【#范文大全# #驻村工作队工作计划九篇#】为了避免外界因素对工作计划的影响而有计划地实现目标，工作中我们也应该保持严谨的态度来写工作计划。您知道写好工作安排都有哪些秘诀吗？通过学习“驻村工作队工作计划”我们可以获得很多有益的启示，如果你觉得我的内容有用请动手收藏吧！
驻村工作队工作计划 篇1
按照《xxxxx》总体要求，特制定本帮扶计划。
一、基本情况
x位于xx乡政府16公里，平均海拨735米。x与丰乐河与务川县丰乐镇隔河相望，国土面积7.85平方千米，其中，耕地面积1052.46亩，其中稻田295.2亩，森林面积为8647亩。辖刘家组，石门组，下坝组，中坝组，上坝组，水潮头6个村民小组，有268户1006人，其中，享受低保89户293人，农村养老保险和新农合参合率达100%;精准扶贫户75户280人，贫困发生率为37.8%;劳动力人数752人，其中外出务工420人;有正式党员12人;60岁以上老人123人，其中80岁以上16人;有学生95人，其中大学生5人、高中生15人、初中25人，小学生50人。20x年人均收入3850元。是楠杆乡辖区内唯一三类贫困村。近年来，在省、市扶贫办的关心、支持和大力帮助下，按照县委“一业带三化、三化促一业"发展战略和楠杆乡加快建设“二园三广场八通道”的发展构想，结合x得天独厚的自然优势，加大农业产业结构调整步伐，大力发展烤烟种植生产。20x年，争取整合“一事一议”项目资金，完善了四个组通组公路、串户路硬化85户改厨改厕和环境整治1处。完成通村、通组水泥路硬化6千米。外出务工和烤烟种植是该村的主要经济来源，今年发展烤烟500多亩。
二、致贫原因分析
一是贫困人口分布广，居住条件边远，基础设施建设滞后;二是传统农业耕种观念更深蒂固，农业产业结构调整十分艰难;三是受交通、地理位置和历史发展等因素制约。
三、帮扶计划
xxx“两委"、驻村工作组紧紧围绕“看真贫、扶真贫、真扶贫”和“六个到村到户”、“六项行动计划”总要求，通过贫困村、贫困户建档立卡、致贫原因分析，结合召开党支部会议与村民大会、逐户走访村民了解的情况，为尽快解决贫困村、贫困户致富需求，制定以下帮扶计划。一是烤烟产业发展。大力发展烤烟种植产业，计划在刘家组，石门组，中坝组，水潮头等组轮作种植烤烟烤烟种植500多亩，切实帮助9座烟农落实烤房、供电设施维修、烟区道路建设整等资金紧缺的问题，概算共需资金35万元;二是技能培训。针对该村种植种植户种植技术短缺的问题，计划举办烤烟种植等培训3期，概算共需资金10万元，培训300余人次，让闲置劳动力就地就近转移。三是基础设施建设。道路围绕产业建设，为切实解决广大种植户运输、管护不便的难题，完成通村、通组水泥路硬化6千米，同时可解决刘家组，石门组，中坝组，水潮头等4个组310户620人出行问题。四是县直部门帮扶慰问。县总工会帮扶解决村自来水管护4000元、电脑4000元，计8000元;5张办公桌2200元;慰问留守儿童10人×200元=20x元，慰问老党员3人×300元=900元，慰问民选干部11人×500元=5500元;慰问计生户6户共6000元;共计18600元。
四、工作要求
(一)村支两委和驻村工作组要以高度的责任感，充分认识做好精准扶贫结对帮扶工作的重要性、复杂性和艰巨性，将此项工作列入重要议事日程，负责本村精确扶贫结对帮扶工作的组织协调和落实，确保精准扶贫结对帮扶工作不走样。
(二)要积极协调、精心安排，积极争取部门支持，帮助种植户协调贴息贷款和产业扶贫项目资金，切实解决帮扶计划中需要解决的困难和问题。
(三)村支两委和驻村工作组要紧密配合，对照帮扶计划，积极争取广大群众的支持，加快逐一落实，并及时发现和反馈工作中存在的困难和问题，纠正工作中的不足。每月定期向乡政府报告工作实施进度，对在工作中落实不力、推进缓慢，给本村精准扶贫结对帮扶工作造成负面影响的相关责任人予以责任追究。
驻村工作队工作计划 篇2
经过xx年脱贫5户13人，现州检察院挂钩的121户建档立卡户中，还有10户23人未脱贫。具体情况如下：
1、蚌吕小组马勒干户，1人，有5亩地，残疾（不丧失劳动能力），经济来源以种植甘蔗为主，去年甘蔗纯收入4200元，享受低保2615元，人均纯收入4959元。
2、蚌吕小组何门户，2人，有30亩地，租地收入3000元/年，去年享受低保5460元。丈夫强戒，本人患有艾滋病，其子上小学，家中无劳动力。xx年只有儿子尚亿龙享受低保，计划下一步帮助其把地收回来，以合股分配的方式找人种甘蔗。
3、蚌吕小组李木锐户，3人，有地24亩，租地收入20xx元/年，去年享受低保7800元，养老金900元。本人年满80岁，已无劳动能力，孙女尚静香4岁，其子尚勒都xx年释放回家。计划下一步帮助其把地收回来，帮扶其发展产业。
4、横山一社张阿三户，3人，有地6亩，有牛两头，去年享受低保8550元。本人及其妻皆无劳动力，家庭收入来源主要靠其子张阿苗外省务工，但xx年张阿苗回家照顾生病的姑妈。下一步工作计划，劝张阿苗姑妈家儿子回乡照顾，让张阿苗外出务工。
5、横山一社赵阿团户，3人，有地3.5亩，去年因其妻子赵玉两患脑溢血，花费较大，房子盖到一半无力继续，故纳入xx年新识别户。今年经州检察院与乡政府补助，新房得以继续建盖，赵玉两病情稳定，已回家休养，其子赵阿鲁以前在外省务工，目前在芒市务工。家庭已经达到“两不愁，三保障”标准，所以列为xx年预脱贫户。
6、崃峨小组何勒弄户，2人，有地18亩，租地收入600元/年，去年享受低保1575元，养老金1020元。其母75岁，基本无劳动能力，本人于xx年强戒，建议低保兜底，再加以临时补助救济。
7、崃峨小组何勒都户，2人，有地40亩，去年享受低保2080元，养老金1020元。其子何勒腊xx年8月强戒回家，现在家养麻鸭，下一步计划扶持其扩大养殖规模，所以列为xx年预脱贫户。
8、龙怀平小组谭阿猛户，3人，有地3.6亩、林地24亩，去年享受低保3078元，养老金780元，甘蔗纯收入8000元，人均纯收入4065元/年。其弟谭阿冷xx年释放回家，下一步工作计划，劝说谭阿冷外出务工。
9、新寨小组李木短户，3人，有地9.4亩，去年享受低保8460元。其配偶金勒道残疾卧床，无劳动能力，本人估计有智力障碍，交流困难，其女在外省务工。下一步工作计划打算替李木短申请残疾证，领取残疾补贴。
10、新寨小组唐腊段户，1人，有地8亩，去年享受低保2100元，田地由其侄子唐弄兰耕种，并由唐弄兰负责供养。
xx年计划预脱两户（何勒都、赵阿团），重点帮扶两户何勒都户（养殖麻鸭），李木锐户（种植甘蔗）。剩余扶持措施，等待州市措施出台。
驻村工作队工作计划 篇3
驻村工作队扶贫工作总结
2014年，驻村工作队认真贯彻落实省、市、县有关文件精神，坚持以习近平新时代中国特色思想为指引，深入学习贯彻落实党的脱贫攻坚会议精神，全身心投入驻村帮扶各项工作，取得了阶段性的成效。现将今年的工作情况总结如下：
一、村情概况
xx村属“十三五”贫困村,全村辖5个村民小组，全村共792户，总人口2972人。山清水秀，村组集中交错，民风淳朴。xx村盛产的罗阳水酒、霉豆腐、霉鱼、古法制作的辣椒粉等土特产远近闻名。十年一次的庙会规模盛大，融商品交流与群众娱乐为一体，人山人海，热闹非凡，2010年6月入选为省非物质文化遗产名录。
xx村共有建档立卡贫困户181户424人，面对艰巨的脱贫任务，xx村委干部及驻村工作队齐心协力，全力以赴，冲锋在脱贫攻坚战役的最前线，经过多年不懈努力，罗陂村实现贫困户全部脱贫退出（其中2014年预脱贫58户213人。
二、驻村工作开展情况
(一)抓好基层党建，提升脱贫攻坚战斗力
抓好基层党组织建设，事关村级全局发展，事关脱贫攻坚战能否取得圆满收官。只有建立健全一个充满凝聚力、战斗力的村级班子，充分发挥党员战斗堡垒作用，才能更好带领村民步入脱贫致富的正轨。为此，驻村工作队积极协助罗陂村党总支部加强基层党组织建设，严格按照上级要求，始终秉承全心全意为人民服务之宗旨，着重突出基层党组织战斗堡垒之作用，用党建引领促进xx村更好、更快发展。
驻村工作队积极协助xx村党总支部组织开展丰富多彩、颇具意义的党员活动，严格落实三会一课制度及党建活动，激励每一位党员都能够感党恩、听党话、跟党走，从而不断提升党支部的凝聚力。
xx村党总支部班子始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义重要思想为统领，坚持以讲政治、讲学习，讲和谐的作风，认真落实党建工作。重视和加强自身建设，在班子内形成讲团结、讲协调、讲廉洁、讲奉献的良好氛围，铸造了一个坚强的领导核心，为全面夺取脱贫攻坚收官战胜利打下坚实基础。
（二）做好结对帮扶，提高精准扶贫满意度
驻村工作队积极组织县森林公安局帮扶干部每月定期开展下乡扶贫走访，积极向贫困户宣传扶贫政策，帮贫困户申请各项扶贫政策扶持，及时掌握贫困户健康、务工、读书情况等扶贫数据，确保扶贫政策落实到户到人，应得尽得，不落一人。三节一日期间，积极组织局全体帮扶干部开展走访慰问，将节日慰问金、慰问物资送到贫困户手中，切实提高帮扶满意度。
（三）办好民生实事，改善村民生产生活条件
全心全意为人民服务是我党的根本宗旨，办好民生实事是建设服务型政府的必然要求，驻村工作队坚持做到急群众之所急，想群众之所想，努力为群众谋利益。
三、脱贫的主要措施与成效
产业扶贫方面：罗陂村通过发展烟叶等产业，扩大产业规模，引进新型产业，进一步增加村民收入。
就业扶贫方面：严格落实就业扶贫政策，积极帮助贫困户申请就业务工补助，将务工补助发放到位。
安居扶贫方面：落实危房改造政策，进一步保障住有所居。
健康扶贫方面：为建档立卡贫困户代缴新农合，代缴重大疾病商业补充保险。积极与医疗部门对接，确保健康扶贫政策得到全面落实，提高贫困户住院自付医疗费报销比例。
四、存在的问题
1、xx村还需培育更多强有力的致富带头人，产业带动作用还很有限，市场观念不强，信息滞后，产品销路不畅，利润较低，群众参与产业发展积极性不高。
2、村集体收入手段单一。特色产业支撑不够，发展村集体收入手段较单一，仅仅依靠烟叶。
五、下一步工作方向
今年是脱贫攻坚的初始之年，万事开头难，驻村工作队将持之以恒，做好脱贫监测工作，防范返贫风险，坚决做到四不摘，与全体村民一同为实现脱贫攻坚目标不懈奋斗。
驻村工作队工作计划 篇4
为认真贯彻落实中共中央《关于创新机制扎实推进农村扶贫开发工作的意见》精神，进一步健全我市干部驻村帮扶机制，完善党员领导干部联系基层制度，推进精准扶贫，强化帮扶到户，加快贫困地区、贫困农民脱贫致富和全面建成小康社会步伐，现就从市直和部省属驻邵单位选派干部开展驻村帮扶工作，特制定如下。
一、领导联点和单位驻点
(一)领导联点
每个市级领导驻点帮扶1个村。每个市委常委对所联系县市区的驻村帮扶工作负总责。市委常委联系的包村单位工作组组长为该县市区驻村帮扶工作召集人。
(二)单位驻点
市直机关副处级以上和部省属驻邵单位选派干部组成100个工作组，进驻100个省定贫困村开展驻村帮扶工作。驻村帮扶单位根据贫困村以及帮扶单位的情况统筹安排(具体到县到村安排见附件1)。
二、干部选派
(一)队伍组建
每个驻村帮扶工作组由市直和部省属驻邵单位派出3-5人组成，驻点帮扶村所在乡镇安排一名干部联系协调。
(二)选派条件
选派驻村帮扶的干部要求政治素质好，热爱农村工作，有较强的工作能力，作风扎实，甘于奉献，廉洁自律，身体健康，主要选派有发展潜力和培养前途的优秀中青年后备干部。队长人选必须是中共党员，人员由单位党组(党委)集体研究确定。其中，市直正处级单位工作组长由副处级干部担任，市直副处级单位和部省属驻邵单位派出的工作组组长由单位副职担任。
(三)挂职职务
各驻村帮扶工作组组长任驻点村党组织第一书记。
(四)待遇保障
干部驻村期间在原单位的有关待遇保持不变，按财政规定给予驻村干部按每人每天30元的伙食补助，派出单位安排每个工作组每年不少于5000元的办公经费。
三、主要任务
(一)制定实施脱贫规划
广泛深入地摸清村情，掌握民情，找准制约发展的突出问题、原因症结，科学制定脱贫规划和年度帮扶方案，精心组织实施好整村推进工作。
(二)加强基层组织建设
大力推进基层服务型党组织建设，选优配强村“两委”班子，加强党员队伍建设，发展村级集体经济，建好用好村级活动场所，充分发挥村党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，打造一支“永不撤离的工作队”。
(三)完成扶贫重点工作
主要是“12+1”，即突出抓好水、电、路、业、房、环境整治“六到农家”;教育、医疗、养老、低保、五保、村集体经济“六个落实”;广播电视村村通村村响。要通过三年的帮扶，使贫困村的基础设施、村容村貌和生态环境明显改善，基本公共服务水平明显提升，贫困群众增收致富能力明显增强。
(四)建立帮扶到户责任
建立贫困人口动态调整和结对帮扶机制，按照“每个贫困户都有帮扶责任人”的要求，明确专人负责帮扶，逐户分析致贫原因，因人因户落实帮扶措施，确保贫困农户脱贫发展。
(五)宣传落实惠农政策
深入宣传党中央、国务院扶贫开发政策，学习贯彻XX关于扶贫开发工作的重要指示精神。全面落实各项强农惠农政策。坚持一手抓扶助、一手抓扶智，激发贫困农民自我脱贫的内在动力，引导贫困群众主动参与扶贫开发。（合同范本网 m.36Gh.COm）
四、资金投入
(一)上级财政专项扶贫资金。8个重点县从上级专项财政扶贫资金中每年每村安排20万元，大祥区、双清区、北塔区和邵东县从上级财政专项扶贫资金中每年每村安排10万元。
(二)每年由市财政配套安排1000万元。
(三)每个联点单位每年筹资不少于5万元，总量达到1000万元。
(四)动员组织社会各界投入3000万元。
(五)整合各相关职能部门投入5000万元。
通过以上渠道，力争每年投入到100个市直单位帮扶村的资金总量达到1亿元以上。
五、考核奖惩
(一)考核内容
1.对驻村帮扶单位考核内容。主要包括单位重视、领导调研、结对帮扶、支持工作、干部培养使用等。
2.对驻村帮扶工作队及驻村干部考核内容。主要包括基层组织建设、帮扶工作落实、政策宣传、工作组日常管理、干部群众评价、脱贫率等。
根据考核内容，制定《邵阳市干部驻村帮扶工作考核验收标准》(详见附件2)。
(二)考核方法
1.采取统一领导和分工负责相结合。考核工作在市驻村帮扶工作领导小组的统一领导下进行，按照“一季一督查、半年一考评、一年一考核、三年总验收”的要求考核，具体由市驻村扶贫工作领导小组办公室组织实施。考核时间原则上定在每年11月下旬至12月上旬。
2.采取日常考查和年终考核相结合。日常考查主要采取暗访的方式进行，主要考查工作队及驻村干部到位到岗、各阶段工作推进情况。年终考核，主要采取述职、个别谈话、听取汇报、查阅台账、实地考察、走访询问、座谈了解和民主测评等方式，全面了解和掌握驻村帮扶单位、驻村工作队及驻村干部的帮扶情况、工作成效，以及县、乡、村干部群众对帮扶单位、工作队及队员的评价意见，再依据考核验收标准，分别做出评定。
3.采取自我测评和综合考评相结合。先由驻村帮扶单位、驻村帮扶工作队、驻村干部分别对年度工作开展情况进行自评，及时报送年度。考核领导小组根据自我测评、平时检查、年终考核等情况进行综合评定。
(三)考核运用
1.每个市直包村单位缴纳保证金3万元，三年帮扶工作合格后返还。
2.对每年度驻村帮扶工作验收合格的单位，当年由单位对干部职工增发2个月工资(不含津补贴)。
3.对年度驻村帮扶工作验收不合格的单位给予通报批评，当年扣除保证金1万元，责令单位补交1万元保证金;对连续两年驻村帮扶工作不合格的，市委对单位主要领导、分管领导、工作组组长进行戒勉谈话，并责令单位向市委、市政府写出书面检讨;对连续三年驻村帮扶工作考核不合格的，市委对单位主要领导、分管领导、工作组组长予以免职处理。
4.每年对考评情况按照优秀、合格、不合格三个等级分类排位，并在《邵阳日报》上进行通报。
5.对驻村干部每年的工作情况纳入年度绩效考核，评先评优实行单列，不占单位指标。对表现优秀、各方面成熟的驻村干部，单位有合适岗位时优先提拔使用。
六、组织领导
(一)加强组织领导
选派干部开展驻村帮扶，在市委、市政府的统一领导下，由市驻村帮扶领导小组组织实施，做到所有市级领导全覆盖，所有市县机关全覆盖，所有贫困村全覆盖，所有民族地区落后村全覆盖。
(二)落实帮扶责任
各帮扶单位党组(党委)要把驻村帮扶工作作为一项政治任务，充分发挥联村单位的后盾作用，切实从人力、物力、财力上给予大力支持，选优配强工作队员特别是队长，关心关怀驻村帮扶干部的工作、学习、生活，把驻村帮扶作为培养锻炼干部的重要途径。各县市区要全力支持，加强工作指导和联系服务，让驻村帮扶干部安心在村工作。
(三)强化宣传培训
市驻村帮扶工作领导小组要在驻村前组织工作队员集中培训，在驻村中不定期开展短期培训，主要学习党在农村的方针政策、基层党建工作和扶贫开发工作的有关内容，明确驻村工作的目标、任务和要求，掌握精准扶贫有关知识。要及时发现和总结驻村帮扶工作先进典型，加强驻村帮扶工作队之间的相互交流，使驻村干部学有榜样、赶有目标。对驻村帮扶工作中涌现出的先进单位、先进人物、先进，要充分利用各种媒介做好宣传，努力营造全社会关注贫困人口、支持扶贫开发、踊跃帮扶的良好氛围。
上面就是网小编特意收集整理的驻村工作队工作计划样本精选3篇，希望对大家有所帮助。
驻村工作队工作计划 篇5
一、村基本情况
村子位于店子乡东南部，距店子乡政府所在地3.5公里，村管辖22平方公里，群山环抱，最高峰海拔1600米，植被覆盖良好，树种以橡树为主，风景优美，气候宜人。截至20xx年底，该村总人口396人，3个村民组，6个自然村依山东西向自然分布，村落布局集中。xx年时，该村仍有400多亩耕地，近年来响应政府号召退耕还林，目前只有210亩耕地，除村集体土地外，村民人均耕地只有0.五亩。该村粮食作物以小麦为主，间作大豆，年收成仅解决温饱问题。经济作物以烟叶为主，但种植面积小。
近年来，为了带动村民尽快脱贫，政府呼吁村里大力开展蘑菇、牧羊、伺牛等经济项目和畜牧业。然而，随着封山育林工作的大力推进，这些完全靠山吃饭的经济项目已经完全萎缩，目前只有三户在蓬勃发展的蘑菇行业维持。在允许放牧的小规模荒坡上，只有少数农民养殖有限的羊和黄牛。特别是进入冬季后，大部分黄牛饲料主要是购买麦秸，这无疑增加了饲料成本。
在耕地稀缺、没有其他稳定收入的情况下，为了谋生，村里绝大多数年轻劳动者不得不外出工作。但由于教育水平低，这些农民工主要从事建筑、搬运等重体力行业，收入有限，无法从根本上解决经济贫困问题。同时，大量年轻劳动力长期外流，导致村内劳动力极度短缺，土地耕作重体力劳动全面向老年人和妇女转移，造成非良性循环。
二、援助计划
本着加强基础设施建设、改善生活环境、增加农民收入、提高生活水平的原则，积极引导村民解放思想，转变观念，调整产业结构，增加农民收入。以选择合适的援助项目、做实事为突破口，多方筹集资金，调动全体村民积极性，全面推进xx村庄经济，精神文明双重发展。x村庄发展实际和新农村建设要求，重点实施三大工程。
(一)村民致富工程
3.充分发挥区科技局帮助村庄的优势，利用村科技信息中心培训村民微机知识。
决农业科技信息传递不畅，寻求网上致富路。
(二)村容村居美化工程
1、修建680米健康路一条，铺设花砖人行道760米，粉刷路两侧村居墙面3600平米，悬挂线杆宣传牌36个，张贴墙面宣传栏39面，提高广大村民的健康和科技文化素质。
2、加强村居规划建设管理，维护村内原有6900米柏油路及77个路灯，搞好街道绿化、亮化、美化，建设生态家园。做好卫生宣传工作，争创省级卫生村!
3、大力开展村居环境综合整治，高好农村垃圾、污水处理和河道、坑塘、沟渠综合整治，积极推广清洁能源，利用市有关政策实施农村改厕工程，净化农村环境，改善居民生活条件。
(三)精神文明建设提升工程
1、定期为村民健康查体，送医送药送健康，提高村民健康水平。每年为全村村民义务体检一次，建立健全村民健康档案。
2、遵照市委对区域帮扶的要求，发挥市卫生局优势，协调有关卫生机构实施健康直通车工程，解决市直机关第十六批下派帮扶第三工作队所帮扶村(居)居民就医难，看病贵问题。
3、搞好节日送温暖活动。每年儿童节、中秋节、春节等节日对相应人群进行慰问，把党和政府温暖送到群众中去。
驻村工作队工作计划 篇6
为认真贯彻落实省、市、区各级政府扶贫政策，帮助XXX村理清发展思路，找准发展路子，经过调研，在充分征求乡党委政府、村“两委”及群众意见建议的基础上，结合实际，制定本规划。
一、基本情况
我村位于XXX镇西南处，距离宣化城区11公里，距离镇政府3。8公里，国道112贯通全村，全村总面积2。93平方公里，耕地面积3600亩，其中水浇地1480亩，旱地1320亩，林地面积800亩。全村共有户籍人口488户1245人，其中常住人口372户977人，党员64人，贫困党员0人，全村低保户64户84人，五保户12户12人，人均纯收入5000元。建档立卡贫困户27户64人，是贫困村，其中未脱贫人口27户64人，已脱贫享受政策0户0人，贫困发生率为5。14%。
二、贫困人口
其中四类重大疾病2户2人，无劳动能力25户39人。
（1）从致贫原因上来看，因病致贫26人，占村贫困人口的40。6%，因残致贫13人，占全村贫困人口的20。3%，因学致贫0人，占全村贫困人口的0%，其他原因25人，占全村贫困人口的39。1%。因病、因残致贫是造成我村贫困的主要原因。
（2）从年龄结构上来看，60岁以上的有17人，占26。6%，60岁以下的有47人，占73。4%；
（3）从健康状况上来看，健康的有25人，占39。1%，残疾的有13人，患有大病的有8人，患长期慢性病的有4人
（4）从劳动能力上来看，普通劳动力有19人，占29。7%，部分劳动力有5人，占7。8%，丧失劳动力有11人，无劳动力的有29人，占62。5%；
（5）从贫困户属性上来看，低保贫困户有18户24人，占37。5%，五保贫困户有0户0人，占0%，一般贫困户有9户40人，占62。5%。
三、贫困村原因分析
（一）基础设施薄弱。一是村内主干道路均已损坏，需要修缮，尤其是小学校位于的路段，损坏更为严重。二是路旁照明覆盖率不高，村民夜间进出不方便。三是村内没有文体广场，没有含有电子阅览室的农村书屋，文化宣传科普专栏落后。四是村民饮用水地下管道年久失修，破损严重，影响村民饮水安全，也增加了村集体抽水电费开支和维修开支。
（二）产业发展滞后。一是主要以传统农业为生，农业种植结构十分单一，主要种植玉米，土地利用率差，产出低。二是农业产业老化落后，需要科技投入和产业调整。三是产业管理粗放，缺乏科学管理，经济效益较差，缺乏农产品深加工企业。村集体收入来源少，对发展社会公益事业、扶持贫困户发展生产、关爱和帮助困难群众和调动基层干部的积极性，都造成严重的影响。劳务输出成为农民收入的重要渠道，每年该村外出务工人员达60%。据对农户调查，主要从事建筑行业、企业打工等，主要方式是自发的、松散的。四是原有蔬菜大棚产业经营不善，亏损较多，无法及时给贫困户分红。五是自然资源匮乏。没有可以有效利用的山、木、林等，也没有矿产资源，自然环境也没有优势和特色。
（三）思想观念落后，贫困户脱贫难度大。一是文化程度低，大多只上过小学或没上过学，思想观念落后、保守，有“等、靠、要”的思想。二是缺乏有效劳动力，贫困户大多为老年人、残疾人、患病人员和在校读书人员，或是丧失劳动能力，自主致富脱贫能力不足。三是生产观念方面。农业生产观念传统，小农意识严重，不愿意进行新的创新与尝试，仅满足于吃饱穿暖，小富即安，甚至不富也安。四是生活观念方面。有部分群众因婚、丧、嫁、娶，宁愿借钱大操大办导致生活紧迫，也不愿意一切从简，从而导致债台高筑而陷入贫困。五是因家庭人员患重大疾病、残疾等，致使家庭陷入贫困，如无外界帮扶短时间内难以脱贫。
（四）少数村民靠天吃饭，收入渠道单一，生产资料缺乏。部分群众一家几口人仅靠一个人的土地生活，又没有其他挣钱渠道，逐渐陷入贫困。且土质差、收入少，典型的靠天吃饭。
四、帮扶措施
（一）指导思想。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党委、政府的决策部署，紧紧围绕发展稳定先行的目标要求。立足农业可持续发展和长治久安，认真梳理调研成果，挖掘XXX村资源、地理优势，帮助村找准发展定位，理清发展思路。
（二）预期目标。
通过努力，使XXX村农田水利设施等得到进一步完善；村民观念切实转变，逐步成为懂技术、会经营的新型农民，勤劳致富的氛围进一步形成，收入逐年增加，村组织的创造力、凝聚力、战斗力明显增强，维护稳定的基础扎实牢固，20XX年实现脱贫摘帽，退出贫困村行列，202X年全面实现小康水平。
(三)具体规划
驻村工作队按照“激发内力、增强合力，先急后缓、科学发展”的原则，帮助村两委以全村脱贫摘帽为目标，不断加强自身建设，改善群众生产条件，大力发展大棚产业，加强农民技术培训，组织外出务工，切实增加农民收入，大力推进精神文明建设，全面推动XXX村经济社会各项事业协调快速健康发展。
1、加强基层党组织建设，为XXX村的发展提供强有力的组织保证。“帮钱帮物，不如建个好支部”，农村党支部是党在农村的战斗堡垒，其作用发挥得如何直接关系到全村的发展。
首先，驻村工作队帮助村两委建设优秀党支部，进一步明确分工，严格落实民主集中制及各项规章制度，不断加强自身建设，切实增强村两委班子的战斗力和凝聚力，确保工作上有新突破。其次，加强党员科技培训和党员队伍管理。切实发挥好党员的先锋模范作用；严格落实三会一课、民主评议党员、外出党员管理等各项制度，加强对党员的管理；积极做好入党积极分子和后备干部的培养选拔工作。同时，进一步健全完善村民代表议事、村务公开、民主管理、村两委定时定点集中办公等制度，明确工作规范，严格落实责任，维护好干群关系，营造更加和谐稳定的局面。
2、明确目标、落实责任。按照宣化区20XX年脱贫摘帽的工作部署，对照贫困户退出的6项指标，贫困村脱贫9项指标，结合本村实际，研究制定相应的帮扶规划。把基础设施最为薄弱的道路建设、文化服务设施和饮用水管道作为重点，优先解决突出弱项。针对贫困户的致贫原因，有目的，有成效的进行一对一、点对点式帮扶。
3、一户一策精准扶贫。对贫困户进行再梳理再分类，对有劳动力的贫困户通过就业帮扶，积极帮助贫困户申请护林员，每年可增加工资性收入一万元；对25名患重病的贫困户积极落实低保和医疗救助政策；通过“两免一补”、“三免一助”、“雨露计划”等教育扶贫政策，帮助9名在校上学贫困户减免各类费用，并争取助学金；对低保家庭、贫困边缘家庭等经济状况的动态监测，及时将符合条件的贫困人口全部纳入低保、五保范围，提高特困人员供养水平，切实发挥政策兜底脱贫的作用。
4、积极争取项目，通过“双基”工程、百企帮百村项目和京冀对接帮扶项目，有效改善村基础设施，积极筹划修葺路面，筹建文化广场，配置健身器材，为农村书屋配置新书，建扶贫宣传栏，改善基础设施。引导社会参与，进行科技种植。聘请农业、科技专家来村为群众讲解农业科普知识。除种植玉米外，积极发展蔬菜大棚产业和养殖业产业。积极与北京房山地区企业联系，勘探村内土地，积极筹措，准备引入水果玉米进行尝试种植。
5、加大宣传力度，切实增强农民市场观念。“走出去、请进来”，帮助村民解放思想，开阔眼界、拓宽视野，鼓励群众尤其是中共党员大胆地闯，大胆地干。提高广播的覆盖区域通过群众喜闻乐见，易于接受、实用方便的方式宣传。确保先进性教育活动不走过场、富有实效。创新思路，丰富宣传手段。
6、加强风尚引导，提高文明素质。做好治保、调解、巡逻、帮教、普法的工作，加强农村生活风尚的引导，帮助农民形成良好的生活习惯，提升文明素质，确保无上访案件、无封建迷信陋习、无邪教活动，严格落实计划生育政策，达到区镇要求。倡导现代生活模式，倡树社会村民新风，不断提高全体村民的文化科技素质和思想道德水平，努力营造尊老爱幼，邻里和睦，团结向上，齐心协力脱贫致富的良好氛围。
五、工作要求
（一）落实项目包抓责任制。对每一个规划项目都落实驻村队员包抓，积极向有关单位部门申请协调，诚恳接受群众监督，确保把每一件实事办好、好事办实，赢得群众满意。
（二）严格执行财务规章制度。规划项目如获批准实施，要加强对项目经费的管理使用，做到专款专用，不挪作他用。在经费使用之前先征求村两委、乡党委政府和农牧民群众的意见建议。及时将经费使用情况予以公示，向XXX政府进行汇报。
总之，脱贫攻坚是一场硬仗，需要各级职能部门的扶助，来增强村级经济组织自身功能，通过各级部门的扶持和驻村工作队的努力帮扶，相信XXX村一定能够早日脱贫致富，退出贫困村行列，全面达到小康水平。
为进一步履行好驻村干部的工作职责，扎实做好驻村帮扶工作，切实解决村民的生产生活问题，围绕党的建设、农民增收两大目标，推进全村各项事业的发展，结合本村实际，制定以下工作计划。
一、XX村基本情况
XX村位于XX乡东北部，距县城23公里处，距乡政府所在地17公里。全村辖三个自然村，四个村民小组，全村有农户171户750人，有耕地2711亩，人均3。61亩，全村现有低保户55户，其中一类7户16人、二类18户67人、三类16户63人、四类18户83人，占总人口的30。5%，。现有五保户4户4人，占总人口的0。53%。有小学1所，义务教育学生8人，学前教育学生17人。村“两委”班子成员7人，全村现有中共党员21名（其中女党员1人），驻村帮扶工作队1个。
二、帮扶计划
20XX年，XX村驻村帮扶工作队将与村“两委”紧密配合，共同研究，理清发展思路，以强化基础建设，改善生活环境，增加农民收入，提高生活水平为目标，在乡镇党委、政府的领导下，积极引导村民解放思想，转变观念，调整产业结构，增加农民收入。以选准帮扶项目，办实事为突破口，多方筹集资金，调动全体村民积极性，全面推动XX村经济、精神文明发展。
（一）加大政策宣传力度，增强群众致富信心。一是按照乡党委、政府安排部署，积极向党员干部和群众宣传党的路线方针政策，宣传党和国家的各项支农惠农、精准扶贫政策，做到每份文件要贯彻到群众。二是努力向群众宣传中央1号文件、十八大精神，使群众真正知晓、理解文件、会议内容，增强群众致富信心。
（二）发挥党建引领作用，提升村“两委”班子战斗力、凝聚力。充分发挥驻村帮扶工作队作用，组织村“两委”、党员干部进行学习培训，坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、党的十九大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想和党在农村的各项政策法规以及省、市、县关于精准扶贫精准脱贫的政策法规，提高党员干部的素质和能力，倡导班子成员通过批评和自我批评，客观地审视不足，切实改进工作方式方法。把责任心强、有开拓奉献精神、有知识、有能力的农村青年团结在党组织周围，使之成为党外积极分子，对符合党员标准的适时吸收进党员队伍。通过宣传、引导、扶持、帮助、服务等手段，充分发挥党建引领作用，不断提升村“两委”班子战斗力、凝聚力。
（三）多措并举助农增收，促进农村经济发展。一是积极争取三化项目，计划实施旱厕改造项目，收益群众89户，投资26。7万元。二是加强劳务输出工作，鼓励剩余劳动力外出务工，大力发展劳务经济，加大农村劳动力的实用技术培训，切实提高农民外出务工本领。三是加大贫困户就医就学专项救助。四是完成残疾人专项补贴。五是加大村级环境卫生综合整治力度，尝试建立全域无垃圾机制。六是落实贫困户劳动力技能培训工作。七是落实贫困户“雨露计划”。八是落实贫困户废旧地膜回收工作。
（四）加强基础设施建设，不断改善村容村貌。一是继续加强基础设施建设，及时向乡镇党委、政府汇报，积极争取部分河堤护堤坝批复立项。二是加大农村环境卫生整治力度，不断改善村容村貌。开展环境整治，逐步达到村内道路无阻塞，村容村貌整洁优美，排水沟渠畅通，有集中的垃圾收集、转运场所。将道路两侧、河流堤坝、居民点等管理的“盲区”责任到人，将房前屋后责任到户，并将垃圾清运，把清扫保洁列为日常工作，让广大群众充分认识搞好村容村貌综合整治工作的重要性，使搞好村容村貌综合整治工作的重要意义深入人心，形成人人参与的良好局面。
（五）加强精神文明建设，打造农民素质提升工程。一是定期为村民健康查体，送医送药送健康，提高村民健康水平。每年为全村村民义务体检一次，建立健全村民健康档案。二是搞好节日送温暖活动。儿童节、中秋节、春节等节日对相应人群进行慰问，把党和政府温暖送到群众中去。三是积极向乡党委汇报，对文化广场体育器材进行维修，添置健身器材，建设电子书屋。四是开展“文明户”评选、好媳妇、好公公、好婆婆、好家庭“四好”评选活动。
（六）加强驻村帮扶工作队管理，切实发挥参谋助手作用。按照《关于全省贫困村驻村帮扶工作队力量整合和加强管理的实施办法》及省、市、县对驻村帮扶工作队要求，加强驻村帮扶工作队管理，积极落实驻村到岗、签到考勤等各项制度，坚持每月到村工作时间在20天以上，紧紧围绕精准扶贫脱贫指标，积极履行好指导、帮助、督促、服务的职责，协调落实扶贫措施，提高扶贫实效，按时序圆满完成脱贫任务。
驻村工作队工作计划 篇7
为认真落实中央和省、市关于脱贫攻坚的工作部署，切实组织实施好XX村20XX年脱贫攻坚工作，结合实际，制定市政务服务中心驻村工作队20XX年工作计划。
一、指导思想
以党的十九大精神为指导，全面深入贯彻落实XX关于扶贫开发系列重要讲话精神。坚持治标与治本结合、输血与造血并举，切实把各项政策措施扶到点上、根上，努力实现脱贫攻坚目标。
二、目标任务
按照扶贫对象精准、项目安排精准、资金使用精准、措施到户精准、因村派人精准、脱贫成效精准“六个精准”原则，通过精准实施产业扶贫、基础设施建设、教育培训、金融服务、公共服务保障、社会帮扶等“十大工程”，完善扶贫投入增长机制，实现“两不愁、三保障”(不愁吃、不愁穿，保障其义务教育、基本医疗和住房)，促进XX村基本公共服务主要指标接近全县平均水平，力争20XX年底实现整村出列。
三、工作计划
（一）夯实基础工作
摸准底数。结合XX村实际，进一步核实贫困户家庭人口、资源状况、贫困现状、致贫原因、劳力状况、技能技术等情况，实事求是逐户登记，坚决杜绝办事不公、优亲厚友行为，确保贫困对象的真实性、准确度。
因户施策。在摸准底数的基础上，逐一分析梳理出因病、因残、因灾、缺土地、缺水、缺技术、缺劳力以及交通条件落后、自身发展意愿不足等具体致贫原因，全面分析致贫原因，摸清帮扶需求，科学划分类别，因户施策、“量身定做”针对性强、组合式的帮扶措施，建立帮扶档案，通过产业帮扶、就业帮扶、保障帮扶、基础设施帮扶等方式，帮助其脱贫致富。
3、动态管理。按照脱贫出、返贫进的原则，以年度为节点，以贫困户脱贫进展为依据，及时进行数据更新，实现有进有出、逐年更新、分级管理、动态监测。
（二）落实帮扶措施
落实好产业帮扶。加大招商引资力度，推进颍豚农牧项目落地，加快徽香逸项目进展，成立村级种植、养殖专业合作社，大规模流转土地，选择适合本村发展的优势产业作为帮扶产业，重点帮助贫困户发展中药材、核桃、蔬菜、花卉苗木等农业主导产业和特色产业。在因户施策精准帮扶到户的基础上，结合村情和贫困家庭人口、资源、技能、致贫原因、产业发展意愿，选择有利增收的特色优势产业，大力推进形成“一村一品”格局。
落实好就业帮扶。加大培训力度，组织贫困家庭原有和新增劳动力参与“雨露计划”、“新型农民职业培训”，订单式技能培训，让有条件的扶贫对象掌握1-2项职业技能、农村实用技术。积极为扶贫对象提供职业介绍、职业指导、就业信息等就业服务，帮助贫困对象转移就业；引进和培育一批积极参与扶贫开发、带动贫困群众脱贫致富的企业，帮助贫困对象在本地就近就业。推出一批公益性岗位，安排贫困对象就业。
落实保障帮扶。加大教育扶助力度，要对贫困家庭子女就读建立长期助学计划，协调相关职能部门落实困难家庭助学措施，确保贫困户子女义务教育读得起书、不因贫困而辍学；加大卫生扶持力度，对因病致贫的对象，要按规定实行大病救助，确保贫困对象看得起病，不因疾病加重负担。加大对因灾致贫家庭的扶持力度，及时落实临时救助，给予物资、资金等扶持。加大托底保障力度，对符合低保、五保的贫困人口做到应保尽保、应救尽救。
落实好基础设施帮扶。从贫困群众要求最迫切解决的问题入手，因地制宜选择项目，帮助改善贫困村的通路、通电、通水条件，夯实发展基础。重点确保住上“安全房”，喝上“放心水”，推进自然村道路硬化。实施农村清洁工程，治理垃圾和污水，改善贫困村生活环境。
落实好双包帮扶。积极协调单位，组织开展形式多样的帮扶活动，如：邀请医院的医生专家到村内义诊，开展健康知识讲座，引导农民群众树立健康文明的生活方式；开展送电影下乡活动，丰富群众文化生活；建设农民书屋，配套部分农民实用的图书；建设“芥菜籽”留守儿童书屋；开展群众性精神文明创建活动，通过组织“文明家庭”、“十星级文明户”、“好婆婆、好媳妇”等评选活动，努力提高村民的道德素质。
（三）加强驻村队自身建设
深入调研。按照“主动融入、虚心学习、贴近群众、严守纪律、创新工作、务求实效”的要求，经常深入群众调研，真正摸清村情民意，做好帮扶工作。
加强学习。要通过集中学习和个人自学等方式，不断增强和提高在艰苦环境下观察和分析问题的能力，增强适应基层、服务下派工作的本领。
严守纪律。自觉遵守下派工作各项规章制度，珍惜这次帮扶的工作机遇，为所帮扶村多办好事，多办实事，按工作队要求努创建“让组织满意、让群众受益”工作组。
驻村工作队工作计划 篇8
驻村工作队8月份工作总结及9月份工作计划
一、8月份工作开展情况
1、做好动态调整工作
在前期动态调整评议会议基础上，按照动态调整文件要求，再次组织村两委、驻村工作队及包保干部一起入户核实，宣传扶贫政策，进一步核实家庭情况，确保不漏一户一人。截至目前，我村共清退现有贫困户19户71人，户中清退11户13人，新识别1户1人，目前现有贫困户58户204人。
2、整理村级扶贫基础资料
工作队一是根据每个贫困户的实际情况，把基础信息、帮扶措施和帮扶成效重填写帮扶手册。二是重新上墙制作了脱贫攻坚作战图和“四项清单”。三是重新入户采集贫困户的各项基础信息，制作电子档案，并更换一户一档中不规范的材料。
3、做好村部改建工作
按照县委组织部和镇党委、政府主要负责人的要求，工作队和村两委一起对村为民服务全程代理服务大厅和扶贫工作室进行改扩建，从而达到标准要求。同时在村部门口建设了400平方米的小广场。
4、推进扶贫工厂建设
工作队积极联系灵璧县服装加工和培训的大户-文静服饰有限公司到村设立扶贫工厂，确定老村部作为工厂厂址，按照“四议两公开”程序确定了扶贫工厂的建设方案，目前已开工建设。
5、打造精神脱贫氛围
为进一步打造精神脱贫、勤劳致富的宣传氛围，帮助贫困户进一步树立积极向上的生活理念及脱贫信心，在村主要道路的电线杆上制作悬挂了农村环境整治和扶贫宣传道旗二十余幅;在村部广场两侧制作大型宣传画和大幅标语各一幅。
6、持续开展入户走访工作
八月份，工作队队员克服高温酷暑的影响，陆续对四十余户贫困户家庭开展入户走访工作，同时开展政策宣传、情况核对、资料整理的工作，得到广大贫困群众的一致称赞。
二、9月份工作计划
1、继续督促扶贫工厂建设工作，争取扶贫工厂早日建成发挥效益。
2、进一步做好村级档案整理工作。
3、推进村健身文化广场和村里小广场等设施建设，配合做好农村环境“__”，争取村里环境面貌得到较大改善。
4、抓好贫困户的的项目管理，落实入股分红。
5、督促、指导帮扶责任人开展好帮扶工作，进行贫困户收支核算。
6、推动“两学一做”学习贯彻落实，继续做好党员发展、教育培训各项日常党建工作。
7、做好县、镇及相关部门安排的工作。
驻村工作队工作计划 篇9
1、做好动态调整工作
在前期动态调整评议会议基础上，按照动态调整文件要求，再次组织村两委、驻村工作队及包保干部一起入户核实，宣传扶贫政策，进一步核实家庭情况，确保不漏一户一人。截至目前，我村共清退现有贫困户19户71人，户中清退11户13人，新识别1户1人，目前现有贫困户58户204人。
2、整理村级扶贫基础资料
工作队一是根据每个贫困户的实际情况，把基础信息、帮扶措施和帮扶成效重填写帮扶手册。二是重新上墙制作了脱贫攻坚作战图和“四项清单”。三是重新入户采集贫困户的各项基础信息，制作电子档案，并更换一户一档中不规范的材料。
3、做好村部改建工作
按照县委组织部和镇党委、政府主要负责人的要求，工作队和村两委一起对村为民服务全程代理服务大厅和扶贫工作室进行改扩建，从而达到标准要求。同时在村部门口建设了400平方米的小广场。
4、推进扶贫工厂建设
工作队积极联系灵璧县服装加工和培训的大户-文静服饰有限公司到村设立扶贫工厂，确定老村部作为工厂厂址，按照“四议两公开”程序确定了扶贫工厂的建设方案，目前已开工建设。
5、打造精神脱贫氛围
为进一步打造精神脱贫、勤劳致富的宣传氛围，帮助贫困户进一步树立积极向上的生活理念及脱贫信心，在村主要道路的电线杆上制作悬挂了农村环境整治和扶贫宣传道旗二十余幅;在村部广场两侧制作大型宣传画和大幅标语各一幅。
6、持续开展入户走访工作
八月份，工作队队员克服高温酷暑的影响，陆续对四十余户贫困户家庭开展入户走访工作，同时开展政策宣传、情况核对、资料整理的工作，得到广大贫困群众的一致称赞。
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个人驻村工作计划通用
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个人驻村工作计划【篇1】
到村任职已有半年多的时间，从中得到的锻炼让我受益匪浅，思想成熟了，觉悟提高了，工作上的表现也逐渐得到了领导的重视和认可。随着中央惠农政策和城乡统筹发展战略的实施，农村发展面临着前所未有的机遇，同时也为我们提供了更广阔的平台。结合本村实际情况，我对自己20xx年的工作提出几点要求：
一、加强学习，不断充电，提升自身综合素质
延续11年初农村主题教育活动时期的学习态度和热情，加强党的方针政策和政治理论的学习。要做到立场坚定，态度鲜明，对党的方针政策和党委政府的指示，坚决贯彻执行，在政治上、思想上、行动上与村两委保持高度一致，并要经常总结和反复思考，不断提高理论政策水平，把理论知识和农村实际相结合。自己的专业知识也不能丢掉，反而要不断精进，使之能够运用到实践中发挥价值。
国家农村优惠政策和鼓励方针在过去的工作中，村民来访是经常会询问有关计划生育和农村合作医疗保险等有关问题，我只能做到礼貌、热心的接待，并尽快联系分管村干部给予解决，可是一直都无法及时独立的答复村民。在接下来的工作中，通过有关书籍，宣传册，上网查找资料等各种方式及时领悟、掌握农村方针、政策，提高自身能力和业务水平，特别是村民们关注度高、询问频繁的农村优惠政策和鼓励方针，一定不能再出现一问三不知的情况。
当村官先要当村民，不能少了对农业常识的学习，指着地里的油菜说是萝卜这样的蠢事不能再犯，这样无知可笑言行实在愧对“大学生村官”的名号；还是有些受不了委屈，吃不了苦，总还让别人觉得有些娇气，对农村的工作方法、工作技巧也不掌握不够。在接下来的工作中，多与村干部、同事交流，学习其工作经验，更好的参与农村工作；要多与村民交流、让他们感受到我要做好村民“贴心人”的决心，多听取村民的意见，加深对村情、民情的了解与深入。
二、总结经验，制定计划，继续做好各项日常工作
在去年工作的基础上，继续做好村中的各项日常工作，及时做好各类会议、活动记录，资料的整理、归档等日常管理工作，协助村干部做好“三务”公开工作，促使在村工作上一个新台阶。协助做好农村党员干部现代远程教育工作，组织收看、课程辅导、设备的管理维护、信息的搜集反馈等工作，提高远程教育播放率，课件资源的使用率。
目前，我正着手建立团山村党员信息档案，以便及时更新组织发展情况。建立电子户口册，方便日常的管理与查询，便于户口管理，提高办公效率与办公质量。计划完善村民信件服务整理工作，以方便村民查找，避免信件人为丢失。由于村两委干部的支持，此项计划也已经展开，新的信件架已经安装到位。去年我村信息报送工作位列全镇倒数，此项工作本该由我接手，但由于工作环境、工作安排以及我的重视不足未能很好开展，今年该任务我必须按时按量按质的完成。
计划生育工作向来是农村工作的重点和难点，团山村人口多，分布广，抢生、偷生、违反政策生育的隐患一直存在，再加之流动人口、下岗职工、非婚生育、离婚再婚等特殊人群的管理困难，计生工作涉及面广，工作繁杂琐碎，入户随访工作不管刮风下雨都必须严格开展，这就要求计生工作人员必须察访细心、不怕苦不怕累；劝解耐心，要带情说理。协助妇联主任和计生专干参与村计生工作一直是我在村工作的一个重点，参与村计生工作，不仅让我多了和村民们接触和交流的机会，还可以锻炼我的意志品质，培养吃苦耐劳是精神毅力。
三、 文化引导，以人为本，精神文明建设
村容村貌的整治能改善农村的生活环境，助于改变农村中存在的卫生陋习。环境卫生重在保持，在广大农民群众中开展“整治村庄环境、共建小康家园”的系列宣传教育活动，改善村民的居住环境，提高村民的生活品质。
由于经济大环境的不景气，很多在外打工的青年选择返乡寻求发展，春节后，团山村的流出人口已经超过300人。经济危机阻挡不住团山人勤劳致富的决心，作为村官，我们能做的就是关心村里留守儿童的生活和学习，让他们的父母后顾无忧的为美好生活奋斗。周末的时候，我可以自己给小学、初中的孩子辅导、补习功课，给上小学的孩子上英语启蒙课。暑期可以办留守儿童辅导班，既能辅导帮助提高留守儿童的学习，还可以减少意外事故发生的隐患。此外，邀请当老师的朋友、同学加盟，打打友情牌，在费用上可以节省很多。加大脱贫攻坚工作力度，多动脑筋多跑腿，帮助有劳力农户上项目，慰问五保户和低保农户，力争让本村人文环境更加和谐。
本周内，我村第一个农民书屋就要挂牌开放，投入使用了。届时，农民书屋内近XX册各类图书将全开架开放，并配有成套的桌椅，切实为农民提供便利的学习环境。农民书屋建成后，将使农民朋友在农闲时节了解生活常识、科技教育、市场信息、工艺编织等多方面知识，真正让农民用知识武装头脑，发挥科技优势，走上致富之路。
20xx年是一个新的起点，我将认真执行计划，并随时根据具体情况和实际变化，进行进一步修改和完善，争取好的成绩，为基层工作贡献自己的一份力量。
个人驻村工作计划【篇2】
一、指导思想：
认真贯彻党的精神，吸收一批优秀青年、小能人入党，提高支部整体素质。
二、工作目标：
本年度计划培养入党积极分子1——3名，发展党员2名。
三、发展标准：
在发展党员工作中，党支部要切实按照“坚持标准，保证质量，改善结构、慎重发展”的工作方针。培养对象要做到：
1、拥护党的方针政策，政治敏感性强和思想素质好。
2、严格遵守国家法令，坚决贯彻执行党的方针、政策，，廉洁奉公，做到自尊、自警、自励。做本村的遵纪守法先锋模范。
3、具有高度的事业心、责任感和使命感，爱岗敬业，尽职尽责，乐于奉献，在农村工作中取得显著成绩。
4、严格要求自己，充分发挥表率作用，言行一致，表里如一，关心集体，团结协作。
5、解放思想，与时俱进，勇于开拓创新，不自满于现状，不断增强自己的思想文化素质。
6、作执行国家有关晚婚晚育、计划生育和社会综合治理政策的先锋模范，积极担负起社会主义道德新风尚的倡导者、传播者和实践者。
四、工作措施：
1、认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，坚决执行发展党员的工作制度，切实把好党员的质量关。
2、加强对重点发展对象、入党积极分子的平时联系、培养、考察。
3、重视重点发展对象、入党积极分子的党课教育，着重加强他们对党的基本理论、基本路线、基本知识的学习理解，重点引导他们在实际工作中实践科学发展观，树立正确的世界观、人生观和价值观。
4、坚持做好对重点发展对象、入党积极分子的思想工作汇报工作，及时交流思想，及时发现和纠正工作中的不足。
5、坚持发展党员公示制度，广泛听取党内外对重点发展对象和入党积极分子的意见，加大发展党员工作的透明度。
6、教育重点发展对象、入党积极分子严格遵守国法政纪，自觉抵制不良倾向，鼓励他们积极投身于社会主义新农村建设的行列。
7、对入党积极分子进行各类文化知识、专业技术培训，努力提高他们参与社会主义新农村建设的能力。同时根据入党积极分子的表现及考核情况，每年对积极分子队伍进行一次调整，实行动态管理。
个人驻村工作计划【篇3】
为进一步贯彻执行《中华人民共和国传染病防治法》、《消毒管理办法》、《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》等有关法律法规，加强我区医疗机构和幼托机构消毒质量监测工作，有效地预防、控制医院感染和幼托机构传染病的发生。为确保监测工作规范、统一，特制定20XX年消毒质量监测工作计划。
一、监测目的
（一）了解我区医疗环境、医疗器械和医护人员手等项目的消毒质量，为预防传染性疾病在院内暴发流行提供依据；
评价我区医疗机构消毒工作状况，发布薄弱环节，向卫生行政部门提出消毒监测策略和措施的建议。
（二）掌握我区托幼机构消毒工作开展情况；
评价消毒工作质量，以降低传染病在托幼机构内的发生和流行。
二、监测依据
《中华人民共和国传染病防治法》、《消毒管理办法》、《医院感染管理办法》、《托儿所幼儿园卫生保健管理办法》。
三、引用标准及技术规范
《消毒技术规范》（2002版）
《医院消毒卫生标准》（gb15982-2012）
《医疗机构消毒技术规范》（ws/t367-2012）
《消毒与灭菌效果的评价方法与标准》（gb15981-1995）
《医院洁净手术部建筑技术与标准》（gb50333-2013）
《医疗机构水污染物排放标准》（gb18466-2005）
《医院医用织物洗涤消毒技术规范》（ws/t508-2016）
《医疗机构环境表面清洁与消毒管理规范》（ws/t512-2016）
《口腔器械消毒灭菌技术操作规范》（ws506-2016）
《软式内镜清洗消毒技术规范》（ws507-2016）
《医务人员手卫生规范》（ws/t313-2020）
《血液透析和相关治疗用水》（yy0572-2015）
《血液透析及相关治疗用浓缩物》（yy0598-2015）
《医院消毒供应中心第3部分：清洗消毒及灭菌效果监测标准》（ws310.3-2016）
四、医疗机构消毒质量监测
（一）监测项目与要求：
1.各类环境空气：重点监测Ⅰ、Ⅱ类环境，如手术室、产房、新生儿室、烧伤病房、重症监护病房等，兼顾Ⅲ、Ⅳ类环境的监测。
2.物体表面：重点监测Ⅰ、Ⅱ类环境，如手术室、产房、新生儿室、烧伤病房、重症监护病房等，兼顾Ⅲ、Ⅳ类环境的监测。
3.医务人员手：对重点部门医务人员卫生手和外科手进行消毒质量监测。
4.医疗器材：重点监测高度危险性医疗器材（如手术器械、牙科手机、腹腔镜、活检钳等）和中度危险性医疗器械（如胃肠道内镜、气管镜、喉镜等），兼顾低度危险性医疗器械的监测。
5.使用中消毒剂：重点监测侵入性操作多的科室。
6.血液透析液及透析用水。
7.紫外线灯辐射照度。
8.医院污水。
（二）监测指标、方法、评价标准及采样数量见附表1。
五、托幼机构消毒质量监测
（一）监测项目和要求：
1.空气：教室、午休室及活动室静态或动态环境空气。
2.环境物体表面：课桌椅、床围栏、玩具、卫生洁具、毛巾、水龙头等表面。
3.手：教师、保育员及其他工作人员。
4.使用中消毒液：浸泡体温表、便器等消毒液。
5.紫外线灯辐射照度：托幼机构内卫生消毒使用的紫外线灯。
（二）监测指标、方法、评价标准及采样数量见附表2。
六、监测方式和频次
根据上级实施方案要求，采用不定期的'方式进行监测，不提前通知被监测单位。县级及以上医疗机构每年监测2次，社区卫生服务中心（乡镇卫生院）及民营医疗卫生机构每年监测1次，其中市第一人民医院、市妇幼保健院、仁济骨科医院、中铁上海局医院、手足医院、华康医院、济民医院消毒质量由市疾控中心监测。村卫生室、社区卫生服务站及个体诊所根据实际工作需要开展，全年抽查不少于辖区机构总数的30%。抽查辖区托幼机构开展消毒监测工作，全年抽查不少于辖区托幼机构总数的20%。
七、工作报表及总结
全区监测资料汇总、统计、分析后及时通报，并将监测结果及时反馈给区卫健委和区教育局，并于每年的1月15日前上报上一年度的医疗机构、托幼机构消毒质量监测报表和工作总结上报给市疾控中心。
个人驻村工作计划【篇4】
一、存在的问题
1、低生育水平反弹。多年来，各级党委政府一直将控制生育数量作为计划生育工作的头等大事来抓，取得了很好的效果。但近几年来，由于各项惠农政策的落实，农民生活水平的提高，小孩抚养成本的降低，长效节育措施知情选择政策的实施，导致原本只要一个小孩的，现在又想生育第二个，出现二孩生育积压，二孩出生人数占出生总人数的近40%，这是导致低生育水平反弹的重要因素；另外一个重要因素就是现在正处于又一轮生育高峰期，上世纪70—80年代出生的人，现在正是生育期。
2、计划生育工作模式转型过快。计划生育是国策，工作重点在农村，经过几十年的努力工作，现在的计划生育工作已由过去的以行政管理为主的工作模式走向了依法行政、村民自治、优质服务的管理模式，工作主体和工作对象均没有变，仍然是计生干部和人民群众。无论是干部还是群众，他们对新事物的接受和推进都要一个过程，不可能一步到位，这也就是当前部分人认为计划生育政策放宽了，可以不管了的原因。
3、队伍建设不稳定。计划生育工作面广，内容杂，且重点在农村，没有一支强有力的工作队伍是不行的。当前计划生育工作者责任无限大，权力无限小，什么事都要计生专干来做；同时，计生干部待遇低，与从事其他工作的同志相比做的工作多，待遇却很少，明显不公平；再者就是计生工作缺少激励机制，作为一票否决工作奖励不多，处罚倒不少，片面的处罚只能导致计生工作无人愿做，就是迫于组织压力做了，也是完成任务的态度，没有任何工作积极性。以上三个方面的原因导致计生队伍时常处于变动之中，不便工作推进。
4、计生工作手段弱化。当前的计划生育工作不再是过去的一律用强制手段控制生育数量，而是为对象提供优质服务，依法行政。乡镇的执法主体资格被取消，对农村的计划生育工作只能一律采用政策解释，做思想工作。面对部分逃避、抵制计划生育工作的对象，就束手无策，这些人以一带十，从而造成整个计划生育工作的被动。
5、流动人口管理难度大。要稳定低生育水平，流动人口既是难点，又是重点，其表现有二。
一是未婚青年管理难，近年来，打工经济热俏城乡，80%的青年下学后便外出务工，在其间，很可能组织了家庭，等他们回来时，已有一个甚至几个小孩了，加之这些流出人员流动性太强，居无定所，其户籍地无法对其进行有效管理。
二是流动人口计划外生育处理难。由于流动人口活动区域广，x和社会抚养费征收难度大。本地找不到人，取不到证；到外地，又不知道其地址，且成本太大，取证仍然难，往往是花了人力、物力、财力，可工作效果并不理想。
6、政策执行难度大。当前，《人口与计划生育法》和《恩施州计划生育条例》均得到了全面贯彻与落实，但在倡导以人为本，构建和谐社会的今天，部分政策执行起来难度太大。比如：一方有两个小孩离婚，另一方为初婚，不能再生育的政策，在当前，特别是我们农村，无能是从情理上讲，还是从农村风俗上讲，从夫妻双方老年生活上讲均存在明显不合适宜，其工作难度可想而知。再比如：《恩施州计生条例》第条规定，对应参加三查而没有参加的，执行200元罚款。这一规定看似是对计生工作的一大促进政策。但却与实际不符，没有可操作性。
一是由于流动人口等多方面的因素导致三查率不可能达到100%，且未参加对象面广人多，法不责众；
二是征收主体是县计划生育主管部门，执行起来极不方便，这也是该政策出台这么多年了，没能真正执行一例的原因。
7、计划生育工作软件业务太多太杂。几十年来，天下第一难的人口与计划生育工作经全体计生人的共同努力，取得了巨大成就。现如今，繁杂的软件业务占去了计生人员一半甚至更多的精力。出生一个小孩，帐、表、卡、册、单等一大堆，这对本来素质就不是很高的村干部来说要求就很高了，影响了工作积极性，阻碍了计生工作的顺利开展。
8、部门配合协调差。计划生育作为一项基本国策，不是哪一个部门，哪一个人能完成的，它必须由各部门的密切配合，相互协调来完成。比如说：公安部门只凭出生证明就给小孩上户，不管是否是违法生育，这就助长了违法生育的气焰。因为违法生育者最担心的就是小孩户口问题，这一问题落实了，他就万事大吉。再比如：在医院也要凭证生育，凭生育证开具出生证明。但许多医疗机构没有执行这些政策，只要你生了就开出生证明，更有甚者没有在医疗机构出生，我们的卫生工作人员只要有关系就不按上级要求操作，甚至出具假证明。这些问题的出现，也间接支持了农村计划外生育。
二、措施与对策
1、继续加大计划生育政策的宣传力度。
搞好宣传是做好一切工作的先导，营造良好的舆论氛围有利于工作的推进。当前，《人口与计划生育法》和相关人口与计生法规的实施，新的计生政策不断出现，群众对这些新的政策、法规不是很了解，断章取义，从而导致我们的计划生育工作进展不顺，出现许多新的难题。因此，我们要根据不同情况，采取群众喜闻乐见的形式，开展多种活动，广泛宣传相关计生政策和法律法规，让广大群众了解把握政策，自觉遵守政策。
2、考核不宜过细，软件要精减规范。
目前，一年内两次大型检查，内容过多过细。有的工作看起来容易，做起来却十分困难，由于有严格的考核指标要求，没办法，就只得在软件业务上做表面文章。加之业务多而杂，花费大量人力、物力、财力，真正从事重点工作的时间太少。
3、加大计划生育执法力度。
《人口与计划生育法》已实施几年了，计生主管部门一定要加大执法力度，对违法生育者严肃处理，做到以一儆百，减轻乡镇计划生育工作压力。
4、以人为本，村民自治，调整规范生育政策。
在广泛开展计生政策、新型婚育文化宣传的同时，坚持以人为本，开展村民自治，发挥群众的参与意识，使群众对计生工作做到自我管理、自我服务、自我监督，由治民走向民治。结合当地农村的生活实际，对个别计生限制性政策做适当调整。比如前面所列组合家庭之例，能否根据实际情况让其再生育一个子女，这对社会并无大害，反而有利于社会，可以减轻社会负担。
5、加强计生队伍建设。
根据当前计生队伍老化、待遇低、思想不稳定的现状，切实加以解决。
一是对当前计生队伍特别是村级专干队伍进行调整，充实一批素质高，责任心强的年轻计生专干队伍；
二是减轻计生专干工作压力，将计生专干兼职的其他工作尽量减少，使其有时间、有精力从事计生工作；
三是提高待遇，从事计生工作的干部相对其他同志来说，工作量大、责任重，在通常的待遇基础上增加一定的补贴，让其劳有所获，稳定军心；
四是尽量减少政治压力，让其放心大胆工作，而不是提心掉胆工作。按各级要求，我们的计生干部是计生政策的执行者，计生工作业务指导者和操作者，计生工作是大家的事，但在现实工作中，我们的计生干部却成了所有计生工作的承包人，所有计生责任的承担者，真正的责任人是工作可以不管，责任可以不担。
6、加强流动人口管理。
随着改革开放的不断深入，流动人口的队伍越来越庞大，计生工作难度也随之增大，要真正做好这项工作，应从以下几个方面入手：
一是严格执行属地管理原则，对流入人口的计生问题不能一赶了之，而是要就地解决，流动人口的计划生育以考核流入地为准；
二是严格证件管理，对流动人口一律要求办理《流动人口婚育证明》，流入地加大验证力度，对未x的，实行限期x，否则用人单位不得录用；
三是对流入重点对象实行季查制度，不按要求参加的，对用人单位和个人分别给予处罚。
7、进一步完善利益导向机制。
为更好地促进计划生育工作，党中央、国务院x远瞩，制定并实施了一系列的奖励扶助政策。比如部分计划生育奖励扶助机制，独生子女保健费等，但由于全国人口众多，国家财力有限，目前还不可能全面覆盖落实，所以地方各级党委政府要根据各地实际情况，制定一些符合本地实际的优惠政策，让这些遵守计划生育政策的家庭更多的得到好处，从而影响和带动一部分家庭，使他们也自觉遵守计划生育政策。
8、加强部门配合，形成齐抓共管。
计划生育工作不是哪一人哪一个部门能够单独完成的，需要各部门齐抓共管，共同努力。
一是公安部门在小孩在户时，要求在出具医学出生证明的同时出具结婚证、生育证或计生部门出具的相关合法有效证明，再给予上户；
二是加大对医疗机构的检查，对擅自为育龄妇女实施解除节育措施手术的，坚决予以打击；
三是医疗机构严格坚持凭证检查和凭证生育制度，并及时通报同级计生主管部门，否则，追究医疗机构及当事医生的责任。
个人驻村工作计划【篇5】
村工作计划例文
201*年，ＸＸ村党支部，村委会将认真学习贯彻十八大精神及十八届三中、四中全会精神，结合开展党的群众路线教育活动成果，推进社会和谐，全面建成小康社会为目标，团结一心，顽强拼搏，真抓实干，努力完成全年目标任务。为扎实推进村“两委”工作，全面完成上级党委，政府下达的各项工作任务，村党支部、村委会制订了201*年工作计划，对201*年度我村“两委”工作进行总体部署。
一、 基本目标
201*年ＸＸ村的发目标是：组织建设和制度建设得到加强；主导产业稳步发展，经济发展繁荣进步，集体经济逐步好转，农民收入不断增加；公共基础设施建设有序开展，村民的生产生活水平大幅提高，人居环境明显改善。
二、 主要措施
1、 加强组织建设，健全组织生活。一是借助党员现代远程教育网络加强党员的思想教育理论和政策学习、提高党员的政治素质和理论政策水平；二是做好青年、民兵、妇女、综合治理、信访稳定工作，充分发挥党员先锋模范带头作用，有计划地培养发展新党员，给党员队伍注入新的力量；三是加强村“两委”班子建设，不断增强干部凝聚力，培养思想政治素质强和发展能力强的“双强”村干部，努力营造干事创业的良好氛围；四是抓好村组织活动场所建设，树立对外良好形象，提高群众科学文化素质、思想道德素质，努力按照“五个好”村党支部的目标要求来加强基层组织建设。
2、 加强制度建设。制度建设包括：制定定期会议、学习制度、党
建工作制度、村务财务管理制度、建立健全村民议事规则；严格实行“四议一审两公开“制度；建立健全党风廉政建设责任制；完善村规民约，设置无职党员示范岗；建立“文明户”、“科技示范户”评比制度；探索建立开展党的群众路线教育实践活动长期性制度。
3、 发展计划：充分利用我村区位优势，挖掘潜在资源，发挥城市近郊型农村优势，鼓励村民发展第三产业，到新区企业就业，为剩余劳动力的就地转移和村可持续发展提供服务，创造有利条件。
4、 深入落实环境综合整治的长效机制，结合我村实际，备齐卫生保洁人员和工具，重点整治村内主要路段。通过实施城乡清洁整治工程，将村民的卫生意识、保护意识增强，杜绝以往柴草乱堆滥放、建筑物私搭乱建、卫生脏乱的现象。为村民创造清洁良好的生活环境奠定基础。
5、 积极响应中央一号文件精神，继续按照“一村一品”的要求，促进效益规模化生产经营，培植发展“能人经济”抓好示范户，并加大对农业承包大户，农业种养大户的'扶持力度，使农业增产增效。农民持续增收，农村更加和谐，突出产业兴农、科技强农、开放活农、执法护农，着力提升产业发展层次和为农服务水平。
以上是我村201*年的工作计划，我们将扎实工作，奋力创新，使我村的各项工作再上新台阶，实现新的跨越。在乡党委、政府的正确领导和关心支持下，在村党员干部的积极工作下，我们村的各项工作在新的一年里一定能取得新的更好的成绩！
ＸＸ村
201*年4月30日
个人驻村工作计划【篇6】
一、加强辖区的水利实施建设，20xx年新修水利银安组防渗渠道1000米、白告3000米，解决银安、白告村民组人畜饮水困难的问题。
二、该组村民投工投劳，改造华兴建设乡村公路7.7公里，将路面水泥硬化，使其成为村民的致富路。
三、大力发展办企业，新建葡萄酒厂一个，充分利用当地资源，对葡萄进行加工，增加集体和村民的经济收入，推动周边的经济发展，解决村民剩余劳动力。
四、大力发展乡村旅游业，多方引资，着力打造公路沿线“黔北民居”美化家园，改变村容村貌，接待多方来客观光旅游、形成餐饮、休闲、游览为一体的社会主义新农村。
五、加大农业投入，大力发展我村占优势的支柱产业葡萄、草梅、蔬菜、生姜水果等，引进新技术，推广新品种，提高村民种植技术的科技含量，实现农户户均增收1000元以上。
六、大力发展养殖业，华兴建设有着得天独厚的优势植被面积占村的三分之一，远离城市污染，是建养殖业基地的好地方，计划三年内养猪3000头、养牛1000头、养羊1000只，以点带面，拉动辖区的养殖业发展。
七、以“四在农家”为载体，加强农村基础设施建设，加快农业产业结构调整，深化农村综合改革，大力推进农村小康建设，努力建设生产发展，生活富裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的社会主义新农村。
八、抓好计划生育工作，严格控制人口增长，大力宣传党在农村的计划生育政策，做好优质服务工作，搞好“三结合”帮扶，实行自我管理、自我教育、自我服务、自我监督，杜绝计划外生育和非婚生育。
九、切实保护好生态，坚持保护优先，开发有序的原则，以控制不合理开发资源为重点，强化对水源森林、土地等自然天然林的保护，加快保地生态系统建设，抓好退耕还林，风景林和水源涵养林的生态建设工程，构建和谐社会主义新农村。
在新的一年内，按党工委管委会的工作布署和要求，结合我村实际就20xx年工作计划、思路的设想、提交党员代表。
一、加强党员干部的政治素质学习
1、对全体党员，按照“三会一课”的要求，按时按季组织学习，要求每个党员发挥先锋模范作用，做好联户工作。按区位包保落实到人。
2、在新的一年里，两委会成员、村组干部、团结协助、落实好岗位责任制，加强学习，提高政治、经济、工作水平的能力，同时做好后备干部、入党积极分子的素质教育，严格要求党员干部自身廉洁，不吃拿卡要、严禁赌博、高档次消费。
二、计划生育工作
今年要确保无计划外生育100%、参检率100%、做到药具齐全，按时发放。
三、建房民政工作
1、建房工作：按党工委、管委会文件精神，严格把关，做到个人申请、组里讨论、集体把关、张榜公示、村干部明确分工、责任到人。
2、民政工作：对一些特困户，严格按党工委的程序要求，进行公示上报，按期对残疾人进行检查*。
四、农业生产
对九组、十组的农户做到农业的技术辅导、良种的订购，农药的服务，农业税的返还。渠道、机泵及时维修，确保农时服务到位。
五、劳动保障
1、全年对全村土地换社保的三类转四类人员按期及时办理上报，对新增加的人员及时统计上报。
2、对全村待业劳动力及时组织参加培训，通过各种渠道进行安置，力争全年输出劳动力100人。
六、民兵工作
在新的一年里按党工委的要求，对全村的应征青年，加强政治、军事和素质的教育，编制好民兵营花名册，完善好档案资料。遇到实情能打得响。
七、村级财务的管理
1、按开发区的有关要求，对村组财务管理严格把关，做到组的分配支出必须有组长、组理财小组严格审核、签字，方可发放。
2、村的各项支出，做到经手人、经办人、审核人、审批人、理财小组全体人员签字盖章，方可报销。
3、对开发区服务的经济输出、做工、附作物的补偿、机械费的运作必须先公示、后理财、再审批，方可发放。
八、为民办事
1、按市委、开发区的要求，紧紧抓住创建国家卫生城这一中心工作，强化组织领导，严格分工包干，落实好长效管理，及时考核，纳入年终奖励。
2、按开发区的布署，对项目建设、清障供地，做到及时、利落，为项目服务。
3、做好拆迁扫尾工作。对拆迁户按拆迁的文件精神，上门做耐心工作，进行对接，确保开发区的工程在我村如期开工。
九、矛盾的调处
在新的一年里，班子成员认真细致做好群众的思想工作，对全村的矛盾隐患，认真疏理，拿出措施，及时化解。做到小矛盾不出组，大矛盾不出村。
十、做好村庄沟塘下水整治，及时向开发区审报落实，年内确保完成东汪和五组、七组沟塘的平整，下水的疏通。
以上是我村20xx的工作思路及措施，敬请在座党员代表提出宝贵意见。
个人驻村工作计划【篇7】
直到现在，我为了准备这个招新工作，不知道做了多少事，也不知道自己学到了多么多东西！什么PS，写策划之类的。 现在终于什么都准备好了，只是静静等候19号的黎明！说真的，我时常在自信与担心之间战斗。信心来自于我们的准备工作，不管是宣传单，还是各种用品，我都是用了最具视觉效果的东西，还有我发动了一切人际关系。担心是因为我们协会爱好管理的人少啊。有时我就是个全才一样，什么都要过我手，累啊！！！ 所以，我想我把好了招新这一关后，放手让其他人去做见面会这一重要的一环。现在我就把我们近期要做的.事告知我的理事会成员及那些即将成为我们这个大家庭一份子的会员。 9月19、20号招新，我希望同事们努力！ 9月27号，新老生见面会。唐珂、施存瑞、游学博负责。 9月29号，在会员中选拔一个秘书长，每个部门选拔两个副部。 国庆大家准备视觉作品（书法、美术、摄影、手工艺等），我们将接受经济系的邀请参加经济系第六届视觉艺术大赛。希望各位成员认真准备！！ 国庆回来，一切按照计划走，各部从事各种活动！ 重点在11月份，社团活动月，我们社团将举行各种意义非凡的活动！ 一切活动都在策划中，希望我们的会员会喜欢！ 钟日海 月17日
村会计工作计划集锦九篇
为了确保后续工作的顺利进行，撰写工作计划已经成为必不可少的一环。编写工作计划有助于我们及时跟进工作进展。编辑为您精心搜集了关于“村会计工作计划”的相关资料，请您查阅。同时，建议您将本页加入收藏夹，以便随时方便访问！
村会计工作计划 篇1
我。指导思想
坚持各项方针政策，遵守财务纪律和各项规章制度，根据单位实际情况，不断完善各项管理制度，加强财务管理，努力增收节支，切实发挥有限资金作用，为统计工作提供财力和物质保障。
2.目标任务
1、认真贯彻落实2009年省统计局财政工作重点，把精神放在全市统计系统财政工作中。彻底执行。
2、按照省财政厅、市财政局的要求，按时报送全市统计系统的月度、季度财务报表和管理费用，并与账目相符陈述。
3、按照省统计局、市财政局的要求，认真做好2009年地方资金和统计业务费用的年度预决算工作。
4.深入基层，指导县区统计局中央统计费用财务管理工作，开展内审外审。
5.加强财务管理，完善财务管理制度，努力实现增收节支，为统计工作和普查工作的正常开展提供财政保障。
6.用好全市各项普查工作资金，做到专款专用，不挪用。
7、加强财务基础工作，认真学习《会计法》和财务电算化知识，精通会计业务和电算化会计工作。
8、加强各项费用核算，按代理管理制度规定，按月向部门执行，并定期公布。
9、积极为领导建言献策，在财务管理中发挥助手和参谋作用。
三、加强对财务工作领导的措施，坚持局、班组长经费由主任批准，其余经费由协助领导批准负责财务的董事。做到财务民主管理，财务公开。
1、财务人员必须遵循岗位责任制，坚持原则，秉公办事，以身作则。
2.丰富完善财务管理制度。在多次征求求职者意见的基础上，经xx集团决定后，将坚决执行，不能走样。
3、财务人员必须认真学习财务管理的有关规定，并在财务活动中贯彻执行。
4、做好基础财务工作，做到账目清晰，账证、账、账、账一致。规范和提升基础金融工作。
5、抓好县区计算机化培训，今年举办培训班，力争年底能实现年报计算机处理。
6、加强廉政建设，具有良好的职业道德，发扬勤俭节约精神，做好家庭，理财。
四。考核办法
1、市局财务人员年度考核严格按照局管理办法执行。
2、县区财政工作按照以下考核办法进行。每季度提交财务报表以供记录并定期发布。
3、年度报告必须在规定时间内提交。未在规定时间内提交的将被视为迟到，并按考核办法扣分。
4、在内部审计和财务检查中，发现财务基础不牢固、会计处理不规范的，按考核办法扣分。
村会计工作计划 篇2
计划对我们的工作来说是一件非常有益的事情。沿着这条路走下去，难免会遇到一些我们无法解决的问题。活的。这时候，如果我们提前计划，我们也将节省我们自己的后续，甚至可能彻底解决问题。作为一名房地产会计师，在如此大量的工作中，你应该提前计划好你的月度工作、季度工作和年度工作。以下是我来年的新计划：
1.注重工作效率，提高工作密度
工作效率在任何行业都是一个关键因素。很重要，这是我们工作的基本要求。而个人能力也直接体现在我们的工作效率之上。所以，作为一名会计，既要有自己的效率，也要抓紧时间，更快、更准确地完成工作。所以，我在工作的时候应该抓住一些时间点，然后提高我的工作效率，然后我的工作密度也可以提高。这样一来，我相信我应该能够把这份工作做好。所以以后我会更加注重效率的提升，加强我的工作密度，希望用最短的精力完成最高质量的工作。
二、巧用技能改变固定思维
在我的工作中，我认为技能是一个非常重要的方法。在我们的工作中，我们通常会使用很多简洁的方法。其实我们自己整理之后，可以总结出更好的技巧。这需要我们通过实践来积累，也需要我们开动脑筋，愿意去思考问题。所以从这个层面来说，要想提升自己的技能，就必须改变自己的固有思维。所以以后的每一天，我都会在注重工作效率的同时，专注于改变自己老一套的思维方式。这会让我的工作做得更好！
三、我善于规划未来，打好基础
一年已经过去了，虽然一年不会太长或太短，但足以让我们好好规划。一年虽然不长，但如果我们的生命中少了一年，我们就不会再有一年了。所以只能珍惜现在，为未来做一些规划，为自己的工作打好基础。不管以后遇到什么问题，我们都可以给自己一个明确的答案，也可以让一些困难变得容易一些。时间很长，未来还有很长的路要走，值得思考和探索。我已经准备好开始新的旅程了，走吧！
村会计工作计划 篇3
建工会计工作计划
在建筑工程行业中，精确的财务管理和会计工作是确保项目顺利进行的重要环节。为了更好地管理建工项目的财务情况，制定一个具体的会计工作计划是必不可少的。本文将详细介绍一个建工会计工作计划，帮助管理人员更好地掌握项目的财务状况，并为项目的管理和决策提供有力支持。
一、项目开展前的准备工作
在项目正式开展之前，需要进行一些准备工作，以确保会计工作能够顺利进行。首先，需要成立会计工作小组，由具备财务及会计相关专业知识的人员组成。该小组将负责项目的日常会计工作，包括账务处理、报表编制等。其次，需要确定合理的会计制度和核算办法，并且向项目人员进行培训，确保大家对会计制度的理解和执行。同时，还需要建立健全的财务管理体系，包括资金管理、投资管理等方面。只有通过这些准备工作，项目的会计工作才能够有序进行。
二、项目过程中的会计处理
在项目的过程中，会计工作需要进行日常的处理和记录。首先，需要建立健全的账务系统，对项目发生的各项财务业务进行记录和分类。其次，需要进行账务的及时处理，确保财务数据的准确性和真实性。在这个过程中，会计人员需要熟练掌握会计软件的操作，以提高工作效率和准确性。同时，还需要定期对项目资金进行统计和分析，及时发现问题并采取措施加以解决。会计人员还需要按照项目合同和相关规定制作财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表等。这些报表对项目的管理和决策非常重要，需要保证其准确性和及时性。
三、项目结束后的会计工作
在项目结束后，会计工作并没有结束，还需要进行一些结算和总结工作。首先，需要进行项目的资产清理和盘点工作，在财务报表中反映项目的真实状况。其次，需要对项目的成本进行核算和分析，了解项目的盈利情况，并为以后的项目决策提供参考。此外，还需要制定项目资金回收和利润分配方案，确保项目的收益得到合理分配。在这个过程中，需要进行与项目相关的财务审计工作，确保项目资金的合规使用和财务数据的真实性。
四、项目会计工作的监督和评价
为了确保项目会计工作的顺利进行，还需要进行监督和评价工作。建立相应的监督机制，对会计工作进行监管和评价。包括日常的巡查和检查，对各项财务业务的处理情况进行抽查和核实。此外，还需要定期进行会计工作质量评价，对会计人员的工作进行考核和评价。只有通过监督和评价，才能够不断改进会计工作，提高工作效率和准确性。
综上所述，建立一个详细的建工会计工作计划对于项目的财务管理至关重要。这个计划将会计工作分为项目开展前的准备工作、项目过程中的会计处理、项目结束后的会计工作以及会计工作的监督和评价四个阶段。通过这个计划，管理人员可以更好地掌握项目的财务状况，并为项目的管理和决策提供有力支持。同时，合理的会计工作计划也可以提高会计工作效率和准确性，为公司的发展做出贡献。
村会计工作计划 篇4
会计工作计划涵盖了会计工作的各个方面，从财务报告到资产管理，它是会计师事务所在与客户合作之前制定的计划。会计工作计划通常包括时间表、工作步骤和负责人。
首先，会计工作计划需要有明确的时间表，以确保所有任务都在规定的时间内完成。时间表应根据客户的要求和需求制定，以便为所服务的客户提供最佳的服务。在制定时间表时，需要考虑到客户的截止日期、预算和其他要求，以确保预算和营运计划的完整性。此外，还需要考虑到与客户沟通的时间，以便尽早发现问题并加以解决。
其次，会计工作计划需要包含工作步骤，这些步骤是完成整个过程所必需的。工作步骤包括会计记录、分类、核算、报告和分析。在分类过程中，需要确定所有资产、负债和所有者权益的准确值，并确定这些值的来源。在核算过程中，需要对所有的收入、支出、债务和资产进行计算，并记录其周期性和大小。在报告过程中，需要根据与客户的约定，向客户提供财务报告、合规报告和其他报告。在分析过程中，需要对财务报表进行分析，以便为客户提供专业见解和建议。
最后，会计工作计划需要确定每个任务的负责人。负责人应具有丰富的财务背景和会计知识，以便在制定和执行计划时提供专业意见。负责人还应能够与客户和其他团队成员进行高效协作，并能够解决问题和处理突发事件。此外，负责人还应将计划中的任务和时间表分配给不同的团队成员，以确保所有任务都能按时完成。
综上所述，会计工作计划对确保账目准确、项目及时完成至关重要。一个详细、具体且生动的计划能够为会计师事务所和客户提供清晰、透明的指导，更好地保障客户企业的企业管理效率和经济效益。
村会计工作计划 篇5
一、重点工作：
积极推进我区会计人员信用建设。按照xx市会计从业人员信用建设实施方案中的工作目标：20xx年完成xx市会计人员管理信息系统，建立规范的`个人信用数据库。由各财政部门负责本区会计人员信用档案的管理工作，主要包括信用档案的采集、核实、上报、归档等。
二、各项业务工作：
1、认真组织20xx年度全国会计专业技术资格考试考务工作；
2、认真做好20xx年度会计人员继续教育工作；
3、积极配合会计进修学院组织20xx年会计从业资格考试工作；
4、“会计从业资格许可”按区审批平台网上办事“三级”深度标准进行完善；
5、组织科室工作人员到招商银行参观学习；
6、认真完成上级领导交办的各项工作任务。
村会计工作计划 篇6
作为世纪墙文化艺术有限公司刚入职一名艺术品经纪人，为了更好的开展工作，暂定阶段工作计划如下：
一、暗示
艺术品经纪作为一种销售职业，运用暗示的方式是非常必要。如果你主动的去介绍自己的产品，往往会使接受者，有一种防备心理。如果采用说一些相关的东西去暗示客户的话，效果会更好。
二、引导
作为一位艺术品经纪人，必须明白我们的客户群在哪?这一点非常重要，我们的客户群主要是一般投资者(只是把艺术品当做一种符号，一种投资手段来缓冲其他金融投资行为)还是便是刚刚进入艺术品行业的初级收藏者。这两类客户是比较主要的`，如果是真正圈里人的话，他的渠道会很多，他们的投资也会更多顾虑。
三、培养
明白了自己的客户群，接下来的工作就好办多，主要是去培养他们，让他们明白这个新的投资和收藏方式的独特魅力。
四、帮助投资
当客户有投资的意想时，作为一个合格的艺术品经纪人，必须按照客户的实际情况帮助投资。主要是在选择艺术家作品和选择哪一种投资方式(是长期的还是短期的，是收藏型还是投资型)。这些都对艺术品经纪提出了很高的要求。
五、客服
如果认为把东西卖了工作就完成了的话，那就大错特错了，做好客户服务也至关重要。因为这个行业的宣传只要靠人——人相传，如果客户对你的服务好的，他当然介绍其他客户过来。
因为艺术品经纪人是一个弹性的职业，所以只能在大概的轮廓上做一个计划。我相信只要能做到这五点，一定能成为一位合格的艺术品经纪人。
村会计工作计划 篇7
会计工作计划是指为了帮助企业有效地管理财务而制定的一系列工作计划。它包括预算编制、财务报表制作、会计核算、成本控制、财务分析等多个方面，而这些方面又都涵盖了具体的工作内容。
首先，在制定会计工作计划之前，需要了解企业的财务情况以及企业所处的市场环境。这样才能为企业制定出符合实际情况的会计工作计划。同时，在制定会计工作计划时，需要考虑到企业的发展目标和现阶段的经营状况。具体的会计工作计划可以从以下方面入手：
首先是预算编制。预算编制是会计工作计划的重要组成部分，它是指企业在财务计划中所制定的各项投资、支出和收益的计划。在编制预算时，需要根据经营计划以及市场需求制定合理的预算方案。预算编制需要将预测的财务数据以数字的方式表现出来，从而更加直观地表达预算计划的情况。
其次是财务报表制作。财务报表制作是会计工作计划的另一个重要部分，它是为了显示企业财务状况的一个重要途径。财务报表通常包括资产负债表、利润表、现金流量表等。通过制作财务报表，企业可以更好地了解自身的财务状况，从而确定下一步的经营计划。
再次是会计核算。会计核算是会计工作计划中的关键性环节，它是为了了解企业各项业务活动的具体情况，包括财务交易、账务清算等。通过核算，可以更好地了解企业所涉及的具体财务问题。
最后是成本控制和财务分析。成本控制是为了避免生产过程中浪费资源和时间，提高利润率。财务分析是指对企业财务数据的分析，以便更好地了解企业经营状况、掌握市场动态，从而更好地制定经营计划。
除了上述内容外，会计工作计划还需要适应税收政策的变化。在税收政策方面，我们需要时刻关注政策变化，及时了解新政策，并根据政策的变化从而调整相应的会计工作计划。对于企业而言，制定合理的会计工作计划不仅可以提高企业的财务管理水平，还可以为企业的经营决策提供有力支撑。
在实施会计工作计划时，我们需要严格按照计划进行，及时跟进各种事项的进展情况，不断进行调整和优化，提高计划的实施效果，使企业在市场竞争中获得更大的优势。
总之，会计工作计划是帮助企业管理财务的重要措施之一，它不仅为企业的财务管理提供方便，也为企业的经营决策提供重要依据。为了制定出更加适合企业实际情况的会计工作计划，我们需要从多个方面入手，做好预算编制、财务报表制作、会计核算、成本控制和财务分析等工作，并且时刻关注税收政策的变化，及时进行调整和优化，达到提高企业财务管理水平的目的。
村会计工作计划 篇8
??金融工作者一般会制定工作计划，然后按照工作计划行事。那么，如何编写财务工作计划呢？为了您的方便，我们为您提供财务工作计划样本供您参考。
??下半年，我们将继续做好日常财务核算工作，加强财务管理，推进规范管理，加强财务知识学习和教育。做好长期金融工作规划和短期安排，使金融工作在规范化、制度化的良好环境中更好发挥作用。为更好地开展工作，特制定了下半年工作计划：
?? 1、参与财务人员继续教育 教材全面改版。由于中华人民共和国财政部最新公告：年度财务事项将发生重大变化，以及《新会计准则》、《新主体》和《新规范制度》的实施，可以说，财政部的工作将集中在这个时候。唯一重要的是，改革对企业财务人员提出了更高的要求。
??首先参加财务人员的继续教育，了解新标准体系的框架，掌握和领悟新标准的内容、要点、精髓。全面按照新准则的标准要求，熟练应用新准则等，进行财务相关报告和表格的会计处理和编制。参加继续教育后，汇报学习情况。
??三、个人意见和措施要求科学的财务管理、规范的会计核算、全面的成本控制，加强监管，细化工作，切实体现财务管理的作用。财务运行趋于理性健康，更符合公司发展步伐。
??总之，下半年，我会以改革为契机，做好下半年的工作计划，继续加大现金管理，提升我的业务经营能力，充分发挥财务职能，积极完成工作。全年各种工作计划，最大限度地向公司汇报。为我公司的稳步发展做出更大的贡献。
村会计工作计划 篇9
学校财务会计工作计划选文
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以下是工本站为大家整理的关于学校财务会计工作计划的文章，希望大家能够喜欢！
为了使财务工作服务于教育教学第一线，服务于全体师生，更好的为教学作贡献，特制定如下工作计划。
一、工作目标：
以省、市、县有关布局调整精神为指导，依据县物价局、财政局、教育局以及相关主管部门财经规定，严格执行相关的价格规定和收费规定，严守财务纪律，开源节流，做到财务服务于教学，服务于师生，财务公开化，开源节流，打足收入，压缩支出，把资金用在刀口上，为全力提升本校的办学水平和办学层次，打造一流的教学品牌服务。
二、具体措施：
1、财务工作要做到全心全意为教育教学工作服务，为全体师生服务，做到急教育工作之急，需教育工作之需。在服务中要不断提高服务质量和服务水平，使财务工作真正服务于教育，服务于师生。
2、认真学习并自觉执行省，市、县教育收费文件和法规，深入领会主管部门的各种财务制度精神实质，坚决实行教育“报账制”管理，努力促进校内财务工作规范化、制度化，做到依法理财，依法收费。
3、严格落实县物价局、财政局、教育局、中心小学的要求，决不搭车收费、违规收费。
4、有计划性、统筹性地使用资金。严格执行支出预算制度。校内各项必须支出实行先预算、再审批、后办理制度，坚决杜绝资金支出的随意性和盲目性，减少一切不必要的开支。
5、逐步改善校内硬件设施和软件设施，有计划的添置教育教学资料，加快校园内教育现代化的步伐，加强师资队伍培训工作，为保持本校事业长期、稳定的`发展创造良好的环境，打下坚实的基础。
6、严格实行财务审批一支笔制度。对欲报销的发票必须有经办人、证明人和审核人的签字，然后方可连同预算单一并报销入帐。
7、建立规范的固定资产台帐，加强对校内各种教育教学设施的管理。对校内资产进行逐一清理登记，并建立资产管理明细帐。实行物资使用、保管责任制，谁使用谁负责，无故损坏或遗失者，由责任人承担相应的责任。
8、经常总结，不断提高。自觉主动接受全校职工和学生家长、社会的监督，认真听取他们的宝贵意见，不断改进工作，提升服务质量。
村官年度工作计划九篇
为了提高工作效率和任务执行的质量，因此拟定工作计划的行为迫在眉睫。工作计划能够在团队中营造积极的工作氛围，趣祝福小编今天为大家精心挑选了一篇讲述“村官年度工作计划”的文章，我相信这些课程可以提高您的技能水平！
村官年度工作计划 篇1
20-年是我参加工作的一个重要时间段，为完成好本职工作和配合好其他方面的工作，我围绕学知识、学经验和学技术方面制订本计划，详细工作计划如下：
一、努力学习理论知识，积极向组织靠拢
1、加强理论知识的学习，自己多看一些书籍和杂志，认真学习，在理解大义的基础上领悟其中体现的精神;
2、积极参加组织组织的各项活动;
3、加强自己同老同志和年轻同志的思想交流，从中汲取营养，使自己在学习理论知识方面能够做到与时俱进。
二、努力向村干部学习农村实用技术，积累实践经验
1、学习他们与群众打交道的技术，从中体会说话的艺术，逐渐学会与群众打交道的技巧;
2、学习他们开展生产生活的技术，掌握农村生产生活的常识，积累实践经验;
3、学习他们工作的技术，学习他们工作实在、严谨的工作态度，学习他们工作讲质量和讲效率并重的工作作风。
三、坚持和群众交流，真正为村民办实事、办好事
1、坚持和群众交流，了解他们的生产生活情况和家庭经济状况，掌握他们的思想动态，加强和他们的沟通，遇到他们有困难要及时加以解决;
2、坚持反馈群众意见和建议，将他们的意见和建议写在记录本上，不能现场解释说明的，做好反映，及时将解决方法告知他们;
3、坚持为人民服务的宗旨，时刻为人民利益着想，加强自己和村干部、群众的交流，做好经济作物的引导工作和现有经济作物的种植和销售工作。
四、在干好本职工作的同时，配合其他方面的工作
目前我要做-等等。
五、加强文化知识的学习，培养自己的写作技能
1、多看书，多写读书笔记，继续坚持自己的读书习惯和写作技能的学习;
2、加强文笔素养培养，培养自己的语感，加强写作能力的学习。
村官年度工作计划 篇2
（1）
村官年度工作计划
近年来，我国各地村级组织更加注重村民自治，发挥村民主体作用。为了实现乡村振兴战略，促进村庄发展，村官年度工作计划逐渐成为村级组织的重要工作之一。以下是一份基于我所在村庄的村官年度工作计划：
一、营造和谐村庄
我们将通过开展“厕所革命”，加强垃圾分类，优化环境卫生，美化村庄形象，构建和谐美好村庄。
二、发展乡村旅游业
我们将积极推进乡村旅游业的发展，拓展旅游项目，开展农家乐、网红打卡等品牌，提升乡村旅游品质与服务水平，促进经济发展。
三、加强基础设施建设
通过修建道路、修缮水渠、建设风力发电站等方式，进一步加强基础设施建设，助力村庄改善环境、提高村民生活质量。
四、推进农业生产高质量发展
我们将大力推进农业科技创新，引入新的农业技术和设备，鼓励农民合作社成立，提高农产品的质量和品牌效益。
五、开展教育卫生活动
我们将组织村民开展文化、教育、卫生健康等多样化活动，培养乡村文化生态、强化人们的健康意识和行为习惯。
六、促进村级组织建设
通过加强村级组织的建设，建立健全村级组织结构与制度，提升组织效率、减少组织成本、提高组织管理水平。
七、推动扶贫工作
我们将积极推动扶贫工作，制定可行性帮扶措施，全方位给予贫困户帮扶，推进脱贫攻坚工作。
八、维护社会稳定
我们将积极加强社会管理与维护，防范各种社会安全风险，构建和谐的社会关系，共建共享和谐稳定的村庄。
以上是我所在村庄的村官年度工作计划，我们将积极主动地把这份计划贯彻落实到具体工作中，促进乡村振兴，为村庄的繁荣发展不断贡献力量。
（2）
村官年度工作计划
随着全国大力推进乡村振兴战略，村级组织的重要性日益凸显，积极开展村官年度工作计划中，更有助于推进乡村振兴、增强村庄活力。下面是某地村官年度工作计划的详细内容：
一、改善村庄环境
进一步完善基础设施，加强建档立卡贫困户的改造和扶持，增加绿化和公共设施，营造和谐美好的村庄环境。
二、推进乡村旅游
我们将开展丰富多彩的主题活动，在旅游区域内搞好人居环境保护与景区建设，发展村庄乡村旅游业，提高村庄经济发展的活力。
三、提高村民文化素质
积极组织及参与文化活动，发扬文化正能量，开展乡村文艺活动、文化展览等，提升村民文化素质。
四、推进医疗保障
我们将积极配合政府开展“健康有保障”计划，加强社区医疗保障体系，全力打造健康村庄，提升农民的医疗保障水平。
五、实现农业高质量发展
深入研究生态农业模式，推广现代化农业技术，加强农民职业技能提升和创新。优化种养基础设施，完善种植结构，形成高品质农业产业链。
六、推进脱贫攻坚
针对贫困户情况，制定个性化扶贫方案，真正达到精准扶贫目的，把发展主体责任心化到血脉中，村级组织要拓宽脱贫路，提高脱贫速度。
七、开展孝老爱亲活动
组织下乡医疗服务、敬老院走亲访友等活动，挖掘乡村文化历史，鼓励进一步孝敬老人，营造全社会尊重老人的氛围。
以上就是某地村官年度工作计划的详细内容。村官们要勇于探索，不断创新，推进村庄工作的有序发展，为乡村振兴发挥自己的作用，打造美丽生态乡村。
（3）
村官年度工作计划
乡村振兴战略的深入实施，为村庄注入活力，村官的工作也越来越重要。制定村官年度工作计划，向村民群众宣示工作目标，推进村庄发展，以下是某乡镇村官年度工作计划：
一、提高村庄环境质量
我们将大力开展净化村庄环境的工作行动，加强村庄垃圾分类和垃圾投放、清理村庄干道两边的杂草、清理文化广场、组织村民开展植树造林、整治村庄河道等，全力打造宜居居住环境。
二、推进村庄旅游业发展
推进特色农庄和花园式庄园建设，培育村庄传统工艺和手工艺，加强品牌化运营和推广，发展乡村旅游产业，为村庄经济发展注入新活力。
三、促进农业高质量发展
通过引进新的技术和设备，传授种植技术和经验，采用优质种子、有机肥料、绿色农药等方式，助力农业提升品质，增加产量和收入，促进农村经济发展。
四、推进文化建设
通过组织文艺、茶文化、扶贫等主题活动，弘扬乡土文化的正能量，提高村民文化素质，为乡村的活力注入新的文化力量。
五、助推村级组织建设
通过引导村干部课程和督励等方式，强化村干部的管理能力和执行力，深化村级组织改革，优化村居民委员会、党委和村干部建设，夯实工作基础。
以上是某乡镇村官年度工作计划的详细内容。乡村振兴战略的实施，让更多的村庄迎来了发展的机遇，但也需要村官们的努力推动和实践，不断提高自身素质，找出符合本地实际的发展路径，从而为乡村振兴贡献更加重要的力量。
村官年度工作计划 篇3
一年又已成为过去，在西留侯村工作已有一年有余，想想自己从来时迷茫到现在的成熟，从第一年刚来时的适应到这一年的成长，但主要的收获莫过于自己学习到很多的知识，而扎根农村服务农民的心依旧没有改变。
在这一年当中，县党委、镇党委、村党支部、村委会都给予了很多的关心，在以“三个代表”重要思想为指导中心，自觉学习理论知识，提高业务能力，遵纪守法，努力开展工作，现将本年汇报如下：
一基础性工作
1、随着邓州市“4+2”工作法解决了许多实际问题，并将结果也使群众满意，在我镇政府的领导下也学习了“4+2”工作法，并积极推广和运行，成功的解决了低保问题的评定、固定资产登记、十星级文明户评选、红白事简办、申报饮水工程等问题，群众满意度高。
2、深入学习实践科学发展观，在第三批科学发展观我镇召开了动员会之后，我村也积极的召开了动员会，制定学习计划，我村干部、党员、村民代表也都积极的学习，作笔记，使各自都学习到很多的知识，都认识到发展是第一要义的重性，并在一起进行讨论，记录心得体会。在第一阶段的学习结束之后，又进入第二阶段分析检查，通过学习查找问题，解决问题。
3、每月我村党支部、村委干部都带领村党员，群众和村民代表一起学习，简读报纸，及时了解信息，增进知识，在上级文件和领导带领下，按月收看远程教育等，从不同的传播途径来学习，对我们来说也好似一件好事，让我们学习很多有用的知识。
4、为迎接年前各项检查工作，争当五好村党支部，我协助村干部积极准备材料，并交给领导检查。
二实践性工作
1、宣传国家优惠政策。粮食补贴、母猪补贴、小麦、玉米、水稻、棉花等各项优惠政策，家电下乡宣传活动，预防手足口病宣传等。
2、车船税征收工作。这是一项重点工作，我在村宣传并进行讲解，让群众认识和了解车船使用税，在征收方面更顺利。
3、年初抗旱、年中抗洪、年底抗灾工作。在这三项巩工作中，我积极投入其中，及时了解村情，并协助村干部，帮助村民。
4、农村合作医疗征收工作。也是一项工作重点，这切实关系到农民的切身利益。
5、三夏三秋秸秆禁烧工作，协助村干部宣传田间地头进行巡逻，保证安全。
6、计划生育大检查工作。为迎接市计生检查工作，我和村计生专干首先对管理室和康健室进行打扫，整理村中的资料，做好准备等待检查。
09年已经过去，在工作中有许多的收获，同时也有许多的不足，我会在此基础上努力该进，吸纳经验，坚持服务农村，服务群众。在20xx年的工作计划如下：
1、协助村两委搞好本村信访稳定工作
2、积极协助村两委开展各项工作
3、继续学习远程教育节目并应用于实际生产生活
4、积极参加镇政府及县村官办组织的各项活动
村官年度工作计划 篇4
作为一名正式踏入工作岗位的大学生村官，基于自己的基层工作经验不足的和对村情村貌了解不足等现实问题，我将矢志不渝地坚持以科学发展观为统领，以新农村建设为目标，从为村民谋利益为根本制定年度工作计划：
一、立足自身，尽快实现角色转变，更好的为村民服务
1、多深入基层，扎实有效的了解村情村貌
通过对所辖各个自然村的'了解，明确各个村庄的基础设施建设情况，尤其是道路硬化情况；同时对村里的特色种植业和养殖业进行了解，掌握村里的特色
2、加强各种知识的学习，注重理论结合实际。向镇、村干部学习农村工作方式方法，向书本学习农村理论知识，从各方面提升自己。特别是加强农村基础知识和关于农村的各项方针政策的学习，不断充实和完善自我，拓宽自身知识层面，以更好地为新农村建设服务；同时带头学习，大胆探索带动村里现有的干群不断转变观念，加强学习，研究市场，尽自己最大的努力为本村村民服务。
3、参加各种实践，增强基层工作业务水平。多角度、多渠道与外界接触，积累基层工作经验，增强解决纠纷技巧。同时，更充分利用报刊、杂志等信息平台，及时、经常为群众提供各类信息。要不断的学习，并掌握一些先进的农业科技，形成强大的动力，切实做到为村民办好事，办实事。
二、要协助村两委班子成员做好村里的各项工作
1、加强基层组织建设。组织培训好广大党员干部，认真学习上级有关精神文件和党的惠民政策，提高广大党员干部思想素质和为民服务的能力，解决群众最关心热点、难点问题，做好为群众谋利，提高村两委班子成员的凝聚力、战斗力。
2、做好阳光村务、社会综治等相关文字材料的辅助工作，充分发挥自身的优势和特点协助村里做好相关文字工作，最大限度的发挥自己的功能和成效。
3、协助村两委班子成员做好新农合、殡葬改革、计划生育等各项工作，从工作中学习基层工作的经验，锤炼自己的工作方式方法，为以后的服务工作打下坚实的基础。
4、做好农家书屋的管理和规范工作
要积极地把农家书屋的效果发挥到最大化，更好地为村民服务，提升村民的文化水平，一方面做好新进书籍的归档整理工作，另一方面也要对借阅的村民进行约束，让他们树立对书籍进行保护的习惯，并及时归还借阅书籍。
总之，在接下来的工作时间内，我要进一步加强学习，严格要求自己，提高农村工作本领，努力为群众做好事、办实事、解难事，为加快新农村建设步伐做出自己应有的贡献，从而不辜负上级领导对我的期望和支持。
村官年度工作计划 篇5
1.在去年工作的基础上，继续做好村里的各项中心工作，及时做好各类会议、活动记录。资料的整理、归档等日常管理工作，发挥专长做好远程教育、计算机维护等工作。
2.坚持记录好个人工作日志，详细记录每天工作的内容、进度、成效、收获和不足等，形成完整的到村任职工作日志，做到周汇总、月总结、季汇报，每季度向乡党委、区组织部进行了工作汇报
3.时刻关心国内发生的重大事件，认真学习领会学的方针政策和思想路线，坚持上网关注每天实时新闻，通过阅读报纸期刊来了解社会时局变化。通过这些来提高我的政治敏锐性和时事洞察力。主动关心弱势群体和生活困难的群众，对身体有残疾失去劳动能力的村民要尽最大的努力给予帮助，并积极联系外部力量对困难群众予以资助。
4.及时发现和总结我村在新农村建设中的好典型、好经验、好做法，通过与兄弟村的交流进行宣传、推广和沟通，做好工作调研报告。
5.利用革命老区的资源优势，做好爱国主义教育基地的宣传工作，积极组织青少年学生参观爱国主义教育基地，使他们铭记革命先辈的丰功伟业，努力学习，珍惜今天的幸福生活。
6.协助村双委搞好班子团结，加强班子建设。继续走访村民，进一步做到深入基层、深入群众。有时间就去各街道走访，了解新情况，收集新信息，积极主动与村民进行交流和沟通。
村官年度工作计划 篇6
一、不断提高自身素质，更好地为村民服务
1、加强对各种党的方针政策理论学习。积极向镇、村干部学习农村工作方法，向书本学习农村理论知识，从各方面提升自己，进一步加强农村基层党组织建设。
2、利用信息等优势，努力帮助村民寻找致富路。深入考察研究符合村民意愿的和适合本村发展的路子，同时带头学习，研究市场，尽自己的努力带领更多群众发家致富。
3、努力参加各种实践，增强基层工作业务水平。多角度、多渠道与外界接触，积累基层工作经验，增强解决纠纷技巧。
二、具体工作安排
1、加强基层组织建设。组织广大党员干部，认真学习上级有关文件精神和党的惠民政策，提高广大党员干部思想素质和为民服务的能力，解决群众最关心热点、难点问题，提高村两委班子的凝聚力和战斗力。
2、充分利用远程教育平台，及时、经常为群众提供各类农业技术信息。准备利用远程教育加大宣传农业新技术，尤其侧重新华村本身的特色水果和大棚油桃生产，继续鼓励引导群众养殖鸡、鸭、羊、猪等，形成产业链，提升养殖规格和规模。
3、“三边三线”卫生清理辅助。响应上级党委政府“三边三线”卫生清理工作，辅助村两委班子做好新华村卫生大整治工作，为美好乡村建设贡献自己的一份力量。
4、完成村道路硬化建设。村主副干道全部实现硬化，新一年，村两委将投入大笔资金，陆续完成村道路的硬化和绿化建设，方便村民出行。
5、致富创收。利用信息优势，加大技术培训，利用流动党员的双向带动和外出务工群众的力量，积极引导推动新农村的持续健康发展。
三、加强精神文明建设
1、组织村班子学习和民主生活会。与村“两委”班子共同商讨新华村建设发展方向，抓好精神文明建设。
2、继续贯彻落实惠民工程建设。从物质生活和精神生活两方面对村里的特困户给予更多关心和帮助，宣传带动更多党员同志帮扶队伍中来，并继续深入农户，了解更多农户的实际困难，使更多贫困群众走上致富之路，形成良好的氛围，推动新华村的持续快速发展。
村官年度工作计划 篇7
我叫-，现职于北京市顺义区-x镇-x村大学生村官。从今年4月份报名，到5月份资格审查，再到面试、体检等各个工作环节，直到7月份入职报到，再到正式入职上班，我的身上就被冠以一个闪亮的标牌——大学生村官。
打心里说，我喜爱这份工作，因为这是我在北京求学毕业后的第一份工作，也是我人生当中真正意义上的第一份工作。我看好也热爱这份工作，它给我的人生提供了一个新的平台，它自有的工作性质和工作环境给我提供更多锻炼和学习的机会。我热爱生活，热爱工作，热爱学习，这里将是我人生新的起点和新的历程，在这里的每一个点滴都将是我人生历程里难忘的经历，每一点进步和提高都将是我受用一生的财富。
对于我，工作在顺义，生活在顺义，学习在顺义，如何当好大学生村官，我是这样想和打算的：
一、养成认真负责的工作态度。
有时，做好一件事，做好一项工作任务可能与能力、知识结构无关，相反起决定性作用的却是严格、认真负责的工作态度，认真不容易出错，负责可以帮助减少工作疏忽和失误，认真负责的态度利于工作，也利于生活和学习。
我工作在农村，生活在农村，接触的是民众基层生活、生产最基本、最根本的需求，所以事无巨细，每一项工作，每一件事都关乎他们生计必须，也关乎村委会职能发挥。这里的工作正如人们通常所说“再小的事都是大事”，在工作中养成认真负责的好习惯，每一件事都尽力做好。这样，既有利于做好本职工作、在工作中进步提高，也利于形成良好的工作习惯和工作态度，将来不论从事于什么样的工作，都能慢慢的去做好，对工作负责也对自己负责。
二、尊重，学会尊重。
我工作在基层，生活在基层，接触的人群相对广泛，相处最多的是村委班子和各位村干部，有村官办以及各级政府的工作人员，还有同在基层扎根努力的村官朋友，也有过去朝夕相处的老师、同学、朋友，更多的则是“生于斯，养于斯”的父老乡亲。他们是我工作的友好同事，也是我工作、生活、学习的良师益友，他们将陪伴我工作与生活的每一天，他们也将默默无闻的陪着我进步、成长。与他们一起，我要尊重尊敬他们，也要懂得尊重、学会尊重。
作为我人生历程里第一份正式的工作，我会好好学习，慢慢努力，尊重和尊敬身边的每一个人。“尊重别人，别人才会尊重你”，“尊重别人也就等于尊重自己”，我想尊重也是人与人相处、交往最起码的准则，也是工作中最基本的要求。尊重别人会让自己感到快乐，也能更好的与人沟通相处，也会让自己在这种情形下更好投入、完成工作。尊重别人就是尊重自己，也是自己作为一名大学生最起码的要求和准则。
三、懂得感恩，学会感恩。
有人说“你以怎样的态度对待生活，生活就会以怎样的态度对你”，作为一名大学生村官，我觉得自己因该心存感恩，学会感恩，要懂得回报社会、回报工作。我们虽然工作、生活在基层，工作地点相对偏远，工作环境相对艰苦，但却国家和政府确实也为我们提供了一个比较好的工作和锻炼机会，既然选择并投入工作，就要努力的去做好本职工作，通过工作感恩社会、回报社会。
同时，在工作中，所在村委会、各级政府还有培养培育我们成长的村官办，为我们的工作、生活都提供了极大的帮助和支持，自己要心存感恩、学会感恩。在工作中不断努力、进步，聆听他们的帮助和教诲，不断总结、提高，更好地投入工作。
四、严格自律，严格要求自己。
大学生村官大多出生于高校，在校学习时间较长，虽然初出校园社会和工作经验并不一定很丰富，但在工作中代表个人，有时也可能代表一个群体，也有可能代表一种文化和精神。作为一名大学生村官，我更愿意严格自律，严格要求自己。工作中努力在做到严格守时、认真负责，在工作、生活中尊重他人，以严格认真的工作态度要求自己。
在工作、生活、学习、游玩时自觉注意自己的言行举止，自觉约束自己，养成好的工作和生活习惯。自发树立团体意识和集体荣誉感，提升自己的综合素质，培养作为村官的业务素质和工作能力。于人沟通、交往中，保持作为一名大学生村官，一位基层工作者的纪律和形象。在工作、生活中通过严格自律，自我约束得到进步和提高。
五、养成学习的好习惯。
常言道“学无止境”，确实不错，不管在怎样的环境、在什么样的场合，遇到的人和事总会有值得自己借鉴、学习和注意的地方。“处处留心皆学问”，不管在哪儿遇到的工作和事情用心去做，用心去学，总是会有很多收获。作为一名大学生村官，虽然身在基层，但我工作的作用和意义却极为重大，身在农村，一花一木总关情，农村工作中的每一个细节、点滴都值得我去深入学习和了解。熟悉村委会的工作范围和内容，了解村民们的生活现状和基本情况，关注关心他们的生活，了解聆听他们工作生活中遇到的问题和困难，在他们需要时为他们提供帮助和便利，在与他们接触相处时学习提高，以便更好地投入工作。
我觉得在工作中学习提高很重要，在工作之余个人基础知识和技能的提高也同样重要。一方面，我们自身的知识结构和知识构成还很狭窄，我们需要丰富和拓展自身的知识面;另一方面我们工作和生活的时代总是不断在进步、变化，我们要不断的接触新事物，学习、吸收新知识。这样，实现自我促进和提高，不断扩大自己的知识面，丰富自己的知识构成，也有利于接触新知识、新事物，使自己成为一名能跟上时代节奏的合格大学生村官。
身为一名大学生村官，我需要学习和努力的东西还有很多很多，尤其是我作为一名刚投入工作才将近三月新大学生村官，我需要学习和掌握的东西更多。我想，在基层三年的时光，看起来似乎很漫长，实际上很短暂，三年的韶华应该稍纵即逝，我要试着去好好珍惜和把握这三年的时间。这三年，我要好好工作、好好生活、好好学习;对工作充满责任心，在工作中学习、努力和进步;对生活充满热爱，热爱生活、体验生活、感受生活、学会生活;对学习充满热情，爱好学习，养成看书、学习的好习惯。总之，我要培养和树立在这里工作中的深厚兴趣，把在这里的工作当成一种乐趣，我要在这里进步、提高，我要在这里好好工作、好好生活、好好学习。
在这里工作以来，各位村干部的关心、帮助和支持，让我得以尽快适应并投入到工作;这里村民的热情、淳朴与友好给我留下了深刻的印象，我喜欢这里，喜欢这里的村民;在工作时与各级政府、团体和组织接触中，也逐渐认识和学习到很多东西;培育和养育我们的村官办对我们的的帮助、支持，关心和关爱真的让我感到很欣慰，尤其是我们村官办对我们用心的教育、培养和教诲我一定会深记并好好努力、专心工作。
接下来的时间里，我想自己投入更多的时间和精力到工作中去，在工作中多用心、多学习、不断努力，提高和改进自己的工作。工作之余，自己多花一些时间去体验生活、感受生活，学会合理安排自己的饮食起居;适时的增强体育锻炼，并培养自己的业余爱好;闲余时去去市区接触和了解一些新事物感受一下社会发展和变化的节奏，或者简单郊游、游览愉悦身心，陶冶一下情操，或者就近走向田间地头了解、感受村民们的生产与生活。平常空闲的时间，我想用来看书和学习，通过书籍、网络以及与人沟通交流等多种方式不断学习，使自己在工作中锻炼并进步和提高。
我选择这份工作，就要珍惜这个工作的机会和条件，珍惜三年的宝贵时光，在这里努力工作、努力学习，在这里得到进步和提高。对工作负责， 对自己负责。我立身农村，扎根基层，我要与它培养和建立起深厚的感情，这里是我工作和生活的地方，我也应该为当地的村民多提供帮助和服务，为他们多做一些好事和有意义的事。同时我也要注重自身的学习和提高，使自己发展成为一名合格的大学生人才，使自己成为一名合格的大学生村官，让自己在各级政府和领导的深切关爱和关怀下不断成长、进步。
村官年度工作计划 篇8
20xx年，是大学生社区干部出成绩的一年。勤奋学习，谦虚谨慎，踏实工作，努力提高自己的工作技能，完善自己的知识不足，全面提升自己的综合素质。我将主要做好一下具体工作：
一、加强学习，注重培养自己的知识水平。
不断加强自己的学习是每一个人最基本的素质修养，作为一名大学生社区干部，更应该加强自己的学习观念，掌握更多自己所没有的知识，提高自己的知识水平，提升自己的综合素质。针对我自己，将从以下几个方面加强学习：
第一、充分利用基层党校有利平台，加强自己的党性修养。
社区党支部定期召集辖区党员、居民，邀请街道党工委主要领导及大学教授讲解《党章》、十七大、十七届三中全会的有关精神。我将珍惜这一学习机会，认真学习、体会领悟、加深党性、提升觉悟，进一步完善自己对党知识掌握的不足，用学到的知识，利用党员的先进工作思路指导自己认真开展好工作，努力做一名优秀的共产党员。
第二、谦虚谨慎，虚心向每一位工作人员请教学习。
三人行，必有我师。尽管我们有各自的理论特长，又经过了近一年的社区工作锻炼，掌握了一定的工作经验和工作思路。但是，学习永无止境，虚心请教永远都是我们不断完善自我的法宝。我将继续不断向社区工作人员学习工作方法，学习与居民打交道的工作经验。使自己在学习中，吸取经验、掌握要领、完善工作，提高自己在基层工作的先进经验和方法，更好为辖区居民办实事、办好事。
二、勤奋工作，锻炼自己的工作综合素质。
踏实勤奋，务实工作。每一个工作人员对待本职工作都要认真、勤奋、忠诚，不折不扣完成上级交办的各项工作任务，高效率为辖区居民办理各项事宜。
第一、踏实勤奋，全心为社区的发展贡献力量。
作为大学生社区干部，本职工作就是为社区的各项工作贡献力量。做好社区书记、主任的参谋，积极为社区街道的发展献言献策。主要做好：信息写作上报，党员远程教育，党建、综治等社区文字性材料的整理等等。同时，将积极参与到为民服务办事和社区建设工作过程中。勤奋努力，为社区、办事处的各项工作贡献力量。
第二、积极努力，做好社区换届的各项工作。
今年是街道社区进行换届的一年。社区换届各项工作十分繁忙，为了减轻社区换届工作的工作负担。我将积极努力，同社区其他工作人员认真做好社区换届各项工作。同时，要抽时间、尽可能为来社区办事的每一位居民服务好。
三、开拓创新，做优秀的大学生社区干部。
开拓进取，创新工作。作为新时期的大学生社区干部更应该以昂扬的斗志、拼搏的干劲、饱满的激情投入到社区、街道的各项工作中来，不断努力做好自己本职工作。
第一、用先进的理论指导开展好各项工作，做到表里如一。
第二、用创新的工作思路开展好各项工作，做到与时俱进。
第三、用饱满的工作激情开展好各项工作，做到积极向上。
20xx年，对于大学生社区干部最为关键的一年、务实工作的一年、奋发进取的一年。相信在自己的不懈努力下，一定会做好自己的各项工作，为辖区居民服务好一切。争取做一名优秀的大学生社区干部。
村官年度工作计划 篇9
一、不断提高自身素质，以便更好的为村民服务。
1、加强对各种知识的理论学习。积极向镇、村干部学习农村工作方法，向书本学习农村理论知识，从各方面提升自己。尤其是对“四权一体”工作机制方法的学习，进一步加强农村基层党组织建设。
2、继续开展农村调研。深入考察研究符合村民意愿的和适合本村发展的路子。同时带头学习，研究市场，尽自己的努力为村民服务。
3、努力参加各种实践，增强基层工作业务水平。多角度、多渠道与外界接触，积累基层工作经验，增强解决纠纷技巧。
二、具体工作安排：
1、做好我村信访稳定工作。20xx年“两会”期间，我村移民多次到省市有关部门上访放映我村土地调整有关问题，对此县委县政府高度重视责成县农工委认真调查并予以批复。作为信访重点村我们将下大力度解决移民上访问题，耐心细致的做好上访人员的思想疏导化解工作，要晓之以理，动之以情，循循善诱限度的确保不再上访。
2、加强基层组织建设。组织广大党员干部，认真学习上级有关文件精神和党的惠民政策，提高广大党员干部思想素质和为民服务的能力，解决群众最关心热点、难点问题，提高村两委班子的凝聚力和战斗力。
3、充分利用远程教育平台，及时、经常为群众提供各类致富信息，努力调整我村经济结构。我村耕地面积1825亩，人均耕地面积4.5亩，但土地盐碱化程度较高，多年来一直依靠潘大水库来水种植水稻为主。下一步准备利用远程教育加大宣传调整我村经济结构，如引进水稻新品种提高传统种植的抗旱、抗倒、抗病能力，提高亩产。利用农机补助政策，鼓励群众购获农机，推进新耕种方法(“免耕免种”、“秸秆还田”)，提高农业生产力，减少耕、种、收成本，增加群众收入。继续调整养殖结构，鼓励引导群众利用小额贷款养殖牛、羊、猪等以及貉子、狐狸、貂珍贵皮毛动物的养殖，形成产业链，提升养殖规格。
4、村民活动中心建设。今年计划在原有村址的基础上向西扩建村民活动中心，购置健身器材，完善透明墙建设，预计今年6月中旬竣工。资金来源：村内自筹一部分，向镇党委申请一部分，由帮扶单位县审计局下拨一部分。
5、彻底解决村内卫环境问题。为有效整治村内生活垃圾乱堆乱放的现象，村内计划今年为每两户修建2米长的水泥注垃圾池，并定期由村内出车派专人负责清理，从而彻底解决我村环境问题。
6、继续加大村内绿化程度。虽然受盐碱地的影响，但到目前为止我村绿化建设已完成90﹪以上。今年计划继续加大绿化面积，主要以白蜡、榆树、椿树和洋槐种植为主。7、完成西部环村路硬化建设。我村主副干道全部实现硬化，今年计划投资15万元完成村西环村路的硬化和绿化建设，方便村民的出行。
8、排水沟建设。现在村内多条排水沟已堵塞，今年村内计划修建砖砌混凝土排水沟，预计投入资金25万元。
9、村内亮化建设。今年以上计划如能预期完成还有结余，计划在村内主干道重新安装照明路灯，实现村内的亮化。
10、加大新能源建设。学习外地的先进经验，引进博士灶等新能源进行推广利用。
11、招商引资。利用优势，加大招商引资项目。我村计划生产无公害大米并组建一条龙服务计划，欢迎有远见的的开发商们来我村投资。
三、精神文明建设
1、搞好文艺队伍建设。组建一支秧歌队，在村民活动广场闲时娱乐，丰富群众文化生活，同时推进群众关系，抓好精神文明建设。
2、开播村级文艺新闻。每周二、四为村内文艺广播时间，围绕“三农”问题，紧跟时尚脉搏，宣传致富信息，播报我村的先进典型人物事迹。
3、村“两委”开展“十好”评比活动。尊老爱幼、邻里和睦、移风易俗、促进文明建设。
4、贯彻落实“一帮一”活动。不搞形式主义，真正的使致富能手更富更强，使联带贫困户走上致富之路，形成良好的氛围，推动村庄发展。
5、设立村民意见箱。在村址开设村民信箱活动，解决村民最关心、最直接、最现实的热点和难点问题，并集思广益共建设“和谐八里桥”。
村工作计划
村工作计划 篇1
驻村蹲点工作计划
随着城市化的不断推进，中国农村地区面临着许多问题和挑战。为了加强对农村发展的指导和帮助，各级政府纷纷提出了一系列的工作计划和措施。其中，驻村蹲点工作计划作为一项重要的举措，吸引了广泛的关注和讨论。本文将从具体的角度来详细介绍驻村蹲点工作计划，以期能更好地了解并支持农村发展。
驻村蹲点工作计划是指在城市干部中选拔一些优秀的人员，派驻到农村的基层单位或村落，与农民生活在一起，了解他们的实际需求，并提供相应的帮助和支持。驻村蹲点工作计划的目标是推动农村经济发展、改善农民生活条件，同时增强农民的发展动力和主动性。
首先，在驻村蹲点工作计划中，需要具备编制详细工作计划的能力。干部们应该结合具体的地方实际情况，进行实地勘察、调查和研究，制定出切实可行的工作方案。这些方案应该明确目标和任务，并制定相应的时间表和责任分工。为了确保工作的顺利推进，还需要与当地政府和村民代表进行充分沟通，了解他们的希望和需求。
其次，在驻村蹲点工作计划中，需要提供全面的指导和支持。政府部门应该派遣专门的工作组，定期到驻村人员所在地进行指导和考核。工作组应该对驻村人员的工作进行评估，并在必要时提供培训和倡导。同时，政府还需要提供必要的资金和资源支持，以确保驻村人员能够顺利完成工作任务。
驻村蹲点工作计划还需要注重扶贫和农村发展。驻村人员应该紧密关注贫困户和特殊群体的需求，制定帮扶计划和措施，旨在改善他们的生活条件和增加收入来源。例如，可以通过开展培训班和农技示范等方式，提升贫困户的职业技能和农业生产水平。同时，还可以引入先进的生产技术和科学管理方法，引导农民进行农业产业化发展，提高农产品的附加值。
驻村蹲点工作计划还需要注重宣传和教育。驻村人员应该利用自身的专业知识和经验，向农民普及先进的科学知识和文化艺术，提高他们的综合素质和文化水平。此外，还可以组织文艺演出、体育比赛和活动等，丰富农民的精神生活，增强他们的自豪感和归属感。
最后，在驻村蹲点工作计划中，需要积极倡导民主参与和建立良好的村民自治机制。驻村人员应该与村民进行密切配合，倾听他们的意见和建议，并将之纳入工作计划中。同时，可以通过村民代表大会和村民自治组织等方式，建立有效的决策机制，提高农民的参与度和自主权。
总之，驻村蹲点工作计划是一项重要的工作举措，可以增强对农村发展的指导和支持。只有在政府的大力推动和干部参与下，才能取得良好的效果。因此，我们应该积极支持驻村蹲点工作计划，为农村发展贡献自己的力量。只有这样，我们才能实现农业现代化、农村振兴和乡村社会的全面进步。
村工作计划 篇2
今年以来，xx镇（度假区）坚决紧跟县委、县政府坚强领导，以“聚力三进三服务 五个先行开先局”为引领，统筹推进稳增长、促改革、调结构、惠民生、防风险等各项工作，全镇（区）经济社会运行稳中向好，为“全年红”奠定了扎实基础。截至目前，我镇（区）获得国家体育旅游示范基地、中国体育十佳精品项目、中国休闲度假区案例、x省数字生活新服务特色镇等荣誉，成功创建x省农业产业强镇等称号，并承办全省数字生活新服务现场会、全省村（社）书记现场会等活动。
一是项目双进提质增速。
全镇签约亿元以上项目xx个，完成全年任务的.x%，其中签约x亿元以上项目x个，签约x亿元以上项目x个。认定市“大好高”项目x个，完成全年目标任务。全镇完成固定资产投资亿元，完成全年任务的%，其中民间投资亿元，完成全年任务的%。新开工亿元以上项目x个，新竣工亿元以上项目x个，开竣工完成全年任务的%。
二是“镇区融合”高效发展。
以镇区高质量融合发展作为xx镇（度假区）发展主基调，镇区上下通力合作，以钉钉子的毅力完成阜溪水街一期政策处理等工作。成功引进“义新欧”贸易旗舰店、COSTA咖啡、xx科学艺术嘉年华、《往事》行浸式剧游等项目业态。完成x村白玉兰大道、xx村莫皋坞、翠萤路等提升工程，对三莫线、劳岭水库等进行局部亮化改造。完成民宿阿姨客房专业培训x人次，民宿管家培训xx人次。
三是生态环境继续改善。
制定《xx镇全域环境集中整治提升工作方案》，扎实开展全域环境整治，文明城市建设、人居环境、水气土治理持续保持前列。出台全省首个镇级农村宅基地审批和建房管理工作实施细则，上线全省首个农村建房“红黄绿”三色动态预警系统，有效提升宅基地审批管理的规范化、制度化、标准化水平。
四是“大仙潭”建设有序推进。
以“串珠成链，链扩成片”的思路，推动仙潭村、南路村、四合村抱团发展。通过建立运营机制、抓好规划编制、推进项目清单、推动产业发展、丰富精神文化、实施社会智理等六方面，有效推进“大仙潭”建设工作。目前，千年红豆杉、银杏广场、城墙停车场等xx个节点全部改造完成，总体面貌焕然一新。
五是“论剑谷”规划稳步推进。
围绕“科研高地、思想高地、活力高地、人才高地、度假高地”等五大板块植入科技人才，在好风景里布局新经济。目前，“论剑谷”区块新签约亿元以上项目x个，总投资达.亿元。完成固定资产投资x.x亿元，新开工亿元以上项目x个，竣工亿元以上项目x个。
村工作计划 篇3
2021年，在乡党委、乡政府的坚强领导下，白庄村新选派乡村振兴工作队坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实党的十九届六中全会精神及乡村振兴重大决策部署，结合我村实际，认真做好脱贫巩固成果和乡村振兴有效衔接，扎实开展人居环境整治、农户住房质量提升、矛盾纠纷排查化解、移风易俗、精准扶贫户入户排查等工作，村内面貌逐步改善，基础设施不断健全，人居环境良好，全村保持和谐稳定。现将白庄村2021年工作总结如下：
一、工作开展情况
（一）、抓党建，促乡村振兴。严格落实“三会一课”、 组织生活制度，每月按期组织全村党员开展固定党日活动，走访了解全村生产生活及困难群众诉求情况。动员村两委及党员发挥一名党员一面旗帜作用，带头做好村内生态保护、环境整治、移风易俗等工作，使干群关系融洽了，村庄凝聚力强了、有力促进了乡村振兴衔接工作。
（二）、建立健全防返动态监测和帮扶机制。严格监测对象标准,确保应纳尽纳。紧盯有返贫风险的脱贫户、有致贫风险的边缘人口,逐户开展走访模排,采取“村民申请、入户调查、部门比对、村民小组评议、村民代表审议、村级公示、乡镇审核、县级复审备案”程序进行识别。将年人均可支配收入低于6000元以下的家庭,以及因病、因残、因灾等引发的刚性支出明显超过上年度收入和收入大幅缩减的家庭全部纳入监测范围,实现对全村监测对象精准掌握。
（三）、坚持分类施策,确保帮扶实效。每季度末对监测对象家庭全面摸排并及时进行研判,一旦发现返贫致贫风险,及时开展帮扶,形成“对象发现、风险预警、交办核查、动态帮扶、问题消除”管理闭环,有效提升了监测帮扶实效。截至目前,共开展了3轮20多户次监测。制定帮扶措施。大力推广防保,为监测对象购买防返贫保险，确保监测人口不因致贫风险加大影响“两不愁三保障”。明确脱贫监测户的主体为帮扶责任人、村“两委”、驻村工作队,确保每户都有专人负责,监测主体定期上门对监测对象的收支情况、安全饮水及“三保障”、产业就业情况开展监测。
（四）、巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接。聚焦生态宜居,切实提升乡村面貌。一是狠抓人居环境。结合本村实际，开展人居环境大整治。首先2021年在白庄村投入70.5万元共47户实施了农户住房提升项目。同时大力开展垃圾整治、残垣断壁拆除以及亮化美化村容村貌等活动，截止目前共清理生活垃圾270余立方米，小广告100余处。为村内配套环卫保洁设备,开展农村生活垃圾分类处理;积极推进农村生活污水治理；已完成28户厕改造，大力开展院落整治、清理乱搭乱建乱堆乱放、村庄清洁等行动,基本实现农村环境“干净整洁、文明有序”目标。二是持续对脱贫户进行联点帮扶。2021年驻村工作队组织联点帮扶单位纪委监委全体职工对白庄村脱贫户开展慰问帮扶工作，将米、面、油等价值6500多元慰问品送入每一个脱贫户家中。并组织纪委监委全体干部职工和脱贫户一同开展村内环整治工作，对进村道路、村内水沟、生活垃圾等进行了全面清扫。同时组织帮扶单位职工深入农户全面详细了解每个家庭的生产生活收入和身体健康、过冬物资储备、产业养殖、联户餐饮收益情况，并就下一步帮扶工作及如何扩大养殖规模，实现增产增收，给予了具体建议。三是补齐村内基础设施和公共服务短板,村内全部通硬化路,通畅率100%。农村安全饮水问题彻底解决，村级党组织活动室、标准化卫生室,文化活动室、行政村网络通讯、常住户广播电视实现全覆盖。四是面对新冠肺炎疫情严峻形势，白庄村驻村工作队积极行动，带领村“两委”班子，组织动员全村党员及时召开疫情工作部署会议。入户开展地毯式的摸底排查，尤其是加强重点地区返乡人员摸排力度，并第一时间安排返乡人员进行核酸检测，做到不落一户、不漏一人，建立外地返乡人员信息台账，做好疫情监测。五是为防止因病返贫，有效巩固拓展脱贫攻坚成果，驻村工作队积极施策，做到防疫缴费两不误，通过电话、微信等方式，耐心解答每位群众的疑问，加快“两费”收缴进度，且动员群众在家轻松手机缴费，免除群众的后顾之忧，使百姓及时准确地了解“两费”相关政策，明明白白缴费，足不出户缴纳两费，不仅省时省力，更保障了健康安全，用实际行动筑牢疫情防控屏障，驻守了一方安宁。六是严格落实财经纪律。为维护团结稳定，白庄村驻村工作队对白庄村村级光伏项目资金使用情况，互助资金使用情况经行了梳理，积极引导村两委班子深化思想认识，消除侥幸心理，强化行动自觉。确保资金使用阳光透明。
二、存在的问题
尽管我村乡村振兴工作取得了一定的成效，但也存在一些问题和不足。主要表现在：一是产业项目单一、效益不高，原因是白庄村的各产业户的产业资金都用于入股拉面经济，年分红10%，资产收益不高；二是脱贫户的内生动力有待进一步提高，“等靠要”的思想依然存在，个别脱贫户比较懒，对择业就业的条件高；因此，在脱贫公共阶段需要加强扶志扶智的思想教育工作。
三、下一步工作计划
（一）做好党的政策宣传队。在继续加强脱贫成果和乡村振兴工作有效衔接的同时，将持续开展移风易俗、扫黑除恶、环境整治、河道治理等工作，认真落实完成乡党委、政府交办的临时性工作。
（二）做好脱贫致富振兴乡村的工作队。持续提升脱贫巩固成果。一是充分发挥村两委党员干部的主体作用，激发脱贫群众的内生动力，防止部分农户滋生“等靠要”的思想。在“扶志”的同时还要“扶智”要让他们从思想上彻底告别贫困。二是继续做好防止返贫监测工作，制定帮扶措施、继续帮扶，巩固脱贫成果。三是通过多方努力，力争实施1.7公里的排洪沟维修、1公里村道硬化路面补修、东白庄的污水管网建设和村民活动广场、幼儿园和幸福互助院（敬老院）建设项目、家庭牧场扩大经营、水渠维、路灯更新等工作。四是依托白庄村的地域优势，大力探索旅游业、第三产业等适合村情的特色高效脱贫后续产业。
白庄村驻村工作队
2022年1月7日
村工作计划 篇4
一、按新农村“生产发展”的要求，完善部分基础设施
1、对损毁严重的引水沟渠进行修建衬砌。村内农田有部分引水沟渠没有衬砌，连年使用损毁严重，已无法使用，如不进行衬砌维修，明年将有近五百亩农田无法引水浇灌。
2、建设农村社区服务中心，方便群众生产生活。
3、为村里购置部分微机，建设农民致富网吧，方便农民群众及时上网查阅致富信息。
4、组织开展农民科技培训，提高农民科学种养水平。
二、按新农村“生活宽裕”的要求，促进农民增收
1、建设现代畜牧示范小区。村内有部分村民有发展愿望，但苦于资金不足，建设现代畜牧示范小区，引导发展养殖业(以养鸡、鸭、猪为主)，可调整优化村内农业产业结构，带动农民增收致富。
2、成立棉花专业合作社。村内有2100多亩耕地，据统计，今年仅有一百多亩种植小麦等其它作物，其余都种植棉花，成立棉花专业合作社，可以更好的服务农民生产，让农民抱团打市场，提高应对市场风险的能力。
三、按新农村“乡风文明”的要求，加强村内精神文明建设
1、邀请医院的医生专家到村内义诊，开展健康知识讲座，引导农民群众树立健康文明的生活方式。
2、开展送电影下乡活动，丰富群众文化生活。
3、建设农民书屋，配套部分农民实用的图书。
4、开展群众性精神文明创建活动。通过组织“文明家庭”、“十文明户”、“好婆婆、好媳妇”等评选活动，努力提高村民的道德素质。
四、按新农村“村容整洁”的要求，美化村容村貌
1、制作村庄牌坊，树立村庄良好对外形象。
2、对村内主要街道进行命名，并安装路牌。
五、按新农村“管理民主”的要求，加强基层组织建设
1、开展党建帮扶活动。以庆祝建党xx周年为契机，组织党员到支部参观，重温入党誓词，坚定永远跟党走的信心和决心。组织党员到外地考察学习，开阔视野，提高带领群众致的能力和水平。
2、制作村务党务公开栏，加强村务党务公开，自觉接受群众监督，提高工作的透明度。
六、加强驻村组自身建设，为帮扶工作打下坚实基础
1、深入调研。按照“主动融入、虚心学习、贴近群众、严守纪律、创新工作、务求实效”的要求，经常深入群众调研，真正摸清村情民意，做好帮扶工作。
2、加强学习。要通过集中学习和个人自学等方式，不断增强和提高在艰苦环境下观察和分析问题的能力，增强适应基层、服务下派工作的本领。
3、严守纪律。自觉遵守下派工作各项规章制度，珍惜这次帮扶的工作机遇，为所帮扶村多办好事，多办实事，按工作队要求努创建“让组织满意、让群众受益”工作组。
村工作计划 篇5
驻村蹲点工作是指党和政府干部进驻农村，深入基层，与群众面对面交流，了解他们的实际困难和需求，推动农村发展的一种常用方式。为了更好地实施驻村蹲点工作，制定详细、具体、生动的工作计划至关重要。下面将根据标题《驻村蹲点工作计划》详细阐述这一计划的内容和实施步骤。
一、工作目标
1. 加强农村党组织建设，提高党员干部素质。
2. 凝聚农村党员和群众的力量，推动乡村振兴战略的实施。
3. 推动农村治理体系和治理能力现代化。
4. 提高农村群众的获得感、幸福感和安全感。
二、工作内容
1. 深入了解驻村地区的自然、人文、经济等情况。
2. 建立和完善驻村档案，记录驻村工作的进展和成果。
3. 与驻村地区农民进行面对面的交流，了解他们的困难、需求和期望。
4. 制定解决驻村地区问题的具体措施和方案，通过政策支持和项目引导来解决问题。
5. 组织开展各类培训，提高农村党员干部的能力素质。
6. 加强与驻村地区农村党组织的联系，指导他们做好基层党建工作。
7. 推动建设农村治理体系和治理能力现代化，提高农村治理水平。
8. 定期组织农村文化、体育、娱乐等活动，增强农民群众的精神文化生活。
三、工作步骤
1. 制定驻村蹲点工作计划，确定工作重点和时间节点。
2. 组织并指导农村党员干部进驻驻村地区，与当地农民展开面对面的交流。
3. 制定详细的调研计划，了解驻村地区的实际情况。包括调查户籍情况、农田面积、种植业、畜牧业、农村基础设施建设等。
4. 听取农民的心声，记录他们的现实困难和需求。可以通过举办村民座谈会、个别访谈等形式，充分听取农民的意见和建议。
5. 根据调研结果，制定驻村工作的具体措施和方案。可以通过修建农村道路、改善农村饮水安全、发展特色农产品等方式，改善农村基础设施，推动农村经济发展。
6. 加强农村党组织建设，组织开展党员培训班、理论学习活动等，提高农村党员干部的素质和能力。
7. 配合农村治理体系和治理能力现代化的推进，完善农村公共管理机制和服务体系，提高农民群众的获得感。
8. 定期组织农村文化、体育、娱乐等活动，增强农民群众的精神文化生活，加强与他们的沟通和交流。
四、工作保障
1. 加强领导和组织，确保驻村蹲点工作的顺利实施。
2. 给予驻村干部充分支持和帮助，解决他们在工作中遇到的问题和困难。
3. 制定相关政策和措施，确保驻村工作的经费和物资保障。
4. 加强宣传工作，营造良好的工作氛围，提高农民群众的参与度和满意度。
通过以上详细、具体、生动的驻村蹲点工作计划，我们可以更好地指导和推动驻村工作的落实，为农村发展做出积极的贡献，提升农民群众的生活质量和幸福感。
村工作计划 篇6
第15批驻村工作组在常委会和机关领导的大力支持下，为xx村办了大量的实事好事，xx村发生了翻天覆地的变化，受到了广大农民群众的交口称赞。我们第16批村工作组自4月1日入村以来，通过召开两委班子会、党员会、村民代表会议、走村入户、征求镇党委政府意见等多种方式，对村情民意进行了了解，按照市委张秋波书记提出的“区域统筹、强基固本、富民强村、率先发展、和谐稳定”的帮扶工作总体要求，结合村情实际，制定如下帮扶计划，扎实推进xx村社会主义新农村建设。
一、按新农村“生产发展”的要求，完善部分基础设施
(一)对损毁严重的引水沟渠进行修建衬砌。村内农田有部分引水沟渠没有衬砌，连年使用损毁严重，已无法使用，如不进行衬砌维修，明年将有近五百亩农田无法引水浇灌。
(二)建设农村社区服务中心，方便群众生产生活。
(三)为村里购置部分微机，建设农民致富网吧，方便农民群众及时上网查阅致富信息。
(四)组织开展农民科技培训，提高农民科学种养水平。
二、按新农村“生活宽裕”的要求，促进农民增收
(一)建设现代畜牧示范小区。村内有部分村民有发展愿望，但苦于资金不足，建设现代畜牧示范小区，引导发展养殖业(以养鸡、鸭、猪为主)，可调整优化村内农业产业结构，带动农民增收致富。
(二)成立棉花专业合作社。村内有2100多亩耕地，据统计，今年仅有一百多亩种植小麦等其它作物，其余都种植棉花，成立棉花专业合作社，可以更好的服务农民生产，让农民抱团打市场，提高应对市场风险的能力。
三、按新农村“乡风文明”的要求，加强村内精神文明建设
(一)邀请医院的医生专家到村内义诊，开展健康知识讲座，引导农民群众树立健康文明的生活方式。
(二)开展送电影下乡活动，丰富群众文化生活。
(三)建设农民书屋，配套部分农民实用的图书。
(四)开展群众性精神文明创建活动。通过组织“文明家庭”、“十星级文明户”、“好婆婆、好媳妇”等评选活动，努力提高村民的道德素质。
四、按新农村“村容整洁”的要求，美化村容村貌
(一)制作村庄牌坊，树立村庄良好对外形象。
(二)对村内主要街道进行命名，并安装路牌。
五、按新农村“管理民主”的要求，加强基层组织建设
(一)开展党建帮扶活动。以庆祝建党90周年为契机，组织党员到大王刘集支部参观，重温入党誓词，坚定永远跟党走的信心
和决心。组织党员到外地考察学习，开阔视野，提高带领群众致的能力和水平。
(二)制作村务党务公开栏，加强村务党务公开，自觉接受群众监督，提高工作的透明度。
六、加强驻村组自身建设，为帮扶工作打下坚实基础
(一)深入调研。按照“主动融入、虚心学习、贴近群众、严守纪律、创新工作、务求实效”的要求，经常深入群众调研，真正摸清村情民意，做好帮扶工作。
(二)加强学习。要通过集中学习和个人自学等方式，不断增强和提高在艰苦环境下观察和分析问题的能力，增强适应基层、服务下派工作的本领。
(三)严守纪律。自觉遵守下派工作各项规章制度，珍惜这次帮扶的工作机遇，为所帮扶村多办好事，多办实事，按工作队要求努创建“让组织满意、让群众受益”工作组。
个人驻村工作计划(二)
为深入贯彻落实XX关于加强基层组织建设，深入推进精准扶贫，确保2020年底我市与全国全省同步实现小康的目标。结合庙沟村实际拟定如下工作计划：
一、第一阶段——走访调研阶段
时间：20XX.09.01—20XX.09.30
主要目的：摸清家底，心中有数
没有调查，就没有发言权。由于长期在市级机关工作缺乏基层特别是农村工作经验，深入调研摸清情况是开展工作的基础和先决条件。
主要的调研方法：1.走村入户调查法;2.重点对象访问法;3.座谈交流谈话法。
(一)走村入户调查(9月1日---9月18日)
调查内容：A核实全村贫困人口基数;B对建档立卡贫困人员进行复核;C全村人口及年龄情况;D外出务工人数;E外出务工人员收入情况;F外出务工从事行业情况;G本地农村劳动力就业状况;H本地就业人员收入情况，共8个大类指标。
(二)重点对象访问(9月19日—9月24日)
访问对象：本地种植大户、养殖大户、高粱酒企业负责人、优秀外出务工人员家属、党员代表。
收集的内容：重点了解当地农业产业发展情况，养殖业发展情况，优秀外出务工人员是否有返乡创业或就业的愿望。
(三)座谈交流。(9月25日--9月30日)
座谈的对象：村两委干部、党员、社长、社员代表，养殖大户、种植大户、企业代表。
座谈内容：收集民意、听取建议、商讨发展思路。
(四)本阶段其它工作
1.开通网络;
2.配置电脑、打印机等办公设备;
3.修缮村办公场所;
4.收集电子商务企业信息，为进一步开展农村电商工作做准备;
5.整理规范村级档案。
二、第二阶段——方案制定和落实阶段
时间：2015.10.01---2016.12.31
工作思路：在有限的条件下，以无限的工作热情，团结带领村两委通过实施“1+2”促进电商发展，实施“2+1”助推精准扶贫，在党的基层组织建设、村级班子队伍建设、农村经济发展、扶贫开发、基础设施建设、精神文件建设等方面取得实效，根本改变贫困落后面貌。
(一)紧扣主题抓党建促发展。紧紧围绕市委组织部《关于印发等三个文件的通知》(内组组〔2015〕22号文件)精神，坚持党建电商双促进，农村产业就业双发展的发展思路。一是保质保量完成规定动作。严格按照上级党组织安排部署，确保全面超额完成所有党建工作目标任务。二是结合实际创新开展自选动作。结合庙沟村外出流动党员多的特点，准备每年在“七一”建党节期间开展《致庙沟村流动党员的一封公开信》活动，针对外出流动党员普遍相对年轻且具备一定文化知识的特点，建立流动党员QQ群、微信群，切实加强流动党员的服务和管理。三是发挥基层党员先锋模范作用。鼓励引导并发动一批有知识、有技术、有能力的党员作为致富带头人，带动村民发展规模化养殖和种植，积极发展农业养殖种植专业合作社。
(二)知人善任抓班子强队伍。积极培养村两委后备干部，从全村返乡青年、致富能手、热心群众中发现、筛选、培养村两委后备干部，择机充实到村两委中担任委员，敢于和善于交担子、压任务，建立呈阶梯式村两委后备干部培养机制。
(三)“1+2”电商思路促发展。积极探索实践农村电子商务+农业产业化+养殖规模化，“1+2”的发展模式。一是首先解决“买”的问题。引进“壹是壹、赶街网、京川优购”等县内、市外和省外电子商务企业进驻本村，在村委会设立电商体验点，首先解决老百姓“买”的问题。二是解决“卖”的问题。通过大力发展规模种植和养殖，培育“卖点”，通过已建成的电子商务平台，把庙沟村鲜活农产品送进城市餐桌。
三是多措并举培育“卖点”。种养殖并重，配套协调发展。深入宣传近期国务院和省市近期出台的.关于鼓励农民工和农民企业家返乡创业的各项政策，鼓励引导农民工和农民企业家带着资金、项目、技术回乡创业。在种植方面主要是大力发展塔罗科血橙，同时借鉴市中区永安、东兴区高粱等地及周边资阳、眉山的农村种植业发展经验，择优引进水蜜桃、葡萄、荷花、无花果等品种。在养殖方面，庙沟村曾经有大规模养殖肉兔的经验，可恢复肉兔养殖，同时引进山羊、跑山鸡等品种，发展养殖业。积极发挥第一书记的资源优势，利用其所在部门承担扶持创业的职能职责，积极为各类创业提供创业小额担保贷款，解决农村经济发展资金瓶颈。
(四)精准发力助推扶贫开发。在扶贫开发方面主要采取“2+1”的工作思路，即两个“精准加一个整合”。一是帮扶对象精准，坚持公平、公开、公正。要在深入调查摸底的基础上，准确无误地确定扶贫对象，在老百姓心中具有公信力。二是帮扶措施精准，坚持一对一个性化帮扶。针对不同的贫困对象采取不同的帮扶措施，确保帮与被帮切合实际取得实效。三是帮扶资源进行整合，形成合力推进工作。避免广撒网、低标准的传统帮扶模式，积极整合就业援助、贴息贷款、农民工返乡创业、扶贫开发等各个部门各类帮扶政策，形成政策合力，帮扶重点聚焦，突出实际效果。四是加强对极贫穷极弱孤儿和老人关爱帮扶，营造互助友爱的爱心正能量。争取第一书记派出单位大力支持，对全村孤儿、孤寡老人、因病致贫困难户开展拉网式、全覆盖排查，开展一对一帮扶，为其新建或改造住房，购置生活必需品，保障基本的生存生活权利。
(五)以人为本构建村社精神文明。一是加强对留守老人和儿童的关爱。每个周末在村委会办公室让留守儿童和老人通过电脑视频与在外务工亲人远程视频通话，建立起爱的桥梁。二是积极营造正能量的村社文化。在庙沟村小学开展篮球、乒乓球、坝坝舞等积极向上的健康文体活动，组织党员义务劳动队开展插秧、收割、村社道路养护等活动，积极营造庙沟村团结和谐、积极上进、互助结友爱淳朴的村社文化。三是每年春节期间召开庙沟村优秀外出务工人员新春茶话会。通过召开座谈会，叙友谊、话乡情、谋发展，鼓励引导一批有返乡就业创业意愿的农民工朋友回到家乡干事创业，发挥第一书记的资源优势，为返乡人员提供就业岗位、项目、资金支持，促进返乡农民工就地就近创业和就业。
(六)“互联网+庙沟”树立庙沟品牌。运用互联网和移动互联技术推广“庙沟品牌”。要运用互联网、微信、电视、报纸等媒体广泛宣传庙沟特色生态农产品。推广“庙沟肉兔、庙沟跑山鸡、庙沟血橙、庙沟荷花”等特色农产品的品牌。多方争取资金支持，在遂资眉高速路北斗镇出口制作大幅形象宣传广告，吸引成都、资阳、眉山、内江等地游客到庙沟品美酒、购特色农产品。
(七)总结发展经验建立“庙沟模式”。在村两委一般人的共同努力下，在以上工作基本取得成效的情况下，要认真总结前期发展的成功经验，探索出一套适合资中乃至内江地区偏远农村发展的成功模式，为新农村建设和扶贫开发工作提供可借鉴参考的模式。
三、第三阶段——宣传推广阶段
时间：2017.01.01---2017.05.31
主要目的：运用互联网技术推广“庙沟品牌”。本阶段要运用互联网、微信、电视、报纸等媒体广泛宣传庙沟特色生态农产品。打响“庙沟肉兔、庙沟跑山鸡、庙沟血橙、庙沟荷花”等特色农产品的品牌。多方争取资金支持，在遂资眉高速路北斗镇出口制作大幅形象宣传广告，吸引成都、资阳、眉山、内江等地游客到庙沟赏荷花、品葡萄、购特色农产品。
四、第五阶段——总结阶段
时间：2017.06.01---2017.08.31
主要目的：总结发展经验，建立“庙沟模式”。本阶段是本人作为庙沟村第一书记任职即将结束的重要时间段，主要任务是认真总结前期发展的成功经验，探索出一套适合资中乃至内江地区偏远农村发展的成功模式，为新农村建设和扶贫开发工作提供可借鉴参考的模式。
