深圳、厦门、东莞、衡阳、湘潭、广州、柳州、北海、 桂林、珠海、常德、德阳、益阳、青岛、南昌、郴州、娄底、邵阳（共计48个）
校友工作办公室
2011-03-30
关于开展“我运动我健康我快乐我与企业共担当”
公司所属各单位工会：
公司工会拟定于10月上旬在北京园博园开展“我运动我健康我快乐我与企业共担当”5公里健步走活动，现组织活动预报名，请各单位工会根据以下通知内容组织报名。
一、活动背景
根据公司工会2016年“文化体育活动年”活动的总体安排，在金秋十月开展一次“我运动我健康我快乐我与企业共担当”为主题的健步走活动。
二、活动目的
通过富有活力的步行活动，增强了员工的团队意识和合作精神，提高了员工的身体素质，营造了健康积极向上的企业文化氛围。
三、报名要求
要求各单位按2男2女的要求登记，共4人（施工生产任务紧张、路途长的单位可根据情况进行登记）；员工人数超过60人的单位，最多可参加5人；公司按车间工会登记（每个车间不超过2人）。由于此次活动属于中等强度竞技比赛，比赛持续时间在1小时左右，请大家根据自身身体情况进行报名，有心脏病、高血压等特殊疾病，不适合做长距离运动的员工请勿报名，公司工会将对各单位参赛人员名单进行核查，如发现身体条件不符合竞技比赛的员工，将取消个人报名资格。各基层工会要对职工的身体健康负责，认真检查确认报考人员的资格，按时组织上报。
四、报名时间
请各单位在9月26日前将参赛选手《健步走活动参赛报名表》（附后）报公司工会岳洋（公司机关《报名表》以车间工会为单位发至机关工会主席袁永凤）。如有自行前往比赛地的人员，请在《报名表》中备注。具体活动时间将根据报名情况确定，以正式通知为准。
公司工会
2016年10月12日
附件：健步走活动参赛报名表
2013江西招考选调生报名将开始，文都公务员考试研究中心会在第一时间关注此类问题，为您全力奉献最全面的公务员考试信息。
各有关高等学校党委：
为引导和鼓励优秀高校毕业生到基层一线锻炼成长，大力培养适应“两个率先”需要的党政后备人才，根据《江苏省选调生工作暂行办法》和有关规定，现就做好2013年应届优秀大学毕业生选调工作通知如下：
一、选调对象及数量
根据干部队伍结构和基层工作需要，面向省内和部分省外重点及特色全日制普通高校选调本科及以上学历应届优秀毕业生300名(不含委培、定向和独立学院毕业生)。
二、选调条件
2013年选调生须具备以下基本条件：
1、政治素质好，学习成绩优，组织能力强，志愿到基层一线和艰苦地区工作。
2、报名时是中共党员或中共预备党员。
3、应届本科生，大学阶段获得过院系级及以上奖励，并担任过相应层次职务，其中：“985”高校学生担任过班委及以上职务，含班级(团支部、党支部)、学生会(团委)和协会(社团)职务;“211”高校学生担任过副班长及以上职务，含班级(团支部、党支部)副班长(副书记)、院
系学生会(团委)中层副职、校级协会(社团)中层正职、院系级协会(社团)副职及以上职务;其他高校学生担任过班长及以上职务，含班级(团支部、党支部)班长(书记)、院系学生会(团委)中层正职、校学生会(团委)中层副职、校级协会(社团)副职、院系级协会(社团)正职及以上职务。
应届研究生，研究生阶段获得过院系级及以上奖励，并担任过班委及以上职务，含班级(团支部、党支部)、研究生会(团委)和协会(社团)职务。
获奖、任职时间截止到考察之日，任职时间1学年以上。
4、大学本科生一般不超过24周岁(1988年7月1日以后出生，依此类推)，硕士研究生一般不超过27周岁，博士研究生一般不超过30周岁。
5、身体健康。
6、法律、法规规定的其他条件。
三、工作步骤
1、发布公告。选调通知印发各有关高校，同时在江苏省委组织部网站公布。高校通过文件、网站等方式转发，及时将选调通知向全校应届毕业生公布。
2、个人申请。凡符合条件的毕业生均可向院系党组织提出申请，不设计划限制。
3、学校推荐。高校党委组织部(学生处、就业指导中心)会同院系党组织，根据选调条
件对申请人选进行审核汇总，并报高校党委审定后予以推荐。学校推荐不设计划限制。
4、网上报名。经学校推荐的毕业生，于2013年2月18日至24日登录江苏省人事考试网站报名，接受江苏省委组织部资格初审。未及学校推荐的，可先网上报名再补办申请推荐手续。报名设报考职位和服从职位，考生自主选择。
5、参加笔试。通过资格初审人选参加江苏省公务员A类科目笔试。根据笔试成绩和职位类别，在笔试合格线上，按照1:3的比例，从高分到低分确定面试人选。如部分职位达不到1:3比例，按照服从志愿从高分到低分足额递补。如递补后仍达不到1:3比例，相应调减选调计划。笔试成绩在江苏省人事考试网站查询。
6、资格复审。面试前，江苏省委组织部对面试人选进行资格复审。不符合选调条件和未经学校推荐人选，资格复审不合格。复审不合格的，取消面试资格，并在报考同职位笔试合格人员中，从高分到低分足额递补。通过资格复审名单在江苏省委组织部网站公布。
7、进行面试。面试人选统一参加江苏省公务员面试，面试成绩现场公布。根据职位类别，经百分折算后，按照笔试和面试成绩1:1的比例综合计分，再按照1:1.5的比例(招考人数为单数时，按四舍五入计算)，从高分到低分确定考察人选。
8、人选公示。高校党委组织部(学生处、就业指导中心)对本校考察人选通过学校网站公示。公示内容包括人选姓名、性别、出生年月、入党时间、担任职务及时间、表彰奖励等情况。公示时间不得少于7天。
9、组织考察。江苏省委组织部组建考察组，对考察人选进行考察，主要了解人选在校期间的学习成绩、德才表现，以及任职、奖惩等情况。考察人选在江苏省委组织部网站公布。
10、确定拟录用人选。根据《江苏省录用选调生量化考评办法》，经百分折算后，按照5:2:1:1:1的比例对笔试、面试、考察、任职、奖励情况进行综合计分，从高分到低分确定拟录用人选。
11、组织体检。按照《公务员录用体检通用标准(试行)》等规定，组织拟录用人选体检，体检不合格的进行一次性递补。
12、确定录用。体检合格的人选，报省委组织部部务会研究确定录用，录用人选名单在江苏省委组织部网站公布。
13、办理录用派遣手续。录用人选确定后，发录用派遣通知到各有关高校。江苏省委组织部与录用人选签订高校毕业生就业协议。教育主管部门办理派遣手续。各有关高校及时将档案转递到派遣地的市委组织部，并注明选调生档案。录用人选毕业时未取得毕业证和学位证的，录用关系自动解除。
14、分配去向。选调生在所报考省辖市范围内统一调配，一般分配到乡镇、街道工作，法律类专业可安排到基层法院、检察院。
15、依法登记。新录用人员试用期1年，试用期满考核合格，按照公务员法有关规定进行公务员登记，办理转正定级手续;不合格的，取消录用资格。
四、工作纪律
各有关高校要坚持条件，严格程序，认真配合做好人选把关、组织考察等工作。参加选
调的毕业生，要如实填报个人信息、提供任职和获奖证明材料。发现弄虚作假，一律取消选调资格，并严格追究纪律责任。
五、材料要求
请各有关高校于2013年3月1日前，将《江苏省选调生推荐人选名册》(Excel格式，盖章)报送江苏省委组织部青年干部处，并将电子文档发至jsswzzb@。面试结束后，入围考察人选通过网上报名系统打印《江苏省选调生推荐表》(一式三份)，院系填写现实表现和推荐意见，学校负责审定，在考察时提交考察组。
联系电话：025—83393365、83392029，通讯地址：江苏省南京市北京西路70号省委组织部青年干部处，邮政编码：210013。
我区2017年普通高等学校招生报名工作定于2016年12月1日至5日进行。为做好我区2017年普通高校招生报名和考生报名资格审查工作，现将有关事宜通知如下:
一、加强组织领导，认真做好考生报名资格审查工作
各市、县(区)要认真执行《自治区招生工作委员会关于印发的通知》(宁招委〔2013〕1号)、《自治区人民政府办公厅关于转发自治区教育厅等部门的通知》(宁政办发〔2013〕8号)、《自治区招生工作委员会关于印发的通知》(宁招委〔2011〕5号)和《自治区招生工作委员会关于印发的通知》(宁招委〔2015〕3号)等相关文件规定，制定工作制度，明确工作职责，做好2017年我区普通高校招生考生报名资格审查、考生享受照顾政策资格和普通高校面向贫困地区定向招生专项计划生源资格审查工作。各环节要严格按照自治区的有关规定和要求规范实施，切实维护好我区社会和谐稳定，维护好广大考生的合法权益，创造公平、公正、规范、有序的招生考试环境，确保我区普通高校招生考生报名资格审查工作的顺利实施。
各县(市、区)招生工作委员会要成立由主任担任组长，教育、公安、税务、工商等部门分管领导为成员的普通高校招生考生报名资格审查工作领导小组，下设以教育局有关负责人担任组长，教育行政、公安、工商、税务、教育考试管理部门、高级中等教育学校等部门有关人员参加的普通高校招生考生报名资格审查工作小组，按照组织到位、措施到位、责任追究到位的原则和建立联合办公集体议事、谁审查、谁签字、谁负责的工作机制组织安排审查工作。工作小组各职能部门分工负责审查在当地报考的考生报名资格、考生享受照顾政策资格和普通高校面向贫困地区定向招生专项计划生源资格。工作小组组长是具体组织实施考生报名资格审查工作的第一责任人，各职能部门的人员要在规定的职责范围内依法正确履行相应的职责，对不履行责任者，将按照有关规定追究有关责任者和领导的责任。
各级普通高校招生考生报名资格审查工作领导小组和工作小组要积极协调本地民政、人力资源与社会保障、国土资源、住房和城乡建设、农牧、林业等相关部门，在高考考生报名资格审查中认真履责，并对各部门是否严格执行政策、规定等情况进行督查指导，发现问题及时纠正。严格落实问责制，对在高考报名资格审查过程中严重违纪违规及工作不认真负责，造成严重后果的国家公职人员的失渎职行为要进行追责处理。
各市、县(区)公安户政部门和教育行政部门要高度重视高考报名考生的户籍和学籍审查工作。严格按照教育部公安部《关于做好综合治理“高考移民”工作的通知》(教学[2016]2号)的相关要求，认真做好在本辖区报名考生的高考报名户籍和学籍审查工作。
公安户政部门要认真履行工作职责，落实户籍审查责任，结合深入推进户口登记管理清理整顿工作，进一步严格户口迁移办理程序。对跨省迁移户、投靠非直系亲属落户、集体户以及未满18周岁人员单独迁移等情况重点审核，积极配合教育行政部门把好户籍审核关，最大程度防止“高考移民”违规落户问题的发生。
各市、县(区)资格审查工作小组要积极协调公安户政部门做好户籍审查工作，报名结束后将辖区户籍考生信息提供给公安户政部门集中审核。非辖区户籍考生，户籍审核办法由各市、县(区)资格审查工作小组根据本地实际制定审查办法。
教育行政部门要加强对行政区域内高中阶段学校(含普通高中、职业高中、中等专业学校、技工学校等)学生学籍管理、学生实际就读情况等的监督检查，督促高中阶段学校强化内部管理，规范办学行为。重点发现和纠正人籍分离、空挂学籍、学籍造假的现象，对违规招收的“在册不在校”“在校不在籍”的学生，要及时清退，对注册生、无学籍社会考生、非辖区学籍考生重点审查。学籍主管部门在高考报名前要全面、准确向招生教育考试中心提供考生学籍和实际就读情况等信息。
各高中学校要规范证明出具手续，有关实际就读证明要有班主任和学校主要负责人签字负责，严禁为学生非正常迁移学籍、空挂学籍、伪造学籍出具虚假就读证明，认真落实“一生一籍”、“籍走人走”、“人籍合一”的规定。
各级教育考试中心要在普通高校招生考生报名资格审查领导小组和工作小组的领导下，对户籍已经从山区(山区的界定以宁招委〔2015〕3号中说明为准，下同)迁入川区县(市、区)的自治区内政策性移民子女，依据考生从迁入县(市、区)扶贫(移民)主管部门根据搬迁移民电子花名册出具的`本人身份及搬迁时间证明原件及复印件(一式两份)，做好政策性移民子女考生身份的认定、审核和公示工作。
对于符合我区报考条件的非宁夏户籍流动人口子女考生可在我区申请报考的考生，各地各相关部门要严格按照(宁政办发〔2013〕8号)文件的规定，细心主动地为考生服务，在考生父母的就业情况、合法稳定住所情况和社会保险费缴纳情况，以及考生在宁夏就读情况等方面提供真实准确的相关证明材料，并积极配合县(市、区)教育考试中心做好资格审查的核对工作。
为加强考场管理，防范打击替考、伪造身份等违规报考行为，今年我区普通高校招生考试继续使用考生身份验证系统。考生指纹信息的采集质量直接影响高考考试组织的顺利进行，各县(市、区)要高度重视考生指纹信息采集基础性工作的重要性，加强领导，精心组织，提前做好设备调试和培训工作，确保指纹信息采集工作准确顺利完成。
各市、县(区)招生工作委员会的组织机构组成人员名单和工作方案须于11月30日前上报自治区招生工作委员会办公室备案。
二、完善报名工作程序，确保报名信息完整准确
我区普通高校招生考试考生报名继续实行网上填报方式。为确保考生电子档案信息的准确性，针对考生网上报名的特点和要求，各级招生工作委员会要切实加强领导，统筹协调，营造良好的社会环境和必要条件，严格按照《宁夏回族自治区2017年普通高等学校招生考生报名办法》、《宁夏回族自治区2017年高职院校分类考试面向中等职业学校毕业生招生考生报名办法》(见附件)的要求，认真做好普通高校招生考试报名各环节的工作。
(一)各市、县(区)教育考试中心要加强组织和管理，结合本地实际情况，落实报名及现场确认工作的具体实施办法，使报名和资格审查工作规范有序进行。
各有关中学要对承担的相关工作切实负责，做到人员、设备、技术、场地、安全五到位，在当地招委会的领导下和教育考试中心的指导下，从各个环节落实好本校每位考生的网上报名事宜。
各县(市、区)教育考试中心、高中学校要根据网上报名的要求，制定切实可行的应急处置预案。对于因突发事件导致无法完成网上报名的地区，应及时书面报告宁夏教育考试院，经批准后，立即启动应急预案，由县(市、区)教育考试中心组织考生进行离线报名。
(二)凡不在户籍所在县(市、区)学校就读的考生，如果回常住户口所在县(市、区)报名，各县(市、区)教育考试中心必须接纳，不得以任何理由拒报。
(三)凡符合《自治区人民政府办公厅关于转发自治区教育厅等部门〈宁夏回族自治区流动人口子女报考普通高等学校规定(试行)〉的通知》(宁政发[2013]8号)(以下简称流动人口子女报名规定)中规定条件的考生，须在高级中等教育毕业学校所在地的教育考试中心参加报名。各地要严格按照流动人口子女报名规定中的要求，认真审核申请报名考生的报名资格，对可以报考的考生要告知其可报考的普通高等学校的范围，并要求考生签订相关《承诺书》。对不符合报考条件的考生，要耐心细致地做好解释工作，明确告知考生目前因为有哪些条件未达到规定要求而不能在我区报考。
(四)各高级中等教育学校一律不得接收往届和非本校应届毕业生参加本校组织的集体报名，亦不得为非本校毕业生办理虚假高级中等教育阶段学籍证明。
(五)参加高职院校分类考试面向中等职业学校毕业生招生的考生，按照《宁夏回族自治区2017年高职院校分类考试面向中等职业学校毕业生招生考生报名办法》报名、考试，不再参加2017年普通高等学校全国统一考试报名、考试和录取，也不能参加区内高职院校组织的自主招生报名、考试和录取。
普通高中毕业生必须参加2017年普通高等学校全国统一考试报名，才能参加区内高职院校单独自主招生，参加区内高职院校自主招生并被录取的考生不再参加2017年普通高等学校全国统一考试、录取。
各级教育考试中心要认真做好政策的宣传和解读，确保每位考生都能准确理解政策内容，确定本人的报考类别。
(六)各级教育考试中心要按照《自治区招生工作委员会关于进一步明确我区普通高校招生专项计划实施区域和考生报考条件的通知》(宁招委[2015]9号)所确定的生源范围，对考生的专项计划报考资格进行严格审查和公示，对已实施户籍制度改革不再区分农业户口和非农业户口的县(市、区)，农村户籍考生的确认可参照国家统计局发布的城乡区域划分标准。各县、市(区)教育考试中心依据本地普通高校招生考生报名资格审查领导小组和工作小组的审查结论，在网上报名系统中对本县(市、区)符合专项计划报考资格的考生进行标识，确保考生户籍、学籍及就读年限、农村应往届等信息真实可信。
(七)各县(市、区)招委会要按照《自治区招生工作委员会关于印发的通知》(宁招委〔2015〕3号)要求，加强政策宣传工作的指导，各县(市、区)教育考试中心要做好政策的准确解读和审核工作，针对考生不再填申报表的照顾项的审查(民族项、山区考生项、川区报考的山区考生项、政策性移民子女考生项等)，要会同公安、民族事务、高中学校等相关部门，做好考生享受录取照顾政策项目的审核和公示、汇总、上报、信息修正等工作，确保报名资格、享受政策照顾、专项计划等信息完整准确。
(八)残疾考生需要提供考试“合理便利”的，按照《残疾人参加普通高等学校招生全国统一考试管理规定(暂行)》(教考试〔2015〕2号)规定，可在报名时向报名所在县(区)教育考试中心提出书面申请，各县(区)教育考试中心汇总申请结果上报宁夏教育考试院。
三、加强信息公开，强化监督检查
各市、县(区)教育考试中心须将所有报名考生名单、享受录取照顾政策考生名单、专项计划考生名单信息通过多种形式向社会公示，同时公布举报电话和信箱，最大范围地接受社会监督;各高级中等学校要以班级为单位，将报考考生名单在学校、班级张榜公示，内容须包括考生姓名、性别、民族、学籍号、班级、户口所在地、应往届、农村户籍、是否为政策性移民子女考生、是否为符合专项计划报考资格考生情况、拟享受的录取照顾政策项目情况等。社会考生名单要在本地所有中学和教育考试中心张榜公示。
各市级招委会、公安部门和教育主管部门要加强对所属县(市、区)考生报名资格审查工作的指导监督，由市教育局牵头组成联合督查组，对辖区所属县(市、区)考生报名资格审查工作开展情况及信息公示情况进行督查指导，并于2017年3月1日前，将督查情况以正式文件上报自治区招生工作委员会。
附件：1.宁夏回族自治区2017年普通高等学校招生考生报名办法
2.宁夏回族自治区2017年高职院校分类考试面向中等职业学校毕业生招生考生报名办法
3.宁夏回族自治区2017年普通高等学校招生照顾政策项目和分值
全国计算机等级考试(National Computer Rank Examination，简称NCRE)，是由教育部考试中心主办，面向社会，用于考查应试人员计算机应用知识与技能的全国性计算机水平考试体系。
报考对象：
考生不受年龄、职业、学历等背景的限制，均可根据自己学习情况和实际能力选考相应的级别和科目。
报考方式、报考时间：
报考网站：ncre.ncre_ems/StudentLogin.aspx
下载“Ncre报名系统考生使用说明书”，并仔细阅读;
特别提醒：报考前为网页浏览器设置“关闭弹出窗口阻止程序”，对姓名、身份证号、报考等级语种、照片、联系电话等各项信息核对无误后再缴费，否则无法更正。报名结束后打印一份“考生登记表”，凭此表3月20～24号到第五教学楼5127领准考证。
根据人事部、卫生部国人厅发[]151号的文件精神，全国卫生专业技术资格考试首次全部采用网上报名。网上报名时间自11月10日起至11月30日截止，考生须在此期间登录中国卫生人才网报名。考生须持打印的《20卫生专业技术资格考试申报表》（单位或人事档案部门审核并盖章）及相关的证件、材料原件及复印件于2006年12月1日至12月20日到所在考点、报名点进行现场确认。相关事宜请登录中国卫生人才网（）或成都卫生人才网（）。
关于河南省2014年选调生报名通知
1、选调数量
2014年计划选调优秀高校毕业生400名左右，其中选调应届毕业生120名左右
2、选调程序
报名――资格审查――网上缴费――打印准考证――笔试――面试、体检、考察――审批及报到――岗前培训
3、报名条件
2014年普通高等学历教育应届毕业的本科生、硕士生、博士生（定向、委培生除外）。
符合三选一资格：①中共党员（含中共预备党员）；②或本科、研究生学习期间担任过班级以上学生干部且连续1年以上；③或本科、研究生学习期间被评为院（系）级以上“三好学生”。
4、资格审查程序：
网上初审：毕业生报名后由就业指导中心在网上初审，通过初审者打印《报名登记表》，一式3份，要正反面打印。
院系审查：院系核对毕业生《报名登记表》，内容真实并符合报名条件的，填写推荐意见并盖章。
组织部审查：毕业生持《报名登记表》到校党委组织部审查，签署推荐意见并盖章。
就业指导中心审查：毕业生将《报名登记表》交就业指导中心审查，由就业指导中心汇总报名花名册和《报名登记表》，报省教育厅。
5、重要说明：
①时间要求：3月14日17：00前完成报名及院系、组织部审查，将《报名登记表》交就业指导中心。
②照片要求：上传近期正面免冠证件照，必须为蓝、白底，jpg格式,利用图片软件制作时，照片宽高比例约为1.3:1.6，大小为130×160像素，30kb以下，最终效果以输出后的大小为准。
③中共党员：指中共正式党员和中共预备党员，预备时间以报名截止时间为准。
④学生干部：指在学校、院（系）团总支、学生会担任职务的；或在班级担任班级委员、团支部委员以上职务的；或在学校学生社团管理组织中担任主要职务的。不包括社团、协会等学生自发成立组织的发起人，以及在该组织中担任职务的。不包括专升本的毕业生在专科期间担任学生干部的。
⑤“三好学生”：指院（系）级以上“三好学生”荣誉称号或与“三好学生”等同的，如优秀学生、优秀研究生、优秀学员、省级优秀学生等院（系）级以上综合性荣誉称号。
⑥学生干部、“三好学生”荣誉称号必须在本科期间获得，专升本的毕业生在专科期间获得的荣誉称号不包括在内。
就业指导中心2014年3月10日
亲爱的家长朋友：
您们好!
一年一度的六一国际儿童节马上来到了，为了庆祝孩子们的节日，我们最终决定于6月7日（农历五月初十）上午7:00举行“雏鹰展翅、闪亮明星”为主题的“六·一”文艺演出，请各位家长安排好自己的工作，陪伴您的'宝宝一起度过欢快的“六一”节日。
演出的时间：
6月7日上午7：00——11：30（农历五月初十）
演出的地点：
北新艺术小学操场（大及村村北、宁司路以南定位线以西）
家长来校的最佳时间：6：20—6：50（7：00正式开始）
温馨提示
一、入场前请您做好如下几方面：
①因天气原因，请做好防晒、消暑准备；
②早晨幼儿们起床较早，需要安排化妆，换衣等一系列工作，因此，提早入场的家长请有序就坐，请勿探望幼儿，谢谢合作。
②演出时请家长站到家长观看区，不能随意走动，更不得进入幼儿教室，坚决不能跟自己的小孩在一起，小班和中班家长不能让自己的小孩看见，否则会影响演出。
③您的孩子节目表演完毕时，请不要离开观众台接走或探望幼儿，汇演完毕还需要幼儿上场闭幕。
③争做文明观众，在观看演出时务必注意自己的言行举止，不打闹、不来回走动，整个演出未结束，任何家长不得中途离开，请服从保安人员的安排，每一个节目演出结束时请多为孩子鼓掌！加油！喝彩！
二、演出结束后请您注意如下几点：
①整场演出结束后，家长有序地到班级方阵找班主任，亲自带小孩回家，幼儿园接送车不再送幼儿回家。
②领到小孩后家长清点一下小孩的东西和衣服，如有错穿或带错的东西请家长暂时不要着急，麻烦您告之班主任老师，下周复课后找到交给您。
③回家路上请家长特别注意安全，若天气炎热注意防暑。
我们相信：有您的参与、支持和宝贝的欢笑，将是我园最高的荣誉！
特别提醒家长：不要委托别人接小孩；禁止陌生人接小孩！
通知人：
时间：
》一、本报考点报考信息现场确认时间为11月10日至11月14日，每天上午9:00至12:00，下午1:00至5:00；地点设在常德市政务中心五楼（人民东路原常德卫校对面）。
二、本报考点不接受没有网报的考生现场报名。已经网报且选择了本报名点的'考生凭本人身份证（应届本科毕业生还需携带学生证）、非应届毕业生学历证书和网报号办理有关手续。
三、按照湖南省教育考试院有关规定，本报考点不接受报考工商管理硕士、法律硕士、公共管理硕士和单独招生的考生报名。
四、凡选择本报考点报名的考生，请认真、准确填写毕业证书编号、身份证号码和联系方式，如果考生自误，一切后果自负！
五、在本报考点报名的考生，具体参加考试的地点在办理报名信息现场确认手续时告知考生。
kaoyan/早报讯 （记者赖劲松）昨日，福建省教育厅出台了20春季福建省高等学校教师资格认定方案。福建省高校教师资格认定申请采取网上申报方式进行，今年春季网上报名时间为5月10日-20日。
申请认定对象有3类人员：公办高等学校教学人员或拟聘教学人员；公办高等学校编外聘用、民办高等学校聘用教学人员；高等学校附属医院临床教学人员。
福建省教育厅委托福建省高等学校师资培训中心组织高校教师教育教学基本素质和能力测试工作，测试工作的具体安排和有关要求由福建省高等学校师资培训中心另行确定。
一、年度全国卫生专业技术资格考试与往年的不同之处：
1、全部采用网上报名方式报名。考生可登录中国卫生人才网（），根据报名须知在网上填写个人报名信息，并持打印的《2007年度卫生专业技术考试申请表》及相关证件原件及复印件到所在单位人事部门或档案存放单位核实盖章后，再到当地卫生局报名点进行网上报名现场确认。报名信息一旦确认，不得修改。
2、根据《关于加强城市社区卫生人才队伍建设的指导意见》（国人部发[]69号）有关规定，凡到社区卫生服务机构工作的医师、护师，可提前一年参加全国卫生专业技术中级资格的全科医学、社区护理专业类别的考试。
3、从2007年度起，《卫生专业技术资格考试专业目录》增加以下专业类别：病案信息技术（初级士代码为012、初级师代码为025、中级代码为112）、全科医学中医类（中级代码为027）、社区护理（中级代码为096）。取消原肿瘤学（原代码为063）专业类别。未通过肿瘤学专业考试的人员，可根据实际工作选择报考肿瘤内科学、肿瘤外科学或肿瘤放射治疗学专业。
4、报考人员可根据本人所从事的专业工作，在《卫生专业技术资格考试专业目录》中选择报考相应专业类别。每门专业的中、初级考试科目均为4科：基础知识、相关专业知识、专业知识、专业实践能力。考生可选考其中部分科目，也可全选。参加本专业考试已及格的科目，可以不再考，只需补考其他科目即可；也可以全部科目都考。
5、从2007年度起，58个临床医学专业（专业代码为026至083）的“专业知识”和“专业实践能力”两个科目实行人机对话考试（具体时间安排另行通知）；其“基础知识”和“相关专业知识”两个科目仍采用纸笔作答的方式进行考试。
6、已参加过卫生专业技术资格考试的人员，报名时须提交由卫生部人才交流服务中心统一印发的上年度卫生专业技术资格考试的成绩单原件和复印件。不管成绩是否及格，报名时都必须使用原档案号。如果没有按规定提交原成绩单或档案号，造成无法考试或合并成绩的，由考生自行负责。
7、已实施住院医师规范化培训的医疗机构之医师须取得该培训合格证书。
8、香港、澳门居民申请参加卫生专业技术资格考试，可按照就近原则在内地考区报名参加考试。报名时应向当地考试报名机构提交本人身份证明，教育部（国家教委）认可的相应专业学历或学位证书，以及在医疗卫生机构从事相关专业工作年限的证明。
二、报名点：
2007年度全国卫生专业技术资格考试定于2007年5月26、27日举行。广东考区惠州考点分别在惠城区、惠阳区、惠东县、博罗县、龙门县卫生局设置报名点。大亚湾区的考生到惠阳区报名点报名。中央、省属、市属单位、社会医疗机构的考生按属地管理原则到工作单位所在地卫生局报名点报名。在惠城区内的中央、省属、市属医疗单位，社会医疗机构的考生到市卫生监督所受理发证科报名。惠州市卫生局不办理报名手续。
三、报名时间：
1、考生网上报名时间：2006年11月10日至2006年11月30日。
2、各报名点网上报名现场确认时间：2006年11月10日至12月5日（节假日除外）。每天上午8：30-12：00、下午2：30-5：30均可办理网上报名现场确认手续。网上报名现场确认截止时间为2006年12月5日下午5：30。
四、报考条件：
凡符合卫生部、人事部印发的《临床医学专业技术资格考试暂行规定》（卫人发[]462号）及《预防医学、全科医学、药学、护理、其他卫生技术等专业资格考试暂行规定》（卫人发[]164号）中的报名条件的人员，均可报名参加相应级别的考试。
（一）报考人员应具备下列基本条件：
1、遵守中华人民共和国的宪法和法律；
2、具备良好的医德医风和敬业精神。
（二）报考药学、护理、其他卫生技术等专业初级资格者，除应具备上述基本条件外，还必须具备相应的学历资历。
报考药（护、技）士者，需具备相应专业中专以上学历。
报考药（护、技）师者，具备下列条件之一：
1、中专毕业，担任药（护、技）士工作满5年；
2、大专毕业，见习期满1年后，从事专业技术工作满2年；
3、符合报名条件的应届本科以上毕业生。
临床医学、预防医学、全科医学的初级专业技术资格考试已与执业医师资格考试并轨，不属本次考试范畴。
公司全体成员：
2013年春节即奖来临，为了庆祝这团圆、喜庆、欢乐、祥和的传统佳节，进一步弘扬企业精神，展现员工风采，共同庆祝2012年里取得的丰硕成果，展望公司2013年的宏伟蓝图，公司决定举办年会和晚会。
为鼓励员工参与，活动奉行 “有奖无惩”原则，组织有奖，参与有奖，表现优秀再奖，发挥主人翁精神，希望全体成员积极申报节目，展现个人风采，为本次活动的举办贡献力量。真正做到“铭道兴亡，我的责任”！
1演出口号：我参与，我收获，我快乐！
2节目要求：只要用心去表演就是一个好节目
节目报送：每个部门节目报送不少于1个，不设上限，可个人报名和部门报名，也可不同部门联合报名，只要你愿意展向自己，请于2013年1月20日下班之前将节目报送综合部陈瑞通处。节目单包括：
节目名称，类型，表演者，道具，其它合作方式等
请大家互相通报，积极参与，祝晚宴圆满成功！
浙江铭道通信技术****
2013年1月17日
卫生专业技术资格考试海淀考点将分网上报名和现场资格审查交费两个阶段，不再进行现场报名。
一、报名方式和时间：全部采用网上报名方式。自2006年11月10日起，考生可登录中国卫生人才网，按照《报名须知》在网上填写个人报名信息，上传照片并打印《2007年度卫生专业技术资格考试申报表》，截止时间为2006年11月30日。报名相关政策文件可以到中国卫生人才网查阅。
二、现场资格审查交费时间定为12月11至20日（周六、日办公），参加现场资格审查交费的考生请先打印《2007年度卫生专业技术资格考试申报表》，然后在单位人事部门或档案存放单位审查意见处盖工作单位章，存档单位章。
三、报名时需带以下证件（原件）：1、本人身份证（或军官证）；2、《2007年度卫生专业技术资格考试申报表》；3、上交近期小二寸彩色免冠照片2张；4、毕业证或学位证书；5、低一级职称证书或执业（助理）医师资格证书等；6、报考专业代码为026至083之间专业的人员，须提交医师资格证书和医师执业证书；7、因工作岗位变动，须提交单位出具的“从事现专业岗位工作满2年”的证明，大专工作2年报考师级职称的人员须提交单位出具的“从事现专业岗位工作满2年”的证明；8、历史考生须带上年的成绩单；9、民社办医疗机构的考生请带医疗机构执业许可证副本复印件1份；10、报考全科医学、社区护理专业的考生请携带北京市社区卫生服务医护人员岗位培训考试合格证书、单位证明（在社区何岗位及在其岗位工作时间）；11、考试费用初级200元（4科），中级280元（4科）。12、请自带签字笔。
报名时间：12月11至20日（周六、日办公）上午8：30-11：30，下午1：30-4：30。
报名地点：海淀区甘家口小区12号楼海淀区卫生局七层715，甘家口商场南侧路向西走100米处
海淀考点海淀区卫生人才服务中心一年一度的三月学雷锋月又如期而至，作为“弘扬雷锋精神，做时代先锋”的xx义工协会来说，“宣传志愿者精神、高举义工旗帜”是新时代义工人义不容辞的责任。在三月春暖花开的日子里，峄城义工协会将携手xx消防的战士们、x国商贸公司的员工们一起，为“弘扬雷锋精神，做新时代的义工”而时刻准备着！
主题：弘扬雷锋精神做新时期志愿者
活动时间：20xx年3月3日
活动地点：***
集合时间：20xx年3月3日上午9:00
集合地点：***
活动内容：本次活动分为两组：
第一组：在南门润国超市门口，拉起横幅，向居民发放宣传单。
二组：三家一起去残疾家庭及困难家庭慰问，由消防战士给于讲解消防知识，帮助打扫卫生等等
注意事项：由于此次活动是3家联合，请广大义工朋友注意听从领队指挥，不要大声喧哗，维持好义工形象，做到积极主动热情。
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