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趣祝福演讲稿(编辑 星际迷航)每一件事,开头都特别重要,为了更好地让自己在演讲时游刃有余。每场演讲都需要准备好的演讲稿无论大小场合都一样,优秀的演讲要具备个人特色和品质。今天我们将为大家介绍一篇充满智慧的“竞选发言稿”文章,我希望这些分享能够让你感受到自己并不孤单有人能够帮助你!

竞选发言稿 篇1

策论外联部部长

竞选职位:对外传播部实践部副主任

个人工作内容&部门工作内容

1. 新生宣传手册

2. 第四届“淘你所爱”拍卖会项目小组成员

3. “好会计”长期合作商

4. “职场精英挑战赛”外联

5. 5.21情人节鲜花

6. 新东方讲座

从2012.5.14正式成为外联部部长已经一年。

在工作方面,从个人角度看,经过一年积累了很多工作经验与正确方法,想来留下来正确引导,并将自己的一些想法应用于实践。特此,来以下进行详细说明:

让我们从实践部门开始:新部门是招聘时间部门和就业发展部门的结合体,就像一个新生儿,充满了可塑性。所以对实践部门的正确引导对于实践部在职协以后的发展具有重要作用。【wEI508.cOM 实用文书网】

实践,从这个词开始,可以与企业参观、职业培训、实践活动等功能联系起来。

对于企业参观,我们曾经合作过的喜来登酒店,可口可乐公司,苏宁公司,为学生提供参观机会,但是目前还存在一些组织不规范化等问题。什么时候去,去多少人要在暑期写工作计划时就规划好,并且提前与之预定联系,这种管理同时也为之后打下基础。有规范化的组织管理,不再是想到才去做。

对于职业培训,就算有一个商业型的企业愿意与我们合作,指导一些关于培训话的知识,但是不够系统化,因为讲座只要不是长期合作内容上都有重置性。而且我们需要投入大量的人力物力进行宣传,所以,综合来看,我们可以考虑电子培训。即每周同一时间同一地点同一个教室放映关于培训的内容,事先我们要搜集资料、合辑、规划、放映培训内容。zfw152.com

因为成本低,宣传时我们只需一张彩喷(内容是2个月的放映标题)就可以了,也可以根据大学生自主选择自己所需要的。

对于开展实践活动,里面包含集体素拓与商业团队。比如说,我们可以在秋天时开展暴走活动,由协会内部成员以及校内成员一起参加,活动时间、流程、路线事先已经由实践部部长及部员规划好,并且可以成为实践部的特色活动,一学期或一学年办一场校级的素拓活动;业务团队属于实践方,业务团队属于可靠、安全的兼职工作。

下面谈一下外联部。外联部主要负责以下两个方面:

1. 外联部资源搜集

2. 校外公关

我主要负责这两项职能。接下来,我将对这两个方面进行详细的分析,并提出自己的观点和看法。

为筹集外联资源,前外联部仅限于寻找财政资源。或者外联部面临一个这样的问题:现有的活动提前通知若是在时间很赶的情况下外联部只能选择用资金流动最快的讲座方式。

另一个问题就是在管理方面,若是没有合理分工,外联部是在缺乏精力去开拓新的外联,所以,外联部的外联若是未合作过的赞助商需要大约45天,合作过的赞助商谈判到成功也需要30天。也就是说,我们在时间上是一个问题,所以我们可以充分利用假期和开始工作的员工让他们去做。以前的外联资源一直局限于寻找资金资源,比如说最近的“中公”“好会计”“华图”以及最近的“奥弗”“新东方”都是一些教育类的资源,不得不承认这的确是资金筹集的最快方式,但却不一定是最能推动协会发展的,所以我们也应该也将目光投放在非教育类的方面,系统建立起外联资源备忘录(这个我已经做了一个通讯录,里面有所有的联系过的未联系过的号码,并且已经传给下届部员)所以,外联资源要分两方面,一面要尽可能的吸金,这样我们才能有资金去办我们的活动,另外一方面就是联系有实力的知名的高的企业我们帮他们来办一场活动,从这之中一为我们积攒人气,而为我们以后吸金做好准备。

对于校外公关,比如说通过校外邀请去参加活动的过程中来搜集大学生信息,交流对方的成功经验,搜取对方的外联信息,并且宣传我们。当然,也包括及时召开交流会,邀请成功的社团来我校交流。

因为曾经做过一年的外联部部长对于外联部有一些经验,我想这可能也是管理部门的“通病”,有些同样对新成立的实践部门同样有用。

1. 分工合理化。首先,部长应在活动中拥有足够的人力资源,实现部长与部长之间最大限度的合作,以提高效率。不要以为部门成员做不到。 他做不到。 您应该告诉他该怎么做,让他去做,而不要看着您去做。

2. 资源搜集。我们应该在不远处充分利用它。我们可以采取一男一女的制度,轮流联系和评价业绩。然后第二个月重新组队。

3. 在校外公关中寻找资源。

以上是我的看法。实践和外联不仅是独立的,而且相互关联,具体体现在:

1. 对于企业参观,外链可以在对外联系中也搜集这方面的信息,由实践部、外联部共同寻找,而不是只是单独的丢给哪个部门。

2。外联部负责外汇。在这一过程中,还可以带部长或实务部门成员进行联合检查,丰富经验。

三。这两个部门之间的业务团队也会有联系。

这些是我对外联主席的职能和管理的看法。谢谢**。

竞选发言稿 篇2

各位领导,各位评委,各位同事:

大家好!我叫xxx,来自宝兰客专三工区工程部,首先真诚地感谢领导班子给我们青年职工这次难得的竞选机会。

今天本着为公司团青工作服务的宗旨站在这里参加团支部书记竞选演讲,以平常、诚恳的心态接受大家的选择,希望能得到大家的支持。我竞选的报告分两个部分。

共青团是党领导下的先进青年群众组织,是广大青年在实践中积累和锻炼的学校,是党的助手和后备军。要想做好团青工作,我认为要有满腔的工作热情。不论是干什么工作都必须有工作热情,只有热爱这份工作,才能干好,干的出色。我热爱团青工作,由衷地想为项目部团青工作做一些事情,

项目部的团组织是项目部的重要组成部分,青年职工是我项目部发展的生力军,团组织里都是年轻人,所以团组织工作将大有作为。假如我是团支部书记,我的工作思路和措施是:

一、增强共青团组织的吸引力。将团组织工作定位在有作为、有才能和有地位上,积极争取领导支持,把青年工作放入项目部的日常管理范畴,通过评选项目部青年最佳贡献奖,项目部青年岗位标兵,组建青年职工文体社团等活动,强化激励手段和措施,不断丰富青年职工生活,扩大活动的影响力和渗透力,从而增强共青团组织的吸引力,提高青年职工的工作积极性,更好地为项目部各项工作的开展服务。

二、紧紧围绕项目部经营的难点和重点搞好青年生产活动,在项目部生产经营的主战场上展示青年作为。以开展“学业务、学技术、重安全”的活动为载体,做好技术比武、安全监督、节能降耗等工作,真正把“经营管理年”和“安全攻坚年”在广大青年中落到实处。

三、建立健全项目部团组织的规章制度。俗话说,无规矩不成方圆,须要从制度上保障项目部团青工作的有序开展。

四、积极筹建项目部团组织期刊,面向广大青年职工宣传项目部重大经营决策、发展形势和集中反映宝兰客专项目部的青年风貌。最后,这次活动主要参与的是青年才俊。我想说的是我们意气风发,齐聚一堂共同参与的这么一次竞选。我觉得能参加这次竞选是很荣耀,很幸运的。参与这次竞争的过程本身就是一次自我锻炼、自我提高、自我展示的过程。古人云:“不可以一时之得意,而自夸其能,也不可以一时之失意而自坠其身”。不管结果如何,请在座各位听我言、观我行、鼓励我、帮助我、支持我,监督我。请大家相信你的感觉和判断,给我一个舞台,我将同你们一道共谱共青团工作的新诗篇!

竞选发言稿 篇3

尊敬的各位,老师,同学们:

大家好~!

很荣幸站在这个讲台上,参加长春大学旅游学院社团联合会主席团的竞选。 首先请允许我做一下,我是外语分院09级朝语一班的xxx。 我现任班级学委 韩国语协会副会长。接触过我的同学或者老师应该知道,我是一个爱唱歌,跳舞,爱好运动,性格热情开朗,待人友好,为人老实谦虚,工作勤奋,认真负责,能吃苦耐劳,善于与人沟通的人。

回首在社联工作的一年,可谓是硕果累累。在日常的工作中,我学会了更有条理的安排时间,微笑去面对每个人。在文化月闭幕式的准备工作中,我学会了怎样成功举办一个晚会,并体会到付出辛苦收获果实的喜悦感。还有与他人工作的协调之类,这些都会成为我人生中珍贵的经历。社团联合会是为全校学生社团效劳指导管理的学生组织,对社团的开展有着极为重要的影响。因此加强社团联合会的自身建立是改进全校社团工作的关键,假设我有幸成为新一届主席,我

将继续发扬社联积累的优良传统,带着社联走的'更高更远。 同时我将从以下几个方面来完善社联:

团队在一起就是要把一个人能做的事做的更快更好,也就是效率。所以首先要注重制度的完善并严格执行各项制度。其次,要注重内部的沟通交流,一个团体聚在一起就要有一家人的感情,只有这样才不枉进入这个团体,才会有出色的绩效。详细我们可以定期召开例会,汇报阶段性成果及目标,催促大家的工作,同时也增进彼此的联系。最后要注重内部人员的素质、礼仪、能力等方面的培养,个人的成功会带来集体的进步。

大家知道,我校有传统的学生管理组织——学生会,更有播送站。即将成立的校报等多个专业组织,他们有相当多的人才。物质等资源,在各自工作岗位上有其他组织不可替代的优势,开展速度日新月异。社联作为一个校级的庞大学生组织,想要取得更快的开展,首先要扩大对自己的宣传力度,提高自身的知名度,是我校的学生尽快熟知这个组织。

我觉得规章制度使社团开展的风向标。所以我们应该在前有的根底上更加完善管理制度,增强组织的执行力,增强创新意识,让制度与时俱进。

学生社团具有自发性。自主性和松散性,这既是优点也是缺点,而且现在很多社团缺乏科学的社团理论指导,对社团核心人物的依赖太大。以上种种缺点,会让社团在开展不善,管理不力,自生自灭。因此,更要加强社联与社团信息与经历的交流,从而标准和引导学生社团安康有序的开展。

推出品牌活动,开展精品社团,也是社联的一个工作重点。因此,我们不仅要到达规模的逐年增加,而且必须保证年年有创新,影响更广泛,意义更深远。为了把我们的品牌活动做大做强,为了开展我们的精品社团,关键在于调动社团的积极性,激发社团会员的主动性和积极性。同时,我们还要更多的宣传和普及社团文化,使越来越多的同学了解社团文化。支持社团工作,为我校的社团工作营造良好的工作气氛与环境。

社联作为一个年轻的学生组织,要想取得更快的开展,我们首先要立足于校内,多向兄弟组织学习先进的管理经历。其次,其他高校的社团工作也是日新月异,突飞猛进,这就要求我们在立足校内的同时必须放眼校外,开展良好的交流,借鉴兄弟院校组织的先进经历,为我校的社团工作增砖添瓦。

是我的个人一些见解。假设我能竞选成功,我将会从以上几个方面做起,与所有社联人一起努力,让长春大学旅游学院社团联合会更加辉煌。

竞选发言稿 篇4

尊敬老师、同学们:

大家晚上好,很高兴也很荣幸,能站在这个讲台上,参加学生会副主席的竞选,虽然我很清楚,我的竞争者都是管理学院的精英,实力不可小觑,但是,我的自信和能力告诉我,我更能够胜任这个职务!

作为一个有理想的人,我是一个有为主义者,所以我相信任何事情努力去做,会有不同的结果,那种只是抱怨和说风凉话,那种只是诅咒,关着门拍桌子砸板凳是不健康的。同样地,我去做副主席和不做也是有区别的。相信我的“真诚、务实、执著”的工作态度,能够很好地成为管理学院老师和学生的一座很好的桥梁!相信我的“以人为本,共同进步”的工作理念会让管理学院的学生会呈现出一篇欣欣向荣的景象!

副主席这个职位,看上去很美,其实它更多的是责任,今天,我在这里努力争取这份责任,希望得到这份责任,不是为了荣誉和名号,或浮华背后的虚伪,而是希望伴随大家一起成长、一起进步,一起为我院的学生工作献出一份微薄但很坚实的力量!

如果大家支持我的话,请为我鼓掌吧,谢谢!

竞选发言稿 篇5

尊敬的老师,尊敬的评委,尊敬的学生

大家早上好。很荣幸参加这次学生会副部级以上干部竞选活动。让我简单地自我介绍一下。我叫王慧,土木工程系b102班。现在是实践外联部的一员。

我今天竞选的职位是实际外联部长。

接下来我说一下对部门的认知,实践外联,顾名思义,实践和外联,无论是每年一期的社会调查问卷还是暑期社会调查都是我们实践的一部分。关于外联又分为对内和对外,对内加强校学生会各部门以及各系学生会之间的交流和联系。我们走出高校,与燕郊高校交流活动,建立了深厚的友谊,开阔了学生的视野。

争取赞助是我们工作的核心。经费是各项活动取得成功和卓越的先决条件,这也决定了实际外联部的基本地位。

下面我谈一下我的竞选优势,作为一个女生,我拥有大多数女生所具有的优点,细腻、认真,细心地去观察每一项事物。但我也有大多数女孩很少有的能力。我认为这是我作为一名实际外联部长,甚至作为一名职业女性应该具备的风格。作为实践外联的一员,我参加过部门组织的每项活动,深深的了解自己的部门,而且一直保持着对工作对部门的热情。

而且,我是一个认真负责,敢于承担责任,能从一头做起的人。这是我当部长最基本的条件。在实践外联的一年里我学到了不少,这归功于我善于学习,积极进取的心,而且也需要我不断地虚心学习下去,不断地完善自我。有时会比较忙碌,但是我是一能合理安排时间的人,一年里进行了工作,也没有耽误学习,时间就像海绵里的水,而且我认为越是挤出来的水越珍贵、越珍惜。

所以对于学习和工作,我有能力安排。我是一个沉稳、淡定的人,能进下心来去考虑每件事,很想的开,有一定的抗压能力。

接下来,我将集中讨论今天的工作计划。一。严格分组,各司其职。实践外联部分为业务组、策划组、信息组分别负责各种业务的洽谈和操作、各种文件的起草和制定及各种信息的搜集。我认为各部门有必要进行严格的划分,并且对各组成员进行相关职能技巧的专业培训,这样既可以提高工作质量,也可以提高工作效率。

2、虽然划分了各组,但是实践外联仍然是团结的大家庭,我始终相信一点:家和万事兴,只有内部团结一致,齐心协力才能干好事,感情是在工作干事中培养起来的,所以要多组织一些增进大家友谊的活动。3、加大部门之间的交流,增进部门间友谊,实践外联部作为校学生会的一部分应当秉承院学生会的宗旨和精神,积极加强各部门之间以及各系部学生会之间的联系和交流,在做好本部门工作的前提下积极配合各部门的合作, 4、积极联系赞助,做好幕后工作,经费是每一个活动得以成功并且出色举办的前提,平时多洞察潜在赞助商的合作意向,及时收集信息,为以后的工作打好基础。

而且我们会和合作过的商家保持联系,并且将我们宣传的效果给他们一个反馈,以促成长期合作,减弱日后的工作难度。同时我们在和商家洽谈、签订合同的时候,不是以个人的身份,而是代表了实践外联部、校学生会乃至所有大学生的形象,所以提高我们的信誉度是十分有必要的。5、开展部门活动,彰显部门特色,实践外联虽然核心工作是为学校及其他部门的活动拉取赞助,但是实践外联一个活泼而有魅力的部门需要有自己的活动。

因此,本届实践推广会将不再沿袭以往做幕后工作的风格。努力策划和准备能体现本部门特点的活动。我计划办一个面向大

三、大四可以服务大

三、大四同学面试、就业的活动,借助我们部经常出去和商家企业交流谈判,邀请企业负责人来我们学校面试挑选人才,同时也可以给他们提出建议,对大

一、大二的同学也有指导意义。我们会调动全体干事的积极性去完成这项活动,并且让这个活动能够延续下去。

以上是我的工作计划。最后,预祝活动圆满成功,学生会的明天更加美好。谢谢您!!!

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