尊敬的校领导：
您好！
抱着为祖国教育事业奉献自己的青春的理想，怀着对太阳下最光辉的职业的无限景仰，五个月前加入xx中这个温暖、团结的大集体。转瞬之间，已经过了教师节。回想来时的路，我取得的每一点成绩，获得的每一个喜悦，都充满了领导对我的关心和信任，饱含了同事们对我帮助与爱护。正是因为领导的关心和信任，因为同事的`帮助与爱护，我在xx中这个充满了温情充满了爱的美丽的大家庭里幸福的成长和成熟。
教师是个如此光荣的职业。做了一辈子教师的父亲也教育我，做教师，要甘于清贫，要勇于奉献，才能取得让自己自豪的成绩。我也曾一直努力的以“身正为师，学高为范”的宗旨，认真的从事我的教育教学工作。
工作几个月来，曾有很多同事、朋友跟我说，当教师太清贫了，还是换个工作吧。那时侯，我不以为然。我认为，教师是一个平凡而又伟大的职业，是播种希望、点亮明天的事业，就算清贫点，但是，那种桃李满天下的喜悦是常人难以体会的。而且我相信，我们的学校处在全国闻名的教育强区，教师的待遇一定会提高的。
想了好久好久，我决定告别我深爱的教育事业，告别给我温暖和关怀的xx中。所以，郑重的在此，向尊敬的领导提出辞职。非常感谢领导的关心和理解。在接下来的工作时间里，我会继续认真的工作，协助做好相关工作的交接，站好最后一班岗。
我相信，我深爱的xx中，在学校领导的英明的领导下，定能立下一个又一个鲜亮的里程碑。祝福xx中。
辞职申请人：xx
xx月xx日
篇一
尊敬的学校领导：
我带着复杂的心情写这封辞职报告。
由于学校对我能力的信任，使我得以加入xxx高中，自从xx年入职以来，我一直都很享受这份工作。无论工作环境、团队、压力，甚至个人喜好，我都很满意。并在短短的两年半间里获得了许多的机遇和挑战。经过这两年半在学校从事的物理教学和班级管理工作，我在教育教学管理领域学到了很多知识、积累了一定的经验。对此我深怀感激。
我老家在xx农村，母亲在我一岁时病逝，父亲和我两人相依为命。我今年已经二十八岁，而我的父亲今年已经七十岁高龄，他盼望我能早日成家。由于我的爱人在xx，两人两地分居，诸多不便，爱人的父母希望我们在一处工作。因此，我不得不向学校提出申请，并希望能于20xx年xx月xx日正式离职。希望学校能早日找到合适的人选接替我的工作。
对于由此为学校造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望学校能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
辞职人：xxx
日期：xx年xx月xx日
篇二
尊敬的学校领导：
您好!
首先感谢各位领导长期以来对我工作的关心，支持与肯定，工作20xx年来，我始终以一个教师的身份生活与工作着，始终坚持为党的教育事业服务终身的信念，在学校我就像生活在一个和谐的大家庭里，有各位领导的关爱，有众多同事的关心，每天看到同学们可爱的笑脸，我真的爱我的学校，今天，我沉思良久，向您说出我辞职的理由：
20xx年，我夫人为了她的事业，把事业发展的平台建在了扬州，同年在扬州买了房子安了家，女儿也来了扬州的学校就读，这几年中，我是靖江扬州两地跑，渐渐的我感觉累了，女儿也一天天长大，作为家长同时承担着较大的小孩学习的压力，家庭是一个人工作生活的原动力，在靖江我已经没有了工作的动力，我不想学校为我承担无形的压力，我更不能占着职位不认真工作，经过长时间考虑，还是决定向您提出辞职申请。希望你能理解、接受我的申请。
同时祝我们的学校蒸蒸日上。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
篇三
尊敬的校领导：
您好!
首先，非常感谢您这几个月来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这些天来的工作情况，觉得来昂立工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这两个月来校领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在学校工作的这段时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢学校对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激学校给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，我发觉自己从事培训学校教师的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您、也对不起我自己。真得该退出了，刚好此时是试用期有此次机会，所以我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取这种离别方式。在短短的几个月时间我们学校已经招了很多学生，我很遗憾不能为学校辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿学校越办越大!学校领导及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
辞职申请人：_________
日期：_______________
代课老师个人辞职报告
一、代课老师个人辞职报告
尊敬XXX：
您好，周二上课去办公室找您，没等到您，想想还是给您写信吧，因为很多话真的一言难尽呵呵也不知道该怎么和您说。
从小我的理想就是长大能够当一名老师，大学毕业，找到的第一份工作也是在某省属高校任职，后来因为父母希望我能到合肥，所以考进了机关，从事行政管理工作。在读研的时候，遇到了周老师，我们一见如故，很欣赏对方的进取和好学，她知道我喜欢教学工作后，便热心的推荐我到贵校任教。她当时和我说，代课老师的报酬很微薄，我笑着回答：要是冲着钱，我肯定不会选择兼职当老师的，有能当老师的机会，实现自己的梦想，不给钱我也愿意。
真正作为一名老师站在讲台上，心情还是很激动和紧张的。清楚的记得，第一学期是每周上一次课，我每周都会备课到很晚，认真的做课件，总在想，怎么才能把课上的更生动些，不辜负学生和学校对我的信任。在三年的教学时间里，我尽量克服生活和工作上的困难，保证正常的上课时间;搜集统计方面的小知识点，作为课前小贴士，增加学生对统计术语的了解;每章讲完，当堂讲解课后习题，及时巩固加深学生的印象;搜集现实中的统计违法案例，增强学生现实分析能力;每学期开展一次小组活动，让学生亲自动手设计统计调查问卷，开展统计调查，进行统计分析，汇报统计结果的实践活动，亲身实践统计工作……三年的教学，我受益匪浅，加深了责任感和使命感，有了更丰富的职业经历和人生经历。本想一直这样代课下去，但由于在工作单位承担的工作任务已经越来越重，经常加班和出差，兼顾备课上课逐渐让我感觉力不从心。不想本着胡弄学生的.态度对待教学，不想教学没有新的创新和突破，思量再三，决定还是暂时放弃。一个人的精力毕竟是有限的，做事要么不做，要做就要做好，我需要对学校的工作负责，也需要对单位的工作负责。真的很感谢您给予我这次从教的机会，也感谢您三年来对我的指导和帮助，不得不离开这珍贵的讲台，心里真的很不舍，希望您能见谅，如果以后有机会，希望还能再次返回课堂。
最后，有个小小的愿望，希望w老师能够帮我实现。一段人生经历的结束，总想留下点纪念，不知道学校或者是教学组，能否对我这段时间的工作给一个鉴定，对我这三年教学的评价也好，意见建议也行，只想今后回忆起这段经历时，有个纪念。如能实现，将感激不尽。
这学期还有一个多月的教学时间，我一定会一如既往的用心上课，认真履行完自己的工作使命，请老师放心。
此致
敬礼
姓名
日期
二、代课老师个人辞职报告
尊敬XXX：
你好
首先我只能说声对不起，我辜负了您们对我的期望，今天写信是向您们提出辞职的。
自XX年8月分配到四中以来，我一直受到了教育局和学校的各方面的帮助，尤其是学校领导，李校长，对我工作和生活都很关心，对此我是感恩不尽的。刚大学毕业时，我由一名学生成了一位光荣的人民教师，对教师这职业我是既熟悉又陌生。记得在我来校的当天，就受到了学校领导和同事们的欢迎，心里感到非常的温暖 ;教学工作也是无私的将许多教学经验传授给我。从备课到讲解，从和学生相处到批改作业，从教态到板书设计，从语言运用到为人处世等等，让我学了不少东西。学校是很器重我的，近三年连续让我教高三。应该说我是很认真很努力地在工作，我敢发誓的说，我没有哪一天，哪一节课是在混日子，在敷衍学生，我都尽我最大的力做好我的本职工作。
但今天我决定选择离开四中，有这么几个原因：
第一：虽然我很尽力的从事教学工作，但教学还是不如人意，取得的成绩微乎其微，辜负了学校领导对我的期望，我也是很无奈，有时真怀疑自己的能力了。想来，可能验证了一句话：本科大学毕业的不如一般大学毕业的，一般大学毕业的不如师专毕业的，师专毕业的不如高中毕业的。因此，我觉得我不适合在四中工作，再这样下去的话，肯定会影响学校的升学率。在现在如此看中升学率的环境下，请学校考虑批准我的辞职信。
第二：就是学校的管理。开始的时候觉得还能跟上学校改革的步伐，但越到后面，越觉得难以适应。比如学校规定没有课也要坐班，我也赞同的，也坐班的。但我的课经常是早上4、5节，而学校只能10：00到10：30去吃早点，那样只能来不及，但不吃的话我身体又吃不消，更怕影响教学质量。因此经常9：30去吃，从而违反了学校的规定，要算我脱岗。我想，我是不适应学校的管理了，因此选择离开。
第三：就是工资，每个月打到卡上的XX元，让我很难想象什么时候能在弥勒买得起按揭的住房，倍感压力重大。四中是强调不为薪水而工作的，而我，还做不到这点。因为我家里还有父母，以后还会成家，会有孩子，都需要薪水。
第四：也许是能力有限，我认为我在四中已经没有更大的发展机会了，已经工作了5年多，基本上定型了。因此，我决定选择一个新的工作环境，希望领导批准，敬请早些安排。
当然，无论我在哪里，我都会为四中做力所能及的事情，因为我为我曾经是四中人而感到骄傲。最后，诚恳地说声：对不起!也衷心地祝愿四中力挫群芳，永往直前!学校越办越好，升学率一年比一年高!四中所有的学生都考上重点大学!
此致
敬礼
姓名
日期
尊敬的园长：
您好，本人在贵幼儿园工作时间已经两年了，这两年之中，我学到了很多东西。不管是带班方面还是教学方面，都有了很大的进步，这一切都是领导的悉心教导和老师们的照顾所得的成果，对此，我表示衷心的感谢。
记得我刚刚来幼儿园的时候，一点经验和带班能力都没有，都是本班老师和园长的耐心教导下，我才会一点一点地在进步。也许、我会经历过很多的困难，但我都会努力克服它。
刚接手新班时，我一开始真的无所适从，小班小朋友都不听我的话，爱哭闹，我根本无从下手。多亏了园长的辛勤教导，让我从中学到了很多知识、很多道理。这些都是外面学不到的。有时，我也会做错事，也会受到园长的批评。但是，我从心里感谢你，是你教育了我很多东西，很多道理。
现在，由于合同期已到和我的喉咙问题几个月以来一直得不到解决。这让我下定决心，辞到现在的工作，我必须养好我的喉咙，然后重新出发，望能谅解，请批准。
谢谢园长，谢谢所有的老师同事，谢谢幼儿园，给我带来这么多快乐，给我这么好的发展平台。我相信，不管在哪里，你们都是我最美丽的回忆。
在此，我祝贵幼儿园事事顺利、大展宏图。
此致
敬礼!
xxx
xxxx年xx月xx日
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辞职是劳动者享有的权力，国家保护劳动者拥有自主的辞职权，当你真的对一份工作感到厌倦的时候你以为只是跟老板说不干了就这么简单吗，辞职不仅关系到我们当月的工资发放还与我们的社保息息相关.
第一，辞职的概念
所谓辞职，一般来说就是主动离开所在单位之意，也称主动请辞。从劳动立法的视角来看，辞职就是劳动者主动解除劳动合同的行为，是法律赋予劳动者结束劳动关系，从而保护其择业自由的一项基本权利。
第二，如何正确的辞职
1、关于随时辞职的权利，法律规定有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：在试用期内的;用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的;用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
2、关于提前辞职的规定，正式职工应该提前30天书面通知，这既是辞职的条件也是辞职的程序。
3、关于辞职信如何写，辞职信如何写不重要，但必须具备一些关键要素，名称是“辞职信”还是“辞职报告”、“辞职通知”等不重要，重要的是有三点关键要素必须具备：第一，书面形式;第二，辞职日期和解除劳动关系的日期必须明确;第三，不能有“申请”、“望批准”等字样或意思表示。
4、关于辞职的具体对象，辞职信开头一般都冠以某一称呼(某公司、某公司人力资源部、某领导等)，劳动立法并没有规定劳动者辞职时具体要向用人单位的哪个部门辞职，从人力资源管理的角度看，应该是单位的人力资源部，因此，必须结合单位规章制度的具体规定加以判定，如没有规章制度或规章制度没有规定的，则向单位负责人事行政的部门或负责人递交辞职。
5、必须能有效证明你曾辞职。从举证的角度看，劳动者辞过职但后来却无法证明其曾辞过职，无疑是极为被动的。道理很简单，若劳动者无法证明其在什么时候辞职，30日届满后该劳动者若离职，便属于违法解除劳动关系。因此，不仅辞职的形式和内容有要求，辞职本身这一行为过程也要能有效证明，方可称为正确的辞职。
尊敬的学校领导：
您好！
首先非常感激学校领导给了我这个难得的机会，让我当上了一名教师，也让我感受到了作为一名教师的无限光荣，也让我从此爱上了这份职业。自从XX月份进入XX大学这个大家庭以来，我倍受学校的团结、务实等精神所鼓舞，在为学校服务的同时，自身也在各个方面得到好良好的发展。在学校的一年里，利用学校给予良好学习时间，学习了一些新的知识来充实了自己，并增加自已实践经验。我对于学校一年来的照顾表示真心的`感谢！非常感激学校给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。
我已准备好在XX月XX号从学校离职，我之所以选择离职，是因为本人觉得自己在专业知识水平上的不足，还存在着很多的漏洞，有时可能还难以胜任这份工作，所以本人想返回学校去学习更多的专业知识来补充自己的缺陷。
在此，再次感谢XX大学给了这次当老师的机会，我想，在我以后的工作生涯中，如果有机会的话我还会选择当老师，还会选择XX大学，对我的离职给学校带来的不便表示抱歉，同时我也希望学校能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼！
辞职人:XXX
20XX年XX月XX日
尊敬的校长：
您好!
自从知道自己即将被一所市直属重点中学录用后，我从先前的向往变得有些惆怅，眼前总不断浮现起这些年的那一段段难忘的日子。自从毕业后来到静文高中工作，一晃五年多啦!怎能忘记这些年和同事们一起相处的朝朝暮暮，又怎能忘记学校里这些宽厚的领导 ---我问自己为何要离开静文，要离开这已经生活、工作了五年多的学校?正是在静文，我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变，对教师这职业我开始慢慢地适应和熟悉。记得在我们刚到校的那段时间，您经常找我们谈话，将许多教育教学的经验和为人处世的道理传授给我们。 五年来，我也一直受到您的各方面的照顾和帮助，对此我是感恩不尽的。
大恩不言谢，我将永记在心。 在这五年的工作当中，我自己有过苦累，也有过成功后的甘甜;有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。这五年的工作对我本人的帮助非常大，学到了很多东西，与学校诸位同仁的合作也相当愉快和默契。在为静文服务的同时，自身也在各个方面得到好良好的发展。在学校的这段工作经历和经验，将使我获益匪浅。我非常珍惜这份宝贵的工作经验,借此机会我衷心感谢学校提供给我的五年的学习和成长时期，感谢您和其他同事带给我的快乐工作和学习的时间。
然而工作上的疲惫感总让自己彷徨。记得我们大学老师曾说过，工作上如果两年没起色就该往自己身上找原因了。或许这真是对的，由此我开始了思索，认真的思考。思考的结果连自己都感到惊讶----由于自身能力有限，我认为我在静文已经没有更大的发展机会了，基本上定型，或许自己并不适合在民办校工作。长期重复的上课，让我失去了往日的激情，似乎有种力不从心的感觉，再这样下去的话，对学校、对自己肯定都会有负面影响。否定自己让自己很痛苦，然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择，也许人真的要学会慢慢长大。
而且自去年买完房、年初结婚后越加感到工作的稳定越来越重要，越来越无法容忍即使是短暂的波动。其实世上哪有绝对的稳定啊，但相对的较长时间的稳定对我和我的家庭显得尤为重要。我决定离开，只因为自己只愿生活能够更稳定一些;只因为希望自己的教育教学能在一个更为常态下教学环境下得到提升。
因此，我决定选择一个新的工作环境，希望领导批准。
静文高中是一所非常有前景的学校，从我进入静文到现在，学校教育教学质量不断提高，生源质量越来越好，规模也一天天的壮大。学校领导和老师认真负责的工作态度和勤奋忘我的工作精神给我留下了深刻的印象。所以我的辞职并非出于对学校制度或个人有什么不满，完全是我个人的意愿。
我会在剩下的工作时间里尽力完成自己份内的工作，并在离职前交接好手头的工作以尽量减少或避免损失。
对于由此为学校造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望学校能体恤我的个人实际，对我的申请予以批准。当然，无论我在哪里，我都会为静文做力所能及的事情，因为我为我曾经是静文人而骄傲过。离开这个学校，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
最后，诚恳地说声：对不起!也衷心地祝愿静文力挫群芳，永往直前!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
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尊敬的成校长：
您好!
我是xx国际学校周末的代课老师xxx。我的主要工作是每周六日两天到xx国际学校为高一高二年级学生讲授雅思基础课程。
无奈最近学校课业繁重，我有两篇论文要发核刊，不断地修改论文的过程已经令我精疲力竭。而且我们周末安排的上课因为xx国际学校在郊区，早上打车过去走高速都要一个多小时，这样为了保证不迟到我们就必须早上六点之前就要起床，时间飞逝，转眼我也在这里带了半年的课了，马上就要入冬，天气渐凉，以我现在的状态很难起得这么早，这样也势必会影响到后面的课程。现在我自己时间紧任务重，国际学校这边的雅思课程又安排的是听说读写四门都要带，这和其他机构一个老师专攻一门课程的安排实在是相差太远，每周要备四门的课工作量对现在的我来说太大，我也不能随便备一下就去给学生讲，这样太不负责任了也违背良心。所以再三思考我决定还是以学业为重，忍痛辞掉xx国际学校周末雅思代课老师一职。
感谢机构给我这个机会，让我能站在这个讲台上给孩子们讲课。在备课讲课的过程当中我自己也学到了很多新知识，还对以前学到的内容做了复习回顾、加深了印象。孩子们虽然不太听话总是闹事，但认真学习的时候还是很可爱的。我会铭记这段经历，也希望以后有机会可以再合作。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年x月x日
代课教师简单辞职报告申请
老师：
您好，周二上课去办公室找您，没等到您，想想还是给您写信吧，因为很多话真的一言难尽呵呵也不知道该怎么和您说。
从小我的理想就是长大能够当一名老师，大学毕业，找到的第一份工作也是在某省属高校任职，后来因为父母希望我能到合肥，所以考进了机关，从事行政管理工作。在读研的时候，遇到了周老师，我们一见如故，很欣赏对方的进取和好学，她知道我喜欢教学工作后，便热心的推荐我到贵校任教。她当时和我说，代课老师的报酬很微薄，我笑着回答：要是冲着钱，我肯定不会选择兼职当老师的，有能当老师的机会，实现自己的梦想，不给钱我也愿意。
真正作为一名老师站在讲台上，心情还是很激动和紧张的。清楚的记得，第一学期是每周上一次课，我每周都会备课到很晚，认真的做课件，总在想，怎么才能把课上的更生动些，不辜负学生和学校对我的信任。在三年的教学时间里，我尽量克服生活和工作上的困难，保证正常的上课时间;搜集统计方面的小知识点，作为课前小贴士，增加学生对统计术语的了解;每章讲完，当堂讲解课后习题，及时巩固加深学生的印象;搜集现实中的统计违法案例，增强学生现实分析能力;每学期开展一次小组活动，让学生亲自动手设计统计调查问卷，开展统计调查，进行统计分析，汇报统计结果的实践活动，亲身实践统计工作……三年的教学，我受益匪浅，加深了责任感和使命感，有了更丰富的职业经历和人生经历。本想一直这样代课下去，但由于在工作单位承担的工作任务已经越来越重，经常加班和出差，兼顾备课上课逐渐让我感觉力不从心。不想本着胡弄学生的态度对待教学，不想教学没有新的创新和突破，思量再三，决定还是暂时放弃。
一个人的精力毕竟是有限的，做事要么不做，要做就要做好，我需要对学校的工作负责，也需要对单位的工作负责。真的很感谢您给予我这次从教的机会，也感谢您三年来对我的指导和帮助，不得不离开这珍贵的讲台，心里真的很不舍，希望您能见谅，如果以后有机会，希望还能再次返回课堂。
最后，有个小小的愿望，希望w老师能够帮我实现。一段人生经历的结束，总想留下点纪念，不知道学校或者是教学组，能否对我这段时间的工作给一个鉴定，对我这三年教学的评价也好，意见建议也行，只想今后回忆起这段经历时，有个纪念。如能实现，将感激不尽。
这学期还有一个多月的教学时间，我一定会一如既往的用心上课，认真履行完自己的工作使命，请老师放心。
此致
敬礼!
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
你们好！
自________年____月起从事教育事业以来，我深受“团结、务实、开拓、奉献”精神感染，在尽力为各学生服务的同时，也对自身各方面起到了不小的提高，但是在社会各方面全面发展的现实前，我深感自己已经不是一个完整的教师了，因此特意致信领导，我决定辞职离开，其原因如下：
一、从教________年，一年比一年模糊，找不到自己的位置。
________年参加工作直今，经历了三次教育改革，一次较一次深刻。一次较一次激烈，每一次，造就了无数先进，但是每一次，更淹没了无数经验。一次一次的改革让我迷茫。感到了自己的落后，尽管我在努力前进着，但是还是赶不上改革的步伐，现在我已经认识到了我不是一个优秀的教育者，我决定离开，因为我迷茫，等待有一天我完全可以跟上教育步伐的时候，我还是愿意进入这个令人尊敬的行业的。
二、家庭实际情况严重影响我做好教育工作。
父亲82岁，至今生活一直需要人照顾，爱人在离城区50公里外的`乡镇学校教书。孩子四岁，一家之长，但是我未尽任何责任。照顾父亲只得课外，接送孩子只得周末，爱人，也就是疲倦时候的一个电话问候。我辞职为了更好照顾父亲，对孩子，尽我所能，等他长大后知道我是教师后一定会谅解我，爱人，我已经不能再多说了，距离在考验我们的感情，辞职了，我也可能尽丈夫之责。为了不耽误更多孩子，为了家庭的完整，辞职是目前我最恰当的选择。
经过多个不眠之夜，我终于鼓起勇气写了这封辞职申请书，决定退出这个行业，并将此职位留给更需要它的高层次人才。希望各位领导能同意我诚恳的请求。
三尺讲台，将我我永远的怀念，不老的情节。
此致
敬礼
申请人：xxx
日期：
尊敬的领导：
很冒昧，在新学期开学之初向组织提出调离申请。
作为一名刚从x大学毕业的硕士生，我倍感荣幸地于20xx年3月来到x学院，成为了x教研室的一名教师。
在这半年期间，我讲授了《x课程、协助指导了毕业实习及学生的课程、积极参与了实验室建设与规划、发表了学术论文、参加了国际学术会议、参编了教材、编写了课程的教学大纲、指导了认识实习和生产实习、协助组织了学术报告、参加了校运动会、新教师业务培训、高校教师岗前培训、学院的一系列活动等等，这些经历使我得到了很大的锻炼和提高，更让我感受到x学院这个大家庭的温暖。
然而，在我体会到教师这个职业的光荣、优越与特殊性的同时，也感受到了一些现实情况的压力，以下就是我向组织提出调离申请的原因：
员工收入较高，是我一直想去的单位，且最近该单位已同意并愿在与我校协商的基础上将我调入；
2、我来自x省的一个普通农村家庭，由于与弟弟同时上大学和读研，至今家里已欠债5万多元，不堪重负，因此，我迫切需要一定的经济收入来偿还读书期间欠下的债务；
如下，、4～9月伙食补助共600元，五一节奖金300元，7月预支津贴1980元，8月津贴+清凉费1162元，教师节500元，合7098元；除日常生活以外的主要支出如下，3月至今房租每月450元，还国家助学贷款2200元，6月参加国际会议注册费1600元，合6950元。
由上可知，我这半年来的日常生活较为艰难。
综上所述，本人特向学校提出辞职。
此致
敬礼！
xxx
20xx年x月x日
作为一位教育事业从业者，教育事业是我热爱的事业，也是我刻苦耐劳、不懈追求的目标。然而，我不得不面对一些不可避免的事实，因此，我经过深思熟虑，决定向学校提交辞职申请书。
教育事业是个天职，每位教育工作者的心中都怀揣着无限的爱意和责任，但教育道路不是一条被赞叹和尊重的捷径，而是一条充满了艰辛、汗水和付出的道路。因此，我曾对我的教育生涯抱有极大的热情和梦想。我时常认真思考自己的模式并不断进步，不断努力使自己成为更好的老师。
然而，在教学过程中，我遇到了一些难以克服的问题，这些问题迫使我将思维重心放到了教学事业之外。第一，教育课程本身的弊端。尽管传统的学科知识课程是教育体系基础，但缺乏创意，激情和个性化化课程仍然是教育面临的严重影响因素。国家要求学校要关注学生的全面发展，但实际上，学生学业繁重，对自己的生活没有多少时间和精力。较劣的学校条件和教学方法也很大程度上阻碍了学生在生活和学习方面的能力提升，同时还影响了教师的兴趣、创意和激情。
第二，师生关系的难处。在我任教的那个年级里，我面对的是一群记忆悠久、喜好固定的学生，这群孩子几乎不接受新事物，对于我的教学方法并不接受，对我甚至抱有敌意。对于我来说，没有师生之间的信任和互动，教学是很难正常进行的。
在痛苦的成长过程中，我也发现了自己的缺陷。作为一名年轻教师，我缺乏调整自己的适应能力和调解冲突的能力，无法适应繁忙而高强度的学校工作。随着时光流逝，我发现我的身体状况越来越差，身体和精神共同的压力再也让我难以承受。
因此，我现在心里的思绪已经到了放弃教育工作的瓶颈。我不敢拆分我的内心，我不想再让自己深陷进去，也不想继续让学校为我的工作承担负担。我认为到这个时候，只有选择离开，才是最好的选择。
最后，请学校同意我的申请，并给予我满意的处理。感谢学校在我的职业生涯中给予我的所有支持和爱心。愿各位同事、学生能一直幸福健康，事业有成！
小学老师的辞职信((1)
尊敬的领导：
很抱歉在这个时候向学校提出辞职，因为我的辞职会给学校带来不便，在此我向学校领导说一声对不起，
自20xx年毕业以后来到这个美丽的地方，虽然有些偏僻，但是我却爱上了这里的风土人情，爱上了这里的山青水秀，爱上了这里的每一个角落。
自从来到***完小以来我感到很温暖。领导很和蔼，同事很热情。和谐的人际关系和氛围让我感到轻松，让我很快的融入到了这个大家庭。对陌生的环境我不再惧怕，对陌生的行业不再迷茫。在大家的帮助下使一个刚从学校象牙塔走出来的人勇敢面对生活，工作中出现的各种困难。让一个父母不在身边的人感到家的温暖，使一个跟教育没有任何接触的人很有自信的站在三尺讲台上传授知识，领会教育理念，对教育事业有更深的认识。由衷的谢谢你们。
虽然只是短短的两年半的光阴，但是却是我进入社会的第一个台阶，有大家的帮助我踩踏得很结实，很稳重，让我对这个社会有了一个很美好的诠释，它并不是像人们说的那样黑暗与不公，在此再次感谢这一年多里陪在我身边的每一个人，是你们让我爱上了社会这个大舞台。使我的价值观和人生观有了一些改变。变得更加完善。
自从参加工作，我深能切的感受到了我的进步，但是由于我的工作经验，人生阅历，个人的能力等方面的原因，还是不能把工作做好，因此也给学校的同事领导增添了许多的麻烦，在此希望各位谅解。
在校报考小学语文这个岗位的时候，我就深知其中的情况，因此，在别人抱怨环境条件的时候，我觉得幸运，能到***完小来任教，在别人叹息他所做的决定的时候，我没有后悔。有时也会为一些工作的小事而烦恼，但是当看到孩子一张张可爱的笑脸的时候，听见他们童真的声音喊老师好的时候，他们的纯真可爱深深地感染了我，我的烦恼此时也烟霄云散。我富有激情，满怀希望的把我所知道的知识尽量的传授他们，希望他们能走出大山，到更远更大的地方去了解一些他们所不能触及到的东西。
我一直以为我会继续这个行业，会为这个行业鞠躬尽瘁，但是我忘记这个世界唯一不变的就是一直在变这个道理，随着时间的流逝，我发现我身边的人事在渐渐的变化，父母的头发渐渐百了，原来支持我在远方的父母渐渐的唠叨起来了。古语云：“父母在，不远游”。才发现父母对远方的我总是放心不下，我明白了：是因为觉得子女不在身边没有依靠，心理没有归属感。我们也不得不承认岁月催人老，我们都到婚嫁的年龄，几百公里的距离让我们有点力不从心。生命诚可贵，爱情价更高。
我很抱歉在两年半以前的那个自认为很伟大而不成熟的决定给学校领导带来的麻烦，为了父母为了爱情我很遗憾我的教育事业的终点只能停留在这里。因此我也很沉痛，很不舍的向领导递上我的辞职申请，望各位领导予以批准。
在此希望学校的教学成绩越来越来越好，各位同事工作顺利，身体健康，阖家欢乐!
此致
敬礼
辞职人：unjs
9月
小学老师的辞职信((2)
首先向你说声对不起，我辜负了你对我的期望，今天写信是向您提出辞职的。
自去年分配到我校以来，我一直受到了您的各方面的.帮助，对此我是感恩不尽的。刚大学毕业，我由一名学生成了一位光荣的人民教师，对教师这职业我是既熟悉又陌生。感谢一年来您和诸位校领导对我的悉心栽培和备至关怀。来小学已经有一年了，当初刚来学校时我什么也不懂，胆子也很小。正是在您的帮助下，我才适应了环境，了解了学校的基本情况，使得自己的工作走上了正轨。
回忆总是甜蜜的。在小学的时候，我总会去看看学校那口古老的井，站在办公室二楼，看到校墙外，那一片片是金色的麦田，抬头看到的是蓝天白云，呼吸的是新鲜的空气，这里的一切令我陶醉，这里的少年让我感动，这个学校的精神，让我为之动容。
我也和事先离开学校的年轻同事们一样，离开了这所曾是我们了解社会、实践教学经验的，给我们快乐且促使我们尽快成长的校园，
在崛起工作的一年，是我踏入小学的第一年，无论在教学上还是在班级管理上，我都受益匪浅。感谢您给了我这样好的锻炼机会。在这一年的工作中，由于性格和工作经验等原因，给您和学校带来了不少的麻烦，在此，诚致歉意!。回想刚来小学的时候，满怀憧憬。如今的我，依然如故。在学校一年的教学生活中，我切实感受到了教育的点点滴滴，虽辛苦却也甜蜜。现将辞职之由呈上，劳烦过阅。我心向往自由，个性之自由，空间之自由，时间之自由。平凡若我辈，庸碌若我辈，不求名垂青史，只愿活出自我。费精劳神，历辛尽苦，有所不悔。
我会怀恋在小学这三尺讲台的。
感谢诸位给予我职期间的信任和支持，并祝所有领导和同事们在工作中取得更大的成绩。
尊敬的上级领导:
本人周xx,男xx省xx县xx寨xx村人，生于1981年12月，20xx年毕业于xx理工学院中文系，同年参加工作。20xx年至20xx年在金石桥镇洞下小学教书三年，20xx年至今就教于小沙江镇中学。从教近十载，从未融入现代教学，教学效果极不理想，真有愧于党国的教育事业，有愧于人民，有愧于人民子弟。痛定思痛，现在终于鼓足勇气，决定为人民教育腾出位置，让更有才华的人，更有责任心的人，来承担这伟大而又光荣的教学任务，让人民子弟接受更积极的世界观，人生观和价值观，培养合格的共产主义接班人。
本人从教近十年，搞得家庭十分困苦，十来岁我就与父母劳动于田土之上，现在年过三十，我们还劳动于田土之上。我感觉这是对父母的极大的不孝，是对知识的极大的讽刺。十年前人民就告别了补丁时代，而我几岁的孩子仍要穿补丁衣服。妻子嫁我八年，就有五年在外打工糊口。从事着光荣的教育事业，却拿着微薄的俸禄，真有一人从教全家受罪的负罪感。现在我终于勇气。为了全家的幸福，我必须辞职，以寻找机会。
今年，金六公路开工建设人，给往返于家庭与学校的我带来极大的不便。双休日，我如果在学校碌碌无为，而家中父母妻子却在受苦受累，我真是不忍心。唯有辞职，以我的劳累平衡他们的劳累，以达到我心中的平衡，辞职所走程序，望领导明示。最好是我们可以请一位法律顾问，为我们解除劳动关系，清理个人财务提供方便。
祝xx教育兴旺发达xx人民身体健康
此致
敬礼
辞职人周xx
20xx年5月15日
尊敬的公司领导：
首先，致以我深深地歉意，很遗憾在这个时候向公司提出辞职，离职的原因纯粹是出于个人未来的工作发展而考虑，无法继续在公司发展!离开前我也会认真做好工作地交接，把未完成的工作做一下整理，以保证公司工作的顺利延续。也很荣幸曾身为XX公司的一员，能有机会在这里工作学习，不胜感激!衷心祝愿所有在XX公司辛勤工作的同事工作顺利，事业有成!
此致
敬礼!
申请人：
时间：20XX年XX月XX日
【范文五】一线员工辞职报告
尊敬的公司领导：
您好!
首先感谢您在白忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的，自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时时间时间在公司的工作，我在工作中学到了很多知识，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于我自身经验不足，近期的工作让我觉得力不从心。为此，我进行了长时间的思考，觉得公司目前的工作安排和我之前学习的职业并不完全一致，为了为了不因为我个人原因而影响公司的利益，我决定辞退这份工作，对此我深深表示抱歉。
非常感谢公司在这段时间对我的教导和照顾。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是公司的一员感到荣幸。最后，祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!
此致
敬礼!
申请人：
时间：20XX年XX月XX日
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绝大多数成功的人都无法摆脱辛劳的实践，无论是在学习还是工作生活中。随着时间的推移，报告的使用次数越来越多。在撰写报告时，可以查阅相关书籍或资料，相信许多人都觉得写报告很困难对吗？根据您的要求，我们为您整理了一篇关于“骂老板辞职报告”的文章，希望本文所提供的信息能够为您提供指导和启示！
尊敬的领导：
您好！在我的职业生涯中，有幸和您一起度过了很多难忘的日子。此刻，我已做好了离职的准备，但在我离去之前，我想向您表达深深的感谢。
在我的任职期间，您始终是我的优秀领导和良师益友。您的职业素养、个人魅力和海纳百川的胸怀，深深地影响着我，使我比以前更加自信和坚定。我向您学习到了不少管理经验和业务技术，您的教诲和指导，是我进步的重要源动力。
一直以来，您对我的支持和关注，使我在工作中充满了自信和动力。在我遇到难题时，您总是耐心地听取我的想法并提出宝贵的建议。更重要的是，您时常对我的工作和成果予以肯定和鼓励，这让我知道自己在工作中的价值和存在感。
除了您对我的支持，我还感激您管理团队的方式，使我们能够更加协调和密切合作。在我工作的部门中，您是一个以身作则、正直坦诚的管理者，您的品质和作风深深地打动着我。您在日常工作中泰然处之，没有过多的束缚或压力，您总是以平和安静的心态处理问题。这种态度非常地值得我去学习和借鉴。
最后，我希望您一直继续保持着这样的生活态度和职业精神。我非常地感谢您在我工作中的帮助和鼓励，是您使我成为了现在这样的人。我也深信，在未来的日子里，您和我依然会是彼此的精神家园和朋友。
对此，谢谢您，再次对您表示由衷的敬意和感激。
祝您及家人健康快乐，万事如意！
此致，敬礼！
xxx
最霸气的对领导不满辞职信
尊敬的领导：
首先，请接受我对您的感谢和祝福，是您让我在过去的几年里有机会在这个职位上发展和成长。但是，我对目前的工作环境和领导方式持有一定的不满，经过深思熟虑，我决定向您递交辞职信。
在我加入这家公司时，我充满了憧憬和信心，相信这里会是一个能够实现自我价值和追求梦想的地方。然而，在实际工作中，我逐渐发现公司内部存在一系列的问题，其中最主要的问题是管理层对员工的漠视和忽视。
首先，领导s经常忽略我们团队的建议和意见。每次我们提出改进的建议，他总是嗤之以鼻，甚至有时直接否决掉我们的意见。这种态度让我们感到无法发挥自己的才能和创造力，使得整个团队丧失了积极性和创造力。
其次，领导对于员工的批评和处罚方式也是让人无法忍受的。他总是通过公开批评和权威压制的方式来处理员工的工作不足之处，而不是通过鼓励和指导来提高我们的工作能力。这种行为不仅伤害了员工的自尊心，也让我们对他失去了信任和尊重。
此外，领导还经常以个人感受来决定公司的政策和决策。他不关心员工的想法和利益，只关心自己的权力和地位。这种自私和狭隘的管理方式，让公司无法顺利运营，影响了我们的工作效率和士气。
在这种情况下，我再也无法忍受下去。我相信每个员工都应该得到尊重和公平对待，而不是被无视和压制，以满足领导的个人需求和意愿。因此，我决定辞去自己的职位，寻找更好的机会和工作环境。
我深深地希望您能够认真思考我的意见和建议，并对公司的管理方式进行改善。一个良好的团队应该是一个充满活力和创造力的地方，而不是一个充斥着压力和不公正的环境。希望您能够真正关注员工的需求和利益，给他们提供更好的发展和创造的机会。
最后，我再次感谢您过去几年的关照和指导。我希望我们之间没有任何嫌隙和矛盾，我只是希望有一个更好的工作环境和发展平台。希望您能够理解我的决定，并为公司的未来找到更好的领导方式和发展方向。
祝公司和团队取得更大的成功！
衷心的,
[您的名字]
尊敬的领导：
您好！我写这封信是因为我今天要离开公司了。在我离开之前，我想对您和这个公司表达最真挚的感谢。这里是一个让我充满成就感和舒适感的工作环境。
我知道，这世界上没有完美的工作，每个职位都有自己的优点和缺点。但在这个公司里，我得到了更多的机会去发挥我的创造力和思维能力。我无法想象如果没有在这里工作，我会失去多少精彩的学习和发展机会。
在这里，我遇到了很多聪明、富有同情心和人性化的同事，他们让我的工作更愉快、更有成就感。我很高兴能成为这个有活力和富有活力的团队中的一员。
你的领导力对我影响也是非常深刻的。你的状态一直是专业，简洁和了解员工的需求。你一直给我以鼓励和支持，让我能够在我的角色中敢于挑战和学习。
虽然我要离开了，但我希望跟你保持良好的关系，如果有机会，我也希望将来可以再与你合作。最后，我想再次向您表示，感谢你对我职业发展的帮助和支持，我将永远铭记在心。
祝一切顺利！
此致
敬礼！
（你的名字）
打动老板辞职报告
尊敬的XX老板：
您好！首先，请允许我对您的信任表示由衷的感谢。在过去的XX年里，我有幸能够在您领导的这个伟大的团队中工作。然而，我今天站在这里是要向您递交我的辞职报告。
辞职绝对不是我轻率的决定，而是经过深思熟虑的结果。我深知您对我的信任和投资，对此我感到非常荣幸。在您的带领下，我不断成长，取得了很大的进步。作为贵公司的一员，我学到了很多宝贵的东西，包括工作技能、职业道德和团队合作精神等等。
然而，时间的推移让我意识到一个残酷的现实：我与我的专业发展目标有所出入。虽然我在目前的职位上取得了巨大的成就，但这并不能满足我进一步发展和挑战自我的愿望。我希望能够在一个更适合我的环境中探索和发展自己的潜力。
XX老板，您的领导风格一直以来都深深地感染着我。您是一个激励员工的榜样，您的智慧和决策能力也备受敬佩。我对这份工作的热爱一直是我最重要的动力之一，但如今，我跟随内心的声音，决定寻找更适合我的机会。
我希望您能够理解我离开的决定，也请您允许我向您表达我对这段工作经历的诚挚感谢。在这个大家庭里，我结识了许多优秀的同事和专业的合作伙伴。他们的支持和指导对我来说是无价之宝。特别是您的悉心栽培和信任，对我来说是我职业生涯中的一份巨大财富。
在我准备离开前，我会尽全力帮助团队顺利过渡，并配合完成手头的工作。我深知，离开后我所留下的空缺会给公司带来一定的困扰，但我相信贵公司定能找到一个更合适的人选填补这个空缺。
最后，请接受我个人的内心真挚的祝福和感激。我相信，贵公司未来的发展会更加辉煌，我们有缘再见。
再次感谢您的理解与支持。
衷心祝愿您和贵公司的未来更加美好！
此致
敬礼！
XX
上述是我拟定的一份打动老板辞职报告，在此我简要概述一下。文章首先表达了对老板的感谢和对机会的珍惜。接着，我阐述了内在的动机和发展需求，说明了为什么会做出辞职的决定，同时尊重了老板的领导风格。我还感激地回顾了在公司的学习和成长经历，并对公司未来的展望做出乐观的预测。最后，我再次表达了对老板的谢意和祝福。
2016学校领导辞职报告范文
在辞职信中,人际功能涉及写信者和读信者之间的互动关系,写信人通过语言表达自己的意图和态度从而去影响读信者的态度和行为。本文是**为大家整理的学校领导辞职报告范文，仅供参考。学校领导辞职报告范文一： 尊敬的领导：
您好!首先想向您和各位领导及同事说声抱歉，只在学校两个月便提出了辞职，确实有些欠妥。再次我想说声感谢，在这短短的两月中，我成长了许多，无论是专业技能还是为人处事方面都让我受益颇深，感谢学校领导和同事长期对我的栽培、关心、支持和帮助。
天下无不散之筵席，经过深思熟虑，我决定辞去在学校所担任的职位。目前，我觉得我不太适合这份工作，有时候会缺乏热情和耐心，这样我觉得对自己和学校都是一种不负责任的表现;再则我还很年轻，我不想就这么踏实、稳定的过下去，外面的世界很精彩，我也很渴望出去闯荡一番??所以我决心离开，我知道这个过程会给您带来一定程度上的不便，对此我深表抱歉，相信学校可以找到比我更合适的员工来接替我的工作。再次对我的离职给学校带来的不便表示抱歉，我会努力做好辞职前的各项工作，同时我也希望学校能够体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准。
最后，真心地祝您和学校全体同事身体健康、工作顺利!也祝学校基业常青，欣欣向荣!辞职人：
xx年x月x日
学校领导辞职报告范文二： 尊敬的学校领导：
承蒙学校领导的厚爱和信任，本人自20xx年9月始担任学校的政教处主任以来，分管德育以及安全工作，至今近三载，这期间，经历了很多的事情，我也得到了许多宝贵的人生财富，对此，我颇感幸运，也很感谢学校领导给我的机会。
然而随着学校方方面面的变化，学校管理理念的转变，再加上本人的性格上的原因(心直口快、直来直往)，引来了管理团队中一些人的反感以及排斥，我也曾试着与他人沟通，但始终未能转变别人“积怨已深”的印象。即使我已退让三分，笑看风雨，也经不起“咄咄逼人”的中伤与挑衅。
心有余而力不足之际，思及近三年来，我们校园校貌的巨大改变，再看我校师生的纪律意识正逐渐淡薄，拖沓、推诿之风悄然袭来，本人承担着不可推卸的责任，与其“在其位不能谋其职，不如让有德者而居之”。
因此，本人思之再三，慎而又慎之后，决定向学校领导提出辞职，从此甘心做一个普普通通的教师，回到原点，以求整个管理层的“安定团结”，“皆大欢喜”。
本人虽然离开学校领导班子集体，但还是二道小学的一员，也许在原领导班子成员中，唯有我，从来没有外出高就的念头，身为土生土长的二道老百姓，二道小学的发展对于我来说显得尤为重要。
所以今后我一定会认真做好自己的本职工作，除了不再担任学校任何领导职务(包括政教处、少先队等)之外，其他方面只要学校用
得着我的地方，我都会尽力而为，不敢说做的很好，但至少不会给二道小学脸上抹黑。我意已决，考虑到下学期的开学工作问题，我选择了这个时候递交报告，意在使学校工作能够按部就班的进行，请学校尽快考虑我的报告。最后想给学校管理提几点个人意见，以供参考：
1、个人认为，所谓的“人文管理”在我们二道小学是一个不太成功的管理模式，因为不管是老师还是学生的思想素质都还没有达到那个自觉的高度。
当我们在制定制度的时候，全体教师都在看，家长们也再看。而当我们的制度只是一纸空文的时候，换得的是大家淡定的一笑。
在工作作风方面，作为学校管理团队的一员，任何班子成员都当“以诚相待”。毛主席“团结-批评-团结”的公式告诉我们要善于倾听“好”与“不好”的意见。在处理不同意见方面，有四种情况，其一直谏，其二微谏，其三无动于衷，其四当面不敢说，背后“煽风点火”，唯恐天下不乱。如果领导集体内部都不团结，还谈什么全体教师齐心协力，共创佳绩。在个人发展方面，光靠“个人魅力”去吸引师生的支持，那是很短暂的美好。长此以往，将会成就一批只会提意见而不会干实事的人。中层干部即使有能力做到，魅力也将暗淡。
2、提高各种任职尤其是班主任的待遇。学校的发展离不开班级的发展。好的学校往往有非常出色的班主任“坐镇边关”。班主任的事情很多，责任很大。
和班主任教师深入交流的三年里，大部分老师，有特别是年长的老师都是任劳任怨的。他们的奉献精神深深的感动了我。班主任队伍需要充实新的力量，年轻的教师需要展示的“平台”。班主任的专题会议很少开，但是他们的工作照常做。
平时也许看不出来，一到关键时刻。个个都精神起来了，为点小利就大动肝火的那是个别的，不影响整体发展。那么，我们可不可以在加大点“刺激”，让那些有思想、有作为的班主任老师们走得更远呢? 班主任教师是“团长”，我们的学校需要更多的“优秀团长”!班主任优秀则团队凝聚力强，团队凝聚力强则班级优秀，班级优秀则学生能力杰出，学生能力杰出则教育改革不再是空话。
3、教师的评优评先机制还是有待于改进，评优的目的就是促进大家行动起来，不要把它变成就那么几个人的事情!几个人坐在那里商量另几个人中哪个更合适!年轻的老师很有激情，是学校建设的主力军!他们想多点机会学习、进取是情理之事!外出学习诚然要多派他们出去，内部提高更加有利于他们实际的成长!以前还有个“骨干教师结对子”，有了开头，就不见结尾。“教师讲坛”办得很好，好像也是断断续续。
课堂教学改革，雷声大，雨点越来越小了。课题的事情，成了几个人的事情。
有能力的人才，不想把“秘方”外泄的关键原因，就是没有足够的“刺激”调动他的“激情”。
给那些有才华的老师们一点“甜头”、一点“盼头”，评奖、评优不是送人情，大家都在看呢。几个人评出来的不一定就是真正的贤能者!让学生也加入评价进来，让业绩来说话!让老师与其应付式的写点论文，换个奖，涨个“收入”。不如竭力打造本校的名师。“三名工程”县上早就启动了，我们看到的还是老样子。
4、学生干部队伍必须进一步加强建设力度。三年里，在学生管理工作方面取得的成绩离不开学生干部的功劳!随着学生的毕业，学生干部人才不接、良莠不齐。一部分学生干部没有经受过专门的培训就开始踏上工作岗位，处理问题欠缺随机应变和实干精神!甚至一部分学生干部成绩优异，却处处违纪。花点时间在学生干部身上是值得的!急切希望学生干部例行会议能落实下来!以上意见也许提得不够委婉，万望领导海涵。离开政教处一职是个艰难的选择，“痛定思痛”之后，前面的路将更加宽广，更加阳光!最后，全力向校长室推荐邓金权同志继任政教处主任一职，并真诚祝愿二道小学教育越办越好!辞职人：
xx年x月x日
学校领导辞职报告范文三：
尊敬的教育局领导、尊敬的曾校长：
辞职人张沛，男，汉族，1967年11月生，现年44周岁，本科学历，中共党员，现任西平小学副校长，负责学校常务管理，分管师培、电教、重建等工作，承担三年级《科学》教学。本人1995年8月至20xx年4月，先后在凯河小学(九年一贯制)、上新小学、八洞小学任校长，20xx年5月至今在西平小学任副校长。
从教及担任学校领导职务以来，受到了历届和各级领导的培养、教育，思想认识、业务能力及工作经验都得到了很大程度的提高，我本人亦因此为教育的进步和学校的发展奉献了全部的青春热血。到西平小学任副校长以来，我通过学习、实践和反思发现，自己的思想意识、处事哲学和社会经验均有很多需要改进和与时俱进的地方，为此，我按照“懂规矩、会做事”的干部要求更加努力地工作，在学校的“乡村少年宫”建设、灾后重建、封闭占用老公路等重大工作项目及学校常务管理中殚思竭虑、废寝忘食，燃烧生命，终因思想压力过大、工作强度过高等原因造成精神和身体的严重受损，近期常常出现失眠、烦躁、眩晕(三次骑摩托车眩晕摔倒)、严重脱发(“曾经青丝如春草，如今满头皆荒凉”)等症状，并在课堂教学中出现对学生的暴力倾向，如今，本人已无法适应高强度、快节奏的工作需要。
为了不削弱学校领导班子的战斗实力，为了不影响学校正常的管理效率，更为了不让一个为教育和学校奉献了青春和热血的同志成为学校、家庭和社会的负担或者英年早逝，我申请辞去西平小学副校长职务，不再承担任何学校领导工作任务，并在20xx年12月底之前完成分管工作的交接。
最后，祝西平小学健康发展!祝三台教育长盛不衰!祝伟大的祖国繁荣昌盛!辞职人：
xx年x月x日
当我们离开大学校园，走进社会进行工作的时候，我想每个人恐怕都无法在同一个职业上面待很长的时间必然会离职。那么在离职和之后该如何给自己的老板写一封感谢信呢？今天小编给大家带来的就是一封对于写给老板的离职感谢信范文，仅供参考。
尊敬的老板:
你好，非常感谢这段期间你对我的帮助。自从我离开大学之后，第一份工作就是我们公司的这个职位，到现在为止我在这个公司已经待满有六个月的时间了。这六个月的时间对我来说学段漫长的经历，但是在这个阶段经历中我学会了很多，也懂得了更多的知识。其实我是十分不舍离开我们公司的，但是因为家里的一些条件和原因，让我不得不离开这个公司。在写下这封信的时候，我的兴趣是十分混乱的根本不知道该从何写起。让自己决定离开公司对于我来说是一个非常困难的选择。因为对于我们公司对于我岗位，我投入了太多的时间和太多的精力。
在这里我付出了很多的感情，和公司的每个人都建立了比较好的友情。而且现在我回想起自己当初刚来公司的时候，身边的人对我的帮助是我永远也无法忘记的。可以这么说，在公司的每个人都对我有过帮助，他们每个人对我都是有恩情的，只不过是以不同的形式来帮助过我罢了。在这半年的时间里，我在你的教导下学会了很多以前在学校里根本无法学到的专业知识。当然这些只适合我在学校里学到的，基本上有一些矛盾的地方，这些让我十分的苦恼。有的时候我会以学校里面的学习到的理论知识来跟你进行反驳，但是事实往往都是你胜利的，我似乎从来都没有赢过你一次。作为一名工作人员，我十分佩服你的意思，你的意思是非常超前的，几乎每一次都能够把握住风口，抢占先机。
也正是因为在你的培养下，我培养出了很好的习惯以及工作方式。在这半年的时间里，我已经掌握了很深的基本功。我相信这一切都来源于你的大力培养。但是我很抱歉，在公司发展的紧要关头，我要向你提出离职。因为家庭原因，我必须要回到自己的老家工作，所以在这里我想要向你表达最真挚的感谢之情，也希望你能够身体健康，工作顺利。
尊敬的校长：
您好！
我一直拖到今天才告诉你我的辞职。除了我个人的忙碌之外，更大的原因是我一直为你的关心和期望感到羞愧和内疚。我非常尊重你，也很欣赏你的态度和工作作风，所以我很高兴能在你的领导下工作。所以，我总是害怕当我向你辞职时，我那可怜的表情会让你难过，我无法应付你的好话，更不用说面对你失望的眼神了。但辞职的念头已经在脑海中浮现，而且已经潜伏了很久！在忙碌的工作中，不仅无法改变这个想法，反而让自己的想法更加坚定。新学期即将到来。想来想去，我终于鼓起最大的勇气，决定辞去你的院长一职，做一名普通的老师。
首先，个人性格不适合当校董。我想你已经看到了。我表面上一时的自信掩盖不了我内心的自卑感，而我的自卑感由来已久，难以改变。所以，在会上，我不敢淡漠说话安排工作，也不敢面对老师的眼睛，更不敢面对领导的威严。
其次，我的动力不够。不管表面上多么坚强，我只是一个简单的女人，我只想对得起我的工作和我的学生，我从来没有想过要做出伟大的成就或成就，我不想成为一个学校的领导，所以我一直无法专注于导演的工作。仅这一点就决定了我会让你失望，我会辜负你对我的期望。过去，我热爱工作，对工作有很高的热情。同学们的学习和点点滴滴，常常牵动着我的心。但自从接任主任后，我一直没能顾及到学生的动态，也不能给他们课外辅导，更不能跟他们说话，有时连课都上不完一般。曾经有个学生给我发了一张卡片，写下了这样一个心愿：希望老师能多来我们班！与其能够把教学和业务做好，不如让我专心教学，我相信在这方面的工作上我不会让你失望的。
再次，我无法承受导演工作的压力。虽然我一直在努力做好自己的工作，但是导演的业务工作量很大，工作有点多我就会急躁、烦躁、抱怨，所以我经常在工作中犯错误。工作。身心疲惫已成为我不可避免的问题，无时无刻不在困扰着我，我无法挣脱这沉重的精神枷锁！
我表面的力量掩盖不了我内心的脆弱。虽然我的语言很弱，但我很热情。请满足我的小愿望。接受我的辞职！
此致，
问候！
xx
20xx，xx，xx，20xx
小学校长辞职报告范文5篇
校长作为学校的管理者和领导者，是办好教育的关键人物。那么以下是小编为大家整理的小学校长辞职报告样本。欢迎阅读！
尊敬的xx区教育局领导：
我是xx镇xx小学的校长。承蒙各位领导的厚爱，我在校长岗位上锻炼了16个春秋，在职。期间，我积极配合上级做好学校工作。在工作中，我孜孜不倦，从不妥协，力求把每一份工作都做到最好。只要是上面要求的，我会全力以赴，不改变。好吧，只要它是最好的，这就是我多年来做人的基本原则。
辞职的主要原因：
第一个原因，这两年身体不好，经常头痛，头晕，失眠，胃痛，去后到医院检查，我患了高血压和胆结石和肾结石。这两年，我几乎每天都在吃药来维持这个状态。我不能再担负起管理学校的重任，也不能发挥主导作用。只会影响学校的工作，再做校长也难。
第二个原因是因为我年纪大了，社交能力明显低于别人，无法理顺各个层面的关系。
第三个原因是我的专业水平不高，尤其是对电脑不熟悉。在无纸化办公和多媒体教学的情况下，操作起来很困难，感觉很费力，无法有效指导教师的教学。 .
第四个原因，随着社会的发展和时代的变迁，我的管理能力低下，没有能力规划学校的整体发展。
鉴于上述不足，再次出任校长，不仅对学校的工作十分不利，更是千古罪人。
因此向教育局领导申请辞去xx小学校长职务，请领导批准，谢谢。
此致，
问候！
辞职者：xxx
20xx，xx，xx，20xx
尊敬的xx镇中心学校领导：
感谢大家的厚爱各位领导，我于xx年xx年写信原xx乡人民政府，主持xx小学全面工作。 xx年xx年，学校根据相关政策实施布局调整。我是xx县教育局写的文章，担任xx小学校长。连续xx年主持学校工作进程。
我很自信的说，在我xx年的工作中，我尽了最大的努力，尽职尽责。在过去的七八年里，学校有了电脑后，大部分时间做功课几乎是马不停蹄，不分昼夜。我在周末和周末呆在电脑附近。一是用电脑锻炼我的技术业务，二是为学校的发展想办法、策略和途径，三是录入和打印学校各方面的资料。尽管努力工作，但学校的工作效率低下，没有明显改善。
因为长时间操作电脑，从xx年开始，我的肩膀、脊椎、太阳穴和后脑勺经常疼痛，右耳后面的大脑经常发出钢铁般的声音。全身震颤，时常声音嘶哑，服药无效，几种疾病越来越严重，经常在各种事务中“迷失”，管理能力低下，缺乏统筹学校整体工作的能力和社交能力，不能t 理顺 各级关系良好，加上管理水平有限，不能有效指导教师各方面工作。现在身心疲惫，工作深感疲惫。如果我最近的病没有意外的话，我打算暑假去相关医院检查和就医。无法继续担任校长。
鉴于以上原因及诸多不足，再次出任校长，不仅对学校的工作十分不利，还会误导孩子，成为人民的罪人。
因此，我特地向中心学校领导提出辞去xx小学校长职务的申请。
请批准！我很感激！
此致，
问候！
离职人员：xxx
xx，xx，20xx
尊敬的县教育局领导：
目前在中心小学在一个领导班子的带领下，我镇小学教育发生了显着变化。新一届领导班子为我镇教育事业绘制了美好蓝图。这对我这个年近六十的人来说，真是喜出望外，更做不到。
鉴于当前教育形势（素质教育如火如荼，课程改革活动如火如荼）；鉴于我的健康状况（糖尿病的三个加号）；鉴于相关政策规定，本人年纪大，思维迟钝，健忘，再加上知识匮乏（不会英文，不会电脑），确实不可能很好胜任村长一职，绝对是需要退居二线。
学校的美好未来应该托付给有能力的人来形容——尤其是那些年轻、强壮、有才华的人。在这样一个人的带领下，我们镇的教育必将走在全市的前列。
为了不耽误学校的工作，特地申请了二级申请。如果有必要，我可以打边鼓什么的，但我绝不会便宜。
申请者，万网领导批准。
古代罪人。同时，也是一种自我毁灭。于是，我再次向中心学校领导提出申请，要求辞去×××小学校长一职。请向中央学校领导寻求批准。谢谢！
真诚的，
问候！
申请人：xxx
20xx，xx，xx，xx，20xx
尊敬的xx主管区领导：
谢谢致各位领导的厚爱，让我做xx小学的校长吧。经过一年的实践，我觉得自己很难担任这个职位。原因如下：
第一，本人工作经验不足，管理能力低，缺乏统筹学校整体工作的能力。
其次，我的社交能力低下，无法理清学校与社会、老师与老师的关系，也得不到家长的认可。
第三，我的专业技术水平低，无法有效指导教师的教学，尤其是青年特岗教师的成长。
第四，如果你照顾管理，你就不能照顾教学，如果你照顾教学，你就不能照顾管理。
如果管理不好，对不起领导的培养和信任；在他的位置上，他不得不竭尽全力支持他，结果身心疲惫，精神严重不佳。
第五，在工作的很多地方，很多东西不是很了解，需要虚心学习。
因为工作效率低，为了完成我的工作，我不得不加班。
鉴于我的上述缺点，为了不耽误学校的工作，我绝对有必要辞去xx小学校长的职务。这是我的犹豫，想了半天，终于下定决心，郑重向领导提出请求。同时，我愿借此机会向各位领导表达我的祝愿。由于我还年轻，对教育充满热情，希望领导能把我从xx小学转出来，我会加倍努力学习先进的教学经验和管理经验，以后为xx教育做出更大的贡献.
请领导批准，非常感谢！
此致，
问候！
辞任：xxx
xx，xx，20xx
尊敬县教育局领导：
根据镇小学学校教育 发展情况，根据我的年龄和身体健康状况，我于xx、xx年向中心报告，要求辞去村学校校长一职。根据当时的具体情况，组织没有批准。
因为对组织的信任，我拖着病态的身体全力工作。在工作中，可以说功大于行。就任校长以来，我工作过的两所学校都得到了社会的良好反响。在学校工作中，我可以说我没有遗憾。
总的来说，一个小村庄就像是人体的一个重要器官。如果某个重要器官出现故障，就会使人无法正常生活，甚至过早死亡。我已经58岁了。除了生病，我根本无法适应新的教育形势。不可能更好地管理学校。如果我在工作上懈怠，学校就会变得混乱。说实话，我现在做什么都觉得害怕
。因此，辞去村校校长一职是绝对必要的。
“人事新陈代谢，交流古今。” 在我的第一封辞职信中，我说：xx镇小学的美好未来应该交给有能力的人来形容——尤其是那些年轻有为、德才兼备的人。
姜，老辣； 人参，老而弥足珍贵； 人，年纪大了，就没那么有用了。 为了让学校的未来更加光明，我再次要求退休。
下学期，学校就不能再谈领导了。
严格按照要求，千万不要错过！
此致，
问候！
申请人：xxx
各位领导、同志们：
刚才，维佳部长宣布了省委对市委主要领导调整的决定。我完全赞同、衷心拥护、坚决服从。田欣同志政治立场坚定、政策理论水平高、思想作风过硬、基层工作经验丰富，具有很强的组织领导能力，由他担任昆明市委书记是合适的。纪恒代省长作了重要讲话，对昆明工作给予了充分肯定，对昆明领导班子寄予了殷切期望，对昆明未来发展提出了新的更高要求，希望大家深刻学习领会、认真贯彻落实。
2007年12月，中央和省委调我到从未来过的云南昆明工作，转眼已过去四年时间。省党代会期间，忙里得闲之时，我就独自到海埂大堤上，去看不远万里而来的红嘴鸥，看空阔无边的滇池，看睡美人般的西山，看蓝蓝的天、悠然的云，看树荫下、花丛中与海鸥同乐的人们。而这个季节，北国风光更多的则是千里冰封、万里雪飘，东部沿海也是冬意渐浓、寒风阵阵。我庆幸自己，能够赶上改革开放的大机遇、好时代。特别是来到昆明这四年，正当世界处在大发展大变革大调整之际，正值我国加快建设全面小康社会之时，正逢云南着力推进现代新昆明建设之机，天时、地利、人和共同构建了难得的干事创业环境。昆明作为享誉世界的春城，又是我国面向西南开放的门户型、枢纽型城市，拥有得天独厚的历史文化之美、高原风光之美、民族风情之美、都市时尚之美和边境异域之美。在昆明工作四年，时间虽然不长，却是我人生中最难忘的一段岁月，是我成长中最宝贵的一段时光，是我工作中最充实的一段经历。伴随着调离日子的临近，我的心情也越来越难以平静。连日来，昆明的山山水水，昆明的父老乡亲，昆明的广大干部和一起奋斗的事业，时刻萦绕在心头、浮现在眼前，一幅幅画卷、一幕幕场景，是那么清晰、那么鲜活，令人难忘、令人感动、令人眷恋。 “朝受命、夕饮冰，昼无为、夜难寐”。记得刚到昆明工作时，我曾经推荐大家看迪拜酋长阿勒马克图姆的《我的构想》。这本书在开篇中讲述了这样一个故事：在非洲，每天清晨，羚羊醒来便懂得自己要跑得比狮子快，否则其命运便是灭亡。还是在非洲，每天清晨，狮子醒来便懂得自己要跑得比最慢的羚羊快，否则就会被饿死。不管你是狮子还是羚羊，每当晨光开启，你就要比别人跑得快，才能得以生存。这是草原铁的法则和规律。而我们所处的世界，竞争无处不在、日趋激烈，已由大鱼吃小鱼，转为快鱼吃慢鱼！城市之间、地区之间、国家之间的竞争力排序易位频繁、此起彼伏。回顾过去四年时间，正是基于这种对形势的认识和判断，我与昆明的同志们、同事们一道，在省委、省政府的坚强领导下，集思广益、群策群力、开拓创新、务实苦干，深入贯彻落实科学发展观，积极推进现代新昆明建设，在昆明跨越式、追赶型、超常规发展的征程上，迈出了坚实的一步，取得了阶段性成绩。我深知，个人的智慧是有限的，个人的力量是单薄的，个人的贡献是微小的。
“以人为鉴，可以知得失；以史为鉴，可以知兴替。”马克思曾说过，未来社会是“以每个人的全面而自由发展为基本原则的”。人民是历史发展的主体，是推动历史前进的根本力量。全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨，党的一切奋斗和工作都是为了造福人民。我们坚持以科学发展观为指导，最重要的就是坚持以人为本、造福人民，充分尊重人民的主体地位，发挥人民的首创精神，保障人民的各项权益，做到发展为了人民、发展依靠人民、发展成果由人民共享，真正使人民群众成为经济发展的主体、民主政治的主人、文化繁荣的主角、社会进步的主力。作为一名共产党员，个人的前途命运是由国家和民族的前途命运所决定的，个人的抱负、才能和作用只有顺应党和人民的需要才能得以发挥。历史注定我们这一代人是改革的一代、创业的一代、奉献的一代，也是铺路的一代、打基础的一代、承前启后的一代。这次组织上对我工作的调整和安排，不仅是中央和省委对我的培养、信任和关怀，也体现了对昆明工作和广大干部的认可与肯定，体现了对昆明发展和领导班子建设的关心与重视。回顾四年来，我和昆明的同事们一起大干、拼搏、攻坚、冲刺，经历了多重挑战和考验，也曾遭遇坎坷、曲折、困惑和茫然，但我们从不动摇、从不折腾、从不懈怠。这四年，对昆明发展来说，是现代新昆明建设加速推进、跨越式发展全面展开、区域性国际城市蓄势待发的四年；对昆明干部群众来说，则是务实多于务虚、实干多于空谈、付出多于回报、辛劳多于收获的四年。今天，我们终于看到了付出已有回报、辛劳已有收获，昆明的发展变化既得到了群众的认可、社会的认同，也得到了中央和省委、省政府的认定。对于个人，这就是人生价值的阶段性实现；对于地区，这就是区域发展的阶段性进步。还有什么比这更令人高兴，更使人振奋，更让人安慰的？昆明各族干部群众无愧于这个时代，无愧于这片热土，无愧于这份事业！
回顾四年来，在昆明这片充满希望的热土上，在市级领导班子这个充盈温情的团队里，大家坚持用心思考、用心决策、用心做事，为昆明的事业倾注了精力和心血，寄托了情感和追求，付出了热忱和努力。我也深深地融入了红土高原、彩云之南、滇池湖畔，深深地爱上了昆明这片美丽神奇的土地。昆明人民勤劳智慧、朴实善良、吃苦耐劳；昆明干部觉悟高、能力强、干劲足。他们平凡而伟大，拥有生生不息的高原情怀、大山精神，高远、开放、包容，坚定、担当、务实，是昆明发展和进步的脊梁。四年来，我与昆明从素未谋面到植根坚守，与大家从素不相识到相逢、相知、相勉，朝夕相处、同甘共苦、风雨同舟，一起担负责任、承受压力，一起殚精竭虑、用力使劲，一起废寝忘食、加班熬夜，一起分享喜悦、庆祝成功。共同的事业、共同的目标和共同的奋斗，使我们成为很好的同志、同事和朋友，这种情谊将是我一生中最为宝贵的财富。这种志同道合的同志之情，比手足之情还要珍贵；这种真诚质朴的同志之谊，比金兰之义还要高尚。今天，我虽然与同志们深情话别，依依不舍；但省、市同城，今后我仍将愉快地工作、生活在昆明大地上。我一定倍加珍视并永远记住在昆明工作的这段美好时光，倍加珍视并永远记住各位同志的支持帮助，倍加珍视并永远记住与各族人民结下的深情厚谊。
这次会议以后，我就要从昆明到省里上班。我将在中央和省委的领导下，牢记使命、不负众望，勤勉敬业、开拓进取，严格律己、清正廉洁，为加快建设开放富裕文明幸福新云南作出积极贡献！虽然离开昆明工作岗位，但我依然会永远热爱昆明、情系昆明，关注昆明、支持昆明。凡事只要有利于推动昆明发展、有利于造福昆明人民，我都将义不容辞、全力以赴。在这里特别想说的是，我在昆明任职四年与大家共同形成的一些思路、决策和措施，是根据当时的客观条件、现实情况和认识水平作出的`，随着时间的推移和形势的发展，有的可以继续坚持，有的应该深化和完善，有的则需要调整、修正和改变。这是事物发展的规律，形势变化的必然，也是与时俱进的要求。因此，坚持、深化和完善我会很高兴，调整、修正和改变我同样很高兴。衷心希望昆明的工作和事业，能够在创新和超越中不断发展前进。我
作家辞职信篇二：离职时,懂得告别
“我要走了—写下这几个字，才体会前辈的心情 ……”阿雯在决定跳槽
后，就一直酝酿着以什么样的方式跟大家说再见。她一毕业就来到这家公司，供职7年，从普通员工做到部门经理。
可想而知，这里记录了她怎样的青春历程和职业梦想。今天是她在公司的最后一天，在电脑即将撤除的一瞬，她在公司 BBS上写下这样一段话—— 在这里工作时，似乎总在抱怨，有这样那样的不满，可此时我心中只有感谢，相信在这里得到的一切，都会让我在今后的历程中获益匪浅 ……”
不到5分钟，阿雯就收到了十几封饱含深情和祝福的信，让她备感温暖。
蓝清要随全家移民澳洲。 3年来，她的团队战绩卓越，今年更是扩大市场的关键。蓝清担心自己的离去扰乱军心，于是宣布消息的事一拖再拖。半年中，她不动声色调兵遣将，利用一切机会锻炼队伍，甚至利用业余时间，为团队主讲了两次别开生面的培训课。——而以往这样的课都是由HR组织。最后一次课程结束时，蓝清向团队通告离职信息，大家黯然神伤。蓝清说：“我非常留恋这个团队，但我不想用哀伤的方式表达，我希望你们秉承的、延续的，都在我的培训中。”
没有你，我不会成为这家国际公司的一员。”张川说出这番话，完全出自真心。他看到上司Coco 的眼神，先是惊讶，继而柔和。以前，他还很少在这个女强人眼中，看到过温情流露。工作中与 Coco的任何分歧，都以自己的屈服告终，这让张川觉得压抑。 离职前，他终于下决心和Coco沟通一次，他不仅谈到自己对她判断力和肚量的钦佩，也谈到作为下属，希望能够和上司进行有效沟通，不喜欢看到上司总是一副拒人千里的表……他说，也许
Coco不会马上改变，但相信这段谈话都给了双方一个反思的机会， 40分钟的交谈让他如释重负。
冬春之交蔚为壮观的景象，不仅是迁徙的候鸟，还有大规模跳槽的职场人。美世人力资源咨询公司大中华区总监心理学博士张世东说： “国内企业员工的年离职率平均为 15%，供需旺盛的行业则更高。每年的1～4月都是离职高峰。” 然而，并非所有人在离开时，都能找到好的告别方式。
大部分人都选择默默离去。忽然有一天，隔壁的办公桌可能就空了。也许你以为，偌大 一个公司，没有人会注意某个小职员的默默离开，但其实不然，每个身影的消失都会扰动你曾经同事的“场”。同样，每一个结束，对你也不会仅仅意味着从一座写字楼走出。
Lina离开招商局大楼时，脚下如同加了弹簧。她刚拿到新职位入职通知，薪资增加15%，还负责一个重要项目。想想原先的公司，苦活累活不少，去年年终表彰会，老板却对她不置一词。真是受够了！后来， Lina在离开时面对老板慷慨陈辞，痛快地发泄了一顿，而后又跟同事们述说对这家公司的种种不满，建议他们也赶紧走掉 ……
但结果并不真像Lina设想的那样。她的同事能够理解她的离去，但似乎并不认同她的一些说法。逐渐地，她和原来的伙伴越来越疏远，在这家公司工作的历史，似乎成了她最不愿提起的一段往事。
“告别老东家的方式各有不同，这取决于人们离开时的不同心态”，中国人才交流中心EAP专家张宇说：“主动离职者大多会采取比较友好的方式，邮件通告，与主管道别，或者团队聚餐等。但也有敷衍了事，甚至不辞而别者。
后者离职往往有比较深层的原因，比如能 力不被认可，与上司有冲突，甚至被解雇，等等。心怀积怨，离开是不得已，告别也就多此一举。”
“然而任何结束，哪怕不情愿的结束，对人的成长都有积极意义。” 北京京师慧心心理咨询中心主任姜筠说：“更好地告别，对主动离职者和被动离职者，都非常重要。首先，它有一种仪式感，有助于你对一段关系的终止进行了结。 另外，它还是对自己内心的梳理。这可以帮我们认清潜意识的真正需求，认清新旧工作 对自我成长的真正价值。保持积极的心态说再见，可以避免将来工作中重复现有的疏漏。此 外，一个团队中有成员离去，离职者也有责任给大家一个机会，释放分离焦虑。因此，离职者的告别方式，对团队中留守的其他人，也有情绪干扰作用。 ”
一个独处的时刻，慢慢回想一下在此工作的细节，就像摆出一面镜子，可以帮你正视曾 被忽略的感受。另外，你曾是整个团队的一部分，你的离去会对其他人产生或强或弱的分离焦虑。一个正式的告别仪式就不可缺少。
尊敬的贵公司领导，请原谅我的不辞而别，在我一开始写这封辞职信的时候就有点犯难，不知写“尊敬的试研院领导”还是写“尊敬的银杰公司领导”呢?如果写“尊敬的试研院领导”我却是跟银杰签的合同，如果写“尊敬的银杰公司领导”我却又在试研院工作，这个问题很让我苦恼啊!别的话我也不说了，下面是我几条辞职的理由，希望贵公司能听听我们银杰工真实的想法以及对贵公司的认识。
1、为了尊严
自从我们入厂之日起身上就无形中背负了“银杰工”“临时工”三个字，无论我们走到哪里都会被正式工区别开来。大到工地，小到福利，在到食堂。歧视无处不在。去工地我们干最苦最累最脏的工作。福利呢?到食堂呢?也区别对待。我真不知道该怎样说出我心中的烦恼。在这里我只想说一句我们是人，也有尊严。不是畜生!
2、工资待遇问题
这是我离开这里最主要的原因了，现在什么都在涨，惟独工资不涨反而在降。在雪灾面前，在地震面前，我还是用我少有的工资来为灾区的人民做了我该做的贡献。我5月的工资是1093元下面是我这一个月的开销。
房租：1000元(四个人合租)烟：150元
饭卡：150元生活用品：50元
洗理：20元公交：50元
晚饭：240元(每天一碗拉面8*30=240)电话费：100元
总计：1010元
所剩：1093-1010=83元
您认为我这83元钱能做些什么呢?贵公司的员工呢?他们的收入是我的10倍之多，难道是我们干的比他们少吗?干的比他们差吗?现在讲究和谐社会，我不知道这样的收入差距怎会社会和谐呢?和谐试研需要的是我们每一个人的努力，不是一句口号。
3、加班费
今年是奥运年，在着忙碌的一年里，却没有加班费，本来能参加奥运建设是我们每一个人的梦想，但我们首先得生存，生存了才能说无私的奉献。对于一个偌大的试研院来说实在另我大跌眼镜。
4、诚信为本
当我从检修一班调到状态监测班，院里管理层答应我们跟主变一样的岗，但后来却不知道调节奖一下少了50，既然公司能说出这样的话，却又没有勇气做到。“人无诚信则不远”更何况一个拥有百名员工的公司呢?以上几点是我离开贵公司的原因及对贵公司的看法，希望贵公司领导能体谅我们这些银杰工的苦衷。
此致
敬礼
辞职人：
亲爱的老板：
昨天外面下了一场雨嗳，这让我想起我国著名诗人汪国真的诗句：“总有些这样的时候，正是为了爱，才悄悄躲开，躲开的是身影，躲不开的，却是那份，默默的情怀。……“领导你看，他写得多好啊，我一边读他的诗，一边吃冷面，结果醋都没放就吃完了，领导你说，要是我们也能一直这么好上，该多好啊。可是天有不测风云呀，我要走啦，我要挥挥手地走，不带走一片云彩，领导你看这是不是也很有诗意呢。
回想当初，当我第一眼看到你时，我就被你吸引了，你坐在老板桌后，像一台英国产的大笨钟般庞大结实，你说要来工作就要先爱这个公司，因为爱了公司才会爱工作，我也没怎么明白，反正爱不爱的都是耍嘴皮子扯淡，你能给我多少钱才是正经你说是吧。你报了个天杀的低价，按照这个工资数，我能在一月内把它均匀地花在每天的三包康师傅方便面上，还能多出一元钱，买个鸡蛋什么的滋补滋补。你见我不乐意，就说爱字当头，工资无价。我呢当时也正缺钱，想爱就爱吧，反正爱上你这个台湾人开的公司，也算是给海峡两岸的安定团结做出一份九十年代酷一族应有的贡献。在你的公司里每天早上不但要打卡，还有排好队听你训话。我最爱听你训话了，就想我从小爱听我姥姥吃豆打屁一样，但见你在队伍前面唾沫四溅，很快地板就湿了一层，拖地板的阿姨回回都高兴地说：有你在，她能活到九十九。我们都要在你伟大的光辉的正确地领导下，每天加班加点到很晚，像我吧，是负责公司粮草运营司的，听上去这官很大，其实就是管订盒饭，你说加班是给公司做贡献，所以公司为了报答员工，就要免费给每位加班的员工订盒饭，盒饭标准是一盒两元，当时那做盒饭的店家很不开心，说除非全盛着饭才这个价。没想到你听了很高兴，说对呀对呀就光订饭嘛，人是铁来饭是钢，钢铁以外废菜包。你还说，员工应当滴水之恩涌泉相报，吃了你的盒饭(还真是没菜，盒里全是个饭)，所以加班费就不必发了。我们当时大家都很感动，有些女员工当场就流下了激动的眼泪，大家都说：在社会主义的大家庭里，能碰上你这么一个老板，真是我的福气啊。
但我真的要走了，唉，其实不想走，其实还想留，想留下来好好揍你一顿，真的，打是疼来骂是爱，我对你疼得要死，爱得要命，所以要是能胖揍你丫一顿，该多好啊。
噢，对了，除了这份辞职信以外，桌子上还有张我给劳动仲裁委员会寄去的状纸复印件，你看看，顺便帮我挑挑错别字，别到时法院的人来找你时，人家会因你手下的人文化水平低而看不起你。
你看，我是多么为你着想啊啊啊啊啊啊。
永远对你咬牙切齿的
尊敬的公司领导：
我真的非常遗憾自己在这个时候向公司提出辞职。
来到**公司也近八年了，有过付出，也有过收获;有过挫折，更有过成长和荣誉。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能努力的工作，积极的学习，更让我感到欣慰的是，工作上的一次又一次考验让我得到了成长和锻炼。在长期以来的磨炼中，工作上的巨大压力及紧张节奏让自己力不从心，身心疲惫，以致无法正常工作。
我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验，公司正值用人之际，即将进入如火如荼的新三年大发展中。也正是考虑到公司今后工作的顺利开展，本着对公司负责的态度，让公司合理用人安排工作，节约人力成本，我郑重向公司提出辞职。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的“谆谆教诲”，舍不得同事之间的那片“真诚”和“友善”。
愿公司在今后的工作中“扬长避短，繁荣"娼"盛”!
辞职人：
尊敬的局领导:
您好!
首先感谢局里对我的培养，长期以来对我的关心和照顾，使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
现由于个人原因(家庭原因/身体原因等等)不能在局里继续工作了，决定在年月日辞职，特向局里提交辞职报告。 希望你能及时找到合适的人选接任我的工作!
此致
敬礼
申请人：
年月日
公务员辞职申请书2
尊敬的领导：
您好!
在经过我长时间的考虑之后，结合我自身的实际情况，我不得不作出辞职申请，因为很多的实际情况，我已经无法继续再工作下去，这些是我不愿意看到的，也是领导不愿意看到的。因此特向领导提出辞职!
辞职人:
20年月日
公务员辞职申请书3
尊敬的领导：
您好!
我是科室的，下面是我的辞职信内容：
转眼间，我到镇部门已有年了，这年的工作时间里，虽然我的工作并不是尽善尽美，但在同事们的帮助，尤其是您的信任与教导下，我也努力的去完成每一项您布置给我的工作，都用了自己的热情努力去对待。
凭心而论，我开始对基础工程毫无了解，但在您这里我基本了解了基础工程，使我学到了很多东西，特别是一些做人的道理和对生活的理解。在这里，我真诚的对说一声：谢谢您了!
但犹豫再三，经过了长时间的考虑，我还是写了这一封辞职信。
能够考取公务员，并且进入部门是我最大的荣幸，领导您对我的信任、教导与严格要求，令我非常感动，也成为激励我努力工作的动力。
在您及同事们的热心指导与悉心帮助下，我的业务和管理能力方面都有了一定的提高。我常想，自己应该用一颗感恩的心，去回报您及公司对我的栽培，真的想用自己的努力去做好您交给的每一份工作任务，但自己的能力真的很有限，有很多地方没有做得能让您满意，所以对过去工作中失误与不足的地方，我真诚的对您说声抱歉，请您原谅!
经过这段时间的思考，我觉得我可能技术能力方面有所不足，对党政的领悟能力不够好，也缺少工作的积极性和脚踏实地的工作精神，没能很好的适应这个工作，所以一直没有把工作做到令您满意的程度。
这是我在以后的人生中需要注意的地方，也是经常教导我的地方，我一定会铭记于心!
再一次真诚地感谢您及公司全体同事对我的关爱与帮助!
恳请您接受我的辞职请求!
谢谢!
申请人：
20年月日
公务员辞职申请书4
尊敬的局领导：
首先，我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。
从20年某月份来到卫生监督所工作以来，至今快三年多时间，在这三年多的工作当中，有过面对困难时的彷徨和苦累，也有过成功后的甘甜，是单位把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的公务工作人员。在卫生监督所工作的一短时间 多来，我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助，度过了一段愉快、充实的时间。
经过三年多的的锻炼，发现由于自己所学专业的局限性，我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏，虽然工作得到领导的认可和同事的好评，但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面，而作为我本身来讲，做一名优秀的法律人一直是我的梦想，因此，我更希望从事与法律专业相关的工作。
经过再三的思考之后，我决定调整一下自己目前的状态，准备把自己置身于与法律相关的事务性工作中加强专业学习的同时，迎接今年某月份的司法资格考试，以加强专业理论水平和提高实际工作能力，为实现理想奠定一个良好的基础。
经过近段时间的考虑并向领导汇报情况之后，我决定辞去现在的工作到法律相关的职位上工作，边上班边复习准备司法资格考试，争取在今年能通过司法考试。
在此，我感谢县卫生局和县教育局导曾经提供给我一年多来的学习和成长时期，感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下，我学会了很多做人、做事的道理，同时我在学校教育教学等方面也有了很大的提高，这将是我一生受用不尽的宝贵财富，在此我表示衷心的感谢。
最后，我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉，并请各位领导谅解我的处境，再一次致谢。
此致
敬礼!
辞职人：
20年月日
公务员辞职申请书5
尊敬的：
很遗憾在这里我要跟您们提出辞职!
哭有时，笑有时，欢乐有时，悲伤也有时!人生如此，在为了生存也是如此。
我从来不觉得自己会亲手递上这份辞职信，因为我觉得自己是最能坚持到底的。这些日子，我内心都非常煎熬，看着三年镇的建设，变化实在太大了。大到我觉得自己的决定根本不是最重要，只是一直被安排着。
三年的时间里，无论是被安排到那个岗位，什么样的工作，为站上我都是尽心尽力，做个真正的对单位人有用的热而不是混日子的。
辛苦，不是问题。每次提起我感到自豪，在这三年中有酸，甜，苦，辣什么味道都有。
也许三年虽然不是很长但也不是很短的，也许再坚持多一点点就可以等到春暖花开的季节。但是心理上的压力却不能用味道来形容。
在新的半年来，感觉已经不一样了，越来越追赶不了别人的脚步，我内心有太多的难受，有太多的矛盾。有时候我真的很舍不得这里，但是悲伤的总是比欢乐的要多得多，所以我选择了离开。
离开一个我辛苦耕耘的地方，离开一个我流泪晒汗的地方，离开一个有过欢笑，有过悲伤的地方。也许选择总是会让人觉得痛苦的，选对选错也没有人会预料得到。
在这三年中，让我学到了很多在企业体会不到的东西，让我感到压力，无论干什么事都要本着对单位、广大的人民群众着想，在三年中我学习到的很多为人处事的道理，政治和工作的联系，在这里感谢全站职工对我的栽培，尤其是我们室的两位室主任、安监室的几位同仁，在这里我说句谢谢。
无论走到哪我都会记得你们，兄弟，叔叔，阿姨，无论走到哪里我都会记着镇的这种精神，以自己的原则做人、做事。
此致
敬礼!
申请人：
20年月日
公务员辞职申请书6
局党组：
经慎重考虑，鉴于个人身体原因和职业发展意愿，现提出辞职申请，申请辞去所有公职，请予批准为谢。
自年月到单位工作以来，我得到了各位领导和同事们的热情关心、耐心指导和真诚帮助，我在衷心感激的同时更把这些视为一份弥足珍贵的财富去珍惜。在单位工作的年时间，是我人生路上跨出校门、走进社会、接受磨砺、走向成熟的关键时期，真诚感谢每一位关心我的领导和帮助我的朋友和同事，这份感情我会永远铭记于心!离职前我会尽力协助单位做好有关工作并办好相关交接手续。
祝各位领导、同事和朋友们在今后的工作生活一路走好，取得更大成绩。
衷心感谢单位对我多年的关心与培养，愿友谊常在。
辞职人:
20年月日
公务员辞职申请书7
尊敬的公司领导：
您们好!我是部的林，在我到贵单位工作将近一年来，非常感谢你们对我的培养和关照，及同事对我的关心和帮助，可以说这是我工作以来过得最开心的日子，我很辛运能到这么好的公司工作和学习，又遇到这么好的领导，我很想继续留在项目部工作，但人生总是很无奈，我个人健康状况有异，不知何时才能回项目部上班。自古忠孝难两全，我不得已向公司提出辞职。但请公司领导放心，资料已基本整理完善，最后我一定会做好资料的交接工作。
希望领导能给予谅解，并尽快给予答复，将不胜感激!
此致
敬礼!
辞职人:
20年月日
公务员辞职申请书8
尊敬的领导：
我是一名普通的国家机关公务员，于年学校毕业后分配到县委机要局上班，至今已经上班十年时间。如今，我就要辞掉这个铁饭碗，真有点舍不得。回想这十年，感慨万千——对人生，对名利，对事业。
在机要局辛辛苦苦干了这么多年，本来是想换个工作环境，可是几经周折，还是没有实现这个愿望，要想调个好单位真的比登天还难，说实话，只要能调出机要局，在什么单位我都会很开心。实权单位当然是不可能的了，因为我知道我的条件，也知道我的性格。就算有钱，我也不愿意拿去做那种丑恶的交易，做人就要光明正大，死了也不会被打进十八层地狱，所以如果我有钱了，我首先想到的是我们身边那些真正需要帮助的人，钱要花在刀刃上，同时也为自己积点德。我这样的人能调个好单位吗?然而非常让我绝望的是，我选择了一个事业单位，默默无闻躲在厕所旁边一个阴暗角落里的非实权单位，一切手续都办好了，可是这等“大事”仍要等县委领导开会“研究”决定，最终也不知道会议开得如何，反正是我是等到花儿谢了也没有结果。唉!算了吧，都是我没有送钱的原因，否则调这么一个单位还难吗?于是我选择了辞职。
其实在机要局上班也不错，工作也轻闲，而且也没有什么利益冲突。可是在机要局呆久了，人都变了，理想在哪里?目标在哪里?斗志在哪里?希望在哪里?一起参加工作的哥们都变成局长、书记、乡长了，可自己还是个默默无闻、无私奉献的小科员。本来大家都是很好的朋友，可是现在级别发生了变化，见到面的时候也会觉得有一种隔阂，这些都无所谓，因为我压根就没有想到要当官，并且也没有谁会莫名其妙给我个一官半职，在机要局过点清淡的生活也是不错的，可以淡薄名利，可以休养身心。
虽然默默无闻，无私奉献是机要工作的的特点，但是如果让所有的大官小爷们也来机要局默默无闻，无私奉献一下的话，可能咱们的组织部门再不怕机构雍肿了，因为这样的话，很多人辞职会比我更加积极。
恳请有关领导早日批准我这个辞职要求，我感激不尽。
辞职人:
20年月日
公务员辞职申请书9
尊敬的领导：
首先，我向各位领导提出辞职的请求表示深深的歉意。
从年某月份来到市明办工作以来，至今有一年多时间，在这一年多的工作当中，有过面对困难时的彷徨和苦累，也有过成功后的甘甜，是单位把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的学生培养成为一名综合素质较强的机关工作人员。在文明办工作的一年多来，我得到了各位领导无微不至的关怀和同事的热情帮助，度过了一段愉快、充实的时间。
一年多以来，由于自己所学专业的局限性，我在工作中深深感到自己相关知识的缺乏，虽然工作得到领导的认可和同事的好评，但仍然感觉自己在工作上一直处于一个比较被动的局面，而作为我本身来讲，做一名优秀的法律人一直是我的梦想，因此，我更希望从事与法律专业相关的工工作。经过再三的思考之后，我决定调整一下自己目前的状态，准备把自己置身于与法律相关的事务性工作中加强专业学习的同时，迎接今年某月份的司法资格考试，以加强专业理论水平和提高实际工作能力，为实现理想奠定一个良好的基础。
经过近段时间的考虑并向领导汇报情况之后，我决定辞去现在的工作到法律相关的职位上工作，边上班边复习准备司法资格考试，争取在今年能通过司法考试。
在此，我感谢市委宣传部和市文明办领导曾经提供给我一年多来的学习和成长时期，感谢领导和其他同事带给我快乐的工作和学习的时间。在各位领导的关心和同事们的指导帮助下，我学会了很多做人、做事的道理，同时我在综合协调和文章写作等方面也有了很大的提高，这将是我一生受用不尽的宝贵财富，在此我表示衷心的感谢。
最后，我为我的辞职给单位带来的诸多不便深感抱歉，并请各位领导谅解我的处境，再一次致谢。
辞职人:
20年月日
公务员辞职申请书10
恭敬的领导：
起首，我向列位领导提出辞职的哀求表现深深的歉意。
从20年月日来到市明办事变以来，至今有一年多时间，在这一年多的事变当中，有过面对困难时的倘佯和苦累，也有过乐成后的.甘甜，是单位把我从一个还未迈出大学校门、不谙世事的门生作育成为一名综合素质较强的构造事恋职员。在文明办事变的一年多来，我得到了列位领导无微不至的眷注和同事的热情资助，度过了一段舒畅、充实的时间。
一年多以来，由于本身所学专业的范围性，我在事变中深深感触本身相干知识的缺乏，固然事变得到领导的承认和同事的好评，但仍旧感觉本身在事变上不停处于一个比力被动的局面，而作为我本身来讲，做一名良好的执法人不停是我的空想，因此，我更盼望从事与执法专业相干的事变。颠末再三的思考之后，我决定调解一下本身如今的状态，预备把本身置身于与执法相干的事件性事变中加强专业学习的同时，欢迎本年某月份的司法资格测验，以加强专业理论程度和进步实际事变本领，为实现抱负奠定一个精良的底子。
颠末近段时间的思量并向领导报告环境之后，我决定辞去如今的事变到执法相干的职位上事变，边上班边温习预备司法资格测验，夺取在本年能通过司法测验。
在此，我谢谢市委宣传部和市文明办领导曾经提供给我一年多来的学习和生长时期，谢谢领导和其他同事带给我快乐的事变和学习的时间。在列位领导的体贴和同事们的引导资助下，我学会了很多做人、办事的原理，同时我在综合和谐和文章写作等方面也有了很大的进步，这将是我一生受用不尽的宝贵财产，在此我表现衷心的谢谢。
末了，我为我的辞职给单位带来的诸多未便深感歉仄，并请列位领导体贴我的处境，再一次致谢。
此致
敬礼!
辞职人:
20年月日
内涵上司辞职报告
尊敬的公司领导、亲爱的同事们：
我写下这篇辞职报告之际，内心感慨万千。在过去的X年里，我有幸成为贵公司的一员，与每一位同事携手共进，共同开创了属于我们的辉煌。然而，在将近X个月的深思熟虑之后，我认为现在是时候向这个大家庭告别，追寻新的挑战和机会了。
我担任的是公司的一线主管，在过去的X年里，我亲眼见证了这个企业从一个只有几人的小团队逐渐发展成为如今规模庞大的跨国公司的过程。在这个过程中，我也一直在不断学习和成长。然而，最近的一段时间，我逐渐感到自己的工作已经进入了一个瓶颈期，无法再有更大的突破和发展。作为一个追求进步和成长的个体，我觉得自己需要向更广阔的天空飞翔。
同时，我也愿意坦诚地告诉大家，我在公司的工作状态和工作心态已经发生了转变。过去，我是一个满腔热情、积极主动，乐于接受各种挑战和压力的员工，为了公司的利益冲锋陷阵。然而，近来，我意识到公司内部的一些问题和制度的不完善正在影响到我们团队的发展和个人的成长。
首先，组织层面的问题，使得公司的战略和目标没有明确传达给我们一线员工。长期以来，我感到自己在工作中缺乏方向和动力，无法将自己的个人努力与公司的整体利益对接。与此同时，上级与下级之间的沟通也存在问题，频繁的信息不畅通导致工作中的误会和冲突增多。这使得我们原本和谐团结的团队关系开始出现紧张和疏离。
其次，公司内部的激励机制亟待改善。随着公司的发展，人员的流动性也越来越大，激励政策的不合理性使得一些优秀员工选择了外部的发展机会，而我们则面临着人才流失的风险。长此以往，公司将难以保持竞争优势。我们需要更清晰的晋升渠道和激励政策，让每一位员工都意识到自己的付出与回报是成正比的，从而更加投入到工作中，为公司的发展贡献更大的力量。
最后，公司对于员工的培训和发展机会也需要提升。尽管我们每个人都在努力学习和提升自己的专业能力，但是公司并没有提供足够的培训和学习机会。这使得我们不仅在知识和技能上遗憾地滞后，同时也错失了更多的成长和发展机会。企业要不断更新知识和技能，才能在市场竞争中保持竞争力，而我们各个岗位上的员工，则是企业竞争力的重要组成部分。
尊敬的领导，在此我要感谢公司给予我的机会和资源，也要感谢所有一直以来支持和信任我的领导和同事们。我的离去并不代表对公司的离弃，相反，我希望我的离职能引起对公司内部一些问题的重视和改变。我始终相信，公司有潜力打造成为一个更好的平台，让每一个员工都能在这里获得成长和发展。
最后，我诚挚地祝愿公司在未来的发展道路上越走越宽广，团队中的每一个人都能取得更多的成就。我将永远怀念在公司的每一天，希望我们在未来的道路上再次相遇。
衷心致意，
XX
领导要不要在辞职信上签字？
【第1条：我是否需要在辞职报告上签字】
第1条：辞职报告正文
辞职报告
p>姓名是部门工作人员。因个人原因，无法胜任本岗位工作，特地申请辞职。
我辞职后与贵公司没有劳资纠纷。寻求领导批准。
应聘者：
主管签字：店长签字：
年月日2：离职报告，这绝对是你需要的
p>< p>辞职报告各位领导：
大家好！首先，我怀着极其复杂和愧疚的心情写下这封辞职信，向我表示最深切的歉意。非常抱歉此时离开公司。其实，我很舍不得领导的关怀和同事间的真诚友好。
加入公司已经快两年了。感谢各位领导和同事的指导和关心。我已经从一个初出茅庐的小伙子逐渐成长为一个有理想、有道德有文化有纪律的社会新青年，在这里我感受到了家一般的温暖归属感。两年的工作中，我学到了很多，也成长了很多，但工作中的一些不足总是让我犹豫不决。我开始认真思考，发现自己现在的情况和规划目标有一定的差距。第一：我目前的职业定位和规划是先做一个专业的报批和建设监理，逐步成长进步，最终成为一名合格的职业经理人；第二：现实生活的压力让我觉得我的收入不能很好地支撑我的家庭生活，但作为一个男人我必须承担责任。经过几周的仔细考虑和内心的挣扎，我决定辞掉现在的工作，勇敢地面对新的机遇和挑战。希望领导能批准。
我知道公司正在招人，新项目不断上马。正是考虑到这一点，我提前一个月提交了辞职报告，希望公司有足够的时间进行工作交接。避免不必要的麻烦。
这种感觉无法用语言来表达。祝各位领导和同事工作顺利，身体健康！
辞职人：
日期：第三条：辞职申请表，辞职报告cn-hr-008
辞职申请表
【第二部分：提交辞职报告后还需要签字吗？]
员工未提交辞职报告或处理工作交接突然离开公司，失去联系，公司面临困境
员工辞职后应如何应对。朋友看完后说，操作方法他已经懂了，但是这种员工的工资应该怎么发呢？通常，公司会停止支付工资和社保，然后不予理会。 .其实这种
的处理方式是错误的。今天法制小编就为大家介绍一下这类员工的工资怎么发？首先，对于员工不辞而别现象的法律要求是什么？ ?员工不辞而别，是指员工未按照合同和法律规定履行提前通知义务而拟离职的行为。
根据《劳动合同法》，劳动者可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。劳动者在试用期内可以提前三天通知用人单位解除劳动合同。因此，员工辞职时，应当履行提前通知用人单位的义务。不辞而别的行为违反了法律法规，是劳动者非法解除劳动合同的行为。根据《劳动合同法》第九十条的规定，劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同约定的保密义务或者竞争限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。为损失。赔偿责任。因此，对于不辞而别的员工
，用人单位有权追究其法律责任。其次，如果员工不辞而别，企业该如何应对？ 1. 劳动关系的终止
劳动关系的终止必须是基于法律原因或一方（包括双方）的意图，且员工未明确提出终止 /p>
在有意终止劳动关系且用人单位没有提出终止或终止劳动关系的意思的前提下，
劳动关系当然不终止.此时，不辞而别应理解为员工擅自离职。在实践中，
如果员工不辞而别，要求公司继续履行劳动合同，或在缴费期间要求缴纳社会保险，用人单位可能面临败诉风险。参照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》，征求意见稿中规定劳动者违反劳动合同法的规定
违反用人单位规章制度，擅自离职，用人单位解除劳动合同。决定送达劳动者或者已经公告的，劳动者主张用人单位给予经济补偿的，不予支持。劳动者违反用人单位规章制度，擅自离职，用人单位未履行法定程序作出解除劳动合同的决定、交付劳动者或者公告，劳动者主张的得到补偿的，用人单位无需支付经济补偿。
律师建议
单位应在员工不辞而别时，积极履行通知终止劳动关系的程序，避免可能发生的纠纷和风险
。
2.雇主可以扣工资吗？根据《劳动法》的规定，用人单位应当按照合同约定足额、按时支付工资，并非法克扣工资或
拖欠工资的，应当承担相应责任。在员工不辞而别的情况下，员工已经提供了相应的劳动部分补偿。
补偿不应被剥夺。用人单位有条件支付剩余工资的，应及时足额支付，如员工银行卡未销毁
。只有在工资支付存在障碍（没有工资卡，无法联系我）的前提下，用人单位可以暂停支付工资
。
律师建议
从风险控制的角度，用人单位应及时通知工人前来领取工资。雇主不对工资延误负责。
3。用人单位是否应及时办理档案和社保关系移交手续。 根据《劳动合同法》的规定，用人单位解除或者终止劳动合同的，应当出具解除或者终止劳动合同的证明，并在15日内办理备案、劳动者的社会文件。保险关系转移手续。劳动者不辞而别，用人单位因通知障碍未履行合同义务的，依法不承担赔偿责任，但仍应以用人单位履行通知义务为前提。律师建议，企业应制定完善的规章制度，按照规章制度处理此类事件。如果没有相关制度，
企业应尽快通知员工，说明清楚相关事实，并要求员工说明未到场的原因。如果员工
没有回应，公司可能会以旷工为由解雇。在此期间，公司可以依法扣除公司为员工多缴的社会保障金。
不足的，企业可以起诉追回员工的个人部分。最后，公司应该如何防止员工不走就走？
1．如何解决通知障碍问题 在员工不辞而别的情况下，用人单位不能免除相关的通知义务，所以通知文本能否有效发送
关键。在许多劳动争议案件中，用人单位因未履行告知义务而败诉。因此，建议用人单位
要求用人单位在“工作登记表”或“劳动合同”中注明“法定通知地址”，作为用人单位递交相关文件的合法性
方式。如工人填写错误地址，由工人自行承担未能派送的责任。变更地址后未履行通知义务的，亦负有责任。
如明确告知法定告知义务，亦应自行承担责任。在明确告知
法定告示地址及相关法律责任的基础上，如员工不辞而别，联系不上，聘用令
Bit不承担法律责任。通知障碍。
（1）如果企业可以联系到员工，可以要求员工提交书面辞职报告，或者企业可以向其提供书面确认
，以便企业可以免于法律诉讼。潜在风险。
（2）如果公司无法联系到员工，可视为旷工。企业内部规章制度一般规定旷工过多。
企业单方面解除劳动合同后，应向员工发出书面通知，并通过ems快递送达员工，免去后顾之忧。
p>2。如何解决损失赔偿问题 劳动合同法规定，劳动者对违法解除劳动合同造成的损失承担赔偿责任，但用人单位已为此提起诉讼 p> 诉讼显然没有实际意义，因为诉讼成本与诉讼收益不成正比。另外，员工不辞而别，也不是可以约定违约金的情况，所以用人单位不能通过设定违约金来限制这种行为。根据劳动部《劳动法违反劳动合同规定的赔偿办法》第四条
，如果劳动者违反劳动合同的规定或者约定解除劳动合同，用人单位应对用人单位承担责任。造成损失
的，劳动者应当赔偿用人单位下列损失： （一）用人单位为招聘、招聘而支付的费用；
（2）用人单位支付的培训费，双方另有约定的，按约定处理； （三）生产经营工作造成的直接经济损失；
（4）劳动合同约定的其他补偿费用。对用人单位而言，《劳动合同》事先约定的损失计算方法和大致金额不与现行法律相抵触
。单位擅自辞职的，单位损失按通知日折算。这将被视为单位找人上岗的费用。这种做法与现行规定并不矛盾，也符合企业的实际经营情况。
3.如何解决服务期协议和竞业限制协议问题如果员工在离职前擅自与单位签订服务期协议或竞业限制协议，协议是否存在继续履行
问题。员工擅自离职，未履行服务期限约定的，用人单位可以通过劳动仲裁追回违约金。
竞业禁止协议不因工人不辞而别而被豁免。员工仍需遵守竞业限制协议。违反约定的，用人单位可以通过劳动仲裁要求其支付违约金。但是，如果雇主打算放弃
敬业精神的义务，应向员工履行告知程序。对于员工不辞而别的现象，用人单位应尽快防范，加强日常管理规章制度的培训，并提示相关风险。失利。
4.工资支付与结算问题 部分用人单位实行当月工作结算办法，导致部分员工领到当月工资
给单位继续工作带来了很多麻烦。其实用人单位完全可以改变上述工资支付日期
，采取当月工作，下个月支付的方式（一般是在下个月中旬之前支付）月），系统可以完全规定，离职员工当月剩余工资以现金结算，并由个人签收。这样，雇主对其他雇员也有一定的经济约束。
5.规章制度交接程序 用人单位还应在规章制度中明确提出辞职后的交接程序及相关要求，尤其是所有交接都应有规定
只有办完手续后才能最终确定进行工资结算，使用人单位有处理问题的制度保障和依据。用人单位还应在制度中规定，员工借用的办公用品、工具、工作服等在离厂时应归还（领取时须做好原记录）；否则，雇主可以向工人索赔退回物品的金额或折旧价值。
第二条：辞职报告绝对是你需要的辞职报告
各位领导：
您好！首先，我怀着极其复杂和愧疚的心情写下这封辞职信，向我表示最深切的歉意。我
非常抱歉此时离开公司。其实我很舍不得领导的关心和同事们的真诚友善
。
加入公司已经快两年了。感谢各位领导和同事的指导和关爱，让我从一个初出茅庐的小男孩逐渐成长为一个年轻人。
有理想、有道德、有文化、有纪律的新青年，在这个地方有一种家一般的温暖归属感
。在两年的工作中，我学到了很多，也成长了很多
但是，我工作中的一些不足总是让我犹豫不决。我开始认真思考，发现自己现在的情况和规划目标有一定的差距。第一：我目前的职业定位和规划是先做专业申请审批建设
>专员会逐渐成长进步，最终成为一名合格的职业经理人；第二：现实的生活压力让我觉得我的收入无法支撑我的家庭很好的生活，但作为一个男人我必须要负责任。经过数周
的深思熟虑和内心挣扎，我决定辞去目前的工作，勇敢地面对新的机遇和挑战。希望领导能
认可。我知道，当公司在用人的时候，新的项目也在不断地推出。考虑到这一点，我提前一个月提交了辞职报告。避免不必要的麻烦。我与领导和同事一起走过的风风雨雨，无法用言语表达。祝各位领导和同事
工作顺利，身体健康！
离职者：
日期：第三条：员工离职报告 员工离职报告附件：本表的提交程序及说明
I．程序
1.辞职者须提前15天向车间主管提交书面辞职报告。 从公司办公室获取此表格，并附上车间主管签署的报告
。
2.本表“辞职原因及理由”一栏应详细填写，交班长签字。
3.将领取的工作服及相关物品交回公司仓库，由仓库负责人签字。 4、由车间主管、生产负责人、公司人力资源负责人签字。 5. 将此表格交回公司办公室。
2.声明
对于辞职者，自辞职之日起，所有债权债务及意外事故与公司无关第四章：如何写辞职报告 如何写辞职报告辞职报告
当我们选择自愿从公司辞职时，需要写辞职信表达我们的辞职意愿和理由
并申请公司批准，那么如何写辞职信有哪些注意事项？请跟随小编的脚步，看看如何写辞职报告。
1.辞职信的基本格式和内容 辞职报告由标题、标题、正文、结论和签名五部分组成。 (1) 标题
在应用程序第一行的中间写上应用程序的名称。辞职申请一般由主题和语言名称组成，即辞职申请的标题为
。标题应为粗体，字体稍大。 （二）职称
需在职称下一行的顶框写上接受辞职申请的单位组织或领导的姓名或称谓，
在称呼后加一个冒号。 (3)正文
辞职信正文是申请书的主体部分，正文内容一般由三部分组成。首先要提出辞职申请的内容，让人一眼就知道。其次，说明提出申请的具体原因。这个内容需要你一一列出你的辞职细节。
但要注意内容的统一性和完整性。最后，你必须提出你提交辞职申请的决心，你的具体要求，以及你希望领导解决的问题。 (4) 结尾
最后，需要写一句敬意。诚挚-敬礼等 (5) 签字
辞职申请的签字需要辞职人的姓名和提出辞职申请的具体日期。
2.注意事项
1.正确理解相应的权利；员工在辞职时也享有一定的权利，我们必须根据我们的权利做出正确的辞职方式
。一是可以与单位协商解决离职问题。这种情况下，不需要写辞职报告，口头协商是主要方式；二、提前解除合同的权利，即员工可以提前30天向单位提出辞职申请；第三，
立即辞职，这种情况不是特别常见，一般这种辞职方式需要特定的法律原因，员工是
不需要承担任何赔偿或责任为单位违约。
2.找到合适的辞职理由；协商解决，只要双方协商同意解除劳动合同；通知终止，无特殊要求
如需提前30天通知单位，次月即可离职；如果立即离职，需要具体原因，如单位拖欠
工资、未依法缴纳社保、加班费等。 3、注意措辞；
辞职信的措辞要温和委婉，不要强硬，以免激化矛盾，但不必妥协放弃权利你应该有。
4。取得相关材料证明；如在辞职过程中要求辞职人提供相关证明，如立即辞职等，辞职人应承担证明
责任和义务，相关材料必须为原件。 5. 做好准备。如果辞职问题处理不当，可能会引发一系列问题。如果当时与单位有违约、赔偿补偿，或者你的档案和社保关系还在单位的，一定要和单位做好。要求赔偿违约金，不为顺利移交档案和社保做准备。
三。辞职报告样本
尊敬的各位领导：您好！
我一直很享受这份工作，感谢各位领导的信任、培养和包容
，以及我的同事们的善意、帮助和关心。在过去的一年多时间里，我利用公司给予的良好学习时间，学到了一些新东西来充实自己，增加了自己的知识和实践经验。衷心感谢
一年多来照顾公司！！当然，我也觉得这两年的工作已经尽了自己最大的努力
。
但由于一些个人原因，最后还是选择了向公司申请辞职，希望今年xx年xx正式辞职
。希望领导能尽快找到合适的人接替我的工作，我会尽力配合交接工作，
保证业务正常运转，做好我的工作对公司的最终责任。我希望公司考虑并批准我的申请。申请人：
日期：
经理签字： 第五章：未提交的辞职报告 未提交的辞职报告 前一天写了一句话的辞职报告。经理和我谈过，希望我仔细考虑一下。回去后，我想了一个晚上。
我写了这份辞职报告，但在第二天上班的路上，我改变了主意，选择了留下：坚持，坚强！
但是我还是想把这份辞职报告贴出来。都写了，别浪费了，好久没发期刊了，发一下吧！尊敬的宋经理：
您好！
我辗转反侧，睡不着，半夜起来写这封信似的辞职报告。我想也许应该像高姐说的那样，即使你离开了，你也应该指出公司的问题，这样公司才能发展。如果每个人都像我一样发现问题，他们会默默离开。公司从不改变。下面的话可能太犀利了，但是
都是我的真心话，临走前要说出来，希望能带领海涵！事实上，来贵公司工作是个意外。我刚从云南毕业，不到一个星期就回到了老家。这次
想在家里休息一段时间，调整一下。因为在国外生活了四年，对家乡的真实情况缺乏了解。我想至少工作一个月
。但是有一天姐夫突然打电话说有这么厉害的大企业，问我有没有兴趣
。我当然感兴趣。毫不犹豫地来面试。其实我不知道你当时的身份是什么。我以为面试的是小经理。因为我属于应届毕业生，小人物，总经理不应该亲自面试。真的没有
认为你是总经理，1 这说明公司非常重视招聘员工。面试的时候不知道你给我安排的具体工作规划。
我该怎么办？你说我的文笔不错，但我个人不这么认为。我知道我的优势不是这个。但吸引我加入这家公司的是，你提到的这家公司有20年的历史，有系统的评价和晋升体系。所以我不在乎我的起薪
，因为我相信自己，用不了多久我就能拿到满意的薪水。但是工作一段时间后，我发现我也被骗了。我看到的不是成熟的企业，20年的历史体现在土地上，考核体系更是虚无缥缈。这里更像是一片荒地，而我是一个荒地。但是
随着时间的推移，我发现自己爱上了这份工作。更可怕的是，我发现所有领导都特别重视和信任我。
尤其是你，我能感受到你对我的培育和厚望。所以我开始不断地对自己进行思考
，告诉自己一切都会越来越好。官方来说，因为这里是处女地，在领导的信任下，我才有机会施展自己的能力和才华。累死总比成绩差强。在这片荒原上，大家齐心协力，建造了一座繁华的城堡。那时的我，堪称建国英雄，没有浪费父母和祖国的耕耘。
我可以算是为社会做出了一些贡献，也可以算是给自己一个解释，至少我做了一些生意。但是我发现我太异想天开了。实际情况并非如此。我自己拉车，拉的再用力，房子动不了，车也动不了。我真的很累，身心疲惫。这种疲倦不仅是身体上的，更多的是心灵上的。
其实我是一个不怕吃苦也不怕累的人。虽然家人很爱我，但2
【第三部分：致领导的辞职信】
致董事长兼常务副总经理的信
尊敬的董事长和常务副总经理：
您好！
我是怀着忐忑和沉重的心情给你写这封离别信的，也是一个很无奈的举动。但是，我不知道从哪里开始。你能花点时间读一下这封信吗？
首先感谢董事长，感谢公司给了我展示自我的机会和平台，感谢董事长和公司三年来对我的信任。
从加入公司的那一天起，我就把自己交给公司，给自己明确的工作方向，并立下目标：支持公司章程，贯彻公司重大决策妥协。以及各项规章制度，遵纪守法，为人正直，勤奋工作，力所能及，为公司的发展增加效益。这是我的想法，而且我做得更多。我兢兢业业，脚踏实地，一步步走到了今天。我已经做了。虽然我没有取得很大的成就，但我尽了最大的努力，尽了我的责任。它很难。
然而事与愿违，老天爷不会放过我的，一年之内如果出了什么事，那也是意料之外的事情。 2011年，员工为了谋取私利，不惜以不正当手段互相争斗，甚至不惜损害公司利益和声誉。以公司的名义，损害了公司的声誉。 2012年，员工骗取用户安装费。 (RMB)、挪用公款(RMB 741)，也对公司造成了负面影响； 2013年7月，维稳期间，值班人员和带班干部全都睡着了，被乌什县政法委公告查处……
这三件事发生了，我很伤心，对我打击很大。我很惭愧，没有脸见你。我尝试了两次提交辞职报告，但最终因为工作任务没有完成，目标没有达到而撤回。尤其是最后两件事，根本不应该发生，一是违法的，二是违反法令的。我没想到我的员工会做出违法违纪的事情，更没想到我会拿员工取笑他们的生活。说实话，我很重视后两者的工作，也做的很扎实，做的很细致。这是我对自己的员工过于信任的结果。公司将乌什县“睡岗事件”定性为管理责任事件。这是公司对我的鼓励和鼓励。作为乌什县分公司的负责人，我们必须时刻拉紧安全绳。
在“值班睡觉”一案中，公司追究责任追究，引发了一系列追问。被解雇和被解雇的员工对我指指点点，在生活中攻击和陷害我，并报告了一些与事实背道而驰的问题，还有一些完全不存在的问题。甚至连班长（包括他自己）、站长、台长协商讨论过，周会上工作人员讨论通过的事情，也被当作举报材料陷害我（我没有和他利益纠葛，更别说个人恩怨或冲突。相反，我照顾得很好，可以说比其他员工都好。）试想，他的意图是什么？什么目的？只是打倒我？恐怕没那么简单，背后还有更大的阴谋。
作为部门主管，什么该做，什么不该做，什么该跟员工沟通，什么该跟经理沟通……这也是
不要迷茫，如果你不能掌握这一点，你还能当这个部门的负责人吗？有些小事既不会损害公司的利益和声誉，也不会侵犯员工的利益。
我承认我没有及时向公司第一责任领导汇报一些问题的处理情况，主要是因为公司领导怕干扰他们繁重的工作，分散了领导的工作精力。另一个担心是，怕影响分行的年终目标考核。因此，我的这种想法是自私的，是完全错误的。教训是深刻的，我为此付出了沉重的代价。这是我近30年工作中犯的第一个错误，是我短暂人生的污点。这个污点让我难忘，教育和启发很大。我会以此为动力，修正人生导航的坐标，提高辨别人与物的能力，以及应对的能力。有必要做任何事情。多了一只眼睛。
今天的情况不是我想要的结果，也不是你想要的结果，周董事长兼总裁。我真诚地对你说“对不起”。很荣幸成为昊远的一员。我可以为昊远在乌什县的发展壮大做我力所能及的事情，牺牲我所拥有的一切。我很自豪也很自豪，我已经做到了最好。
从分会的成立、建设、发展，我是见证者，见证者。除了我，我的任何员工都没有资格对我说三道四。从荒芜的土地到绿树成荫的标准化车站，从原来的日销量3000立方米到现在的日销量立方米，城镇居民用气基本覆盖（廉租房除外） ），这一切，我也付出了很多的努力，没有家人百分百的支持，没有县领导和有关部门的支持和关心，没有员工的努力，是不可能取得这么好的成绩的。在此，我要感谢家人的大力支持和无私奉献。没有家人的支持，我不可能一年365天都待在外地，无私工作，全心全意工作，说些坏话，我会把家变成餐厅和酒店。感谢政府和有关部门领导对分行的支持和关心。没有他们的支持和关怀，我们的运作就会受到阻碍，也不会那么顺利。我要感谢我原单位的领导。没有他们的支持，我们的业务不可能发展得这么快，汽车销量不可能完成，经营目标不可能实现。感谢员工，他们克服了各种困难，始终坚守岗位。他们辛苦了！
尊敬的周总，周总，我的心情很混乱，很复杂。直到现在，我都不知道我向你解释了什么。我不想为公司做更多的事情。最后，我想说的是，我对公司对我的处理没有意见，我真诚地接受。至于随后被解雇的员工及其家属的举报，以及诬告我的不良事件，对我造成了不利影响。 ，我需要时间向以法律手段陷害我的人讨回公道。因此，对于我的过错和管理中出现的问题，我得到了你们的原谅和原谅。我只求你放过我。”长假”来处理最近的一些家务。
这样你一回来就可以回去工作。2013年7月28日
足疗师辞职报告范文四篇
20xx年xx月xx日 足疗师辞职报告(三)
李云浩者，蜀中高隐，川北野儒也!浪迹江南，栖滞杭州。虽有经天纬地之才。而奈时遇不济，命运多舛，俯首足疗，实，心有不甘!
自是口吐珠玑，腹罗锦绣，虽无徐儒来下陈蕃之榻，却有文光可射斗牛之虚也!文采风流，已临精神世界之绝顶;会当临绝顶，一览众山小，叹，古今才大难为用，双手老茧难抚平!
吾之品格精神，如临风之玉树，又如当空之明月浩然，怎堪与俗流共舞哉!难忍顾客之纸迷金醉，趾高气扬。叹屈身于杭州足疗小店，为一小小足疗师，能如之何诚如伏枥之骥，纵有千里之志，而奈缚手缚脚，无所可为，混迹于碌碌无为中矣!
鉴于此，特向公司店长大人、老板们引咎请辞!从此踏
破樊笼飞彩凤，顿开铁锁走蛟龙。好比那万里白鸥，驰骋于浩荡云海之间，今生难做技师，他年再结足缘。
望，英雄相惜，能及时批复。再相见，面面欢颜。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日 足疗师辞职报告(四)
尊敬的领导们：
你好，我是足疗师xx，因为身体不适，向公司呈递辞职报告。
希望公司谅解!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
最后，小编希望文章对您有所帮助，如果有不周到的地方请多谅解，更多相关的文章正在创作中，希望您定期关注。谢谢支持！
行为规范
一：礼宾
（注：“抬头挺胸双眼平视前方，面带微笑。双腿并拢。双手交叉叠放左手在下右手在上，放于左小腹位置，不能紧贴腹部。脚穿黑色高跟鞋。化淡妆头发扎起，露出额头）
二：吧台
（注：工装穿戴整齐，头发按标准扎起，化淡妆。坐立时应坐椅子的三分之一处，上身挺直，面带微笑工作牌佩戴端正）遇到客人要及时站立并问好，客人需要买单时，提前看好消费并告知客人：“贵宾好，今天您一共消费XX元。”如果客人需要付现金，
一定要当着客人的面再把金额核对：“您好收您XX元，请稍等。这是找您的零钱请您核对一下。”
三：客服
（注：工装穿戴整齐，工作牌微笑牌佩戴整齐，化淡妆，面部保持微笑状。站立时双手交叉左手在下右手在上，自然下垂自小腹偏上“肚脐”位置，双手不能紧贴腹部，保持一定距离）
四：技术老师
（注;工装穿戴整齐，工作牌微笑牌佩戴整齐，化淡妆，面部保持微笑状。站立时双手交叉左手在下右手在上，自然下垂自小腹偏上“肚脐”位置，双手不能紧贴腹部，保持一定距离，脚穿黑
色布鞋，白色袜子）
五：领班/主管
（注:工装穿戴整齐，工牌微笑牌、领带按标准佩戴，工装、工裤干净整洁、黑色皮鞋光亮如新。站立时抬头挺胸目视前方，手持物品时要双手托起，不能提、领。）
六：技师
（注;工装穿戴整齐，衣服常换洗，常洗头、洗澡工牌微笑牌佩戴整齐，女孩子化淡妆，男孩子不留胡须和大鬓角。不留怪异发 型，指甲不能过长，不涂指甲油。不佩戴首饰如：“戒子、大耳环、项链等。。”站立时女孩子双手交叉，左手在下右手在上，双臂自然下垂自小腹偏上“肚脐”位置，双手不紧贴腹部。男孩子
抬头挺胸，背跨式站立）
七：茶水师
（注：工装穿戴整齐，工牌、口罩佩戴标准。端托盘时应左手持托盘，右手背跨式放置背后，或右手扶托盘边缘。托盘内的易碎或开水等物品应放内侧，以防止不小心破裂或倾斜划伤、烫伤客人，拿加热水壶时，左手托起水壶底部，右手握壶抦挺胸抬头。）
半蹲式服务
注：为客人上茶水果盘时，应采用半蹲式服务，屈膝蹲姿背部挺
拔，上茶水时手握杯子的中下部，一定要稳拿、轻放。杯子不要放在茶几的边缘位置。技师询问客人泡脚水温和泡脚药水的时候同样为半蹲式。左手放置左膝、右手放于右膝！背部挺拔！
问 好
注：见到客人来时2米左右、提前站立、保持一个良好的精神状态、微笑、鞠躬45度问好。声音保持一致、清脆洪亮！如果客人在打接电话时，应微笑鞠躬、点头、并用手势指引。
递 接
注：递接物品时要双手，面部保持微笑。如果递接的物品是尖锐物品例如：剪刀、刀片等。应手持尖锐面。尖锐物品勿对客。
打电话/接电话
注：听到电话铃声后，应迅速走到电话面前。先观察时候为熟悉的的号码，如为熟悉号码可直接称呼：“xx总您好，水符号杭州哦总店很高兴为您服务。”陌生号码：“您好，水符号杭州总店很高兴为您服务。”打电话时电话接通以后：“您好，不好意识打扰了我是水符号的XX。请问是XX总/先生小姐吗？”与客人通话时要不能说：喂、什么、等！语气温和、仔细聆听。如果需要记录的要认证做好登记（比如预定技师、或包厢！要询问清楚对方的姓氏和联系方式，和具体的到达时间。并通知领班或客服做好接待准备） 指 引/引 领
注：手臂自然打开、掌心向上、五指并拢、眼神手势保持协调一
致。面带微笑。指引客人上楼梯时，手臂可微微上扬、客人下楼梯时候手臂微微向下。引领客人时应走在客人的左前方/又前方（视当时情况而定）与客人保持1.5米左右的距离。紧跟客人的步伐，不能过快或太慢、做到三步一回头。当遇到转弯处应提前走到转角处停顿指引。面部始终保持微笑，常说：“您好这边请。“
礼 让
注：当遇到客人时候应靠边站立停留、鞠躬问好。如手提物品如泡脚桶、加入水桶时不便鞠躬时候应点头微笑问好。行走时候要靠右行走、前后一致走廊走切勿嬉戏打闹、大声喧哗勿奔跑。
敲 门
注：敲门时要一长、二短、三长。敲门时要注意力度不能过大，如端泡脚桶或中途加热水时，应把木桶放置门口的两侧，预防客人突然出门照成意外。杜绝进入房间不敲门，或用脚开门！
报 工 号
注：进入房间后按顺序依次把木桶放置适当位置（要轻放）然后站立微笑、鞠躬问好。“贵宾好，我是水符号XX号，很高兴为您服务”举止大方得体，与客人交流时保持一定距离、切勿紧贴顾客。以防唾液、口腔内异味呼出！如果是点钟客人或老客人：“贵宾好，水符号XX号很高兴再次为您服务！”
尊敬的领导：
您好！
时间一晃而过，不经意间我来到xxx酒店这个大家庭已经是x年前的事情了。但在此，我要向你递交这份辞职申请，还望您能及时阅览和回复。
作为一名厨师，一名xxx酒店的厨师。在这些年来，我与大家一起努力，为xxx酒店的菜品和评价做出了自己的努力和奋斗。这些年来，在自己的岗位上，虽不敢自称表现突出，但始终都是问心无愧的在自己的岗位上努力着，加持质量，努力创新！
但如今，因为我家中的一些决定和计划，我打算重新审视自己今后的目标和方向。作为一名厨师，我自然不能轻易抛下自己岗位和工作的酒店。但作为家人，我更不能抛弃自己的家人。如今我家中事务繁多，我必须为此做出自己的一些努力。但可惜家乡离此较远，我惊颤给也只有逢年过节的时候才有机会回去，不能经常在父母身边陪伴照顾，也是我心中的一大遗憾。现在，家中正是需要我的时候，再加上父母年龄越来越大的缘故，我决定在此向您辞职，望您能够谅解。
对于要离开xxx酒店，对我而言也同样是一个艰难的抉择。在这里任职了这么久，在生活中我早已经熟悉了xxx酒店的事情。这份工作已经不知不觉的融入了我的生活和生命！更别提在厨房中，还有我这么多的同事、领导！他们都经常在工作中照顾我，帮助我，给我带来了很多的成长。我真的很舍不得这里，舍不得大家。但生活变化无常，考虑到家中事情不是一时半会就能解决的，以及家中父母的情况。我认为即使留下，这些事情一定也会一直影响我的工作和生活，这反而是最糟糕的情况。为此，我才能坚定的写下这份辞职申请。
当然，我也很惭愧，厨师的更换必然会影响到酒店的菜品。对此，我实在抱歉，但相信在您的领导和管理下，xxx酒店也一定能积极向上，得到更好的提升和进步！
在此次提交了辞职申请之后，我会按照酒店规定在x月x日左右离职，望您能尽早做好岗位安排和顶岗人员，我会在自己的岗位和工作中坚持到最后一刻，绝不松懈和散漫！
最后，我也在此祝福xxx酒店在今后：“财源滚滚，一展宏图！祝愿各位同事们也能工作顺利，步步高升！”
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导___:
我于__年_月到___饭店做厨师上班,经过这段时间的工作,我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大,因此我不得不向公司提出辞职申请，并希望能与_月_日正式离职。
感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励!
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
此致
敬礼!
申请人：
20__年__月__日
厨师辞职申请书怎么写7
尊敬的领导：
您好!
时间飞逝，转眼间半年过去了。想想过去。往事历历在目。是__让我知道了什么是真正的诚信!是__让我见识了即人性又合理的管理体制!是__让我看到了过硬的服务技能!卫生能做到一尘不染，和纪律严明的员工、加上团结一至的精神、再有独一无二的火锅工艺，从而打造出了惠民县独特的“__品牌”!是的，这就是__为什么在这六七年里一直常盛不衰的原因。但是随着社会形式的改变，市场的不公平竞争，就业压力不断加大，加上这袭卷全球的“金融风爆”。无疑让这已进入淡季的餐饮业是雪上加霜!
当然，我相信通过我们的共同努力，会让__再创历史辉煌!因为我们有一批非常有领导能力的干部。
随着夏天的到来，也拉开了火锅淡季的序幕。店里员工的数量自然也不是那么紧张了，想想半年的时间已悄然临近，在这时间即将夸过我们的“半年约定”时，我的心情十分沉重……天下没有不散的宴席……不知道是不是自己的事业心太重……也许是想在外边闯一片属于自己的一片天吧……?半年合同期已满……本人决定不再续约……不知道领导在__年5月31号之前能不能批下来? 虽然本人决定离开，但是衷心希望__能再上一个台阶，超越历史辉煌。更加相信以我们的聪明才智和坚实的历史基础，能打造出一流的__品牌，成为惠民的龙头企业，提前进入“国际市场”!相信__品牌能做到百年不倒，__企业万年不衰!让我们怀着共同的希望一起努力奋斗吧!!!
辞职申请人：__
20__年_月_日
足疗师辞职报告优秀模板精选
辞职报告就是一份解除劳动合同通知书，下面就是小编给大家带来的足疗师辞职报告优秀模板精选，希望大家喜欢!
足疗师辞职报告(一)
经理：
本人因家中有事，需要我回家处理，所以我要辞职，望店长经理等领导批准。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
足疗师辞职报告(二)
尊敬的领导：
感谢领导这段时间的照顾，我感觉这份工作不适合我，有点烦躁。总之实话实话，诚恳的对待。请领导谅解!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
足疗师辞职报告(三)
李云浩者，蜀中高隐，川北野儒也!浪迹江南，栖滞杭州。虽有经天纬地之才。而奈时遇不济，命运多舛，俯首足疗，实，心有不甘!
自是口吐珠玑，腹罗锦绣，虽无徐儒来下陈蕃之榻，却有文光可射斗牛之虚也!文采风流，已临精神世界之绝顶;会当临绝顶，一览众山小，叹，古今才大难为用，双手老茧难抚平!
吾之品格精神，如临风之玉树，又如当空之明月浩然，怎堪与俗流共舞哉!难忍顾客之纸迷金醉，趾高气扬。叹屈身于杭州足疗小店，为一小小足疗师，能如之何?诚如 伏枥之骥，纵有千里之志，而奈缚手缚脚，无所可为，混迹于碌碌无为中矣!
1
——文章来源网络，仅供参考
鉴于此，特向公司店长大人、老板们引咎请辞!从此踏破樊笼飞彩凤，顿开铁锁走蛟龙。好比那万里白鸥，驰骋于浩荡云海之间，今生难做技师，他年再结足缘。
望，英雄相惜，能及时批复。再相见，面面欢颜。
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
足疗师辞职报告(四)
尊敬的领导：
你好，我是足疗师xx，因为身体不适，向公司呈递辞职报告。
希望公司谅解!
此致
敬礼!
辞职人：
20xx年xx月xx日
2
——文章来源网络，仅供参考
尊敬的领导xxx：
我于20xx年x月到xxx酒店做厨师上班，经过这段时间的工作，我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大，因此我不得不向公司提出辞职申请，并希望能与x月x日正式离职。
感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励！
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
申请人：xxx
xx年xx月xx日
尊敬的领导：
你们好！
我是厨部荷台员工xxx。我入职已将近三个月，非常感谢领导曾在工作中给予过的指点和引导，使我在这里学到了一些关于烹饪的常识和实用的工作技能！
也很感谢在工作上帮助过我的同事们！他们也曾带给我开心和欢笑！这里的很多人很多事也给我留下了些许的美好！
但是天下没有不散的宴席，铁打的营盘流水的兵，所以此刻的我也不得已呈上了我的辞职报告！因为我有了比在此处更好的发展。老话说的好人往高处走水往低处流，每个人的人生规律莫不是如此！所以我经过甚重考虑权衡利敝向公司提出辞职！
由于事发伧促，我的离职申请没能提前报告，给部门工作增加了压力，为此我也深感愧疚！在此之前我唯一能作的补偿就是一如既往的坚守岗位努力工作。也诚望领导针对我的特殊情况特殊处理，能在本月28号之前批准我的离职！
再次深表感谢！
申请人：
日期：
领导：
你们好！我是xx厨师xx。
这个月的七月二日是我来海外xx工作满五年的日子，回首这五年的点点滴滴，一张又一张熟悉的脸庞，无论是遇到的`领导，或者服务过的员工，还有十多位兄弟般的同事，都在眼前浮现，更多的是很感谢之情和精彩的画面。
五年的海外生活，更多的是收获，无论是金钱，梦想，价值还是抱负，都让我得到扎扎实实的升华，欣慰之余，愧疚的是对家人的爱，特别是对两个孩子的内疚，我想，做为父亲，不能陪伴在他们童年成长的脚步里，是任何东西都无法弥补的。
很感谢像你们一样一个又一个我遇到过的领导对我的关心，帮助，信任和肯定，让我在印度这五年经历过很多挑战，肩负过好几次的重托，老板都说过，将军是打出来的，我想，在回到家乡的人生道路上，我所学会和拥有的这些经验和品质，肯定能派上用场。深深的很感谢你们！
下这样一个辞职的艰难决定真的很不容易，和家人，父母，不断沟通，还有孩子，甚至听取了其他城市的同事的意见，经过这一个月的深思熟虑，今天我终于下定决心，鼓起勇气，为自己的人生又一次重大的转折做出无愿无悔的选择：辞职。
我的签证七月二十二日到期，上次注册地从xx转过来xx还没搞定，估计延期成功的话要到八月底了，知道现在人手紧张，我会耐心的等待你们的安排，剩下的日子里，工作上我依然会一如既往的努力和负责，这点请你们放心。期待拿到回国的单程机票的那天。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的公司领导：
经过深思熟虑地思考，我决定辞去我目前在公司所担任的职位，您知道这对于我来说，是非常难以作决定的事情。
有句话：来时叫主，去时辞东。我考虑在此辞呈递交之后的2-4周内离开公司，这样您将有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助您对新人进行入职培训，使他尽快熟悉工作。另外，如果您觉得我在某个时间段内离职比较适合，不妨给我个建议或尽早告知我。
我非常重视我在的这段纠埠苋傩易约撼晌囊辉保胰沸盼以诶锏恼舛尉途椋医窈蟮闹耙捣⒄勾捶浅４蟮睦妗Ｔ谡庖丫サ*年中，公司给了我一个良好的发展空间，愉快的与同事沟通合作，感受到公司的文化氛围。从公司的领导和同事身上学到很多以前学不到的知识。在大家共同的努力下，看到**部门逐渐步入正轨，我是由衷的高兴的!
很感激公司在我在职的这段期间给予我工作上的支持和帮助，受益非浅。
虽然即嚼肟荆扒蟾蟮姆⒄梗蚁嘈乓欢嵋愿玫拿魈煲倭⒃谑澜纭６乙不嵋宰约涸且幻**公司的员工而骄傲!
希望公司在全体员工辛勤努力下，长足发展!
此致
敬礼!
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
我是xxx，作为一名厨师，我不希望我目前的状态影响我的工作。我觉得我做不好这份工作。我真的觉得很糟糕。作为一名厨师，我应该认真对待我的工作。我能深深感受到这一点xx我能深刻体会到酒店的这一点，在工作中感觉很充实，但却失去了很多时间，主要是因为平时工作太多，基本上，我一直呆在厨房里。早出晚归真的让我觉得很糟糕。我能在工作中深深感受到这一点。现在我的思想不在工作中了。我真的觉得很糟糕。我决定辞职。
我感谢酒店对我工作的培养xx酒店在这里工作，治疗不用说，一开始我很满意，我认为各方面都很好，我觉得在这样的环境下很有意义，在酒店工作这让我感觉很充实，这段时间我想或决定辞职，因为我觉得我真的失去了很多时间，在这方面我感觉不是很好，这不是我想看到的。作为一名酒店厨师，我知道没有办法处于这样的工作状态，但过了很长一段时间，我仍然会感到很大的压力。我真的很喜欢这份工作，但我做得不够好。我深深地感受到了这一点。我每天早出晚归。我感觉很糟糕，这不是我想看到的结果。
我觉得我的时间不是很好，在这一点上我深深意识到这一点，做厨师，失去了很多时间，真的感觉很糟糕，这不是我想看到的结果，这会影响我的工作，所以现在我觉得这种状态不是很好，我应该注意，做这份工作需要一定的时间，在这一点上绝对有足够好的态度，所以想了很久，我决定辞职。我觉得我和家人在一起的时间越来越少了。我为此和妻子吵架了。这真的让我感觉很糟糕，压力很大。我不想继续这样下去。我应该在工作中保持良好的态度。现在我没有这样的态度，应该及时辞职，我知道我现在离开酒店不是很好，因为酒店的生意还是比较好的，就在就业的时候，我提出辞职不是很合适。我真的很抱歉。我真的觉得我做不好这份工作，所以我希望你能理解，我希望我能陪我的家人。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
尊敬的领导xxx：
我于20xx年x月到xxx酒店做厨师上班，经过这段时间的工作，我觉得和我原来设想的个人职业规划相差太大，因此我不得不向公司提出辞职申请，并希望能与x月x日正式离职。
感谢您给我一个能与一群出色员工一起工作的机会，感谢您在我们共同工作的这段时间给予我的支持与鼓励！
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，对我的申请予以考虑并批准为盼。
申请人：xxx
xx年xx月xx日
尊敬的领导：
你们好！
我是厨部荷台员工xxx。我入职已将近三个月，非常感谢领导曾在工作中给予过的指点和引导，使我在这里学到了一些关于烹饪的常识和实用的工作技能！
也很感谢在工作上帮助过我的同事们！他们也曾带给我开心和欢笑！这里的很多人很多事也给我留下了些许的美好！
但是天下没有不散的宴席，铁打的营盘流水的兵，所以此刻的我也不得已呈上了我的辞职报告！因为我有了比在此处更好的发展。老话说的好人往高处走水往低处流，每个人的人生规律莫不是如此！所以我经过甚重考虑权衡利敝向公司提出辞职！
由于事发伧促，我的离职申请没能提前报告，给部门工作增加了压力，为此我也深感愧疚！在此之前我唯一能作的补偿就是一如既往的坚守岗位努力工作。也诚望领导针对我的特殊情况特殊处理，能在本月28号之前批准我的离职！
再次深表感谢！
申请人：
日期：
领导：
你们好！我是xx厨师xx。
这个月的七月二日是我来海外xx工作满五年的日子，回首这五年的点点滴滴，一张又一张熟悉的'脸庞，无论是遇到的领导，或者服务过的员工，还有十多位兄弟般的同事，都在眼前浮现，更多的是很感谢之情和精彩的画面。
五年的海外生活，更多的是收获，无论是金钱，梦想，价值还是抱负，都让我得到扎扎实实的升华，欣慰之余，愧疚的是对家人的爱，特别是对两个孩子的内疚，我想，做为父亲，不能陪伴在他们童年成长的脚步里，是任何东西都无法弥补的。
很感谢像你们一样一个又一个我遇到过的领导对我的关心，帮助，信任和肯定，让我在印度这五年经历过很多挑战，肩负过好几次的重托，老板都说过，将军是打出来的，我想，在回到家乡的人生道路上，我所学会和拥有的这些经验和品质，肯定能派上用场。深深的很感谢你们！
下这样一个辞职的艰难决定真的很不容易，和家人，父母，不断沟通，还有孩子，甚至听取了其他城市的同事的意见，经过这一个月的深思熟虑，今天我终于下定决心，鼓起勇气，为自己的人生又一次重大的转折做出无愿无悔的选择：辞职。
我的签证七月二十二日到期，上次注册地从xx转过来xx还没搞定，估计延期成功的话要到八月底了，知道现在人手紧张，我会耐心的等待你们的安排，剩下的日子里，工作上我依然会一如既往的努力和负责，这点请你们放心。期待拿到回国的单程机票的那天。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
您好！
我是在酒店餐饮部后厨工作的厨师xxx，由于个人发展的原因，决定离开酒店，辞去这份工作，希望能在x月x日离开，所以特向领导您在此提出书面的离职申请。
来到酒店工作已经有几年的时间了，在这儿工作的时间里，我学到了很多的东西，也懂得了做好一个厨师并不是一件很容易的事情，虽然每日都比较的忙碌，下班之后，还会在厨房里进行培训，清洁卫生，可以说我一天的时间除了睡觉，基本都是在厨房里度过的，但我还是感到非常的充实，我也是喜欢厨房工作的。在这几年的时间里，我在主厨身上也是学到了特别多的东西，一些新的菜式，工作的方法，为人的道理，对于参加工作不久的我来说，这些经验以及知识都是特别的宝贵，我也感觉很荣幸，在我们酒店餐饮部的厨房里能遇到这么优秀的主厨。
工作当中，我积极的做好自己该做的事情，同时在力所能及的范围内，多做事情，尽量的把工作做好，我们酒店的餐厅是非常受欢迎的，所以每次到了餐点的时间，我们厨房都是非常的忙碌，刚开始工作的时候，我不是很适应，毕竟自己对工作不太熟悉，而且刚刚上手，但是渐渐的我也熟悉了我的工作，了解如何的去做，能更加的有效率，工作的时间里，对我的厨艺也是有了一个巨大的提升，让我的技术更加的全面，更加的优秀了。可以说，如果不是来到这么优秀的酒店厨房里，可能我的进步还没有那么的大，这些都是离不开主厨的带领的，同时自己我也是在积极的去工作，去学新的东西。在离职前，我会认真的做好我本职的工作，不会说要离职了，就随意的敷衍，那样也是不行的，同时也不是我的做事风格。
而今工作这么多年，虽然工作以及待遇都还不错，我也攒了一些钱，我一直以来想自己开店的想法就更加的萌生了出来。所以我想离开酒店的工作，自己回家去开一个小餐厅，这个想法也是一直在我的脑海里存留，这些年做好工作之余，我也是渐渐的去完善我的计划，让我能理性的对待这件事情，我知道创业自己做是有一定风险的，但是我还是想去试试，想今后不后悔自己的决定，能做自己喜欢干的事情。也是希望领导能够理解，同时批准我的离职申请。
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
不知不觉加入公司工作也有这么久了，很多人离开现有岗位去找寻更广的发展平台。我们有时会坚定的选择辞职。栏目小编为您整理了“老师辞职报告”相关的一些比较有用的信息，有兴趣的朋友可以来看看！
诸位院领导大鉴：
我在学校任教的续签合同(20xx年-20xx年)，到明年元月15 日将届期终。据合同规定，如一方有变动意向，应在到期前九十天知会对方。经过慎重考虑，我决定在合同到期之日，结束我在本院的教学。
以下是对此决定的说明：
我之请辞，非关待遇问题，亦非人事相处的困扰，而是至今不能认同现行人文艺术教育体制。当我对体制背后的国情渐有更深的认知，最妥善的办法，乃以主动退出为宜。
五年期间，我的教学处处被动而勉强，而光阴无情，业务荒废，我亟盼回到画架前独自工作，继续做个体艺术家。
再次衷心感谢学院对我的重用与信赖。我与自己的职称实难匹配，深感惭愧。五年教学是我弥足珍贵的人生经验，虽以请辞告终，但我对本院与教学的感情，恐怕比诸位所能了解的更深。
预先感谢院校领导予以批准。
此致
敬礼!
20xx年3月15日
尊敬的校领导、各位老师、亲爱的同学们：
大家好！首先感谢校领导给予我这个辞职的机会。我是**学校的一名普通教师，在这里呆了五年的时间，收获了很多，也经历了许多事情。然而，用激情与梦想作为中心的教育，却时常在我们的教育岗位上遇到了挫折和困惑。正是因为这些困惑和不满，我难以坚持下去，只好选择了离开。
在我刚刚加入这个学校的时候，对教育事业充满了憧憬和热情。我相信，通过我自己的努力和教育的力量，可以改变孩子们的命运，让他们在这个社会中成为有价值的人。因此，我投身于这个事业，时时刻刻保持着对学生的关心和热爱。
然而，越来越多的时候，我发现我们的教育事业并不是充满阳光和活力的，而是被功利主义和升学压力所支配的。学校不再重视学生的个性和兴趣发展，而是一味追求高分和升学率。细致入微的教育变得很少，学生们只是机械地背诵知识，缺乏实际应用能力和创新思维。我始终在思考着，这样的教育真的能够让学生们快乐成长吗？
同时，我们的教师队伍也面临着很大的挑战。老师们的工作压力日渐增大，无法抽出更多的时间去关注学生的个别需求和成长。课堂上的教学方法也越来越固化，缺乏创意和趣味性。这不仅让我们的教育事业缺乏活力，更影响了学生的学习兴趣和动力。
或许有人会说，作为一名教师，要坚守初心，尽力为学生付出。我非常赞同这种观点，但我也相信，一个老师想要给予学生更好的教育，需要一个良好的教育环境和体制为支撑。而目前的教育环境和体制已经让我心灰意冷，无法再坚持下去。因此，我决定辞去教师职务，寻找更适合自己的工作和发展方向。
辞职固然是一种选择，但这并不代表我对教育事业的热爱和关注会消失。我会继续关注教育领域的发展，为教育事业贡献自己的力量。同时，我也希望我们的教育能够朝着更加人性化、关注学生个别需求的方向发展，培养更多的综合素质较高的优秀人才。
最后，我要感谢学校给予我的机会，让我在这里度过了五年的时光。我也要感谢每一位同事和学生的支持和帮助，你们让我感受到了教育事业的魅力和意义。希望大家能够理解我离开的决定，并祝愿学校和孩子们都能够进一步发展和进步。
谢谢大家！
游泳老师辞职报告
尊敬的学校领导、教育部门领导、教务处领导、同事们：
大家好！首先，我要感谢学校对我多年来的关心和支持，使我能够在这里从事游泳教学工作。时光荏苒，转眼间我已经在这个学校工作了十年。然而，经过深思熟虑，我决定辞去我的游泳老师职位，向大家请辞。
我想从三个方面来阐述我辞职的原因和决定。
首先，教育环境的变化。近年来，游泳运动在我国的发展迅猛，游泳项目在各大赛事中表现出色，游泳培训市场也愈加火爆。我作为一名游泳老师，对于学校游泳运动的发展，一直抱有很大的期待。然而，在实际教学中，我却面临着诸多困扰和挑战。一方面，学校游泳项目的课程设置和教学资源有限，无法满足学生日益增长的游泳需求；另一方面，社会上涌现出了许多游泳培训机构，他们以更专业的师资力量和更先进的教学设施吸引了大部分学生和家长，导致学校游泳项目的发展受到了严重挤压。在这种情况下，我感到自己无法达到我希望的教学质量和目标，因此决定寻找其他发展机会。
其次，个人发展的需求。我在这个学校工作了十年，通过不断努力和学习，提高了自己的专业水平和教学能力。然而，在这个学校，已经没有更多的发展空间和晋升机会。我希望能够通过不同的工作环境和机会，进一步拓展自己的视野，提升职业能力，并为更多的学生提供游泳教育服务。
最后，家庭原因。近年来，随着家庭的变化和孩子的成长，我对家庭的关注和照顾的需求也越来越大。孩子的教育是我作为一位母亲的重要责任，我希望能够更多地陪伴和指导他们成长。而作为一名游泳老师，工作时间和强度较大，无法与家庭需求兼顾。所以，为了更好地照顾家庭，我决定辞去当前的职位，寻找一份更加符合家庭需求的工作。
辞职是我深思熟虑的决定，我不希望以此给学校和同事们造成太大的困扰和不便。我会尽快与学校教务处进行交接工作，并帮助学校找到一位合适的接替人选。同时，我也会与同事们保持联系，共同关注游泳项目的发展和推广。希望学校能够一如既往地关心和支持游泳运动，为学生提供更好的教育环境和机会。
最后，再次感谢学校和各位领导对我多年来的关心和支持，祝愿学校在未来的发展中取得更大的成果！
谢谢大家！
游泳老师 XXX
日期：
尊敬的学校：
20xx年3月2日，这是我永远铭记的日子。在这一天，我在《现代快报》得到了步入社会后的第一份工作，使我得以衣食无忧。如今，我在这里已经工作两年有余。这两年内，承蒙垂爱，我经常可以得到一些称赞与溢美，心中不免窃喜与感激。
当然，在南京这座呆得时间久了，也会觉得生活平淡了许多，天天重复同样的事情，经常会产生出去走走的想法。世界杯期间，北京一家报社打电话给我，希望我北上。当时正值“报业战时”，激战正酣，手头事情很多，不能一走了之，也就耽搁了下来。如今，世界杯已经结束，手头的工作也圆满完成。当该报社第三次打电话给我时，我决定出去走一走，闯一闯。
我在南京无房无亲，无牵无挂，正是出去走走的好时节。我今年25岁，我热爱凯鲁雅克的那句话：“我还年轻，我渴望上路。”
以前朋友给我做过一个心理测试：当你被风吹走，你希望落在哪里。选项有花园、沙漠、闹市等，我选择了挂在树枝上。结果该选项对应的答案是：“你是一个热爱漂泊的人。”
南京是座养人的城市，在这里生活很安逸，很舒服。但我自认自己还是个有激情的年轻人，经过了认真长考之后，终于做了辞职的慎重决定。尽管我热爱南京，但我清楚，我还有一颗上路的心。我渴望去一个新鲜的环境，过新鲜的生活。在舒服与折腾之间，我还是决定选择后者。
这是我辞职的原始动机。我衷心感激《现代快报》诸位这两年多来的关心与指点。如今要走，心中不安与歉疚。再次感谢报社的厚爱，预先一并感谢对此辞职申请予以批准。
此致
敬礼！
辞职人：
xx年x月x日
亲爱的领导：
您好！
首先，非常感谢您这半年来对我的信任和关照。
这段时间，我认真回顾了这几个月来的工作情况，觉得来xx工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这几个月来感谢领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在校工作的几个月中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢园长对我的关心和信任，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激校给予了我这样的工作和锻炼机会。而我在这时候却因个人原因无法为校分忧，实在是深感歉意。所以我决定辞职，请您支持。
很冒昧我有一种把您当作朋友诉说真心话的感觉。我想如果您在我现在的位置也许会更了解我的感想，没准假是一个导火索，但背后是对休假安排的不合理及许多问题。就像当初离开育佳，我认为很好的几个老师也都相继离开了那里，我想这个问题应该由那里的管理者来想想了。启明当然比育佳在管理上更成熟，但从收取高学费却支付给老师低廉的工资可以看出这里对教师这个劳动力的重视程度。很坦白的说论教育理念、专业培训、老师的待遇和责任心这些方面，我后来所经历过的校都比不上我离开的小大人。不过我并不后悔走出那里，因为我在更多的地方也有新的收获。我随时还可以再回去，但我还没有更多地学习和掌握到我想拥有的东西。在我有条件的时候，我宁愿多花些时间去看，去感受。
现在，由于合同期已到和我的喉咙问题几个月以来一直得不到解决。这让我下定决心，辞到现在的工作，我必须养好我的喉咙，然后重新出发，望能谅解，请批准。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。我会在上交辞职报告后1个月后离开校，以便完成工作交接问题。
此致
敬礼
申请人：
日期：
各位领导：
你们好!
首先，非常感谢你们多年来对我的信任和关照。这段时间，我认真的回顾了这十几年来的工作情况，觉得能来到这里工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作。这些年以来几任园领导对我的关心和细心教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。在幼儿园的工作中，我学到了很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大提高，感谢领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开只能表示深深的歉意。非常感激幼儿园给予了我这样的工作和锻炼的机会。而我在这时候却因个人原因无法为幼儿园分忧，实在是深感歉意。我已经过长时间的深思熟虑，决定辞职，请你们支持我所作出的决定。
谢谢园长，谢谢所有的同事，谢谢幼儿园，给我带来了这么多快乐，给我这么好的发展平台。我相信，不管在哪里，你们都是我最美好的回忆。我会在上交辞职信1个月后离开幼儿园，请领导安排人员完成对我所负责的工作进行交接。
请您谅解我做出的决定，我很遗憾不能为幼儿园的明天贡献自己的力量，只有衷心祝愿幼儿园的明天更灿烂辉煌!希望幼儿园领导们及各位同事工作顺利!
此致
敬礼!
辞职人：
日期：
尊敬的老师：
您好，我在幼儿园工作时间已经一多年了，这一年之中，我学到了很多东西。不管是带班方面还是教学方面，都有了很大的进步，这一切都是领导的悉心教导和老师们的照顾所得的成果，对此，我表示衷心的感谢。
记得我刚刚来幼儿园的时候，一点经验和带班能力都没有，都是本班老师和园长的耐心教导下，我才会一点一点地在进步。也许、我会经历过很多的.困难，但我都会努力克服它。
刚接手新班时，我一开始真的无所适从，小班小朋友都不听我的话，爱哭闹，我根本无从下手。多亏了园长的辛勤教导，让我从中学到了很多知识、很多道理。这些都是外面学不到的。有时，我也会做错事，也会受到园长的批评。但是，我从心里感谢你，是你教育了我很多东西，很多道理。
现在，由于工作压力太大，我想休息一段时间，特向您提出辞职，望能谅解，请批准。
谢谢园长，谢谢所有的老师同事，谢谢幼儿园，给我带来这么多快乐，给我这么好的发展平台。我相信，不管在哪里，你们都是我最美丽的回忆。
此致
敬礼!
辞职人：
日期：
尊敬的领导：
您好，本人在贵幼儿园工作时间至今已有1年零3个月的时间了，这1年多当中，我学到了许许多多的东西。
无论是带班方面或者是教学方面，均的得到了长足的进步，这所有的一切都是领导的精心指导与老师们的照顾所造成的成果，对此，本人表示真心的感谢。
记得我才到幼儿园那会，一点的工作经验与带班能力都没，全部是在本班老师与园长的悉心的指导之下，我才会逐渐的不断进步。
或许，这当中可能会经历过很多的措施，然而我都是会积极的去克服它。
刚刚接手新班级的时候，我一开始的确是无所适从，小班的小朋友一个个全部不听我的话，喜欢哭、喜欢闹，我压根就无从下手。
幸好园长您的悉心的指导，使得我从这当中学到了许许多多的知识、许许多多的的道理。
这样一些全部是在外面无法学到的。
有的时候，自己也会做错一些事情，亦是会受到园长您严肃的批评。
然而，我从心当中还是非常感谢你的，是你教育了我许许多多的东西，许许多多的道理。
如今，因为合同期已经到期与我的嗓子问题数月以来一直无法得到根本解决。
这使我下定决心，辞到目前的工作，我一定要养好我的嗓子，之后重新出发，望可以得到谅解，请批准。
真心的感谢园长，感谢所有的老师与同事们，感谢幼儿园，给我带来如此多的欢乐，给我如此好的发展空间。
我相信，不管是在何方，你们都会是我最美好的回忆。
在此，我祝幼儿园一帆风顺、大展宏图。
此致
敬礼!
辞职人：
日期：
尊敬的领导：
您好！我是某某游泳学校的游泳老师，写此辞职报告以表达对这个学校的感激之情和告别之意。
首先，我要感谢学校领导和所有同事们对我的关心和支持。在我任教的这段时间里，你们给予了我很大的帮助和指导。对我来说，学校就像一个大家庭，大家都非常友善和和睦，这种氛围让我感觉到非常温暖和舒适。我在这里工作的每一天都是充实而快乐的，这都离不开你们的帮助和支持。
其次，我要感谢所有学生和家长们。你们是我成长的动力和最好的礼物。从教学的角度来说，每个学生都是一本教材，每个家长都是一面镜子。通过与你们的交流和互动，我真切地感受到了自己在教学上的成长和进步。你们的信任和理解是我工作的动力，没有你们的支持，我将无法成为今天的我。非常感谢你们对我的理解和鼓励。
然而，尽管我曾经非常喜欢游泳教育事业，但是在思考和反思之后，我认为我还有其他值得追求的目标和梦想。作为一名游泳老师，我的教学工作主要集中在教授游泳技巧和提高学生的水平上，但是我渴望拓宽自己的视野，学习更多其他领域的知识和技能。因此，我决定辞去游泳老师的职务，寻找其他自己感兴趣且有挑战性的工作。
我知道，我的离开可能会对学校和学生造成一定的困扰。为此，我会提前做好交接工作，并向新任老师们分享我的教学经验和方法，以确保学生能够继续得到良好的教育。我也会积极推荐一些有经验和热情的老师来填补我的空缺，以确保教学工作的连续性和稳定性。
最后，再次感谢学校和各位同事们的支持和帮助。我在这里度过了非常愉快和有意义的时光，这段经历将成为我人生中的一笔宝贵财富。我衷心祝愿学校在未来能够越来越好，也希望每一位学生都能够做到自己最好的水平，实现自己的梦想。
再次表达我对学校和所有人的感激之情，祝愿大家万事如意！
敬礼
游泳老师某某
尊敬的园长：
您好！首先祝您身体健康，工作顺心！祝愿#在您的管理下能够步步高升，更上一层楼！
感谢一年来您和诸位对我的悉心栽培和备至关怀，心里万分感激。在这一年中，无论在教学技能上还是在班级管理上，我都受益匪浅。感谢您给了我这样好的锻炼机会，在这一年的教学生活中，我切实感受到了早期教育的点点滴滴，虽然辛苦却非常的充实。在这短暂的一年里，我有幸得到了各位和同事们的倾心指导和热情帮助。感谢园长您给了我一个又一个弥足珍贵的学习和锻炼机会，让我在还未真正踏进社会后便有了归属的感觉。园长您一直对我的栽培与信任，我在这只能说，我令您失望了！离开幼儿园的这刻，我衷心向您说声谢谢！
我很遗憾自己在这个时候提出辞职。现将辞职之由呈上，劳烦过阅。
离开幼儿园，离开曾经一起共事的同事，很舍不得，舍不得们的关心，舍不得这么多老师的帮助和信任，舍不得同事之间的那片真诚和友善，舍不得孩子们亲切和天真。学期将尽，按照合同规定，提前一个月写出辞职申请，引咎自责，提请辞职。希见谅，阅而纳之！恳请园长能批准！这学期还有一个多月的教学时间，我一定会一如既往的用心上课，对孩子负责，对家长负责，也对自己的负责，认真履行完自己的工作使命，敬请园长放心。希望能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合做好交接工作，保证教学工作的正常进行，对幼儿园、对孩子、对家长尽好自己的责任。
最好真诚祝愿和同事们身体健康，工作顺利；祝愿孩子们生活愉快，健康成长；祝愿事业蒸蒸日上！
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
致：游泳学校校长
主题：游泳老师辞职报告
尊敬的校长：
首先，我想对您及整个学校团队表示诚挚的谢意和歉意。我很遗憾地通知您我将辞去我在游泳学校的教职，这对我来说并不是一个轻率的决定。经过仔细的思考，我相信这是对我个人发展和职业道路的一个重要选择。
首先，请允许我回顾一下我在游泳学校度过的时光。加入贵校是我职业生涯中的一个重要转折点，我很荣幸能够成为这支教育团队的一员。在这里，我结识了一群有才华、敬业并且充满激情的同事，他们对教育事业的热情深深地感染了我。此外，我也得到了很多机会与不同年龄段和不同能力水平的学生一起工作。通过与他们的互动，我学到了许多关于个人成长和团队合作的重要教训。
然而，作为一个教育工作者，我们也需要不断地寻找个人成长和积累新的经验。在过去的几个月里，我花了很多时间反思和审视自己的职业道路。我发现，我对于游泳运动的热爱和热情不再像过去那样强烈。我相信作为一名老师，对自己所教授的领域有热情和兴趣是至关重要的。因此，我觉得我已经到了需要探索新机遇和挑战的时候了。
再加上最近一次的督导检查报告，尽管得到了一定的肯定，但也指出了我的一些教学方法和指导技巧还需要提升的地方。这个评估给了我机会思考自己的专业发展，并发现目前我尚有不足之处。我相信，只有不断学习和成长，才能让自己成为更好的教育者。因此，我认为探索新的职业道路，参与更广泛的教育项目和培训，将是我个人发展的一个重要阶段。
我希望在此辞职报告中表达我的由衷感谢之情，感谢学校给予我这个宝贵的机会。我将永远铭记学校给予我的支持和信任，以及在这个校园里度过的美好时光。
我承诺，在我离开之前，我将尽我所能将工作交接给优秀的同事。我会确保学生们的教育质量不会受到任何影响，尽我所能为接班人提供必要的支持和指导。
最后，我希望您能理解并支持我的决定。辞职对我而言是不易的，但我相信探索新的机会将使我更加全面地成长并为教育事业贡献自己的力量。我热爱游泳教育，但我也相信人生需要不断挑战和成长。我衷心祝愿贵校继续取得辉煌的成绩，并且我期待有朝一日我们还能有机会合作。
再次感谢您及整个学校团队对我的支持和理解。
祝好！
游泳老师
日期
尊敬的领导：
您好！我是贵校某某学院某某专业的一名教师，我谨以此信向您辞去我在学校的工作职务。我在学校任教的这段时间，时光荏苒，回忆满满。虽然此刻我决定离开，但我仍然将这里的一切铭记在心。
首先，我要表达对学校和领导的感谢之情。从我加入学校以来，领导们对我的关怀和包容给予了我很大的帮助和支持。无论是在专业发展上还是在个人生活上，领导们都给予了我许多宝贵的建议和倾力的帮助。这里是我成长的摇篮，是我收获知识的殿堂，是我度过人生中美好时光的地方。我非常珍惜在这里的每一天，它们将成为我一生中最宝贵的回忆。
然而，尽管我与学校有着深厚的感情，我还是决定离开学校，选择不再任教。这个决定包含着我许多的矛盾和思考。首先，我发现我对教师职业的热情逐渐减退，教学过程中的反复琐碎让我对这个职业不再充满激情。其次，学校的教育环境和教学资源与我所期望的有所偏差，这使得我感到无法充分发挥自己的才能和潜力。最后，我希望能有更多时间照顾我的家人和个人兴趣爱好，追求更好的生活品质和内心的满足感。
虽然决定离开学校会给我的同事们和学生们带来一些困扰和不便，但我相信他们能够理解我个人的决定并支持我的选择。我会积极完成我在学校的剩余工作，并确保在离开前将自己正在进行的项目进行顺利交接。我将与学校保持联系，关注学生们的学习情况以及学校的发展。
在这段时间的任职中，我不仅学到了丰富的知识和经验，还结识了许多优秀的师生和同事。他们给予了我很多启迪和鼓励，使我得以在学术上不断进步，审视自己的不足并努力改进。学校给予了我充分的发展和施展才华的机会，也让我深刻意识到教育事业的重要性。我相信，离开学校并不代表离开教育这个伟大事业，我依然会继续关注教育领域的发展并为其贡献自己的力量。
最后，我衷心感谢学校对我的培养和帮助，感谢领导们的关心和支持，感谢我的同事和学生们的陪伴和合作。我将永远怀念这里的每一个角落和每一段经历。愿学校蒸蒸日上，祝愿每位师生都能在这里实现自己的梦想和目标。
再次感谢学校的栽培，感谢领导们多年来的关爱与厚望！
敬礼！
某某
尊敬的校长：
你好!
三年前，我通过国编在职教师考试被分配到啦这所学校教书，我感到非常荣幸，经过三年的努力学习，我不再是那个青涩而又稚嫩的孩子，同事们教会我很多，我也成长了不少，我非常感谢你们大家对我的教诲。首先，我最想说的，就是“对不起”，真的对不起，四年来，没能以最好的成绩回报您的.知遇之恩。三年来，愧疚于我还记得，在我到校的当晚，您百忙之中还记挂着来我们教师宿舍亲切的慰问。和善的交谈，让我消除了孤身离乡的伤感，多了一份亲切的温暖，多了一份对未来的乐观信念。我还记得，20XX年9月1日，在开学大会上我代表新进14名教师发言的情景，那时的天气、那时说的话、那时的心情，都清晰可忆，至今想来，仍有几许激动。三年来，有对欢笑，有过泪水，有过失败，有过收获，有一种信念陪我走过成长的日夜，那就是，我要努力地工作，努力地学习，历练完善自我，以对得起信任我的领导，对得起我的学生，对得起我拥有的身份、地位。
由于我个人的原因，非常遗憾我想要辞职，我觉得教师好像并不适合我，我对孩子没有什么耐心，我是个性格比较直爽比较急躁的人，对孩子们的无理取闹一忍再忍，渐渐消失啦我对教师这个职业最初的兴趣与热情。让我不得不向这一切告别，心里，有诸多不舍，有说不出的纠结。但是，有时候，现实总是让我们陷入抉择，有时候，我们在不明前方时，不得不低头于当下。为了不让日渐衰弱的父母再为我牵挂，我将告别长中这里我所顾念的一切，再回到那个熟悉又陌生的地方，再重新打拼我的生活。想说的太多，却只能就此止笔，即将离别，真心祝福。
愿我校在今后的工作中，发挥优势、续写辉煌、团结共进、蒸蒸日上!
愿我校的教师，日益卓越、广塑栋梁、工作顺心、身体健康!
这篇在编教师辞职报告是篇很好的范文示例，大家可以根据自己的实际要求与需求加以修改，我相信一篇充满真情意切辞职报告没有人会不与之动容。
辞职不是放弃逃避的一种方式，而是一种迎接新的开始，我相信年轻朋友们只要我们敢闯敢拼，也许不久将来世界就是属于我们的啦。加油吧，朋友!
辞职申请人：
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