【#范文大全# #法院述职报告德(完整版14篇)#】如何撰写出一篇优秀的报告？当我们的任务完成后，我们需要写一份报告。编写报告对于我们工作中及时总结、克服不足有着重要的作用，希望这份“法院述职报告德”能够满足您的需求，愿本文能给您带来收获不妨将其保存收藏！
法院述职报告德【篇1】
尊敬的考核组各位领导、专家、同志们：
首先我谨代表xx镇中心卫生院对卫计局各位领导、专家和xx镇陈镇长挤时间莅临我院检查指导工作表示热烈欢迎!遵照区卫生局《关于做好20xx年度综合目标考核的通知》(遂船卫发【20xx】243号)要求，我代表院班子述职述廉述法和五年相关工作，敬请领导和同志们评议。
五年来，我院各项工作在区卫计局和xx镇党委、政府的坚强领导和鼎力支持下，全院职工奋力拼博，秉承“夯实基础，改善环境;更新观念，完善管理;健全机制，突出绩效;增添设备，提高技能;强化质量，保障安全”的发展思路，克难攻坚，锐意进取，除超额完成既定的各项目标任务外，还取得了可喜的成绩。
一、十二五主要成绩
20xx年11月11日，我院才有了一块属于自己的阵地，应该算是全区最年轻的卫生院。近年来，xx卫生院几经碾转，历经磨难，全院职工不离不弃，风雨同舟，生死与共，可以说是九死一生，仅管理、更名、转型等就达10余次的更迭。医院一切白手起家，从零起步，从无到有，从小到大，从弱到强。医院占地由师校门口的几百平米发展到现在的3600平米，并有自已独立的院落;建筑面积从开善寺的一二三楼三套房300平米，发展成现在的门诊、住院两幢楼3000余平米，特别是20xx年在门诊楼修建后的第三年，又投资320.3165万元完成了住院楼建设，这是医院历的巨大飞跃;医院在岗职工由原来的5、6人发展成现在的50人;临床由零发展为内外妇产儿、中医、针炙、康复、碎石等科室;医疗设备从零发展到彩超等万元以上设备50台件;年业务收入由零发展到现在的500余万元。十二五期间实现了五连跳的跨越发展。
二、20xx年主要工作
(一)经济指标。截止10月31日全院实现医疗业务收入519万元，同比增长167万元，增长47.4%;住院1311人次，增长33%;门诊24830人次，增长14%。
(二)基础设施。争取到了乡镇卫生院业务用房改选项目及资金140万元，现正开工建设，明年3月1日前我院将旧貌焕新颜，一个开放式的全新面貌将呈现在世人面前;今年还投资了5万元改造了多功能会议室;投资3.3万元整改了放射室。
(三)基础设备。新增了德国西门子OAMN3彩超、低速自动平衡离心机、全血球分析仪、LEEPIII标准型阴道镜，安装了3个工作站。还有今年6月就考察并迫在眉睫到位的DR正由上级统一采购。
(四)基础学科。一是中医康复理疗科。市区残联在援助30万元的康复理疗设备的基础上，还把我院作为市区残疾人免费康复训练中心，康复理疗事业得到快速发展。二是体外碎石科。采取引进专业人才和技术，租赁设备等灵活方式，开设了体外碎石科，并取得了可观的效益。
(五)基础人才。新进带编职工4人，其中定向招聘医学本科1名，目前正在成都市三医院参加为期3年的规范化培训，1名医学本科、1名康复专科、1名放射专科正由上级考核招聘;同时走出去参加短期培训6人;得到市、区好医生奖励各1名;新提拔了4名中层干部充实管理团队。
(六)公共卫生。高标准保质按量完成12大项公共卫生及重大公共卫生服务项目，半年检查排名全区第2，多次代表船山接受到国家、省、市、区领导调研检查并获好评。
(七)职工待遇。特别是今年工改后，医院社会保障支出由去年的49万元陡增到今年的109.9万元，但全院职工待遇并未下降，收入净增长了44.69万元，人均增长9600元，增幅20%。
(八)其他工作。临时性指令性任务全面完成，一是医联体。与市第一、三医院、区妇幼保健院分别签订了医疗机构联合体协议;二是双签约。我院10名临床医生与34名乡村医生分组与19014户居民签订了健康双签约服务协议，双签约服务人口53314人，签约率96.54%;三是医疗保障。完成了各项会议、商贸活动，开工庆典、强制拆迁、进村入户到社区等医疗保障。
这些成绩的取得，来之不易，得益于区卫计局和龙凤镇党政的正确领导和全力支持，是班子成员团结协作，中层干部无私奉献和全院职工奋力拼博的结果。
三、20xx年特色工作
(一)创新经营模式。在得到上级全力支持并批准的前提下，大胆改革，锐意创新，采取合作共赢的方式培植了体外超声碎石科，并取得了较好的经济和社会效益。
(二)拓展服务领域。通过坚苦的争取和创建打造，成为市区残疾人康复定点单位，且不受区域和人次的限制，受省到残联领导高度赞誉，表示还要加大援助力度。
(三)示范点打造。目前正在全力打造全区流动人口卫生计生均等化服务示范点。
(四)互联网+打造。在率先完成全区乡镇了卫生院信息化试点建设的基础上，与四川骏逸富顿科技有限公司签订了包括微问诊互联网医疗服务合作、健康卡金融自动设备及医院信息化改造合作、慢性病及术后康复等智能穿戴设备等信息技术合作，无偿赠送15万元的信息设备并长驻一名工作人员;与深圳金卫信息技术有限公司签订了儿童预防接种短信服务协议。
(五)领导关怀。1次，即国家卫计委重点传染病防控和计免工作检查;省级5次，即省重传委艾滋病防控、省卫计委中医提升工程、省碘缺乏病、省残联康复工作、省安全消防检查;市级4次，即麻疹疫情防控、全市计免交叉、中医工作、公共卫生检查;区级检查无数次。
四、主要做法
就是抓住一个重点，实施两线突破，突出三个创新，争取四大支持，五创历史新高，夯实六大举措。
(一)一个重点
以基础设施改造建设为重点，一是中央项目的乡镇卫生院业务用房改造，资金140万元;二是上级支持的院坝铺设改造，项目资金50万元;三是自筹资金改造的医疗废物暂间和消毒供应室5万元;四是功能科集中区改造。
(二)两线突破
一是医疗业务量和质的突破。20xx年我院医疗业务收入、门诊就诊人次和住院病人总数均突破历史水平，创历史新高。
二是公共卫生实与虚的突破。如健康档案的更新分到每个职工头上限期完成;老年人检查体检进村入户逐个完成;印制健康教育专刊12期700余份;二类疫苗预防接种达107万元，实现了两连番;公卫资料收集整理也虚实结合，有条不紊，全面完成，我院公卫工作集中了全区一半以上的各项检查。
(三)三大创新
一是创新经营模式。针对我院空白科室，冲破传统经营模式的束缚，适应现阶段医改及医疗市场规律，采取灵活多样，但又符合医改政策，并得到上级认可的经营模式，发展了体外碎石科，正在谈判重启口腔科，拟发展外科。
二是创新就诊模式。开展健康双签约服务，实行家庭医生制，改变了传统的就诊模式。
三是创新服务模式。在成为船山区残疾人康复定点后，我院又积极与国开区民政事务管理局、市残联协调，打破了数量、部门及区域限制，包括健康人群的康复锻炼市残联均予以适当补贴，我院中医科业务收入翻了一番。
(四)四大支持
1、政策支持。一是医保政策的支持。我院住院起付线较同级医院低50元，报付比高5%;医保总限额费用较比年有较大幅度增长;二是区卫计局对我院探索开展多种经营模式和两癌筛查时将复桥、保升、西宁等4个乡镇部分项目集中到我院的政策支持;三是民政政策的支持。在全区敬老院统一病人诊疗的时候，区民政局继续同意我院按原途径原方式开展工作。
2、资金支持。今年得到上级领导的鼎力支持，在保证常规资金的基础上，争取到非常规资金305万(包括建设项目资金140万元)。
3、设备支持。市区残联援助设备30万元，微问诊赠送设备15万元。
4、智力支持。我院向来坚持正确的用人导向，用想干事、能干事、会干事、干好事的人，崇尚用心、用情、用智慧，唾弃人浮于事、溜须拍马、光说不练、靠关系走捷径，医院用人风气实现了根本好转;今年区医院对口支援4人，区保健院2人。
(五)五创新高
全年业务收入、门诊病员、住院病员、预防接种收入、职工收入均创历史新高。
(六)六项举措
一是年内三次修订经营管理方案;二是修订了完善了7个院内管理制度;三是充实完善并落实了分级诊疗制度;四是村卫生室基本药物全部实行了集中采购配送;五是实行了基本医疗和公共卫生的目标管理;六是聘请了金信会计师事务所对我院收支帐务进行跟踪审计，实行第三方监管，加强医院廉政建设，全年无一起不廉洁行为发生。
五、主要问题
当然在取得成绩的同时，我们也清醒地看到，我院发展还存在一些不容忽略也刻不容缓的五个问题。
(一)队伍建设。专业技术人才匮乏，青黄不接，断层严重，招引聘存在重大难度，亟需的人才进不来;人才结构极不合理，缺乏能独立支撑和拔尖引领带队人才，11个在岗临床医生中，有4名主治医师值班时不敢独立处理病人。
(二)基础设备。除新借来价值100多万元的西门子OAMN3彩超说得出口拿得上台面而外，基本没有高端设备，还停留在五年前上级免费配置的基础上睡大觉，与群众需求和诊疗需要严格脱节，半年前考察好的DR至今也音讯全无。
(三)经济压力。前所未有，工改前我院的社会保障49万左右，人均1万多元，工改后达109万，人均2.5万，致使增补的工资至今仍无法兑现;上交各项费用款项29项，无谓的捐费支出每年达10万之多;住院楼建设还欠帐25.2万元。
(四)医保政策。实行总额限制，今年前9个月就用完了全年指标，超出部分若按去年95%拨付，相当于每收治一个病人就要损失100多元，病人越多亏损越大，与医改的分级诊疗政策背道而驰，同时也将加大医保基金的压力。
(五)服务质量。服务意识与服务行业的和群众的期盼相距甚远，个别职工还没有转变服务观念，有编制、高高在上、自以为是、官僚衙门作风的老思想还在作怪，还在唆使身边同事，不仅影响了职工福利，更影响了职工待遇。管理部门及人员的不担当、和浠泥、一团和气、求平求稳的和谐作法更增加改善服务的难度。
六、十三五规划
未来的五年，是我院升级转型的关键五年，也是决定医院生存发展方向的五年，面对众多的机遇与更大的挑战，需要有长远的、战略的眼光来抉择。力求做到四个坚持，即坚持医德立院、医技强院、服务兴院的中心思想;坚持以人为本和以病人为中心的办院宗旨;坚持共发展、共风险、共荣誉，发展为重、稳定为重、团结为重的三共三重原则;坚持以人才队伍建设为关键、以完善设施设备为支撑、以深化改革创新为动力、以强化管理服务为保障的核心理念。建立起流程合理、功能完善、技术先进、竞争有序、服务便捷、与市场经济发展相适应，并能在高手如林激烈的医疗市场竞争中留有自己的一席之地。
七、20xx年工作要点
(一)发展医疗业务。做大做强做优基本医疗，业务收入达600万元;夯实分级转诊制，开展全员营销策略，把龙凤卫生院能够消化的病员尽可能多地吸引过来。
(二)落实公共卫生。改变现有的公卫绩效管理方式，做好、做实、做细基本公共卫生和重大公共服务项目，努力为辖区居民健康服好务。
(三)提升设施设备。采取多种形式，添置DR、彩超、生化分析仪等先进设备，提升诊疗技术水平。
(四)修订管理方案。进一步加大绩效方案的刺激力度，建立有奖投诉举报机制和推诿病人处罚机制，充分挖掘全院职工的工作潜能。
(五)加强队伍建设。采取多种方式引进和培养一批进得来、用得上、留得住、能成长的专业技术人才，计划招引临床1名、康复1名、公卫1名，选送3人进修学习，形成合理的人才结构和人才梯队。
(六)强化医院管理。象企业管理一样抓医院管理，象民营医院一样抓医院营运。以服务创信誉，以质量求生存，向管理要效益，以效益谋发展。
总之，20xx年我们虽取得了一定成绩，但离上级要求和群众的期盼还有一定差距。我们相信，有卫计局和龙凤镇党政领导的关心支持以及全院职工的共同努力，在今后的工作中，我们将倍加努力，在搞好公共卫生各项工作的同时，认真拓展业务，力求医疗业务不仅是数量上的增长，而且还要有质的提高。
法院述职报告德【篇2】
驻院代表年终述职报告
尊敬的领导、各位同事：
大家好！我是XX医院的驻院代表XXX，今天非常荣幸能够在这里向大家汇报我的一年工作情况和成果。在过去的一年里，我充分发挥驻院代表的作用，努力服务于医院和患者，下面是我的年终述职报告。
一、工作总结
1. 患者服务
作为驻院代表，我时刻将服务患者放在工作的首位。在过去的一年里，我积极与医院管理层沟通，了解患者需求，并及时反馈，以便医院能够针对性地改进服务。我还通过开展患者满意度调查和患者意见征集活动，了解患者对医院各项服务的评价和建议，为医院提供了宝贵的参考意见。同时，我还积极参与患者权益保护工作，协助处理患者投诉和纠纷，确保患者的合法权益得到维护和保障。
2. 医院形象宣传
为了提升医院的形象和知名度，我积极参与了医院的公众关系工作，包括组织医院开展各类公益活动、参与社区健康讲座等。我还负责医院官方微博和微信公众号的管理和更新工作，不断发布医疗科普知识，并积极回答患者咨询，提高医院在社会上的影响力和美誉度。在这一方面，我取得了一定的成绩，医院的宣传渠道得到了拓展，医院形象得到了提升。
3. 医患沟通
作为医患之间的桥梁与纽带，我积极推动医患沟通的顺畅进行。我与医生、护士、患者进行了广泛的交流，了解他们在医疗过程中遇到的问题和困难，并及时向医院反馈。同时，我还组织了一些医患沟通活动，促进医患之间的理解和信任，提高医院的医患关系和治疗效果。通过这些努力，我感受到医患关系的改善以及患者对医院的满意度的提高。
二、工作亮点和成果
1. 患者满意度提升
通过开展患者满意度调查，我发现一些患者对于医院的服务有一些不满意的地方，比如候诊时间过长、医护人员态度不够友善等。我及时与医院管理层沟通，提出了一些建议，并帮助医院改进了相关问题。随后，我再次进行了患者满意度调查，结果显示患者对医院的满意度有了明显的提升，医院形象和服务品质得到了患者的认可。
2. 宣传渠道拓展
在过去的一年里，我积极参与了医院宣传渠道的拓展工作。我根据患者的需求和习惯，不断更新和发布医院的官方微博和微信公众号内容，增加了关注度和阅读量，并通过此渠道与患者进行了及时互动和沟通。随着这些工作的推进，医院的宣传效果得到了显著提升，医院的知名度和声誉也逐渐扩大。
3. 医患关系改善
通过组织医患沟通活动，我帮助医患之间建立起了更加密切的联系和互动。医患之间的沟通更加顺畅，患者对医生的信任感和满意度得到了提升，医生也更加关注患者的需求，改善了医院的治疗效果。这一成果的取得，不仅提高了医院的医疗品质，也增强了医院的声誉和吸引力。
三、存在的问题和改进方向
1. 人员配备不足：驻院代表是一个综合性工作，需要协调各方面的资源和人员。但是，由于驻院代表的数量较少，工作量较大，难以兼顾各个方面的工作需要。因此，我们需要加强与医院管理层的沟通，争取更多的人力支持，以更好地完成自己的工作任务。
2. 缺乏专业知识：作为驻院代表，我们需要具备一定的医学和管理知识，以便更好地为医院和患者服务。但是，由于驻院代表的岗位要求较为宽泛，我们在专业知识方面存在一定的欠缺。因此，我们需要主动学习和提高自己的专业素养，不断提升服务水平和工作效果。
四、工作计划
1. 提高服务水平：加强与医院管理层和科室之间的联系和沟通，进一步了解患者需求，不断改进服务质量和效果，提升患者满意度。
2. 拓展宣传渠道：进一步加大宣传力度，扩大医院的知名度和影响力，为医院持续发展提供有力支持。
3. 加强专业学习：通过参加培训和学习交流活动，提高自身的医学和管理知识水平，为更好地服务于医院和患者提供坚实基础。
总之，过去一年的工作中，我充分发挥驻院代表的作用，积极服务于医院和患者，取得了一些初步成果。但是也存在一些问题和不足之处。在新的一年里，我将进一步加强学习和提高自身素质，更好地为医院和患者服务。谢谢大家！
法院述职报告德【篇3】
院感述职报告
尊敬的领导、同事们：
大家好！我是院感部门的一名工作人员，在过去的一段时间里，我全心全意地投入到院感工作中，并取得了一定的成绩。现在我将我的述职报告提交给大家，希望能够得到大家的认可和支持。
在这段时间里，我主要负责院感管理的日常工作，包括病房巡查、医疗废物处理、手卫生监测等工作。在病房巡查中，我每天都会认真地检查病房的卫生情况，确保患者和医护人员的安全。我会及时发现问题并及时解决，确保病房的卫生环境符合卫生标准。
在医疗废物处理方面，我按照相关规定对医疗废物进行分类、包装和运输，确保医疗废物不会对环境和人体健康造成危害。我还定期组织医疗废物处理设施的清洁和消毒工作，确保设施的正常运转和卫生安全。
在手卫生监测方面，我每天都会定期监测医护人员的手卫生情况，确保医护人员的手卫生符合标准，并及时进行教育和培训，提高医护人员的手卫生意识和技能。
在这段时间里，我认真负责、积极进取，取得了一定的成绩，但也存在一些不足和问题。例如，在病房巡查中，有时候我可能没有及时发现问题或者解决问题，导致病房的卫生环境不符合要求。在医疗废物处理方面，有时候我可能没有做好医疗废物的分类和包装工作，导致医疗废物的处理不规范。在手卫生监测方面，有时候我可能没有及时监测医护人员的手卫生情况，导致医护人员的手卫生不符合标准。
针对这些问题和不足，我已经制定了改进计划和措施，希望在今后的工作中能够取得更好的成绩。我会加强自身的学习和提升，不断提高自己的专业知识和技能，提升自己的工作能力和素质。我会加强与同事的沟通和合作，共同努力，共同进步，共同提升院感管理的水平和质量。我会加强对自身工作的监督和检查，及时发现问题并及时解决问题，确保院感管理工作的顺利进行。
在未来的工作中，我会继续努力、主动作为，发挥自己的职业优势，切实履行好自己的职责，为院感工作的顺利进行做出自己的贡献。
再次感谢领导和同事们对我的支持和帮助，也希望大家能够继续关注和支持院感工作，共同推动院感管理工作的发展和提升。
法院述职报告德【篇4】
各位领导、各位同事：
你们好！
我被任命为病房护士长至今已有半年，现在我将这期间的工作作个汇报，恳请大家对我的工作多多提出珍贵的意见和建议。
说句实话，刚接收该病房时我感到肩上的担子很沉重，心中产生了从未有过的压力，第一由于我从未参加过护理治理工作，对治理的实践阅历一无全部；其次面临综合病房病人的多元化和病情的简单性，病区环境的简陋，护患比例的失调等因素使我感到无所适从。
有句话说的好“路是人走出来的”，我在xx院长及护理部领导的.帮忙下化压力为动力，分步制订切实可行的方案。
第一，首先依据科室现有的护理人员数量进展合理的分工和安排，将各班包括护士长的岗位责任制和每周、每月工作重点，汇总成表，标示明确，要求人人熟识并按之执行，并进展不定期考核；
其次，做到奖罚清楚，公正对待；另外对科室的根底设施在现有条件上作出一些合理的调整和完善；
第三，对抢救药品和器材及无菌物品作了补充，进展标准化治理；
第四，针对我科的特点和现有条件对病房治理作出了合理的改良和标准；对环境卫生实行包干区责任制，落实到工友个人；
第五，不断深化安全治理，强化安全意识，做好安全护理工作，安全护理是精神科护理工作的重要组成局部，也是护理人员护理精神障碍病人的重要环节。精神障碍病人因受病情支配，常可消失冲动、伤人、自伤、毁物、出走等特别行为，护理人员稍有不慎就可消失意外，乃至危及生命。因此，做好安全护理不仅能保障护患双方的安全，而且也能提高医疗护理质量。为此要求每位在岗人员必需把握病情，敬重病人，了解病人的心理变化，重视心理护理和精神关心，亲密巡察病房，严格执行各项护理常规制度，同时对病室的各种设施、物品及家属要加强安全治理；
第六，了解护理学科进展的新动向，定期组织护理人员进展业务学习，强化三根本训练，学习新业务、新学问、新技术，努力提高每一位护理人员的业务水平，使其跟上时代进展的需要，我在科内每月至少一次个案护理查房、加强科室业务学习，定期组织护理人员进展科内、院内业务学习及三基理论考试和操作训练；
第七，加强护患沟通，定期组织召开工休座谈会，听取患者及家属的建议，以便护理工作的开展和改良，真正做到想病人所想急病人所急；最终，护士长是科室的理财人，应发扬勤俭节省的传统美德，杜绝铺张；我要求全体医护、工勤人员，从节省每一度电、每一滴水、每一张纸开头，从我做起，严格掌握科室支出，对一切铺张的现象，准时提出批判，必要时辅以经济惩罚，虽然这样或许会得罪一些人，但我知道，加强经济核算，降低医疗护理本钱，讲究经济效益与医疗护理效果，都是护士长必需做到的。
此外，我知道在目前竞争剧烈的形势下，只有不断的学习、学习、再学习，才能使自己适应这竞争、改革的大潮，在这任职的几个月中我做到不断提高自己的业务水平和政治素养，参与了20xx年护理专升本考试，并被南医大护理专业录用；另外还积极参与由卫生局、医院组织的各种党课学习，不断提高自己的思想政治素养。
虽然工作是平凡而辛苦的，放弃了不少与家人、孩子团聚的时间，一旦病房里有了危重病人时即使在家心理也总觉的有点不踏实。但可喜的是在医院、护理部领导的帮忙与支持下工作渐渐的显露出了成效，得到了患者及其家属的赞扬，得到了领导和同事的认可。我知道这只是一个起步，以后的路还很长，“路遥知马力”，我坚信只要通过不断的努力，只要把满腔的激情奉献给医院，把爱心播撒到每一位患者的心里，我就肯定会把综合病房的工作开展的更好。
法院述职报告德【篇5】
尊敬的领导：
您好！我是XX年度的驻院代表，华山医院的中医科工作已经接近尾声，我谨向您汇报一下我在过去一年里的工作情况和取得的成绩。
一、工作总结：
在过去一年里，我以身为驻院代表的身份，在华山医院中医科工作岗位上忠实履职，扎实工作，截至目前，取得了以下的具体成绩：
1. 服务工作的拓展：我积极参与了中医科门诊的日常运作，经常对门诊进行督导和指导，并协助制定规范化的中医诊疗流程和标准化的操作规范。我还通过接待和指导患者，及时有效地回答患者对中医学的疑问，提高了患者对中医的认知，进一步加强了中医科与患者之间的沟通，让更多的患者接受和信任中医治疗。
2. 科研工作的推进：我积极参与医院的科研项目，并主持一项科研课题的研究工作。通过对文献的查阅和知名专家的指导，我系统地总结和分析了该课题的研究内容，并取得了可喜的研究成果。同时，我还在各种学术交流会议上积极提问和交流，不仅增长了自己的学术知识，也促进了中医科的学术发展。
3. 团队合作的推动：我与科室其他医护人员建立了良好的工作关系，通过团队合作和协调，提高了中医科的整体工作效率。我积极参与科室的每周例会并提供宝贵的意见和建议，促进了科室工作的顺利进行。同时，我还开展了一些针对性的培训，提高了科室医护人员的专业水平和技能。
二、存在的问题
在过去一年中，我也意识到了自身存在的一些问题：
1. 学习时间不足：由于工作繁忙，我在一些专业知识的学习方面存在时间不足的问题，导致在一些细节和问题解决上存在欠缺。
2. 与患者沟通能力有限：虽然我在积极回答和解答患者问题方面取得了一定的进展，但在与患者的沟通能力方面还需要加强，我将进一步提升自己的沟通技巧，增强与患者相处的能力。
三、工作计划
在今后的工作中，我将进一步加强自身的学习和提高，具体计划如下：
1. 继续提高专业水平：我将利用空余时间，结合工作实际，有针对性地学习相关专业知识，提高自己的专业能力。同时，我还将参加一些学术交流活动和培训班，扩宽自己的学术视野。
2. 加强患者沟通能力：我将通过参加沟通技巧培训和学习相关书籍，提升自己的沟通能力，让患者更好地理解和接受中医治疗，并与患者建立良好的医患关系。
3. 积极参与科研项目：我将继续参与和主持一些科研项目，提高自己的科研水平，并通过科研成果的发表和推广，助力中医科的发展和进步。
四、结语
回顾过去一年的工作，我在中医科工作岗位上投入了大量的心血和努力，取得了一些可喜的成绩。然而，我也意识到自己的不足之处，将更加努力地提高自己，提升业务水平，不负您的期望。
最后，再次感谢领导给予我的信任和支持，我在新的一年里将以更加饱满的热情和精力，不断地完善自身的工作能力和业务水平，在所在医院为中医科的发展贡献更大的力量。
驻院代表：XXX 日期：XXXX年XX月XX日
法院述职报告德【篇6】
尊敬的领导：
大家好！我是XX卫生院的护士小芳，非常荣幸能够向各位领导汇报我在过去一年的工作及成果。
一、工作概况
作为一名卫生院护士，我本着关心患者、热忱待人的原则，认真履行了各项职责。在过去一年里，我的工作主要分为以下几个方面：
1.日常护理工作：我主要负责门诊和病房的护理工作，包括患者接待、咨询解答、病情观察、药物管理、病历记录等。我努力保障患者的基本医疗需求，并根据医生的嘱咐合理安排病房内的医疗护理工作。
2.急救护理：作为急救中心的护士，我在过去一年积极参与了急救工作。我接受了相关的培训，掌握了急救技能，能够迅速、准确地应对突发情况，为患者提供紧急救助。
3.健康宣教：我积极参与卫生院开展的各项健康宣教活动。我利用休息时间编写了一批健康宣传资料，并在卫生院内外进行了宣传。我希望通过这些宣传工作，提高患者对于健康知识的认识，引导他们形成良好的生活习惯。
二、工作成效
在过去一年的工作中，我付出了辛勤的努力，取得了一些令人满意的成绩。以下是我取得的一些重要工作成效：
1.患者满意度提升：根据医院对患者满意度的调查，我的满意度得分较去年同期提升了10个百分点。这个成绩的取得，离不开我对于患者的细致关心和精湛的护理技能。
2.突发事件处理：在过去一年的急救护理工作中，我参与了多起突发事件的处理工作，并成功完成了各项任务。我对急救知识的熟练掌握以及冷静应对的心态，保证了患者的生命安全。
3.健康宣教成效：通过我积极参与的健康宣教活动，我成功宣传了大量健康知识，引导患者养成健康的生活习惯。许多患者对我进行了反馈，他们表示受益匪浅，我为能为患者健康贡献一份力量而感到骄傲。
三、存在的问题及改进措施
在工作中，我也存在一些不足之处，需要不断改进。以下是我发现的一些问题及改进措施：
1.知识更新不及时：由于医学知识不断更新，我需要不断学习和研究，保持专业知识的最新性。因此，我计划每个季度参加相关培训并参阅最新的医学文献，以提高自己的专业水平。
2.应急处理能力有待提高：在处理突发事件时，我需要更深入地学习急救知识，并不断模拟应急情况，提高自己的处理能力。我打算参加相关培训并多次参与实际演练，以增强自己的应变能力。
3.宣传手段亟待改进：虽然我在健康宣教方面取得了一定成效，但我发现现有的宣传手段和形式已经比较陈旧。我计划引入现代化的宣传手段，如利用互联网平台和社交媒体，提高宣传效果。
四、工作展望
未来，我将继续努力提升自己的工作能力和专业素养，为卫生院的发展作出更大的贡献。以下是我在未来一年的工作展望：
1.继续深化护理技能：我将加强对新技术新方法的学习研究，积极参与实践操作，提高自己的护理技能水平。
2.持续参与培训与学习：我将参加相关培训，掌握新的医学知识和技能，全面提升自己的专业素养。
3.积极参与卫生宣教活动：我将继续参与卫生院的健康宣教活动，并运用更多新颖的宣传手段，提高宣传效果。
尊敬的领导，感谢您给予我发展和进步的机会。我将一如既往地履行自己的职责，努力提供更好的医疗护理服务，不辜负您对我的期望。
小编感谢您的阅读！
法院述职报告德【篇7】
尊敬的领导和各位同事：
我代表镇卫生院向大家汇报过去一年来的工作情况和取得的成绩。在这一年里，我们始终坚持以人民的健康为中心，秉承“服务至上、责任第一”的原则，充分发挥卫生院的功能，努力保障辖区居民的健康和医疗需求。下面我将结合具体工作内容，详细细致地向大家介绍。
一、医疗服务效果
过去一年，镇卫生院加强了内外科等门诊部门的改革与建设，引进了一批优秀的医疗专家和技术人员，提升了医疗服务的质量和水平。我们不断完善了门诊制度，推行预约挂号系统，方便了患者就医。同时，我们广泛开展了健康宣传活动，加强了疾病预防和健康教育，有效降低了常见疾病的发病率。我们还积极参与了乡村医生定期巡诊活动，在农村居民中提供便捷、高效的基本医疗服务。
二、药品供应保障
我们高度重视药品供应的质量和稳定性。镇卫生院积极与药品供应商合作，确保药品的质量安全和供应充足。在过去一年，我们建立了科学的采购机制，合理调配药品库存，有效降低了药品浪费和滥用的现象。通过实行药品集中采购，我们还成功降低了药品的价格，为患者减轻了经济负担。
三、基础设施建设
为了提供更好的医疗服务，加强了基础设施的建设和改进工作。在过去一年，我们完成了卫生院大楼的翻新和装修工作，提升了工作环境和体验的舒适度。我们增加了诊室和医疗设备，同时加强了医疗废物处理和环境卫生的管理，确保了医院的安全和卫生。我们还投入资金改进了院内的草坪和花坛，营造了愉悦的工作氛围。
四、人员培训和团队建设
镇卫生院一直注重人才培养和团队建设。我们积极组织医学知识的学习和培训，提高医护人员的专业技能。同时，我们鼓励团队成员之间的互相学习和交流，加强了协作能力和团队精神。通过制定职业发展规划和奖励制度，我们激发了医护人员的工作积极性和创造力。
以上是镇卫生院过去一年来的工作情况和取得的成绩的汇报。在未来的工作中，我们将继续发扬团队精神，秉持以人民健康为中心的理念，不断提升医疗服务的质量和水平，为居民提供更好的医疗保障。我们将持续加强内外科等门诊部门的建设和医疗设备的更新，为患者提供更加安全、精准和高效的诊疗服务。同时，我们将加强与社区和农村的联系，深入了解居民的实际需求，探索新的医疗服务模式，提供全方位的健康管理。
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法院述职报告德【篇8】
一、医院及院感科开展的主要工作：
1、认真研究学习《湖北省医药医院管理评审实施细则》，做好创二优评审迎检准备工作，根据细则要求制定年度工作计划、年度培训计划、医院感染工作流程，整理归纳并补充医院感染预防与控制管理各项规章制度、质量标准，进一步完善医院感染管理体系。
2、加强对临床科室医院感染预防控制工作的督导，发现问题及时沟通、及时指导、及时改进，特别是针对我院医务人员对医疗垃圾分类不清、少数临床医生无菌操作不到位等现象进行多次现场督导纠正，彻底清理医院感染预防控制工作的死角，真正做到医院感染管理的全院规范统一，充分体现医院感染管理工作力度。
3、加强改进对环境微生物细菌监测工作，把监测工作与临床工作结合起来，开拓性开展环境动态细菌监测，对临床消毒隔离工作起到实质性的检查督导作用，特别是主动对新生儿病房、母婴病房、新生儿暖箱等进行随机抽样监测，对重点区域消毒隔离工作的环境质量起到很好的监督和提示作用。
4、开展重点去区域医院感染病例监测，启动了icu医院感染目标性监测。
5、做好院内感染爆发流行的监测报告及预防控制工作，xx年院感科制订了“临床医院感染爆发预警报告制度”，加强对医院感染爆发前瞻性监测，实施这一制度，今年4月份我院外二科1类手术因切口而爆发感染，院感科积极深入一线调查处理，及时上报医院感染委员会，协助临床采取相应控制措施，使爆发感染事件及时得到控制，未造成蔓延。
6、做好传染病医院感染预防控制工作，做好预检分诊台、隔离病区医院感染预防控制指导工作，特别是在手足口病、甲型流感预防控制工作中，院感科认真执行上级卫生行政部门相关精神，认真规范制定相关工作制度及流程，使其符合医院感染防控要求，上半年本院未发生传染病院内感染，共计迎接上级检查共计次。
7、进一步加强医院感染知识继续教育培训工作，院感科上半年已完成外出培训，及部分院内培训。
8、加强对临床各科医院感染预防控制措施落实情况的督察考核
坚持持续改进的工作理念，发现问题，及时研究，及时沟通，及时改进，对于反复纠正不力的问题纳入院级质控考核评分，奖惩兑现;做到随时检查指导，定时考核评价，定期向各科室通报考核情况，按时按规定向上级主管部门、医院领导、医院质控科通报相关信息。
9、进一步加强医疗废物分类收集处理管理，使用后一次性物品回收率100%(社区妇联工作总结)，废用性医疗废物焚烧100%，重点督察生活垃圾与医用垃圾分类分装、医疗锐器、感染性垃圾处理等。
10、认真落实医院感染评价分析制度，做好相关信息统计上报工作，坚持定期召开院感工作会议，对院内感染发生情况、各项监测评价、医院感染预防控制措施落实情况等，进行评价分析通报，同时开展耐药菌株监测，院感病例病原学送检率分析，定期发放医院感染通讯
二、院感工作存在的主要问题及下半年工作重点：
1、目标性监测工作未完善。
医院感染科工作总结医院感染科工作总结2、全院医疗废物分类收集处理设施需改进(垃圾桶、袋)。
3、洗手设施需改进(水龙头、洗手液等)。
4、根据湖北省卫生厅鄂卫函【xx】314号“通知精神”，我院医院感染全面综合性监测方式需改进(目标性监测)。
法院述职报告德【篇9】
卫生院述职述廉报告[5篇]
2019年卫生院述职述廉报告[1]
20xx年在县卫健局和镇党委、政府的正确领导下，在县局的业务部门指导下，深入贯彻落实党的十九大精神，大力加强行业作风建设，着力提高医疗服务水平，努力构建和谐医患关系，整体工作取得了较大进展。
一、20xx年工作总结：
(一)、业务情况
截止到目前，实现业务总收入****万余元，(其中门诊收入***万元，住院收入***万元),在严格落实医保局报销政策的情况下，卫生院达到了年初制定的目标。
(二)、做好公共卫生工作，提高农村卫生工作水平
今年共建立居民健康档案余份，累计建档率达到%;健康查体65岁以上老年人3073人，管理高血压病人2371人，管理糖尿病678人，管理重症精神病人118人。并定期组织乡医随访。继续做好传染病防控和计划免疫工作。一类疫苗接种率达到98%以上。二类疫苗接种率稳步上升。妇幼保健科按时按质量的完成各项孕期保健和产后访视工作。
(三)中医药项目稳步提升
卫生院大力开展国医堂中医药诊疗项目。逐步开展了中药饮片、中医针灸、中医推拿、中药贴敷等诊疗项目，充分运用中医药、针灸、推拿等方法辨证治疗，使群众享受更加优质、高效、价廉、便捷的中医药服务。
(四)健康扶贫工作扎实开展。
卫生院为辖区内1057名建档立卡贫困人员落实“八个一”政策，开展健康查体889人次，并全部建立精准扶贫健康档案和开展家庭医生签约服务工作。截止目前卫生院共为贫困人员减免住院起付线及门诊费用4万余元。
(五)、加大基础建设力度，提高硬环境
为了提高服务质量改善环境，卫生院于5月份建设完标准化的预防接种门诊，并安装了数字化接种系统，现已投入使用。于6月份投资75万元购置了全新的DR放射机，现已投入使用。
(六)加强党风廉政建设工作
卫生院领导班子始终把党风廉政建设列入工作重点，将党风建设和行风工作有机的结合起来，多措并举，全力推进。医院成立以院长为组长的党风廉政建设领导小组，班子成员综合抓，中层干部具体抓，形成了一级抓一级的工作机制。为把工作落到实处，医院下重手，出重拳，一是要求各科室与医院签订党风廉政建设目标责任书，将工作目标进一步量化，细化;二是在以科主任集体参会的院务会上依次作廉政建设表态发言，将这一工作从感悟状态上升到铭刻状态;三是通过召开专项整治动员大会，集中学习，撰写体会，科室自查，自纠;现医务人员的从业意识、不正之风、职业道德明显好转。
(八)、加强医疗质量管理，服务水平稳步提升
坚持“医疗安全无小事，病人利益无小事”的管理理念。进一步完善各项规章制度。建立健全技术规范、操作规程，使医疗活动有章可依，有矩可循，严防医疗差错和事故的发生。同时积极联系上级医院专家来卫生院医疗帮扶坐诊，现有县级两名专家在卫生院坐诊，进一步提高了卫生院的医疗服务水平。
(9)、狠抓卫生院安全生产工作。
完善岗位责任制，对有关医疗、感染、消毒、放射防护、电力、消防、车辆等有关安全生产方面的职责和医疗事故应急处置预案。以迎接建国70周年安全生产专项整治行动和“安全生产月”活动为契机，全院每月进行一次安全生产大检查，重点对医院标准化建设、易燃易爆、消防、库房管理、毒麻药品管理、放射防护等项目进行检查，加大对重点、要害部位的监控，及时发现漏洞和隐患，及时整改，防微杜渐，杜绝灾害、事故的发生。
(10)、扫黑除恶工作。
卫生院建立长效机制，多次对全院职工和乡村医生进行扫黑除恶宣传教育，警钟长鸣。并在卫生院和村卫生室全面开展宣传工作，制作宣传标语和宣传栏等措施扩大宣传。
二、存在的问题
经过近一年来的努力，我院的各项工作都取得了很大进展，我们的工作态度及服务质量有了明显提高。但是离上级领导和人民群众的要求还有一定的差距，仍存在许多的问题。
1、卫生院医务人员老龄化明显，业务水平和理论水平有待提高。专业技术人员相对缺乏，不能满足业务发展的需要。
2、党的思想建设方面卫生院部分职工还存在思想不够深入、不全面的情况。表现在政策学习不积极，学习党的知识应付，不踏实。
三、20xx年工作计划
为了提升乡镇卫生院门诊医疗技术服务水平，强化医技人员素质，努力做好各项工作，根据卫生院实际，提出以下工作计划：
1、在现有的专业技术人才的基础上，端正服务态度，定期组织专业技术人员进修学习，进一步提高医务人员的诊疗水平，逐渐满足农村居民不断增长的医疗卫生服务需求。
2、继续狠抓党风廉政建设工作，根据思想上存在的不足进一步提高认识，加强政策理论学习，努力补足各种短板，在以后的各项工作中实事求是，把各项工作落到实处。
3、进一步加强对卫生室的管理工作。由卫生院对11处村卫生室的行政、业务、财务、药品购销等实行统一管理，把村卫生室的工作纳入系统有序、规范的管理轨道，达到合理配置和充分利用农村卫生资源。并加大对非法行医的处置力度，净化淄角镇的医疗卫生环境。
5、加强公共卫生服务能力建设。完善好农村居民健康档案的基础上，组织医务人员继续做好辖区内农村基本公共卫生服务工作，争取按时、高质量的完成上级领导的要求。并根据国家基本公共卫生服务规范做好各种慢性病的管理工作。做到让群众满意，让领导放心。同时搞好预防保健,狠抓基础免疫和社会卫生工作，确保下一年不出现大的传染病流行及公共卫生事件。
总之，今后的工作目标是要把医疗卫生工作和基本公共卫生服务工作作为重中之重，不断增强医疗服务能力，不断加强卫生院建设，促进基本医疗进一步提升，努力达到省级标准化卫生院。
卫生院院长个人述职述廉报告[2]
尊敬的各位领导同志们：大家好!
我代表XXX卫生院向大家作述职述廉报告。敬请提出宝贵意见。20xx年是我院齐心协力，开拓创新，阔步前进，在“三个代表”和科学发展观重要思想指导下，在各级党委、政府的关怀下 ，带领全院职工认真学习领会十八大、十九大会议精神及医疗卫生各项方针、政策，现在，我结合卫生院发展情况将自己政治思想、工作情况向大家作一个简要汇报：
一、加强政治学习
对于我们镇卫生院来讲是一个不平凡之年，作为医院主管领导，本人能带领医院领导班子坚持“三个代表”重要思想指导，认真学习实践科学发展观，积极学习十九大的会议精神并结核自身，在镇党委政府及上级主管部门的关怀与指导下，与全体干部职工齐心协力，奋力拼搏，坚持“一切以群众健康为中心”的服务宗旨，带领全院职工稳步实施医药卫生体制改革及医疗卫生各项方针、政策，结合我院发展实际，理清思路，明确目标，强化管理公共卫生服务积极落实国家基本药物目录制度，积极开展新型农牧区合作医疗和村卫生室规范化建设;努力追求社会效益，维护群众利益，构建和谐的医患关系。通过强化内部绩效考核管理，构建长效机制，提高竞争实力，提升卫生院形象，扎实地推动卫生院物质文明、精神文明协调发展，全面加强内部管理和人才培养，促进了我院持续、健康、协调发展。
二、履行职责情况
在镇党委、政府及县总院的领导下，我能带领全院干部职工，开拓创新，与时俱进，创造性地开展工作，较好地完成了各项工作任务。回顾 总结 主要有以下几个方面：
1、努力搞好医疗工作 规范执业行为，促进医疗安全：我们以卫生法律法规为依据，制定了符合我院实际的切实可行的各项规章制度和服务范围;通过强化考核，促进各项规章制定的落实;并通职工自我监督与相互监督，使医疗安全得到了有力保障。拓展业务范围，强化服务意识：加强对在职医务人员的继续教育，根据临床需求不定期安排业务骨干到上级医院进修，培养业务人才并拓展业务范围。
2、搞好公共卫生，提高全镇人民健康水平：累计建立居民档案2674人，慢性病健康档案中高血压2056人，管理率达到89%，糖尿病501人，管理率达到85%，严重精神障碍126人，管理率达到%，65岁以上老年人2145人，管理率达到68%;并组织技术人员携带b超、心电图等设备，到我镇各村为其进行了免费体检，不定期为辖区内贫困户进行送医送药。
3、加强村卫生室建设：不定期为村卫生室进行业务培训和监督检查，提高村医业务水平， 防止医疗安全事故与纠纷的发生。
4、新农合工作：为了方便参合农民报销医药费用，在收费处设立了农合窗口，医疗结算、农合报销实施一站式服务，大大方便了群众。
5、在后勤方面：严格管理好水电，通讯等设施的正常运转，为卫生院全面开展工作提供后勤保障。要求全院科室做好各方面的清洁、消毒、控烟工作，定期组织全院打扫卫生，消毒工作，并定期检查评分，实行奖罚制度。
三、个人存在的不足
1、虚心请教，加强学习领导管理能力和总结管理经验，不断完善自己。
2、开展批评与自我批评，认真接受领导和职工的监督，认真改正个人存在的问题。
总的来说，一年来，在上级业务主管部门的领导关心下工作取得了一定的成绩，但也存在不足之处，我会更加努力，加强学习，明确工作，扎实工作，把全院卫生工作推上一个新台阶。
述职人：XXX
20xx年xx月xx日
镇卫生院院领导班子述职述廉报告[3]
xx镇卫生院新一届领导班子自20xx年十月份调整以后，在xx镇党委、政府及县卫计委的正确领导下，坚持以马列主义毛泽东思想和邓小平理论及“三个代表”重要思想为指导，认真学习XX的系列讲话精神，落实“两学一做”常态化制度化建设，践行落实科学发展观，严格切实全年贯穿开展“讲政治，重规矩，做表率”专题教育工作，党的“十九大”胜利召开后，组织全院职工深入学习宣传贯彻党的十九大精神。全院干部及职工任劳任怨，尽职尽责，正确履行自己的岗位职责，无论在政治思想、理论水平、业务素质等方面都在实践中得到逐步提高。以开拓创新，与时俱进的精神努力且较圆满的做好了各项医疗工作和公共卫生工作。回顾总结一年来的工作，主要有以下几个方面：
一、以创建安徽省“群众满意的乡镇卫生院”为契机，紧紧围绕“以病人为中心”的服务理念，努力提高我院的医疗服务质量。同时着力加强全院职工的服务意识。为了扎实有效地开展各项工作，使医院各项工作得到长足的发展，推动医院各项工作上台阶，我院主要在以下五个方面下了功夫：
1、在提高医疗质量上下功夫。完善了各项医疗核心制度并形成了严格的督查奖惩机制，实行一系列保证医疗质量的措施和方法。与肥东县人民医院成立医疗共同体，组织骨干认真学习“50+N”病种的诊疗规范，努力提高我院的技术水平和服务能力。创建及完善中医馆的建设，比较成熟的开展了6种以上中医药适宜技术，让传统医学服务基层百姓。医院业务量也有较快的增长，2017年1至11月份比去年同期业务收入增长46%，今年门诊人次多少人次、住院人次多少人次、全年业务收入达300余万元。
2、在改进医疗服务上下功夫。“态度决定一切”我院把服务态度作为一项“实事工程”来抓，展开换位思考，把自己置身于病人的角度，从病人思维出发，提倡医患零距离接触，推出了“六项便民利民措施”，将人性化服务贯穿于医疗服务的全过程。在临床护理工作中贯穿“以病人为中心”的服务理念，为患者提供康复和健康指导，促进患者心理和身体的康复。我们把医院的老前辈们接回来，召开退休老前辈座谈会，参观我们医院目前的发展形势，同时向他们汇报近年的工作情况及新一年的工作思路，在座谈会上，各位前辈们对我们医院的发展给予了充分的肯定，针对我们的工作思路提出了好的工作意见和建议。为了给广大群众提供更 优质、高效的服务，我们组织专班，深入到居民家中，与他们倾心交谈，认真听取老百姓真实的反映，真正做到“急病人之所急，想病人之所想”，广泛了解病人及家属的要求和意见，自觉接受社会监督，本着“闻过则喜”的态度，虚心接受，只要要求可行，意见合理，医院就全力解决，认真整改，直至病人和家属满意。
3、在控制医疗费用上下功夫。使患者以最低的费用享受到最优质的服务，一年来我们要求各临床科室严格执行《处方管理办法》和《抗菌药物临床应用指导原则》，在诊疗活动中遵循“合理检查、合理用药、合理治疗”原则，在用药结构提倡成本低、效果好的“朴素治疗”，纠正滥开检查、开大处方的行为。在用药选择和用药范围上严格在《基本用药目录》内对临床用药进行指导和控制，加强处方规范化管理，做到合理使用抗菌药物。有效控制了药品费用的不合理增长。 4、在严守医疗安全上下工夫。我们领导班子做到居安思危，防患于未然，时刻绷紧安全这根弦，设立24小时总值班巡查制度，“一部手机轮流装，过节放假必在岗。”。建立医疗纠纷预警机制，努力把医疗纠纷消灭在萌芽中，全年无一例医疗事故和医疗纠纷发生。同时加强医院内部的防火、防盗工作，在日常巡查过程中，一旦发现安全问题，立即改造，绝不拖延，消除隐患，让安全生产贯穿全年，全年无一例安全事故。
5、在建设医疗行风上下功夫。按照卫生部的“八项行业纪律”的要求，严格执行医疗行业“九不准”。班子成员之间，班子与职工之间，面对面签署“个人廉洁承诺书”，为每位职工印发《医德医风考核档案》并完善医德医风考评制度，考评结果与医务人员的工资、职称晋升和评先评优挂钩，加大了对违规违纪行为的查处力度，把医德医风建设作为立院之本。在开展预防职务犯罪自查自纠活动中，我院针对检察建议的指导结合实际情况梳理出来的自查意见及整改措施，并对检验、药房、药库、财务部门的采购、管理等职务犯罪易发多发重点环节和其他高风险点进行排查，重申了加强民主决定、院务公开、竞岗轮岗等监督制度落实的重要性，要求全体职工加强廉政意识和法律观念，严格遵守职业道德和工作规范，廉洁自律，提高个人的拒腐防变能力。
二、全面开展基本公共卫生服务，努力提高全镇人民健康水平。
积极开展居民健康体检建立居民健康档案、慢性病管理、老年人健康管理、健康教育、妇幼保健、传染病防控等各项工作。截止到12月15日，完成份纸质版居民健康档案，建档率达87%，完成份电子版居民健康档案，建档率达86%。各村卫生室规范有序进行慢病管理，高血压患者有4次及以上随访记录的有2646人、糖尿病639人、重性精神病管理163人，累计开展慢病随访4316人次。在医院公共卫生专业人员带领下携带b超、心电图、化验等设备为全镇65岁以上老人、高血压病人、糖尿病人及精神病人进行了免费体检，其中65岁以上老人累计检查人数2579人次，年度任务完成率%。建立健全了门诊日志和传染病报告制度，实行专人专报，传染病采取网络直报，保持24小时网络畅通，保障了县、镇、村三级网络建设。创建规范预防接种门诊，每周五、周六定期开展儿童计划免疫接种工作，保证接种质量，受到了广大人民群众称赞。孕产妇系统管理率及儿童保健管理率均达到95%以上，五苗接种率98%以上，对重点传染病进行了监测和防控。我辖区20xx年家庭医生签约人数为1997人，2017年执行履约率%。同时大力开展健康教育活动，开展爱滋病、麻风病、禽流感、肺结核等传染病的宣教活动，居民健康知识知晓率%，共印刷12种5000余份健康宣传资料。
三、严以律己，勤政廉洁，落实党风廉政建设责任制。
1、以身作则，做好表率。班子成员坚持以共产党员和领导干部的道德风范从高从严要求自己，时刻牢记中央“八顶规定”和卫生计生委“九不准规定”，自觉贯彻执行廉政准则和各项规定，加强自身党性修养，牢固树立正确的人生观、价值观和权利观，不断增强纪律观念，努力做到勤政务实，清正廉洁，艰苦奋斗，依法办事，始终坚持以身作则，廉洁自律，以自己的实际行动推进党风廉政建设。
2、坚持民主决策。对重大决策、重要项目安排和大额资金使用都经过领导班子集体讨论决定，严格按照程序和原则办事。
3、加强党风廉政建设。认真贯彻上级主管部门的工作部署，将党风廉政建设和医院工作结合起来，设立党员先锋模范岗，加强廉政建设教育工作，组织开展 “三好一满意”活动、党的群众路线教育实践活动，努力树立卫生新形象。抓好民主评议行风工作，把改进服务态度，优化服务流程，提高服务质量，改善就医环境，规范收费行为，制度建设等作为工作重点，加强医德医风建设，坚决纠正医药购销和医疗卫生服务的不正之风。
回顾一年来的学习和工作情况，工作取得了一些成绩，但也有些方面与上级要求还有差距。一是医院整体医疗技术水平不高，缺少学科带头人和中医药卫生人才。二是公共卫生服务工作创新力度不大。三是医疗质量和医疗服务管理有等加强。在今后工作中，我将进一步加强学习，认真贯彻执行党的路线、方针和政策，认真学习党的十九大会议精神，落实科学发展观，进一步解放思想，改革创新，按照上级的工作部署，认真履行职责，认真落实党风廉政建设责任制，勤政廉政，真抓实干，努力开创卫生院工作新局面。
20xx年卫生院党支部书记述职述廉报告[4]
各位领导、同志们: 大家好!
按照市卫计局党委关于对基层领导班子及成员进行述职述廉的通知精神，结合自己分管工作，下面我就本人担任党支部书记期间思想学习、工作及廉洁自律等方面的情况向各位领导、同志们汇报如下，不妥之处，恳请各位领导、同志们提出批评和宝贵的意见，我将本着有则改之、无则加勉的态度，虚心接受，努力改正。
一、政治理论学习情况
xx月xx日上午xx时，xx大会在北京胜利开幕。我院在安排好工作的同时，组织班子成员和干部职工集中收看十九大开幕盛况，认真聆听XX作报告。
作为党支部书记定期召开党员会议，首先要原原本本学、认真研读十九大报告和新党章，深刻领会新时代新思想新使命新判断新方略新征程新部署新要求的精神实质和丰富内涵，真正做到学深悟透、学通弄懂。创新方法学，开张集中学习与个人自学相结合，专题辅导与讨论交流相结合，学习理论与加强实践相结合，确保学有所获、学以致用。要党员干部带头学，发挥党支部学习的示范作用和党员干部的带头作用，抓好党员领导干部这个重点，促使全体干部职工切实把思想和行动统一到十九大精神上来，把智慧和力量凝聚到十九大确定的各项目标任务上来，推动本院的各项工作。
二、履行职责情况
当前，党风廉政建设和反腐败斗争总体形势是好的，趋势也是向好的。但是，滋生腐败的土壤依然存在，反腐败斗争的形势依然严峻复杂，加强党风廉政建设和反腐败工作比任何时候都更为繁重、更为迫切。
1、加强党的先进性建设，推进各项工作。
为加强党支部规范化、制度化建设，严格党员教育和管理，努力提高党员政治思想素质，根据市卫计局和柳市镇党委、政府的要求，进一步健全和完善了《学习制度》、《“三会一课”制度》、《民主生活会制度》、《廉政建设制度思想工作汇报制度》、《民主评议党员制度》、《交纳党费和请假制度》等系列工作制度，坚持用制度规范党组织的活动和党员、干部的行为。
2、加强党风廉政建设，接受广大职工监督
认真落实党风廉政建设责任制，把党风廉政建设作为支部和党建工作的重点。结合我院具体工作实际，院班子成员集中开展一次廉政学习，开展一次廉政谈话，分管副院长与分管科室负责人开展一次廉政谈话。卫生院与临床科室、后勤、医药器械采购等重要科室负责人签定廉洁自律承诺，开展医生拒收红包和拒收回扣等廉政警示教育，主动接受广大职工的监督。
3、加强党员队伍建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。坚持党员民主生活学习会制度，做到了会议准备工作充分，主题突出，记录完整，质量较高。组织“七一”庆祝活动、十九大会议精神学习活动，做好组织发动工作，动员广大党员干部积极参与。针对职工队伍的稳定和调动职工的积极开展党建工作，工作有目标、有计划、有措施、有落实，在本职工作中都发挥了突出的作用，为我院各项指标的圆满完成提供了应有的政治保证和具体的支持。
4、以加强支部班子建设、提高党员队伍素质和发挥支部的战斗堡垒为主线，紧紧围绕我院各项任务的圆满完成等方面发挥党员的先锋模范作用，发挥党支部的战斗堡垒作用。党支部和院班子成员带头讲学习、讲政治、讲正气，班子团结有战斗力，工作不断创新，遇到矛盾不上交，遇到困难不回避，党员、干部以身作则和开拓创新的工作，为全年的各项指标和任务的完成提供了强有力的保证。今年我支部培养预备党员(或积极分子)??人。
三、廉洁自律情况
能用政策法规和纪律要求严格要求自己，自觉遵守中央和各级有关领导干部廉洁自律的规定，要求自己做到：上级规定不准做的我绝对不做，上级要求达到的我争取达到，不违章、不违纪、不犯法，严格按我院制定的廉政措施秉公办事，在考虑问题、处理事情当中，凡是要求群众做到的，自己首先做到，做个称职的支部书记。
本人在工作岗位上努力工作，克已奉公，全心全意为职工着想，为患者着想，不辱单位形象。认真落实党风廉政责任制，认真履行党内监督职责，正确行使党内监督的权利，严格遵守党的各项纪律规定，做到遵守纪律不动摇，受民监督，让民满意，规范行为，做遵纪守法的表率。
四、心系群众、关心员工
用实际行动赢得群众的理解和支持。从我做起，能耐心细致的做职工思想工作,教育全体职工要始终牢记为人民服务的宗旨。我们卫生院充分尊重并自觉维护患者的知情权、选择权等合法权益,杜绝生、冷、硬、顶、推等不良现象,主动改进工作,及时受理、妥善处理患者的投诉,减少了科室与患者纠纷的发生,构建了和谐的医患关系。
用诚心和爱心调动大家的工作积极性。发挥党员的先锋模范作用，组织医院员工积极学习，积极申请入党。职工利益无小事,我始终将职工利益看得高于一切。加强对退休党员的教育和关心，给予健康宣教，健康服务。全院党员要保持艰苦奋斗、戒骄戒躁的作风，要团结一致，以时不我待、只争朝夕的精神，奋力走好人和卫生院的“长征路”，不断开创人和卫生院更加光明的前景。
同时，借此机会，向一直给予我工作及生活上支持的领导、与我风雨同舟、相互理解、配合与支持我工作的全院职工表示衷心的感谢!上级组织的考核中提出的要求，将成为今后做好工作的动力!
2019年卫生院院长个人述职报告[5]
一年来，在县委、县府以及县卫计局的正确领导下，在卫生院班子成员的大力协助下，我院始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，狠抓医德医风建设、优化内部管理、以提高医疗服务质量为目标，注重业务发展与健康保健两架马车平衡发展，并不断探索基层医疗机构从注重医疗发展逐渐向大健康、大卫生方向发展的医疗改革新模式。结合“两学一做”常态化学习机制，严格按照规定和医疗卫生行风建设“九不准”等要求，认真做好勤政廉政工作，切实履行院长职责，经过全院干部职工不懈努力，圆满的完成了全年各项工作目标任务。现汇报如下，不足之处，敬请批评指正。
一、党风廉政建设工作
认真按照“三会一课”学习制度，带头学习党的十九大、省委十一届三次全会、市委五届六次全会精神和XX来川视察重要讲话精神。全年开展支委学习12次、党员大会8次、主题党日活动9次，支部书记讲党课2次、开展红色教育1次、先后组织观看宣传教育题材影视6次、年度组织生活会1次。开展了“让党徽在卫生计生岗位闪光”党建示范标兵活动。在廉政建设方面，认真履行党建工作“第一责任人”职责，夯实“一岗双责”党风廉政建设责任制，抓好廉政风险点责任防范，与廉政高风险岗位签订《廉政风险责任承诺书》。在工程招标、设备采购上，严格按照县政府、县财政和县卫计局要求，根据“三重一大”议事制度，规范招标和采购。
二、人事人才与基础设施建设工作
2018年新进人员4人，调出1人。卫生院现有在岗职工39人，其中编制内29名职工均取得相关执业资格(具体有：副主任中医师1名、主治西医师1名、主治中医师1名、执业医师9人、护师4名、药师2名、医士6人、护士2人、检验士1人、省医师1人)，临床在岗7名医生均具有执业医师以上职称。全院取得全科医生培训合格医师6名，1人正在参加新一届全科医生转岗培训。在编职工学历情况：本科8人、大专12人、中专9人。
基础设施建设方面，2018年投入130万元建成的公卫大楼、投入20余万元的中医馆升级改造、投入20余万元的数字化预防接种门诊的建设，以及即将实施的妇幼计生服务区的规划建设。逐步按照卫生院“一站一馆三区”整体规划布局实施建设。借助艾筛实验室的建设，投入10万余元对实验室进行了整体改造升级。
通过人才培养和就医环境的改善，卫生院不管是在经济效益和社会效益上都得到了很大的提高和长促的发展。
三、基本医疗与公共卫生服务工作
卫生院全年业务收入150余万元，较上一年有所下降。但总诊疗人次人次和门急诊人次人次较上一年有大幅度提升，药占比通过药品采购、改变医生用药习惯和改变院内收入结构等方面入手改革，2018年药占比较上一年有明显降低，但仍未达到50%以下的理想药占比例。全年无一例医疗责任事故发生。公共卫生方面2018年全面完成了基本公卫、预防保健、妇幼计生、重大公卫和全民预防保健体检等中心工作。
四、现目前存在的问题
1、编制少、待遇差、科室建设不完善，导致人才引不进来、培养走不出去。
2、基础设施差，就医环境得不到持续改善。
3、卫生院底子薄、收入少，诊疗设备得不到及时更新换代。
4、绩效工资改革亟待进一步完善。
5、行业规范管理制度亟待进一步细化和落实。
五、下一步工作打算
(一)积极探索医疗改革新模式，助推我院人才技术双发展。
2019年探索与县中医医院建立“医联体”先期试点工作，重点是结合家庭医生签约服务开展工作。一是通过县级医疗机构技术人才“派下来”、基层医疗机构人员“送上去”的“传帮带”医疗合作模式，解决基层医疗机构技术落后，人才匮乏等问题;二是制定更多、幅度更大、更为便捷的惠民措施，提高广大患者的获得感，以促进医疗服务的高质量发展;三是大力推进分级诊疗制度的落实，做到“病人不动、医生动”的新诊疗模式。四是依托县级医疗机构先进的管理模式，推动卫生院在财务制度、科室建设和管理、绩效分配等方面的改革。
(二)及时调整收入结构，逐步改善就医环境。
院班子要详细研究制定卫生院发展规划，及时调整收入结构，改变以前“以药养医”局面，促进医院创收，确保更多结余，逐步实施设备的更新和病房的改造，不断提高卫生院综合服务能力，打破医疗卫生服务新格局。
(三)抓住卫生院等级评审机遇，强化行业制度规范管理。
按照县卫计局工作要求，将对所有卫生院进行等级评审。我们要抓住这个机会，提前谋划，认真抓好医疗服务十八个核心制度的落实。对照评审细则，开展自查自纠，制定整改措施，严格督查和落实，争取等级评审一次成功。
(四)继续深化“一岗双责”和“第一责任人”负责制度。
按照局党委要求，继续落实“回头看”常态化工作机制。在认真贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想的同时，要把学习与工作向结合，要对当前存在的突出问题、突出矛盾组织开展“大学习、大讨论、大调研”活动，形成调研报告并整改落实到位，做到真抓实干，内化于心，外化于行。
我的报告到此结束。
谢谢大家。
法院述职报告德【篇10】
一、加强精神文明和行风建设。
在全院积极深入地开展创建“标准化乡镇卫生院”活动，公开向社会作出服务承诺，公布投诉监督电话，设立举报箱，聘请社会行风监督员，并定期召开行风监督员座谈会，为了确保此项活动取得明显实效，提高医疗质量相结合，与规范医疗行为相结合。通过此项活动的开展，职工精神面貌大有转变，服务意识得到加强，树立了卫生院良好形象。
二、建章立制，接受监督。
制定建立健全相关制度。对违反卫生院规章制度的一经查实，按章处理，职工积极表示拥护和支持，使各种歪风邪气得到了全面遏制，卫生院各项工作步入良性循环的轨道。
三、心系群众，用实际行动赢得群众的理解和支持。
在卫生院经济基础还很薄弱的情况下，对急危重病人先抢救治疗后收费，对家庭条件特别困难的，我们根据实际情况对其医药费实行减免。我们还严格执行国家物价政策，让利于民，卫生院药费等收费价格都在物价部门规定的标准以下，充分尊重并自觉维护病人的知情权、选择权和隐私权等合法权益。
四、关心职工，用诚心和爱心调动大家的工作积极性。
职工利益无小事，我们始终将职工利益看得高于一切，对职工晋升、晋级，我们积极予以帮助和支持。对职工进修、学习、培训，只要是卫生院工作需要，只要是有利于卫生院建设和发展，我们都一路绿灯，积极帮助联系进修、学习的单位，使之在事业上有所成就，对卫生院发展有所贡献，对老百姓的身体健康有所帮助。
六、增强素质，提高为患者服务的水平。
为适应新时期卫生院发展的需要，我们非常重视职工素质和卫生院整体服务水平的提高，今年以来我们狠抓医护质量和诊疗规范，制定了一系列首诊、转诊制度和奖惩制度，由于措施得力，我们的医护质量和诊疗规范得到了大幅度的提高。
七、稳中求进，促进卫生院健康、稳定、和-谐发展。
对卫生院的发展，我们相继制定了短期规划，中长期规划，不论是短期规划还是中长期规划，都离不开一个“稳”字，社会效益始终放在首位。我们要求职工在诊疗活动中一定要有科学的态度。对待每一位患者都要对亲人一样，科学检查，合理用药，力求尽善尽美。
目前，新型农村合作医疗正在稳步发展，我院为首批定点医疗机构，我们要抓住机遇，乘势而上，前进的道路任重而道远，我们一定要找出差距，自强不息，发奋图强，更好地为全镇人民提供优质、高效服务，为全镇人民的健康提供更有力的保障，为全市卫生事业作出更大贡献。
法院述职报告德【篇11】
尊敬的领导，各位同事：
下午好!
这一年来，在各位领导的耐心指导和热心帮助之下，积极落实领导班子的工作部署和加强部门的自身建设，深刻剖析自我、提升自我和完善自我，积极主动履行应尽的义务和职责，踏实工作，创新观念，与时俱进，以严谨扎实的工作态度，创新务实的工作作风，迎难而上，在当好参谋、做好协调、搞好服务、办好事务等方面发挥了积极的作用，且自我提升自身的专业知识技能、领导沟通能力和个人综合素养等，最终能较好的完成了各项工作任务。现将相关情况汇报如下：
一、认真履行应尽的职责义务，努力学习，不断自我提升。
在日常的实际工作中，我始终坚持边学边干。办公室作为领导的参谋服务部门，任务多，要求高。因此，我们办公室工作人员只能不断学习和拓展新知识，自我充电，才能适应新形势，才能跟上时代的步伐，进而才能够更好地完成为领导出谋划策的工作任务。针对这种情况我不仅要利用工作闲暇时间积极自学，并且要将所学到的先进知识恰当地运用到实际工作中去，以此来达到提升工作效率水平的目的。在这一年里，办公室人员齐心协力，相互帮助、相互支持，坚守岗位职责，尽力做到尽其责、善其事。办公室是一个集综合、协调、管理、服务等多项岗位职能于一身的重要部门，而作为这个重要部门中的负责人，我自然更深感责任重大，在工作中既要开拓创新又要细致谨慎；既要把握工作规律又要随机应变；还要把工作想在前、做在前、服务在前，进而全面完成各项工作。具体表现为：
1、积极配合完成收费站创建工作。所里全面推动收费站创建工作，上半年助崇义站创下收费站，使所里率先完成“一所两星”所站的工作目标任务。下半年助文英站创下收费站。这项工作在整年中是一项重点工作，办公室肩负着协助、采购、后勤等重要工作项目任务，我们不负辛苦，加班加点，努力推敲，不断完善，保质保量地完成了各项工作。
2、按时完成文秘、会务、工会等领域的相关工作任务。OA文件处理及时，会务工作通知到位，组织员工完成中心各项工会活动，并且还积极开展所里运动会、拓展训练等大型集体活动。
3、认真完成人事管理工作。所里厨师、门卫等后勤人员的更换。按照要求安排部署，摸底调查，认真核实，进行沟通协调。
4、提供优质高效的后勤服务。我们在提高服务质量上，努力实现后勤服务的优质高效运转。在接待方面，我们坚持热情友好，崇尚勤俭节约。在员工食堂布置经营方面，我们严格按照相关食品安全卫生法律规章制度标准，始终保持食堂的厨房和用餐环境干净整洁，所提供的食物营养充足、种类丰富多样。在物质采购方面，我们遵循货比三家，以高性价比为标准进行择优选取，按时按量采购。
5、做好临时工作。今年各项事务比较多，涉及面比较广，作为办公室人员，大家齐心协力，高速高效地完成了领导交办的各项事务，得到了领导的肯定，也提高了办公室人员的工作能力。
二、注重品德修养，提升自我素质、形象。
在这一年里，我努力学习和实践科学世界观和科学发展观，认真学习各项会议精神，加强自我品行的学习和修养。在日常的实际工作中，我不仅仅注重自我工作能力的提升，也更加注重自我工作心态的纠正维护和礼貌行为形象的塑造。在做事上，尽力做到认真、负责、守信和守时；在待人接物上，则努力做到谦卑、亲和、耐心、宽容和细心。希望能够给大家展现出一个积极、健康、向上的正面形象。
三、遵纪守法，严于律己，廉洁奉公。
办公室是处在众人瞩目，比较特殊的位置上的一个重要工作部门。而作为这个重要部门中的一员，我始终坚持严格自律，严格遵守党风廉政建设的各项规定，做到廉洁、奉公、守法，干干净净做事，堂堂正正做人，扎扎实实办事。在日常的实际工作中，始终摆正位置，不做先斩后奏、越位犯规的事。始终做好表率，任何工作都会做到完全公开透明。并且作为一名财务人员始终坚持严格遵守财经纪律，严格按照《财务管理制度》办事，严把财务关。实时向有关领导请示和汇报工作的进展情况和完成结果，以此来保证每项工作任务的开展和完成都能够经得起相关领导的监督、检查和审核。在工作生活中集中思想和精力，坚持做到自重、自省、自警、自励，做一个奉公、守法、自律的人。
这一年来，在领导的科学领导之下，经过自己的努力，完成了相关工作，也取得了一定的成效，这些成绩的取得首先离不开领导的科学部署、循循教诲和严格要求，其次离不开办公室同志们的相互帮持、积极主动的工作态度、各自独挡一面的高效工作效率，最后更离不开大家的信任、理解和支持。
但我自知，目前我的工作能力和工作成果离领导的更高要求和大家的更高期望还有一定的差距。在实际工作中，对工作方式的选择和运用，还欠缺一些灵活性和能动性，进而导致有时无法进一步提升工作效率水平；与相关人员的沟通协调能力水平还有待进一步提高；信息资源的优化整合能力也有待加强；个人性格中的急躁和粗心等缺点有时还是会出现，进而影响工作的进程和成效；还要加强学习对工作时间的统筹安排和科学管理。
明年，我将针对自己的不足，通过不断学习，补短扬长，在以后的工作中进一步提高工作水平、管理水平、服务水平；认真履行好自己的工作职责，充分发挥参谋助手、协调综合、督促检查和后勤保障等职能作用；不断创新工作机制，狠抓各项工作任务落实，细致周到、思虑周全、思维广泛、准时高效地为促进和实现我所明年各项工作的高效运转再做新贡献。
各位领导、各位同事以上是我的述职述德述廉述法报告，不当之处，请批评指正。
法院述职报告德【篇12】
2011年卫生院院长述职述廉报告
各位领导、同志们：
大家好！
现在，我代表东风乡卫生院向大家作述职述廉报告。敬请提出宝贵意见。
2011年是我院齐心协力，开拓创新，阔步前进，在“三个代表”和科学发展观重要思想指导下， 在各级党委、政府的关怀下 ，带领全院职工认真学习领会十七大精神及医疗卫生各项方针、政策，结合我院发展实际，理清思路，明确目标，坚持把追求社会效益，维护群众利益，构建和谐医患关系放在第一位，通过强化内部管理，构建长效机制，提高竞争实力，提升卫生院形象，团结拼搏，开拓创新，扎扎实实地推动卫生院物质文明、精神文明协调发展，并通过有效开展“以病人为中心，以提高医疗服务质量为主题”的卫生院管理年活动，促进了我院持续、健康、协调发展。我们主要抓了以下几个方面工作：
一、加强精神文明和行风建设。
在全院积极深入地开展创建“标准化乡镇卫生院”活动，公开向社会作出服务承诺，公布投诉监督电话，设立举报箱，成立了院务公开工作领导小组，建立了院务公开制度，院务公开监督检查小组，院
务公开监督考核小组，聘请了院务公开监督员和社会行风监督员，并定期召开行风监督员座谈会，为了确保此项活动取得明显实效，我们把自觉抵制商业贿赂与强化优质服务，提高医疗质量相结合，与规范医疗行为相结合。通过此项活动的开展，职工精神面貌大有转变，服务意识得到加强，树立了卫生院良好形象。
二、建章立制，接受监督
制定建立健全相关制度。对违反卫生院规章制度的一经查实，按章处理，职工积极表示拥护和支持，使各种歪风邪气得到了全面遏制，卫生院各项工作步入良性循环的轨道。
三、心系群众，用实际行动赢得群众的理解和支持
从我做起，能耐心细致的做职工思想工作，教育全体职工要始终牢记为人民服务的宗旨，对急危重病人开通了绿色救治通道，对家庭条件特别困难的，我们根据实际情况对其医药费实行减免。我们还严格执行国家物价政策，让利于民，卫生院药费等收费价格按照国家基本药物目录实行零差价收费，充分尊重并自觉维护病人的知情权、选择权和隐私权等合法权益，杜绝生、冷、硬、顶、推等不良现象，主动改进工作，及时受理、妥善处理患者的投诉，减少了医患纠纷的发生，构建了和谐的医患关系。
搞好公共卫生服务，加大健康教育宣传力度，提高全民的健康保健意识，对东风乡60岁以上老人进行了健康体检，为全乡居民建立了健康档案，建档率90%，对高血压、糖尿病、慢性病等病例进行了专案管理，对龙安区养老中心老人专人负责保健救治，对全区五保孤
寡老人进行了健康体检，儿童计划免疫建卡率100%，预防接种率95%，0——7岁儿童系统管理100%，孕产妇管理率100%，传染病管理100%，通过以上举措使人民群众意识到东风乡卫生院是他们自己的卫生院，是值得支持和信赖的卫生院，是和他们同呼吸共命运的卫生院，卫生院建设的好坏同他们的切身利益息息相关。
三、严以律己，勤政廉洁。
（一）自己在党风廉政建设工作中做好表率。加强自身党性修养，牢固树立正确的人生观、价值观和权利观，以身作则，廉洁自律。经得起各种诱惑，做到既干事又干净，自觉贯彻执行廉政准则和各项规定，注意小节，做到自重、自省、自警，以自己的实际行动推进党风廉政建设。
（二）坚持民主决策。对重大决策、重要项目安排和大额资金使用都经过领导班子集体讨论决定。
（三）加强药品器械购销管理。在药品的采购和设备的购置方面，医院实行药事管理委员会、药剂科、采购人员逐级把关的做法，严格执行购入国家基本药物目录内的药品，严格执行院长不得参与药品采购具体操作制度，建立了有效的监督管理机制。
（四）加大商业贿赂整治，杜绝药品回扣。我院严格按照各级卫生行政部门的要求开展治理商业贿赂专项工作，坚持从实际出发，采取有效措施，重点抓药品和医疗器械购销中收受回扣、在医疗服务中“开单提成”、收受“红包”和乱收费等不正之风。
中心卫生院院长述职述德述廉报告
卫生院长述职述廉报告
卫生员院院长述职述廉报告1
卫生院院长个人述职述廉报告
乡镇卫生院院长述职述廉报告
法院述职报告德【篇13】
尊敬的领导：
大家好！我是工勘院的XXX，我非常荣幸在此向各位领导作述职报告。在过去的一年里，工勘院全体同仁努力工作，取得了可喜的成绩。在此，我将向各位领导汇报我们的工作情况，并展望未来的发展方向。
一、 项目管理能力提升
在过去的一年中，我们工勘院依托团队的力量，成功承接了多个重要的项目。我们通过优化项目管理流程，提高了工程质量和效率。我们注重团队合作，不断加强与各部门的沟通与协作，确保项目进展顺利。我们还加强了对新技术的研发和应用，为项目的顺利进行提供了有力支持。
二、 技术研究与创新
作为一家专业的工勘院，我们始终坚持技术创新，不断提升自身的技术水平。过去一年，我们开展了一系列技术研究项目，取得了一些重要成果。我们不断探索新的研究方向，积极推动工程技术的发展。
三、 团队建设与人才培养
团队建设是工勘院发展的基础。过去一年，我们加强了团队建设工作，建立了更加紧密的团队关系。我们注重人才培养，提升员工的专业素养和团队意识。我们将继续加大对人才的培养力度，努力打造一支技术精湛、团结合作的团队。
四、 服务水平提升与客户满意度
作为一家服务型企业，我们始终以客户满意度为核心指标。过去一年，我们通过优化服务流程，不断提升服务水平。我们注重客户反馈，及时调整服务策略，为客户提供更加优质的服务。我们将继续保持对客户需求的敏锐度，积极提升客户满意度。
五、 未来发展规划
未来，我们将继续坚持“科技兴企、质量立身、诚信为本、服务至上”的经营理念，不断提升自身的核心竞争力，积极拓展市场和业务领域。我们将加强与相关部门的合作，共同推动工程技术的发展。我们将继续加大对人才培养的力度，打造一支高素质、高水平的专业团队。我们将继续倾听客户的需求，不断提升服务水平，提高客户满意度。
工勘院在过去的一年里取得了一些成绩，但同时也存在一些不足之处。我们将继续加强团队合作，提升技术水平，不断提高服务质量，努力实现工勘院的可持续发展。我衷心感谢各位领导对工勘院的关心和支持！
谢谢！
法院述职报告德【篇14】
个人述职报告
尊敬的领导：
您好！感谢您给予我这次机会，让我有机会向您汇报我在设计院的工作情况与成果。下面是我个人述职报告。
一、工作情况总述
我作为设计院的一名设计师，从入职至今已经有三年的时间了。这段时间里，我积极投身于各项工作任务，不断提升自己的专业素养和技能水平，努力在工作中做出更为优秀的表现。在这三年里，我主要参与了多个项目的设计和研发工作，与团队成员共同合作完成了一系列具有较高实际价值和市场竞争力的设计方案。
二、项目设计与研发
1. 项目一：某大型商业综合体设计
我负责参与了某大型商业综合体的设计工作。在项目中，我通过与建筑师、规划师以及工程师的密切配合，深入研究了项目的功能需求、人流量等因素，并运用了先进的设计工具和技术，打造出了一个富有创意和商业价值的综合体设计方案。该方案不仅令客户满意，还得到了业界的高度认可。
2.项目二：智能家居产品设计
作为市场需求不断增长的领域之一，智能家居产品的设计工作显得尤为重要。我参与了某智能家居产品的设计和研发工作。在该项目中，我深入了解了用户需求，调研市场潜力，并与团队成员共同研发出了一款功能丰富、易用且时尚的智能灯具产品。该产品在市场推广中获得了良好的反馈和销售业绩，被誉为同类产品中的佼佼者。
三、团队合作与贡献
在工作中，我始终强调团队合作的重要性，并认真履行了团队成员的角色。我与团队成员保持了良好的沟通和协作，相互交流，提高了工作效率。在工作中，我积极分享自己的设计理念和经验，为团队带来了一些新颖的创意和设计方案。同时，我还负责指导新入职的设计师，帮助他们尽快融入团队，提升工作能力。
四、业务能力与技能提升
为了提高自身的业务能力和专业素养，我在过去的三年里积极参加各类培训和学习。我参加了多次行业相关的培训班和研讨会，学习了最新的设计理念和技术手段。同时，我还积极阅读各类设计相关的书籍和杂志，不断拓宽自己的设计视野。这些学习和培训的经历不仅让我拥有了更为全面的设计能力，而且也提高了自己的执行力和解决问题的能力。
五、个人总结与展望
回顾过去的三年，我深感自己在设计工作方面取得了一些阶段性的成绩。在以后的工作中，我将继续努力学习和提高自己的设计能力，进一步完善自我。我希望能够在多个领域中进行设计工作，不断创新和突破，为企业带来更多的商业价值和市场竞争力。
感谢领导对我的支持与信任，我将一如既往地为设计院的发展贡献自己的力量。
此致
敬礼！
设计师 XXX
日期：20xx年xx月xx日
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述职述德述廉报告完整版(篇1)
依照区纪委的要求，我认真贯彻落实党风廉政建设责任制，严格执行领导干部廉洁自律各项规定，努力践行党风廉政建设责任制中的相干内容，把思想和意识落实到了实际工作和行动中往，较好地完成了各项工作。现将有关情况汇报以下：
(一)加强本身建设，严格执行党风廉政建设责任制。我认真学习贯彻党的精神，不断加强《关于加强党风廉政建设的规定》、《进一步加强党风廉政建设责任制的实施意见》等文件的学习把握，不断加深党风廉政建设工作的理解和熟悉，为更好的落实责任制打下基础。我坚定不移地贯彻执行党的基本理论、基本线路、基本纲领，政治敏锐性和政治鉴别力不断增强，始终与中心和省、市、区委保特高度一致，确保区委政令畅通。留意加强思想修养和人格修养，坚持堂堂正正做人，扎扎实实做事，严于律己，宽以待人;认真执行民主集中制原则，重大题目集体研究，并留意多方征求意见，不弄一言堂”;积极展开谈心活动，常常与同道们沟通思想，交换经验，以获得思想和工作上的共鸣。
(二)坚持高标准、严要求，认真抓好分管科室党风廉政建设。一是加强迫度建设与学习。带头学习《机关制度汇编》，完善黑白名单制度，查找各责任科室的廉政风险点，杜尽“吃、拿、卡、要”等不廉行为，维护良好的执法形象。二是弄好常常性教育，一是做到警钟常呜。一方面，以教育引导各分管科室充分熟悉本身所处的特殊地位和作用，专心事业，淡泊名利，做一个敬业爱岗的模范。另外一方面，突出以廉洁自律意识为主的思想教育，组织各分管科室同道认真学习党风廉政建设方面的重要讲话及重要文件，不断增强干部职工的组织纪律性。
我始终在思想上保持高度的警觉，自觉做到自重、自省、自警、自励，时时处处以一位我党员的标准严格要求自己。一是杜尽以权谋私。坚持落实领导干部配偶、子女从业的有关规定，主动将配偶、子女的生活和工作情况向组织汇报，积极接受群众监督。在车辆使用上，不存在公车私用题目，没有私用公车外出或为个人和亲友谋取私利;配偶和子女都没有经商办企业，不存在违规题目;外出开会、学习，行程严格按审批的线路走，不存在借开会、考察、培训等名义变相公费旅游、绕道旅游和用***出国(境)旅游题目。
述职述德述廉报告完整版(篇2)
光阴似箭，本年度即将结束，回想过去的一年，在工作中增长了不少的见识，吸取了很多的经验，在领导和同事的帮助与支持下，比较圆满地完成了自己所承担的各项工作任务。不论是政治思想觉悟还是业务工作能力等方面都取得了一定的进步，为自己以后的工作打下了良好的基础。现从德、能、勤、绩、廉五方面作如下总结：
一、德
我热爱教育事业，关心学生，团结同事，为人师表，热爱祖国，关心国家大事。积极参加学校组织的各项活动，认真对待每一次的培训和学习，认真执行学校的各项规章制度。在工作上从不争名夺利，不计较个人得失；在思想上、业务上不断地完善自己，更新自己，树立正确的育人观。
二、能
俗话说，打铁须得自身硬。辅导员是开展大学生思想政治教育的骨干力量，是高校学生日常思想政治教育和管理工作的组织者、实施者和指导者。辅导员应当努力成为学生的人生导师和健康成长的知心朋友。所以作为大学生健康成长的指导者和引路人，辅导员必须具备良好的职业能力。为了提高自己的职业能力，我在以下方面有意识地锻炼自己：管理能力、辨别能力、沟通能力、决断能力、创新能力和研究能力，经过一年的锻炼，开展学生工作的科学性和有效性大大提高了，职业能力进步明显。
三、勤
坚持做到爱岗敬业，遵守学院的各项规章制度，积极参加各项会议，认真学习学院下达的有关文件。一年来无迟到请假，出勤情况为满勤。
四、绩
本年度我担任了x个班的班级辅导员。所带班级管理稳定有序，师生情感融洽，思想健康向上，学习气氛浓厚，学生文化活动活跃。本年度共有两个班集体被评为优秀班集体、优秀团支部，一名学生获20XX年xx省省运会跳高项目银牌，一名学生被评为20XX年省运会市级“优秀组织者”，一名学生被评为20XX年省运会市级“优秀志愿者”，多名学生获得国家励志奖学金等荣誉。此外，我担任了院魔术协会、青年志愿者协会机电工程系分会指导老师，组织开展学生团体活动，其中魔术协会在20XX年x月举办的周年晚会在学生中获得了良好的反响，青协志愿者在20XX年省运会志愿服务工作中取得了非常好的成绩，协会x名学生被评为市级“优秀志愿者”，与此同时，我本人也获得了“优秀组织者”和“优秀指导老师”荣誉称号。担任学生资助工作经办人负责系部学生资助工作。在这些岗位上，认真负责，圆满地完成了上级部门交待的各项工作任务。
五、廉
在本职工作岗位上，注重团结，以诚待人。平时工作中任劳任怨，扎实细致。在廉政建设中始终对自己高标准、严要求，时刻做到自重、自醒、自警、自励，自觉加强党性修养。通过加强自身的建设，进一步坚定了全心全意为人民服务的宗旨观念，把廉政建设变成自觉行动，贯穿于日常工作始终，坚决做到立党为公，执政为民，自觉抑制不正之风。
当然，工作中也有一些不足和问题，这些问题和不足，我决心在今后的工作中认真克服，努力改进。
述职述德述廉报告完整版(篇3)
尊敬的领导：
20XX年在院领导的关心支持下，在同志的帮助配合下，紧紧围绕党组年初确定的工作目标，恪尽职守，扎实工作，较全面地履行了岗位职责，较好地完成了各项工作任务。现将本人一年来的思想、工作、作风等情况述职如下：
一、加强学习，不断提高自己的理论素养和写作能力
由于岗位的特殊性，分管办公室文字综合工作，主观对政治理论和业务素质要求相对比较严格，客观上要求自己要不断加强学习，夯实理论基础、熟练掌握领会上级院的决策部署和政策文件精神，工作中能与同志们团结一致，打成一片，做到了吃透“上情”，摸清“下情”。因此，一年来，我能够自觉养成勤于学习的习惯，除坚持参加院里的正常工作外，抽时间、挤时间，每天坚持看书读报，浏览xx网页、关注新闻动态，利用业余时间加班加点学习理论知识和法律知识，不断丰富自己、提高自己，在思想上、行动上与党组保持高度一致，同时，积极撰写宣传信息调研，先后在市x网、x周报、电视台上发表信息调研。
二、立足本职，严于律已认真做好各项工作
今年以来，工作积极主动，勤勤肯肯，兢兢业业，不论是院领导交办的任务，还是办公室分配的工作，或是自己预见需要做的事情，我都能够做到一丝不苟，统筹兼顾，有条不紊，认真负责地去把每一件事情干好。
一是我秉承不计个人得失，爱岗敬业，工作中踏实肯干，生活中乐观待人待事，早一点上班，晚一点离开，用延长工作时间，为自己充电，提高工作能力;用延长工作时间，把工作做深、做细、做精、使自己满意，让领导放心。
二是认真搞好统计报表和机要收发工作，每月按时上报统计报表，对报表中存在的问题，能够虚心请教，认真纠正，定期搞好统计报表分析，用事实说明道理，用数字说明问题，受到了市院的表彰。同时，在机要收发上，认真学习操作规程，熟练掌握操作技能，严格落实保密规定，及时准确收发机要文件，为领导及时掌握上级精神，提供可靠的政治保障。
三是积极开展人民监督员工作。一年来先后组织二次召开人民监督员会议，组织人民监督员学习有关法律知识、使人民监督员学法、用法、懂法。积极与人民监督员沟通，对我院“三类案件”、“五种情形”适时进行监督，由于采用的方法、措施得当，文书制作标准规范，得到了人民监督员对xx工作的肯定。同时，我院召开的“三类案件”、“五种情形”的做法被市院做为样本在全市推广。
四是积极开展宣传调研活动，为改变我院宣传调研的落后局面，按照领导的意图，对宣传信息调研任务进行分解，落实到干警，随时调度，适时进行通报，及时兑现奖惩，有力地促进了宣传信息调研工作的开展。
五是加强内部团结，注重协调配合;一年来按照办公室的工作分工，我和x主任、x主任以及其他同志，相互配合，密切协作，做到分工不分家，遇事一齐抓，站在前干在前，圆满完成院党组交给的各项工作任务。
六是积极开展批评与自我批评，不断修正自己，提高自己，尽最大努力完成好党组交给的工作任务。
三、加强协调，搞好服务，较好地完成了领导交给的各项工作任务
办公室的主要职能是参与政务、管理事务、搞好服务，归根到底是为领导、为科室、为干警提供优质服务。因此，今年以来，我把提高服务质量作为工作的立足点，尽心尽责干好本职工作，努力为领导、为科室、为干警提供尽可能好的服务。认真做好上传下达工作，办公室无小事，尤其是在领导身边工作，要做到事无巨细、不遗不漏，逐一落实。一方面，认真分析、领会、把握领导工作的重点，围绕领导的工作思路，通过办公室的“枢纽”作用，做好上“情”下“达”工作，体现领导的工作意图。另一方面，通过督查落实，及时掌握工作落实情况，做好下“情”上“传”工作，使领导及时了解各项工作的进展情况。
四、注重廉洁自律，克已奉公，带头树立xx“窗口”形象
在努力工作，改造客观世界的同时，自己能够不断加强主观世界的改造，注重党性锻炼，树立正确的世界观、人生观、价值观，构筑牢固的思想道德防线。在学习、工作和生活中，能够从我做起、从小事做起，从现在做起，防微杜渐，对公家的一事一物，一草一木，做到不贪不沾;能够正确对待荣誉、地位，摆正自己位置，以大局为重，大事讲原则，小事讲风格，规范自己的言行，做到自省、自重、自警、自励;能够遵守公共财务使用有关规定，不损公肥私。
五、存在的问题和今后的打算
知不足而奋进是我的追求，行不止塑品德是我的目标。我虽然做了些工作，但离党组的要求和同志们的期望还有很大的差距。一是开拓性、创造性工作不够，有求稳怕变的思想;二是主动性仍显不够，职能作用没有充分发挥;三是理论学习和专业知识的学习需要进一步加强;四是参谋助手作用发挥不够。为此我要以此次述职为契机，虚心接受领导和同志们的批评和帮助，努力学习，勤奋工作，以良好的精神风貌，扎实的工作作风干好今后的各项工作。
述职人：xxx
20xx年x月x日
述职述德述廉报告完整版(篇4)
转眼间，20XX年的'工作已经结束。在本年度的工作中，我认真学习实践党的十八大精神，扎实工作，从各方面都严格要求自己。不断加强自身的学习，提高业务本领和实际工作能力，摆正位置，当好正职领导的参谋和助手，切实发挥好职能作用，廉洁自律，服从组织纪律，工作取得了较好的成绩。现将本年度个人工作情况总结汇报如下：
一、注重学习，增强拒腐防变的能力。
一是强化自身素质，提高“防腐”免疫力。我注重把廉政建设理论学习同政治理论学习有机结合起来，扩大学习范围，增强学习效果。一年来，我除积极参加乡机关干部的集中学习、集体讨论外，还在紧张的工作之余，注重读书看报，重点学习了中纪委有关文件，学习了《中国共 产党党员领导干部廉洁从政准则》、《中国共 产党党内监督条例》、《中国共 产党纪律处分条例》，并认真做了学习笔记，提高了理论水平。在有关政治方向、重大原则问题上，我旗帜鲜明、立场坚定，坚决把党的十八大精神落实到实际工作中。二是坚定信念。通过观看反腐 败电教片，参加多种形式的党性、党风、党纪和廉政教育，我树立了正确的权利观、地位观、利益观，价值观，进一步认识到了廉政建设的重要性，廉洁自律的必要性和违法违纪的危害性。增强了在新形势下拒腐防变的能力，提高了自我约束能力和自我警省能力，坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑。
二、加强作风建设。
一年来，我扎根基层。在工作中能够树立大局意识，认真执行各项规章制度，做到令行禁止。在乡我分管烟叶生产、烟基项目建设和新农村建设工作，这项工作是我乡经济工作的重点，也是全乡日常性工作的重点和难点，工作线长面长，十分繁杂。针对工作重要性与复杂性，我坚持以人为本，健全规章制度，强化责任分解，狠抓日常工作落实，工作开展起来成效明显。我注重多方关系的协调，重点是保证下基层的时间，为了发动长铺、桂山村的烟叶生产，我多次入村开会到深夜，在全乡烟叶生产工作的过程中，那里有难度，那里需要我去，我都能随喊随到。由于工作扎实，方法得当，加之领导重视与同事的配合，我乡20XX年度烟叶生产工作取得了很好的成效，全乡交烟7848担，较上年增加5610担，完成县分配任务的130.8%，获县第二名(二等奖)，我本人获20XX年度全县烟叶生产“突出贡献奖”。新农村建设工作也取得了很好的成效，新农村建设示范点腊元村产业发展取得可喜成绩，全村种烟700亩，与邻村打造了全县最大的1000亩烟叶生产示范区——“腊元桐古现代烟草农业示范区”，片区内收购烟叶2735担。腊元村还硬化道路1.3公里，新修了占地XX余平方米的“和谐广场”，民居改造完成50余座，村部也修缮一新。全乡20XX年度烟叶生产来势更好，已落实面积4800亩，架好大棚49个，中棚20个，翻耕起垄烟地2300余亩，明年有望种烟5000亩交烟1.6万担。
三、加强自身党风廉政建设。
廉洁自律是反对腐 败、加强党风廉政建设的关键。也是每一名领导干部必须具备的品格。古人说：“其身正，不令而行;其身不正，虽令不从。”广大干部群众对领导干部是听其言，观其行的。如果说一套，做一套，群众是不会信任的。因此，领导干部一定要树立正确的权力观和科学的发展观，做到权为民所有，绝不能为个人或少数人谋取私利。在工作中，我能以身作则，严格维护和遵守政治纪律，下基层尽量不在村干部或农户家吃饭，确因工作需要也吃一餐付一次生活费;我分管的烟基项目工作，全年项目资金达200余万元，工作中，我从不接受各村或烟基项目老板等个人的现金、礼品、有价证券;无赌博行为;无借机敛财行为;对家属能严格要求;不利用公 款大吃大喝，做廉洁自律的表率。
四、认真贯彻落实民主集中制原则。
民主集中制是我们党和国家的根本组织制度。只有正确贯彻执行民主集中制，才能充分发挥各级党组织和广大党员的积极性，才能集中智慧，保证决策的正确和有效实施，使我们的事业顺利前进。一是胸怀全局，坚持原则，当好参谋，搞好团结。做为副职，在党政会上充分发表自已的意见，对组织决定的事坚决服从，对重大事项及时请示、汇报，并及时向下传达，不搞暗箱操作。二是自觉接受党和人民群众的监督。无论什么情况下，我都能把握自己，洁身自好，清廉自守。做到情为民所系，利为民所谋。
五、坚持求真实工作作风。
工作中，我能带头遵守党的纪律，坚持党的组织原则和纪律性，树立良好的职业道德，坚持求真务实的工作作风。说老实话，办老实事，当老实人，认真在“八个坚持，八个反对”的落实上狠下功夫，认真遵照执行中纪委三次全会提出的“四大纪律、八项要求”，认真学习贯彻执行两个《条例》。带头遵守党的政治纪律，坚决克服官僚主义、形式主义和弄虚作假、欺上瞒下等不良风气，做到心贴群众，勤政为民。
六、发扬艰苦奋斗的优良传统。
如果不注重道德修养，不加强学习，就会放松思想的防线;就会放任自流;就不能保障廉洁自律;就有可能走向腐 败。所以我们党员干部要带头发扬艰苦奋斗的光荣传统。一年来，我坚持以自律为本，以廉洁从政为起点，正确处理“自律”与“他律”的关系。在实际工作中，从严要求自已，努力告诫自己：莫伸手、人莫贪，不追求不羡慕安逸享乐;不攀比;不讲排常，努力工作，勤政廉政，保证无论在什么情况下，都要廉洁从政。
述职述德述廉报告完整版(篇5)
按照市委组织部对这次领导干部述职述廉的具体要求，结合一年来我在分管工作完成情况、自身建设情况及工作和自身建设方面存在的问题汇报如下：
一、分管工作完成情况
围绕我所分管及主抓的工作，在领导的支持及所分管所有工作人员的共同努力下，较以往有了突破性的进展，各项工作取得了很大的成绩。一年来，我们重点围绕度假区发展的实际情况及招商引资工作的实际要求，结合入园客户在开工手续办理、开工建设及生产方面的实际需求，着重从以下几方面做起：
一是，时刻把招商项目引进放在首位，积极主动地为来银滩项目考察客户搞好全面服务，努力为他们创造一个良好的考察氛围和顺利的考察条件，全面地向客商推介乳山，推介银滩，尽力使他们充分了解银滩，对银滩有个好的印象，增强他们来银滩投资置业的信心。
二是，积极协调电力、自来水等有关部门对园区内企业在生产过程中出现的问题给予及时协调，对园区企业的用工问题，与企业一起积极与周边村及其他乡镇联系，尽力帮助企业协调，使生产不受影响。
三是，定期开展走访企业活动，广泛听取企业职工的意见和建议，对企业所提需要帮助协调的问题，能及时协调解决的马上办，不能当场解决的请示领导及有关部门加快办。同时，全面加大服务协调力度，努力围绕客户来银滩考察、项目落成后各项手续的办理、开工建设方面以及园区企业生产环节的协调和生活服务，不断提升服务理念，提高服务质量。
四是，积极主动地督促项目进度，搞好项目工地在观摩考察时的道路畅通，卫生环境整治、场地平整。对来银滩参观考察人员，我本人力求搞好协调、、准备充分，确保不出现纰漏。
五是，在及时掌握各个项目进展的基础上，积极主动地协助市委考核办、市府大项目办及经合、经信、商务、发改、统计等有关局对银滩所有项目的月统计、季督查、半年考核工作，力求项目进展上报全面，不影响考核成绩。
六是，严格按照合同规定的时间，及时收缴园区企业土地租赁费及积极协助财政局按时收缴土地出让金。
二、自身建设情况
一年来，我在平日的工作生活中，注重学习领导的重要讲话，学习全市经济工作会议精神，学习招商引资方面的有关政策及方法，时刻以《党员领导干部廉洁从政若干准则》来规范自己的行为，积极贯彻执行各级关于加快经济发展方式转变的重大决策，工作中求真务实，真抓实干，充分发挥着先锋模范作用。通过一年的学习及实践，各方面的知识及对加快发展促转变，转型升级调结构，膨胀总量提质量的认识水平、思想解放程度都有了很大的提高。
我本人在平日的工作生活中，能够注重自身形象，努力维护整体形象。与领导、与同事、与下属能够摆正自己的位置，工作关系处理融洽。在工作中，尊敬领导，团结同事，弘扬正气，无论何时何地不做不利于团结的事，不说不利于团结的话，是非问题讲原则，努力创造争先向上的工作氛围。时刻听从领导的安排，全面完成领导交办的各项工作任务。在分管的工作人员的管理中，不断树立大家争创一流的竞争意识及敬业爱岗、敢为人先的实干精神，打造竞争向上的工作氛围。
我在工作中始终坚持廉洁从政，在敬业爱岗的同时模范地执行着党员领导干部廉洁从政若干准则，始终保持职务行为的廉洁性。积极维护银滩管委、白沙滩镇党委政府的集中统一，积极为领导出主意，当参谋，严格执行管委与党委政府形成的决议，本人的工作赢得了基层干部及园区企业的信任和支持。
三、工作和自身建设方面存在的问题和不足
工作不能高标准严要求，往往只满足于领导交办的事情不打折扣的完成，缺少对进度慢的项目根源排查及全面调度；工作方法不够灵活，工作中过于急躁，急于求成，对主管的项目手续办理缺少灵活的调度办法；往往只重视对来银滩考察客户及落户客户的全面服务协调工作，对主动走出去招商，走出去寻求经济合作，用心去想的少，做的也不够；听取企业职工的意见和建议不够及时，有时存有协调不灵活，不主动。
通过这次年度述职述廉总结，在今后的工作中，我将以更高的标准严格要求自己，虚心学习领导的工作方法及领导艺术，在学习提高的同时在从以下几方面做起：
1、在今后的工作中，将注重业务知识的学习及业务水平提高，注重工作方法的改进，更好地调动所分管的每一名工作人员的积极性、主动性，切实围绕招商这一重点，突出招商职能，提高招商工作的主动性，更好地搞好来银滩考察、投资置业客户的全面服务和全面协调工作。
2、将继续脚踏实地的深入各企业，广泛听取企业及企业职工在生产、生活中的意见和建议，对企业反映好的一面，继续发扬，对企业及企业职工反映的问题和建议，能协调解决的给予当场协调解决，不能解决的及时汇报，请示领导及有关部门给予及早解决，以此保障企业的顺利运营。
3、针对落户项目手续方面存有的问题，在最短的时间内与项目方搞好沟通，该交的钱督促快交，该办的手续全力协助办理。对开工项目存在的问题，查找根源，尽全力搞好协调，全面加快项目工程进度。
4、在今后的工作中，还应从银滩经济发展的大局出发，不断总结有利于银滩新兴产业发展的对外宣传模式及扩大银滩新兴产业知名度的新路子，不断加大新兴产业园的企业管理与服务，努力为客商营造一个良好的投资置业氛围，争取更多的客商来共同参与银滩的发展。
述职述德述廉报告完整版(篇6)
今年以来在镇政府的关心指导下，在村两委会的领导下，以科学发展观为指导，刻苦钻研业务，较好地完成了上级部门下达的任务和本人分管的各项工作，根据会议安排，下面就本人一年来履行职责、廉洁自律和学法、守法情况向各位汇报如下：
一、学习情况
一年来，本人积极参加两委会的周六学习，以科学发展观为指导，并结合自身工作实际进行深刻剖析。通过各种学习，更加坚定了自己的政治立场，增强了党性，同时督促自己不断加强思想道德修养，在各种诱惑面前能把握自己，不拿原则作交易。
二、工作情况
作为村委会计，对自己分管的工作，兢兢业业地去做，履行好自己的职责，从实际出发，以大局为重，摆正位置，做到识大体、顾大局，从不越权。主要表现：
1、深入开展创先争优活动。我村冯书记高度重视，带领我们开展送学助学、入户走访、扶助弱势群体等各项活动，对我村的经济发展、社会事业和民生情况有了一个基本的了解。
2、摆正位置、做好实事。村委会印章由本人保管，多年来本人除正常业务关系盖公章外，其余要盖的公章，没有书记、主任签字从未私自做主盖出印章。
3、扎实做好会计基础规范工作。建立健全各类帐薄，规范各种凭证、票据的设置和使用，规范财务传递手续和帐务处理，严格会计核算制度，严格控制非经营性支出，加强集体资产管理，确保集体资产保值增值，切实强化会计档案的规范和管理。严格执行票据审批制度，早在20xx年接管财务之时，我村就明确规定村组两级的支出票据需由：经办人和证明人签字、理财小组集体审核后由组长签字、报村主要负责人审批的报批程序，经过多年来一以贯之的执行，票据审批制度在我村贯彻落实得较好。
4、建立健全农村财务管理制度。我们依据村情，根据新的管理办法和相关财务法规，建立健全了本村的各项财务管理制度，不断规范集体经济组织的财务活动行为，严格按规章办事。一个好的制度，一个好的管理办法，在日常工作中，可以起到事半功倍的效果。回过头来看看，只要我们真正做到有章可循、照章理事、违章必究，农村财务管理工作必将越来越规范。
5、加强民主理财和财务公开管理。在日常财务管理活动中，我们充分发挥了民主理财小组的监督作用，每项财务开支都要经民主理财小组监督审核。同时，把财务公开作为党务村务公开的重点，长年公示、适时公示、按季公示的各类资料都要按要求公示，所有收支都逐项逐笔公布明细账目，让群众了解监督村集体资产和财务收支情况，从而限度地杜绝不合理开支，杜绝任何一件因农村财务上访案件的发生。
6、搞好预算，当好参谋。我村每年年初，根据自身积累和当年收入情况，坚持以收定支，量入为出，留有余地的原则，编制年度财务计划，经两委会认可后，再由村民代表会议讨论通过后，报镇审核，向全体村民公示后，给两委会的领导参照实施。
三、廉洁自律情况
多年来，本人能较好地执行廉政规定”十不准”，自觉接受监督，从未在为村民办事过程中，索取财物。逢年过节未收受各种礼金。从未向施工队借取工程款之机向他们吃、拿、卡、要，不以各种名义用公款进娱乐场所消费。从不利用职务之便巧立名目，报支私人票据。任职期无奢侈、浪费现象，办公用品做到能节约的节约。
俗话说：“正人先正已”，“两袖清风方能一身正气”。本人是这样想的，也是这样做。如有做不到的地方，敬请各位领导同志们及时给予指导、帮助、监督。
四、学法守法，依法用法作为一名农村基层干部，就不断要加强法律、法规学习。
一年来，本人通过集体和自我学习的形式，系列学习了《村委会组织法》、《土地法》、《土地承包法》、《物权法》、《安全法》、《农业法》、《计生法》以及上级下发的各种实施办法等多种法律法规。把学习、宣传和贯彻落实法律、法规当作规范工作行为、推动工作重要手段，要自觉做到学法、守法、用法。
仔细想想，还有许多工作没有到位的地方，今后我决心继续加强学习，努力钻研业务知识，以深入开展学习科学发展观为契机，严格执行新的路口镇农村财务管理办法，为我村的经济发展而努力工作。
以上汇报，请领导和同志们评议，如有不妥之处，敬请领导同志们多提宝贵意见，以便于我今后更好地履行自已的职责，争做一名组织满意、群众满意的基层干部，并借此机会，向一贯关心、支持和帮助我的领导和同志们表示诚挚的谢意。
述职述德述廉报告完整版(篇7)
我今年主管机关，兼党政办主任和乡经管站长两个职位。每一个岗位职责都很重要，工作任务也很压头。尽管压力很大，但在全体乡村干部的大力支持下，加之我个人始终高标准要求自己，注重工作创新创优，注重个人廉洁自律，团结带领办公室和经管站一班人，兢兢业业，取得了本职工作的新业绩，实现了个人能力的新提升。现将本人今年的履职情况报告如下：
（一）加强学习，提高了业务素质。
一是深入钻研办公室工作，尤其是办文办会规矩。经过一年的逐步摸索和学习，建立了比较规范的办文办会程序。全年共办文62个，处理上级来文230多个。所有文件都进行了登记和催办。确保了上级文件精神和要求及时传达到各线领导。没有出现一起差错。并且，将所有文件资料归类为待阅、待办、已办、党政领导传阅件、本乡信息动态、上级信息动态。使得全乡文件资料信息查阅更加方便。结合横铺工作实际，形成了《横铺乡机关办文办会工作规则》，首次专门以制度形式明确和规范了机关办文办会。并且形成了《浅谈机关精细化管理》和《乡镇机关精简文会的`认识和思考》两篇工作文章。规范编制本乡文件，在文件格式、体例上均按照《国家行政公文处理办法》执行。并且，文件实行了双面打印，节约了成本。
二是积极学习经管业务，尤其迎接省检相关业务技能。今年面临减负惠农工作、土地换发证工作的繁重任务，本人积极请教其他乡镇经管站和经管局的领导。并将自己学到的方法贯彻到实际工作中。今年经管站的工作在乡人大评议获得了第二名的好成绩，减负惠农工作和土地换发证工作顺利通过各级验收。
三是认真搞好党校学习。今年在岳阳市委党校非党员干部培训班为期一个月的学习时间里，本人做好学习笔记，并撰写7篇学习体会文章，撰写了1篇“践行忠诚”主题论文，代表临湘参加岳阳市委组织部和市委党校组织的研讨会，作了“大力发展经济，促进社会稳定”的主题发言。结业时被评为“优秀学员”。
四是积极研讨乡村工作。积极撰写《夯实信访维稳基础，创新信访维稳机制，促进经济社会和谐发展》、《浅谈乡镇纪委如何加强执行力》、《乡镇党政正职队伍建设存在的问题和建议》、《夜访无保户》、《惠农补贴与耕地抛荒刍议》、《正本清源为乡镇减负》等多篇调研文章，其中有3篇在《乡镇论坛》和《内参》上发表。
（二）改进管理，提高了工作质量。
一是修订了机关内部管理制度。出台了《进一步加强机关内部管理的实施意见》，进一步完善了干部工作和生活纪律。
二是规范了卫生和安保工作。今年因为建设项目较多，为卫生和安保工作带来了一定的难度。但我积极想办法，在实践中不断修正方式方法，也规范了卫生和安保工作。在卫生管理上，首次以合同形式规范了卫生承包人的责任和义务，加强了承包人的责任心。特别值得一提的是，在办公楼左边上坡处多年存放垃圾，每到夏天，臭气熏人。通过想巧妙办法和进行安民告示，如今，这个垃圾堆已经消失了，得到了机关住户的充分肯定。在安全保卫工作上，今年年初出现摩托车被盗事件后，我积极了解原因，并且就相关工作对安保员做出了强调，及时落锁，此后，机关再也没有出现被盗事件。
述职述德述廉报告完整版(篇8)
一年来，在县委、县政府的正确领导下，我紧紧围绕县委、县政府工作部署，创新思维，攻坚克难，敢抓敢管，较好地开展了各项工作。现将本人一年以来思想作风、职责履行和廉政建设情景报告如下：
作为一名基层领导干部，我坚持把提高自身的素质摆在重要位置，经过加强学习，不断武装头脑、指导实践、推动工作，做到在思想上、政治上、行动上与县委、县政府坚持高度一致。一是切实加强学习态度。充分利用工作间隙和休息时间，认真学习贯彻邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十八大、十八届三中、四中全会以及XX系列讲话精神，经过学习，极大地拓宽了理论知识面，提高了理论水平和政治素养。二是牢固树立公仆意识。坚持党的群众路线方针政策，扎实贯彻落实中央、省委、市委和县委重大决策部署，时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，始终把人民群众的冷暖放在心上，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。在平时工作中，我经常深入群众一线中去调研，了解群众疾苦，帮忙解决实际困难和问题。三是认真执行民主集中制。认真坚持民主集中制原则，对需要做重大问题决策时的问题时，异常是重大决策、重大项目安排和大额度资金运作情景时候，能够广泛征求意见，维护政府形象。
今年以来，我始终坚持发展为第一要务，迎难而上，扎实工作，进取协调处理好各部门关系，充分调动和发挥各方面的进取因素，在工作中始终坚定不移地以经济建设为中心，为经济社会事业全面发展，认真做好了以下几项工作。
一是乡村面貌进一步改善。一年来，始终致力于改善乡村面貌，结合土坯房改造工作和和谐秀美乡村的打造，投资80多万对桃洒公路沿线的人行道和排水沟进行了修建和完善，使多年无排水的老大难问题得到解决，实施绿化亮化，解决了出行的照明难问题，并对投入使用的乡农贸市场的基础设施进行了完善，使群众的居住环境得到很大改善；同时，整合扶贫开发、一事一议、“三送”等多项资金，全年共筹集资金200多万元，完善了各个村的基础设施问题，并解决了一批长期得不到解决的难题；为改善生活环境，建立了一支24人的保洁队伍，对全乡人口集中的区域进行统一清扫和管理，以点带面，进取推进全乡农村清洁工程建设工作，实现农村环境明显改善；争取60余万元资金对全乡5个村级组织活动场所进行改造，大气魄、高标准，打造一流村级组织活动场所；重点抓好以中源村和村整村搬迁为重点的危旧土坯房拆除工作、村集中安置点的建设，今年以来实现四类人员改造46户，一般改造户完工且经过县级验收216户，完成拆旧房91户，拆旧面积为4217㎡，实现了危房改造的完美收官。
二是农业产业发展进一步扬优。继续巩固发展以“蔬菜、果业、花卉苗木、生猪、水产”为主五大特色农业，现代农业产业“洼地”初具规模，全省第一间“无土栽培”蔬菜基地落户生产，成功建设全县蔬菜的“第一车间”；依托公园的烧烤基地、洒源以“杨梅、脐橙、葡萄、百香果”为主的果业采摘基地、以“龙光围”为代表的围屋文化和浓郁的红色文化基地，以农家乐形式为主的生态旅游蒸蒸日上，潜力无穷；针对脐橙业受到重创，大力扶持农户进行产业转型，异常是针对中源、这两个较为严重的村，利用原有的花卉苗木基地的优势，提出“把耕地还给水稻、把苗木种在山场上”的思路，守住耕地红线，引导农户发展花卉苗木产业，构成规模效应，农民生活水平进一步提升，农业现代化效益初步显现。
三是民生事业建设进一步推进。坚持“民生为本”的理念，进一步加大了对义务教育的投入和支持力度，进取争取100万余元资金拓宽学校公路、安装路灯、新装修水电、修缮食堂等，投资10万余元购置书桌、餐桌，全面完善学校学校建设，提升教学环境；实现又好又快地完成2014年全乡新农合、新农保收缴工作，新农合、新农保收缴覆盖面分别到达98.6%和100%；大力开展被征地农民养老保险工作，加大困难农户的扶贫帮困工作力度，妥善解决本乡农村地区贫困人口的生活困难，切实保障农民的基本生活，推进社会保障体系建设，迄今为止发放救助资金52.65万元，完成失地农民养老保险288户，有效缓解了农村低收入居民的生活困难；今年以来，以农民剧团为阵地，进一步弘扬形象，拍摄了以党风廉政建设、三送、党的群众路线为主题的《清水长流》、《水土情》、《声声响山村》3部山歌短剧，深受群众好评；紧紧围绕“一升三降”目标，稳定了低生育水平，巩固了计划生育优质服务成果；进一步强化安全生产工作，有效遏制了安全事故的发生，保证企业平安稳定；扎实开展社会矛盾化解、推进社会管理创新，切实维护了全乡社会治安大局稳定的良好局面。
四是控违拆违工作进一步严控。严格控制窑头村和村两个规划区村庄内的原地拆旧建新、异地拆旧建新，做到全面防控，确保全乡建房秩序；大力创新工作思路建立了县、乡、村、组四级网格化巡查处理机制，采取乡村两级干部分片包干、职责到人的工作措施，严控违法违规建筑的产生；重新整顿拆违队伍，在全乡范围内挑选3名政治素质高、职责意识强、工作作风扎实的年轻干部为组长，由3位分管领导带领13名专职巡查队员坚持日夜巡查、分片包干巡查，异常是做好节假日的巡查，及时掌握新违法违章建筑情景，做到全面防控。截止到目前，全乡违章建筑已经取得“零开基、零加层、零超层”的成效。
五是教育实践活动成效进一步巩固。以“三送”为载体，紧紧围绕党的群众路线教育实践活动这个大主题，进一步加强党的基层组织建设。坚持立足当前、着眼长远，结合特色及当前新形势、新要求，以解决“四风”问题为导向，从“为民”角度出发，深化活动内涵。在全县率先创立“网上党支部”，强化党员在线学习交流，耳听八方提升干部思想认识和服务意识；建立“征求意见点”，畅通群众反映意见渠道，并利用乡网上党支部、网上党支部QQ群、网络邮箱等载体收集各方意见；扩大群众参与面，以群众满意为目标，抓好民生实事整改活动，采取“群众应对面”的方式进行满意度测评，对群众不满意的事项进行逐一整改。经过征求意见和现场走访的形式，办结民生实事54件。
多年的工作经验使我感悟到一个深刻哲理：做人要本份、做事要实在、做官要清廉。所以，我常常以“做人要有人格、做事要有风格、做官要有品格”的原则警示自我、激励自我。一是强化防腐拒变本事。认真学习、贯彻执行《党内监督条例》、《党内纪律处分条例》以及中央、省、市关于廉政建设的一系列政策文件，加强梦想信念、从政道德、法律法规教育，进一步增强了反腐倡廉的紧迫感和职责感。二是坚决杜绝腐败现象。坚决执行，严格控制办公经费和“三公”经费支出，在日常生活管理方面，大力倡导节俭之风，提醒自已要以节俭为荣，坚决制止奢侈浪费，有效杜绝了腐败现象的发生。三是着力塑造良好形象。自觉理解人大的法律监督、政协的民主监督，认真听取提议和意见，推进决策的科学化、民主化；认真执行《廉政准则》，强化对乡、村干部的教育、监督和管理。
一年来，尽管做了一些工作，取得了一些成绩，但与组织的期望和人民的期盼还有必须差距。主要表此刻：一是对新形势下农村经济发展趋势研究分析不够，对一些新的方针政策学习不够及时；二是平时工作重点主要在研究如何促进农村的发展，极少关心其他方面的工作，造成视野不开拓。今后，我将不断加强对新形势下经济发展的研究，以与时俱进的精神状态，开拓创新的思维理念，真抓实干的工作作风，一如既往地严格要求自我，为实现经济社会事业又好又快发展贡献力量。
法警队述职报告(完整版六篇)
总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析，并做出客观评价的书面材料，写总结有利于我们学习和工作能力的提高，不妨让我们认真地完成总结吧。那么总结有什么格式呢？以下是小编帮大家整理的司法警察个人工作总结，希望对大家有所帮助。
法警队述职报告 篇1
为进一步提高全院干警拒腐防变能力，增强“公正司法、一心为民”的自觉性，根据滁州市中级人民法院和来安县政法委员会统一部署，我院从今年4月初开始到5月底，在全院干警中开展了为期两个月的反腐倡廉警示教育活动。我院警示教育活动，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧密结合正在开展的机关效能建设，以加强“司法公正、一心为民”、推进法官队伍建设为重点，以我市近期被查处的几名政法干警严重违纪案件为反面典型，结合我院实际，深入查找解决在审判和执行工作中、在业外活动中可能存在的执法不严、不廉洁的行为，解决党风廉政建设方面存在的突出问题。通过教育，全院干警进一步强化了责任意识、规范了司法行为，拒腐防变能力有了进一步增强。现将我院反腐倡廉警示教育活动开展情况报告如下:
一、加强领导、精心组织，确保警示教育活动落到实处
这次反腐倡廉警示教育活动是市、县两级政法机关加强司法能力建设的重大举措，是让广大党员法官以我市个别政法干警严重违纪案件为警示，从中吸取深刻教训，树立廉洁自律意识的手段，也是推动我院以审判为中心的各项工作全面发展的重要保证。为此，院党组在参加完县委政法委警示教育动员大会后，立即召开专题会议，传达学习动员大会精神，成立院警示教育活动领导小组，院党组书记、院长亲自担任组长，班子成员为副组长和成员，下设办公室，纪检组长兼任办公室主任。我院于4月17日上午召开了全院警示教育动员大会，传达上级会议精神，部署我院教育活动，并就我院开展警示教育的重要性、必要性以及警示教育的重点内容作了专题动员，同时制定下发了院警示教育工作方案，确定了我院警示教育的指导思想、总体要求和方法步骤。会后，又以部门为单位组织干警进行了认真讨论，通过学习讨论，全院干警进一步提高了对开展警示教育活动必要性、紧迫性的认识，消除了少数干警的厌烦情绪和模糊思想，把大家的认识统一到动员大会的部署上来，增强了参与警示教育活动的自觉性。市中级法院《关于在全市法院系统开展警示教育活动的通知》下发后，院警示教育领导小组认真组织学习，及时调整方案，确保各项要求落到实处。教育中，我院规定各庭室科队负责人为本部门警示教育第一责任人，要求他们按照统一布置和安排，结合本部门实际情况，对本部门的警示教育作出具体规划，认真抓好方案落实，并把在教育活动中查摆出的问题、制定的整改措施和健全的制度及相关工作开展情况，及时上报院警示教育领导小组办公室。院警示教育领导小组经常深入各部门督查指导，从而确保了警示教育活动取得实效。
二、学习方面
要做好工作，必须与时俱进;要与时俱进，必须不断学习。当今是知识经济时代，知识的更新日新时异，如果不及时加强学习，随时便会落后于时代的潮流。x年，在繁忙的工作之余，本人加强学习，学习能力和知识水平得到一定程度的提高。
一是加强政治理论学习。通过认真研读《求是》等党的理论刊物，继续深入学习马克思政治理论;加强社会主义法治理念的学习提升，努力从思想根源上解决对社会主义法治的认识问题;认真学习十八届四中全会精神和省、州党代会精神、全国政法工作会议精神，特别是认真学习深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法“三项重点工作”有关理论，把优秀的政治理论运用到具体工作中，既提升自身政治理论水平，又推进工作。
二是加强法律业务学习。及时学习新出台的法律法规和司法解释，特别是认真学习了《侵权责任法》等事关民生大计的法律;参加了省高院组织的预备法官学习、考核，1—5级法官培训;在工作中遇到法律问题，主动向老法官请教、探讨，提升法律素养;撰写案例分析1篇。
三是加强新闻业务学习。在办公室从事新闻信息工作，除加强政治理论和法律业务学习外，还得加强新闻业务学习。x年，本人认真研读了《新闻采访学》等新闻教材，阅读了《中国新闻奖获奖作品汇编》、《美国百年好新闻》等书籍，以新闻记者的视觉，认真阅读《人民日报》、《南方周末》、《南风窗》、《凤凰周刊》、《法制日报》、《中国青年报》等刊物上的好新闻，思考其写作优劣。
三、具体工作
一是做好内刊编辑工作。编辑《x审判》正刊6期、增刊1期;编辑《法院信息快讯》23期;编辑《“三项重点工作”信息专报》44期。
二是做好编务工作。组建《x审判》通讯员队伍，制订《x审判通讯员管理措施》;做好每半年一次的稿酬登记、发放和信息通报工作，认真组织发放刊物，搜集读者对《x审判》的意见建议。
四、以案为鉴，牢记教训
努力构建反腐倡廉的'长效机制在学习讨论中，广大干警纷纷表示，徐学成等人作为政法干警，为了给犯罪分子开脱罪责，竟置党纪国法于不顾，执法犯法，收受贿赂，相互串通，出具伪证，其所作所为，完全丧失了党性原则，造成了恶劣的社会影响，影响了政法机关的声誉，损害了党员干部特别是政法干警的良好形象，是典型的司法x。他们的教训体现在四个方面:一是理想信念动摇，放弃世界观的改造;二是心理出现失衡，放松对自身的要求;三是权力观发生扭曲，在诱惑面前经不住考验;四是不愿接受监督，把个人凌驾于组织之上。这些违纪案件告诉我们，广大政法干警必须自觉用“三个代表”重要思想指导工作，时刻把党的政策视为“生命线”以自持，把廉洁自律的各项规定视为“警戒线”以自律，把党纪国法视为“高压线”以自危;常思贪欲之害，常怀律已之心，常排非分之念，常修为政之德;坚持立党为公、执政为民。
法警队述职报告 篇2
xxx年，本人在院庭领导和同志们的关心帮助下，圆满完成各项工作任务，工作、学习均有长足进步，现将本人全年的工作、学习情况总结如下;
一、强化政治学习，提高思想觉悟
作为一名法院干警，本人在过去的一年中，能认真学习政治理论，牢固树立社会主义法治理念，以“三个至上”思想为指导，积极参加人民法院组织学习的司法警察警示教育活动。通过实实在在的教育、警示以及典型案例的学习，使我进一步增强职业道德修养和爱岗敬业意识，决心努力提高自身能力素质，更好地承担起肩上的责任。
二、加强业务学习，不断充实自我
为了胜任本职工作，适应不断发展的社会需要，我能注重业务学习，提高业务技能和素质。平时我认真学习《四项规则》等与工作密切相关的工作规则，不断规范自己的司法行为。为提高自己的理论水平，我还参加电x律本科的学习，并在本学年通过各项考试顺利毕业。此外，我还能加强体能锻炼，熟练掌握法警技能，全面提高自身的业务素质。
三、立足本职工作，完成各项任务
本人在平时的`工作中能做到踏踏实实，勤勤恳恳。x年上半年，作为一名驻基层法庭的法警，本人能不折不扣的完成值庭任务，维护正常的庭审秩序，保障审判工作的顺利进行。完成庭长及审判人员交办的送达及其他工作。下半年回到法警队工作，在短时期很快进入角色，顺利完成大队领导交代的各项工作任务。依照《四项规则》等有关程序法的规定，进行规范性的操作提押、值庭、临时看管、排妨、送达诉讼文书和协助民事执行等各项调警任务，不怕辛苦，毫无怨言。
四、遵守规章制度，严谨工作作风
在过去的一年中，本人能严格遵守“五个严禁”、“六条禁令”以及院、庭、队各项规章等一系列廉政制度，特别是在人民法院组织学习司法警察警示教育活动以来，我能更加严格要求自己，时时处处督促自己养成良好的工作作风。在廉洁自律方面，我能遵守各项廉政规定，在思想上保持警钟长鸣，不做任何违法违纪的事情，用自己的实际行动维x院清正廉洁的形象。
当然本人还存在一些不足之处，本人将在以后的工作中更加严格加求自己，改进不足，争取更大的进步
法警队述职报告 篇3
时光荏苒，大学的生活还如昨天般浮现在眼前，如今的我却已经踏上了工作的岗位，从事的是一项圣神而又光荣的职业人民警察。
从小在我的印象中，警察就是一个充满着英雄色彩的职业：电视里与歹徒奋勇搏斗的是警察，维护着社会治安的也是警察。每当看到别人穿上警服，敬军礼的时候，就会觉得是如此英姿飒爽，一股惊异从心中油然而生。而当我进入无锡监狱这个集体后，我才发现在外人看来光彩照人的人民警察并不是那么好当的，是他们通过自己每天的付出和汗水，才造就了这身警服背后的万丈光芒。
刚来到单位的时候，除了对全新的未知的挑战充满期待之外，更多的也带着一份紧张和不适应这毕竟是我脱离校园生活，踏上社会的第一步，而工作的地点又是在监狱这一严肃而又略带神秘色彩的地方。第一次进入监房的情景还历历在目，当时跟着带班民警，穿过“机关重重”的二道门，才深刻地体会到监狱的戒备森严，同时也意识到监狱是一个严肃而又纪律严明的地方，任何工作中的.小疏忽就有可能导致无法弥补的过失。因此作为一名监狱人民警察，在这个到处充满安全隐患的地方，要随时保持警惕，一丝不苟地对待工作，不能有任何懈怠，才能不辱使命地完成自身工作。
通过培训前在监区为期半个月左右的跟班学习，我对监狱有了初步的认识和熟悉，也渐渐克服了初遇犯人时内心的紧张和不安。而监区的老民警也是格外热心，每次都会详细地向我们介绍监狱的一些相关状况，以及今后在工作中需要注意的方方面面。虽然很多工作还无法由我们新民警亲自操作，但是在经验丰富的老民警的带领下，我们学到了很多东西，对今后的工作环境也有了一定的认识。
紧接着就是在镇江国防园为期将近一个月的培训，其中还包括最让人头疼的军训。起初，对于国防园半军事化的管理我们极不适应，军训期间高强度的训练也让人叫苦不迭。但是这些都是在为我们今后的工作打基础，也更让我们认识到监狱民警工作的严肃性。可以说，这一个月虽然很苦，但苦得很有价值，苦得很有意义。不仅仅提高了我们的身体素质，也提高了我们的警体训练能力，提高了我们作为人民警察的素质，让我们受益匪浅。
通过这段时间的培训和实习，我对即将到来的民警生涯有了全新的认识。首先，监狱人民警察是一个神圣而又严肃的职业，只有以一丝不苟的态度对待这份职业，随时保持警惕性，才能不辱使命地做好这份工作。其次，作为一名监狱人民警察，要充分认识到工作的艰难性，随时做好吃苦的准备，不能因为工作中的困难就退缩，要迎难而上。再次，要从小处抓起，不放过工作中的小细节，做到精细化管理。最后，在工作过程中，也要不断学习，不断充实自己，不能满足于现阶段的状况，要明白不进则退的道理。
当然，在以后的学习以及工作过程中，一定会有更多的感悟和心得。只有通过工作中的不断学习才能提高自己，从而更好的为工作服务，成为一名合格的监狱人民警察！
法警队述职报告 篇4
20xx年以来，五大队抓住作为监狱三个重要试点单位之一的时机，在监狱党委的指导下，围绕省局“千方百计保安全，大力抓好薄弱环节，进一步提高监狱工作整体水平”的年度工作总要求，全面贯彻党的十七大和十七届三中、四中全会精神，以理论和十九大思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，积极开展创先争优活动，贯彻落实党中央、国务院关于监狱工作的一系列指示精神，按照省局、监狱研究确定的全年工作思路、工作任务和目标，在大队长带领全队民警多措并举，从转变工作理念入手，强化狱政管理，规范刑罚执行，积极探索创新改造方法，努力提高罪犯履行质量，坚持把刑释人员重新违法犯罪率作为衡量监狱工作的“首要标准”，坚持把维护安全稳定作为首要任务，大队各项工作取得了新成就。
一、队伍建设方面
1、强化制度建设，努力提升对民警队伍管理规范化水平。大队通过加大以制度管人管事的力度来全面落实《干职百分考核实施细则》、《民警月绩效考评细则》、《民警直接管理若干规定》及监狱有关评先选优精神等制度，将我队民警管理进一步纳入规范化、制度化轨道，加强对民警管理的监督考核，对制度不落实和违反制度的人和事，严肃按制度处理，全年来，我队民警因违反制度被扣百分考核分的人数与去年同期相比明显下降。
2、紧紧围绕能力建设这条主线，努力提高大中队两级班子和领导干部的执政能力。一是以深入学习党的十七大会议精神和“落实科学发展观和正确政绩观”等重要内容，加强班子的思想建设，二是认真贯彻“八个坚持、八个反对”的要求，围绕我队各项工作现状，发扬求真务实的作风，坚持清正廉洁，不断增强自身拒腐防变能力，切实加强了班子的作风建设。
3、始终坚持每周二、四政治理论学习，以此为抓手、大力提升民警的思想政治素养，坚持用重要思想武装民警，深入学习科学发展观，及时传达省厅局及监狱最新指示精神，使民警长久的保持政治热情和工作干劲;
4、切实落实创先争优活动，加强我队基层党组织建设，提高基层党组织的凝聚力和战斗力。大队党支部始终牢固树立党建工作的重要地位，积极探索党建创新，围绕党的中心任务和发展这一要务抓好我队党建工作，广泛开展创先争优活动，以创建“五个好”党支部活动为载体，全面加强党的组织建设，增强组织活动，在此基础上，切实加强党员队伍的思想建设和作风建设，大力弘扬求真务实精神，充分发挥党员的先锋模范作用。不断加强对党员民警的动员、教育，坚定党员的理想信念和宗旨意识，从认识上增强我队党员的政治责任感和组织纪律观念，提高我队党员的素质，提高基层党组织的凝聚力、创造力和战斗力，从而带动大队全体民警奋发向上、积极履职的良好风气;
5、开展执法大培训，岗位大练兵活动，大力推进民警队伍革命化、专业化、正规化建设，在全监民警岗位技能大培训考试考核中，全队民警考试考核成绩全部达标。大队支部坚持从严治党，从严治警，严格依法按章办事，全队民警的警容风纪、队列指挥、队前讲评、执法文书制作水平实现全面提升，民警的教育改造能力，组织管理能力，对罪犯进行心理咨询与矫治的能力，狱内侦察能力，应用写作能力，处置突发事件能力不断提高。
在大队支部的带领下，以创建学习型党组织推动学习型队伍建设，抓好罪犯正课教育师资培训和新民警实践带教工作，以党员的先锋模范作用引信监狱民警队伍建设，打造了一支忠于党、忠于人民，忠于祖国，忠于监狱事业，政治坚定，业务精通，作风优良，执法公正的监狱人民警察队伍。
二、监管改造方面
首先、是强化责任意识，加强组织领导工作。年初大队成立了教育改造工作活动领导小组，下设思想、文化、技术教研室，负责对各项教育工作制定计划，组织开展教研活动及检查督促各项措施的落实。各季度专题教育开展时大队另外成立专题教育活动领导小组，领导小组对全年工作进行了职责细化、明确分工、确保了全年教育活动的顺利开展。强化检查督促工作，加大考核力度。大队进一步完善了教育改造工作目标考评制度，从制度建设和执行上大力推动各项教育措施落实的同时，加大对责任民警的考核力度，切实使教育改造工作从人员、内容、效果上得到保证。
其次、扎实开展“三课”教育活动，完成全件教学任务，成效明显
1、坚持把对罪犯的政治思想教育工作放在首位。大队始终以思想政治教育作为改造罪犯的基础手段，把解决罪犯思想本质问题作为矫正罪犯恶习，消除犯罪意识，转变世界观的根本出发点，开展认罪悔罪、法律道德、时事政治教育和《弟子规》优秀传统文化教育，促使罪犯从思想上反省自己，认罪悔过，为回归社会做好思想准备。深入开展专题专项教育。
全年度开展了“遵守法律、崇尚道德，加速改造”专题教育，“增进人际关系，沟通从心开始”心理专题教育“迎世博、讲文明、反行凶、促和谐”专项教页育，“明确身份、真诚忏悔、用心改造、促进养成”认罪悔罪专题教育，“反脱逃、反自杀”专项教育主题教育活动和“中华魂”(祖国在我心中)主题教育活动和“中华魂”主题教育活动的开展，对罪犯进行了系统的认罪悔罪，法制道德和“人生观教育”，传统文化教育。
各专题专项活动成立了相应的活动领导小组，均按计划顺利完成。其次是教育措施到位，效果明显。全年累计对罪犯进行教育219课，其中大课教育56课时，小组讨论52课时，电化教育71课时，现身说法演讲活动7次14课时，写心得体会6次12课时，组织进行专题专项教育考试7次14课时，全年罪犯政治考试成绩良好，参考率和及格率均达到百分之百，平均分达到90.6分。三是强化对罪犯的形势政策教育。
3月份组织罪犯学习“两会”精神及《政府工作报告》;5月份结合上海世博会召开对罪犯开展“迎世博、讲文明、反行凶、促程序”专项教育;11月份结合广州亚运会的开幕，大队及时开展监管安全专项整治活动，实现了全年监管安全目标。
2、认真开展文化技术教育，提高罪犯文化素质，掌握一技之长。在监狱教育科的指导下，我队采取有力措施，严格按照教学大纲要求和“511”教学计划落实正课教学，圆满完成了今年的教学任务，取得了较好的教学效果。文化教学方面，上学期编班147人，参加考试145人，中间有6人调监调队，有4名新犯入队。下学期编班118人，参加期末考试121人，中间调队2人，新犯下队5人。
各班学习成绩较好，及格率达100%。技术班方面，期初编班75人，中间调队2人，期末参加考试73人，及格率达100%。大队在文化技术教育上，严格落实“511”教育各项措施，不在正课教育时间搞其他教育或以实践名义到车间生产，保证文化、技术班的上课时间。同时教研组定期开展教研活动，抓好师资力量培训。其次，加强民警现场管理，各班同时落实班长，学习委员、应急小组等制度，保持良好的课堂秩序，确保教学活动顺利进行。为使刑释人员确实掌握一技之长，今年大队结合实际组织两批即将刑满罪犯共33人参加监狱组织的职业技术取证培训班进行学习，全部成绩合格取得证书。在技术教育中，大队开展了安全生产教育，并定期开展各项安全预案演练活动，提高罪犯安全意识。
第三、罪犯矫治工作走向规范并取得良好成绩：年初大队即成立心理健康辅导站，负责开展实施全队的心理。健康教育工作，按照制定的教育计划和进度圆满完成了《服刑人员心理健康指南》授课工作，结合第二季度开展的“增进人际关系，沟通从心开始”心理专题教育，进一步矫治和消除罪犯不健康心理，推动健康人格和竖立。其次是完成了罪犯心理矫治档案的评估、建档工作，大队心理健康辅导站并对测评中发现的问题制定矫治方案，为明年我队心理健康教育全面提升打好基础。
三是严格实施心理健康教育“五个一”活动，重点是抓好每周心理互助活动，及时发现和解决罪犯中存在的心理问题和隐患。各队每天一次的'心理保健操活动已经规范化、常态化，效果较好。今年我队加大了个别教育力度，专门在正课教育及夜间教育时间上安排了心理矫治时间，主要领导带头帮教问题罪犯，并组织民警心理咨询师开展攻尖活动，对重点人员，限期转化达标。
全年转化顽危犯5名，转化率95%。落实预约转化制度，化解了一些矛盾，收到很好的教育。三中队罪犯李岩，历年来多次违规集训，今年转化成功后，积极改造，靠拢政府，表现突出，担任了应急小组和号房小组长，全的超额完成劳动任务，第一次全年争到十个嘉奖达标分，今年获监狱劳积基本没有问题，他的成功转化对其他顽危犯起到了极好的示范作用。
第四、加快监区文化建设，打造和谐文明监区
1、继续加大“在队”工作建设力度。大队文艺队、球队、文体兴趣小组开展有声有色。今年以来，大队加大对乐队、舞龙、狮队、鼓队的管理和投入力度，克服资金困难，文艺队各项工作保持健康良好势头，在春节元宵的舞龙拜年活动中，我队罪犯在民警的组织下，表现积极突出，受到监内各单位民警的罪犯的欢迎。车队在各大中型晚会演出的表现也日趋成熟。
2、大队广播站自去年开播以来，取得了较好成效。今年我队不断挖掘广播教育的优势，宣扬监狱改造政策，弘扬改造正气，营造监区良好的改造氛围。除原先播出的监区新闻、广播操音乐外，今年加大专题专项教育和“中华魂”读书心得宣传力度，在曲艺栏目上增加了一些内容健康向上的小品、相声进行播放，丰富罪犯业余文体生活。目前我队广播站作为全监坚持每日播出的唯一单位，已经成为我队教育改造工作有力的宣传载体。
3、文化活动有序开展，成果显著。大队坚持开展的篮球联赛，使罪犯的篮球比赛活动在民警的统一组织下规范进行，不仅有效杜绝易发生的赌博现象，而且确保了安全秩序。各类军棋、象棋、围棋、文艺晚会、书法绘画兴趣小组等活动有序开展，在今年监狱开展的第七届监区文化周和新春文艺汇演中，我队罪犯均取得了优秀的成绩。
4、继续深入开展“中华魂”主题教育读书活动。在上半年“祖国在我心中”读书活动中，我队严格落实“九个一”活动，组织罪犯参加“中华魂”各类书法、绘画、演讲比赛。三中队罪犯郑岩象获演讲第一名，第二中队罪犯金宝秋，一中队罪犯杨志刚获监狱读书积极份子奖励。七、八月期间组织罪犯学习、背诵“弟子规”，第四季度开展“中国精神颂”读书活动，在教育过程中，大队不断创新读书方法，引导罪犯学习爱国主义精神，优秀传统文化精髓，提高自身文化素质和道德修养。
第五、全年教育改造工作成效明显，实现监管秩序安全稳定今年以来，我队罪犯共违规扣分144人次，其中扣3分以上人员共18人次，均是由于打架斗殴引起。与去年相比，扣3分以上人员有所增加，原因在于部分罪犯重复违规扣分，整体违规率呈下降趋势。全队罪犯的服刑意识、身份意识、改造意识普遍得到增强，全年监管秩序稳定，实现了年初我队既定的目标。罪犯和改造积极性明显提高，改造质量得到提升，队内顽危犯、重点犯改造情绪稳定，顽危犯重新违规率明显下降。
三、经济生产方面
今年以来，我队进一步规范生产管理，严抓工效、质量及安全等指标，着力提高民警的经济生产管理水平，全年预计完成产值850万元，同比全年产值710万增长140万，比增22%，稳居监狱各生产单位前列，一举改变了经济生产落后单位的面貌。
1、在监狱经营管理科的领导下，大队牵头加强与厂商的沟通联系，做到订单早落实、计划早安排，严防单子脱节;中队重点抓好订单产品原辅料跟催工作，确保原辅料来料及时，缩短产品转单时间。
2、严格落实工具管理制度，确保劳动现场安全有序。积极响应监狱推行识别码工具管理举措，全队民警认真学习识别码使用及管理方法，及时、到位地在三个中队全面使用识别码管理系统，在使用过程中，一律由民警亲自操作，有力地提升了工具管理的安全系数。
3、严格以“标准化”车间管理要求来大力加强企业内部的各项基础工作，狠抓产品一次合格率和全面质量管理活动，不断减少闲杂人员，以提高整体工效，同时，严格落实质量检验制度和考核制度，充分减少由于管理、技术、设备使用和物流管理不当等原因造成的质量损失，牢固树立全员产品质量意识，有效防止产品质量上出现的随意性和波动性，坚持首件“三检”制度，严格实行全过程全方位的质量跟踪与考核。
4、按照企业六项管理基础工作的标准和行业要求，不断完善管理手段，严格落实民警直接管理制度，大力提高民警的直接管理水平，夯实企业管理基础工作，强化对劳动现场，人力资源，生产成本和原辅材料的管理，控制不正常物耗和产品质量事故，同时，坚决执行在生产区禁烟、禁食品制度，严厉打击顶风违规行为，从而有力保证了我队的安全生产，减少了车间人员的随意走动，提高了整体劳动工效。
5、严格执行“5s”管理，认真及时做好生产各类台帐。通过实施“5s”管理活动的目标、计划和方法，有效提升了企业形象，创造了明亮洁净的生产劳动场所，同时，将安全管理，绩效管理、品质管理、设备管理与“5s”管理相结合，促进了日常管理的规范化，增强了全员团队意识，极大地促进了现场管理的科学化、规范化和程序化。
6、不断提高对生产管理的精细程度，准确掌握生产的进度，以此准确预测货期，做到保证货期，并能以此为基础，与厂家建立良好关系，做到单子早结算、资金早回笼，尽可能避免因非生产因素造成的损失。
7、合理配置罪犯劳动力资源，切实保障我队罪犯的出勤率与上机率。严格控制罪犯留号休息的审批，杜绝民警批准罪犯留号的随意性，压缩非生产人员，合理调配罪犯，控制车间事务犯、小工的数量，技术力量、身体素质好的罪犯优先上平机，并进一步向平机罪犯倾斜考核，坚持非平机人员不评一级的原则，鼓励罪犯要求上平机，以此保障全队的上机率。
8、加大教育力度，在民警与罪犯中树立节能降耗意识，建立减损降耗激励机制，提高罪犯节能降耗的积极性，强化总仓的原辅材料把关功能，严格控制非生产性开支，完善原辅料进仓手续，加强资金结算管理，杜绝超耗、补料造成的经济损失，并加大资金回笼管理力度，确保结算资金及时回笼到位。
四、全年各项工作中存在的问题与原因分析：
1、少数民警的敬业爱岗，无私奉献精神不够，表现在对工作麻木应付，对遇到的新问题新情况，不是深入分析研究并设法予以解决，而是消极地把矛盾和问题上交，工作怕苦怕累，积极性不高，同时在对待福利待遇上却盲目与沿海监狱攀比。
2、少数民警的执法能力和执法水平仍有待进一步提高，表现在对罪犯奖惩考核的公平、公正、公开程度不够到位，对罪犯的管理教育时紧时松，有的扣分存随意性，有的对罪犯违规处理方法简单、粗暴，有的对罪犯的个别教育缺乏针对性，教育改造罪犯的效果不理想。
3、片面追求生产经济效益，从严要求一线民警的工作履职的同时，一定程度上忽视了对一线民警物质和精神的鼓励，疏忽了对后勤民警尤其是内勤女民警的管理，未能合理调动后勤民警发挥应有积极性上下大功夫，在下一步工作中，将充分挖掘全体民警的工作潜力和创造力。
4、在抓罪犯生产改造过程中，仍然存在过多依赖事务犯，虽然在用好、管好事务犯的原则没有变的前提下，但是仍然存在民警管理落实不到位的现象，需要进一步强化落实民警的直接管理的力度，杜绝二拐罪犯的存在下大功夫。
5、少数民警在落实各项监管安全制度上仍然存在缺位或不到位的方面，表现为对罪犯“三互”小组制度落实不够好，对罪犯的清监查号与搜身检查制度落实不到位，效果不佳，同时，对罪犯收工过安检门的制度不够重视，怕麻烦，甚至持抵触情绪，消极应对。
6、少数民警的监管安全首位意识、主责意识、忧患意识还不够强，表现为平常工作不够深入，隐患排查和狱情分析浮于表面，掌握罪犯的思想动态上不够及时，不够准确，对罪犯违纪违规往往停留于事后处理，事前预防与杜绝的效果不佳。
法警队述职报告 篇5
一年来，在镇党委政府的领导下，在上级业务主管部门的大力帮助和精心指导下，我所认真贯彻全市司法行政会议精神，紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，以维护我镇社会稳定为已任，狠抓司法所的规范化建设，目前占地191平米司法所已建成，办公面积达到380平米，将于年底装修完工。不断充实、完善、调整各村人民调解组织，努力开拓新的法律服务领域，积极保障和推进我镇社会主义新农村建设顺利实施，为我镇的社会稳定和经济稳定做出了贡献。现将一年来工作情况总结如下：
一、认真学习，不断提高政治觉悟和业务工作水平
今年以来，我所认真学习了邓小平理论、“三个代表”重要思想、党的领导精神和相关法律法规知识。系统学习党的民族宗教政策，建立了专门的学习笔记，在日常学习中，将学习理论知识和实际工作相结合，进一步提高了处理问题和化解矛盾的能力。通过学习教育，使自己的思想政治觉悟和工作能力有了进一步的提高，为做好本职工作打下了基础。
二、认真履行岗位职责，努力完成本职工作
(一)司法工作
1、是加强对全镇各级领导干部学法依法行政工作。
重点学习了《宪法》、《信访条洌》、《行政诉讼法》、《劳动法》、《人口与计划生育法》、《土地法》、《未成年人保护法》、《监督法》、《人民调解法》、《农村土地承包经营纠纷调解仲裁法》、《殡葬条例》和《农业法》等法律法规，并做好学习笔记，撰写心得体会，还组织了五五普法考试，努力提高了我镇领导干部的法制意识和懂法、用法、依法办事的能力。
2、是充分利用法治六进活动全面提高基层干部的法律素质。
一年来，分批对镇机关党员、干部、村委会、调委会进行法律法规知识培训。同时，还把法制教育培训作为一项主题实践活动，认真组织镇综治办、妇联、团委和派出所等有关单位深入村、组、田间地头，开展法制宣传教育活动。
3、是利用法制宣传车、板报、图板、标语、横幅、举办培训班、法律知识竞赛、发放宣传材料等多种形式进行宣传，激发农民学习法律知识的积极性，努力提高农民的法律素质，减少各类纠纷和案件的发生。
4、是抓住法制宣传月、宣传周、宣传日的有利时机对法律、法规进行宣传。
在今年5月的农村法制宣传教育月中，积极开展法律六进宣传活动，全面推进法律进乡村工作。司法所、公安派出所、综治办、村建站、工商所、土地所、民政办、财政所、林业站、计生办等部门合作上街开展法律六进活动，并先后到外塘村、港边村进行法律进村宣传，活动共散发各种宣传资料4000余份，解答法律咨询人次80多次。通过一系列活动，进一步提高了全镇各干部群众对平安建设和法律法规知识的认识，增强了社会宣传效果。
(二)坚持矛盾纠纷排查制度，着力预防调处矛盾纠纷
我所紧紧围绕甘棠镇的中心工作和影响社会稳定的各种热点、难点问题，坚持抓早、抓小、抓苗头，努力把矛盾纠纷解决在基层、解决在萌芽状态。坚持镇、村、组三级矛盾纠纷排查制度。在全国两会、上海世博、广州亚运会召开前，对该所辖区内五年以来回归的`刑释解教人员79人进行摸底逐个排查。在广州亚运会前，排查出一名在广州市打工生活的劳改回归人员并及时上报。
(三)加强人民调解，营造大调解格局
今年，我一方面不断加强基层人民调解工作力度，并根据人员变动及时调整了镇人民调解委员会成员，对各村、组、建立了人民调解组织机构，使基层各级人民调解组织网络日趋规范化。定期举办培训班，全培训人民调解员达30余人。人民调解委员会达到了六有四规范，各村调解委员会也实现了五有四落实。另一方面，我们继续加强对人民调解组织工作的管理和指导，在巩固各村人民调解组织的基础上，建立了党委、政府统一领导，司法、综治、派出所、信访等相关部门相互协作的大调解工作体系，突出加强镇调委会建设。今年，全镇各级调解组织共调处各类民间纠纷60件，成功调解59件。
(四)做好青少年的法制教育工作，树立正确的法制观念
为了提高青少年学法、懂法、守法的积极性，20xx年我镇普法办、派出所、综治办联合加强对镇小学学生的法制宣传教育工作，定期上法制课、举办法制讲座，宣传了中华人民共和国《道路交通安全法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《治安管理处罚法》等法律知识。
(五)积极开展对刑释解教人员的安置帮教工作
建立健全了刑释解教人员信息数据库，20xx年在押人员信息共51个，其中一个为三假人员。20x到20xx年刑释解教人员82人，今年我镇共有两劳回归人员10人。全部进行排查摸底并登记造册。做到了底子清、去向明、不漏管、不脱管。同时根据各村(居)两委成员重新选举后变动的情况及时对帮教干部进行调整和充实。及时掌握刑释解教人员的思想动态，预防和减少重新犯罪，定期组织刑释解教人员学习《刑法》、《治安管理处罚法》等法律法规知识，对刑释解教人员定期开展走访调查活动，了解被帮教人的思想和生产、生活情况，积极开展谈心活动，帮助他们解决生产、生活上的困难。近年来辖区内未发生有两劳回归人员脱管现象。重新犯罪率控制在3%以内。
(六)以司法所规范化建设为载体，积极稳妥地开展民主法治村创建工作
一年来，一方面，为了加强司法所规范化建设和民主法治村创建工作的组织领导，及时召开专题会议，调整充实了创建工作领导小组，建立健全各项规章制度，提出了具体要求，形成了层层抓落实的局面;另一方面，村党支部、村委会以建立健全四个民主、两个公开(民主选举、民主决策、民主监督、民主管理、村务公开、财务公开)为目标，遵循依法建制、以制治村，民主管理的原则，通过建章立制使村务管理制度化、规范化，充分体现村民自治、民主管理。
三、存在的不足和今后工作打算
一年来，我所在工作中虽然取得了一定成绩，但仍存在一些不足：一是法制宣传氛围还不够浓厚;二是抽出时间学习法律法规知识的自觉性还不够强。
法警队述职报告 篇6
时间转瞬即逝，转眼我在试采公司机关门卫工作已经快两年了。在这两年的时间里有辛酸、有快乐、有欢笑、有泪水。回顾2010年的工作，收获很多，为了总结经验，扬长避短，特将这一年的工作总结如下：
一、认真履行值班员岗位制度
值班室是公司的窗口，保安员是展现公司形象的第一人，所以对人员的素质要求也很高。在公司和大队领导的批评和指导下，我严格按照公司要求，着装上岗，认真地完成了各项保卫工作，以及其他的日常工作。我们严格履行值班员岗位制度和实行24小时不间断值班，按时交接班，值班期间严格遵守各项制度，不擅自脱岗，按规定完成上传下达工作，做好值班和交接班记录。热情对待每一位来访客人，同时做好询问、登记和电话预约工作，并指引到相关办公室，为领导提供了服务，也为客人提供了方便，立求公司领导不受外界影响可以安心工作、公司内人员和财物的安全。一年来，共计接待来访人员达2000人次左右。在完成本职工作的同时，认真完成领导交办的'随机工作，并积极参加公司组织的各项活动。
二、工作中存在的不足
在工作中我享受到收获的喜悦，也在工作中发现一些存在的问题，这离领导的要求还有一定的距离，不足之处更是需要深刻总结，努力改正。在今后的工作中，请大家给予我监督与建议，我将努力改进自己的不足，积极地参与各种竞赛学习活动，力求把日后的工作做得更好！
三、2011年工作计划
1．加强自身学习，结合本岗位实际，多从细节考虑，紧跟领导意图，协调好内外部关系，多为领导分忧解难。继续加强对公司各种制度和业务的学习，做到全面深入的了解公司的各种制度和业务。用公司的各项制度作为自己考勤工作的理论依据，结合实际更好的开展考勤工作。
2．积极学习其他单位的经验，提高接待水平，提升公司形象。以实践带学习全方位提高自己的工作能力。在注重学习的同时狠抓实践，在实践中利用所学知识用知识指导实践全方位的提高自己的工作能力和工作水平。
以上是我个人2010年年度工作总结，俗话说：“点点滴滴，造就不凡”，在以后的工作中，不管工作是枯燥的还是多彩多姿的，我都要不断积累经验，与各位同事一起共同努力，勤奋的工作，刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能，为了公司的发展做出最大的贡献。
法院述职报告德
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法院述职报告德 篇1
卫生院护士述职报告范文
卫生院护士述职报告范文
尊敬的院领导和各位同事：
大家好!
我从XX年9月份进入xx乡卫生院工作以来，在同事们的帮助下，很快熟悉了医院坏境，使自己迅速进入角色，投入到自己的工作岗位上。在注射室的工作的这段时间里，认真学习掌握基本操作技术和工作流程。始终坚持以病“人为中心”的服务理念，踏踏实实的做好本职工作，认真学习专业知识和临床技能，将专业知识与临床操作相结合。遵守各项规章制度，严格执行“三查七对”原则。每周一次政治学习，提高医护人员的道德内涵和精神素养。在业余时间内我们还进行业务学习，提高护理队伍素质。
九月份我们认真学习了护理文文书的书写，在十月份我和医院的同事还进行了居民健康档案的整理和装档。此外我们还在院长的.带领下积极打扫卫生，整理院内坏境。
当然在我的工作中仍有不足之处，需要进一步熟练护理技术，工作要更加认真仔细，对待病人要面带微笑，学会换位思考，端正工作态度，我希望通过自己的努力获得病员广泛好评，同时也得到各位领导、护士长的认可。
我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪，在今后工作中，我将加倍努力，为医院的跨越式发展奉献力量。
今年又是特别的一年我们既要准备等级医院的评审工作又要进行年终考核，所以在接下来的时间里，我会更加努力做好每一项工作。
法院述职报告德 篇2
面对当今复杂多变的国际形势，作为学生，我们学生会日后工作也将提出更高的要求。我们应该以更开阔的视野来关注社会，审视自我，以促进自身更好更快的发展。因此，我们要与兄弟院系学生会保持密切的工作联系，加强同各兄弟院系学生会的交流与合作，积极参与院际各项活动。这样既拓展了我们的工作空间，又提升了我们院学生自身的形象。对外交流的过程中，在向各兄弟院系介绍我院学生会工作成功经验的同时，也使我们发现了自身的不足，并及时地吸取各兄弟院系的可借鉴之处，为我院学生会工作的开展积累了丰富的经验，起到了博采众长、协作交流、共同发展的成效。同时为我们开展校外活动积累了社会经验，为今后的对外交流和为同学提供社会实践锻炼机会打下了良好的基础，促进计科院学生会工作的卓有成效的发展。
台湾著名诗人汪国真说过：既然选择了远方，便只顾风雨兼程！而我要说：既然选择了计科院学生会，那么我们就要秉承一颗无私奉献的爱心，为我们的兄弟姐妹们做一些实实在在的事情！
以上是我对我们计科院本学期学生会工作的概述和对下阶段工作的安排，希望各部门都能认真切实的将各项工作落实到位，虽然我们的学生工作的路还很漫长，也许前方会崎岖坎坷，荆棘丛生，但沐浴在社会主义和煦春风里的当代大学生不相信人生会有绝路，就是有我们也不会坐以待毙，我们要主动应对，快速出击，像贝多芬那样扼住命运的咽喉绝处逢生，在历经山重水复之后能够拨云见日，柳暗花明。其实人生就是一次播种，而大学是播下理想与希望之种的最佳时期，也许播种了不一定会有收获，但不播种永远都不会有结果。所以我们的播种途中需要广大学生干部和学生的支持与信任，只要我们每一个人都能积极踊跃的参与其中，我们一定会用充实的每一天将我们的大学履历缀地色彩斑斓，这就是我的自身学习和生活以及各项学生工作的终极目标，只要我们永不言弃，一往无前，那么我相信我们的人生就不会是一种单色调的水墨意境，而是一种多姿多彩，壮丽辉煌的盛世华章！
法院述职报告德 篇3
工勘院述职报告
一、概述
工勘院作为国家级工程建设监理机构，致力于保障工程项目的顺利进行和质量安全。本述职报告旨在总结我院2019年的工作情况，明确任务完成情况，并提出下一年度工作计划。
二、2019年任务完成情况
1. 项目监理
我院2019年共承接各类工程项目监理工作64个，总投资额超过500亿元。我们始终坚持高标准、严要求的工作态度，确保工程项目符合相关法规和标准要求。通过监督施工方的实施情况、质量检查和现场考核，我们及时发现并解决施工过程中的问题，最大限度地减少了工程质量事故的发生。此外，我们还积极与业主和相关部门进行沟通，提出合理的建议并协助解决问题，确保工程进度得以顺利推进。
2. 质量管理
为了确保工程质量，我院注重质量管理工作。我们制定了详尽的质量管理方案，实施了一系列质量控制措施。通过监督施工过程中的关键环节，确保工程按照设计要求和质量标准进行施工。同时，我们积极组织质量检查与评估，及时发现并整改存在的质量问题。通过这些努力，我们成功地提高了工程质量，保障了工程的安全可靠性。
3. 技术支持
为了提高工程项目的技术水平，我院积极开展技术支持工作。我们与建设单位密切合作，为其提供优质的技术咨询和支持服务。通过深入调研和研究，我们不断提出合理化的建设改进方案，帮助建设单位优化工程设计和施工方案，提高工程效益和经济效益。我们还积极参与研究和开发新的工程技术，推动工程建设行业的创新发展。
4. 人员培训
为了提高我院员工的综合素质和专业水平，我院注重人员培训工作。我们定期组织各类培训课程，邀请专家学者进行讲座和培训，以提高员工的业务能力。同时，我们鼓励员工参加行业交流和学术研讨活动，拓宽视野，保持学习和创新精神。通过这些培训和交流，我院员工的整体素质得到了提高，为更好地履行监理职责提供了保障。
三、2020年工作计划
1. 加强工程监理
在2020年，我院将进一步加强对项目的监理工作。我们将制定更加严格的施工监管计划，加强对施工方的管控，确保施工过程中不出现任何质量问题。我们还将督促施工方按时、按质完成工程任务，加强与施工方和业主的沟通与协调，推动工程进度顺利推进。
2. 提升质量管理水平
为了进一步提高工程质量，我院将继续加强质量管理工作。我们将完善质量管理制度，对施工过程进行更加细致的监督和检查，提高问题的发现和解决能力。同时，我们将加大质量培训力度，提高员工的质量意识和工作能力，全面推进工作质量的提升。
3. 拓展技术支持领域
在2020年，我院将积极拓展技术支持领域，加大对新技术的研究和应用。我们将组织专家学者开展研究，推广新的工程建设技术，提高工程建设的效益和可持续发展能力。我们还将加强与建设单位的合作，为其提供更加全面和优质的技术支持服务，推动工程建设行业的创新发展。
4. 继续人员培训
为了保持员工的专业素质和竞争力，我院将继续加强人员培训工作。我们将定期组织各类培训课程，不断提高员工的技能和知识水平。同时，我们将鼓励员工参与行业交流和学术研讨活动，提升员工的创新思维和团队合作能力。通过这些培训和交流，我院将不断提升员工的整体素质，为更好地履行监理职责提供有力支持。
四、结语
2019年，我院在项目监理、质量管理、技术支持和人员培训等方面取得了显著的成绩。感谢全体员工的辛勤付出和团队合作精神。在新的一年里，我们将继续加强工程监理工作，提升质量管理水平，拓展技术支持领域，并持续进行人员培训，为保障工程项目的顺利进行和质量安全再创佳绩。
法院述职报告德 篇4
镇卫生院述职报告
尊敬的领导和各位同事：
我代表镇卫生院向大家汇报过去一年来的工作情况和取得的成绩。在这一年里，我们始终坚持以人民的健康为中心，秉承“服务至上、责任第一”的原则，充分发挥卫生院的功能，努力保障辖区居民的健康和医疗需求。下面我将结合具体工作内容，详细细致地向大家介绍。
一、医疗服务效果
过去一年，镇卫生院加强了内外科等门诊部门的改革与建设，引进了一批优秀的医疗专家和技术人员，提升了医疗服务的质量和水平。我们不断完善了门诊制度，推行预约挂号系统，方便了患者就医。同时，我们广泛开展了健康宣传活动，加强了疾病预防和健康教育，有效降低了常见疾病的发病率。我们还积极参与了乡村医生定期巡诊活动，在农村居民中提供便捷、高效的基本医疗服务。
二、药品供应保障
我们高度重视药品供应的质量和稳定性。镇卫生院积极与药品供应商合作，确保药品的质量安全和供应充足。在过去一年，我们建立了科学的采购机制，合理调配药品库存，有效降低了药品浪费和滥用的现象。通过实行药品集中采购，我们还成功降低了药品的价格，为患者减轻了经济负担。
三、基础设施建设
为了提供更好的医疗服务，加强了基础设施的建设和改进工作。在过去一年，我们完成了卫生院大楼的翻新和装修工作，提升了工作环境和体验的舒适度。我们增加了诊室和医疗设备，同时加强了医疗废物处理和环境卫生的管理，确保了医院的安全和卫生。我们还投入资金改进了院内的草坪和花坛，营造了愉悦的工作氛围。
四、人员培训和团队建设
镇卫生院一直注重人才培养和团队建设。我们积极组织医学知识的学习和培训，提高医护人员的专业技能。同时，我们鼓励团队成员之间的互相学习和交流，加强了协作能力和团队精神。通过制定职业发展规划和奖励制度，我们激发了医护人员的工作积极性和创造力。
以上是镇卫生院过去一年来的工作情况和取得的成绩的汇报。在未来的工作中，我们将继续发扬团队精神，秉持以人民健康为中心的理念，不断提升医疗服务的质量和水平，为居民提供更好的医疗保障。我们将持续加强内外科等门诊部门的建设和医疗设备的更新，为患者提供更加安全、精准和高效的诊疗服务。同时，我们将加强与社区和农村的联系，深入了解居民的实际需求，探索新的医疗服务模式，提供全方位的健康管理。
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法院述职报告德 篇5
医院透过推行“一级甲等”医院标准，，按照“病患至上”的要求，在全院实施了全面推行质量策划与改善。医院全面引入与贯彻“以人为本”的管理与服务理念，坚持“医疗安全无小事，病人利益无小事”、“所有缺陷都是能够避免的”等质量理念。在实际工作中我们做了以下几点：
1、进一步建立各组织机构，各组织按各自的职责开展各专业工作的监督、检查、指导、评价、督促。发奋使上级主管部门制定和部署的工作要求落实到实处。
2、进一步完善各项规章制度。建立健全技术规范、操作规程、工作质量标准、管理方案、管理办法，使医疗护理活动有章可依，有规可循，严防医疗差错事故的发生。
3、医院完善了医疗质量管理负责制，频繁对医疗护理质量进行抽查；坚持院长质量查房、院领导总值班、护士长夜班、医疗缺陷告示、医疗护理分级管理制等重要的医疗安全管理制度。
4、严格执行卫生部《医院感染管理规范》和《消毒隔离技术规范》，合理使用抗生素，执行用血登记、用血报批、检验核对制度。加强一次性医疗用品的使用管理，按要求消毒、毁形、焚烧处理，把院内感染控制在最低限度。
5、医院紧抓以手术管理为核心的医疗风险教育，切实落实患者知情和风险告知制度。
6、强调对一些特殊用药的管理，并对存在不安全因素和薄弱环节的科室进行了重点要求，对重要岗位及工作环节不定期的进行了抽查，确保了安全医疗。
7、加强对临床各科室危重病人的管理，严格三级查房制度，不定期地抽查各医疗区查房状况及门诊首诊负责制执行状况。
8、医院坚持“以人为本”的管理理念，XX年增加了对一线医护人员的奖金倾斜，较好地调动和稳定了一线员工的工作用心性。上述一系列质量管理措施，使“质量效益”这一管理概念转变成医院管理中最活跃、最行之有效的因素，把人员的技术和仪器设备的潜力充分有机的结合到一齐，保证了医疗护理工作的高效和安全，最终反映在医疗质量上，取得了较好的成绩。
9、多方筹资改善就医环境，多种形式树立医院形象今年以来，我院多方筹资60万元，投资42万元购置了彩色多普勒等设备，投资为每个病房安装了彩色电视机和空调，提高了诊疗水平也极大的改善了群众就医环境。改建了消毒供应室及口腔科门诊，大大降低了院内感染的风险。
