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趣祝福范文大全(编辑 勇敢的心)面对公司不断的加班要求,一些员工可能会由于遇到各种问题而选择离职。辞职时,我们需要提交一份辞职申请书,如果写得出色,辞职申请的批准就更有可能。小编已经为你收集整理了“部门让员工辞职报告”,请放心,你会找到适合你的内容!

部门让员工辞职报告 篇1

尊敬的单位领导:

我很抱歉在这个时候向单位提出了辞职。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。因为有句话说得好“失败乃成功之母”,没有失败过,怎么会体会到成功的乐趣。虽然我并未坚持到最后,但是我努力过,拼搏过。即使是乍现的昙花也曾肆意的绽放过,即使是瞬息的流星也曾尽情的燃烧过,没有遗憾,没有怨言,便是一场圆满的出演。

作为一名在单位工作了三年多的员工,我对单位有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。我的第一份工作是在单位,我最青春的三年也是在单位度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作。

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

部门让员工辞职报告 篇2

尊敬的领导:

您好!本想当面和您谈,但考虑到您工作繁忙,不便打扰,就决定用这种方式向你提出辞职。提出这个请求,我也考虑了很久,内心也充满了斗争:从自己对这份工作的责任感来讲,我实在是难以启齿;考虑到自身的发展,我还是决定提出这个不情之请。

曾看到这样一句话:这个城市虽不是我们的故乡,但这个城市却有我们的主场。我相信一个有理想的年轻人,看到这则广告词之后,都会激起为梦想奋斗的决心和勇气。这也给我们远在异乡的打工者以心灵的慰藉。虽然我与这个广告词所说的相差甚远,但每个人的人生观、价值观也不尽相同。生活太安逸了,工作就会被生活所累。确实,一个人如果安于现状,意志也会逐渐消沉,最终也会因为丧失斗志而被时代所淘汰。

我从20xx年x月份入职,至今一年有余。在这一年多的工作时间里,在领导的指导和同事的热心帮助下,我在各方面都得益匪浅。在此我致以最诚挚的感谢!但是部门的性质在一定程度上限制了个人的发展,对技术这类专业性很强的东西对我来说还是比较陌生。不过这也不是绝对的,我只是站在自己的立场上来分析。虽然我没有高学历、专业知识,但是我还是希望能在自己力所能及的范围实现自己的人生价值。做文员也只有短短的几年青春,当青春已逝之时,我们还能拥有什么呢?这是我一直考虑的问题。

每个人的发展都有一个过程,欲求其上上,而得其上;欲求其上,而得其中;欲求其中,而得其下。所以只有向更高的目标奋斗,才能不断进步。xx这次提供给我的机会,我觉得十分难得,所以恳请您批准我的辞职申请,让我为梦想再拼一次!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

部门让员工辞职报告 篇3

关于公司老员工辞职报告

在人生中会更换工作是正常的事情,我们或许会因为个人原因而选择离职,那么就会向领导提出辞职。是不是苦于写不出正规的辞职报告呢?下面是小编为大家整理的关于公司老员工辞职报告,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

关于公司老员工辞职报告1

尊敬和亲爱的老总:

首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职报告,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能再和公司的一起发展!

其实我已经很幸福,很幸运能在广缆工作了近二十年多的时间,在这近二十年中我们一起工作,一起成长,一起为广缆的发展添砖加瓦。

特别在这六年中,领导给予了我人生中最重要的机会--做部长,并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。

在这年六年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的广缆越来越壮大,和市场客户的实际越来越紧密的结合,我很高兴六年来时间的付出和努力得到了历史印证。

在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难,但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历,我为曾经有过这样的open的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲,我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。

感谢领导在这六年中对我的培养和宠爱,感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助,无言以表,再次感谢!

因个人的原因和身体健康原因,向公司提出辞职,请批复!

离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定,我恳请领导原谅我,批准我的辞职。

辞职人

20xx年xx月xx日

关于公司老员工辞职报告2

尊敬的x董事长:

您好

从20xx年10底到如今,在一起相处了快4年多时间。回首往昔,往事历历在目。万般滋味齐上心头。不知不觉间眼眶中蕴含着几滴晶莹。心中更多的是不舍。4年多来,我也学到了很多知识,公司的经营状态也是一直表现良好态势。从数百万到去年3亿的业绩腾飞,非常感激公司给予了我亲历的机会,在良好的环境中工作和学习!在这样的态势下,我选择辞职,我确实有点舍不得,也想了好久

选择辞职,不是因为公司或者老板您对我不好,也不是老板您给我的待遇不好,这点您也应该知道,自从来公司正式入职后,我从来都没有提过关于待遇问题的。我选择辞职,主要原因是:虽然在公司里基础的业务知识及管理知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需不断学习。而在一个环境里,工作时间长了,人没有了上进的欲望,而且有些倦怠的感觉。其实从20xx年初的时候,这样的感觉就很明显。而我最不愿意地就是自己在这样的状态里生活与工作。

自从我离开学校踏入社会的那一刻起,我就有个梦想,要么拥有自己的事业,要么努力做个职业经理人,虽然目前我距离这两个都很遥远,但是我自己的梦想,我不能轻易放弃.要让自己成为独挡一面的能手,我必须放弃眼前的安逸,去新的环境磨砺自己,努力改变自己,突破自己,让自己真正的能够前进与成长。

而目前,我们公司的管理体系与氛围,我觉得都与我自己的梦想不太一致,在这里,我可以取得还算不错的收入,但这个不是我理想的全部。您也是个做事业的人。我想,您能理解我的这个想法。

我将把手上的工作交接给现有主管副总。

我希望在我提交这份辞程的时候,在未离开岗位之前,是我的工作,我一定会尽自己的职责,做好应该做的事。另外,希望老板不要挽留我,其实,离开公司,我也是很舍不得,但是既已决定,挽留会让我最终离开的时候更为难,再说,心已经不能定下了,事情也不可能做的很好,我在这里继续呆着,也不会有什么突破,而且这些工作交给主管副总,您也应该能放心他们能把事情处理好,对公司也不会有什么损失。我选择在淡季辞职,公司也能有更充裕的时间合理安排市场的各项工作。俗话说:铁打的营盘流水的兵。一个现代化的企业并不会因为某个岗位人员的变动而影响公司正常经营。其实,人生就像一辆不知道何处是终点的火车。一路上走走停停,中途有人上有人下。感谢上天让我们一起走过的这段旅程。这段奋斗的日子将会成为我人生中最值得怀念的一段美好时光。

谢谢!最后,希望公司的业绩一如既往,再创辉煌!祝您及各位同仁工作顺利!

辞职人

20xx年xx月xx日

关于公司老员工辞职报告3

这篇辞职报告,想了很久迟迟不知该如何下笔,感触良多。清晰地记得,第一天来Xx报道的时间是xx年的x月xx日,转眼间,三年时间快过去了。非常感谢黄总,以及各位领导,在这三年里对我的关怀、爱护和栽培,我自认为自己非常幸运,能够得到大家这么多的赏识和厚爱,让我在刚踏出校门,走上社会的时候,就得到了这样一次幸运的机会,给了我充分的信任以及一个宽广的舞台。

在这三年里,我收获非常多,从工作内容到为人处事,都让我有了与从前截然不同的眼界,学到了很多东西,领悟到了很多道理,让我迅速地成长成熟起来。三年里,我各种大错误小错误都犯了不少,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并没有处理好,在这一方面,要表示我诚挚的歉意,同时深深感激领导对我的宽容!

三年的时间已经不短了,对于离开,我也是做了长时间的思想斗争后才决定的,如果这个决定让大家失望或伤心了,我表示万分的抱歉。在离开之前,我还是有许多一直想讲但是没有讲的话要说出来,因为我虽然走了,但是我希望Xx、港林是能越来越好地发展下去的,在这里就提几点建议,希望领导们能慎重考虑!

1、整顿公司风气。公司若想长久持续地发展下去,必定需要一批优良的人才,不管从工作能力还是个人素质,都要有一定的修养,一个公司是一个集体,重视的是团队合作精神,而不是个人表现。

2、改善领导作风。作为领导,不可偏袒任何一方职员,同事之间,亦不得勾心斗角。多疑猜忌是管理工作中的大忌讳,用人不疑,疑人不用,是一句老话,谁都希望能够被信任,被器重,在管理工作中,建议领导者以支持鼓励为主,加以适当的批评引导,尊重员工,才能得到员工的尊重。用人方面,能力是关键,高矮胖瘦只是一个参考方面。一个公司真正的财富不是老板今年赚了多少钱,而是公司的人才资源是否稳定牢固,并且充满斗志。一个将军,有再大的能力,他都是没有办法把一场仗打下来的,所以战争的胜利并不是将军的胜利,而是所有人的胜利,他的兵才是他真正的财富!所以一个将军在考虑该如何把仗打好之前,首先要考虑的是如何稳定他的军心!

3、稳定职员。自我进公司那一天起,来来去去换了好几批的同事,这并不是一个正常现象,如果公司是没问题的,领导是没问题的',待遇是没问题的,那他们是不会离开的,所以,这中间必定是有一条是有问题的,希望各位领导能够重视并改善这个情况。我个人提出的拙见是:提高福利待遇。对于外地员工和本地员工,我认为,本地员工的稳定性一定要比外地员工强,本地人对福利待遇这一方面比较器重,简单举个例子,本地人基本都会在本地买房,这方面,如果公司能够在除了交纳社保外另帮助交纳住房公积金的话,对他们来说就是一个很好的福利,解决了他们贷款买房的一个难题,用钱不多,但是很实在,在很多公司,这都是一个最基本的福利待遇。对于外地员工,流动性比较大,福利待遇也许他们并不计较,但工资或提成部分要提上去,就我所了解,我们公司的工资部分这两年并没有很大的浮动,现在物价上涨得这么厉害,不提高是不行的。目前就我们公司还剩下的职员中(张家港方面),我的建议是:刘xx,帮她交纳公积金,并把工资提上去,一个单证员在张家港年薪基本都有3万左右,她是最有可能长期稳定的一个员工,实实在在地做事,公司需要这样的人,稳定才有发展。销售部:朱文明、小周,提高工资底薪,对于业务成绩好的,除了提成外给予适当的奖励,不管是钱还是物,对于员工来说,需要得到的是公司的肯定。小石:放大他的权力,他是销售部经理,需要有一个经理该有的权力和威严,他才是公司真正的二把手。付刚:俗话说,机器上若少了一个螺丝钉,就不能正常地运转,千万不要小看这个螺丝钉的力量,付刚是个做事非常仔细认真并重情义的人,他有养家的负担,公司要看到并理解这一方面,单纯的工资并不能解决他的困难,他也不是就那么点工资就会满足的。我认为,只有让员工觉得有空间去发展,才会让他们真正地愿意去做事,建议让他往销售那一方面去学习和发展。

以上这三点,笼统概括了一下,其余我也就不多说了,希望领导层能慎重考虑,若觉得有什么不对的地方,也不必往心里去,这只是我单方面的想法。

另外,就我离开后,我的工作做一个如下安排:

1、单据整理,报关方面。彩鹃完全可以接手这些事情,不必有太多的忧虑。

2、合同的拟订、整理以及催款。合同基本都是销售合同,小石那边都有样本,只需要填写就可,若是其他类的合同,朱经理代劳即可。催款方面,催款需要技巧,这方面我做得也不太好,若领导需要考虑有专门一个人在做这个事,我也觉得未尝不可。

3、展览会的宣传。这方面基本都是李培新先生帮我们在做,我们只需要配合他的需要,给他提供他需要的材料即可。另外,在木材杂志上投放广告,我觉得是有百利而无一害的事情。广告是一个长期投资,不能看它的短期效益,如果不做这方面的投资,那么打响品牌只是一个空喊的口号,打响品牌,销售跟上,公司才能日益壮大起来,若领导有其他方面的考虑,比如说是缩小公司规模,那也是一种策略,我们确实需要稳扎稳打,而不是一味地喊口号而已。

部门让员工辞职报告 篇4

尊敬的领导:

您好!

今天,我带着很复杂的心情向您提交了这封辞职信。由于您对我的信任,使我得以加入到贵公司,并且在短短的一年里经历了许多的机遇和挑战。经过这一年来在公司从事学生管理、教学、办公室内勤、招聘、招生等工作,使我在教学,人事管理等领域学到了很多知识、并积累了一定的宝贵经验。对此我深怀感激!自从入职以来,我每天都在努力的工作、努力的提升自己的能力。转眼一年过去了,我需要重新确定我未来的方向。诚然,论工作环境、领导团队、工作压力、个人喜好,我无从挑剔。但是,由于一些我个人的原因,我决定今天向您递交我的辞职申请书。在公司工作的一年中,我学到了很多知识,非常感激公司给予了我这次宝贵的就业机会及在贵公司良好的环境中工作和学习。在公司里工作的一年中,虽然我对于基本的教学方法和学生管理技巧及公司业务工作都有了一定的了解,但俗话说“学无止境”,我在实际的工作中发现了很多我还需要进一步提升的地方,我在很多方面还是需要不断的学习、取经。

提出辞职我想了很久,以下是我辞职的三点主要原因:

首先,现在正值农忙时节,我需要回家干近两个月的农活,这样会和公司的招生工作计划产生很大的冲突,为此,我也感到十分的不安。

其次,自己不愿意再在教育行业发展,我上了十几年学,现在不想还全天在学校里工作,计划是到社会上去更多的历练自己。

第三,鉴于我的性格因素,要在公司自我提升及成长成为独挡一面的能手,我深深感觉到自己能力的不足。

我自己也意识到了自己的性格过于内向,您及也经常很含蓄的提醒我这一缺点,但是,直至现在我也没有在这一点上作出大的突破。人需要不断的学历、提高、完善。我也一直在努力改变自己,变得适应工作环境,以便更好的发挥自己的特长及优势。但是我觉得自己一直都没有什么大的突破,考虑了很久,决定要通过变换工作环境来磨砺。我很抱歉自己在这个时间向公司提出辞职。

最后,愿公司在今后的发展中能够一帆风顺,兴旺发达!并祝愿各位领导与同事:健康快乐,平安幸福!

此致

敬礼!

xxx

20xx年xx月xx日

精选阅读

员工辞职报告实用4篇


有时候,人们会发现自己在同一个地方待久了,遇到瓶颈也无法突破,这时候辞职就成为了一个可能的选择。因此,在这样的情况下,我们需要认真考虑并谨慎撰写一份辞职申请书。如果您想更深入地了解这个话题,可以尝试阅读一下“员工辞职报告”,并与您的朋友分享。

员工辞职报告【篇1】

尊敬的公司领导:

本人于××年××月加入贵公司,秉承着对公司的热爱和敬重,以及对职业生涯的憧憬,始终认真对待本职工作,并与同事们相互配合,共同推进工作。

然而,由于个人的发展需求和职业规划的变化,本人不得不做出一项艰难的决定——辞去贵公司的工作。

首先,对于公司及领导的关怀和信任,本人深表感激。在公司的工作期间,公司领导不仅在工作上给予严谨的指导,还关心本人的生活和成长,让我领略到了企业文化的价值和力量。

其次,对于同事的支持和帮助,本人同样满怀感激。同事们在工作上互相协助,共同解决问题,不离不弃的精神让我倍感温暖。每个人都兢兢业业,为公司的发展贡献着自己的力量。

然而,人生的道路是千姿百态,本人在个人的成长和职业规划方面,需要更多的自由和探索。在公司工作期间,本人接触了更多的领域和行业,也感受到了更多的自己还未探索的领域。因此,经过慎重考虑和深思熟虑,本人决定辞去公司的工作,继续追求个人的梦想和目标。

在这里,本人再次表示深深的歉意和感谢,希望能够得到领导和同事的谅解和支持。同时,也祝愿公司业务蒸蒸日上,迎来更加壮大和昌盛的未来。

此致

敬礼!

新进员工:×××

××年××月××日

员工辞职报告【篇2】

尊敬的单位领导:

很抱歉,我遗憾地写下这份辞职报告,我来单位快一年了,随着时间的推移,我与单位的同事们相处很愉快,工作的磨合也有了长足的进展。尤其是近来,我切实地感受到了单位文化方面的巨大进步和发展。从上到下都有了一种凝聚人心的共识。这既有单位各位员工的努力,更有单位各级领导的英明和睿智。我深感欣慰!

在我们单位里,惟领导命是从,这是我不能忍受的',缺少自我的独立和开创精神。在这样的环境里,我的工作热情渐渐被销蚀。我一度认为单位每一位员工都有责任对单位的发展决策提出建议和意见,这些又是基于对单位发展规律与内在规定性的科学、真实认识基础上的。领导的命令也好,员工的建议也好,我们所需要的,不是某种特殊的形式,而是希望通过合适的形式,实现单位资本使用价值的增加,特别是更大幅度、更大数量与质量的增加。在这一点上,单位和我发生了根本的分歧。一度,我完成两种性质的任务:一种是主任下达的任务,另一种是我们产生分歧时我的意见,也许这对于我自己是一种还算有益的锻炼,而对于单位就是浪费。

望单位批准我的辞职!

辞职人:xx

日期

员工辞职报告【篇3】

尊敬的公司领导:

您好!

由于个人原因和9月份返校的情况,吴勇不能再为公司的发展做出贡献。我深表歉意。我特此向公司申请个人辞职,希望公司领导能够原谅和批准。

进入公司几个月后,我深深感受到了大道的公司文化精神。`温暖,也从不间断地得到业务部门负责人的培训和信任,所以真诚地感谢大道物流,但也感谢所有的大道家!

知难而进,永创新高的精神必将伴随我走过未来的职业生涯。懂得感恩,成就别人,积极进取,成就伟业一定会升华我的价值观!因此,我非常感谢大道物流公司为我提供了在这样一个良好的环境中工作和学习的机会,也感谢毕主任和同事的`热情指导和帮助,感谢他们对我的重视和信任,不断丰富和更新我的社会经验!

离职即将来临,衷心祝愿大道物流公司业绩蒸蒸日上,永创新高,更早更完美地实现中国物流第一的大道愿景!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

员工辞职报告【篇4】

尊敬的总经理:

你好!

回首将近两年以来,真是一言难尽。既有成绩,也有不足,但,还有的更多的是无奈和心酸。

也许下面很多话都比较尖锐,比较直接,也许有不少不成熟的地方,也许有不少欠考虑的地方,毕竟我的年纪还轻,经历的事情还少。但我的目的只有一个,那就是:希望能对公司的发展对公司的发展有所裨益,希望公司的明天走得更稳健一点,走得更健康一点,走得更远一点。这就够了。

我很感激公司给我一个刚从学校毕业到走向社会、认识了解社会的机会,给我这个平台能要不断的学习,总是告诉自己,在这里不仅是为了挣钱,更要在这里学习知识,而且我相信,我只要付出,就一定会得到回报,不仅学习了业务知识,更在这里,我熟悉的工作环境里努力的工作,才会获得自信。先后两次由我亲自组织的自驾游活动,我与我的忠实客户结下了深厚的友谊,他们不断给我已工作上的肯定,让我觉得在这里工作能体现人生价值,每当我想离开的时候,想想自己不能为再为这些朋友服务了,很怕失去这些朋友,失去自信。

但是在私企干了这么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很难,所以我有利益上的不满很少说。当我无法忍受的时候,就辞职。但我觉得有些事情不得不说给你听(我不说没有人会说给你,这也是我要辞职的一个原因):

在XX年的这半年来,很多事情一直在动摇着我在这里的'决心,我进公司近两年了,工资一直都没有涨过,我有对自己的工作反省过,难道是我做的比别人少吗?难道是我的工作不重要吗?头一年,我无话说,业务不熟练,工作量不大,拿的少,是因为我要学习。从XX年下半年开始,我开始一个人接管保修,并且还有接待工作,一年30万的工作量,外加服务与奇瑞公司的信息沟通,到XX年底到XX年初,仓库请产假,我再繁重的索赔工作及信息工作的同时,还要接管仓库,工作量的突然的加大,服务站大部分的工作都压在我一个人身上,我都一个人努力的承担,因为我年轻,要想比别人强,我就必须努力比别人做的多。我更希望我的努力能得到公司的肯定,可是公司对这一切熟视无睹。再我之后,服务站又先后招进2个内勤。一个司机,一个迎宾员。司机不会电脑,迎宾员只负责为客户倒水,都是中专水平,工资待遇都比我高,真不知道公司的人才引进体制是怎样?我的自尊心受到严重的打击,难道在这个公司里只要和老总有关系,就可以不干活,轻松拿钱吗?那我的努力又为了什么?公司天天在人才市场招聘又是为了什么?是为了寻找真正的人才,还是只是去做个样子。公司领导无视我的努力,和不成比例的新酬,那我无法自信的继续工作下去。

其次,在一个不健康的团队中工作,为我自己已无法再进一步的提高,每个人在工作中都在抱怨,都不想多干不属于自己的工作,毫无合作精神可言。就在这样的环境下,我们的领导者—一站之长又在干什么呢?不是想办法怎么样使企业的利益最大化,而且想方法怎样使自己的口袋利益最大化。代办保险,拿保险公司回扣,然后再用公家的钱给保险公司的人回扣,偏偏在财务都休息的情况下卖废品,卖完之后钱数又对不上,还有每月都有一些无人知晓的招待费,这些谁敢说啊,谁要人家是领导啊,说了又能有什么好后果,这些小便宜就这样肆无忌惮的占着,更何况其他暗地做的呢?

我们不断的节省办公开支,每次买东西就像是给自己家买东西一样,不停的还价就是为了能省几十块钱,可是领导每个月必买的两条烟,不知道进了谁的口袋,反正大家都是服务站当家一样的嘛!车是不能随便乱开,出去办公事要早点回来,但是站长就可以随时开车回老家,还假装去救援,平时说跑就跑,一跑就是大半天,也不在乎汽油烧多烧少了,反正不是自己掏腰包就行。

要讲公平。迟到、旷工、请假扣钱,那么所有节假日的加班,平时每天将近十小时的工作日呢?这都是白白的付出,又有什么怨言呢?有的人中午、晚上值班永远都在值班,好象我们无休止的加班都是应该的,不合理的工作安排工作,每个人都是平等,为什么总是有特殊呢。

辞职人xxx

年月日

部门让员工辞职报告十三篇


不知道你是否需要寻找一篇报告范文?在学习和工作中,撰写报告是非常重要的。一份完整的报告可以展示个人的能力,如果你想了解关于“部门让员工辞职报告”的相关信息,可以查看下面的资料。希望这篇文章能给你带来一些启发,建议你将其保存起来!

部门让员工辞职报告【篇1】

各位领导:

您好!经过慎重考虑,我决定辞去目前在公司的职位。现在因为个人原因不得不离职。对公司造成的不便,请谅解。

我加入这个小组已经一年了,在此期间我成熟了很多,明白了很多为人处事的原则。在过去的一年里,我的领导同事们对我照顾得很好。在这里,我有欢笑,有收获,有泪水,有痛苦。公司里和谐的人际关系,良好的工作作风,一度让我觉得很依赖。我在这里经历了快乐而不平凡的一年,我在这一年的成长将会铭刻在我的心里一辈子。作为未来生活的一部分,在我参加工作之前,因为各种原因没有继续上学。我只想逃离学校,尽快加入工作。现在经历了一年,终于明白原来的知识真的很重要。同时,因为在工作中找不到自己的成就感,所以总是自寻烦恼。我不知道我的战线在哪里。这种迷茫一度让我痛苦不堪,不了解自己的兴趣。喜欢什么,适合什么,这些困惑让我想辞职,也印证了这个想法。我想再次回到校园,希望通过进一步的学习弥补自己的不足,也希望通过不断的学习确定自己的定位。

我很清楚,现在辞职对公司和我自己都是一个考验。辞职后不可能拥有,但想通过学习,尝试自己的能力,开拓更广阔的世界。我总是说,爱打就赢。现在想逃离舒适的现实,挑战更残酷的现实。现在随着公司规模的不断扩大,也是用人的时候了。所有工作都必须按计划进行。本着对公司负责的态度,我郑重向公司提交辞职报告,以免因我的离职而造成任何损失。

为公司工作的时间不多,我就好好上最后一班,这样公司和我自己都不会有什么遗憾。离开公司。离开这些同甘共苦的同事,你就舍不得他们,你就永远忘不了领导的谆谆教诲,忘不了同事之间的友好和真诚。也希望公司在以后的工作中,上一层楼,在有更好的发展前景!

我在此交流

敬礼!

辞职申请人:xxx

20xx年9月28日

部门让员工辞职报告【篇2】

尊敬的领导:

我很圆满自己在这个时候向公司正式提出辞职。 来到xx超市也已经快x年了,在这近x年里,得到了公司各位同事的多方帮忙,我特别感谢超市各位同事。正是在这里我有过欢乐,也有过泪水,更有过收获。超市公平的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能快乐的工作,快乐的学习。或许这真是对的.,由此我开头了思考,仔细的思索。 但是由于我怀孕了,本着对超市负责的态度,为了不让超市因我而造成的一些损失,我严肃向xx超市提出辞职。

我考虑在此辞职报告递交之后的2—4周内离开xx超市,这样您将有时间去查找适合人选,来填补因我离职而造成的空缺,同时我也能够帮助您对新人进展入职培训,使他尽快熟识工作。 能为xx公司效力的日子不多了,我肯定会把好自己最终一班岗,做好工作的交接工作,尽力让本岗位做到平衡过渡。离开这个超市,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教导,舍不得同事之间的那片真诚和友善。 在短短的x年时间我们超市已经发生了巨大可喜的变化,我很圆满不能为超市辉煌的明天奉献自己的力气。

我只有诚心祝福xx超市的业绩一路飙升!单位领导及各位同事工作顺当!

敬礼!

部门让员工辞职报告【篇3】

广告公司员工辞职报告三篇

广告公司员工辞职报告一

尊敬的领导:

您好!

曲指算来,我到公司已有同事们的帮扶、自我严格要求下,工作得以顺利开展。凭心而论,既然加入了这个团队,我就打算好好干下去的,可经过慎重考虑,最后还是决定离开。在私企干了这么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很难,所以我对利益上的要求很少说。但还有一些让我做出辞职决定的其他原因:

1、我比较喜欢自由的工作,没有束缚,喜欢有施展自己能力的空间,公司不适合我。(客户太至上)很多时候我们是可以向客户说不的,提出我们自己的想法和客户友善的沟通是很有必要的,客户怎么说我们就怎么做,很多时候一个稿子改上几十次,即使我们知道这样改并不好!但我们还是按客户的意思不断修改,在这里我真的没有感觉到广告人身上的叛逆气质,我不想这样工作下去。

决定公司发展的事情,而不是整天盯着下边的员工,这会让您的员工感觉非常不舒服。例如,今天谁又出去了,怎么又迟到早退啦,这个位置应该给谁坐。小事虽小,可真的是会影响到你在我们心目中领导的形象。

3、国家劳动法明确规定,加班需付加班工资。可能有些4a广告公司确实没有加班补贴但他们在其他方面远远已经贴补了加班的费用。但我们公司的规定是,加班是没有加班工资的,但迟到却是要扣钱。罚的比奖的多,是否缺乏公正呢?也许您认为,只要工作有效率,员工完全可以在上班时间完成工作,但在我们公司,加班是无法避免的.。所以,我认为,不能光看工作时间,能不能完成工作要让人有自觉性,何必非要拿上下班打卡来衡量呢?

4、三险一金,是国家规定需要为每个员工办理的。最初,我以为公司会把保险的事情尽快跟我们办好,但这件事情却一拖再拖,不了了之,我来了八个月都还没有给我答复,,这样失言我也感到很失望,怎么能够留住人心呢?这种小把戏完全是个人行为,而不是公司行为。

5、八个月来,我就像个电脑操作员,基本没有做什么有创意的作品,做了很多没有意义和受累不讨好的工作。浪费了不少时间,却没有完成工作的满足感和成就感。我所做的工作与我来公司预期想象的完全不一样。我想你至今也不知道我擅长的是什么,什么样的工作才能最大发挥我的能力?什么样的工作让我停滞不前?

就说到这里吧!!(我想我说的这些话是没有其他员工会跟您说的)我之所以在公司做了不足一年便提出辞职,是我觉的雇佣双方不适合,在公司我拿工资应该不算低,但我觉的自己也没有背负起应尽的责任,这也让我会觉的内疚,我希望我是能为公司带来财富和进步的,但我却没有做到,这样持续下去只是浪费时间,现在是一个双向选择的时代,我相信你会找到比我更适合这份工作的人。

祝愿公司兴旺发达!感谢李总、李经理。感谢每位同事!

我将于3月15日正式离职在接下来的时间里我会认真对待每一项工作,将手中的事情交接妥当。我对公司确实是诚心诚意,希望您对您的员工也诚心诚意。

广告公司员工辞职报告二

尊敬的公司领导:

您好!

经过再三思考,正式向公司提出辞职。

由于诸多原因,现在我不得不向公司提出申请,对于由此给公司造成的不便,我深感歉意。但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况,虽有很多的不舍,但还是做出以上的决定,希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。谢谢!

在此期间深知背后领导的信任与栽培,同事们的支持与帮助。转眼在公司已有一年多时间,不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深,各方面能力都得到了很大的提高,对于公司领导对员工的技能培训表示感谢。在公司的工作很充实、愉快,同事们的支持与帮助在此表示感谢。尤其是杜总平时的教导与栽培,平时工作中的不足,还望谅解。

我希望可以在此辞呈递交之后的2-4周左右离开公司,便于公司在此期间寻找更合适的人选,来填补职位的空缺。在接下来的工作中,我一定会认真做好本职工作。

希望批准我的辞请,衷心感谢。祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!

此致

敬礼!

辞职人:xx

辞职时间:xx年xx月xx日

广告公司员工辞职报告三

尊敬的xx主任:

您好!

工作近四年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多欠缺,已经不能适应社会发展的需要,因此渴望回到校园,继续深造。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在XXX的一切职务,敬请批准。

在XXX近四年的时间里,我有幸得到了单位历届领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的科研经验和实践技能,对科研工作有了大致的了解。生活上,得到各级领导与同事们的关照与帮助;思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与深刻的人生观。这近四年多的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。

在这里,特别感谢YYY(XXX的上级单位)A主任、B主任、C主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢xx主任在公司近二年来的关照、指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。感谢所有给予过我帮助的同事们。

望领导批准我的申请,并请协助办理相关离职手续,在正式离开之前我将认真继续做好目前的每一项工作。

祝您身体健康,事业顺心。并祝YYY、XXX事业蓬勃发展。

辞职人:

部门让员工辞职报告【篇4】

有关保险公司员工的辞职报告范文

保险公司员工辞职报告范文一

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在保险领域学到了很多知识,尤其是办公室合规的相关方面,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于自身存在很多尚不完善的地方,想通过继续学习来进一步加强自己的能力。为了不因为我个人原因而影响公司的工作,决定辞去目前的工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。

我会尽快完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码一段时间,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在平安的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是平安公司的一员感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给公司带来的不便表示歉意,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

申请人:xxx

xx年xx月xx日

保险公司员工辞职报告范文二

尊敬的组长、班长、部门经理、人事部经理:

你们好,我将于30日后离职,与公司解除劳动关系,现正式予以告知,请尽快安排人员交接相关工作。

请上级批准我的申请!谢谢!

此致

敬礼

申请人:xxx

xx年xx月xx日

保险公司员工辞职报告范文三

尊敬的xx保险公司领导:

来到xx保险公司也四年多了,20xx年正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。入公司工作四年的时间里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事,对于公司的'照顾表示真心的感谢!!在这里我能开心的工作,开心的学习。然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

目前劳动合同已临近到期,因此我申请提前终止劳动合同,请领导给予批准,并请给予办理养老金、劳动保险以及其他相关工作等事宜。

离开这个公司,离开这些曾经同事,很舍不得,舍不得领导们的淳淳教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

此致

敬礼

申请人:xxx

xx年xx月xx日

保险公司员工辞职报告范文四

尊敬的公司领导:

首先致以我深深的歉意,怀着极其复杂的并且愧疚的心情我写下这份辞职信,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是个人的原因,不能在光大永明继续发展,在20xx年8月1日离职。

当前公司正处于快速发展的阶段,同事都是斗志昂扬,壮志满怀,而我在这时候却因个人原因无法为公司分忧,实在是深感歉意。

自从团队、甚至个人喜好,我都很满意。但,因为某些个人的理由,我最终选择了开始新的工作。希望您能早日找到合适的人手接替我的工作。离开这个大家庭真的有些不舍。离开这些曾经同甘共苦的伙伴,也很不舍。

感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持,若您容许的话,我愿意并且渴望在工余时间,为我们这个团队继续出力,最后,我也不知道可以说什么,只能衷心对您说对不起与谢谢您,在此我真诚的祝愿公司愿办愿好,业绩蒸蒸日上!并祝愿您和大家能开创出更加美好的未来。

此致

敬礼!

申请人:xxx

xx年xx月xx日

部门让员工辞职报告【篇5】

分公司员工辞职报告

尊敬的公司领导:

您好!我是某分公司的一名员工,给您写这封辞职报告,希望您能给予一些宝贵的时间来阅读。

首先,我想让您了解,我所作的这个决定并非一时冲动,而是经过深思熟虑之后做出的。在我加入公司的这段时间里,我亲眼目睹了这个分公司的发展和团队的壮大。我不得不承认,我们的公司在市场竞争中取得了一定的成绩,而我也在其中付出了自己的努力,对于这些,我深感自豪。

然而,正因为我对这个分公司的深情厚意,我更加痛心地发现,这个团队中出现了一些问题,而这些问题严重影响了工作的积极性和效率。首先是内部沟通不畅,部门与部门之间的合作竟然出现了莫名的隔阂,信息流转不明确,导致很多工作出现了重复劳动的情况。其次是公司的管理层存在一些不合理的制度和管理方式,缺乏有效的人力资源开发和培养机制,使得员工的职业发展和晋升空间受到限制。再者,近来公司的项目竞标和业务接洽方面出现了一些问题,导致我们失去了一些重要的合作机会,我觉得这些问题需要得到及时解决,才能保持我们的竞争力。

身为一名员工,我始终认为,公司的发展是一个集体的责任,每个成员都应该为之付出自己的力量。但是,现在的状况却令我感到力不从心,我渴望能够在一个更加平等、公正和具有发展潜力的环境中实现我的个人价值。因此,我认为辞去现在的职位,寻求新的工作机会,能够更好地发展自己的能力和潜力。

再次,我要强调我对这个分公司的感激之情。这些年来,公司提供给我的培训和发展机会,无论是专业知识还是管理技能,对我个人的成长都起到了很大的促进作用。这些经历,我将永远珍藏在心中,对于您和公司所给予的关怀和支持,我心存感激。

最后,我想向公司的领导及所有的同事们表示诚挚的歉意。我知道我的离开会给公司的工作带来一定的影响和困难,但我相信,公司有着一流的管理团队和优秀的员工,一定能够迎接任何挑战,将公司发展到一个新的高度。

再次感谢公司对我的培养,感谢您在辞职期间给予的理解和支持。我衷心祝愿公司生意兴隆、财源广进!

谢谢!

此致

敬礼

某分公司员工

日期:

部门让员工辞职报告【篇6】

尊敬的领导:

您好!

如果没有记错的话,今年应该是贵公司xx周年了。非常抱歉,在贵公司即将迎来xx周年之际,向您提出辞职。在贵公司工作的几年里,不能说我是不快乐的,但真正要说这是我非常向往的工作生活,那也不是。思来想去,本人还是觉得贵公司让我做的工作并不适合我,现向您正式提出辞职!

您也许会觉得员工我这人有些矛盾,又说不是工作做得不快乐,又说工作并不适合我,那到底是怎么回事呢?您且慢慢听我说来。

在贵公司工作的这几年里,我是有很大的成长的,特别是在待人接物上面,我成长了很多很多。我作为一个性格内向的人,能够在这里学到许多待人接物的经验,这真是让我感到非常快乐的事情,这让我现在与人接触的过程中,再也不会出现过去的那种恐惧、害怕了。

在贵公司工作,本人的职位是人事专员,这是贵公司一个必须要与其他所有部门的员工进行沟通的职位,虽然本人性格内向,但是本人克服了许多困难,在这里做得也非常出色。第一年年终获得了优秀人事专员奖,第二年年终获得了优秀员工奖,第三年年终更是又获得了优秀员工奖,这一切您肯定也是看在眼里,知道我工作所做出的成绩的。

但是这些却在我思考我未来的人生走向时,被我给推翻了。我问了问我自己,我真的想要一辈子做这个必须要时刻与人打交道的工作吗?我听见了自己内心那个否定的声音。我不想。这不合适。我不是想要做一辈子与人打交道的工作的,我更想的是去进行写作或者画画,做那些可以稍许与人接触少一点的工作。

领导,也许您工作忙碌没有注意过,我在工作之余,在单位里做的最多的事情,是看书、写作和画画,我不喜欢和人说很多话,一来是因为我不喜欢失望,二来是要相互理解,真的非常非常的难。我更喜欢把自己的时间都沉浸到创作中去,去发现自己的心灵世界,去看见自己内心真正想要看见的风景。

领导,说了这么多,不知道您明不明白我的感受。如果不明白的话,那么非常简单的便是我在此工作了三四年的工作,其实并不适合我,我还想趁着年轻去找寻自己未来的可能性,去看见自己内心真正想要看见的那些风景!

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

部门让员工辞职报告【篇7】

精选公司老员工辞职报告范文

范文一

尊敬的X总:

此刻,我带着复杂而沉重的心情写这封辞职信。您对我的关爱犹如父辈对子女的关爱,让我在这个寒冷的冬季感觉到无限温暖。您期望我能留下来与您一起完成未尽的事业,但昨日与父亲通过电话促膝长聊后,父亲依然坚持自己的意见,认为我奔波在外没有太多的意义,更况家中老人年事已高,期望儿孙能在身边,能有个稳定的工作,最终命我于本周六返家。

这里,没有太多让我留念的地方,除了您。是您把我亲手招聘到公司,让我有机会在一个熟悉的行业中继续追逐着自己的理想,即使工作中犯了点小错,您总是宽容地面对和耐心地指导,从不责备与抱怨;在生活中,您总是以父亲般的关爱对我,让我这个在外的游子深感父亲般的温暖。正是这些,让我在泪水与心痛中下定决心离开和向你递出一封辞职申请,这需要多大的勇气。

公司里从来不缺乏人才,而缺乏善于发现人才的眼睛,我想我的离开,公司很快就会找到更优秀的人才替代我,且我的工作已经告一段落,新的工作还没有开始,正是发现和启用公司已有人才的时候。

您过去是我的领导,现在依然是我的领导,将来即使我不在这里工作,您依然是我的领导!工作中遇到不懂的和不明白的,还期待着您依然以父亲般的长者和领导指导我的工作。

尊敬的X总,我去意已定,请勿相劝。

祝X总身体健康,家庭美满幸福。

辞职人:

时间:20XX年XX月XX日

范文二

尊敬和亲爱的老总:

首先致以我深深地歉意,怀着及其复杂而愧疚的心情我艰难写下这份辞职报告,很遗憾自己在这个时候突然向公司提出辞职,纯粹是出于个人的原因,不能再和公司的一起发展!

其实我已经很幸福,很幸运能在广缆工作了近二十年多的时间,在这近二十年中我们一起工作,一起成长,一起为广缆的发展添砖加瓦。

特别在这六年中,领导给予了我人生中最重要的.机会--做部长,并在过往我工作过程中给予的帮助和支持深表感谢。能够得到大家的帮助和认同深感幸福。

在这年六年中,一起进步,一起成长,一起把我们的工作做好,汗水终得到回报,我们的广缆越来越壮大,和市场客户的实际越来越紧密的结合,我很高兴六年来时间的付出和努力得到了历史印证。

在这年六年中虽然有这样问题、那样的困难,但和谐愉快的工作是这一生一段很难忘的幸福的经历,我为曾经有过这样的open的思想和心态的工作环境和人际环境感到无比的荣兴和骄傲,我想这一定是我人生历程中的一段很美好很美好的经历和回忆。

感谢领导在这六年中对我的培养和宠爱,感谢大家在这段时间对我工作中的支持和帮助,无言以表,再次感谢!

因个人的原因和身体健康原因,向公司提出辞职,请批复!

离开这个曾经是我这一生最爱的工作岗位,离开这些曾经同甘共苦的同事,确实很舍不得,舍不得同事之间的那片真诚和友善。 但是出于个人的原因我还是要作出这个最痛苦的决定,我恳请领导原谅我,批准我的辞职。

辞职人:

部门让员工辞职报告【篇8】

尊敬的医院领导:

您好!

感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

由于自身能力不足,最近的工作让我感到无能为力。为此,我思考了很久,觉得应该理清自己的情绪,出去学习一些新知识。拓宽你的视野。因此,我计划在xx、xx、20xx开始出院,并在这段时间内完成工作交接,以减少对我现有工作的影响。

去年毕业后,我参加了考研,但上帝的旨意是我只差一分。这不得不说是人生的改变。但我还是有一颗坚强上进的心,我希望在青春的黄金时期能读完整本书,尤其是学习一些对我的职业发展有益的书,而这需要一份劳逸结合的工作九夜。所以,离开医院也是出于对自己职业规划的考虑。

非常感谢您这段时间对我的教导和关心。在医院工作的半年对我来说非常宝贵。无论将来什么时候,我都会为自己成为这家医院的一员。我很自豪,我觉得在这里工作将是我整个职业发展的重要组成部分。

这段时间,认真回顾了过去六个月的工作情况,觉得在xx工作是我的幸运。我一直非常珍惜这份工作。领导关心我半年多了。和教学我很感激。在xx医院工作半年多的时间里,我学到了很多东西,无论是在沟通上还是在生活上都有很大的提升。感谢领导对我的关心和培养。此刻,我只能表达我对离开的最深切感受。深表歉意。很感谢这份工作给了我很好的锻炼机会,但同时,我发现自己被这份工作压得喘不过气来,长时间的工作让我有些不知所措。所以我决定辞职,请支持我。

此致,

致敬!

辞职:xx

xx,xx,20xx

部门让员工辞职报告【篇9】

尊敬的XX先生:您好!

很抱歉,很抱歉为自己和曾经服务的公司写下这份辞职报告!也很遗憾,此时我正式向公司提交了辞职报告,以及辞职报告模板。求见谅!

我在公司工作一年多了,很荣幸成为XX公司的一员。我真切地感受到了公司在管理和企业文化方面的巨大进步和发展。自上而下,有凝聚人心的共识。这不仅是公司全体员工的努力,也是公司各级领导的智慧和智慧。我很高兴!一年来,我在公司学到了很多知识和技能,公司经营状况也很好。非常感谢公司让我有机会在这么好的环境下工作和学习。我非常珍惜在公司的这段经历,很荣幸成为水杯的一员。

由于自己的原因,慎重考虑后提交了辞职申请,因为我新买的房子在XX,到公司的距离超过XX公里,往返公司的时间每天超过 X 小时。早起晚归可能是能力有限。 XX XX一开始做项目,就需要加班,对我的工作和日常生活造成了负面影响,精神状态也极度疲惫。所以,我不得不选择离开现在的位置。”

当然,以后无论我在哪里,我都会为XX XX尽我所能,因为我为自己是一个XX XX人而自豪。真诚地说:对不起!也衷心祝愿XXXX战胜群芳,永远前行!

最后,再次感谢再次帮助过我的领导和同事。因辞职给公司带来的不便,我深表歉意。希望领导批准我的申请,并协助办理相关的辞职手续。 ,在正式离开之前,我会认真地继续做好目前的每一项工作。

祝你身体健康,事业顺利。并祝愿公司未来事业蒸蒸日上。

此致,

致敬!

辞职:xx

xx,xx,20xx

部门让员工辞职报告【篇10】

尊敬的部长:

您好!

在兰迪公司工作近三年的时间里,我从一个刚刚走出学校的学生变成了现在的研究人员电气设计。初步了解的电气工程师,职业素养大大提高,生活变得更加成熟和理性。我知道,这一切都离不开兰迪公司领导和同事的信任、指导和帮助。

但是,到了公司还债的时候,经过深思熟虑,我还是申请了辞职。主要原因:第一,我和老公mjh在同一个单位。公司员工不多,两个部门经常互相配合。感觉开展工作有很多不便;抗风险能力太差。

我提出辞职,考虑了半天,遗憾太多了。忘不了s部长对我工作的信任和生活上对我的关心,忘不了我师父zcy的指导和帮助,忘不了我们电气部门同事之间的相互帮助、包容和支持。电气系是一个充满人性的群体。年长的大师们对新人的指导和关爱毫无保留,年轻同事之间的知识分享毫无保留。我很感激也很想念他们。

现在,由于个人原因,我要辞职离开小组,但我很感激。感谢蓝迪公司,感谢电气部,感谢领导和同事,蓝迪公司培养了我!在蓝迪公司的三年,将是我人生的宝贵财富。

离开前,我会认真做好所有的交接工作。

祝兰迪事业蒸蒸日上。兰迪的领导和同事身体健康,事业顺利。

此致,

致敬!

辞职者:

20xx,xx,xx,20xx

部门让员工辞职报告【篇11】

事业单位员工辞职报告


尊敬的xx单位领导:


我是贵单位一名员工,自入职至今已有五年时间,得到了贵单位的培养和关怀。我想对贵单位的支持和帮助表示我的衷心感谢。鉴于个人发展和职业规划的考虑,我不得不做出不得已的选择,即向贵单位申请辞去我的工作。


回顾这五年来,我在贵单位度过了一段宝贵的时光。在这里,我受到了优秀领导和同事的悉心指导和帮助,无论是在工作上还是在生活中都受益匪浅。在这里,我经历了许多挑战和机会,尝试了不同的工作角色,不断提升和提高自己的能力。贵单位一直以来提供给我一个良好的工作环境,使我能够充分发挥自己的才能,并在实践中不断成长。


随着时间的推移,我意识到自己的职业发展需要更多的机会和挑战。虽然贵单位提供了许多良好的发展机会,但是得承认对于我个人而言,已经达到了一个瓶颈。我需要更大的舞台和更广阔的发展空间,以实现个人梦想和目标。


在这段时间里,我也反复思考和权衡过这个决定。我深知离开贵单位对我来说是一个重要的转折点,但我也相信通过这个转折,我能够迈向一个更好的未来。


我希望贵单位能够理解我的决定,尊重我的选择。我愿意在我离职前的这段时间内,完成我手头上的工作,并尽力将工作交接给合适的人员,以确保工作的持续性和顺利进行。如果对于离职事宜有任何需要沟通和商议的地方,我都愿意提供积极配合。


再次表达我的感谢。我要感谢贵单位给予我的机会和帮助,感谢领导和同事对我的信任和支持。我将铭记在心,并将这段阅历和贵单位的文化精神带入我未来的职业生涯中。


感谢您对我的理解和支持。


祝贵单位事业蒸蒸日上,光明前程!


此致


礼敬的xx单位领导


xx年xx月xx日

部门让员工辞职报告【篇12】

公司后勤员工辞职报告


尊敬的领导:


我写这封辞职报告,希望能够对公司后勤部门的工作提出一些意见和建议,同时真诚地表达自己的决定。


我要感谢公司领导对我的支持和信任。在这里工作的这段时间里,我学到了许多宝贵的知识和经验,这对我个人和职业发展都有很大的帮助。同时,也要感谢后勤部门的同事们的合作和帮助,没有你们的支持,我也无法顺利地完成我的工作。


我认为公司后勤部门在某些方面还有待改进。我发现部门内部沟通不畅,信息传递不及时。有时候,公司的一些政策和规定并没有及时传达到我们这些后勤员工,导致了一些工作上的困扰和误解。我建议公司可以设立一个有效的信息传递渠道,以便及时将相关信息传达给我们。这样,不但可以避免一些不必要的麻烦,同时也能提高我们整体工作效率。


我认为公司后勤部门的工作流程有待优化。有时候,我们需要处理的事务繁多且杂乱,而且很多流程比较繁琐。这不仅浪费了我们的时间和精力,而且也可能导致工作中的疏漏和错误。我建议公司可以对后勤工作流程进行深入的调研和改进,找到更加高效和简洁的处理方法,以提高整体工作效率和减少工作负担。


另外,我认为公司对后勤员工的培训教育还需加强。在这个快速发展的时代,公司的各项业务都在不断变化和更新,后勤员工必须跟上最新的动态才能更好地完成工作任务。但是目前,公司对我们的培训和学习机会较少,导致我们的知识更新速度有所滞后。我建议公司可以加大对后勤员工的培训投入,提供更多的学习机会,以提升我们的工作能力和综合素质。


我要坦诚地表达自己的决定。经过慎重思考和综合考虑,我决定辞去公司后勤员工的职务。这并不是因为对公司或部门的不满,而是因为我个人对自己未来的职业发展有一些新的想法和打算。我相信通过离开当前的工作岗位,我能够接触更广阔的机遇和挑战,从而实现个人的成长和发展。


再次感谢公司领导和后勤部门的支持和理解。我深知离开意味着失去,但我相信这是我个人职业发展的必经之路。我会在离开前尽心尽力地完成手头工作,并做好交接工作,以确保部门的工作顺利进行。


如果将来有机会,我仍然愿意为公司的发展贡献自己的力量。小编感谢您的阅读!


此致


敬礼


[date]

部门让员工辞职报告【篇13】

公司前台员工辞职报告


亲爱的公司领导和同事们:


我写下这封辞职报告,是为了表达我对这个公司的感激之情,并告知大家我将离开这个工作岗位的决定。在这个公司度过的日子里,我获得了很多宝贵的经验和知识,但是现在我认为是时候追求新的机会和挑战了。


我想衷心地感谢公司所有的领导和同事们。在过去的几年里,你们给了我很多的机会和支持,使我能够不断学习和成长。你们的指导和鼓励对我来说是无价之宝。同时,我也要感谢每位同事对我在工作中的帮助和包容,你们的友善和团队精神让我能够顺利地完成我的工作。我会永远铭记在心。


我想对公司提供给我的每一个机会表示感谢。在这里,我学到了很多关于前台工作的技能和知识。我得到了机会与客户进行沟通和协调,处理各种各样的问题和挑战。我也学会了保持耐心、友好和冷静的态度,尽力为客户提供优质的服务。这是我人生中的宝贵财富,我将永远受益于这些经验。


尽管我对这个公司和岗位充满感激,但我认为我已经到了一个需要改变和追求进步的时刻。每个人都有自己的梦想和追求,我相信我可以在其他领域拓展我的能力和才华。我希望能够探索和发展新的技能,挑战自己并实现更大的目标。


在决定离开之前,我已经充分考虑到了公司的需要和我个人的发展。我会尽最大努力确保顺利交接我的工作,确保公司的工作连续性,尽量减少对公司造成的不便。我愿意在这个过渡期间与新招聘的前台员工合作,分享我的经验和知识,帮助他们尽快适应工作。


我想再次对公司的所有人表示我的感谢和敬意。我很幸运能够成为这个团队的一员,为公司贡献自己的力量。我将把我在这里学到的一切都视为宝贵的财富,为我的未来的职业生涯奠定坚实的基础。


虽然我即将离开这个岗位,但我的心将永远与这个公司和团队在一起。我祝愿公司在未来能够蓬勃发展,取得更大的成就。我相信在众多优秀的同事的努力下,公司一定能够创造出更加辉煌的明天。


再次衷心感谢大家对我的支持和关心。我愿意与你们保持联系,并期待与你们在未来的某一天相聚。


衷心祝愿


前台员工

最新公职部门辞职报告4篇


想要查看“公职部门辞职报告”的相关资料可以参考以下内容。工作的不如意,让我们难以在公司稳住脚跟,我们可能会想要重新选择一份工作。提出离职,就需要给用人单位和领导递交辞职申请书,规范的辞职申请书应该在其中表达对公司的感恩和感谢。烦请将此文章收藏起来以方便以后阅读!

公职部门辞职报告 篇1

亲爱的XXX伙伴:

你好!你好!

首先,公司代表全休同仁衷心向你和你的家人表示感谢!感谢你在公司任职期间对XX付出的辛勤和汗水。

可能是因为公司平台及发展方向与你个人对未来规划暂时不能保持一致,而让你选择离开你曾为之奋斗的工作岗位。但是我们相信,离开你曾为之奋斗的工作岗位。但是我们相信,在XX这些日子的成长能让你比昨天更自信、朋友更多、笑容更美!在未来的日子里,因为你的努力拼搏、踏实肯干的精神让你在任何岗位都能成就不平凡的事业,无论是在工作中或生活中,你都是最优秀的!

工作中或生活中优秀员工是企业的财富,当你决定离开时,我们的心里都有一种说不出的感受-----是遗憾!是惋惜!是祝福!但是天下没有不散的筵席,我们衷心祝福你:家庭和睦,健康幸福!同时请你记住:公司全体伙伴非常高兴地欢迎你有时间常回家看看!,希望你能把XX当成你永远的娘家!

再次向你和你的家人表示真挚的感谢和深深的祝福!再次向你和你的家人表示真挚的感谢和深深的祝福!

此致

敬礼!

公职部门辞职报告 篇2

尊敬的领导:您好!

我很遗憾自己在这个时候向公司提出辞职,来公司四个月了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变,几个月的时间,有过欢笑也有过许多的收获。公司照明领域的专业水准让我一度感到自豪,然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。拘束。不能完全的放开自己去处理公司事务。非常感谢多位领导四个月来对我的关爱和培养,同时也得到同事的许多帮助。在申科得到了我人生中的第一份工作。我很认真也很努力,我希望在这个舞台上展示我的才能,为申科的飞速发展贡献我的一份力量。

几个月下来,我时常在思索自己,在自己身上寻找原因,思考的记过是,我不适合照明这份工作。在未到来公司之前“照明”对我来说是个陌生的专业,几个月下来,从公司及工作中我初识了照明这一行业也认识了照明设计,但几个月实习下来,我给了自己一个否定的答案,否定自己是一件很痛苦的事情,然而,人总要面对现实,兴趣是什么,喜欢什么,适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且确定了这个念头,本着对公司负责的态度,我想这个决定对公司以及我个人都是有益的。或许只有重新在跑道社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我的下一步选择。

我很抱歉,辜负公司以及领导对我的倾注栽培,也感谢领导以及同事们在工作中给予的耐心指导和帮助,愿同事们工作开开心心,愿公司在今后的发展途中兴旺发达。但是我的努力程度跟不上公司的.发展,我觉得力不从心,而且我的专业又和公司的要求不相对应,使我感到了工作的难度。近些日子来我的旧病复发,并且我还感觉食欲不振,经常失眠,我感觉自己不能胜任这份工作。

我考虑到公司的发展,决定辞职,希望公司找到更合适的人选。

此致

敬礼!

辞职人:

日期:

公职部门辞职报告 篇3

尊敬的公司领导:

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

自从大学毕业后来到公司已经三年了,时间过的真快啊。我还记的我毕业时怯怯的来到公司应聘,那时的我对前途一点把握都没有,工作也很长时间没有着落,可谓是人生中的低潮期吧。不过就在这时候是公司慧眼识珠,录用了我,当时的我真的是十分的开心,我想我终于可以工作了。到现在我都很感激公司当时对我的恩情。

我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司至今有三年多的时间,由于您对我的关心、指导和信任,使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作,我在项目管理、部门管理以及软件开发等多个领域学到了很多知识,积累了丰富的经验,对此我深表感激。

由于我自身能力的不足,无法跟上市场变化的脚步,近期的工作让我觉得力不从心。为此,我进行了长时间的思考与选择,觉得公司目前的工作安排和我自己之前做的职业规划并不完全一致,而自己在对一个些全新的领域也缺乏兴趣。

为了不因为我个人能力的原因而影响公司的项目进度,经过深思熟虑之后我决定辞去目前在公司所担任的职务和工作。我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便,对此我深表抱歉。

我已准备好从公司离职,并且在这周开始进行工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的电子信箱和手机号码1个月,在此期间,如果有同事对我以前的开发工作有任何疑问,我将及时做出答复。

然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。在过去的一段时间里的表现不能让自己满意。记得某管理者曾说过,工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。尽管我一思考,上帝便会发笑,但这笑带着一丝苦涩,思考的结果连自己都感到惊讶——年少气盛, 不愿意选择安逸,却无法有足够的动力继续向前进。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去重新寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和关心。在公司的这段经历对于我而言非常珍贵,也为自己曾经是公司的一员而感到荣幸。我确信在公司的这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!

再次对我的离职给公司带来的不便表示抱歉,同时我也希望公司能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

申请人:xxx

20xx年6月x日

公职部门辞职报告 篇4

尊敬的领导:

去年的今天,我在家里从学校毕业,心情交错。幸运的是,我进入了这家工厂,开始了我的男人生活。继续运行,多样性控制,输入五个值,干电。我们深受公司的爱戴,受到领导的关心,受到特殊工人的指导,受到师傅的教导。所以我们会努力发展公司,追求个人的未来。理论联系实际,从工作中学习,可谓付出,收获,曲折,成长,前景光明,无限。你为什么不喜欢和父母一起生活,和平相处?

我珍惜自己从小体弱多病,多次住院,生命垂危。自从来我的工厂轮班工作以来,尽管坚持锻炼,我的健康状况却越来越差。特别是最近肠胃越来越虚弱,头晕目眩,导致思想波动。身体更是骨瘦如柴,真的是不堪重负。硬支持也怕工作失误,影响单位安全运营,不能再为公司工作了!

放弃这份工作,很无奈也很可惜,回到原点,从长计议。鉴于我性格比较弱,学习不累,暂时在准备考研,所以时间比较短,这也是我辞职的原因之一。

感谢多方,申请辞职。我们希望公司领导能同情、理解、帮助他们。我愿意全力配合公司尽快办理好所有的离职手续。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年x月x日

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