2023保洁劳务合同精华

时间：2023-11-12 保洁劳务合同

当今社会发展极快，而合同是当事人通过协商达成的文件，是一种具有法律效力的民事行为。您是否了解签订合同时需要注意的一些方面呢？我为您推荐了一篇文章标题为“保洁劳务合同”，希望我的观点能够给您和他人的交流带来一些启示！此外，您还可以浏览范文大全栏目的幼儿园中班妈妈教案集合八篇。

保洁劳务合同(篇1)

劳务输出保洁合同书

一、甲方、乙方

甲方：（委托方公司/单位名称）

地址：_______________________________

法定代表人：________________________

联系电话：_________________________

乙方：（承揽方公司/单位名称）

地址：_______________________________

法定代表人：________________________

联系电话：_________________________

二、合同内容

甲方与乙方经协商一致，签订本《劳务输出保洁合同书》（以下称“本合同”）。

三、服务时间

1、本合同所提供的服务时间是：

日清洁服务：每天（或隔天）5:00-8:00；

月度保洁服务：每月的第一个周末，时间为周六下午13：00-18：00，周日上午9:00-12:00。

2、若需加班保洁，乙方应提前与甲方进行协商，并在甲方指示下作出调整。

四、服务内容

日清洁服务：按照甲方要求，完成日常保洁工作，包括但不限于：

1、办公室内外的清洁工作；

2、卫生间的清洁工作；

3、垃圾桶清理和废纸篓的清理；

4、椅子、沙发、办公桌椅、文件柜等家具的保养和清洁；

5、地面拖洗和打蜡等；

6、玻璃清洁。

月度保洁服务：按照甲方要求，完成定期保洁工作，包括但不限于：

1、墙壁、主管道、玻璃、门窗、家具、洁具、地面、天花板的清理工作；

2、建筑外墙的处理；

3、厨房、卫生间消毒；

五、服务质量

1、乙方需根据甲方要求和标准，按时、按量完成服务任务；

2、乙方需保证服务质量，提供优质、高效、可靠的服务；

3、甲方有权对乙方服务的属性、质量进行检查，对未达到要求的，乙方应立即按要求进行整改，未能及时整改的乙方应与甲方进行协商并承担由此产生的责任和损失。

六、协议价格

1、本合同对外价为（人民币大写）____________________元；

2、甲方按月结算合同费用，并按照有关规定以银行转账方式付款；

3、付款需要开具发票，乙方应在收到付款后7个工作日内将发票寄交甲方。

七、责任承担

1、乙方应遵守国家法律法规，遵守劳动纪律，维护和发扬职业操守，支持国家政府和甲方公司的各项工作；

2、乙方因自己的原因引起的或与本合同有关的一切责任、损失以及甲方因此承担的一切法律和经济责任，由乙方承担；

3、对于因乙方未遵守本合同的规定、未按时、按量、按质完成服务任务、出现人员迟到、未按甲方要求进行服务的情况，甲方有权一次性将服务费用的20%作为违约金直接扣除乙方的违约金；

4、未经甲方同意，乙方不得将本合同转包或再转包，否则乙方应负全部责任。

八、合同期限

1、本合同的签订周期为（自始）________年____月____日 ，到期后自动续签，续签期为1年；

2、若乙方无法继续提供服务，应提前一个月向甲方发出书面通知。未经甲方同意，乙方擅自解除合同的，应向甲方支付违约金，违约金金额按每个月服务贡献的10%计算。

九、争议解决

双方在履行本合同过程中发生的解释、履行、违约、争议等问题，应友好协商解决。若协商不成，双方可向有关劳动争议仲裁部门申请仲裁，仲裁裁决是最终的。

十、附则

1、本合同未涉及到的问题，由双方当事人协商确定；

2、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

此致，

敬礼！

签约地点和时间：________________________

甲方签字或印章：_______________

乙方签字或印章：_______________

保洁劳务合同(篇2)

甲方：

乙方：

乙方身份证号码：

根据我公司实际情况，现聘请一名保洁员，为确保完成保洁工作任务，经甲、乙双方协商同意，特制订以下合同。

一、 保洁的形式、时间和范围

1、保洁形式为非全日制用工形式，即为日常保洁。保洁时间：工作日。

2、保洁范围为甲方指定区域（包括但不限于公司地面，桌椅，玻璃、垃圾及公司公寓）

3、保洁标准：每天清洁地面、桌椅；每周清洁一次玻璃；公司公寓每周日下午进行清洁。

二、服务期限：服务期限为 __ 月。从 20__ 年__ 月 __ 日至__ 年__ 月__ 日。

三、服务报酬：保洁员每月劳务费

元。甲方视乙方工作量的增加及工作表现是否优异以及优异程度，可适当给予一定的补贴。

四、 在工作期间乙方应注意自身安全和防护。乙方应遵循文明保洁法律法规的有关规定，在卫生保洁过程中采取严格安全措施，如发生人身安全事故，责任与费用由乙方自行承担，甲方概不负责任。

五、 工作要求和监督检查：

一、乙方应于每日上午9:00前将甲方指定区域清扫干净并整理到位。

二、保洁员如请事假、病假，由其本人另请人员替班，超过三日视为乙方自动放弃本工作。

三、保洁员必须服从甲方工作人员的.管理和调配，甲方经常组织人员不定期进行检查，不符合工作要求的，有权对乙方进行考核，有权对乙方服务提出意见和建议的权利。乙方应积极采纳甲方在保洁方面的合理化建议。若乙方服务不符合甲方要求，甲方有权随时解除本合同。

四、乙方离职必须提前一个月提出书面申请，口头申请不做效。

五、乙方有义务保守甲方所有的商业秘密，包括但不限于接触到的甲方的各类文件以及所了解到的甲方各种机密信息。

六、 甲方提供所需用具，所用工具由乙方妥善保管，因使用和管理不当，而损坏或丢失，一律按价赔偿，正常损耗交由甲方备查，以旧换新。 七、对违反甲方规章制度、劳动卫生安全、操作规程的行为，甲方有权进行处罚并解除本合同。造成甲方损失，或损害他人利益及人身损害的，由乙方承担赔偿责任。

八、乙方应于合同签订时携带本人身份证原件以及本人户口或暂住证原件（乙方同时提交上述证件的复印件一份）。

九、本协议一式贰份，双方各执壹份。双方签章后生效。

甲方：__

乙方：__

签订时间： __ 年 __ 月__ 日

保洁劳务合同(篇3)

社区保洁员劳务合同

社区保洁员是指在小区、住宅区、商业区等社区环境中从事保洁、维修、清理等工作的人员。为了保障社区保洁员的权益，降低用工风险，社区保洁员与用人单位之间应该签订劳务合同。下面，我们将为大家详细介绍社区保洁员劳务合同的相关内容。

一、劳务合同的定义

劳务合同是指劳务提供方与劳务需求方订立的为了完成一定的生产、经营或者其他活动，由劳务提供方为劳务需求方提供劳务，且由劳务需求方支付劳务费用的合同。社区保洁员劳务合同，便是其中的一种。

二、劳务合同的格式

劳务合同应当具备以下格式：

（一）合同名称：社区保洁员劳务合同；

（二）合同签订方：一方为劳务提供方，另一方为劳务需求方；

（三）劳务内容及完成标准：主要包括劳务的时间、地点、内容、完成标准等；

（四）劳务报酬：主要包括劳务报酬的金额、支付方式、支付周期等；

（五）劳务合同期限：包括劳务合同的起始时间、终止时间、合同期限等；

（六）劳动保护：包括劳务提供方和劳务需求方应当遵守的劳动保护规定等；

（七）保密条款：包括保密内容、保密期限、保密责任等；

（八）违约责任：包括违约方应承担的赔偿责任等；

（九）争议解决：包括双方发生争议的解决方式等；

（十）合同变更、解除和终止：包括合同变更、解除和终止的方式、原因等；

（十一）签约地点及日期：应当注明签约地点和签约日期。

三、劳务合同的重要性

社区保洁员劳务合同的重要性体现在以下几个方面：

（一）明确要求：劳务合同能够明确社区保洁员的工作要求，包括工作时间、地点、内容、完成标准等。

（二）保障权益：劳务合同能够保障社区保洁员的各项权益，如劳动报酬、劳动保护、保密等。

（三）减少纠纷：劳务合同能够规范双方的权利义务关系，减少因权利义务不明确造成的纠纷。

（四）降低用工风险：劳务合同能够降低用工风险，使社区保洁员得到更好的保障。

四、劳务合同的签订流程

社区保洁员劳务合同的签订流程如下：

（一）双方签订社区保洁员劳务合同，确认双方的权利义务关系；

（二）社区保洁员按照合同规定的时间、地点、内容和完成标准开展工作；

（三）劳务需求方按照劳务合同约定，支付社区保洁员工资报酬；

（四）如发生争议，双方应当依照劳务合同的约定，采取解决争议的方式。

总之，社区保洁员劳务合同对于保障社区保洁员的权益、规范用工关系、减少用工风险等方面都具有重要意义。因此，各方应当充分重视社区保洁员劳务合同的签订、履行和监管。

保洁劳务合同(篇4)

甲方：(用工单位)___________________________________

法定代表人或主要负责人：_____________________________

联系电话：___________________________________________

住所：_______________________________________________

乙方：(派遣单位)____________________________________

法定代表人或主要负责人：_____________________________

联系电话：___________________________________________

联系地址：___________________________________________

丙方：(保洁员)_____________________________________

证件类型：___________________________________________

证件号码：___________________________________________

联系电话：___________________________________________

经甲、乙双方友好协商，就_____单位保洁服务事宜达成如下协议：

一、甲方聘请乙方________名保洁员，负责单位的保洁服务工作。

二、服务费用共计______元/月。

三、合同期为：______年_____月_____日至_____年______月______日止。

四、乙方人员服务要求：

1、工作期间统一着装，佩带胸卡，服装干净整洁，保持良好的仪容仪表;

2、乙方人员在工作期间应服从甲方指定人员的临时性工作安排;

3、工作期间语言、行为按公司规范要求执行或按甲方要求执行;

4、保洁期间遇到有人使用卫生间应停止手头工作主动避让;

5、具体工作时间、工作标准见附页。

五、甲方权利义务：

1、甲方有权向乙方提出改进意见，乙方应按甲方的整改意见进行整改;

2、对不按甲方要求履行岗位职责的人员，经乙方核实确认后按甲方要求更换人员;

六、乙方权利义务：

1、乙方应加强员工培训，提供适合甲方要求的人员;

2、乙方更换人员须提前通知甲方主管领导，征求甲方意见;

3、乙方人员在工作期间应忠于职守、尽职尽责、礼貌待人;

4、乙方人员每人每月有四天有薪假期，但调休时应安排好工作为前提。

七、违约责任及解决方式：

1、甲、乙双方应本着诚实守信的原则履行协议，双方不得无故终止合同，如有特殊情况须终止本合同，须提前1个月以书面的形式通知对方，若单方终止合同的，应赔偿对方一个月保洁费总额的经济损失;

2、乙方严重违约甲方有权单方解除合同，由此给乙方造成的损失由乙方承担;

3、甲方在每月____日前一次性支付甲方上一月的服务费用，节假日往后顺延，逾期10日仍未支付乙方费用，乙方有权单方解除合同，由此给甲方造成的一切损失及影响乙方概不承担责任，并依法追回所得;

4、在合同履行期间发生纠纷，由甲、乙双方协商解决，协商未果的可依法向人民法院提起诉讼;

5、在合同履行期间若遇不可抗力(如地震、洪水等自然灾害)造成合同无法履行，甲、乙双方互不承担责任;

6、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力;

7、本协议自签字盖章之日起生效。

用工单位(公章):________________ 派遣单位(公章):________________

法定代表人(签章):____________ 法定代表人(签章):____________

保洁员(签字)：____________

签订日期：______年_____月_____日

附页：日常保洁标准

1、每天上午两次、下午两次对楼内卫生间进行保洁四次。

2、打开门窗通风，清扫地面垃圾，清倒垃圾篓的垃圾，换新的垃圾袋后存放原处。

3、用毛巾从门开始顺时针方向依次将墙面、开关、门窗、标牌、蹲位隔板等擦拭一遍。

4、先用湿布擦窗玻璃和镜面，后用干布擦干净。

5、每天擦拭热水器表面两遍，表面光亮，无浮尘。

6、适量喷洒空气清新剂。

7、发现墙壁有乱涂乱画立即清除。

8、保持地面干爽，定期对墙面、天花板进行单尘，确保墙面无积尘、无蜘蛛网。

保洁劳务合同(篇5)

社区保洁员是城市基层服务的重要一员，他们的工作是为居民们打造一个干净、整洁、舒适的生活环境。然而，社区保洁员的工作常常被人们所忽视，他们的工作环境也不像办公室般和谐。本文通过分析社区保洁员劳务合同，来探讨社区保洁员工作的重要性和关键性。

首先，在社区保洁员劳务合同中，要明确社区保洁员的职责和工作场所。保洁员的主要任务是保持社区公共场所的清洁卫生，包括小区内的道路、楼道、楼梯、电梯、垃圾站等内外设施的清理和消毒；同时，保洁员还要负责小区环境的卫生清理工作，如垃圾分类、公共厕所清洁等。其次，社区保洁员应该遵守劳动法律法规，合法合规地开展工作；同时，有必要明确社区保洁员在工作过程中遇到的危险情况要及时向相关主管部门或社区管理人员报告。

另外，在社区保洁员劳务合同中，还要对社区保洁员的劳动报酬、工作时间、工作方式等方面做出清晰约定。社区保洁员是基础性劳动岗位，因此，保洁员的劳动报酬不应低于当地最低工资标准，同时还要保障保洁员的基本社会保险和福利待遇。工作时间方面，要合理规划保洁员的工作时间和工作地点，为保洁员提供足够的自由时间和良好的工作环境。而在工作方式方面，要让保洁员遵守清洁卫生的标准和操作规程，同时还要提供必要的工具和设备。

最后，社区保洁员劳务合同还要明确保洁员的性别、年龄、文化程度等，并特别强调不得歧视和侵犯保洁员的人权和劳动权益。社区保洁员是城市基层服务领域中不可或缺的一份子，他们的工作为城市管理和环境卫生作出了重要贡献。而如今，随着城市化进程的不断加速，社区保洁员的工作地位和作用也变得越来越重要。因此，对于社区保洁员劳务合同的制订和完善，可以更好地保护保洁员的合法权益，同时也可提高保洁员的工作积极性和生产效率，从而更好地为居民提供贴心、优质的生活服务。

保洁劳务合同(篇6)

甲方：_________

乙方：_________

甲乙双方就_________区域日常保洁事宜，经友好协商，本着平等互利、双方自愿的原则签订本合同，以便共同遵守。

第一条甲方现将_________区域日常保洁工作委托给乙方。

第二条乙方在约定期限内为甲方带给该区域全面清洁服务。

第三条甲方职责

1.甲方应带给必要的水电供应。

2.协助乙方解决工作现场遇到的特殊问题。

3.带给乙方员工更衣就餐、设备存放的房间。

第四条乙方职责

1.负责对所有保洁员的全面管理工作。

2.乙方人员遵守国家法律法规以及甲方的规章制度。

3.乙方人员严格按照操作规范、清洁标准进行工作。

4.乙方负责制定详细的区域清洁计划供甲方参考。

5.负责带给清洁工作所用设备和物料。

6.乙方在工作中发生意外事故职责自负。

第五条双方的权利与义务

1.甲方对乙方的服务及清洁质量不满意时有权提出异议和要求返工。

2.合同期间双方都有权利提出终止合同，但需提前一个月通知对方，否则视为违约。

3.甲方应按期支付给乙方每月的清洁费用。

4.双方都有义务遵守各项条款，在工作中带给必要的协助。

第六条双方的违约职责

1.双方中途变更或终止合同未及时通知对方，应赔偿对方因此造成的损失，并支付剩余月份_________%的违约金。

2.逾期不付款，应当承担违约职责，并按照中国人民银行的有关过期付款的规定向乙方支付滞纳金。

第七条付款方式及金额：

1.按月付款：甲方于每月底以支票或现金的形式支付清洁费用，乙方在收款后应开列发票。

2.每月的清洁费用共计：_________元，人民币大写_________。

第八条合同有效期为_________年，自_________年_________月_________日至年_________月_________日止。

第九条合同履行期间，发生不可抗力事件(如地震、火灾、水灾、飓风等)按照国家有关规定处理;发生本合同未尽事宜，双方协商解决。

第十条本合同一式_________份，甲乙双方各执_________份。

甲方(盖章)：_________乙方(盖章)：_________

代表人(签字)：_________代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

签订地点：_________签订地点：_________

保洁劳务合同(篇7)

甲方：___________中医院（以下简称中医院）

地址：

乙方：

地址：

根据中华人民共和国有关法律，在自愿、平等协商一致的基础上，甲方委托乙方向__________市中医院提供清洁服务并订立本合同。

一、保洁服务范围

1、乙方向甲方提供专业清洁服务，服务范围包括但不限于对中医院之日常保洁服务，外墙及屋顶清洗服务室内有偿保洁服务、其它力能所及的服务及虫控消杀服务等；

2、乙方须按照标书内的清洁服务内容及标准，为中医院提供专业清洁服务；

3、乙方须按照规定之时间及员工人数，安排足够人员为中医院提供专业清洁服务。

二、甲方权利和义务

1、安排专人负责联系、协调、监督及检查乙方的工作；

2、负责提供乙方工作所需之水电供应；

3、提供乙方一处或多处共计不少于________平方米之房间存放机器及物料；

4、提供乙方一处或多处不少于________平方米之房间作为乙方员工的更衣间；

5、提供一部电话给予乙方负责人以保持联络、话费自理，电话损坏需赔偿；

6、甲方有权根据乙方员工之表现要求乙方更换人员；

7、甲方有权随时抽查乙方的工作，并对不符合标准的地方要求乙方重做；

8、甲方有权进入及抽查乙方所占用之房间；

9、甲方若发现乙方未能提供规定指定之员工人数，甲方有权扣除该缺席员工之当日薪金；

10、甲方若发现乙方在当日未做某些项目或乙方重做后依然低于要求水平，经甲方书面警告后，甲方有权扣除乙方该项目收费或按有关比例之收费，并可将此项工作交予第三者执行，涉及之款项差额由乙方负责；

11、甲方有权提出工作中的技术问题并要求乙方整改；如乙方的日常保洁范围增加时，甲方应及时调整乙方的日常保洁人数，并受本合同约束；

12、在涉及到日常保洁之外的服务时，甲方应优先选择乙方；甲方有权处理及决定于本合同未定事宜；甲方对于乙方提供的保洁用品，包括：工具、清洁剂等不能满足甲方要求时，可要求乙方进行更换。

三、乙方权利及义务

1、负责安排专业人员管理清洁工作，确保质量；

2、提供给甲方确认的统一制服并佩戴规定的徽章；

3、负责其员工之一切纪律及行为；

4、乙方员工须遵守由甲方订定之制度及规则，并接受甲方培训；

5、由乙方提供日常保洁用具，并将工具清单、所用清洁、保养等溶剂的清单品牌提供给甲方；

6、负责员工各种技能培训、安全、内保、防火和知识教育；

7、负责支付其员工之一切薪金、福利、津贴等；

8、乙方需于工作时间佩戴规定的徽章；

9、因乙方原因所造成甲方财物损失，由乙方负责赔偿；

10、乙方于所负责区域内发现任何设备故障，消防或治安等问题时须及时通知甲方；

11、乙方负责医院内废品收集工作，可通知甲方合作单位进行回收、甲、乙双方对等享有废品所得款项；

12、乙方每月首日提供甲方当月清洁安排及员工明细表，列明岗位、姓名、班次及其他甲方指定资料；

13、须于每日上午八时前或甲方其他指定时间，提供当日当值员工及清洁安排资料予以甲方；

14、乙方须于甲方提出要求时提供支援队伍于医院物业驻守及工作，支援队伍人数由甲方规定；

15、应考虑接纳甲方提出的工作技术建议。

四、付款方式

劳务承包费用按月结算，结算程序为：乙方于每月________日前向甲方提交上一个月服务的结算申请报告，包括合同范围内的工作内容（含专项清洁项目）及其它增加的服务项目，甲方对此确认后，在________个工作日内凭乙方开据的有效发票，以银行转账或支票的方式支付乙方的清洁服务费。

五、违约责任

服务过程中，如遇有争议问题，双方应以协商解决，协商无法达成协议，双方有权向甲方所在地的人民法院提出诉讼；如果甲方面提出终止此合约，则需提前三十天通知对方或由违约方赔偿对方一个月的服务费。

若乙方清洁服务水平不理想，甲方要求改善之后而情况没有完满解决，甲方有绝对权利单方面提前三十天通知乙方终止合约，再此情况下，甲方不用对乙方做出赔偿。

甲方（公司盖章）：

法定代表：

联系方式：

日期：________年_______月_______日

乙方：

联系方式：

日期：________年_______月_______日

保洁劳务合同(篇8)

甲方：

乙方:

身份证号：

甲乙双方经友好协商，就甲方卫生工作承包给乙方一事，达成以下一致协议，以资共同遵守：

一、清洁范围：

甲方整个公司办公的清洁区域，主要包括总经理办公室、副总经理办公室、计财办公室、经理办公室、会议室、前台、公共办公区等区域。

二、责任与义务：

1、甲方责任与义务：

(1)免费提供清洁工作所需的水、电、清洁工具(含洗手液、卫生纸、垃圾袋、垃圾娄、垃圾桶、烟灰桶等)、及存放清洁用品的库房等必要的工作条件。

(2)按月支付乙方劳务费。

2、乙方责任与义务：

(1)乙方必须合理安排，确保在期限内完成工作。

(2)爱护室内办公设施，注意节水节电。

(3)根据甲方授权，对甲方委托的清洁区域各项清洁服务必须认真完成，保持公共环境卫生整洁、舒适，确保达到甲方的要求。

(4)在执行期间出现的工伤及人员伤亡事故，属于乙方施工的责任，与甲方无关，甲方不负任何责任。

三、劳务费：

1、清洁工作劳务费为每天x元，甲方支付全部劳务报酬，所发生的一切由乙方自己负责。

2、自年月日起，双方清洁承包金按本合同约定执行。

四、付款方式：

1、由甲方在每月的前十天通过银行转帐或现金方式向乙方支付上一月的劳务费。

五、验收：

1、由甲方指派专人每周对乙方当周清洁工作验收一次。

2、验收标准：以甲方的清洁要求为准。

六、纠纷的解决：

甲、乙双方在合同履行中发生纠纷，应当以友好协商的方式解决，经协商解决不成时，任何一方可向有管辖权的人院起诉。

七、有效期限：

1、本合同有效期为壹年(自年月日至年月日止)。本合同一式贰份，甲乙双方各执壹份，每份具有同等法律效力。

甲方：代表人：

乙方：代表人：

保洁劳务合同(篇9)

甲方：_____________________

乙方：_____________________

甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、工作岗位和工作（工种）

1、甲方根据自身经营需要及乙方的岗位意向，同意聘用乙方在保洁员岗位从事保洁工作；

2、甲方根据工作需要及乙方的业务、工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。

二、合同期限（试用期限）

1、合同有效期：自____年__月__日至____年__月__日止，合同期满聘用关系自然终止；

2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

三、工作时间

1、甲方实行标准工时制，即乙方每日工作8小时；每周休息2天；

2、甲方由于经营需要，可与乙方协商适当延长乙方工作时间。

四、工资待遇

1、乙方试用期工资______元/月；试用期满乙方起点工资为______元/月。

2、甲方于每月日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。

五、劳动保护和工作条件

1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所；

2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。

3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

六、社会保险和福利待遇

1、在乙方试用期合格后，甲方按深圳市社会保险的有关规定，为乙方办理社会保险。

2、乙方因工致伤残、死亡的，按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。

3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。

4、甲方在经济条件允许的情况下将给予乙方的福利待遇。

七、劳动纪律

乙方在合同期内应当做到：

1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度

2、严格遵守各岗位的操作流程及规程，保证安全工作。

4、爱护甲方的财产，保守甲方的商业秘密。

八、合同的变更、解除、重新订立和终止

（一）、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。

（二）、有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：

1、乙方在试用期间不符合录用条件的；

2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；

3、乙方严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；

4、乙方被依法追究刑事责任的；

5、法律、法规规定的其他情形。

（三）、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。

1、甲方濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，需裁减人员的；

2、乙方患病或非因工负伤，长达一个月或医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的；

3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

甲方未提前三十日以书面形式通知劳务工的，应当支付乙方当年一个月的月平均工资的补偿金

（四）、有下列情形之一的，甲方不能终止或解除聘用合同

1、乙方患病或负伤在规定的医疗期内的；

2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

3、法律、法规规定的其他情形。

（五）、有下列情形之一的，乙方可以随时通知甲方解除劳动合同；

1、甲方未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；

2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

3、法律、法规规定的其他情形。

（六）、乙方解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知甲方，否则甲方有权拒付乙方当月的工资。

（七）、有下列情形之一的，劳动合同自行解除；

1、甲方依法被宣告破产；

2、甲方依法解散或依法被撤销；

3、乙方死亡；

九、法律责任

（一）、甲方的。法律责任

1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，如超过规定日期，除全额支付乙方工资报酬外，从第10个工作日起计算，拖欠的天数，甲方每天按拖欠工资额的1%支付乙方赔偿金。

2、甲方支付乙方的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的，要补足低于标准部分，同时，对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。

3、甲方违反本合同第六条第1款未为乙方办理社会保险，给乙方造成经济损失。

（二）、乙方的法律责任

乙方违反合同约定提前解除劳动合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失；

1、甲方招收录用乙方所支付的费用；

2、甲方为其支付的培训费用；

3、对经营和工作造成的直接经济损失。

十、其它事项

1、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项：

2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。

3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准

甲方盖章： 乙方签名：

授权代表签名： 身份证号码:

合同签订时间： 年 月 日

甲方：

乙方：

经双方友好协商，在平等自愿的基础上，协商一致达成以下协议：

一、 工作时间：

二、 工作内容：

1、对楼道保洁要求：

（1）学校垃圾日清

（2）楼道、走廊上午下午各扫一次

（3）课室门窗、楼道玻璃窗、电闸想每半月擦一次

2、对校园保洁要求

（1）学校每天清一次

（2）负责对校园积水和积雪的排除清理

3、乙方必须合理的按照甲方安排保质保量的完成工作任务。

三、 劳动报酬：

依据按劳取酬的原则，基本工资加奖金的办法，半个月工资作为押金，基本工资1300元/月，每月月底发放。

四、 劳动纪律：

1、接受甲方的管理，并按照合同要求认真履行职责，遵纪守法，完成甲方交付工作。

2、在签订合同时自愿遵守甲方的有关规定。

五、 合同解除：

1、乙方在合同履行期间有事可以辞职，但必须提前15天通知甲方，给予甲方足够招聘时间，否则扣除押金。

2、乙方在合同履行期间应遵纪守法，如有违规可解除合同。

六、 未尽事宜，甲乙双方协商解决。

本合同经双方签字后生效，合同一式二份，甲乙双方各执一份。

甲方： 乙方：

日期： 日期：

根据虎头乡党委、政府的统一布置，为了进一步改善农村环境，提高人民群众的生活质量，统筹城乡发展，加快推进城乡一体化工作要求，经村班子商量，决定招收低保户、困难户中有劳动能力作为20xx年度保洁员，落实分片负责，长效保洁管理，为确保完成保洁工作任务，经甲、乙双方协商同意，特订如下协议：

甲方：村村民委员会（以下简称甲方）乙方：村村民（以下简称乙方）

一、垃圾收集范围：

村主要道路的路边、溪边经常保持整洁，及时清理白色污染、无明显垃圾堆积物；清除村主要道路两边杂草和树木养护；每年对村主要道路两边的杂草喷洒至少二次草甘磷；村主要道路边的沟渠如有堵塞做到及时清理；对乱张贴、乱涂写、乱刻画、乱散发、乱吊挂等非法广告做到及时制止和清理。

二、保洁员报酬工资合计 元，要求做到每周清洁2次，确保路面干净、整洁。工资年终一次性给付。

三、保洁所需一切工具均由乙方自己承担。在工作期间注意自身安全，如发生意外，其责任自负，甲方不承担任何责任。

四、工作要求：

1、公路路段管理要求：对标段内公路两旁的沟、涵管必须清理疏通，公路两旁的绿化带进行抚育、管理，保持路边无杂草。如遇特大灾害、山体滑坡土方在10立方以上归甲方，10立方以下归乙方。

2、保洁员必须服从村分管卫生负责人管理，甲方经常组织人员不定期进行检查，不符合工作要求的，每次扣50元。

3、凡对本职工作责任性不强，垃圾收集不到位，群众意见大，经批评、教育不改正，情节严重的在合同期内可作辞退处理。

五、保洁时间：20xx年1月1日至20xx年12月31日止。一年一聘，如保洁工作尽心尽责、完成出色、村委认可的可以优先聘用。

六、协议一式三份，甲、乙双方各执一份，报虎头乡人民政府一份。协议自双方签字后生效，望共同遵守执行。

甲方：村村民委员会（章)代表(签字）：

乙方（签章）：

年 月 日

根据市清洁乡村及其他有关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、工作岗位和工作（工种）

1、甲方根据自身需要及乙方的自愿，同意聘用乙方在 桂芳桥村平越自然村 从

事 保洁 工作；

2、甲方根据工作需要及乙方的工作能力和表现，可以调整乙方的工作岗位。

二、合同期限（试用期限）

1、合同有效期：自 20xx年5月 1 日至20xx年 5

月 1 日 止，合同期满聘用关系自然终止；

2、试用期为0 个月（试用期包括在合同期内）

3、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

4、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月

书面通知对方。

三、工作时间

根据实际情况由乙方自己合理安排时间。

四、工资待遇

1、按藻政（20xx）17号文件关于做好20xx年“清洁乡村”工作意见执行：按每季度考核加固定工资产生乙方的工资，具体考核按优秀2300元，良好1800元，合格1300元，具体考核内容另附。

2、考核达不到产生的工资甲方不补足给乙方，而由乙方自己承担。

3、甲方在年终时，根据乙方一年来的表现来确定年终奖，按全优秀奖600元，良好奖400元，合格不奖励。

五、劳动保护和工作条件

1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所；

2、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

六、社会保险

甲方在签订合同后，为乙方缴纳一份意外伤害保险或者社保工伤，所有在合同期内产生的伤害均由保险公司或者社险办按有关规定执行。

七、劳动纪律

乙方在合同期内应当做到：农户生活垃圾日产日清，垃圾箱垃圾隔日清，河道，道路，桥头垃圾及时清，主要道路两边的污物及时处理，做到无漂散。

八、合同的变更、解除、重新订立和终止

（一）、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。

（二）、有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：

1、乙方在试用期间不符合录用条件的；

2、乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的；

3、乙方被依法追究刑事责任的；

4、法律、法规规定的其他情形。

（三）、有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙方本人。

1、乙方患病或非因工负伤，长达一个月或医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的适当工作的；

2、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

（四）、重新订立劳动合同

合同期满，甲、乙双方同意延续劳动关系的，在合同期满前三十日内双方重新订立劳动合同。

（五）、合同终止

合同期满或双方约定的终止条件出现，合同自行终止。

九、违约责任

双方约定以下违约责任：任何一方违约，均由违约方承担一切责任。

十、其它事项

1、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。

2、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

4、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准。甲方盖章： 乙方签名：

授权代表签名： 身份证号码:

合同签订时间：年月日

为加强我村环境卫生全天候、全覆盖管理，提高环境卫生保洁质量，美化村容村貌，营造村民舒适的生活环境，保持村庄环境整齐干净，保护我村生态环境，建成美丽家园，建成和谐、绿色的同心村。经支村两委研究，村民代表、党员、组长大会决定，聘用保洁员，实行分片分组包干管理，经甲、乙双方协商同意，特订立如下协议。

甲方：同心村民委员会（以下简称甲方）

乙方：保洁员（以下简称乙方）

一、保洁员职责

1、负责村内公共卫生的清扫、保洁；

2、劝导和监督农户搞好各自卫生责任区域内的卫生清扫、保洁；

3、负责村组主干巷道一定范围内的卫生保洁工作。

二、卫生保洁要求

1、村内主要道路的路面、路边、沟渠边、河边日常保持整洁，及时清理“白色”污染、无明显垃圾堆积物。

2、清除村主干巷道边杂草和树木养护（修剪、除草、喷药、施肥等）及村主干道设施管护。

3、及时清理村主要道路两边沟渠中的淤泥和杂物；

4、及时清扫卫生死角，上游责任区域不能造成下游责任区域的“二次污染”。

5、对乱张贴、乱涂写、乱刻画、乱散发、乱吊挂等非法广告及时制止和清理干净。

6、对路面、路边的建筑垃圾和农作物及时进行劝导和清除，保持 期工作尽心尽职，完成出色的，可以优先继续聘用。

三、清扫保洁范围

本人责任区域为：

四、其他事项

1、乙方在工作期间应注意自身安全，如发生意外，责任自负。

2、聘用协议一经签订，双方须严格遵守。以上未尽事宜，由甲、乙双方共同商量决定。

五、本协议书一式三份，甲、乙双方及光华镇政府各执一份，自双方签字（或盖章）后生效。本协议书共叁页。

甲方：同心村民委员会(章)

乙方：（签字）

年 月 日

保洁劳务合同(篇10)

甲方：

乙方：

身份证号码：

为了维护政府院内和周边环境，长期保持清洁卫生，使之成为花园式单位，经研究最后决定，临时聘请保洁员一名，负责政府院内环境卫生和花草树木的修剪维护，经举荐乙方自愿承担此项劳务，经双方平等商议之后，达成以下协议：

一、乙方每月劳务工资1200元，于下月十日前从政府办后勤会计处领取。

乙方在劳务聘用期间，自己负责食宿和其他一切费用，不享受假期工资、加班工资和其他福利待遇。

二、 本协议期限为壹年，自20__年__月__日至20__年__月__日止。

三、乙方工作用具由甲方负责提供，乙方应当妥善保管，不得无故丢失损坏。否则应按市价赔偿。

为保证用具正常使用和移交，乙方必须交保证金200元。双方中断执行协议之时，乙方有义务将所有用具向甲方交接清楚，甲方将全部保证金如数退还乙方，乙方如人为破坏损坏或移交不清，甲方有权扣除部分或全部保证金。

四、乙方应根据卫生状况每天对全院进行一次清扫和检查，并负责甲方院内花木草坪的维护、养护、浇灌工作，确保院内卫生清洁、花草茂盛。

五、乙方在劳动过程中应当注意自身安全和保护防卫，甲方除负责乙方在提供劳务期间因工作意外造成医药费损失外，对因乙方在工作时间之余发生的交通事故和生病不负任何安全责任和医疗费用。

六、如果乙方在工作过程中，表现好，成绩突出，维护管理工作做到位，并且各单位反映良好的，甲方年底将给予现金奖励1200元。

七、本协议暂订一年，协议到期后，如双方无其他异议，协议可顺延到下一年。乙方如不愿意继续履行协议必须提前10天前向甲方提出申请。甲方不愿继续再用乙方要在5天前通知乙方，乙方在协议有效期前出现意外问题，甲方将根据情节严重等情况酌情扣除乙方当月部分工资。

八、本协议未尽事宜，须经双方协商后，作出相应补充规定，同时按国家有关法律、法规规定来执行。

九、本协议经甲乙双方签字盖章律师见证后生效，一式三份，甲乙双方各执一份，河南奥博律师事务所存档一份。

甲方：

乙方：

见证单位：

见证律师：

保洁劳务合同(篇11)

用工单位(甲方)：_________

招用人(乙方)：___________

为明确甲乙双方的权利和责任，根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律、法规，经平等自愿协商，特签订本合同。

一、工作内容

甲方根据岗位需要及乙方的岗位意向，同意聘用乙方在_____岗位从事保洁工作，主要工作内容为____________________。

二、合同期限

1、合同有效期：自______年______月______日至______年______月______日止，聘用期满前一个月视乙方工作情况可优先考虑续约。

2、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

三、工作时间

1、甲方实行8小时工作制;

2、甲方由于其他需要，可与乙方协商适当延长乙方工作时间。

四、工资待遇

1、乙方试用期工资______元/月;试用期满乙方起点工资为______元/月。

2、甲方于每月______日发给乙方上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。

五、劳动保护和工作条件

1、甲方为乙方提供各相关岗位的劳动工具及工作场所。

2、乙方对甲方管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行;对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。

3、甲方可根据工作需要组织乙方参加必要的业务知识培训。

六、劳动纪律

乙方在合同期内应当做到：

1、遵守国家的法律、法规、甲方制定的各项规章制度;

2、认真有效的完成甲方所分配的任务。

七、社会保险和福利待遇

1、在乙方试用期合格后，甲方按深圳市社会保险的有关规定，为乙方办理社会保险。

2、乙方因工致伤残、死亡的，按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。

3、乙方享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。

4、甲方在经济条件允许的情况下将给予乙方的福利待遇。

八、合同的变更、解除、重新订立和终止

1、经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同;

2、有下列情形之一的，甲方可以随时解除劳动合同：

(1)乙方严重违反劳动纪律及甲方规章制度的;

(2)乙方严重失职，对甲方利益造成重大损害的;

(3)乙方被依法追究刑事责任的;

(4)法律、法规规定的其他情形。

九、争议纠纷解决

双方就本合同约定事项有所争议时，双方应协商解决，协商不成的，任何一方均可向合同履行地的人民法院起诉。

十、其他约定

1、本合同未尽事宜，甲、乙双方可另行订立补充条款或补充合同。补充条款或补充合同以及本合同的附件均为本合同不可分割的部分。

2、合同的任何修改或补充，只有在双方授权代表签字后生效，并成为本合同不可分割的组成部分，与本合同具有同等法律效力。

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保洁的劳务合同9篇

合同主要内容应该如何撰写呢？现在我们更频繁地需要使用合同。签署一份合同是维护现代契约精神的必要步骤，而与“保洁的劳务合同”相关的话题是本文要重点探讨的内容。如果您想获取更多相关信息，请定期浏览我们的网站！

保洁的劳务合同【篇1】

进行保洁承包时，为了双方各自的利益，需要签订保洁承包合同，以确保双方的利益。下面华律网小编给大家带来保洁承包合同范文，供大家参考!保洁承包合同范文篇一甲方，商业管理有限公司(以下简称甲方) 乙方，XX公司(以下简称乙方) 甲乙双方经协商就乙方向甲方提供长期保洁服务达成以下协议，一、保洁范围，见附件一。二、保洁标准，见附件二。三、保洁期限，________年，自________年____月____日至________年____月____日，其中前三个月为试用期。四、保洁费用，每年人民币 元整。( 元整)。五、付款方式，按月支付全年费用的十二分之一，即每月 元，每月____日支付上月保洁费用。六、甲乙双方的权利和义务，1.甲方的权利和义务 ⑴甲方有权对乙方的保洁工作进行监督检查;若达不到本公司约定的保洁标准或违反甲方工作制度，甲方有权给予处罚，罚款细则见附件四。 ⑵为乙方提供存放保洁工具的场地(提供一间工具房),并为乙方提供清洁所需用的水电，但乙方应本着节约的原则，合理使用。 ⑶甲方有权对乙方的员工进行监督，对乙方不合格的员工提出调整，更换的建议，有权对乙方员工培训进行监督指导。 ⑷甲方有权对乙方日常工作人员的总数量及使用工具和消耗材料的品牌、质量、数量按清洁作业投标书上标准见附件五，进行监督及检查，如有不足将从当月的保洁费用中扣除。 ⑸当月的业务结束后，甲方对乙方业务完成质量进行确认，并且通过每月保洁质量评估表对前____月的保洁工作进行总结，经甲方(副)总经理确认后方可给付前____月保洁费，如有罚款可在合同保洁费用中扣除。 ⑹乙方保洁人员下班离场携带的物品必须配合保安员进行检查。 ⑺甲方有权制定可回收废旧物的相关规定，确定乙方可回收废旧物工作的进行。 ⑻乙方保洁未达到双方约定的保洁标准的，甲方有权要求乙方限期整改，整改效果仍达不到标准时，甲方有权解除本合同。2.乙方的权利和义务 ⑴乙方按本合同约定的标准，高质量的完成保洁工作，并接受甲方的监督和检查; ⑵在工作过程中，造成甲方及商场内外的财产损毁及安全责任事故的，乙方应承担全部赔偿责任，并且甲方有权解除本合同。 ⑶保洁期间注意节约水电，爱护室内外各种设施、设备。 ⑷乙方应安排管理人员负责保洁员的管理及与甲方的协调工作，对保洁员定期培训，并保持人员的相对稳定。 ⑸为维护甲、乙双方的形象，保洁员统一工装，挂牌上岗。 ⑹乙方保洁员在工作期间要遵守甲方工作制度，服从甲方管理，严守秘密、热情服务。 ⑺乙方保洁员工作中，对易燃清洁用品及电器设备规范作业，因不规范操作造成的火灾及其它安全事故的，乙方应承担赔偿责任及其他法律责任。 ⑻乙方保洁员在工作中造成的人身安全伤害，由乙方自行承担，与甲方无关，乙方在保洁中必须加强劳动保护，如因乙方保护措施不当造成顾客意外人身伤亡事故的，由乙方自行承担，与甲方无关。 ⑼乙方保洁中，不得使用有损物体表面的高浓度酸性或碱性清洗材料，不得损坏商场的各种结构和设施，如因乙方操作不当，造成本商场大楼结构设施损坏，金属、玻璃等变形、变色或失去色泽，由此产生的一切经济损失由乙方赔偿。 ⑽乙方有责任为确保完成本合同约定义务而提供必要的人力、保洁设备、工具及充足的保洁材料(按清洁作业投标书上所提供的品牌、数量等标准，如附件五)并负责保洁机器设备的维修、保养，使之处于良好的使用状态。 ⑾乙方需派有经验之负责人常驻现场负责协调、管理、安排各项保洁工作，如有更换应提前七个工作日以书面形式通知甲方。 ⑿甲方商场如有外宾或上级首长参观或清洁大检查，可根据需要提前三天通知乙方或直接通知乙方在商场的清洁管理主管，乙方会根据甲方要求进行突击性服务。 ⒀如甲方商场遇异常事故(如水管爆裂等特殊情况)乙方有责任听从甲方 的安排并参与，配合甲方搞好特殊清洁工作。 ⒁如遇强风及暴雨袭击，乙方会派出人员协助甲方组成抗风小组，全面检查乙方承包范围内的所有工程，特别是下水道是否有垃圾堵塞，如有堵塞将及时疏通防患于未然。 ⒂甲方商场在重大节假日(如春节、五一、十一、元旦黄金周等)期间乙方负责自行安排增加人员搞好清洁工作。 ⒃乙方保洁工作中所需器械、洁具、清洁剂、劳保用品等，由乙方承担。 ⒄本合同终止前一个月，如乙方决定续约，须向甲方提供书面续约申请，甲方同意续约的应在合同期满前____日内给予答复，双方重新签订合同。六、试用期为三个月，在试用期内若甲方对保洁质量不满意有权随时解除合同。七、乙方在合同期限内，不遵守甲方工作制度达三次以上(含三次)时，则甲方有权解除本合同;八、除本合同另有约定外，如一方决定单方解除本合同的应提前45天书面通知另一方，并承担相应的违约责任。九、任何一方未按本合同约定随意终止合同，视为违约。一方违约应赔偿另一方经济损失人民币叁万元整(30000.00);十、未经甲方书面同意，乙方不得将本合项下的权利和义务转让给任何第三方。 十一、其它，本合同生效后，如有未尽事宜，双方经友好协商同意后，以正式协议补充，补充协议与本合同具有同等效力。 十二、本合同附件与本合同具有同等效力。 十三、此合同及副本壹式贰份，由甲、乙双方各执壹份，签字生效。 甲方，商业管理有限公司 乙方， 甲方代表， 乙方代表， 电话， 电话保洁承包合同范文篇二甲方为确保室内外整洁清新的高标准卫生环境,为提供优美舒适的场所,特将内外部卫生保洁工作承包给乙方,具体承包合同范本条款如下:一、承包时间及费用1、保洁承包时间从________年月____日起至________年月____日止。2、保洁费暂定每月元。(包括材料费、机械折旧费、维修费、员工工资费、福利费、管理费、上缴税金等)3、甲方按月支付保洁费用,承包合同范本生效后,甲方于次月____日前现金支付或划入乙方指定的银行帐户,如遇节假日等特殊情况,付款时间顺延,但时间不能超过7天。二、保洁的形式和范围1、保洁形式为日常保洁,也就是跟踪打扫,保洁时间为甲方的每个工作日,早上7.00晚上10.00点钟。2、保洁范围是甲方指定的室内外卫生和公共区域。3、保洁标准,按甲方具体要求执行(具体标准附后)。三、甲、乙双方的权利与义务(一)、甲方的权利与义务1、甲方有权指派专人定期不定期按照卫生保洁标准进行检查,如发现卫生不符合甲方要求,先以口头形式通知乙方管理人员,立即整改,若不及时整改,,再以书面形式通知乙方并视情况给予一定的经济处罚。(处罚标准附后)2、保洁人员应服从甲方的管理和指挥,遵守甲方各项管理制度。3、甲方为乙方无偿提供用水、用电,并及时对供水、排水、排污管道进行修理。4、甲方为乙方提供简单的办公、存放清洁工具、更换服装的房子。(二)、乙方的权利与义务1、乙方自行提供保洁工作必需的设备和工具。2、乙方使用的保洁工作人员必须身体健康、仪容端正、品德良好,无违法犯罪纪录。3、乙方定期或不定期指派管理人员对保洁工作进行检查,并定期征求甲方对保洁工作的意见和建议,对存在的问题及时处理。4、乙方可根据自身的工作特点自行安排工作程序,但工作时间必须与甲方的上下班时间相符合。5、乙方应遵循安全生产、文明施工的有关规定,在卫生保洁过程中,采取严格的安全措施,如发生人身安全事故,责任与费用由乙方承担。(人力不可抗拒的灾害,因甲方工作场地存在安全隐患造成的安全事故和因甲方安排指挥管理中出现的事故均由甲方负责)。6、乙方负责保洁工的培训,保洁工作人员要统一着装上岗。7、根据工作需要,或因情况更换保洁工,乙方应提前通知甲方。四、为保证整体卫生保洁工作的统一管理,甲方需求助外单位进行清洁(机械性清洁)和临时突击清理,以及院内小型建筑、拆迁、装修、安装等工程,在同等条件下应有乙方优先介入服务。五、违约责任1、甲、乙双方应严格履行合同范本,如乙方不能按照甲方要求的保洁标准完成保洁工作,甲方有权随时解除合同范本。2、甲、乙双方无正当理由不得无故终止合同范本,否则违约方应向对方支付违约金。六、本合同范本未尽事宜和新增内容,由甲、乙双方协商解决,并可另补充增加协议条款。七、本合同范本一式两份,甲、乙双方各执一份,双方签字盖章后生效。 甲方代表: 乙方代表: (盖章) (盖章)________年____月____日保洁承包合同范文篇三本合同当事人， 甲方， (公司名称) 地址， 乙方， (公司名称) 地址， 根据有关法律、法规，在自愿、平等、协商一致的基础上，甲方将委托乙方对 于甲方所托的场地的物业保洁进行管理，特订立本合同。第一条 管理所涉及的物业基本情况， 楼宇名称， 物业类型，商场 楼宇位臵， 楼宇楼层， 5层第二条 物业保洁服务项目及内容1.甲方聘用乙方，根据甲乙双方确认的保洁服务计划书，乙方向甲方提供保洁服务，并按照乙方的管理模式对保洁队员进行管理。依据双方确认的岗位职责要求，执行楼内外各项保洁任务，承担相应的保洁、环境卫生服务责任并遵守甲方符合法律规定的各项规章制度。2.本保洁合同期限为，________年____月____日-20________年1____月____日第三条 保洁服务费及支付方式 一.保洁服务费用， 1保洁服务费用每月每人 元月，人数总计人，费用总计为 元月(大写元整)。具体岗位设臵情况及岗位职责等详见保洁服务计划书。此项保洁服务费不含平日及节假日加班费。2.该费用为乙方向本合同所指保洁人员应支付的各项费用，包括，保洁人员的工资、个人保险、生活补贴(餐补、住宿补贴)、劳保用品费用、甲方指定着装费用、保洁工具、保洁耗材等保洁设施设备。甲方无需向保洁个人支付任何费用。3. 如发生进驻时间延期提前、岗位数增减、岗位设臵以及巡逻时间改变等状况，总服务费用应做相应增减，具体按实际出勤人数计算。4.保洁服务费付款方式 洁服务费用，实行月结，即乙方每月上旬向甲方提供上一个月的保洁服务费发票，甲方应于收到发票后____日内向乙方付款。第四章 物业保洁管理项目的服务标准。 详见保洁服务计划书第五章 双方责任、权利、义务 甲方的责任、权利、义务1、甲方委派物业项目(区域)经理或相关负责人员作为对乙方保洁服务工作进行监督、检查，并传达相关保洁服务要求。 对不符合本合同的行为有权提出质疑，并要求乙方及时改进。乙方应使用甲方指定的保洁(主管、领班)主管人选，同时甲方有权利对表现不符要求的保洁人员以及驻场主管(主管、领班)要求乙方进行更换，乙方需无条件配合，甲方会以书面形式通知乙方，乙方在收到书面通知后7个工作日内更换保洁人员。2、甲方应督促其所属员工不乱丢垃圾废物，保持环境卫生，3、甲方如有特殊情况影响乙方正常作业应预先通知乙方，由此而影响保洁质量，甲方应予以理解;4、按本合同约定的时间和方式向乙方支付保洁服务费用，当甲方要求增加服务内容或本合同规定的任务、责任加重及危险系数增大时，甲方必须及时通知乙方，由此而发生的人员、费用双方协商解决;5、乙方提供的保洁服务达不到相关标准，甲方有权发出书面整改通知，书面整改通知一经发出，乙方必须在二天之内进行整改。如三天之内未进行整改，甲方有权发出严重警告通知书，严重警告通知书一经发出，甲方有权从当月保洁服务费中扣3%费用，如果一个月内严重警告通知书超过3次，甲方有权解除本合同。6、如果甲方在检查中发现实际到岗人数与合同约定的数量不符合，甲方有权要求乙方及时增派人员到位。7、甲方根据实际需要要求乙方安排人员加班，乙方应提供协助。加班期间，甲XXX方支付给乙方加班费每人每小时 15元(日常 )、22元(法定节假日)。(加班费发票由乙方提供)8、对于园区内发生的一些干扰正常秩序的状况(例如装修、通道设摊、乱拉横幅、乱发小广告等)乙方有协助告之管理方以及保洁部门的义务。9、如因保洁作业中发生意外事故，员工发生急病或工伤，甲方要积极配合乙方提供方便，费用与责任由乙方承担;10、甲方有义务按照合同规定及时向乙方支付保洁服务费。 乙方的责任、权利、义务1.乙方向甲方派驻的保洁人员应属乙方的合法雇佣的员工，并已接受过专业培训，具有相应的上岗证书。2.应甲方要求，乙方向甲方派驻11名保洁人员在上述服务范围内为甲方提供专业保洁服务，7人为常日班(做五休二)，4人为隔日班(做一休一)。3.乙方派驻的保洁员必须无违法犯罪前科、没有不适宜保洁工作的任何疾病并经过严格的保洁相关作业流程培训，培训合格后安排上岗;定期对保洁员进行在岗培训，不定期进行督查。乙方在服务工作开展期间，严格遵守当地及甲方的相关管理规定与标准要求，建立相应的工作记录，每月向甲方提供月工作计划与总结报告，同时全力接受与配合甲方的相关监督检查与督导整改工作。4.乙方根据甲方实际需要，指派负责甲方的保洁工作，并视实际情况增减人数。5.乙方选派的保洁员要求人员年龄在45周岁以下，且形象气质较好。并向甲方提供保洁人员的人事档案，经甲方同意后方可派驻甲方执勤。6.因乙方保洁人员脱岗或者失职造成甲方财产损失或甲方员工人身伤害的,一切责任均由乙方承担。7.乙方应及时答复甲方提出的工作建议，在不违反法律及不超出服务范围的情况下在合理范围内进行改进。8.当乙方保洁人员不能有效履行保洁服务义务的，乙方应及时更换人员，一般不超过7个工作日。外地保洁人员实行轮流探亲制，须由甲方主管签字并经保洁公司批准，在不影响保洁服务的前提下，保洁员在正常休假、探亲期间在不影响园区保洁质量和数量的情况下，乙方方可不补充保洁人员。9.乙方保洁人员在工作中违反本合同约定或出现过错导致甲方经济损失的，后果由乙方依法赔偿。10.乙方负责为保洁人员提供特定保洁装备，包括甲方指定服装、保洁工具、保洁耗材、对讲机、各类型保洁设备等，并负责以上保洁装备的维修及更换，甲方人员人为损坏装备的由甲方承担责任。 11.乙方要保证必须穿着甲方指定款的工作服装及配饰，并要其员工对工作服装进行定期与不定期清洁并进行运烫以确保每天的保洁员着装统一、整齐、干净。同时乙方应在更衣间准备至少五套工作服进行特殊状况时的换装，凡进入甲方保洁范围作业的员工，时刻保持统一整洁，以维护甲方和乙方的形象; 12.乙方在为甲方服务期间所发生的国定假日的加班费安全由甲方按实计算。如遇国家最低工资调整服务费也做相应调整。目前开据的发票是服务社免税发票，本公司未收取税金。 13.乙方将每天所做的执班记录、考勤记录等甲方需要了解的记录文件和表单应在月底提交给甲方一份。 14.乙方必须每季度安排工作人员配合甲方进行园区蝇蚊等常规消杀，有限控制卖场蝇蚊滋生， 15.乙方必须安排专人负责甲方办公室以及相关办公的保洁服务工作; 16.教育员工爱护建筑物及各类设施设备，节约用水、用电。如因乙方责任造成损坏或浪费，由乙方负责修复或赔偿; 17.如遇有关部门进行卫生检查，乙方要积极参与配合，如在乙方保洁范围内保洁质量不合格而引起的处罚，由乙方负责整改，直至承担经济责任。第六章 双方认为需约定的其他事项1、乙方保洁员在工作期间需对甲方提出的合理事项进行协助。2、乙方保证合同内配备的人员(包括项目主管)为甲方园区专用，不得兼任其他岗位的工作，且提供的办公室只作为保洁员工使用，不允许其他保洁员工使用，如发现有串岗或非保洁人员使用办公室的现象，乙方需向甲方支付月保洁费用的1%作为违约金，如乙方仍然不做整改，甲放有权提前解除合同，乙方须支付相当于当月保洁费全额的违约金。3、乙方应加强保洁员从业素质教育，优质微笑服务。如因乙方保洁员过错给甲方造成的经理和名誉损失，甲方有权追究乙方责任和造成损失部分的全部赔偿责任。4、如保洁在工作期间，为了保护甲方财产免遭损失，在防盗、防火、防破坏、防事故中受伤、残、殉职的，由乙方承担全部费用和全部法律责任。5、双方经过协商后可确定补充协议，补充协议同样适用本合同6、保洁服务计划书作为本合同的重要组成部分，享有同等法律效益。第七条 保密条款 本合同中所有条款均属商业秘密，甲乙双方均负有保密义务，未经对方书面同意，不得向任何第三方透漏。任何一方向第三方透漏本合同相关信息，均属违约行为，未泄密方有权要求泄密 方支付违约金，相当于本合同规定的一个月的保洁服务费用，并保留向泄密方追究因泄密造成的商业利益损失的权利。第八条，变更及违约责任1、本合同有效期为________年，经甲乙双方协商一致，可变更本合同。单方提出终止合同的，须提前一个月以书面形式通知对方，否则须向对方支付相当于一个月的保洁服务费作为违约赔偿金。2、甲方逾期支付保洁服务费，须向乙方支付每日3的逾期违约金。甲方逾期十天未支付保洁服务费的，乙方有权单方解除合同，并要求甲方支付相当于一个月的保洁服务费作为违约赔偿金。因乙方未能及时将保洁服务费发票送达甲方等原因导致甲方逾期支付保洁服务费的，甲方不承担违约责任。3、一方因不可抗拒的原因不能继续履行合同的，应在7个工作日内以书面形式及时通知对方，双方应按有关法律规定及时协商解决。4、甲方有违法犯罪行为或指使、教唆乙方犯罪或者扰乱社会治安的非法行为的，乙方有权单方终止合同。第九条，争议的解决方式1、甲乙双方因本合同履行发生争议时，双方应协商解决，协商不成可提交给____市仲裁委员会通过仲裁途径解决。2、本合同未尽事宜由甲乙双方另行协商补充条款，或以书面形式签订补充合同，补充合同与本合同具有同等法律效力。本合同及其附件、补充合同中规定的事宜，均遵照国家有关法律、法规和规章执行3、本合同一式两份，经双方签章生效，甲乙双方各执一份。4、本合同自签定之日起生效。 甲方(盖章)， 乙方(盖章)， 代表人(签字)， 代表人(签字)，________年____月____日________年____月____日返

保洁的劳务合同【篇2】

甲方，(用工单位)___________________________________

法定代表人或主要负责人，_____________________________

联系电话，___________________________________________

住所，_______________________________________________

乙方，(派遣单位)____________________________________

法定代表人或主要负责人，_____________________________

联系电话，___________________________________________

联系地址，___________________________________________

丙方，(保洁员)_____________________________________

证件类型，___________________________________________

证件号码，___________________________________________

联系电话，___________________________________________

风险告知，提前了解合作对象基本情况(个人则需记录其身份证号码、地址、电话);审查合作方的签约资格;商业信誉和履约能力，可以使用国家企业信用信息公示系统查询企业信息。

经甲、乙双方友好协商，就_____单位保洁服务事宜达成如下协议，

一、甲方聘请乙方________名保洁员，负责单位的保洁服务工作。

二、服务费用共计______元/月。

风险告知，工资标准一般应与所在国等岗位上工作的当地工人持平，通常有当地市价为基数，按时、按日或按月计算。亦有以工作量为基数，按件计酬。如果是在工作时间以外加班或上夜班，雇主应付加班费或夜班津贴。窝工应有雇主发给劳务人员基本工资。

三、合同期为，______年_____月_____日至_____年______月______日止。

四、乙方人员服务要求，

1、工作期间统一着装，佩带胸卡，服装干净整洁，保持良好的仪容仪表;

2、乙方人员在工作期间应服从甲方指定人员的临时性工作安排;

3、工作期间语言、行为按公司规范要求执行或按甲方要求执行;

4、保洁期间遇到有人使用卫生间应停止手头工作主动避让;

5、具体工作时间、工作标准见附页。

五、甲方权利义务，

1、甲方有权向乙方提出改进意见，乙方应按甲方的整改意见进行整改;

2、对不按甲方要求履行岗位职责的人员，经乙方核实确认后按甲方要求更换人员;

六、乙方权利义务，

1、乙方应加强员工培训，提供适合甲方要求的人员;

2、乙方更换人员须提前通知甲方主管领导，征求甲方意见;

3、乙方人员在工作期间应忠于职守、尽职尽责、礼貌待人;

4、乙方人员每人每月有四天有薪假期，但调休时应安排好工作为前提。

七、违约责任及解决方式，

1、甲、乙双方应本着诚实守信的原则履行协议，双方不得无故终止合同，如有特殊情况须终止本合同，须提前1个月以书面的形式通知对方，若单方终止合同的，应赔偿对方一个月保洁费总额的经济损失;

2、乙方严重违约甲方有权单方解除合同，由此给乙方造成的损失由乙方承担;

3、甲方在每月____日前一次性支付甲方上一月的服务费用，节假日往后顺延，逾期10日仍未支付乙方费用，乙方有权单方解除合同，由此给甲方造成的一切损失及影响乙方概不承担责任，并依法追回所得;

4、在合同履行期间发生纠纷，由甲、乙双方协商解决，协商未果的可依法向人民法院提起诉讼;

5、在合同履行期间若遇不可抗力(如地震、洪水等自然灾害)造成合同无法履行，甲、乙双方互不承担责任;

6、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力;

7、本协议自签字盖章之日起生效。

用工单位(公章)，________________ 派遣单位(公章)，________________

法定代表人(签章)，____________ 法定代表人(签章)，____________

保洁员(签字)，____________

签订日期，______年_____月_____日

附页，日常保洁标准

1、每天上午两次、下午两次对楼内卫生间进行保洁四次。

2、打开门窗通风，清扫地面垃圾，清倒垃圾篓的垃圾，换新的垃圾袋后存放原处。

3、用毛巾从门开始顺时针方向依次将墙面、开关、门窗、标牌、蹲位隔板等擦拭一遍。

4、先用湿布擦窗玻璃和镜面，后用干布擦干净。

5、每天擦拭热水器表面两遍，表面光亮，无浮尘。

6、适量喷洒空气清新剂。

7、发现墙壁有乱涂乱画立即清除。

8、保持地面干爽，定期对墙面、天花板进行单尘，确保墙面无积尘、无蜘蛛网。

保洁的劳务合同【篇3】

为了促进就业，满足甲方的用人需求，甲乙双方经过友好、平等协商，在《中华人民共和国劳动合同法》框架内建立劳务派遣合作关系。甲方将本企业所需劳动力交由乙方统一派遣。双方经协商一致，就劳务派遣事宜签订以下协议：

乙方按甲方要求招聘、录用符合条件的人员，以劳务派遣的方式派往甲方（具体人数另约定）。

1、劳务派遣人员可由甲方自行面试、确认录用，也可委托乙方进行招聘并交由甲方确定。派遣的劳务人员一经确定，甲、乙双方应拟定《劳务派遣人员名单》，并签字、盖章，作为本合同的附件，由乙方与劳务派遣人员签定劳动合同；

2、甲、乙双方按照商定对被派遣的劳务人员进行变更的，要相应更改《劳务派遣人员名单》，并须经双方签字、盖章认可。劳务派遣人员在甲方工作期间依法需要辞退的，甲方应提前35个工作日将辞退意见以书面形式通知乙方，由乙方负责与劳务派遣人员办理终止或解除劳动合同手续，甲方应依法支付经济补偿金；

3、劳务派遣人员在甲方工作期间，因病、工伤（含职业病）在医疗期内的，以及女性职工的“三期”期间，甲方不得通知乙方与其终止、解除劳动关系，甲方应按劳动法的有关规定继续履行用人单位的职责。

1、劳务派遣人员的工资标准和福利待遇按照甲方依法制定的标准执行，实行同工同酬；

2、劳务派遣人员的工资、各项社会保险费，甲方应一次性转入乙方银行账户。乙方根据甲方提供的劳务派遣人员的工资清单，转入每个劳务派遣人员的银行工资卡账户内；

3、甲方应做好劳务派遣人员的工资、各项社会保险费明细表，乙方根据甲方转入的工资、各项社会保险费足额发放和缴纳；

1、必须按照劳动法的规定合法规范用工，安排劳务派遣人员在甲方的具体工作岗位，监督、检查、考核劳务派遣人员完成工作的情况；

2、对劳务派遣人员是否适合要求有最终决定权；

3、劳务派遣人员有以下情形之一的，甲方可立即通知并退回乙方：

（1）在试用期内不符合甲方工作要求的；

（2）严重违反甲方劳动纪律、规章制度的；

（3）严重工作失职，营私舞弊，给甲方造成重大经济损失的；

（4）被依法追究刑事责任的。

4、甲方要求劳务派遣人员进入公司前需身体健康，并根据甲方的要求提供健康证明，体检不合格的人员退回乙方，乙方自行安排；

5、甲方确因生产经营变化需减少或退回乙方劳务派遣人员时，应提前35个工作日书面通知乙方。甲方须结算清本协议第六条第一项1、2、3款的费用，经甲、乙双方商定后，由乙方负责办理有关手续；

6、因社保费用为提前申报，故甲方每月10日前应将社保费用增减情况通知乙方（如遇休息日及节假日应相应提前一日）；

7、确定和调整劳务派遣人员的劳务报酬标准；

8、因甲方原因造成劳务派遣人员与乙方提前解除劳动合同的，其经济补偿责任，由甲方按照劳动法相关规定执行；

9、对乙方不履行合同的，甲方有权追究其违约责任；

10、对劳务派遣人员的职业道德规范、工作任务、技能培训、应达到的工作要求、应注意的安全事项、应遵守的各项纪律等履行告知、教育、管理督查的义务；

11、为劳务派遣人员提供必需的劳动条件、劳动工具和业务用品，以及符合国家规定的劳动安全卫生设施和必要的劳动防护用品，为劳务派遣人员提供简单的工厂医疗服务。

1、乙方有义务把甲、乙双方签定劳务派遣协议的事实告知劳务派遣人员，并且作为乙方和劳务派遣人员签定劳动合同的其中一项条款；

2、对甲方不履行合同的，乙方有权追究其违约责任；

3、全面负责被派遣劳务人员的劳务用工管理、劳务纠纷处理与社保办理，处理涉及劳动关系的所有事宜，与劳务派遣人员签订劳动合同，并且提供给甲方备案；

4、负责劳务派遣人员档案管理，负责建立、接转劳务派遣人员档案；

5、按合同条款规定派遣符合条件的劳务人员到甲方工作。对于甲方按本合同相关条款停止派遣并退回乙方的劳务人员，乙方应予接收并负责处理与劳务人员

之间的劳动关系等后续工作，尽量避免对甲方的正常生产运营造成不利影响；

6、劳务派遣人员发生工作事故的，乙方接到甲方通知后，按相关保险条例妥善处理，并负责办理申报和理赔事宜；

7、对劳务派遣人员给甲方造成的经济损失，乙方应积极帮助甲方向劳务人员索赔，甲方提供必要的协助；

8、乙方应指定专人定期到甲方处，了解劳务派遣人员的思想动态、工作表现、遵纪情况以及对乙方的合理要求，乙方应尽力提供最佳服务；

9、乙方负责劳务派遣人员的日常生活、工作的协调处理工作；

10、劳务派遣人员应遵守甲乙双方的规章制度，服从甲、乙双方的工作安排与管理，因个人原因需要提前结束服务期的，应提前30日向甲、乙双方同时书面申请。待批准并办理完毕与甲方的移交手续后方可离职，其相关手续由乙方负责办理。

1、甲方向乙方支付的劳务费用包括：

（1）劳务派遣人员的劳务报酬；

（2）劳务派遣人员的社会保险费用或实习生的意外险费用；

（3）劳务派遣的服务管理费用；

2、费用的标准：

（1）甲方应支付的相关社会保险费用数额按双方约定的标准，由乙方书面通知甲方；

（2）不参加社会保险的实习生的意外险保费，按每人50元一份年交额一次性划入乙方指定银行账户；

3、支付方式和支付时间：

甲方于每年一次性前将2项中（1）、（2）、（3）款规定的费用以支票的方式支付给乙方。（其中：劳务人员的工资发放标准以甲方的工资清单为准；各项社会保险费如遇国家及宁波市政策调整，双方也应依法及时调整；劳务派遣服务管理费不满1个月的按1个月计算）。

1、劳务派遣人员在派往甲方工作期间，其日常管理工作、安全教育、月评、季评及年度考核等均由甲方负责落实；

2、劳务派遣人员在派往甲方工作期间，享有甲方规定的福利、劳保、工作、学习、休息等待遇和评优、评先等权利。

1、甲方应遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规，预防工伤事故的发生；

2、劳务派遣人员在甲方工作期间发生工伤，甲方应积极组织抢救、保护现场，并且及时通知乙方。乙方应承担工伤认定申请和劳动能力鉴定申请，以及协调工作，甲方应积极配合。工伤认定申请和劳动能力鉴定申请结束后，由甲方按照《工伤保险条例》的有关规定承担用人单位的义务，并按有关规定执行；

3、因发生工伤而引起的所有费用，除社会保险机构按政策规定支付外，其他费用均由甲方支付，乙方负责办理；

4、劳务派遣人员发生工伤，在接受治疗的停工留薪期，原工资福利待遇不变，由甲方按月支付。

本协议期为二年，自20xx年1月1日起，至20xx年12月30日止，如合同期满甲、乙双方无疑义，合同顺延；合同期满后甲、乙双方一方提出异议，双方协商解决。

1、甲、乙双方应共同遵守本合同的各项条款。未尽事宜，由双方协商解决。经双方协商一致对本合同进行修改、补充达成的补充协议与本合同具有同等法律效力。

2、本合同期满即终止。甲、乙任何一方如拟变更本合同内容或提前终止本合同的，都应提前一个月书面通知对方，并协商解决。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。合同终止后，甲方仍继续使用被派遣劳务人员的，则视为本派遣协议继续有效，合同期顺延，甲、乙双方应当及时补办派遣协议手续。

3、甲乙双方任一方违约，违约方应向对方承担违约责任，并承担相应的经济赔偿。

合同履行过程中发生的争议，双方协商解决；如协商不成提交乙方所在地法院解决。

本合同正本一式两份，甲、乙双方各执一份，签字后生效。

甲乙双方经过平等协商，建立劳务派遣合作关系，乙方根据甲方要求向甲方派遣劳务人员，甲方根据生产工作需要安排劳务人员的工作。现就有关问题签订本合同：

乙方按照甲方要求从年月日起派遣名客房服务员和名餐饮小时工到甲方工作，由甲方向乙方支付劳务费。派遣期为12个月。

以上人员需具备的条件：符合酒店用人标准及相关业务技能（见附件）。

二、劳务人员的招录与变更劳务人员由乙方负责按照合同条款条件组织招录，也可由甲方进行推荐，按照择优的原则确定派遣劳务人员。派遣的劳务人员一经确定，甲乙双方应拟定《劳务派遣人员清单》并签字、盖章，作为本合同的附件。甲乙双方按照本合同约定对被派遣的劳务人员进行变更的，要相应修改《劳务派遣人员清单》，并须经双方签字、盖章认可。

本合同自甲乙双方签字并盖章之日起生效，至年月日终止。

（一）甲方向乙方支付的劳务费包括：

1、劳务人员公休日的加班费及法定节假日加班费；

2、各项社会保险费用；

3、乙方劳务人员工资、管理费、税收等。

（二）劳务费的标准：

1、客房服务员劳务费用为包月形式，每人每月工作26天，日做房数为13间，劳务费标准：每人元/月。日做房数超过13间的甲方按照住店房每间元/间，离店房每间元/间的标准进行费用统计，在每月的劳务费中向乙方进行支付，如遇法定节假日按2倍计算费用。

2、餐饮小时工元/小时，国家法节定假日按1倍计算费用。

3、当月实际使用的劳务人员数以双方签字盖章的《劳务派遣人员清单》人数为基础并结合劳务人员考勤记录确定，如考勤记录与《劳务派遣人员清单》不一致的以考勤记录为准。

4、劳务人员的工服、员工卡、更衣柜及钥匙、名牌等由甲方提供，若有丢失及损坏，相关费用由乙方承担。

（三）支付方式和支付时间：

劳务费按月支付，乙方每月5日前将上月人员考勤与甲方核对，并提供合法劳务费全额发票，由甲方当月15日之前将上月费用以支票方式支付给乙方。

（一）安排劳务人员在甲方的具体工作岗位，监督、检查、考核劳务人员完成工作的情况，并负责根据甲方的各项规章制度和劳动纪律等规定对乙方劳务派遣人员进行日常管理，提供乙方劳务人员工作餐（一正一副两餐）；

（二）劳务人员有以下情形之一的，甲方可随时将该劳务人员退回乙方，并有权要求乙方在3日内重新派遣符合条件的劳务人员：

1、在试用期内不能胜任甲方工作要求；

2、不服从甲方工作安排；

3、严重违反甲方劳动纪律、规章制度和工作定额任务管理，未达到工作标准的；

4、工作失职、营私舞弊给甲方造成经济损失的；

5、被依法采用行政拘留、刑事拘留等限制人身自由的强制措施的；

6、被依法追究行政责任、刑事责任的；

7、劳务派遣人员从事的工作岗位被撤销的；

8、法定医疗期后已不符合原岗位工作要求的；

9、甲方因客观情况变化需要裁员的；

10、派遣期未满，被派遣劳务人员提出停止派遣或擅自离岗。

11、乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更合同的情形致使协议无效的。

甲方在上述情形之外停止派遣或更换劳务人员的，可提前7日书面通知乙方，乙方接到该通知后应根据甲方要求的时间和要求向甲方提供新的人员供甲方挑选。

（三）确定和调整劳务人员的劳务报酬标准；

（四）对劳务人员给甲方造成的经济损失，甲方有权向劳务人员或乙方索赔；

（五）甲方有权随时查询乙方派遣的劳务人员的各种信息，乙方应按甲方要求及时提供相关资料并积极配合；

（六）对乙方不履行合同的，甲方有权追究违约责任。

（一）对劳务人员的职业道德规范、工作任务、技能培训、应达到的工作要求、应注意的安全事项、应遵守的各项纪律等履行告知、教育、管理督查的义务；

（二）为劳务人员提供必需的劳动条件，劳动工具和业务用品，以及符合国家规定的劳动安全设施和必要的劳动防护用品；

（三）负责登记统计劳务派遣人员的考勤、奖惩等情况，并按月提供给乙方，作为劳务费用支付的依据。如有相关缺勤、违纪等扣款情况，甲方有权在劳务费中扣除；

（四）劳务人员发生工伤事故时，甲方应立即通知乙方，并负责做好现场处理工作和协助乙方按《工伤保险条例》规定处理；

（五）乙方劳务人员发生的意外、工伤等一切事故，均由乙方承担。

（六）每月按实际出勤人员核定费用，按合同约定时限足额支付乙方劳务费。

（一）对甲方不履行合同的，有权追究违约责任；

（二）依法维护劳务人员的合法权益；

（三）乙方指定专人协助甲方管理劳务派遣人员；

（四）法律法规规定的其他权利。

（一）负责按甲方的岗位要求、人数、到岗日期和工作期限派遣符合条件的劳务人员到甲方工作。乙方应保证所派遣人员在规定时限内（15天）达到甲方的工作标准，质量要求及每日清洁房间数量（13间/人/天）。

（二）负责根据甲方的要求组织劳务派遣人员进行岗前体检，办理健康证，并向甲方派遣身体健康并已获取健康证的服务人员。

（三）负责与劳务人员依法建立劳动关系，签订劳动合同，并负责劳动合同的管理工作。

（四）对于甲方按本合同第五条第二款要求停止派遣并退回乙方的劳务人员，乙方应予接收并负责处理与劳务人员之间的劳动关系，同时按照甲方要求及时派遣符合条件的劳务人员到甲方工作。

（五）负责按国家法律法规和乙方与劳务派遣人员签订的《劳动合同》的有关条款按期向劳务派遣人员支付劳动报酬。同时负责按国家有关规定按时足额为被派遣劳务人员办理各项社会保险并承担各项保险费用。

（六）劳务人员发生工伤事故的，由乙方按《工伤保险条例》处理，甲方提供必要协助。

（七）对劳务人员给甲方造成的经济损失，由乙方积极帮助甲方向劳务人员索赔，甲方提供必要协助。

（八）乙方需严格按照？劳务派遣人员清单？中的名单向甲方提供劳务人员，每月流失率及人员稳定率应不高于10%；如超过此比例，甲方有权给予相应比例扣款（月度总支付金额5%）。如乙方劳务人员与乙方解除劳动关系，乙方应及时通知甲方，并补齐合同约定的劳务人员人数。

（九）如因一方原因不能按时支付工资，违约方应自逾期之日起每日按未支付总额5%的比例向对方支付违约金。

（一）甲乙双方应共同遵守本合同的各项条款。在合同履行期间，未经对方同意，任何一方不得变更或解除；若一方因国家重大政策改变或不可抗力等因素不能履行合同，应及时通知对方，双方通过协商，对合同进行变更或解除。

（二）本合同期满前30日，甲乙双方应就本合同是否终止或续订进行协商，并按协商结果办理终止或续订合同手续。

（一）未尽事宜，法律、法规有规定的，按照相关规定办理；无规定的，由双方协商解决。经双方协商一致对本合同进行修改、补充达成的补充协议与本合同具有同等效力。

（二）双方在履行合同时发生争议，应友好协商解决；协商不成，可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

（三）本合同正本一式两份，甲方一份，乙方一份，皆具有同等法律效力。

（四）本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方：

保洁的劳务合同【篇4】

劳务输出保洁合同书

一、合同缔约双方

甲方：（劳务输出单位名称） ，地址：（地址），法定代表人：（姓名），身份证号码：（号码），电话：（电话），传真：（传真），电子邮件：（电子邮件）；

乙方：（保洁服务承包单位名称），地址：（地址），法定代表人：（姓名），身份证号码：（号码），电话：（电话），传真：（传真），电子邮件：（电子邮件）;

二、服务范围

1、本合同的服务内容为：甲方根据需要，向乙方提供保洁服务人员，驻扎在乙方指定的工作地点开展保洁工作，以保证乙方工作场所的环境卫生和整洁。

2、甲方必须按照本合同约定的时间和地点，向乙方提供相应数量和素质相符的保洁服务人员。

3、服务期限自合同签字之日起生效，持续三年。

三、合同约定服务人员的素质及服务标准

1、甲方提供的保洁服务人员必须具备正常劳动能力和身体健康状况，无传染性疾病，不得有违反国家法律法规的不良行为记录，以及犯罪前科记录。

2、保洁服务人员的服装、设备要求乙方提供，包括：手推式扫帚、清灰、实木地拖、马桶清洗器、拖把、扫帚、垃圾桶等，保洁服务人员使用时不得摧毁损坏，并根据保洁情况定期清洗消毒。

3、保洁服务人员的工作范围包括：公共区域清洁卫生、公共重点部位清洗、厨房卫生、浴室卫生、办公室清洁、花草绿地的清洁和维护等。

4、保洁服务人员每日工作时间为8小时，周末和节假日正常工作，如遇特殊情况需加班，需提前征得乙方同意，且加班费用由乙方承担。

四、合同约定的责任和义务

1、甲方的责任和义务：

（1）提供符合本合同约定的保洁服务人员，并按时派遣；

（2）严格管理保洁服务人员，确保其遵守本合同的各项规定，并在保洁服务期间及时解决与乙方的纠纷；

（3）为保洁服务人员办理社会保险、提供必要劳动保护措施；

（4）保障保洁服务人员的正常工作和休息环境；

（5）遵守国家有关法律法规和劳动合同的规定。

2、乙方的责任和义务：

（1）按时支付保洁服务人员的劳动报酬、社会保险费等；

（2）为保洁服务人员提供良好的工作环境与必要的劳动保护设施；

（3）及时与甲方联系，对合同中应协商解决的问题进行处理；

（4）认真履行本合同规定的其他义务。

五、违约责任

1、一方未履行合同规定义务，应承担违约责任，并向对方赔偿因违约造成的直接损失。

2、因不可抗力事件，如自然灾害、战争等造成合同无法继续履行的，双方可协商解除合同，但应在最短时间内通知对方，并努力减少损失。

六、争议处理

1、合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决；

2、协商未能解决时，双方应向合同约定的仲裁机构申请仲裁，或向当地人民法院提起诉讼。

七、合同的变更和解除

1、本合同经双方协商一致，可进行变更；

2、本合同解除需双方书面确认，并于协商一致后提前30天通知对方。

八、合同的生效、有效期和终止

1、本合同自双方签字之日起生效，有效期为三年，若需续签，需再次协商；

2、合同到期前，双方应及时洽谈是否续签，如一方不愿意续签，应至少提前三个月书面通知对方。

以上是本合同的具体内容和规定，双方应认真遵守并履行本合同，共同维护合同的权益和社会公平正义。合同一式两份，甲、乙双方各执一份，同样具有法律效力。

甲方签名：______ 年 月 日

乙方签名：______ 年 月 日

保洁的劳务合同【篇5】

甲方(雇主)：__________________

乙方(雇员)：__________________

根据《中华人民共和国合同法》等有关法律、法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则就乙方为甲方提供保洁服务有关事宜，达成如下协议：

一、服务内容

1、__________________的公共区域保洁卫生服务。

2、具体服务标准附后

二、服务时间

1.每天____时_____分至____时_____分。

2.中午12点到14点为甲方休息时间。

3.在服务期间无休息日，如需请假提前两天到三天。

三、服务费用

1.服务费用为____________元/月，甲方于每月_____日发放。

2.甲方免费提供乙方每天员工餐(中午餐)一份。

3.因特殊情况，乙方需要加班(指晚上留宿)，则甲方须每晚另行支付20元加班费。

四、甲方权利和义务

1.甲方有权要求乙方按照上述服务内容提供服务;

4.甲方有义务按时支付服务费用。

五、乙方权利和义务

1.乙方有权利要求甲方按时支付服务费用;

2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;

3.乙方须自觉履行上述服务项目;

4.乙方工作期间，如因其过错造成甲方及其他人的人身伤害或财产损毁，应付赔偿责任;

5.乙方如欲解除合同，则需提前15天通知甲方，乙方不得擅自不辞而别，否则，甲方将追究其违约责任。

6.乙方在非工作时间(包括上下班在途时间)所发生的事故，由其自己解决，甲方不承担任何责任。

六、合同的生效

1.本合同自双方签字时生效。

2.本合同一式两份，双方各执一份。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

保洁的劳务合同【篇6】

甲方：

乙方：

根据国家劳动部门相关法律法规规定，结合实际工作情况，甲、乙双方本着平等自愿，协商一致，合法公平的原则，签订本协议，并承诺共同遵守。

一、 工作内容及工作地点，时间

1，工作内容及地点：甲方安排乙方在

2，工作时间：乙方岗位实行工时工作制，每天工作时间为八小时。

3，乙方应当提高职业技能，按相关标准及甲方依法制定的工作规章制度及约定履行劳务协议中的各项义务。

二、服务期限：自 __年__月__日至 __年__月__日。合同期内如遇项目保洁合同中止(或终止)，乙方应无条件服从甲方安排到其他项目从事保洁服务工作，如不服从，视为乙方单方面提出中止本合同。

三、服务报酬：保洁员报酬每月工资__元，每月18—__年，自______年___月___日起至_____年__月___日止。甲方视业务需要及乙方工作表现等可提前与乙方解除劳务关系或征得乙方同意与乙方续签劳务合同。

第二条 双方权利义务

1、乙方承诺，根据乙方目前的健康状况，能够按照本合同约定为甲方提供劳务，也愿意承担所约定之劳务。

2、甲方根据业务需要，委托乙方承担办公区域保洁工作。具体工作为：负责打扫、擦拭办公区域的地面、门窗;负责洗手间的清洁和垃圾清理;负责会议室的清洁和桌椅摆放;负责绿植的浇水和修剪等工作。

3、乙方工作时间为 _____小时，每周______小时。

4、乙方提供劳务应达到甲方的各项要求和标准，并接受甲方的监督。

5、乙方在为甲方提供劳务的过程中知悉的甲方商业秘密，不得提供和泄露给任何第三方。

6、甲方按照乙方提供的劳务，向乙方支付报酬。

第三条 劳务报酬支付

乙方的劳务报酬为______元/月，甲方每月____日前以货币形式支付乙方上一个月的劳务报酬。

第四条 合同的终止与解除

1、本合同期满如双方未续签，则合同自行终止。双方应及时办理交接手续。

2、甲方有权视业务需要及乙方业绩情况等随时解除本合同。除应当支付的劳务报酬外，甲方不向乙方支付任何补偿。

3、乙方需要提前解除本合同，应提前10日通知甲方。

4、乙方解除合同离开公司前，应办理好工作用品交接。

第四条 违约责任

1、甲方不按照本合同约定日期向乙方支付劳动报酬的，每拖欠一日按照所拖欠金额的千分之四向乙方支付违约金。

2、乙方在提供劳务的过程中因故意或过失给甲方造成损失的，按照损失的金额据实赔偿。

第五条 文本及生效

1、本合同文本一式两份，甲乙双方各执一份。

2、本合同于甲方盖章、乙方签字之日起生效。

甲方：_____________________ 乙方：___________________

日期：______年_____月____日

保洁的劳务合同【篇7】

社区保洁员是城市基层服务的重要一员，他们的工作是为居民们打造一个干净、整洁、舒适的生活环境。然而，社区保洁员的工作常常被人们所忽视，他们的工作环境也不像办公室般和谐。本文通过分析社区保洁员劳务合同，来探讨社区保洁员工作的重要性和关键性。

首先，在社区保洁员劳务合同中，要明确社区保洁员的职责和工作场所。保洁员的主要任务是保持社区公共场所的清洁卫生，包括小区内的道路、楼道、楼梯、电梯、垃圾站等内外设施的清理和消毒；同时，保洁员还要负责小区环境的卫生清理工作，如垃圾分类、公共厕所清洁等。其次，社区保洁员应该遵守劳动法律法规，合法合规地开展工作；同时，有必要明确社区保洁员在工作过程中遇到的危险情况要及时向相关主管部门或社区管理人员报告。

另外，在社区保洁员劳务合同中，还要对社区保洁员的劳动报酬、工作时间、工作方式等方面做出清晰约定。社区保洁员是基础性劳动岗位，因此，保洁员的劳动报酬不应低于当地最低工资标准，同时还要保障保洁员的基本社会保险和福利待遇。工作时间方面，要合理规划保洁员的工作时间和工作地点，为保洁员提供足够的自由时间和良好的工作环境。而在工作方式方面，要让保洁员遵守清洁卫生的标准和操作规程，同时还要提供必要的工具和设备。

最后，社区保洁员劳务合同还要明确保洁员的性别、年龄、文化程度等，并特别强调不得歧视和侵犯保洁员的人权和劳动权益。社区保洁员是城市基层服务领域中不可或缺的一份子，他们的工作为城市管理和环境卫生作出了重要贡献。而如今，随着城市化进程的不断加速，社区保洁员的工作地位和作用也变得越来越重要。因此，对于社区保洁员劳务合同的制订和完善，可以更好地保护保洁员的合法权益，同时也可提高保洁员的工作积极性和生产效率，从而更好地为居民提供贴心、优质的生活服务。

保洁的劳务合同【篇8】

甲方?(公司名称)?：

地址：

法定代表人：

乙方：

身份证号：

户口所在地:

经常居住地：

法律文书送达地址：

紧急联系人：

紧急联系人电话：

根据《_____》、《_____》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。

一、协议期限

本协议期限自?年?月?日起至?年?月?日止。协议到期前?个月，双方根据合作的效果决定是否续签该劳务协议，若未续签的，则协议到期后劳务关系自然终止。

二、工作条件及工作地点

甲方应根据国家有关规定，为乙方在?以及其他甲方指定工作地点提供符合劳务所需的工作环境。

三、工作要求

1、乙方承担劳务的内容和要求由甲方根据工作需要进行安排和调整。

2、乙方必须按照甲方的工作要求，保质保量完成劳务量，且对完成内容负责，因此给甲方造成损失的，甲方有权向乙方追偿。

3、乙方承担劳务的内容、要求：

（1）保洁区域包括：甲方办公及休闲区域，包括但不限于?。

（2）保洁时间：周?至周?，每天上午?至?，下午?至?。

（3）具体要求：?。

四、劳务报酬

1、甲乙双方约定，乙方的劳务报酬标准为?，该报酬为税前报酬。

2、乙方作为劳务人员，在甲方工作期间，只享受本协议中约定的福利和待遇，甲方内部文件中涉及的员工其他福利或待遇均不适用于乙方。

3、甲方每月?日前将乙方上月的报酬清单发送乙方，乙方收到后?日内进行确认，乙方有异议的应在前述期限内书面提出并由双方协商处理，乙方逾期未确认或逾期未提出书面异议的，视为已经乙方确认无误，甲方在确认后?日内向乙方支付上一个月的劳务报酬，支付方式为银行转账。

乙方指定收款账户如下：

开户行：?

账户名：?

账号：?

五、甲乙双方的权利和义务

1、甲方应及时向乙方支付劳务报酬。

2、乙方按照约定完成劳务内容的情况下有权获得劳务报酬。

3、乙方应确保自己的健康状况，能依据本协议约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

4、乙方对甲方的财务状况、财务信息资料、开户银行资料、股东资料、投资信息等及工作中获悉的甲方的客户资料、业务信息等商业秘密必须严格保密，不得有任何泄密行为。否则，甲方有权要求乙方赔偿由此引起的损失，并解除本协议。本条款不因协议的解除、提前终止而失效。

六、协议的终止与解除

1、发生下列情形之一，本协议终止：

（1）本协议期满且双方未续约的；

（2）双方就解除本协议协商一致的；

（3）乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

2、本协议终止或解除后，乙方应在?内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

3、甲方有权以丧失构成劳务基础的环境或条件解除本协议或提前?日书面通知乙方解除本劳务协议，且并不支付经济补偿。

4、乙方预解除本协议的，则应提前?个月书面通知甲方并经甲方同意，给甲方造成损失的应予以赔偿。

5、乙方提供虚假、伪造的证件及资料或存在其他欺骗行为的，或者有严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害等情形，甲方有权立即解除本协议，并要求乙方支付?元作为违约金，违约金不足以弥补损失的，甲方有权要求乙方补足。

6、乙方未能按照甲方要求完成交付任务的，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付?元作为违约金。

七、其他

1、乙方持有合法证件，保证持证上岗，且操作需规范。乙方提供劳务期间应注意自身安全，禁止违章操作。

2、甲方仅对乙方在提供劳务期间因甲方故意或者重大过失导致的伤害情形承担责任，非甲方原因包括但不限于以下情形的，甲方予以免责，乙方应自行承担责任或者自行向第三方追偿：

（1）提供劳务期间因自身身体状况或者第三人原因导致的伤亡情形；

（2）非在甲方提供的指定工作地点发生的伤亡情形；

（3）提供劳务期间，因乙方过失或者故意导致的伤亡情形。

3、乙方除享受规定的酬劳外，不享受其它的福利待遇，乙方同意非因劳务原因导致疾病或意外事故而产生的医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

4、乙方确认，甲方无需为乙方缴纳社保，并不为非甲方之过错导致乙方发生的任何人身或财产损害承担责任，乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。

5、乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。

6、甲乙双方约定，乙方在甲方提供劳务期间，甲方为乙方购买一份雇主责任险或团体责任险（具体险种及保额等由甲方决定）。乙方同意，若将来乙方在提供劳务过程中发生伤亡情形且甲方因此需要承担赔偿责任的，则_____公司将负责补偿应由雇主支付的经济赔偿金。雇主责任险当中，_____公司规定的免赔情形同样适用于甲方对乙方的免赔。本协议随附《雇主责任险条款》。

7、除法律另有明确规定，甲方对乙方的人身财产或其他损失和乙方对他人造成的人身财产或其他损失不负赔偿责任。

八、争议的解决条款

因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，可先协商解决；不愿协商或协商不成的，均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

九、协议生效条款

1、本协议列明的通讯地址、电话、电子邮箱或其他联系方式均为本协议下的通知送达方式。一方如迁址或者其他联系方式变更，应当及时书面通知对方。否则，如因联系方式变更导致有关事项通知或者文件送达延误的不利后果，应由自行变更方负责。

2、除本协议另有约定外，双方可以书面的补充协议的方式对本协议进行变更。若补充协议的内容互相冲突或与本协议冲突的，就冲突部分的约定以在后签订的补充协议为准。

3、本协议经甲乙双方签字、盖章后生效。

4、本协议一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

（以下无正文）

甲方（盖章）：乙方（签字捺印）：

日期：年月?日?日期：?年月日

保洁的劳务合同【篇9】

甲方，

乙方，

经双方协商，达成以下协议，

由乙方在本合同规定期间内负责甲方区内(________小区)的清雪任务，清雪达到甲方要求标准，甲方付给乙方人民币_______元清雪劳务费。

具体事宜如下，

1、扫雪任务期，___年__月___日至___年___月___日。

2、扫雪任务区域，_______小区南北主干道、东西楼与楼之间干道、自行车棚、棚顶、东西干道、自行车棚。

3、清雪工具由乙方自行解决，甲方不提供清雪工具。

4、清扫标准，合同期间凡下雪必须去清扫，小雪、中雪___天完成任务，大雪___天完成任务，扫雪区的路面必须干净，露出水泥地面，积雪一律清到道牙后边。

5、付款方式，清雪劳务费分___次支付。

乙方在清完第一次雪后，经甲方检收合格后付给乙方劳务费的___%，其余劳务费在___年__月__日付清。

6、责任承担，扫雪区路面必须干净，若第一次下雪乙方清扫不及时、不得力、不符合检查标准，扣除总劳务费的___%;若第二次下雪仍没有清理干净，扣作总劳务费的___%;若屡次清雪不彻底，经甲方检查不合格，解除合同并扣除全部劳务费。

7、在清雪过程中，乙方在不遵守各项安全规定的前提下，发生不可预测的事故和经济损失，乙方自行承担，甲方不负责赔偿。

8、未尽事宜，经甲、乙双方协商补充有效。

本合同共2页，一式两份，甲、乙双方各持一份，自签字之日起生效。

甲方(代表)，

乙方，

日期，___年__月___日

保安劳务合同精华十一篇

你有没有为自己的合同写得不好而担忧呢？在社会法律意识不断增强的今天，合同的制定需要在公开透明的条件下进行。经过认真筛选，栏目小编为大家推荐一篇名为“保安劳务合同”的文章，欢迎您的光临，我们希望我们的网站能为您带来乐趣并让您收藏！

保安劳务合同 篇1

门卫保安劳务合同范本是一种合同样本，用于规范门卫保安服务劳动合同的内容和细节。门卫保安是维护社会安定和平的重要力量，他们的工作细节需要明确规范，以确保他们的合法权益和顾客的安全和信任。本文将详细介绍门卫保安劳务合同模板的具体内容和适用情况。

一、门卫保安劳务合同模板的基本结构

1.合同双方的基本信息

首先，劳务合同应包含双方的基本信息，包括服务方和需方的名称、地址、法定代表人、联系人、电话和邮箱等信息。服务方应该提供有效的身份证明材料，包括公司注册证等相关证明文件。

2.合同的服务范围

门卫保安劳务的服务范围应详细列举，包括岗位职能、工作时间、休息制度、岗位评价、保险和社保等要求。例如，门卫保安需要负责门禁管理、安全巡查、咨询服务、设备维护等工作，需要配备相应的设备、制服、通讯工具和应急工具。

3.合同的服务期限及续约

门卫保安劳务合同应包含服务期限和续约方式，例如，合同服务期限为年、半年或季度，是否可以续约应在合同中注明。

4.合同的薪酬和津贴

门卫保安劳务合同应规定薪酬和津贴的支付时间、标准、计算方式和应纳税款等要求。例如，门卫保安的薪酬应按工时、工作岗位和服务年限等因素确定，需方可以提供一些津贴、福利和荣誉奖励等。

5.合同的违约责任和纠纷解决方式

门卫保安劳务合同应规定双方的违约责任和纠纷解决方式，例如，如因服务方原因未能履行合同义务而导致需方损失的，服务方应支付相应的赔偿金；双方应协商解决纠纷，在必要时可以起诉至有关诉讼机构。

二、门卫保安劳务合同的适用情况

门卫保安劳务合同适用于门卫、保安、治安维护、机动巡逻等职业中的从业者，是保护他们正当权益的良好工具。门卫保安的工作环境和岗位特点决定了需要详细规定劳务合同的内容和精神。合同应包含劳动者的权利和义务、雇主的权利和义务、工资和待遇、劳动合同期限、违约责任等方面的内容。同时，门卫保安劳务合同应当与法律法规、政策规定和行业约定相符合，保障双方的合法权益。

总之，门卫保安劳务合同模板是规范门卫保安服务行业、保护从业者权益和保证需方质量的重要工具。合同应该明确规定双方的权利和义务、薪酬和待遇、违约责任和纠纷解决方式，以便于工作双方达成共识，维护合同的有效性和合法性。劳动者可以借助合同自我保护、查找权益，雇主可以更多地了解员工的需求和态度，从而提高服务质量和工作效率。因此，门卫保安劳务合同应该得到更多的关注和支持。

保安劳务合同 篇2

委托方(甲方)：

住址：

联系电话：

服务方(乙方)：

住址：

联系电话：

依据《中华人民共和国合同法》、《保安服务管理条例》等有关法律法规，本着诚实守信、平等互利的原则，甲乙双方自愿的基础上，经平等协商，就乙方为甲方提供保安服务事项签订本合同。

一、保安服务区域、服务内容

服务区域为：

二、合同期限及合同终止

1、合同期限为年。自201年月日起至201年月日止。

2、合同到期日30日前，甲方若有意终止保安服务合同，须以书面方式告知乙方，逾期未能书面告知乙方的，且乙方愿意继续提供服务的，保安服务合同自动延续前款约定的1个合同周期。

3、合同终止日，甲方须向乙方支付终止日及以前所有未付的保安服务费。

三、保安服务人员定员及每日/班次人员配置

(一)保安服务人员配置人数为：1人。

(二)每日/工作时间为：小时，月休天。

(三)甲方若需要为服务项目增加保安服务人员，应提前10日以书面告知乙方。

四、保安服务费数额及构成

(一)保安劳务外包(代发工资)和服务费或管理费数额为：

保安月服务费总额为:贰仟伍佰圆整(￥2500元)

保安年服务费总额为：叁万圆整(￥30000元)

其中保安队员2500元/月/人。

(二)保安服务费构成：劳务外包(代发工资)和服务费或管理费(含保安员加班工资)、社会保险、保安器械(对讲机、橡皮棍、强光电筒、保安服装和标志标识等)。

五、服务费支付时间及收费凭证和支付方式

甲方按月支付给乙方服务费，每月15号前支付给乙方上月的保安服务费用，甲方以现金方式或转入乙方指定的银行账户。乙方提供收据给甲方。

六、甲、乙双方的权利、义务

(一)甲方的权利、义务

1、委派专职或兼职的专业人员协助乙方对派驻保安员进行管理。

2、监督、检查保安员的表现情况，对违纪的保安员，知会乙方主管人员进行批评教育工作，必要时通知乙方予以调换。

3、为乙方派驻的保安员提供执勤服务等履行保安服务合同约定的职责所需的相关设施及条件(电风扇、取暖器等)，并确保服务区域内不存在危及人身安全的隐患。

4、提供符合有关法律法规规定的消防设施，制定需要乙方保安员执行的内部安全防范规章制度;教育其员工配合和支持乙方保安员履行保安职责。

5、乙方人员提出的安全隐患，甲方有及时处理的义务。同时采取有效措施落实防火、防盗、防破坏等安全防范工作。

6、甲方安排乙方保安员从事双方约定的职责范围以外的工作，由此造成的对保安员或其它第三方的赔偿责任，由甲方负责。

7、严格按照财务管理有关法律法规的要求，存放现金和贵重物品;重点部位做到人防、技防相结合，确保财产安全。

(二)乙方的权利、义务

1、培训派驻的保安员严格履行双方约定的岗位职责，并遵守甲方提交的书面的与履行保安服务职责相关的各项规章制度，维护甲方的合法利益。

2、甲方要求调换严重违反规章制度的保安员的，乙方确认后在3个工作日内予以调换。

3、培训派驻的保安员对发生在执勤区域内的刑事、治安案件和其他灾害事故，应及时报告公安机关和甲方，并协助处理，采取措施保护发案现场，依法妥善处理发生在责任范围内的其它突发事件。

4、为保安员配备全国统一的保安制服和基本的保安装备，负责保安员的工资、福利和相关保险。

5、加强对保安员的在岗培训、监督和管理，确保向甲方提供规范的保安服务。

6、根据管理保安队伍的需要，对保安员进行轮岗调换，但应征询甲方意见。

7、定期对甲方进行回访，了解甲方对保安服务的意见，对甲方提出的问题和合理建议，进行整改，将整改结果及时提供给甲方。

8、加强人员的在岗培训、监督和管理，确保向甲方提供规范的安防服务和秩序维护工作，预防各类犯罪活动的发生。

9、乙方人员应对各项工作记录完整有效;档案齐全。

10、乙方应当为派驻的保安员缴纳社会保险并承担工伤事故责任。

七、工作要求

1、派驻的人员必须符合以下条件：政审合格，品行端正，身体健康，五官端正，受过正规训练，着装上岗，佩戴标志，按服务作业要求和标准按照甲方合理要求进行服务与管理。

2、区域内实行值班、登记、门禁、巡逻制度。

3、派驻的人员必须认真维护甲方管理区域内的正常公共秩序，运用各种合法手段保证秩序维护区域的财产安全。妥善处理管理区域内的其它突发事件，防范治安、刑事案件的发生。做好防火、防盗、防破坏、防灾害事故的四防工作。

4、仪容、仪表、礼仪、着装、言谈和举止符合礼仪规范要求;服从安排，听从指挥，坚守岗位，文明执勤，礼貌服务，忠于职守，廉洁奉公，依法办事。

5、维护消防设施、设备不发生损坏和丢失，性能良好，熟练使用消防器材及设备。

6、严格按照甲乙双方商定的工作程序，工作标准实施秩序维护管理工作。

7、制止捡、收垃圾人员、闲杂人员未经许可进入维护区域。

8、接到火警、警情后及时到达现场，协助保护现场，并报告管理处与警方。

八、其他约定

(一)在甲乙双方确认的《保安服务方案》所列的范围内，因乙方的保安员在履行保安服务合同职责过程中的故意或严重失职行为导致甲方财物损失，经司法机关依法认定，乙方将依法承担相应的责任。

(二)任何一方得知损害发生时，应立即报警并通知对方。警方未到现场勘察取证之前，不得任意移动和破坏现场。

(三)包括但不限于因下列情况造成甲方的财产损失，乙方不承担责任：

1、因地震、战争、火灾、台风、暴雨、雷击、暴动、骚乱或其它不可抗拒因素造成财产损失的。

2、他人持枪支、刀和棍棒等凶器侵犯服务区域;甲方债务民事纠纷;甲方人员自盗造成的财产或经济损失。

3、无明显盗窃痕迹的盗窃事故;甲方自行盘点发现财物缺少等。

4、私人物品及财物保管不慎造成失窃或损失等。

(四)甲乙双方对在合作中获知对方的有关资料和信息，均有保密义务，未经对方事先书面许可，或有权机关、部门出具符合法律法规规定的强制性文书，不得向第三方泄漏、透露。

(五)甲乙双方人员离职，或双方合同到期(包含违约)对方公司六个月内不得录用该人员。

(七)向对方发送的与本合同约定、变动事项有关的书面文件、材料，须交对方办公室、综合部或财务部签收。书面文件、材料自签收日生效。

(八)甲乙双方住址或联系电话若有变更，应立即以书面形式通知对方。因未通知对方变更信息导致另一方无法发送信函的，视为对方已知悉信函内容，由此造成的损失由未尽信息变更通知义务的一方承担。

九、合同变更及违约责任

(一)本合同在执行过程中，一方需要修改、变更合同内容时，由甲乙双方协商，协商一致所签订的补充条款为本合同的组成部分，与本合同具有同等效力。

(二)本合同履行过程中，一方未按法定、约定事项履行义务或单方终止合同的，视为违约，违约方应向守约方支付相当于一个月保安服务费总额的违约金并赔偿损失。

(三)甲方逾期不支付保安服务费的，须按应付服务费总额每日1%向乙方支付滞纳金;甲方逾期30天未支付保安服务费的，视为违约，乙方有权解除合同，甲方须向乙方付清所欠服务费和滞纳金，并向乙方支付相当于一个月保安服务费总额的违约金并赔偿损失。

(四)合同到期后，甲乙双方仍履行职责时，合同条款仍然生效，但双方应及时协商订立新合同。

十、争议的解决

(一)甲乙双方在履行本合同过程中发生争议的，应协商解决，协商不成或一方不愿意协商的，任何一方可向当地人民法院提起诉讼。

(二)本合同如有未尽事宜，双方可协商另行签订补充合同，补充合同与本合同具有同等效力。

十一、附则

(一)本合同若有任何条款与法律对照成为无效或不能执行时，本合同其余条款条文的有效性、合法性及执行性不因此而受影响。

(二)本合同正本一式两份，甲乙双方各执一份，具同等法律效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

保安劳务合同 篇3

一、劳务承包项目：

二、承包期限：

三、承包费用：

四、承包费支付方式：乙方完工后经由甲方验收合格，甲方以现金或支票方式按月向乙方支付承包费用。

五、甲方提供条件：甲方向乙方提供必要的劳动条件和劳动工具。

六、承包期内乙方的职责、任务和要求：

(一)、乙方及其所聘人员必须自觉遵守和服从国家、地方政府的法律法规和甲方校园管理规定和各项规章制度，爱护甲方的公共财物和设施及环境。

(二)、在承包期内，对所需人员的聘用、教育管理制度和对聘用人员的报酬待遇，由乙方自主负责决定。在承包期内乙方及所聘人员所发生的劳务纠纷、工伤、病残和安全事故及处理全部由乙方自行负责。

(三)、具体职责、任务和要求：

七、合同的变更、解除或终止： 本合同已经双方认真研究，慎重考虑而达成一致，均必须共同遵守，需要变更、解除或终止，必须经双方协商并一致同意，未经双方协商并一致同意不得变更、解除或终止。

八、违约责任：

(一)、甲方无故不按时向乙方支付承包费用，按承包费的5%向乙方支付滞纳金。

(二)、如乙方未按职责、任务和要求履行职责，完成任务，甲方有权要求乙方从新整改，如整改无效，甲方有权按不底于承包费总额的5%扣减当月承包费。

(三)、乙方及其所聘人员对甲方公共财物、设施、设备和环境造成损失的，由乙方照价赔偿。

(四)、甲、乙双方任何一方不履行本合同义务或单方面变更、解除或终止的，各自向对方按合同期内承包费总额的20%支付赔偿金。

九、未尽事宜：其它未尽事宜由双方共同协商，签定补充条款作为本合同附件，具有同等效力。与国家相关法律、法规相悖的，以国家法律、法规为准。

十、本合同一式四分，甲、乙双方各持一分;甲方存档一分;财务部门备案一分。 甲方负责人签字 ： 乙方负责人签字(印鉴)： (盖章) 住址： 身份证件号码：________年____月____日________年____月____日 保安劳务承包合同范本二 发包方：____________________________ 承包方：____________________________ 甲、乙双方本着平等、互利和协商一致的原则，就南XX工程施工的劳务人工费事宜，达成本合同条款如下，双方共同遵照执行。

第一条 工程概况

(一)工程名称：____________________________

(二)工程地点：____________________________

(三)施工面积：____________________________

第二条 承包范围 人工挖运土石方、回填土;现浇砼工程(综合)、支模(含脚手架)、钢筋制作、安装;预制构件制作、安装;砌砖;铺贴花岗石、广场砖、柱面、柱头、瓜米石地面及抹灰;安砌青XX沿及草坪路沿;二布六油防水层;脚手架搭拆;梯踏步贴面砌、缸砖粘贴;建筑拆除(含除渣)、搭建临设;零星估工等(除水电安装及绿化工程外的所有工程)。

第三条 承包金额 详见本合同附件所包含的单价及名分项包干价。 承包金额的构成单价实收方量上、下浮比例金额 本工程劳务人工费除绿化工程外，所有工程价格均已包括，不再另立项目，若有，现场根据实际情况确定。 本工程进场前乙方向甲方缴纳五佰元保证金，工程顺利进场____日后甲方退还保证金。主要分项工程单价附在本合同后面，作为合同附件。本单价已包含了管理费、工具费、交通费、保险费等一系列费用。

第四条 工期(三个月)

(一)开工日期：____________________________

(二)竣工日期：____________________________

第五条 施工技术要求

(一)每一项工程开工前由甲方施工技术人员向乙方交底，并以书面形式由乙方代表签字。

(二)乙方代表必须指挥工人按技术交底和施工规范施工。先作样板，达标后再施工。

(三)

第一道工序必须按交底、施工、检查、验收几个步骤进行，本工序完成验收合格后，方可进行下一工序工作。

第六条 双方责任及工作

(一)甲方工作

1.提供食宿条件：

2.为乙方施工协调有关工作关系：

3.派施工管理班子驻现场，对工程进度，工程质量及施工步骤进行安排，指导乙方施工，并对质量安全工作进行监督检查。

(二)乙方工作

1.严格执行合同中对工程工期、质量、安全的要求，调配甲方要求的相应工种及工人数量，服从施工人员的安排，按规范进行施工。

2.加强对工人的管理，教育工人遵纪守法，办理流动人员务工的暂住证等相关手续。加强安全、防火、防盗意识。

3.组织工人文明施工、钢筋工、电焊工等重要工种必须持证上岗，加强施工现场管理，做到工完场清。文明施工，周转材料包干使用。

①.扣件按3%，

②.形扣按15%，

③。钢管、钢模按0.5%包干，全奖全赔。

第七条 工程验收

(一)工程质量，以国家工程质量检验评定标准的优良等级进行要求以分项工程优良确保分部工程优良，分部工程确保单位工程优良。

(二)以甲方施工人员及监理工程师签证为验收依据。

(三)因乙方造成的质量问题返工，由乙方负责全部责任并承担其材料及人工费损失。

(四)因甲方指挥错误造成的返工，由甲方按乙方已作部分的实际记工，以每人30元一天支付给乙方。

第八条 人工费支付

(一)工程开工后，由甲方向乙方预支工人生活费，每人每月共借支代金卷250元，现金50元，每10天借支一次，总额控制。

(二)每30天根据形象进度计算工作量，若达到预计工期则支付总工作量的70%人工费用，完成工作量超出计划量，则支付80%，达不到则支付60%。付款时必须扣除预支金额。如甲方不按时支付工资，乙方有权向甲方提出发放工资的要求或罢工。

(三)工程竣工、验收合格、再计算总工作量，扣除总借支(预支代缴保险费)，交还借出的全部工具、设备、周转材料、剩余材料、生活用品等，扣除损毁、短缺部份赔偿后____日内付足总额的95%，余款一个月后付清。

(四)本工程若经有权单位评定质量标准为优良工程，甲方按附件单价上浮30%结算;将乙方在施工期间的工具费报销作为奖励;若不能达到优良，甲方则按附件单价下浮10%与乙方作结算。

第九条 安全责任 乙方必须严格遵守甲方的规章制度和安全操作规程进行施工作业，因乙方违规操作造成的安全事故，由乙方全权负责，所发生的一切费用与甲方无关，工程施工期间乙方必须购买全部工人的人身意外伤害保险，保险金由乙方自理，乙方提交工人名单，甲方为乙方代办保险手续。

第十条 未尽事宜由双方另行协商，并成为本合同之附件，双方共同遵守。

第十一条 其它约定 若乙方在施工过程中其工艺水平、工期达不到甲方要求，甲方则有权要求乙方无条件退场并不予进行结算，甲方所受的工期、信誉损失也不向乙方索赔。

第十二条 本合同一式二份，甲乙双方各捃一份，具同等法律效力，双方签字(盖章)后生效，工程竣工验收合格，结清尾款后自然失效。 甲方：__________________ 乙方：_________________ 负责人：________________ 委托人：_______________ 代表：__________________代表：_________________ 签约时间：________年____月____日

返

保安劳务合同 篇4

甲方：新疆伊犁河流域开发建设管理局(以下简称甲方)乙方：乌鲁木齐市保安服务公司沙区劳务派遣中心(以下简称乙方)经甲、乙双方协商，由乙方派遣名保安人员维护甲方的正常秩序，并做好甲方的安全保卫工作。甲、乙双方本着友好协商、互惠互利的原则，达成以下协议，共同信守。

一、治安防范区域：

对甲方伊河大厦及伊河大厦的门前、侧门、停车场等人身和财产提供24小时轮流执勤和保安服务，具体治安防范区域，以伊河大厦规划范围区域为准。

二、保安费结算：

1、根据行业现行标准，甲方按每人每月保安费，人每月合计元(大写：)，本费用包含双休日、节假日的保安费用。

2、本合同保安费总金额为元人民币。

3、当月保安费用于次月的5日前支付乙方，乙方应向甲方出具收费票据。

三、甲方的职责和义务：

1、甲方为乙方保安执勤人员提供执勤场所和值班室。

2、甲方应指派专人负责对保安人员的管理，其他人员不得参与。

3、未经乙方同意，甲方不得安排乙方保安人员从事与保安工作无关的事物。

4、乙方保安人员提出的有关安全及治安方面的安全隐患建议，甲方应积极采纳，并采取相应的措施。对作出突出贡献的队员应予以表扬和奖励。

5、甲方应在乙方治安防范的区域内安装必要的监控设施。

四、乙方的责任和义务

1、乙方应当派遣具有保安上岗资格证的保安人员为甲方提供安全保卫服务。

2、乙方应按照国家规定为所派遣的而保安人员办理并按期缴纳养老、医疗、工伤、生育、失业等社会统筹保险和意外伤害保险，并配备相应的保安服装、器械等用品;乙方必须为所派遣的保安人员办理合法居留证件。

3、乙方保安人员必须遵守甲方的各项规章制度，认真履行合同规定的工作职责，在公安机关的指导下，协助甲方搞好治安保卫工作。

4、乙方保安人员在工作中要着装整齐、仪态端正、文明执勤、坚守岗位。工作要认真负责，必须做到不迟到、不早退、不脱岗、不久后上岗，在岗期间不得从事与工作无关的事情。

5、乙方保安人员在工作期间，保证忠于职守，确保甲方警卫目标的安全。如发生火灾、盗窃、抢劫、打架斗殴等事件，应立即采取应急措施，并及时向甲乙双方领导和有关部门回报。

6、乙方应提前将每月的值班计划安排提交甲方备案，严格按照交》

五、保安服务工作时间及休息、休假：

1、由于保安工作的特殊性，保安人员的工作时间及休息、休假依照《劳动法》和《劳动合同法》的相关规定执行，即工作时间每周不得超过48小时。

2、乙方负责对双休日、节假日等执勤保安人员的调整安排，保证每位保安人员每周休息时间不得少于一天，甲方不另行承担双休日、节假日的保安费用。

六、合同的终止与解除;

1、本合同到期后双方未续签合同的本合同行终止。

2、在合同履行期内，甲方对乙方的保安工作不满意或者乙方对甲方的工作安排不满意的，甲乙双方均有权解除合同，但应提前一个月书面通知对方。在一个月的协商期满后，双方仍未能达成一致的，解除合同的通知生效，双方互不承担违约责任。

3、在合同履行期内，如遇国家政策调整或不可抗力致使本无法履行的，本合同自然终止。

七、特别约定;

1、乙方派遣保安人员应采取四班倒方式24小时执勤，白天、夜晚各两班，白班每组两人，夜班每组两人，每班执勤6小时。

2甲方根据现场治安防范工作的需要，有权提出增加保安人员或延长保安服务时间，乙方应及时予以调整和安排。增加保安人员或延长保安服务时间的保安费用由双方视具体情况协商确定。

3、乙方派遣到甲方的保安人员应相对稳定，除派遣到甲方的保安人员发生伤、亡或病、事假等不能上岗的特殊情况外，乙方调换保安人员应获得甲方的同意。

4、乙方保安人员应服从双方领导的管理，工作期间，保安人员如有不胜任保安工作或违反甲方规章制度的，甲方有权向乙方提出调换的要求，乙方应及时予以调换。

5、乙方保安在执勤过程中，因保护甲方财产及人身安全导致保安人员伤、残、亡等，甲方出于人道给予一定的经济补助，最高补助额为乌鲁木齐市上年度城镇居民12个月的平均工资。

6、本合同在履行期间，如遇家国或相关政府部门对保安费进行调整时，本合同约定的保安费也予以相应的调整，具体调整的比例或者幅度由甲乙双方协商确定。

八、违约责任;

1、甲方按月支付乙方保安费，每迟付一日，乙方则按照当月保安费用的日万分之三向甲方收取滞纳金。

2、乙方保安人员在执勤期间，因工作失职、脱岗、缺岗或玩忽职守造成治安防范区域发生火灾、盗窃、抢劫等致使人、财、物损失的，由乙方承担赔偿责任，最高赔偿额不超过乙方当月保安费总额的50﹪;但是，相关案件经公安机关立案侦查三个月内破案的，乙方不承担责任。未明示或者交付保安看管的现金、有价证券、金银珠宝、可随身携带的贵重物品等私人物品丢失乙方不承担赔偿责任。

3、乙方提出的排除安全隐患的书面建议，因甲方未能及时采取措施造成的后果，乙方不承担任何赔偿责任。

4、乙方保安人员迟到、早退、脱岗或缺岗每发生一次甲方按每人次扣罚当日的保安费。

5、解除合同未去一个月通知对方的，提出解除合同一方应按本合同总金额的10﹪向对方支付违约金。

6、由于国家政策调整或者不可抗拒的原因造成保安服务合同不能履行或不能完全履行的，所造成的损失，甲乙双方互不承担责任。

九、附则：

1、本合同期限为年，自年月日至年月日止。

2、本合同未尽事项由甲乙双方协商解决或签订补充协议。

3、本合同由甲乙双方签字盖章后方可生效。

4、本合同一式四份，双方各执二份，具有同等法律效力。

甲方：乙方：

电话：电话：

负责人：负责人：

年月日年月日

保安劳务合同 篇5

乙方是依法成立、为政府部门、企事业单位提供保安服务的专业防护卫公司，具备合法的劳务派遣资质。现应甲方需要，派遣乙方保安人员协助甲方维护交通秩序。为明确双方权利义务，现本着平等互惠的原则，依据中华人民共和国有关法律法规，甲乙双方经友好协商，就乙方为甲方提供保安服务事项达成一致意见，签订本合同。

甲方使用乙方保安人员协助维护交通秩序、确保道路畅通、做好巡逻、报警监控、车辆秩序管理等项工作。

1.乙方派遣的保安人员必须为男性，且符合以下条件：

(1)遵守法律、法规、政策和规章制度，政治合格，无违法违纪前科记录;

(2)具有良好的道德修养、品行端正、吃苦耐劳、作风严谨;

(3)具有驾驶资格、从业资格和较好的履行岗位职责能力，热爱公安工作;

(4)初中毕业以上文化程度，身高在160厘米以上;

(5)身体健康，无残疾，无口吃，无重大或传染性疾病，年龄为35周岁以下。

2.乙方向甲方派遣保安人员的具体人数以实际人数为准。

3.服务期限：1年(______年___月___日开始至______年___月日，具体人员的到位时间以实际到位时间为准)。

1.服务费标准：甲方根据派遣保安人员的实际到岗时间，在每人每月______元的基础上折算、支付保安服务费用。

2.乙方的保安服务费由甲方每季度支付一次;甲方需在每季度结束后的10个工作日内支付上一季度的保安服务费。

乙方保安人员到达岗位后，接受甲方领导，具体工作由保安人员所在部门负责安排落实。

第五条 双方的权利和义务。

1.甲方享有对乙方派遣的保安人员在职能工作方面的管理监督权，同时应仅限于在合同约定的服务范围内。

2.因工作特点要求，需对保安人员进行培训，由甲方负责。

3.甲方若发现乙方保安人员不尽其责，违反工作纪律和相关规章制度，经教育仍不改正的，除遇劳动法规定的不可抗拒的特殊情况外，有权要求乙方在3天内予以调换，乙方应予满足，并将符合甲方要求的保安人员及时送至甲方指定场所上岗履职，因未及时予以调换而产生的相关费用由乙方承担。

4.甲方不得安排乙方保安人员从事与职责不相符的工作，不得从事违法、犯罪行为，乙方派遣的保安人员在听从甲方指挥、开展工作的过程中，因职务行为导致自身或第三方遭受人身伤害、经济损失的，且甲方负有责任的，由甲方承担适当的赔偿责任。甲方无责任或因乙方派遣人员个人原因产生的赔偿责任，甲方不承担赔偿责任;甲方因该类侵害、损失被相关权利人追究赔偿责任并先予赔偿的情形下，甲方有权就所其承担的`损失最终向乙方进行追偿。

5.被派遣的保安人员在甲方的具体领导下工作，完成合同规定的疏导交通秩序、保障安全工作，保安人员在执勤过程中遇到重大突发事件，保安人员应立即向甲、乙双方领导汇报。

6.与甲方管理部门保持经常联系，随时沟通情况，及时解决执勤与管理中的问题。

7.乙方负责为保安人员配备开展工作的制服、标志及基本安保装备(制服、标志及装备的标准由双方另行确定)，并负责为保安员缴纳社保等各项法律规定费用，发放工资。

8.乙方根据甲方人事部门的要求向甲方下属部门派驻保安人员后，未经甲方人事部门同意，不得擅自变更在各部门的保安人员人数。乙方未经甲方下属部门同意，不得擅自调动派驻到甲方下属部门工作的保安人员，如须调动，应提前征得保安所在部门的同意后方可进行。

9.因乙方派遣的保安人员不符合合同约定的要求，而产生的费用和责任由乙方承担。

1.经双方协商一致，可以书面变更和解除本合同。

2.甲方违反本合同约定，逾期、不足额支付服务费的，乙方有权自应付之日起每日按甲方未支付金额的5%要求甲方支付违约金，至甲方付清之日止。

3.如任一方在合同期间无任何理由单方面终止合同，由责任方承担因此造成的损失，并负责赔偿对方合同期总金额25%的违约金。

4.一方因政策规定或其它特殊原因需要终止合同时，须提前30天通知对方，由甲乙双方协商解决。若不按照约定提前通知对方，由违约方承担支付对方合同总金额15%的违约金。

5.因不可抗力因素导致本合同不能履行，合同终止，双方不负违约责任。

6.合同的变更、解除和终止，均不影响本协议违约责任条款的效力。

1.本合同未尽未详之处，由双方协商一致，另行签订书面补充协议，与本合同具同等法律效力，不一致之处以补充协议为准。

2.履行合同中如发生争议，双方应友好协商解决，协商不成的，向甲方所在地人民法院起诉解决。

3.本合同自双方负责人或签约代表签字并加盖公章之日成立生效。

4.本合同一式肆份，甲、乙双方各执贰份。

保安劳务合同 篇6

甲方：

乙方：

为了加强甲方单位的安全保卫工作，创造一个良好、稳定的工作环境，根据国家有关法律法规，本着诚信、互利、平等的原则，特聘请乙方提供安全保卫服务，经过甲乙双方共同协商，就相关事宜达成以下协议：

第一条共同职责

一、甲方职责

1、甲方应制定严格的门卫管理和人员、车辆、物资等出入规章制度，并告示全体员工和病员共同执行。

2、甲方负责提供必要的工作和生活场所(办公室1间，宿舍2间以及必需的办公住宿设施)，以保障乙方人员工作生活需要。

3、甲方应建立健全管辖目标内的安全设施，购置必需的保安器材(如通信工具、对讲机、警棍等)，完善责任区内重点部位的报警设施、照明器材。

4、保安人员在工作期间有严重失职行为和不遵守劳动纪律，表现较差的，甲方有权提出辞退，乙方应积极予以配合。

5、甲方应对与违法犯罪行为作斗争或抢险救灾而导致伤亡、致残的保安人员给予必要的奖励和为评残、抚恤等申报工作提供协助。

二、乙方职责

1、乙方派驻甲方的人员必须政治可靠，身体健康，吃苦耐劳，责任心强，装备佩戴整齐，行为举止端庄，文明执勤，优质服务。

2、乙方负责派驻保安人员的全面教育、培训、考核和管理工作，进行定期、不定期的监督检查，提高保安人员的思想、业务素质。

3、乙方派驻人员负责甲方全院及家属院安全和夜间巡逻，凭出入证件查验放行物资。对发生的治安、刑事案件及突发事件应全力制止和保护好现场，及时向甲方汇报和向公安机关报警，但乙方不承担任何经济赔偿责任。

4、保安人员负责院内车辆停放管理，使车辆停放有序，不影响正常业务工作及保证消防通道畅通。

5、保安人员必须遵守甲方的各项规章制度，在岗期间不得撤离职守，不做与岗位职责无关的事情，如有违犯由乙方视情况予以处理。

6、各楼内和重点部门24小时有人值守，昼夜巡查24小时不间断。

7、配合无烟医院建设，做好病员吸烟劝阻工作。

8、在医院重大节会期间，全力做好安保服务工作，维持好活动现场秩序。

9、保安人员管理依据保安人员工作手册执行。

第二条人员配备

1、乙方按照甲方的要求派驻保安人员共65名，其中医院40人，家属院13人，新建家属院12人。

2、派驻人员必须身体健康，身高1.65米以上，无不良嗜好及违法违纪记录。

3、保安人员因病、事假而缺岗时，乙方应及时补充人员上岗。

第三条经济核算

1、经甲乙双方商定保安人员服务费每人每月1500元，每月共计97500元。

2、保安人员服务费应随着国家相关政策，经甲乙双方协商(包括职工调资、物价调整)而予以调整。甲方在条件许可的情况下应对保安人员在生活福利待遇方面给予适当的关心照顾。

3、甲方必须按照合同按时付给乙方服务费，并于当月五号前付清服务费。

4、付款方式：转账。

开户行：

账号：

第四条合同效力

1、本合同自甲乙双方签字日起生效。

2、合同期满如需延长或终止，甲方必须于合同终止前两个月通知乙方。如乙方严重违规，甲方有权提出终止合同。

3、合同执行期间，甲乙双方均不得擅自变更或解除合同。未尽事宜双方及时协商解决，任何一方未经对方同意而终止合同，应负违约责任。

4、本合同一式四份，甲乙双方各执两份，具有同等法律效力。

5、本合同自年月日起至年月日止。

甲方：法人：年月日

乙方：法人：年月日

保安劳务合同 篇7

甲方：

乙方：

为了加强甲方单位的安全保卫工作，创造一个良好、稳定的工作环境，根据国家有关法律法规，本着诚信、互利、平等的原则，特聘请乙方提供安全保卫服务，经过甲乙双方共同协商，就相关事宜达成以下协议：

第一条共同职责

一、甲方职责

1、甲方应制定严格的门卫管理和人员、车辆、物资等出入规章制度，并告示全体员工和病员共同执行。

2、甲方负责提供必要的工作和生活场所(办公室1间，宿舍2间以及必需的办公住宿设施)，以保障乙方人员工作生活需要。

3、甲方应建立健全管辖目标内的安全设施，购置必需的保安器材(如通信工具、对讲机、警棍等)，完善责任区内重点部位的报警设施、照明器材。

4、保安人员在工作期间有严重失职行为和不遵守劳动纪律，表现较差的，甲方有权提出辞退，乙方应积极予以配合。

5、甲方应对与违法犯罪行为作斗争或抢险救灾而导致伤亡、

二、乙方职责

1、乙方派驻甲方的人员必须政治可靠，身体健康，吃苦耐劳，责任心强，装备佩戴整齐，行为举止端庄，文明执勤，优质服务。

2、乙方负责派驻保安人员的全面教育、培训、考核和管理工作，进行定期、不定期的监督检查，提高保安人员的思想、业务素质。

3、乙方派驻人员负责甲方全院及家属院安全和夜间巡逻，凭出入证件查验放行物资。对发生的治安、刑事案件及突发事件应全力制止和保护好现场，及时向甲方汇报和向公安机关报警，但乙方不承担任何经济赔偿责任。

4、保安人员负责院内车辆停放管理，使车辆停放有序，不影响正常业务工作及保证消防通道畅通。

5、保安人员必须遵守甲方的各项规章制度，在岗期间不得撤离职守，不做与岗位职责无关的事情，如有违犯由乙方视情况予以处理。

6、各楼内和重点部门24小时有人值守，昼夜巡查24小时不间断。

7、配合无烟医院建设，做好病员吸烟劝阻工作。

8、在医院重大节会期间，全力做好安保服务工作，维持好活动现场秩序。

9、保安人员管理依据保安人员工作手册执行。

第二条人员配备

1、乙方按照甲方的要求派驻保安人员共65名，其中医院40人，家属院13人，新建家属院12人。

2、派驻人员必须身体健康，身高1.65米以上，无不良嗜好及违法违纪记录。

3、保安人员因病、事假而缺岗时，乙方应及时补充人员上岗。

第三条经济核算

1、经甲乙双方商定保安人员服务费每人每月1500元，每月共计97500元。

2、保安人员服务费应随着国家相关政策，经甲乙双方协商(包括职工调资、物价调整)而予以调整。甲方在条件许可的情况下应对保安人员在生活福利待遇方面给予适当的关心照顾。

3、甲方必须按照合同按时付给乙方服务费，并于当月五号前付清服务费。

4、付款方式：转账。

开户行：

账号：

第四条合同效力

1、本合同自甲乙双方签字日起生效。

2、合同期满如需延长或终止，甲方必须于合同终止前两个月通知乙方。如乙方严重违规，甲方有权提出终止合同。

3、合同执行期间，甲乙双方均不得擅自变更或解除合同。未尽事宜双方及时协商解决，任何一方未经对方同意而终止合同，应负违约责任。

4、本合同一式四份，甲乙双方各执两份，具有同等法律效力。

5、本合同自年月日起至年月日止。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

保安劳务合同 篇8

甲方：_________(以下简称甲方) 乙方：_________(以下简称乙方)

为维护甲方校园安全和工作秩序，双方经现场勘查后，乙方同意为甲方提供保安有偿服务，双方在平等、互利的基础上，就保安劳务派遣有关事项，经协商达成以下条款。

一、 合同期限

合同期为壹年，即自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、 合同规定事项

1、 双方均已明确乙方提供的是日常工作中的保安人防服务，即在甲方指定的工作范围内，完成双方约定的工作任务，尽可能地预防刑事、治安案件等不安全事故的发生，消除安全隐患，提供合理、有效的安全建议，出现事故或案件时乙方派驻的保安员必须积极配合甲方及有关部门做好现场保护等工作。

2、 乙方按甲方需要用保安员人数向甲方派遣合格的保安员____人。保安服务的主要范围为：校园及周边安全工作。

3、 甲方授权委托乙方派遣保安员，按照教育部等十部委《中小学幼儿园安全管理办法》和《________省中小学校幼儿园保安员管理工作暂行规定》履行工作职责。

三、 甲方的权利义务

1、甲方有权对乙方提供的保安员进行挑选、更换，并在保安服务范围内对保安员的工作进行安排，甲方对工作不负责任，玩忽职守、不服从工作安排的保安员有权向乙方提出更换。

2、甲方有权对乙方的保安服务质量提供评价、建议、使乙方能进一步提高服务质量，同时对乙方的合理建议和要求，尽可能予以解决和满足。

3、甲方对保安员的个人工作质量进行考核，有权对有贡献的保安员给予适当奖励，对工作失职的保安员，建议乙方给予适当经济处罚。

4、甲方应提供保安服务所必须的场所，如：执勤室、休息室(宿舍)甲方如有开办食堂，应向保安员提供便利。

5、保安员劳务费甲方应每季度付清一次，即每季度第一个月25日前按时向乙方支付每人每月____元，合计人民币______元。若逾期支付保安劳务费，要承担逾期付款滞纳金(按日百分之____计算)。

四、 乙方的权利义务

1、乙方根据甲方的工作需要，选派思想品德良好，身体健康、能胜任保安员工作的男性保安员为甲方提供优质的保安服务，男性保安员初任年龄50周岁以下。学历初中毕业以上，其中退伍军人，保安学校毕业的人优先，经过严格培训，具有良好形象，责任心强，并持有《________省保安专业考试合格证书》。

2、乙方派驻保安员必须严格按照不低于部颁布的《保安服务操作规程》与质量控制标准提供保安服务，对甲方因保安服务提出的合理建议和要求尽量给予满足，并及时整改，乙方有义务对派驻的保安员明确保安服务的工作要求。

3、乙方按照甲方的工作要求，结合甲方的工作环境，有权限据《劳动合同法》和国家劳动标准，要求甲方为保安员提供相应的劳动条件和劳动保护，尽可能创造良好条件。

4、乙方对选派到甲方的保安员应提供必须的装备，如：保安服装、保安器械、保安执勤证等，同时，乙方应与保安员签订劳动合同并为其缴纳社会保险费，并为其投保人身意外伤害综合险。

5、保安员的基本工资、基本养老保险、医疗保险、意外伤害、失业保险、工伤险、生育保险、绩效奖金、加班费、服装器械等费用由乙方负责办理并承担费用，但保安员在维护甲方正当权益和阻止不法行为而受到侵犯和伤害(即工伤)，在各项保险赔偿以外，不足部分费用，本着以人为本，实行人道主义精神协商解决，由甲方承担____%，乙方承担____%。

6、对甲方提出的不能履行岗位职责，不能胜任本职工作的保安员，乙方在接到甲方提出更换通知的____日内更换人员。

五、 其他约定

1、本合同期满后，若要提高保安劳务费，由甲乙双方根据省政府确定的调整当地最低工资标准，以及国家出台关注民生的法律法规和政策，如《职工工资的调整》规定协商后确定。

2、本合同具有法律约束力，任何一方不得无故提前终止合同。如遇双方上级或国家有关法律法规变化，其中一方认为需提前终止合同的，应按约定处理好善后事宜。

甲方：____（盖章）

法定代表人签名：____

____年____月____ 日

乙方：____（盖章）

____年____月____日

保安劳务合同 篇9

甲方：______________________

乙方：______________________

甲、乙双方根据国家法律、法规的规定，就甲方派遣其合同制员工（以下简称劳务人员）至乙方工作之有关事宜，在平等自愿、互信互利的基础上，经协商一致，签订本合同。

第一条 甲乙双方合作期限

甲、乙双方合作期限为_______年，自本合同生效之日起计算。

　第二条 劳务人员的派遣

1、乙方向甲方提出劳务派遣书面申请，经甲乙双方确定后签订本合同。乙方可自行招聘劳务人员，也可委托甲方招聘。

2、经乙方与求职人员双向选择后，乙方将决定录用人员的名单、工作期限、拟安置的工种、工作岗位及地点、岗位要求、劳务人员在法定时间提供正常工作之情况下的月工资及福利待遇、各项保险、住房公积金额以及劳务人员岗位调整情况等具体列明，以书面的形式提交甲方并作为本合同的附件。

3、甲方根据乙方提交的有关记载着被乙方决定录用人员的具体名单、工作期限、工资福利待遇等书面材料，分别与录用的人员签订劳动合同，建立劳务人员档案，办理缴交社会保险、退工、工伤等手续。

　第三条 劳务人员的工作期限

1、劳务人员的工作期限自劳务人员应向乙方工作报到之日起至工作期限届满且劳务人员与乙方办妥交接手续止。

2、劳务人员的试用期包括在工作期限内。工作期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；工作期限在六个月以上一年以下的，试用期不得超过三十日；工作期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。乙方对同一劳务人员只能试用一次。

　第四条 劳务人员的工资、社会保险及福利待遇等

1、劳务人员在法定时间内提供正常劳动的情况下，试用期月工资与试用期满后的月工资由甲方与劳务人员具体协商确定并书面载明作为本合同的附件，工资标准的确定应符合规定要求。乙方需要劳务人员延长工作时间的，应采用面洽或预先告知等适当方式与劳务人员进行协商，并依法给付加班工资。

2、甲方依照厦门市有关社会保险规定的标准，为劳务人员缴纳的养老、失业、医疗、工伤、生育保险、特种行业保险和住房公积金等费用由乙方承担。

3、乙方应于每月_______日前向甲方逐月支付应付给劳务人员的工资和应缴纳的社会保险费、住房公积金。当月日前报到的劳务人员的工资按全月标准支付；当月_______日后报到的工资按半月标准支付，但社会保险费和住房公积金需按全月标准支付。因劳务人员报到日期的原因而致乙方未能及时给付劳务人员第一个月工资及社会保险费的，乙方应于次月_______日前一并补足支付给甲方。甲方根据乙方提供的劳务人员当月的工资清单及社会保险、住房公积金额，在次月_______日前支付给劳务人员，并负责办理劳务人员社会保险费、住房公积金缴交手续。根据岗位考核，个人工资有出人的，在本人下月工资中进行清算。

4、劳务人员在工作期限内发生工伤或其他事故，乙方负责抢救，并及时通知甲方。甲方负责办理工伤保险待遇的申请手续。除由社会保险机构承担劳务人员和第三人的部分保险待遇外，其余应由甲方向劳务人员和第三人承担的各种相关费用由提供岗位的乙方承担。

5、乙方应按照国家有关规定为劳务人员提供安全、卫生的工作环境及劳动条件，保障劳务人员的工作安全。

6、乙方可根据需要对劳务人员进行业务和技能方面的培训，其培训费用由乙方和劳务人员直接商定。

7、劳务人员在乙方工作期间享有法定的节假日、婚假、产假等待遇。

　第五条 甲方的管理费收取

1、乙方依据甲方实际派遣的劳务人员人数，按月向甲方给付劳务人员管理费。乙方使用派遣人员在_______人以下的，管理费标准为每人每月元；人以上人以下的，管理费标准为每人每月_______元；_______人以上的，管理费标准为每人每月_______元。当月_______日前向乙方报到的劳务人员当月管理费按全月的标准计算；当月_______日后向乙方报到的劳务人员，当月管理费按半价支付。

2、乙方应在每月_______日前将甲方上月应得的劳务管理费和劳务人员上个月的养老、失业、医疗、工伤、生育保险、特种行业保险和住房公积金等费用汇人甲方指定的银行账号。因双方与劳务人员均可谅解的原因而致乙方未能及时向甲方给付的各项费用，乙方应于次月日前一并补足支付给甲方。

　第六条 劳务人员的教育管理

1、乙方负责教育、管理在乙方工作的劳务人员，甲方予以配合。

2、乙方遵照国家法律、法规及本单位的实际情况，制定教育和管理劳务人员的规章制度并书面告知劳务人员，该规章制度应提供给甲方备案。

3、乙方应加强商业秘密保密措施。劳务人员和甲方有义务保密，不得泄露。甲方违反保密义务对乙方造成损失的，甲方承担赔偿责任；劳务人员违反保密义务对乙方造成损失的，由乙方直接追究劳务人员责任并承担岗位管理不善责任。

第七条 劳务人员工作期限的解除

（一）协商解除劳务人员工作期限

1、甲、乙双方经协商一致，并征得劳务人员同意，劳务人员的工作期限可以提前解除。乙方提出并经各方协商一致解除劳务人员工作期限的，甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金而产生的一切相关费用由乙方承担。

2、劳务人员以书面形式提前_______天通知甲方决定不在乙方工作的，或劳务人员不同意乙方调换工作岗位、工种或加大工作强度而决定不在乙方工作的，乙方同意与甲方解除劳务人员的工作期限，但乙方可要求甲方在_______日内补充新的劳务人员至乙方工作。

（二）乙方解除劳务人员的工作期限

1、劳务人员发生下列情形之一的，乙方应及时向甲方反映，经甲方核实后，乙方可以随时书面通知劳务人员与甲方解除劳务人员工作期限，向甲方退回劳务人员，并可就劳务人员的过错行为所造成的损失向劳务人员主张赔偿：

（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（2）严重违反乙方规章制度或劳动纪律的；

（3）严重失职，营私舞弊，泄露商业秘密，对乙方造成重大损害的；

（4）被依法追究刑事责任或劳动教养的；

（5）有侵占财产、盗窃、赌博、打架斗殴等行为之一的。

2、劳务人员发生下列情形之一的，乙方应及时向甲方反映，经甲方核实后，乙方可以提前_______日以书面形式通知甲方及劳务人员解除劳务人员的工作期限，并向甲方退回劳务人员甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金等而产生的一切相关费用由乙方承担。

（1）劳务人员患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事乙方另行安排工作的；

（2）劳务人员不能胜任乙方安排的工作，经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作的；

（3）乙方决定录用劳务人员时所依据的客观情况发生重大变化，致使乙方无需再录用劳务人员，经甲、乙双方及劳务人员协商不能达成新合意的。

（三）乙方不得解除劳务人员工作期限

劳务人员发生下列情形之一时，乙方不得提前解除劳务人员的工作期限并向甲方退回劳务人员，否则，甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金及赔偿金等而产生的一切相关费用均由乙方承担：

（1）患职业病或因工负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的；

（2）患病或者负伤，在规定医疗期内的；

（3）女职工在孕期、产期、哺乳期内的。

（四）甲方解除劳务人员工作期限

1、劳务人员在试用期内决定不在乙方工作的，甲方可随时提出与乙方解除劳务人员工作期限。乙方应按劳务人员实际工作天数向甲方给付劳务人员工资、社会保险费用及甲方应得的管理费等。

2、乙方以暴力、威胁或者非法限制劳务人员人身自由的手段强迫劳务人员劳动，或未按照国家有关规定提供劳动条件的情形而使劳务人员决定不在乙方工作的，甲方有权与乙方解除劳务人员工作期限。甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金等而产生的一切相关费用由乙方承担。

3、乙方没有按照本合同约定及时向甲方给付劳务人员工资、社会保险费、管理费及档案管理费等各种费用时，甲方有权与乙方解除劳务人员工作期限。甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的经济补偿金等而产生的一切相关费用由乙方承担。

甲方与劳务人员签订的劳动合同，未经协商一致乙方不得变更，劳务人员与甲方发生劳动争议，经相关机构处理应支付给劳务人员的一切费用，如果是由乙方原因造成的，全部由乙方支付。

第八条 离职手续

在劳务人员的工作期限解除或终止时，甲方应督促劳务人员与乙方办妥离职交接手续，交还从乙方领取的物品等。因乙方原因拖延办理解除或终止手续的，一切责任由乙方承担。

　第九条 违约责任

1、任何一方违约而给对方造成损失的，均应向对方承担赔偿责任。

2、乙方未按合同约定及时向甲方给付劳务人员工资、社会保险费用、住房公积金、管理费等，甲方未按合同约定及时给付劳务人员工资、缴交社会保险费和住房公积金等，均按涉及金额的_______编加收日滞纳金，过错方还应承担因此而被社会保险基金

征缴部门、住房公积金征缴部门征收的罚款、滞纳金等费用。

3、乙方违约解除劳务人员工作期限的，除应承担甲方因此与劳务人员解除劳动合同并向劳务人员给付应给付的赔偿金等而产生的一切相关费用外，还应向甲方给付就该被解除劳务人员在剩余工作期限甲方应可收取的管理费及档案管理费之总额。

第十条 争议解决

甲、乙双方在履行本合同的过程中发生争议，应协商解决。协商不成，可提交司法解决。

第十一条 双方认为需要约定的其他事项

______________________________________________________________________。

　第十二条 其他

1、本合同未尽事宜，双方可协商订立补充协议。补充协议与本合同具有同等的法律效力。

2、本合同自双方签字或盖章之日起生效。一式四份，甲、乙双方各执二份。

甲方：________________________乙方：________________________

________年________月________日________年________月________日

保安劳务合同 篇10

发包方：____________________________

承包方：____________________________

甲、乙双方本着平等、互利和协商一致的原则，就南泉广场工程施工的劳务人工费事宜，达成本合同条款如下，双方共同遵照执行。

第一条 工程概况

(一)工程名称：____________________________

(二)工程地点：____________________________

(三)施工面积：____________________________

第二条 承包范围

人工挖运土石方、回填土;现浇砼工程(综合)、支模(含脚手架)、钢筋制作、安装;预制构件制作、安装;砌砖;铺贴花岗石、广场砖、柱面、柱头、瓜米石地面及抹灰;安砌青石路沿及草坪路沿;二布六油防水层;脚手架搭拆;梯踏步贴面砌、缸砖粘贴;建筑拆除(含除渣)、搭建临设;零星估工等(除水电安装及绿化工程外的所有工程)。

第三条 承包金额

详见本合同附件所包含的单价及名分项包干价。

承包金额的构成=单价×实收方量+上、下浮比例金额

本工程劳务人工费除绿化工程外，所有工程价格均已包括，不再另立项目，若有，现场根据实际情况确定。

本工程进场前乙方向甲方缴纳五佰元保证金，工程顺利进场15日后甲方退还保证金。主要分项工程单价附在本合同后面，作为合同附件。本单价已包含了管理费、工具费、交通费、保险费等一系列费用。

第四条 工期(三个月)

(一)开工日期：____________________________

(二)竣工日期：____________________________

第五条 施工技术要求

(一)每一项工程开工前由甲方施工技术人员向乙方交底，并以书面形式由乙方代表签字。

(二)乙方代表必须指挥工人按技术交底和施工规范施工。先作样板，达标后再施工。

(三)第一道工序必须按交底、施工、检查、验收几个步骤进行，本工序完成验收合格后，方可进行下一工序工作。

第六条 双方责任及工作

(一)甲方工作

1.提供食宿条件：

2.为乙方施工协调有关工作关系：

3.派施工管理班子驻现场，对工程进度，工程质量及施工步骤进行安排，指导乙方施工，并对质量安全工作进行监督检查。

(二)乙方工作

1.严格执行合同中对工程工期、质量、安全的要求，调配甲方要求的相应工种及工人数量，服从施工人员的安排，按规范进行施工。

2.加强对工人的管理，教育工人遵纪守法，办理流动人员务工的暂住证等相关手续。加强安全、防火、防盗意识。

3.组织工人文明施工、钢筋工、电焊工等重要工种必须持证上岗，加强施工现场管理，做到工完场清。文明施工，周转材料包干使用。①.扣件按3%，②.u形扣按15%，③。钢管、钢模按0.5%包干，全奖全赔。

第七条 工程验收

(一)工程质量，以国家工程质量检验评定标准的优良等级进行要求以分项工程优良确保分部工程优良，分部工程确保单位工程优良。

(二)以甲方施工人员及监理工程师签证为验收依据。

(三)因乙方造成的质量问题返工，由乙方负责全部责任并承担其材料及人工费损失。

(四)因甲方指挥错误造成的返工，由甲方按乙方已作部分的实际记工，以每人30元一天支付给乙方。

第八条 人工费支付

(一)工程开工后，由甲方向乙方预支工人生活费，每人每月共借支代金卷250元，现金50元，每10天借支一次，总额控制。

(二)每30天根据形象进度计算工作量，若达到预计工期则支付总工作量的70%人工费用，完成工作量超出计划量，则支付80%，达不到则支付60%。付款时必须扣除预支金额。如甲方不按时支付工资，乙方有权向甲方提出发放工资的要求或罢工。

(三)工程竣工、验收合格、再计算总工作量，扣除总借支(预支代缴保险费)，交还借出的全部工具、设备、周转材料、剩余材料、生活用品等，扣除损毁、短缺部份赔偿后10日内付足总额的95%，余款一个月后付清。

(四)本工程若经有权单位评定质量标准为优良工程，甲方按附件单价上浮30%结算;将乙方在施工期间的工具费报销作为奖励;若不能达到优良，甲方则按附件单价下浮10%与乙方作结算。

第九条 安全责任

乙方必须严格遵守甲方的规章制度和安全操作规程进行施工作业，因乙方违规操作造成的安全事故，由乙方全权负责，所发生的一切费用与甲方无关，工程施工期间乙方必须购买全部工人的人身意外伤害保险，保险金由乙方自理，乙方提交工人名单，甲方为乙方代办保险手续。

第十条 未尽事宜由双方另行协商，并成为本合同之附件，双方共同遵守。

第十一条 其它约定

若乙方在施工过程中其工艺水平、工期达不到甲方要求，甲方则有权要求乙方无条件退场并不予进行结算，甲方所受的工期、信誉损失也不向乙方索赔。

第十二条 本合同一式二份，甲乙双方各捃一份，具同等法律效力，双方签字(盖章)后生效，工程竣工验收合格，结清尾款后自然失效。

甲方：__________________ 乙方：_________________

负责人：________________ 委托人：_______________

代表：__________________ 代表：_________________

签约时间：____________年____________月___________日

保安劳务合同 篇11

甲方：

乙方：

根据《劳动法》，厦公综(20xx)117号《关于进一步加强中小学幼儿园及周边治安保卫工作的通知》，厦公综(20xx)37号《厦门市学校保安员岗位职责(试行)有关规定，经甲乙双方友好协商，就甲方聘用乙方作为学校保安员的劳务事宜达成如下协议：

一、甲方对乙方的工作要求

1、乙方应向甲方提供相关有效证件，符合保安员条件，证明无违法犯罪前科(乙方提供新阳派出所协警证明);

2、乙方应加强在岗培训，提高业务水平，接受甲方的监督和管理;

3、工作时间和工作纪律：(1)乙方每天到甲方新安小学上班10.5个小时，即：早上7：00----下午5：30;(2)每周上班5天，保员安要坚守岗位，不得中途溜岗。

4、保安上班时间应严格遵守《厦门市学校保安员岗位工作职责(试行)》，认真学习政治、业务和法律知识，尽职尽责，为甲方提供高质量的保安服务。

5、保安员在维护甲方正当权益及查纠和阻止不法分子不法行为而受到侵犯和伤害时，所受侵害和损失由甲方负责。

二、乙方对甲方的要求与约定

1、甲方指定专人负责管理保安员，会同保安员建立联系制度，积极协调双方业务关系。

2、甲方应支付保安员劳务费每人每月1700元(含各类补贴和过节费)，由区教育局按年度统一划拨。如甲方需要乙方保安员加班，可由甲方与保安员本人视情协商，一是可按乙方保安员本学期内应上班1050小时计算，所超时间的加班费由甲方每人10元/小时直接付给保安员本人;二是可由甲方安排保安员在其它时间内调休。

3、甲方应提供保安员值班所需场所、设施、设备和登记表等值班所需物品。

三、双方商定

1、保安员在承担甲方保安工作期间，因工作失职或故意行为造成后果，构成违法犯罪的，由司法机关追究治安刑事责任。

2、保安员在保安范围内，甲方未明确交待乙方保安员的隐匿性的贵重物品、危险品，若出现意外，由甲方自行承担责任。

3、甲方有权监督、检查、考核乙方保安员履行岗位职责情况，对工作表现突出者，可给予一定的物质奖励;对保安员上班时间不遵守《厦门市学校保安员岗位工作职责(试行)》或者不服从甲方管理，不能胜任本职工作或经教育后仍不改正者，甲方可随时解聘。

四、甲方若遇较大型活动需保安员承担特殊保安任务时，乙方应积极配合，通力协作。

五、寒暑假月工资750元，应为学校服务9天。

六、合同期限

本合同自20xx年1月19日起生效，有效期限至20xx年7月1日止。

七、本合同一式两份，甲乙双方各执一份为据。任何一方要求提前终止合同，需提前一个月通知对方，经双方共同达成协议后，方可终止合同，否则须付所聘用保安员一个月的保安费。本合同自签订之日起生效，在实施期间，如有未尽事宜，经双方协商可另行补充。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

劳务合同精华

笔者特地为您收集整理了与“劳务合同”相关的各种信息，并将继续在本网站发布相关内容，请予以关注。当公权力不干涉合同的履行时，合同不会无效化，而是可以更好地为人们提供服务。合同是当事人之间约定的法律规范，而法律则是对当事人之间合同的补充。

劳务合同 篇1

地址(甲方)，_________________

职工(甲方)，_________________

使用说明

一、用人单位与职工签订劳动合同时，双方应认真阅读劳动合同。劳动合同一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。

四、乙方的工作内容及其类别(管理或专业技术类/工人类)应参照国家规定的职业分类和技能标准明确约定。变更的范围及条件可在合同参考文本第十二条中约定。

五、工时制度分为标准、不定时、综合计算工时三种。如经劳动行政部门批准实行不定时、综合计算工时工作制的，应在本参考文本第十二条中注明并约定其具体内容。

六、约定职工正常工作时间的工资要具体明确，并不得低于本市当年最低工资标准;

七、本单位工会或职工推举的代表与用人单位可依法就工资、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项集体协商，签订集体合同。职工个人与用人单位订立劳动合同的各项劳动标准，不得低于集体合同的约定。

八、双方经协商一致后，对劳动合同参考文本条款的修改或未尽事宜的约定，可在参考文本第十二条中明确，或经协商一致另行签订补充协议;另行签订的补充协议，作为劳动合同的附件，与劳动合同一并履行。

九、签订劳动合同时请使用钢笔或签字笔填写，字迹必须清楚，并不得单方涂改。

十、本文本不适用非全日制用工使用。

联系人，_________________

年 月 日

劳务合同 篇2

钢筋班组劳务承包合同书

发包方：（以下简称甲方）

承包方：（以下简称乙方）

根据《建筑法》、《建筑工程质量管理条例》、《建筑工程安全生产管理条例》、《合同法》及相关法律规定，甲方将工程钢筋工程劳务承包给乙方。本着平等互利的原则，为明确双方的权利和义务，经双方友好协商后特订立本合同：

第一条、工程名称：工程地点：

第二条、甲、乙方驻工地代表：甲方代表姓名： 乙方代表姓名：

第三条、质量标准、文明施工要求及工期：

1、工程一次验收合格，主体结构达到结构优质。

2、文明施工达到北京市标准化工地要求，满足JGJ59-2011的标准。

3、总工期：日历天。

开工日期：暂定为201年月日

竣工日期：暂定为201年月日。

第四条、乙方承包范围、承包方式及承包单价：

4.1承包范围：依据甲方提供的施工图、图纸会审及设计交底纪要、设计变更、技术核定单、施工组织设计（施工方案和各专项方案）所编制的全部钢筋分项工程和现场文明清理所有工作内容。

4.1.2本合同工程采取以包工、包辅料和小型手电动工具、包质量等的方式由乙方进行单价包干。

4.2单价包干、按实结算：甲方按本合同双方约定内容、条件，对乙方所完工程量经甲方验收合格后，计算支付乙方工程费【单价包干，包括人工费、小型机械费、辅助材料费等低值易耗品、工具机具费、管理费、利润、人工降效等】。

4.3工程承包单价

承包单价按如下相加计算：

基础及主体结构(基本单价)：￥元/ｍ(按建筑面积计算)；

辅材及劳保用品费：￥元/ｍ(按建筑面积计算)；

现场安全、文明施工费：￥元/ｍ(按建筑面积计算，若此项不达标，结算时将扣除此

单价)；

工程质量费： ￥元/ｍ(按建筑面积计算，若此项不达标，结算时将扣除此单价)；

4.4 承包价格所包含的内容：

4.4.1所有与钢筋翻样、制作、绑扎、机械连接、焊接有关全部施工内容。乙方承包内容包含但不局限于本工程所有钢筋（含钢筋马凳、水平梯子钢筋、竖向梯子筋、措施筋等）的制作、绑扎、焊接（单双面焊）、机械连接套丝、安装等；

4.4.2钢筋的成品保护；

222

24.4.3辅材及机具包括但不限于扎丝、无齿锯锯片、焊条、扫把、手动工具、劳保用品（其中安全帽及安全带必须是国家检验合格的产品）、水泥垫块、花岗石垫块等、保护层垫块的制作；

4.4.4废旧钢材清理到废料池；

4.4.5涉及钢筋分项工程的试件的制作、上车；

4.4.6制作操作用铁高凳（梯子）、电梯门洞护栏栅等；

4.4.7 塔吊基础钢筋制作及安装；

4.4.8涉及钢筋分项工程的其它劳务工作。

4.5本协议单价为综合单价包干。其单价在协议执行期内固定不变，协议约定的所有劳务用工都已综合考虑进协议单价内，乙方不得以协议价未包含为理由要求给予点工、签证或拒绝施工。

4.6协议单价已包括了协议规定的劳务、施工设备、材料、制造、安装、调试、维护保修、管理、利润及协议包含的所有风险、责任、权利、义务等所应有的费用。

4.7在协议履行过程中没，发包人、设计、监理或甲方提出的任何建议、变更、方案、要求，乙方应合理进行采纳，但是均不予结算。

4.8本工程不存在任何形式的点工，如出现统统被视为无效。

4.9转包与再分包：乙方不得将其承包的分包工程转包给他人；未经甲方允许（书面形式）也不得将其承包的工程再分包给他人。如乙方将其承包的工程转包或未经书面形式允许下的再分包，将被视为违约，并承担违约责任（此项违约责任为：所做工程量不计取任何费用，所有工人工资由乙方独自承担）。

4.10甲方所有钢筋材料的上下车由乙方完成，甲方不再向乙方另行计算费用。

4.11钢筋翻样、制作、绑扎施工现场及成品保护工作由乙方负责，甲方不再向乙方另行计费。乙方需妥善保管现场材料，如材料丢失由乙方自行负责。

4.12进场人员要求：进场人员必须是18周岁—55周岁，汉族，身体健康，持有身份证，特殊工种人员必须持有特殊工种操作证，进场3日内应向项目提交进场人员花名册一式三份。

4.13 本工程甲方不向乙方提供住宿及食堂，乙方自行解决住宿事宜，并且乙方在外食宿产生的一切后果(如食物安全、人身安全、财产安全等)由乙方自己承担（甲方仅对乙方在工地食宿的人员负责）。

第五条钢筋工作内容、相关要求及质量要求

5.1钢筋分项工程劳务及相关承包要求

5.1.1、对整个现场及周边环境钢筋材料的收集、清理并堆码整齐；

5.1.2、负责开工现场到竣工撤场期间所有钢筋工材料的上、下车；

5.1.3、材料用量不能超过图纸按实计算量，超过部分钢材由乙方赔偿给甲方，具体按施工期间钢材信息价的平均价格〓110%〓超出的钢材数量进行赔偿。

5.1.4、旧钢材到场后必须无条件整理使用；

5.1.5、浇筑砼时必须派专人跟随浇灌进度对板面钢筋进行维护、修整，保证钢筋施工质量。

5.1.6、无条件配合施工场地（现场）的安全文明施工，若因乙方原因安全文明施工不达标给甲方造成的一切损失均由乙方全额赔偿。乙方必须配合甲方项目部做到工完料尽场地清，甲方每周对所有班组的安全文明施工和质量进行检查，对不符合要求的班组进行处罚。

5.1.7、本工程所有钢筋加工机械由乙方负责维修保养（易损件材料费由甲方支付），所有费用包含在承包单价内，乙方不得以任何理由提出增加费用。

5.1.8、乙方应妥善保管、合理使用甲方供应的材料、设备（包括领用、保管、装卸、退场、办理相关手续、按甲方指定的场内地点归类堆放）：因保管和使用不善发生丢失、损失，乙方按领用时的原价格赔偿。

5.1.9、所有与材料浪费有关的罚款以照片等为依据，在劳务费中扣除。

5.1.10、每楼层完工后钢筋材料必须按甲方以及文明施工的要求进行清理并再利用；

5.2、质量标准

5.2.1、工程质量达到国家规范要求。

5.2.2、剪力墙、柱、梁、板等钢筋保护层厚度由乙方控制在规范允许偏差内，合格率每层达95%以上，否则造成的损失由乙方负责；

5.2.3、出现露筋的在砼浇筑后3小时内负责处理；

5.2.4、其他未规定的质量标准按国家及北京市标准执行。

5.3、质量要求

5.3.1、钢筋制作加工

a、受力钢筋顺长度方向全长的净尺寸允许误差为〒10毫米。

b、弯起钢筋的弯折位臵允许偏差为〒10毫米。

c、箍筋内净尺寸允许偏差为〒5毫米。

5.3.2、钢筋的绑扎

a、钢筋骨架的宽和高允许偏差〒5毫米，钢筋骨架长度允许偏差〒10毫米，箍筋间距〒10毫米。

b、钢筋绑扎网的长、宽允许误差〒10毫米，网眼尺寸允许误差〒20毫米。

5.3.3、甲方应根据规范要求进行见证取样，如一次送检不合格，乙方应承担双倍样复检费及人工费。如双倍样再不合格，乙方应承担甲方解决此事的一切费用及因工期延误所造成的一切损失。

5.3.4、凡质检站检查不能一次通过，非甲方原因，甲方将给予处罚（本层工程量的10％），超过三次以上，乙方自行退场。

第六条安全文明施工要求

６.1、确保无重大安全事故；

６.２、工程穿插间隙或雨班休息时乙方必须组织人员认真学习施工操作工艺程序、施工与验收规范、甲方相关生产、文明、安全、质量等现场管理条例、办法及制度，并严格执行；服从甲方管理人员的指挥，定期完成进度计划，执行质量、安全、文明施工相关标准，乙方在施工过程中要教育工人文明用语、礼貌待人，严禁野蛮施工，无条件遵守执行甲方的各项管理制度。

６.３、乙方在施工过程中所有的各种材料及工、用具必须实行收、发、领、退制度，按规定堆放整齐，对施工过程中的剩余材料必须做到随用随清，当日归库，严格做到工完场清，杜绝浪费材料和故意损坏工地材料、成品和半成品，若违反本规定，根据浪费材料价值大小乙方应向甲方支付材料费，同时赔偿因返工、浪费、超耗和损坏的材料费。

６.４、严禁在施工现场打架斗殴和盗窃财物，若违反本规定，甲方有权给予乙方500～5000元的罚款，情节严重，构成违法的送交当地公安机关处理。

６.５、严格遵守施工工地各项生活、卫生、作息时间及门卫管理制度，施工、生活、操作现场禁止吸烟、乱扔生活垃圾、乱倒饭菜，违者甲方有权给予乙方10～50元/人次罚款。６.６、乙方所有人员进入施工场地内，必须正确佩戴安全帽，穿好工作服，违者甲方有权处以10～50元/人次罚款。

６.７、工地禁止赌博、打骂和无理取闹，违者甲方有权处以50～500元/次罚款，并有权直接移交公安机关。

６.８、在文明施工和环境保护方面，乙方遵守甲方的环境和职业健康安全管理体系要求，做到工完场清，甲方不定期组织检查，当发现未做到工完场清、建筑垃圾不及时清理不符合规定及其他不符合交底规定的，甲方将视情况给予乙方50～500元/次罚款。

６.９、乙方人员在外就餐引发的食物中毒和违反相关法律及治安管理条例规定的，甲方不承担经济责任。

６.10、乙方必须组织人员认真学习：《JGJ59-２０１１》规范，2003年11月24日国务院颁发的《建筑工程安全生产管理条例》及北京市有关规定。严格按照规范要求及安全操作规程施工，达到安全、文明、标准化现场。具体由施工员、安全员以书面形式进行安全技术交底。

６.11、乙方在工程施工过程中，严禁违章作业，杜绝重大伤亡事故，杜绝火灾事故，杜绝食物中毒事故，重大事故指标必须控制为零，轻伤事故指标控制在2‰以内。特殊工种必须持证上岗，并作好特殊工程的职业防护，杜绝职业病的发生，施焊过程中应当设有防火、防光污染措施。

６.12、乙方在施工过程中因乙方的原因发生安全事故造成的人身伤、亡以及第三人的人身和财产侵权，全部由乙方负责，乙方应及时妥善处理，不能影响工地正常施工，否则造成的所有后果由乙方独自承担。

６.13、乙方所使用的人员，必须符合国家有关规定，不得私招乱雇，不得违法用工，否则一切后果由乙方负责。

６.14、甲方支付给乙方的劳务费必须及时支付给本工程的劳务人员，不得挪作他用，否则一切后果由乙方承担，甲方对乙方劳务费的实际支付有监督权。乙方上报工资发放明细表。并保证不出现拖欠民工工资导致民工到政府部门或发包人处索要工资的情况。

６.15、现场所有乙方人员须服从甲方的安全管理，不得违章指挥和违章操作，对检查不符合安全标准要求的行为，给予乙方50～2000元/次罚款。

６.16、所有的特殊工作人员必须提交有效的上岗操作证明。

６.17、甲方为统一现场形象和加强安全管理，乙方所有进出现场的作业人员使用的安全帽由甲方统一颜色，和质量等级。

６.18、乙方不得将工程分包、转包给其它工头，乙方如有违反，甲方有权立即终止合同，且乙方必须在甲方通知后24小时内清退出场，否则，还应按每逾期一天10000元累计承担违约责任，甲方可直接从应付给乙方的工程款中扣除。对乙方已完部分工程按乙方实际已完成的合格工程计算量后，只按60%结算后一次性支付；

６.19、乙方应做到内业管理有序，针对甲方要求的质量控制点、工期节点等必须形成书面

资料供甲方核查；

６.20、乙方必须每次按时参加甲方组织的工作例会，乙方必须服从甲方统一安排和指挥。

第七条、结算和付款方式：

７.1、从地下室至六层封顶付工程量款50%，十二层封顶后付六至十二层工程量50%，主体结构封顶后付至总工程量款60%，主体结构封顶后二个月内付至总工程量款75%，剩余25%尾款年底前一次性付清。

７.2、由于总包单位付款不及时，在一定时间范围内，乙方不得以此为理由对工程价款和单价提出疑议或提出索赔，甲方有权对此进行否决，同时乙方不得以此为理由放松对工程进度，质量，安全文明施工的管理，并承担由此产生的全部经济及法律责任。

７.3、若总包方未及时付款，甲乙双方应及时配合向总包方主张权利，在建设方支付甲方工程款后三日内，甲方立即将应付乙方的劳务工程款项支付给乙方。

７.4、现场施工人员的确认：甲方派人每天和乙方负责人共同对其施工人数进行签字确认，作为发放生活费及工资的依据。

７.5、甲方每次支付乙方款项，乙方必须提供现场所有施工人员工资表和身份证复印件，在甲方监督下签名领取，不得代领、代签。

第八条：工程工期

８.1、工期：计划开工日期：201年月日开工；竣工日期：201年月 号。提出增加工期必须在事件发生后一周内以书面形式提出，并得到甲方相关人员批准才能生效。

８.２、主要节点工期：基础结构天。主体结构：天/层，屋顶天。以上施工天数不包含自然因素（不可抗力的因素除外）的天数，乙方应无条件执行甲方的进度计划安排（包含新调整的进度计划）,及时安排充足的劳动力进场。

８.３工期延误

８.３.１、因不能按照工期要求完成合同任务，或不能按施工需要提供人力及相关工具，每延误一天罚款500-1000元，如乙方屡教不改情节严重的，甲方有权终止合同并选用其他班组进场施工，乙方不得有任何异议，不得提出任何补偿。如乙方不能按照甲方要求及时退场，甲方视乙方所做工作量为零，不予结算任何费用，乙方自行负责所有工人工资。

８.３.２若因乙方原因不能按照工期时间要求完成合同任务，或不能按施工需要提供人力及机械设备，每延误一天罚款500-1000元，如乙方屡教不改情节严重的，甲方有权从乙方承包范围分出部分工作内容分给其他班组进行施工，所产生的费用由乙方承担（车旅费等），乙方应无条件接收另行分包价格，不得有任何异议，不得提出任何补偿；甲方可提前支付另行分包班组的工资，并在乙方总工资款中扣除，但甲方支付乙方总工资比例按照合同约定比例不变。

８.３.３工期延误的判断：按照以下三点判断，违反任何一点被视为乙方延误工期。第一点，不能完成主要工期节点计划：第二点，不能完成甲方根据现场实际情况下发的工期调整计划；第三点，在抢工期时，不能完成甲方每天发的工作量清单。

８.３.４、误工：因甲方材料不能及时供应导致工地停止的，乙方应妥善组织其下属施工人员到其他工地临时施工。甲方不向乙方支付任何费用；包含天气恶劣、外力因素造成的停电、扰民与民扰等造成的停工。

第九条：施工验收

9.1本协议约定的质量标准组织施工，确保施工质量。施工完毕，乙方应及时向甲方提交自检报告，通知验收；甲方应当及时对乙方施工成果组织有关部门进行初步验收，验收合格后再进入下道工序施工作业；验收结果表明乙方施工质量不合格时，乙方应负责无偿整修，不延长工期，并承担由此导致的甲方的相关损失（材料费、工期赔偿等）。

9.2竣工验收时，业主、监理等相关方提出的工程质量缺陷，乙方应无偿维修，并承担由此导致甲方相关损失，不因先期已经甲方验收而减轻乙方责任。

9.3乙方应配合甲方对其工作进行初步验收及工程竣工验收；甲方或施工场地内第三方的工作必须和乙方配合；在整个施工期间，乙方应为业主或甲方所雇用的任何机构和人员提供一切合理的方便。

第十条：争议解决

甲乙双方在履行协议时发生争议，首先应协商解决。双方约定，协商不成或当事人一方不愿意协商的，双方应将争议提交协议签订所在地劳务仲裁部门申请仲裁或依法向工程所在地的人民法院提出起诉。

第十一条：协议变更和解除

除法定和本协议另有约定外，未经双方协商，不能变更、解除本协议；协商未达成书面协议前，仍执行本协议。

如因不可抗力致使本协议无法履行或因业主方造成工程停建或缓建，致使协议无法履行的，可以解除协议。

第十二条：协议终止

双方履行完协议全部义务，乙方向甲方交付合格劳务作业成果，劳务报酬价款支付完毕，并经业主方、总包方、设计方及质量监站验收合格，履行完保修任务后协议即告终止。第十五条：协议生效

本协议双方约定签字后生效；本协议未尽事宜，双方应本着实事求是的原则协商解决。第十三条：协议份数

本协议一式两份，甲、乙双方各执1份。

协议签订时间：年月日

协议签订地点：

甲方：乙方：

代表人：代表人;

年月日年月日

劳务合同 篇3

甲方，

乙方，

为尽快完成遗址坑考古发掘工作，结合考古发掘的特殊性、以及室内工作的特性，需多方相互配合等实际情况，甲、乙双方本着平等、互利的原则，依照中华人民共和国民法典等相关的法律、法规，经协商一致签订本合同，承诺共同遵守。

第一条 工程概况

1.1 工程名称， 遗址坑考古发掘取土工程。

1.2 工程地点，

1.3 工程内容， 遗址坑地表以上表土，以及坑体内一定深度土方约 立方米的挖掘、运输、表面清理等内容，其中坑体内取土的深度由甲方考古队确定。

1.4 工作方式，

1.4.1 配合甲方考古队放线;挖探沟(沟槽)、剖解土层;

1.4.2 按甲方指定单元(探方)，每层5-15cm，分层人工挖土;

1.4.3 人工运土至展厅外指定地点;

1.4.4 挖土至甲方指定深度后，人工清扫、清除浮土。

第二条 工程要求

乙方应按照甲方的现场要求进行施工，配合完成清理工作。

第三条 安全要求

3.1在施工过程中，乙方的人员、车辆及设备等所发生的一切安全事故和人员伤亡事故由乙方负责并承担一切费用，甲方不负任何责任和费用。乙方应为此合同的实施对其相关人员购买安全方面的保险并承担费用。

3.2若发生本条3.1中所述的安全事故且乙方怠于处理时，甲方有权单方从乙方的劳务费中直接支取款项用于处理相关事故的善后事宜，所支取费用待双方结算时从乙方劳务费中扣除。

第四条 劳务费

4.1 本工程采用包死价，场地表皮垃圾采用人工辅助小型机械的方式，剥除、装车、清运费用为人民币 元/立方米;人工清理遗址坑土方费用为人民币元/立方米。合同总价约为人民币 元(大写， );实际总价以双方共同确认的土方量计算。

4.2上述单价中包括协调组织、食宿、加班、安全文明、工具、他方成品保护、税金等完成该工作的全部费用;同时包含了正常工作中遇遗迹时随时增减用工量、窝工损失、遗址坑内设置通道隔梁的二次挖除倒运费用以及雨天土方室内暂放时的二次运输费用。

第五条 付款

付款次序付款比例(%)付款金额(元)付款条件

第一次 工程开工后 日内

第二次 工程完工经验收合格后 日内

第三次

备注，乙方提供正规税务发票作为甲方付款的前提条件

第六条 劳务期限

双方约定劳务期限为 天，即从 年 月 日至 年 月 日。另考虑下暴雨及其他一切因素再增加 天，总工期合计为天。之后不论何种原因而导致工期拖延，每迟延一天，乙方需按总价款的 %向甲方支付违约金，甲方可在劳务费中直接扣除。

第七条 工程验收

双方组织人员进行现场验收，验收合格后在验收清单上签字，并以此作为双方结算的依据。

第八条 甲方权利义务

8.1 委派考古队全程跟踪管理考古发掘工作。

8.2 委派 为现场代表，负责与公安、文管、以及施工穿插所有单位联系，确保工作正常进行。

8.3 遇夜间加班，解决用电问题。

8.4 依合同约定支付劳务费用。

第九条 乙方权利义务

9.1 会同甲方踏勘路径现场;全面组织附近村组失地村民及拆迁户进行施工。

9.2 乙方指派专人全程跟踪及时解决施工期间的各种干扰并承担费用，确保工程顺利进行;安全责任自负。

9.3 听从甲方考古人员的管理，遇遗迹时必须随时停工，等候下一步工作计划。

9.4 遵守甲方进出人员安全检查规定。

9.5 向甲方提供符合要求的付款票据。

第十条 违约责任

10.1 甲方应按照合同约定的时间和比例向乙方支付劳务费用。甲方逾期付款的，应按照逾期未支付金额的同期银行贷款利率向乙方支付违约金。

10.2乙方未按合同约定期限完工造成工期延误的，每延误一天，乙方向甲方支付工程总造价的 3 ‰作为违约金。逾期达 5日，甲方有权解除合同，乙方应按合同价款 20 %向甲方支付违约金，并赔偿由此给甲方造成的实际损失。

10.3乙方工作经验收不合格的，甲方可要求其修补，由此造成的工期延误，按10.2条之规定承担违约金。

第十一条 不可抗力

由于不可抗力致使本合同不能履行或者不能完全履行时，遇到不可抗力事件的一方，应立即书面通知合同相对方，并应在不可抗力事件发生后十五天内，向合同相对方提供相关证明文件。由合同各方按照时间对履行合同影响的程度协商决定是否变更或解除。遭受不可抗力的一方未履行上述义务的，不能免除其违约责任。

第十二条 争议解决方式

甲乙双方如因本合同产生纠纷，可由双方协商解决，协商未果，按以下第 种方式解决，

A.提交XX住所地人民法院管辖;

B.提交XX仲裁委员会仲裁。

第十三条 合同效力及其它

13.1本合同未尽事宜，双方可签订补充协议。

13.2合同附件及补充协议是合同组成部分，具有与本合同同等的法律效力。如附件与本文不一致，以本文为准;如补充协议与本文不一致，以补充协议为准。

13.3本合同经甲、乙双方签字盖章后生效，如需国家主管部门批准的，自批准之日起生效。

13.4合同一式 份，甲、乙方各执 份。

(以下无正文)

(本页为签字页)

甲方(法人公章)乙方(法人公章)

住所地，

法人代表，

授权代表，

电话，

开户行，

账号，

税号，

日期， 年 月 日住所地，

法人代表，

授权代表，

电话，

开户行，

账号，

税号，

日期， 年 月 日

劳务合同 篇4

中外劳务合同是指在中国企业与外国劳动者之间签订的劳动合同，也可以是中国企业与外国劳务中介机构之间签订的劳务合同。这种合同是为了满足中国企业对外劳动力的需求，促进经济发展和劳动市场的稳定而制定的。

中外劳务合同可以涉及多个方面的内容，包括合同签订双方的基本信息、工作岗位和职责、薪酬待遇、工作时间和休假、保险和福利、劳动合同期限和解除合同等。其中，最重要的一点是确保外国劳动者的权益和合法权益的保护。

首先，中外劳务合同要明确双方的基本信息。这包括劳动者的姓名、性别、国籍、护照号码等基本个人信息，以及中国企业的名称、地址、法定代表人等企业信息。通过明确双方的身份信息，有助于确保双方的合法权益。

其次，中外劳务合同要明确工作岗位和职责。合同应具体说明外国劳动者的工作岗位、工作职责和职业资格要求等关键信息。这样可以避免外国劳动者在工作中出现了职责范围不清楚或者无法胜任的情况，有利于提高工作效率和工作质量。

薪酬待遇是中外劳务合同中的重要内容之一。合同应明确外国劳动者的薪资构成和支付方式，包括基本工资、津贴、奖金、加班费等，以及支付时间和方式等。此外，还需要对货币兑换和税收政策等进行说明，以保证外国劳动者能够按时、正确地收到工资。

工作时间和休假也是中外劳务合同中需要具体规定的内容。合同应明确工作时间、休假制度、加班安排以及相应的休假津贴等。这样可以确保外国劳动者在工作和休假方面都能得到合理的安排，避免工作时间过长或者休假权益被剥夺的情况。

保险和福利也是中外劳务合同中需要注重的内容。根据中国的劳动法律，企业需要为外国劳动者提供社会保险和住房公积金等福利。合同应明确具体保险项目和福利待遇，以及相关费用的支付和承担方。这样可以确保外国劳动者在工作期间享受到与中国本地员工同等的福利待遇。

最后，劳动合同期限和解除合同也是中外劳务合同的重要内容。合同应明确劳动合同的起止时间、续签条件和期限，以及解除合同的程序和条件等。这样可以保证双方在劳动合同期限和解除合同时的权益得到有效保护，防止合同纠纷的发生。

总之，中外劳务合同是为了满足中国企业对外劳动力的需求而制定的一种劳动合同。通过明确双方的基本信息、工作岗位和职责、薪酬待遇、工作时间和休假、保险和福利、劳动合同期限和解除合同等内容，可以确保外国劳动者的权益得到有效保护，同时也有助于促进中国经济的发展和劳动市场的稳定。

劳务合同 篇5

根据国家有关规定，甲方委托乙方承担本工程的安装任务，为明确责任和权利，经双方友好协商，达成如下条款，以便双方共同遵守：

一、工程项目名称：

二、工程地点：

三、工程承包方式：包施工、包质量、包工期、包安全、包文明施工。

四、安装工作内容：

石材幕墙(除开启扇、玻璃合片及玻璃付框粘接加工由工厂完成外，其它均由乙方现场完成)：其中包括钢龙骨的加工制作，组焊、龙骨安装、横竖框加工、防火保温安装、板块安装、现场打胶、成品保护、清洁工作等，一切与幕墙安装的相关作业，直至竣工验收。

龙骨安装、防火保温安装、铝板安装、现场打胶、成品保护、清洁工作等，一切与幕墙安装的相关作业，直至竣工验收。

铝合金窗(铝材除开启扇及铝合金格栅组装加工由工厂完成外，其它均由乙方现场完成)：其中包括连接件安装、铝框安装、现场打胶、成品保护、清洁工作等一切与铝合金格栅、铝合金窗安装的相关作业，直至竣工验收。

玻璃安装、现场打胶、成品保护、清洁工作等一切与雨棚安装的相关作业，直至竣工验收。

搭设库房及材料现场卸货、垂直水平运输、材料保管、二次以上搬运等。

五、安装费用单价及总价：

注：具体施工项目单价组成见附表1

垂直运输费用。

2、以上单价含税金，乙方向甲方开具有效的工程发票。

3、本工程面积约m2，暂定总价为￥ 元(大写 元整)，工程竣工后按实际面积结算。

4、本工程施工过程中发生的.点工按/工日计。

工作服须统一甲方标志，安全帽、工作服由甲方提供，乙方承担费用(元/人)。

双方职责和义务：

甲方义务、职责：

1、免费提供安装所需的存放材料和设备用地。

电费。

3、免费提供仓库。

4、免费提供施工所用的脚手架及吊篮。

5、免费提供施工图。

6、免费提供安装过程中使用材料和施工人员的垂直运输。

7、负责与总包协调，提供测量用基准点，基准线。

8、负责联系向乙方作全面技术性交底，负责联系质监部门对乙方的安装质量进行检查。

乙方职责和义务：

保量、保工期完成施工任务，工程完成后自行清洁一次。

2、现场情况与设计图纸不相符合时，必须征求甲方同意，根据甲方的修改凭证才能修改。

安全员、质检员、材料员)。

4、凡不符合规范要求的产品全部拒收。

5、乙方应对运至现场的材料，配件等严格保管。由于乙方原因，丢失与损坏材料由乙方双倍赔偿。

安全事故由乙方负责。

7、施工所用一切工具由乙方负责。

钢材、铝材等材料到达现场的卸货及二次以上搬运工作。

9、甲方负责乙方施工人员施工现场的意外险，乙方负责给现场工人办理危险作业人员保险。

现场工人吃住由乙方自理。

六、付款方式

防火保温及板块安装完成—剩余全部完成—20%)。工程正式验收合格后付至已完成工程量的90%，竣工决算后付至竣工决算的95%，2年缺陷保证期没发生质量问题归还质保金5%。

2、乙方向甲方请款的同时须提供等额的有效发票。

七、施工验收：

1、本工程质量要求达到“鲁班奖”的标准。

施工说明、国家现行有关规范及甲方工地技术人员要求施工，工程验收严格按照国内规范进行，如有不符合规定而令甲方、总包、业主或质监部门不满意处，乙方应当即返工直至验收满意为止。

3、本工程须高度重视防治渗漏问题，凡由于乙方原因发生渗漏问题，将给予每处(点)人民币1000元处罚并负责因此引起的一切损失。

八、工程期限：

1、本工程开工日期：

2、本工程竣工日期：

机具满足现场需求。加班等费用已包含在上述综合单价中。

九、工期变更：

甲方对本工程有随时变更计划及增减工程量的权利，乙方不得有异议。对增加数量项目，以本协议收费单价标准计算，协议未注收费标准时，待完工后由双方另行商议，乙方不得以此为由影响工程进度。

十、材料保管、使用及成品的保护：

1、甲方材料进场后，乙方应做好签收手续并负责保管，实施24小时值班制度。如果材料丢失将按价双倍赔偿。

2、对于玻璃易损材料，乙方不得超过1.5%损耗;石材不超过0.5%损耗;铝板不超过0.5%损耗。乙方应妥善保管安置并加以可靠的产品保护，在施工过程中应避免损坏，除发生正常的损坏现象，超过甲方规定的损耗的，将由乙方双倍赔偿因此造成的损失。

3、对于安装完成之成品，验收前乙方应派人看护，避免损坏。

4、乙方在施工过程中不得损坏其他工程队的产品，否则造成的后果由乙方自行承担。

十一、工程承包管理细则：

1、工地内一切搬运和杂费由乙方负责。

工资如何波动，均由乙方完全承担，不得向甲方要求加价或补贴。

3、乙方须按照甲方要求准时参加项目协调会，协助甲方商议工程进度。要求乙方服从公司的各项管理制度，如出现多次或重大违反管理制度的行为，项目部有权直接处罚乙方。

4、乙方应报出材料用量计划及要求材料进场的时间，以便将材料放置在安全地点，做好看管工作。乙方负责现场的施工图纸审核，如图纸错误，造成材料损失超过甲方给予的损耗量，乙方承担因图纸错误造成损失的30%，损失的费用由余下工程款中扣除。

5、防火棉及保温棉需放置室内并用木枕垫底，做好保护以防潮湿。

6、乙方必须遵守一切工地守则，任何未经有关负责人允许而擅自携带材料离开工地者，一律以盗窃论处。严重者交公安机关处理。

7、钢铁烧焊时，必须持证上岗，并采取足够的安全保护措施，若因烧焊火花引起破坏或失火，损失由乙方负责。

8、在工程实行期间，若因工程实际需要须增加工人或加开夜班，乙方应即照办，费用均由乙方负责。

9、乙方在施工过程中应严格遵守甲方及工地总承包公司的安全操作规程，若因违章操作而发生安全事故，损失与后果由乙方自行承担。

乙方须办理务工证，居住证及其他用工手续，自行按时交费，禁止无证用工若私下雇用发生任何事故，乙方应负全部责任。

乙方所用的员工必须严格遵守国家的和工地管理制度，如因乙方管理不当造成的各项工程罚款均由乙方承担。如发生打架斗殴等违法事件，甲方将保留向乙方追索所带来的其他一切损失。

十二、保修期限：

自本工程全部竣工经业主验收合格之日起，由乙方保修期为(5)年。在保修期内，若因安装不妥或施工不良导致损坏，应由乙方负责无偿维护。(除人为原因)

十三、如乙方在施工过程中不履行甲方要求的施工质量、施工进度及有关规定，甲方有权终止协议，由此造成的一切损失由乙方负责。本工程按月实行综合检查考评制度，根据考评结果给予相应奖励或处罚。

十四、不可抗力：

除人力不可抗拒的因素使双方不能完全执行条款时，在提供文件验收后，免除责任方。

十五、违约：

乙双方若违约，双方协商解决，如协商不成功，按照国家法律和上海市有关规定执行。

乙双方各执壹份，具同等法律效力。自签字之日起正式生效，工程验收保修期满，经济手续完成后此协议终止。

十六、其它：

甲方： 乙方：

代表： 法定代表：

日期： 日期：

劳务合同 篇6

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方应遵循合法、公平、平等、自愿、协商一致、诚实信用的原则订立合同.

第一条甲方（雇主）名称：

主要负责人：

通讯地址：

联系电话：

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第二条乙方（劳工）姓名：

居民身份证号码：

家庭住址：

现居住地址：

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联系电话：

第三条合同期限

本合同自当年之日起至当年之日止。协商一致，劳动合同可以续签。

第四条乙方工作内容

乙方在聘用司机期间，应遵守交通法规和甲方制定的管理规章制度，并遵守甲方安排的工作内容和要求，认真履行工作职责，按时完成工作任务。

在乙方聘用司机期间，因乙方不遵守交通规则而造成的车辆违章、车辆碰撞等交通事故，由乙方负责

.不承担责任。

乙方在工作期间每天对车辆进行保养和擦洗；每天检查车辆，并在驾驶前保持车辆处于良好状态。永远不要生病外出。

乙方不得将车辆用于甲方工作以外的任何目的，未经甲方领导许可，不得将车辆借给他人驾驶或使用。

乙方每天下班前将车辆开回甲方公司院落，不得擅自将车辆停放在其他地方。因违反规定造成车辆损坏或丢失的，乙方应承担责任。

乙方车辆的油耗控制在甲方要求的标准范围内（升/百公里），超出部分由乙方承担。

条5 工作时间：

实行五天工作制。国家法定休息日需要加班的，按照第六条的规定执行。

第六条劳动报酬和福利待遇

甲方向员工支付工资每月一次，并以现金或打卡方式支付乙方的工资。其中，合同期内工资标准为人民币。

甲乙双方均应按照国家和省有关社会保险的法律、法规和政策参加社会保险。确定的工资标准已包含单位按规定缴纳的社保部分，乙方应自行向境内投保。机构付费。

在国务院规定的法定休息日，因加班，甲方应向乙方支付适当的工资补贴（金额由双方协商确定为人民币/天）。

甲方为乙方提供工作餐补贴和免费集体宿舍。

第七条甲方按乙方提供的合格账单分别支付下列费用：

(1) 过马路过桥费 (2) 燃油费 (3) 停车费 (4) 车辆保养、正常机损维修和年检费 (5) 年度车辆税、杂费 (6)出差当日在城外的司机长途出差补贴

第八条劳动纪律

1、甲乙双方应自觉遵守国家各项规定法律、法规及甲方依法制定的各项规章制度。

2、乙方应服从甲方管理人员的领导和工作安排。

3、乙方应积极参加甲方组织的教育培训工作。在政治思想、职业道德、经营技术、劳动安全、规章制度等方面，自觉维护企业形象和声誉。

4、乙方在工作中应坚守岗位，严格履行职责。

5、乙方在合同期内如有欺诈行为（如报假账、弄虚作假等），甲方一旦有确凿证据，可据此向甲方索取人民币

< p> 6、乙方在工作时间内以任何理由请假，必须提前书面申请，书面申请通过后方可离岗，否则视为

第九条甲乙双方应当按照《劳动合同》的有关规定履行、变更、解除和终止本合同。法律”。

第十条双方约定的其他事项：

1、乙方不服从工作安排或受特殊任务派遣的；因工作疏忽或违章驾驶发生重大事故的，劳动合同自动解除；

2、乙方违反甲方劳动纪律，经常迟到早退、不改变学历或不胜任工作的，甲方可随时提出解除劳动合同。

第十一条 本合同自双方签字或盖章之日起生效。本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（公章）

委托人签字：

签字日期：日期

乙方（签字）

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甲方（公章）

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签字日期：YYMMDD

保洁劳务合同(汇集五篇)

规范的合同应该是什么样子的？制造须靠低成本，竞争依赖高品质，签订合同是减少和防止发生争议的重要措施，根据您的要求我整理了以下信息：“保洁劳务合同”，相信在本文中您会发现许多新奇的收获！

保洁劳务合同【篇1】

雇主甲方：_____________身份证____________________________电话：________________

服务员乙方：_____________身份证____________________________电话：________________

根据《中华人民共和国合同法》甲、乙、双方本着自愿合作，友好协商的原则，同意签订本服务协议。甲、乙、双方须严格遵守本协议的条款。

第一条、双方约定家政服务事项

1、服务项目：乙方同意承担甲方的服务有口家庭保姆口医院护理口月子护理口育婴早教口管家口月嫂口保洁口钟点工口带小孩

2、服务地点：_______________

3、服务期限：_______年_____月____日起_______年_____月____日

4、甲方每月支付乙方服务费______元作息时间________每月休假___天，工作地点___________，在签订服务协议同时交纳服务费，计甲、乙双方各自按首月工资20%支付家政中介服务费。

第二条、双方的权利和义务

1、甲方应尊重乙方的人格及劳动，不得歧视虐待乙方。乙方在甲方服务期间，甲方负有安全责任。如因乙方责任造成甲方损失的，需通知家政协调处理，不能私自采取搜身、扣押身份证等行为，否则，乙方有权起诉甲方的违法行为。

2、甲方应对初次上岗的乙方具体说明家政服务要求和进行相应指导，甲方应妥善保管家中的现金和贵重物品，避免发生纠纷。

3、乙方在服务期间，甲方不得将乙方转给第三方服务。甲方对服务不满意可以协商更换乙方。

4、甲方不得让一方从事高、危作业，如清洗吊灯、抽油烟机、室外玻璃等，应聘请专业人员工作，负责造成后果甲方自负。

5、家政方应为甲方提供真实的服务信息；为甲方与乙方提供洽谈的场所。

6、家政方为乙方提供培训场地及按计划对乙方进行岗前培训。

7、乙方在服务期间应尊重甲方的生活习惯，服从甲方指导，工作认真负责。如因乙方过失导致甲方损失的.，根据情况进行协调赔偿。（如有盗窃）甲方报警，交予公安依法处理。

第三条、服务合同的签订、变更、解除与终止：

1、乙方接到通知后，及时上岗，用心做好本职工作，并遵守作息时间。

2，、乙方不得无故脱岗，否则因脱岗造成的损失，有乙方承担相应责任。

3、乙方离开甲方家外出，未按时返回或发生意外，甲方应在24小时内通知家政，并向当地派出所报案。

5、甲乙双方在执行合同中，如对合同有争议，要友好协商。

第四条、其他：

1、本合同未尽事宜双方另行商议解决，协商不成的按照国家有关规定执行。

2、本合同一式三份，甲方持一份，乙方持一份，家政方持一份，自三方签字或盖章之日起生效。甲方：________________乙方：__________家政方______________

________年_____月_____日

保洁劳务合同【篇2】

甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：

一、工作岗位和工作（工种）

1、甲根据自身经营需要及乙的岗位意向，同意聘用乙在 岗位从事 工作；

2、甲根据工作需要及乙的业务、工作能力和表现，可以调整乙的工作岗位。

二、合同期限（试用期限）

1、合同有效期：自 年 月 日至 年 月 日 止，合同期满聘用关系自然终止；

2、聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。

3、本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通知对方。

三、工作时间

1、甲实行标准工时制，即乙每日工作8小时；每周休息2天；

2、甲由于经营需要，可与乙协商适当延长乙工作时间。

四、工资待遇

1、乙试用期工资 元/月；试用期满乙起点工资为 元/月。

2、甲于每月 日发给乙上月的薪金。如遇节假日或休息日，自动顺延在最近的工作日支付。

五、劳动保护和工作条件

1、甲为乙提供各相关岗位的劳动工具及工作场所；

2、乙对甲管理人员违章指挥强令冒险作业，有权拒绝执行；对危害生命安全和身体健康的行为，有权提出批评检举和控告。

3、甲可根据工作需要组织乙参加必要的业务知识培训。

六、社会保险和福利待遇

1、在乙试用期合格后，甲按深圳市社会保险的有关规定，为乙办理社会保险。

2、乙因工致伤残、死亡的，按《深圳经济特区工伤保险条例》及有关规定处理。

3、乙享受国家规定的法定节假日、婚假、计划生育等假期。

4、甲在经济条件允许的情况下将给予乙的福利待遇。

七、劳动纪律

乙在合同期内应当做到：

1、遵守国家的法律、法规、甲制定的各项规章制度

2、严格遵守各岗位的操作流程及规程，保证安全工作。

4、爱护甲的财产，保守甲的商业秘密。

八、合同的变更、解除、重新订立和终止

（一）经甲、乙双方协商同意可以依法变更劳动合同。

（二）有下列情形之一的，甲可以随时解除劳动合同：

1、乙在试用期间不符合录用条件的；

2、乙严重违反劳动纪律及甲规章制度的；

3、乙严重失职，营私舞弊，对甲利益造成重大损害的；

4、乙被依法追究刑事责任的；

5、法律、法规规定的其他情形。

（三）有下列情形之一的，甲可以解除劳动合同，但是应当提前三十日以书面形式通知乙本人。

1、甲濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，需裁减人员的；

2、乙患病或非因工负伤，长达一个月或医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由甲另行安排的适当工作的；

3、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经甲乙双方协商不能就变更劳动合同达成协议的。

甲未提前三十日以书面形式通知劳务工的，应当支付该乙当年一个月月平均工资的补偿金

（四）有下列情形之一的，甲不能终止或解除聘用合同

1、乙患病或负伤在规定的医疗期内的；

2、女职工在孕期、产期、哺乳期内的；

3、法律、法规规定的其他情形。

（五）有下列情形之一的，乙可以随时通知甲解除劳动合同；

1、甲未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的；

2、甲以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；

3、法律、法规规定的其他情形。

（六）乙解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知甲，否则甲有权拒付乙当月的工资。

（七）有下列情形之一的，劳动合同自行解除；

1、甲依法被宣告破产；

2、甲依法解散或依法被撤销；

3、乙死亡；

九、法律责任

（一）甲的法律责任

1、甲克扣或者无故拖欠乙工资的，如超过规定日期，除全额支付乙工资报酬外，从第10个工作日起计算，拖欠的天数，甲每天按拖欠工资额的1%支付乙赔偿金。

2、甲支付乙的工资报酬低于市政府公布的当年最低工资标准的，要补足低于标准部分，同时，对低于部分每日另按其总额的1%补偿员工。

3、甲违反本合同第六条第1款未为乙办理社会保险，给乙造成经济损失。

（二）乙的法律责任

乙违反合同约定提前解除劳动合同，对甲造成损失的，乙应赔偿甲下列损失；

1、甲招收录用乙所支付的费用；

2、甲为其支付的培训费用；

3、对经营和工作造成的直接经济损失。

十、其它事项

1、双方认为需要约定的其他事项或对原订条款需要变更重新约定的事项：

2、本合同未尽事宜或合同条款与现行劳动法律法规规定的有出入的，按现行劳动法律法规执行。

3、本合同自甲、乙双方签字或盖章之日起生效，涂改或未经书面授权代签无效。

4、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

5、本合同条款如与国家法律、法规相抵触时，以国家法律、法规为准

甲盖章： 乙签名：

授权代表签名： 身份证号码：

合同签订时间： 年 月 日

保洁劳务合同【篇3】

甲方：

乙方：

乙方为短期劳务人员。甲乙双方经过平等协商一致，自愿签订本劳务合同，并遵照执行。

第一条本协议于20xx年6月23日生效，至20xx年6月22日终止。

第二条乙方承担的劳务工作内容：

工作岗位：保洁工

岗位职责：另附《岗位职责》

甲方对乙方工作的要求为：

(一)按在职员工的管理规定接受甲方的管理与考核。

(二)未经同意不得将公司物品携带出公司。

第三条乙方提供劳务的方式为：乙方应按甲方要求保质保量的完成工作任务，其作息时间可适当自行掌握。

第四条甲方支付乙方劳务报酬的标准为：1000元/月，支付方式为现金，支付时间为每月最后一日。

第五条发生下列情形之一，本协议终止：

(一)本协议期满的;

(二)双方就终止本协议协商一致的;

(三)乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。

第六条甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前一周通知对方。

第七条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。

第八条甲方为乙方提供意外伤害保险，乙方同意其它社会保险(包括养老、失业、医疗、工伤)由自己负担，甲方给乙方保险补助费200元/月，与工资同时支付。

第九条依据本协议第五条、第六条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。

第十条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，甲、乙双方应友好协商解决，如协商不成，均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十一条本合同首部甲乙双方的地址和联系方式为双方的唯一固定通讯地址。若有变化应立即通知对方，否则，造成双方联系障碍，由有过错的一方负责。

第十二条本合同自签字或盖章之日起生效。

甲方(签字或盖章)乙方(签字)

年月日年月日

保洁劳务合同【篇4】

乙方：蓝色快车北京专业第一服务站(北京蓝宇创杰科技发展有限公司) 地址：北京市西城区新外大街8号D5-402

蓝色快车北京专业第一服务站(北京蓝宇创杰科技发展有限公司)(以下简称“乙方”)经与北京市中宣市政工程有限公司(以下简称“甲方”)友好协商，乙方同意向甲方提供，甲方同意向乙方购买列于蓝色快车服务合同(以下称”本合同”或”合同”)及其附件中的工作说明。甲、乙双方特此签署本合同。

本合同及其附件为双方就约定事项达成的完整合同，取代双方此前做出的任何口头或书面的意见交换或建议。

本合同一经双方代表签署，即表示双方同意本合同条款，接受本合同的约束。

姓名(打字或印刷)：

同意：蓝色快车北京专业第一服务站 (北京蓝宇创杰科技发展有限公司)

开户行：北京市商业银行德外支行 账号：700190223-51 税号：110102751335549

企业：企业系指任何实体及由该实体拥有50%以上股权的子公司，并且仅指位于中华人民共和国境内的部分。

作品：作品系指乙方向甲方提供的作为乙方服务一部分的文字作品或其他创作作品，例如程序、程序清单、程序设计工具、文档、报告、图表等。“作品”一词不包括依其他软件许可协议许可使用的软件。

1、合同主体及其附件为本合同的有效组成部分，具同等效力。如有冲突，以附件为准。以下附件构成本合同不可分割的组成部分。

1、服务内容详见附件一《工作说明书》。

2、服务时间及服务完成标志详见附件一《工作说明书》 附件x：维护服务机器附表 2、合同变更须经双方签署有效。服务：服务系指乙方为甲方执行的任务、提供的意见和咨询、协助或资源的接入。预计付费服务开始时间: 9月1日 预计付费服务结束时间: 8月31日

A、 第一次付款时间：甲方于209月5日前支付50%的合同金额; B、 第二次付款时间：甲方于204月5日前支付50%的合同金额; C、 第三次付款时间：甲方于2004年12月20日前支付25%的合同金额; D、 第四次付款时间：甲方于年3月20日前支付25%的合同金额; E、 甲方应在收到乙方付款通知书后5日内, 即履行付款。

2、甲方同意按本条规定支付相应款项，并就逾期未缴金额以每日万分之七向乙方支付1、合同价款为：伍万肆千陆佰元(人民币56,400.00元)。(此价格为含5.5%服务税价迟付金。 五、税

1、乙方在附件《工作说明书》中明确需交付的作品，并注明作品为“一类作品”或“二各方员工由各方自行管理。乙方有权调遣乙方人员，及下包本合同项下服务予承包商。 甲、乙双方应按中华人民共和国相关税法的规定，各自缴纳其就本合同应缴纳的税款。类作品”。如无说明，则为二类作品。

2、一类作品系指在履行本合同服务期间创作的作品，甲方对此类作品拥有全权，即所有权及利益(包括著作权)。乙方将保留一份作品的副本。甲方授予乙方：1)在内部和外部使用、运行、复制、展示、执行和发行此类作品的副本，及基于此类作品准备演绎作品的许可;2)授权第三方从事上述活动的权利。上述许可为全球性的、不可撤销的、非专有的且已支付许可费的许可。

3、二类作品系指在履行合同服务期间创作的作品或其他作品(如在本服务前已有的作品)，乙方对此类作品拥有全权，即所有权及利益(包括著作权);如所有权归第三方所有，则第三方保留所有权。乙方将向甲方提供一份副本。乙方授予甲方在甲方企业内部使用、运行、复制、展示、执行和发行此类作品的副本的许可。上述许可为全球性的、不可撤消的、非专有的且已支付许可费的许可。

乙方保证乙方在提供本合同服务时将尽合理的努力，使用合理的技能，并将依照本合同4、双方同意在依本条规定进行复制时，应加注著作权标识及其他所有权说明。及其附件的规定(含完工标准)提供服务。乙方保证将按照本合同的规定，认真负责地为甲方提供维护服务。

对于甲方现有网络环境、拓扑结构、建设标准、以及现有服务器、工作站、笔记本电脑、以上为乙方对甲方的全部保证，取代其他所有明示或默示的保证或条件。网络及办公设备等IT系统现状所存在的缺陷，乙方不保证全部纠正。但乙方应及时提出整改或变更建议，供甲方参考。

1、一方义务履行完毕，可向另一方发出书面通知终止本合同。

2、如一方没有履行本合同项下的义务，另一方可终止本合同，但非履约方应可获得书面通知及合理的改过时间。

3、在下列任何一种情况下，甲方可提前一个月发出书面通知，要求乙方终止对其继续提供服务： 1)接受乙方服务的全部系统已不再运行; 2)乙方至少已为甲方提供了六个月的服务; 3)在维护服务费标准增加的有效日当日。甲方同意向乙方支付至合同终止之前已提供的所有服务和已交付的所有作品相应的费用。

4、乙方由于自身技术能力原因不能胜任甲方的服务需求时可提前一个月发出书面通知，要求甲方终止合同。

5、本合同任何条款依其性质属于在服务终止或撤销后继续的，应继续有效直至完全履行，并适用于合同双方各自的继承人和受让人。

保洁劳务合同【篇5】

物业保洁员劳务合同

随着城市的快速发展和居民生活水平的提高，物业保洁员的需求也越来越大。为了规范物业保洁员的工作、保障其权益，物业公司和保洁员之间就需要签订一份劳务合同。

一、合同的必要性

物业保洁员是物业管理服务中不可或缺的一部分。他们负责物业设施的保洁、维护和管理，包括垃圾清运、公共区域卫生清洁、绿化养护等。物业保洁员需要在工作中承担各种责任和风险，如意外事故、健康问题、经济赔偿等。为了保障其合法权益，物业公司和保洁员之间签订劳务合同具有重要的意义。

二、合同内容

合同的内容应该具体、详细、生动。具体地说明物业保洁员的工作内容、工作地点、工作时间、工作强度等，以便保洁员明确自己的工作职责和工作条件。详细地说明劳务合同的期限、薪酬标准、加班和休假的规定、保险和福利待遇等条件，以便保洁员了解自己的工作收益和福利待遇。生动的说明工作规范和工作纪律，包括不得喝酒、抽烟、聊天、长时间看手机、私自取用物业设施等，以便规范保洁员的工作行为和提高服务质量。

三、合同注意事项

1、合同的签订应是自愿、平等、公正的。

2、合同的条款应符合国家的法律法规，如《劳动法》、《合同法》等相关规定。

3、合同内容应清晰明确，以便双方明确自己的权利和义务。

4、合同期限应明确、合理。

5、合同应明确保洁员的工作时间、工作强度、休息时间等。

6、合同应规定保洁员的工作报酬及支付方式。

7、合同应规定保洁员的保险和福利待遇。

8、合同应规定保洁员的工作规范和工作纪律。

四、合同签订后的效力

物业保洁员劳务合同签订后，双方应按约定履行合同内容，不得擅自解除合同。如需要解除合同，应提前通知对方，并按照合同条款进行相应赔偿。同时，在合同期限内，双方均有权对合同进行修改或终止，但应遵守法律规定和双方协商一致的原则。

五、结语

保洁员是物业服务的重要组成部分，他们的工作劳动力量是城市建设和社区管理的不可或缺的一部分。因此，物业公司和保洁员应须签订劳务合同，并制定合理的劳动规定和劳动保护措施，保障保洁员的合法权益，提高物业服务质量，建设美丽和谐的城市社区。

保洁劳务合同【篇6】

甲方：

乙方：

为了美化政府院内环境，长期保持清洁卫生，使之成为花园式单位，经研究决定，聘请临时工一名，负责政府院内环境卫生和花草树木维护管理，经举荐乙方自愿承担此项劳务，经双方平等协商，达成如下协议：

一、乙方每月劳务工资_____元，于下月____日前从政府办后勤会计处领取。

乙方在劳务聘用期间，食宿自理、费用自担，不享受假期工资、加班工资和其他福利待遇。

二、本协议期限为____年，自_____年____月____日至____年___月____日止。

三、乙方工作用具由甲方提供，乙方应妥善保管，不得无故丢失损坏。

为保证用具正常使用和移交，乙方必须交保证金____元。双方中断执行协议乙方必须将所有用具向甲方交接清楚，甲方将全部保证金如数退还乙方，乙方如人为破坏损坏或移交不清，甲方有权扣除部分或全部保证金。

四、乙方应根据卫生状况每天对全院进行一次清扫，并负责甲方院内花木草坪的维护、养护工作，确保院内卫生清洁、花草茂盛。

五、乙方在劳动过程中应注意安全，甲方除负责乙方在提供劳务期间因工作原因造成医药费损失外，对因乙方过失发生的交通事故和生病不负任何安全责任和医疗费用。

六、乙方在工作过程中，表现好，成绩突出，各单位反映良好的，年底甲方给予现金奖励______元。

七、本协议暂订_____年，协议到期后双方无异议，协议可顺延。乙方如不愿意继续履行协议必须在_____天前向甲方提出。甲方不愿继续再用乙方在____天前通知乙方，乙方在协议未正式终止前出现问题，甲方将根据情节扣除乙方当月部分工资。

八、本协议未尽事宜，须经双方协商做出补充规定或按国家有关法律、法规规定执行。

九、本协议经甲乙双方签字盖章律师见证后生效，一式三份，甲乙双方各执一份，_____律师事务所存档一份。

甲方：________

乙方：________

20xx年xx月xx日

保洁劳务合同【篇7】

甲 方：____________

乙 方：____________

性别：______

居民身份证号码：_______________

出生日期：________年____月____日

在甲方工作起始时间________年____月____日至________年____月____日止。

家庭住址： ____

编码：

签于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为济宁________________公司提供劳动服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：

一、合同期限

第一条 本合同于________年____月____日生效，期限________年，其中试用期一个月(至________年____月____日止)，并交纳合同违约金50.00元整，合同期满时退回。

如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。如合同期已满，双方不在续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。

二、甲、乙双方的义务和责任

第二条 乙方同意根据甲方工作需要，承担________________公司办公楼保洁岗位(工种)工作。

第三条 乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对岗位之特别规定(详见《岗位责任书》)的标准。

第四条 乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

第五条 乙方应接受甲方的绩效考核。

第六条 未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人工作。

第七条 甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

第八条 按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，甲方可以代缴代办，其费用均由乙方承担。

第九条 乙方应严格遵守本合同的附加条款。

三、劳务报酬

第十条 甲方每月____日前以货币形式支付乙方上月劳务报酬，标准为580.00元月(含月奖金30.00元)。乙方在试用期间的劳务报酬为月。

甲乙双方对劳务报酬的其他约定 。

甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：

1、因乙方的过失给甲方照成经济损失的;

2、乙方违反公司管理制度的;

3、双方约定的其他情况。

四、合同的终止与解除

第十一条 合同期满未续签，则视为《劳务雇佣合同书》自行终止，双方应及时办理相关手续。

第十二条 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

第十三条 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反甲方有关规定及按照本合同约定可以解除劳务合同的;

(三)严重失职，营私舞弊，对甲方利益造成严重损害的;

(四)被依法追究刑事责任的。

五、双方约定的其他内容

第十四条 甲乙双方约定本合同增加以下内容：

一、乙方有义务向甲方提供真实的个人信息与相关证明，并如实填写《劳务人员登记表》，否则甲方有权随时解除本合同。

二、甲方有权对公司的有关规定进行修改、完善。修改后的内容对本合同具有同等效力。

三、甲方可以在合同有效期内，根据需要调整乙方的岗位职责和工作范围，劳务报酬等事项也将做出相应调整。乙方愿意服从甲方的安排。

四、乙方在合同期内承担的甲方工程项目中的工作及责任，在该项目未结束前，乙方不得未经甲方同意擅自离职。

五、甲方将定期或不定期对乙方进行工作绩效考核，考核不合格者，甲方有权解除或终止本合同。

六、乙方违反工作操作规程造成人身意外伤害均由其本人负责，与甲方无任何责任。

七、职工人身意外伤害险：公司将根据不同工种进行办理，保险费由公司垫付，员工服务期满________年的由公司承担，不足________年离职由职工全额承担，保险手续转移个人。

八、服装的管理：合同签订时交纳服装垫付金100.00元，合同期满时退回。

九、本合同到解除日期时，乙方应按照《济宁________________公司员工手册》中的离职制度办理离职手续，否则甲方有权扣除或拒绝支付乙方劳务报酬。

十、乙方离职应提前一个月向主管递交书面辞职报告，经逐级审批同意后，由管理部通知本人领取离职审批单。未经程序审批离职的、自动离职，离职人员的经济损失自负;离职人员自动离职时如带走公司财产者，追究其法律责任。

第十一条 本合同的附件如下：

第十二条 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份。

甲方(盖章)：________

____年____月____日

乙方(签字)：________

____年____月____日

保洁劳务合同【篇8】

甲方：北京安益盛资产管理有限公司

乙方：刘玉红

根据我公司实际情况，现聘请一名保洁员，为确保完成保洁工作任务，经甲、乙双

一、 保洁的形式、时间和范围

1、保洁形式为非全日制用工形式，即为日常保洁。保洁时间：XX工作日。

2、保洁范围为甲方指定区域。

3、保洁标准，按甲方具体要求执行。

二、服务期限：服务期限为 月。从 20xx 年 4月XX 日至 20xx 年 XX月 XX日。

本合同之前乙方的工作年限与次数均与甲方无关。

三、服务报酬：保洁员报酬每月工资元。甲方视乙方工作量的增加及工作表现

四、 在工作期间乙方应注意安全。乙方应遵循文明保洁的有关规定，在卫生保洁过程

五、 工作要求和监督检查：

1、乙方应于每日上午9:00前将甲方指定区域清扫整洁。

2、保洁员如请事假、病假，由其本人另请人员替班，若超过三日视为放弃本工作。

3、保洁员必须服从甲方工作人员的管理，甲方经常组织人员不定期进行检查，不符合

六、 甲方提供所需用具，所用工具由乙方妥善保管，因使用和管理不当，而损坏或丢

七、甲方为乙方配备门禁卡，若乙方将门禁卡丢失，甲方将处以100元罚款。

八、对违反甲方规章制度、劳动卫生安全、操作规程的行为，甲方有权进行处罚并解除

九、乙方应于合同签订时携带本人和配偶身份证原件、结婚证原件、户口簿原件以及本

十、本协议一式贰份，双方各执壹份。双方签章后生效。

甲方： 乙方：

签订时间：XX年XX月XX日

保洁劳务合同【篇9】

甲方：

乙方：

为确保甲方有一个干净卫生的工作环境，甲乙双方经协商一致，就甲方将保洁业务承包给乙方事宜，签订承包协议如下：

一、承包时间及费用：

1、承包时间从________年____月____日起至________年____月____日

2、承包费为每月 元(大写)

3、甲方按月支付承包费用，承包协议生效后，甲方于次月____日前将上月费用支付乙方。如遇节假日特殊情况，支付时间可提前或延顺。

4、甲方另行支付给乙方每人每年200元，专项用于乙方购买人身保险，乙方不得挪作它用。

二、保洁服务的范围：

1、服务形式为日常卫生扫除及维护，维护时间为甲方的每个工作日正常上班时间。

2、服务范围包括甲方单位内部所有的公共区域(办公室除外)的卫生日常打扫、维护等工作。

三、甲乙双方的权利和义务：

(一)甲方的权利和义务：

1、 检查卫生情况并向乙方提出改进意见

2、及时支付乙方的服务费。

3、向乙方提供卫生扫除所需必要工具。

(二)乙方的权利和义务：

1、乙方应及时到位做好卫生扫除及维护工作。

2、乙方应自行注意安全，在卫生扫除及维护过程中(除人力不可抗拒的灾害或因甲方存在安全隐患造成的安全事故和因甲方指挥安排不当出现事故由甲方负责外)所发生的人身事故、责任与费用由乙方承担。

四、违约责任：

甲乙双方无正当理由不得无故终止和解除合同，乙方欲解除合同的，应提前____日通知甲方。

五、本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

六、本合同一式两份，甲乙双方各执行一份，双方签字盖章生效。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________