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三八妇女节工会经费报告

时间:2024-10-22 三八妇女节个性句子 三八妇女节职场文案

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三八妇女节工会经费报告 篇1

我局结合自身工作情况,现将20xx年以来工会经费管理使用自查情况报告如下:

一、认真学习,提高思想认识

组织全体干部职工集中学习了县办印发的《深化拓展三项整改“回头看”实施方案》,领会精神实质,把握工作重点,增强治理工作的主动性,确保治理工作取得实效。

二、加强领导,责任分工

为保障对工会经费管理使用的清理整改自查工作的顺利进行,成立了专项整治工作领导小组,由工会主席关沛任组长,工会各员为成员并具体实施专项自查整改工作。

三、全面开展清理自查

1、工会经费收支情况。20xx年以来,工会经费按预算划拨数收入,另有部分收入按工会活动经费不足时向单位报请示批准后划入,其次是职工缴纳的'会费,未出现违规收入工会经费和违规提取工会经费的情况。

2、严格执行,未出现超标开展工会活动的情况,工会经费支出主要包括:开展工会日常活动、职工体检、为职工购买相关保险、看望生病职工和退休老同志、节日慰问等。

四、建立规范管理长效监督机制

在本次自查自纠的基础上,我局将继续完善工会经费管理相关制度,严格落实各项工作机制,严格账务纪律,建立长效监督机制,加强从源头上防治败的力度,管好用好工会经费,开展好对职工身心有益的工会活动,对经费管理中的不合规行为进行严查严控。

三八妇女节工会经费报告 篇2

西林子学校工会工作在县教育工会和校党支部的正确领导下,校行政的大力支持下,全体教职员工的大力配合下,紧紧围绕学校的中心工作,在协助、督促学校行政走依法治校、民主治校、科研兴校,对进一步提高全体教职工的凝聚力,增强战斗力等方面起到了不可忽视的作用。我本人在就职期间,对待工会工作做到尽心尽责,对工会工作投入了极大的热情,我认为能尽自己的力量为他人服务,帮助他人,是最大的精神乐趣。为了能够更好地发挥工会的职能作用,完成上级下达的各项任务,我不断学习工会知识,改进工作方式、方法。这一年来,工会工作取得了一定的成绩,也存在一些不足,现将工作情况简要汇报如下:

一、努力加强工会组织的自身建设。

1、结合我校的实际情况,认真做好每学期工会工作计划的制订、总结和反思。

2、加强与工会委员、工会小组长的交流、沟通,及时解决工作中发现的问题,了解掌握来自一线教师的各类信息,努力使工会工作做到上下沟通。

3、重点加强对教工之家的建设,让教职工通过教工之家丰富自己的业余生活和提高业务修养。

二、认真履行工会的基本职责,维护教职工的合法权益。

1、积极协助本校工会组织筹备教代会,认真做好提案的收集、整理、汇报工作。关心学校岗位津贴的改革,认真参与津贴方案意见的征集和讨论,通过书面调查、交谈等形式听取教职工的意见,以便及时准确地向有关部门反映教职工的心声。

2、加强源头参与,认真参加行政会议,参与涉及教职工利益的改革方案讨论、认真做好推优表先的民主评议。

3、主动配合学校积极推进校务公开工作。加强校务公开机制建设和制度建设,不断调整和扩大公开内容,丰富公开形式。尤其对学校重大基建、采购项目的监督。

4、深化民主评议干部工作,落实教职工的评议权

民主评议干部工作起到在领导干部中树立正气,对整个学校风气净化的作用。我校工会充分发挥全体教职工的主动性和积极性,每年两次对领导干部进行打分,或面对面的评议,指出诚恳的意见。建立民主评议干部小组,及时向领导班子反馈意见,督促学校整体工作的顺利进行。

5、采取多种形式,积极开展学习活动

国家振兴的希望在教育,教育振兴的希望在教师。因此,人们对教育和教师寄托着更多更高的期望。教师必须不断学习才能适应形势的需要。工会每月组织一次教职工学习,并开展了师德演讲活动,加强了对模范教师和师生标兵先进事迹的表彰和宣传,动员和组织广大教职工以高度使命感责任感积极投身教育改革和发展。2007年度被评为“县级师德师风先进单位”。

三、关心教职工生活,主动为教职工排忧解难。

1、做好教职工生日的祝福。

2、协助学校安排教职工子女读书问题,减少老师的后顾之忧。

3、探望、慰问生病、住院教职工,做好重病、死亡家属的慰问和善后处理工作。

4、做好单身教职工、青年教师的关心和退休职工的慰问工作。如中秋节聚会。

5、为女教工办理安康保险。

四、开展丰富多彩的`文体活动,不断满足教职工的精神文化需求。

为了活跃教职工的业余文化生活,增强体质,陶冶情操,舒缓心情,减轻老师们身上的压力。我和我的同事们积极开动脑筋,开展了形式多样,内容丰富的文体活动。如:青年教工的卡拉OK比赛、交谊舞、拔河比赛、羽毛球比赛、乒乓球比赛、校际篮球比赛(加强兄弟学校之间的交流)、课间操、单项体育活动、趣味田径比赛、春游、爬山、休闲等各类活动。

五、争取一切为学校树形象,立品牌的机会。

认真组织我校教工参加县教育工会组织的各种比赛。如我校教工篮球队参加县教育系统篮球比赛,小组赛获得第一名,决赛进入前八强,充分展现了我校教职工的风采和学校团结向上的凝聚力。

六、资助贫困学生,扩大资助范围。

为使贫困学生能够继续学业,每学期组织一次帮扶贫困生活动。把那些品学兼优、素质较好、家境贫困的学生作为帮扶对象,按几名教师联合资助一名贫困生的方法,使教师与贫困生结成对子,对贫困学生生活和学习方面给予资助,共资助贫困学生二十多人。

以上活动的开展,成绩的取得,与全体教职员工的积极配合和大力支持是分不开的。

七、存在的问题:

1、目前,工会组织还不是很完善,人员不足、分工不明确。所以,在管理上可能存在不到位,不全面。我相信,在完善学校工会组织后,工会工作的战斗力会更加出色。

2、由于本人的能力和管理水平、经验不足,使工会的职能作用没能更好地得到发挥。

成绩属于过去,未来属于自己。我将以十二分的热情、百倍的激情,更出色地完成各项任务!

三八妇女节工会经费报告 篇3

为认真贯彻落实中央和省、市、县关于加强党风廉政建立的一系列决策部署,进一步严峻学校财经纪律,打造一支风清气正、廉洁高效的教育管理队伍,依据中共瓜州县纪委?关于连续做好党风廉政建立责任制专项检查的通知?精神和党的.群众教育路线活动支配,我校于20XX年3月25日进展了自查,现将自查结果汇报如下:

一、制度落实方面

我校制度健全:有财务内控、预算编制和执行、财务审批、会计核算、财务监视、资产管理、义务教育经费管理、同学资助资金管理、专项经费管理等方面的制度。能认真执行校长负责制和落实“一支笔〞签字制度,不存在违规配置财务人员现象。学校财务有校长负总责,按规定配置有农村学校报帐员。学校办公用房配置符合规定,无超标现象。

大额度资金使用状况。学校5000元以上的资金收支,要上会商量、争辩确定,不存在利用虚报支出套取资金用于支付其它不合理消费状况。学校5000元以上的支出只有每年的取暖费用。

学校能按收费容许证容许的范围严格落实收费政策;不存在坐收坐支现象;不存在搭车收费和乱收费现象;代收费只有作业本费,各班主任收齐后统一上印刷厂交我校报账;学校严格执行教育局严禁老师征订、引导同学征订教辅资料的规定,经查没有觉察老师征订、诱导同学购置教辅资料现象。

政府选购方面。由于我校生源少,学校经费始终比较紧急,几年来始终未曾购置新的办公设备,办公设备始终是修理使用原先购置的设备。符合政府选购的工程能按规定程序办理。

二、经费管理方面

1、学校公用经费开支的范围、标准符合相关规定;学区没有克扣、截留、挪用村学校经费现象;学校经费收支每学期公布一次,学区会计每年将一年来的各学校经费使用状况在学区老师大会上进展公布。

2、学校同学养分改善打算资金的使用。同学养分改善打算资金有学区统一管理,资金开支范围、标准符合规定;选购物品有正式发票,无白条入账现象;无虚报、冒领、挪用资金状况。

3、义务教育学校取暖补助资金的使用。学校取暖补助资金有管理方法;学校能依据实际状况购置取暖用煤;节省用煤,保证师生当年用煤足额供应。几年来取暖用煤不存在大幅度波动现象。

4、同学资助资金管理状况。我校属村教学点,无经济困难寄宿生生活费补助资金、交通费补助资金、助学金等工程资金。

5、单位收入经费。我校经费收入主要有财政拨款和幼儿园保育、教育费。财政拨款有教育局统一拨付到学区,有学区统一管理。幼儿园保育、教育费每学期开校初由学校收取,上交乡财政专用账户,入账准时。不存在收入不入账现象;不存在私设“账外账〞和“小金库〞现象。

6、校内津补贴发放符合相关政策规定,绩效工资学区有统一的考核标准和方法,每月校委会考核,每学期期末考试后,由学区考核领导小组按考核方法统一核算,结果公示老师无异议后由本人签字领取。学校不存在违规乱发各类津补贴现象;老师工资每月能按时、按政策规定发放,不存在政策外扣发老师工资状况。

三、其他与财务管理相关工作

1、闲置校舍管理:我校校舍根本都在使用,不存在私自转让、出借、出租闲置校舍资产现象。

2、学农田管理:学农田因同学小,学校无耕种工具,无力耕种,出租给四周农户耕种,签有租种合同,租金上缴专用账户,学区统一管理。

三八妇女节工会经费报告 篇4

按照咸工办发【2017】30号文件精神,我司结合自身工作情况,现将20xx年以来工会经费管理使用自查情况报告如下:

一、认真学习,提高思想认识

组织全体干部职工集中学习了市总工会印发的《关于转发陕西省总工会的通知》,领会精神实质,把握工作重点,增强自查工作的主动性,确保自查工作取得实效。

二、加强领导,明确责任

为保障对工会经费管理使用的清理整改自查工作的顺利进行,我司迅速成立了工会经费使用管理情况专项自查工作领导小组,由工会主席李洪艳任组长,党工办主任和各支部书记为成员并具体实施专项自查整改工作。

三、全面开展清理自查

1、工会经费收支情况。20xx年以来,我司工会经费收入严格按照相关政策划拨并按时足额向上级工会组织上解,另有部分收入按工会活动经费不足时向单位报请示批准后划入,未出现违规收入工会经费和违规提取工会经费的情况。

2、严格执行规定,未出现工会经费“八个不准”情况,工会经费支出主要包括:开展工会日常活动、职工体检、看望生病职工和退休老同志、节日慰问等。

3、由于企业改制还未结束,所以截至目前还未建立工会独立账户,随着公司改制不断完善,我司工会将尽快建立独立账户。

四、建立规范管理长效监督机制

在本次自查自纠的基础上,我司将继续完善工会经费管理相关制度,严格落实各项工作机制,严格账务纪律,加强从源头上防治腐败的力度,管好用好工会经费,开展好对职工身心有益的工会活动,对经费管理中的违规行为进行严查严控。

三八妇女节工会经费报告 篇5

根据xx市总工会转发《关于在全国各级工会开展财务检查工作方案》的通知(xx发〔20xx〕5号)文件要求,我会高度重视,严格对照要求认真对相关财务进行自查。

一、工会经费收入管理情况

我镇工会相关经费管理符合全总相关规定,不存在账外帐,无设立“小金库”问题。

二、工会经费支出管理情况

我会严格执行贯彻落实、《党政机关厉行节约对浪费条例》和全总关于经费使用的“八不准”,无公款旅游、吃喝、滥发津补贴奖金实物等问题;无无超标准、超范围开支,有无转嫁或摊派相关费用等问题;无污、挪用、白条抵现、虚报冒领、公款违规转私人账户、涂改伪造银行对账单,以及转移、隐匿资金等违法违规行为;无涂改伪造发票等问题。

三、工会经费预算管理情况

我会严格遵守《预算法》、《工会预算管理办法》等法律法规编制执行本级工会年度预算,无超预算、无预算开支现象。

四、工会会计管理工作情况

我会会计岗位严格按照不相容职务相分离的原则设置,职责权限分明;会计核算符合《会计法》《会计基础工作规范》要求,无违规问题,会计档案、票据、财务专用章保管符合相关规定;现金管理符合《现金管理暂行条例》,银行存款管理符合《人民币银行结算账户管理办法》,支付结算是否符合《支付结算办法》。无违人民币银行结算账户管理规定、擅自多头开设银行结算账户、将单位款项以个人名义在金融机构存储、出租、出借银行账户、将基层工会账户并入单位行政账户等问题。

三八妇女节工会经费报告 篇6

文广局工委组建于20xx年3月,下辖4个工会,有职工 名,文广局工委成立以来,认真贯彻县总工会十届五次全委(扩大)会议精神,在县总工会和局党委的领导下,着眼于团结广大职工推进经济又好又快发展,着眼于发展和谐劳动关系,着眼于维护职工的合法权益,着眼于推进服务型工会建设,切实发挥工委组织的特点,搭建平台,增进交流,以加强工委组织建设和积极开展活动为主线,切实履行工委的各项职能,发挥工会组织的桥梁和纽带作用,团结带领文化广电系统广大职工投身到文化广播事业发展中去,为全县文化广播事业发展做出了的积极贡献。现将一年来的工作自查情况报告如下:

一、充分发挥干部职工作用,推进经济又好又快发展。

围绕促进经济又好又快发展,我们积极探索工会工作更好地服务大局新思路、新途径,通过组织开展各种形式的活动,激发和调动广大干部职工的积极性和创造性。一是深入开展“创建学习型组织、争做知识型职工活动、引导职工学文化、学技术、学管理、学法律,不断提高其学习、创新和竞争型的高素质职工队伍,不断提高围绕中心促发展,服务职工上台阶的水平。我们在全系统开展了学技能、练本领、强素质、促发展活动,推进了学习型组织建设,选拔推荐了2名优秀人员参加了县直机关干部综合技能大赛。二是积极争先创优建功立业活动,动员广大干部职工立足本职、爱岗敬业,学赶典型、争当先进,按照《逊克县总工会关于开展“创业、创新、创优”活动的工作方案》精神,鼓励各单位努力创造一流的素质、一流的工作、一流的服务、一流的业绩,县电视台被评为文广局创业、创新、创优活动先进单位。三是文广局工委在全系统组织了爱国歌曲大家唱百人合唱队,经过精心组织和认真排练成功进入决赛,并获得了大赛二等奖和优秀组织奖。四是不断丰富职工的精神文化生活,按照县总工会关于创建职工书屋的要求,我们努力创造条件,建立了文广局职工书屋,并获得了省里价值三万多元的赠书。五是努力创造单位良好的工作环境和和谐的氛围,不断完善文广局系统的职工之家和职工小家,并积极向上进行了申报。六是组织局系统干部职工观看了电影《杨善洲》,使大家受到了教育和启发。七是开展文广系统女职工“建功立业工程”。组织开展“岗位好职工、家庭好角色、社会好公民、和谐好家庭”的“争四好”活动。5月份,积极配合县总工会参与全县“先进女职工组织”、“先进女职工”先进集体和先进个人的表彰奖励活动,电视台工会的李金霞、郭菊被县总工会评为先进女职工。八是实施了城市“一帮一”扶贫解困工程。按照救济式和项目开发式帮扶分类,为困难职工建立健全了帮扶档案。

二、推进服务型工会建设,扎实做好帮扶工作。

工会是党领导的群众组织,工会工作是党的群众工作的重要组成部分。在具体工作中,我们牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,尽可能多为干部职工多办实事,解决群众急需解决的困难和问题。一是按照县总工会《关于做好20xx年困难职工调查摸底和建档工作通知》精神,在全系统开展了困难职工的调查摸底、建档、申报工作,全系统被纳入县总工会困难职工管理的帮扶职工7人,为他们解决了一些实际困难,体现了政府和组织的温暖。二是在全系统组织开展了爱心捐款活动,对单位—重大疾病患者发出了捐款倡议,号召大家伸出温暖的双手,奉献无私的爱意,广大干部职工自愿参与,全系统共捐款集资4200余元。三是号召全体干部职工发扬“一方有难、八方支援”的中华民族传统美德,组织开展了博爱一日捐活动,全系统共捐款3000余元。

三、加强工会组织建设,确保工会工作顺利展开。

抓好工会工作组织建设是抓好工会工作的前提,文广局工委十分注重文广局基层单位的工会组织建设,在党委的各个支部建立起工会组织,成立了各支部工会工作委员会,并配齐了工会主席和相关工作人员,以此拓宽了工委工作范围,促进全系统广大职工的团结交流,进而促进机关各部门的沟通协作。

一年来,我们努力做好了工会职能和职责各方面的工作,完成了局党组和县总工会及其它有关部门交办的各项工作任务,取得了较明显的成绩。在今后的工作中,我们将进一步发扬光大,不断改进工作,增强信心,加大力度,努力开创农业工会工作更新的局面。

四、存在不足。

一是从我局工会的总体情况来看对重大问题的参与和对基层的指导服务还有待加强。

二是是工作中观念需要进一步更新,适应力需要进一步加强,整体工作水平需要进一步提高。

三是由于人少事多,工会工作开展的群众性、深入性还不够,工作上不够细、不够实,深层次地开展工作还不够到位。

四是深入了解职工的思想动态,切实解决职工的后顾之忧方面还比较欠缺。

针对以上问题和不足,我们将进一步努力,在今后的工作中加以改进。

三八妇女节工会经费报告 篇7

按照校总工会上报20xx年工会女职工的文件精神的要求,结合我校20xx年女职工工作实际,在自查的基础上,对我校20xx年女职工工作作总结如下:

一、以争先创优评比为契机,坚定女职工为人师表信念

立人之本,道德为先。我校始终把女教师的思想道德教育放在首位,号召女教师学习并实践《中小学教师职业道德规范》,使其成为工作指南。我校还善于结合深入学习实践科学发展观等各种活动强化思想道德教育,提高女教职工思想道德水平。如今年四月份,我校结合区教育局组织的争先创优活动,在全镇女教师中开展了争先创优巾帼建功活动。

二、加强业务学习和锻炼,提高女职工的教育教学水平

随着教育改革的不断深化,教育理论、教育模式、教学内容、方法和手段都发生了巨大变化。为了适应教改的需要,我校组织全体女教教师发扬巾帼不让须眉的'精神,积极投入到新课改的学习之中,越来越多的女教师在论文发表、课题研究、教育教学等方面取得了累累硕果,为我校教育教学撑起了大半边天。在八、九月份的领雁工程中,我校选派了五名青年骨干教师参加为期两月的学科培训,学校为了使女教师能在外培训安心,还多方联系了师范生来学校顶岗,解除她们的后顾之忧,安心学习,提高教育教学水平。

三、切实履行工会维权的职责,为女职工排忧解难

学校特别关注女职工,对那些因身体原因,经济上困难及遭受天灾人祸的女教职工,都要及时了解情况,为他们送去温暖,帮助他们解决生活困难。如女教师叶跃捷接连遭受失去丈夫、身患绝症的厄运,学校想方设法为她解决困难,牵线搭桥,为她的一对双胞胎女儿结对,被让她安心在家休养。又如,学校许多女教师住校,为了方便女职工生活,学校经常检查宿舍水电设备,安全设施,网络设施,以保证女教师能安全、安心和快乐生活。又如,今年上半年,学校又组织了所有女教师到金华慈铭体检中心体检,让女老师们能拥有一个健康的身体。

四、开展丰富多彩的文体活动,促进女职工身心健康。

为了丰富女教师的业余文化生活,加强女教师之间的沟通交流,我校工会还专门针对女性特点组织开展了一些文艺活动,如在:教工之家为女教师安排了音响、多媒体设备,供女教师跳舞健身;结合区教育工会活动,开展了女教师太极拳学习比赛、钓鱼等丰富多彩互动。在活动中,促进了女教师身心健康。

成绩已属于昨天,展望明天,任重而道远,未来的日子里,我校将更加努力学习,勇于开拓,乐于奉献,情系女工,勤奋工作,切实维护广大女教职工的合法权益,带领全校女教职工奋发进取,为我区教育事业的发展做出更大的贡献。

三八妇女节工会经费报告 篇8

为了加强我财务管理,规范和加强财会工作,贯彻落实《教育部、财政部关于进一步加强中小学财务管理工作的意见》(教财[XX]21号)文件和《市教育局财政局转发〈教育部财政部关于进一步加强中小学财务管理工作的意见〉的通知》和宜黄县教育局财政局关于转发《市教育局财政局转发〈教育部财政部关于进一步加强中小学财务管理工作的意见〉的通知》文件精神,我校高度重视,及时召开了校委会,把学校财务、总务、后勤、工会及班主任相关人员,召集起来,进行学习、座谈,对学校近几年财务财务管理工作进行了认真自查。现报告于下:

一、为了切实加强自查工作力度,确保相关人员及时到位,我校成立了风冈学校财务管理自查工作领导小组。校长李友才任组长,学校管财务总务副校长徐学锋为副组长,报帐员李小中,总务主任邹怀敏,保管员许建明及工会组织财务委员兰毛女,教师代表潭文忠为成员。

二、我校根据县财政局、教育局的有关要求和学校实际编制了学校收支预算,学校一些重大收支,事前都要开校委会,事后进行常规公示;学校每年在教代会上都要作财务报告,并要在教代会上都获得通过。

三、我校严格执行收费政策,免收学生杂费、课本费,停收学生住宿费。按文件只收空白作业本费,其标准向社会公示。在我校收费中,没有一起强制性要求学生购买教辅材料的行为。严格按照国家政策及上级单位要求,实施并落实,无任何乱收费情况。

四、学校严格加强预算内、外资金管理。预算外的学前班的收入全额缴入财政专户,所收学生作业本费全额缴入国库集中收付核算中心,严格实行“收支两条线”管理。全部使用省财政部门统一印制的财政收据。

五、我校严格执行国家规定的开支范围及标准。各项支出均按实际发生数列支,无虚列虚报,无白条作为报销凭证。对于大额款项支出,均要经过经办人、证明人签字,对于涉及基建等项目的支出,都附有合同、结算表和其他相关材料。

六、我校无私设“小金库”和“帐外帐”等违规行为。学校各项经费支出,都严格遵守各项财经纪律和财务制度,无乱之滥用和铺张浪费等现象。

七、我校六年级,九年级毕业班收取的`照相费,毕业证工本费;一年级建档费、素质报告册工本费,都根据实际费用和学生实际使用的数量按期进行结算,并将收支结余情况通过班会、家长会、公示等形式向学生、家长公示,将结余金额全额退给家长或学生。

八、学校对于学校的资产增减,都做了较好的登记,做到出入有据。建立了资产的购置、验收、保管、使用、交接、维修等后勤管理制度。每年年底定期进行资产清查。做到了账账相符、账卡相符、账物相符。

九、我校按照上级有关规定,做好对困难住宿生的生活补助的申请、审核、公示等工作,生活补助全额发放给家长。

十、建议

1、目前我校财务人员均为兼职,工作繁重,希望上级单位,能给财会人员少定点工作量,使相关人员有一定时间来做好财务工作。

2、进一步加大财务人员培训力度,提高业务能力。

三八妇女节工会经费报告 篇9

“科学发展观,第一要义是发展,核心是以人为本,基本要求是全面可持续,根本方法是统筹兼顾。”工会经审工作人员必须深刻领会科学发展观的丰富内涵和精神实质,紧紧把握科学发展观体系的几个重点,紧密结合工会经费审查工作实际,深入贯彻科学发展观,不断推动工会经费审查工作的创新发展。

一、坚持发展为第一要义的科学发展观,要求工会经费审查工作必须自觉服从和服务于工会工作的创新发展

工会经费审查工作胜会工作的重要组成部分,贯彻落实科学发展观,首要的就是要在工会经费审查工作中牢固树立发展是第一要义的思想,找准服务科学发展、服务工会工作的着力点和切入点,把握发展规律,创新发展理念,破解发展难题,提高工会经费审查工作的质量和水平,努力推动工会全局工作和工会经费收缴工作又好又快发展。工会经审工作围绕中心,服务局认真履行经费审查监督职能,取得了显著成效,在工会全局工作中发挥了重要作用。但是,工会经费审查工作与新形势新任务的要求相比还有一定的差距,还存在一些影响和制约工会经费审查工作服务科学发展、服务工会全局工作的体制机制障碍。我们必须站在工会全局工作的高度,把经费审查工作放到工会工作的全局中去认识、去谋划、去把握,采取有效措施,强化工会经费审查工作,使经费审查工作与经费收缴工作、工会全局工作同步加强、同步推进、同步发展。

一是要围绕收好、管好、用好工会经费的总要求,主动监督服务工会财务工作,通过以审促收,把该收的经费收上来,促进工会经费稳步增长,壮工会经济实力,为工会全局工作的开展提供坚实的物质基础。二是要认真贯彻“组织起来,切实维权”的工作方针,按照经费审查员会与同级工会员会同时考察、同时报批、同时的原则,建立健全基层工会经审组织,重视经审人员的选配,并配备专职经审干部,使工会经费审查工作的组织建设与工会工作的发展相适应。三是要解放思想,进一步创新工会经审工作理论和工作理念。要认真分析工会经费审计工作面临的新形势和新任务,围绕工会经费审查工作遇到的新情况、新问题,开展深入细致的调查,研究破解制约工会经费审查工作创新发展的难题,进一步明确工会经审工作在建设中国特色工会中的地位和作用。在认真总结经验的基础上,积极探索和实践工会经审工作的新理念、新机制、新方法,不断推动工会工作的创新发展。

二、坚持以人为本的科学发展观,要求工会经审工作必须树立以职工为本的思想

工会经费审查工作贯彻落实科学发展观,应坚持以人为本的思想作为经审工作的出发点和落脚点,并贯穿于工会经审工作的始终,通过工会经审组织代表会员群众依法履行对工会经费和资产的审查监督,实施从“源头、过程、结果”的全面审查监督。体现以职工为本的思想,体现对职工的高度负责。因此,一是要切实加依法审计的力度,坚持把工会全部经济活动置于工会经费审查组织的有效监督之下,坚持工会工作开展到哪里,工会经审工作就延伸到哪里。二是要力加强对工会经费和资产的审查监督,保证工会经费及资产的安全、完整和效益,保证工会经费的正确使用方向,把有限的经费用在服务工会重点工作、服务基层工会、服务职工群众的活动上。三是要加强对工会预决算的审计审查,促进支出结构合理,维护预算的严肃性,保证工会重点工作的开展和各项职能工作的履行。同时,要按照“工会经费来自职工,使用面向职工”的原则,合理编制预算,保证工会经费向基层工会和职工群众倾斜,对列入预算的职工活动费要加强审计监督,确保到位,防止挤占。四是要加强对扶资金、送温暖资金、“劳模三金”等使用情况进行重点专项审查审计,突出专项资金支出是否合规,各项手续是否健全,专项资金是否做到不截留、不挪用、不滞留等重点,规范专项资金的使用和管理,真正做到专款专用,把党和政府以及工会组织对困难职工的关心真正落到实处。

三、坚持全面协调可持续的科学发展观,要求工会经审组织切实加强经费审查的基础工作

从工会经费审查的工作中贯彻落实全面协调可持续发展的这一基本要求,首先,要在提高经审组织的局观上下功夫。工会经费审查监督工作,胜会工作不可缺少的重要组成部分,梳彻工会经费立原则的客观要求,是对工会经费和资产实行监督和审计监督的重要方式,是以法治会的重要措施,胜会顺利完成各项工作任务不可或缺的重要保证,在工会全局中发挥着重要作用。其次要在加强工会经审干部队伍建设上下功夫。应把作风正派、原则性强、懂财务和审计业务的专业人员充实到工会经审组织中来,进一步改善经费审查员和经费审查干部队伍的专业知识结构,不断提高专业人员的比例,弘扬“依法、求实、严谨、奋进、奉献”审计精神,努力建设一支过硬、作风扎实、业务精湛、清正廉洁的经费审查干部队伍。同时,要整合工会内部资源,充分利用社会资源,建立兼职审计员、特邀审计员队伍,不断充实工会审计力量。三是,要在提高经费审查人员的素质上下功夫。要加强经审人员岗位培训和后续教育,鼓励和支持经费审查人员取得相关资格证书,提高工会审查人员的政策理论水平和业务工作能力,不断提高经费审查工作水平,为保证工会经费审查工作的全面协调可持续发展奠定基础。四是,要在探索审计方式方法上下功夫。坚持解放思想,更新观念,认真探索工会经费审查工作的规律,及时总结工会经费审查工作的新鲜经验和创新成果,着力研究基层工会经审组织不健全,专业人员缺乏、任务重的情况下,如何开展工会经费审查工作的方法和途径,通过审计方式方式的转变,推动工会经费审查工作的创新发展。

四、坚持统筹兼顾的科学发展观,工会经审组织必须全面做好经费审查的各项工作

工会经费审查工作贯彻落实统筹兼顾这个科学发展观的根本方法,必须紧密结合自身实际,采取有效措施改进经费审查工作的方式方法。一是处理好经费收缴与审计监督的关系。既要围绕工会经费收缴这个目标,配合财务部门最限度地收好收足工会经费,保持工会经费的稳步增长,同时也要切实加强工会审计监督工作,确保工会经费安全和使用方向的正确。二是处理好面向基层经审监督工作,深入了解县级和基层工会经审工作的现状,总结推广好的做法和经验,进一步加对下审计力度,指导助县级和基层工会建立健全经费审查监督制度,改进工会经费的收缴、管理和使用。三是处理好重点单位与一般单位的审计监督关系。坚持全方位审计,做到全面加强,既重视县、区工会和型企业工会的审计监督,也要重视事业单位和产业工会系统的审计监督,做到不留死角,不留空白。四是,处理好对下审计与对下服务的关系。坚持面向基层,既要加对下的审查、审计的力度,同时也要加强对基层工会经审组织的服务指导,助基层经审组织解决实际困难,搞好专业培训,提高基层工会经费审查人员的素质。

三八妇女节工会经费报告 篇10

一、高度重视,加强组织领导

一是调整组织机构。为进一步履行好人口和计划生育工作职责,县总工会根据人员变动,及时调整充实了人口和计划生育工作领导小组,并明确一名副主席分管人口和计划生育工作,配备一名兼职人员负责人口计划生育具体工作。二是抓好工作结合。xx年,县总工会把履行人口和计划生育工作职责列入重点工作内容,纳入年初工作计划,与业务工作一同部署和检查。为增强机关干部的国策意识,将人口和计划生育政策理论学习纳入机关学习内容,并将工作完成情况纳入工会年度目标管理考核。三是加强组织协调。为形成人口和计划生育工作的合力,县总工会在开展企业工会工作时,把指导企业工会落实企业人口和计生工作责任,督促工会组织成立相应组织机构,制定和完善人口和计划生育各项制度也作为了一项工作内容进行检查指导,为人口和计划生育工作提供可靠的组织保证和制度措施。并要求全县各工会组织要协助同级行政组织积极开展各种形式的人口和计划生育宣传教育活动,教育广大职工树立正确的生育观。四是严格否决制度。县总工会在评选推荐先进单位、先进个人和授予劳动模范等先进荣誉称号时,始终坚持计划生育“一票否决”制度。在今年的县级劳模评选和省劳模推荐工作中,都严格审核并征求计生部门意见,凡是计划生育职责落实不到位的单位和违反计划生育政策的个人均不能参加评选和推荐。

二、广泛宣传,积极推进生育文明建设

县总工会以职工素质提升工程为抓手,会同计生部门在职工中广泛开展人口和计划生育宣传教育活动,认真宣传党的人口和计划生育政策以及国家法律法规,宣传党中央、国务院《关于加强人口和计划生育工作稳定低生育水平的决定》,大力倡导晚婚晚育、优生优育,引导职工特别是青年职工自觉增强大局观念和责任感,自觉实行计划生育。一是积极推进婚育新风进万家活动。根据秭计生[]38号文件要求,县总工会把婚育新风进万家活动纳入工会宣传工作计划,广泛宣传职工中传承家庭美德、弘扬婚育新风、优生优育典型,坚持把婚育新风进万家活动与保护职工合法权益、创建模范职工之家等各类活动有机结合起来,宣传家庭人口文化,倡导婚育新风。二是着力提高女职工生殖健康意识。结合纪念“三八”妇女节活动,今年3月,县总工会组织机关事业单位女职工和企业工会女干部近200人,开展了一次女职工生殖健康知识的培训,邀请全国健康素质教育工程公益讲座团专家关淑嫦教授为妇女同胞就中医养生保健和妇科疾病知识进行了专场讲座,得到了女同胞们的热烈响应。关教授还特地为有疑问的女同胞提供免费咨询时间,为他们理清疑惑,解决难题。三是充分发挥职工书屋的载体作用,将计划生育政策条例和相关政策解读读本列入职工书屋书籍供广大职工日常借阅学习。

三、结合实际,全力关心女职工

一是开展女职工帮扶,营造良好氛围。全县各基层工会组织充分发挥群众团体联系面广的优势,积极为计划生育工作献计出力。在实施送温暖工程帮助特困职工度难关,帮助下岗职工再就业,帮助特困职工子女上大学等方面,对计划生育户实行优先照顾,帮助计划生育户解决一些实际困难。xx年,开展临时救助29人次资金29800元;开展金秋助学131人次资金107000元;开展送清凉活动3000人次资金7万余元,其中女职工1400多名;联合县人社局在全县范围内开展“春风行动”现场招聘会14场次,达成就业意向3000余人;在开展的这些救助帮扶活动中,均将计划生育对象户作为了工作重点,让他们感受到工会组织的温暖和实行计划生育的光荣,引导形成良好的舆论氛围和生育观念,带动更多的职工自觉实行计划生育。

二是开展“关爱行动”,关心女职工身体。县总工会以积极推进女职工“关爱行动”为抓手,着力提高已婚育龄女职工的健康水平。在“三八”节前后,为全县300名女职工赠送了女性重大疾病团体安康保险卡,并在计生服务中心设免费体检平台,免费为她们进行了女性“两癌”筛查和五项妇科检查,并进行相关健康知识咨询。在服务妇女工作中,xx年,继续组织开展了女职工重大疾病团体安康保险工作,截止目前参保人数达2459人次61475元,其中县总工会免费赠送300人次;开展单亲女职工救助27人次;“六一”节前还对全县单亲女职工进行摸底调查,初步调查全县有单亲女职工137人,其中,占一半已上是因离异所致。对此,县工会还对特别困难的2户单亲家庭进行了走访慰问。同时在全县企业中广泛开展女职工组织全覆盖攻坚行动,最大限度地把广大女职工组织到女职工组织中来,使工会女职工组织能更好地发挥凝聚妇女、教育妇女和服务妇女的作用。

三是开展维权工作,保护女职工权益。据市总工会市总工会办公室关于学习宣传贯彻《女职工劳动保护特别规定》的通知(宜工办[]29号)精神,县总工会结合实际,积极开展了《特别规定》学习宣传活动,对女职工集中的重点企业和单位,发放学习手册和宣传挂图,提高女职工依法维权意识。并以宣传《特别规定》为契机,加强女职工维权机制建设,着力推进“两个覆盖”,特别注重将女职工特殊保护内容纳入集体合同协商范围和女职工专项合同内容,督促企业依法规范用工行为,及时续签或新签集体合同和女职工保护专项合同,不断改善我县女职工劳动条件和工作环境,重点对女职工四期(经期、孕产期、哺乳期、更年期)的特殊生理状况进行劳动保护,为女职工营造安全、健康、和谐、向上,舒心、愉悦的工作环境和劳动氛围,全面维护女职工经济、政治、文化、社会权益。

三八妇女节工会经费报告 篇11

现就自查状况报告如下:

一、学校费用收取状况

〔一〕同学费用收取

我校收取同学费用按学期收取,在开学初,由总务处分组统一收取,收费标准为:学费每学期400元/生,住宿费80元/生,书费依据各专业不同由教务处预算出书费,总务处统一收取,学期后期统一结算,多退少补。

在收费过程中,严格依据收费有关规定进展公示,挂牌收费。当天所收费用汇总后均全部交由学校出纳员开起财政部门统一印发收据,如数存入财政专户。严禁学校各处室、学部、老师个人向同学再收取任何费用。

〔二〕勤工俭学收入

我校勤工俭学收入来源主要有:同学食堂、小卖部、基地。学校按年核定向管理者收取管理费,校内设立勤工俭学专帐,并将所收管理费按时存入财政专户,严格依据勤工俭学“433〞制列支使用。

〔三〕教职工的房租费、水电费及其他学校零星收入,均按月或学期进展统一收取存入专户。

二、学校经费列支状况

学校所需列支经费均依据有关规定按月向主管部门申请,由会计统一列支。

学校支出实行校长负责制,在购置所需物品时,超千元以上的须由领导班子商量报县选购中心批准后选购,在经费支出中,所产生的票据由经办人签字,校长核实签字认可后,方可报销。

三、资产管理状况

由于学校校舍紧急,没有统一的保管室,所购进物资均由总务处严格进展资产登记,并作好借出登记。由使用老师从总务处领出,保管使用,在期末或年末由总务处统一清理,并将不再使用的.物资统一收回管理,开学初再按需发放到使用老师手中。

四、同学各种补助管理状况

同学国家助学金及各种同学助学金,学校均设特地帐户和管理人员,做到了专款专人专用,同时,严格依据相关文件规定和相应操作程序设立台帐支付给同学。

五、培训经费管理使用状况

学校培训经费严格依据文件规定和培训列支程序进展列支。具体由学校财务室、招生就业办依据培训打算和培训进程对所需经费报校长审批,总务处统一选购耗材,学员补助费由培训班主任报招生就业办公室汇总,报校长签字,财务室统一发放。

六、上级划拨资金管理状况

上级划拨的各种资金,均通过财政专户严格实行“专款专用〞,无截留、挪用违规行为。

七、学校财务检查工作

学校每学期均由总务处牵头,以校长为组长各处室、工青妇负责人组成查帐小组对学校财务收支进展检查,并在全职会上进展帐目公布,络列大笔资金的支出状况。

经过学校的认真自查、清理,我校均无乱收费、私设“小金库〞,虚报、坐支、挪用公款、公款私存、资产抵押担保等违规行为。

三八妇女节工会经费报告 篇12

按照上级工会女职工委员会部署,结合我区工会工作中心,区工会女职工委员会xx年开展了几项富有特色的活动,为我区总工会体现新作为、发挥新作用、树立新形象,做出了较大的贡献。

一、把维护女职工合法权益落到实处

新年伊始,区女职工委召开专场会议,研究如何继续加大工作力度,尤其是加大我区非公企业、推动女职工专项集体合同工作的力度。部署了女职工专项集体合同签订工作的细化条文。同时,我们重视专项集体合同履行情况。今年,共分三期,组织相关人员深入17家重点企业,对已签订女职工专项集体合同的落实情况进行实地检查。对检查中发现的问题,如个别单位对女职工“四期”保护不到位、不按规定时间妇检或者以进厂体检替代妇检,随意延长工作时间等方面存在的问题,及时指出并积极协商、促使企业按合同规定落实。

今年,在女职工相对集中的企业,分批分期召开三场专场座谈会,耐心倾听企业生产一线女职工的心声,广泛征求企业生产第一线女职工的意见和要求、尽可能使协商议题形成时能够体现大多数女职工的意愿。

区女职工委还召开外来女职工和女农民工代表专场座谈会。会上,他们畅所欲言,为企业女职工组织、特别是非公有制企业维护外来女职工、女农民工权益提供了第一手材料,使我区今年女职工维权工作有的放矢、成效明显。上半年,区女职工委联合卫生局、劳动局等单位举办5场红丝带健康知识、心理保健知识讲座,320多名女职工参加。

组织区女职工委全体委员和部分单位女职工干部,学习福建省工会实施《工会女职工委员会工作条例》试行办法,使女职工干部在各自的岗位上,能按照工作条例开展女职工工作,能根据工作条例,更全面地为女职工合法权益进行维护。

区工会女职工委积极认真深入基层,发动女职工参加安康保险,今年,全区已有360名女职工参加了安康保险。

根据每两年一次的妇检,区工会女职工委及时督促各单位做好妇检工作,在我们的努力下,基层单位基本能做到按时妇检。另外,我们还组织困难企业女职工180人,进行免费体检。区妇女保健所女职工委,为290多名女职工免费妇检。

二、为困难女职工办实事

元旦、春节期间、区女职工委在深入调查摸底的基础上,对9名单亲母亲进行慰问,共送去慰问金4500元和价值3105元的节日礼品。为11名有各种具体困难的女农民进行帮扶,帮扶金额达14500元。

我区女职工委员会密切配合区总工会,举办“春风送岗促和谐”就业服务现场会。2月19日,我区各单位女职工干部,齐聚金牛山公园广场,提供各项就业岗位和就业信息。200多位女性应聘者从四面八方赶到现场,区女职工委成员分头进行引领、介绍,对前来咨询的女职工认真作答。经我们的努力和推荐,100多名女职工与用工单位签订了用工意向书。对到现场的残疾女工,我们特别用心了解情况,不厌其烦地为他们和用工单位进行协商、牵线搭桥,使来自新店古城小区23岁的聋哑人王金玲当场被蓝天超市招聘,第二天就愉快地走上工作岗位。

女职工沈芳的再就业经验介绍,深深地感动了到会的女职工,她们纷纷表示,要克服当前的暂时困难,进一步树立自尊、自信、自立、自强的“四自”精神,增强应对金融危机的信心和决心,与企业共克时艰、共度难关。女职工沈芳再就业的亲身经历,充分展现了我区女职工支持改革、勇于投身改革、争当改革促进派的`时代风采。

榜样的力量是无穷的,我区下岗女职工正信心百倍,她们纷纷表示,向身边勇于挑战自己的女职工学习,下岗再就业,路在脚下。

三、在全区女职工广泛开展“当好主力军、海西建设立新功”竞赛活动。

为贯彻市总工会关于在全市职工中广泛开展“当好主力军、海西建设立新功”竞赛活动的通知,紧紧围绕建设海峡西岸经济区、做大做强省会中心城区的战略目标,广泛开展形式多样的劳动竞赛,充分发挥工人阶级在“海西”建设,树省会良好形象中的主力军作用。4月28日,区女职工委配合工会,举办“激情五月风、展靓秀风采”职工岗位技能技巧表演赛,41名女职工参加了现场服装剪裁、新娘化妆、发型设计、中药一抓准、教具制作等8个项目的表演赛,10名女职工获奖。

上半年,组织全区女职工代表现场观摩了左海公园女职工园艺技能比武,让大家看到巾帼不让须眉。左海公园女职工主任郑爱金,一身正气,以身作则,在公园的管理工作中,团结带领女职工勇挑重担,潜心学习园艺业务,积极有为。每逢五一、国庆、春节,公园女职工加班加点、为我市市民和外来游客提供温馨、舒适、干净的环境,为我区窗口行业文明服务做出积极贡献。

四、抓好女职工培训工作,着力造就一支适应时代发展的“学习型、知识型、创新型”女职工队伍

为了进一步提高我区女职工整体素质,区女职工委认真抓好各项培训工作。上半年,举办了一场为期三天的女职工干部培训班,共有108各基层女职工干部听取了“崇尚科学、担当责任”等三门课程的授课。

“五一”节期间,举办一场女劳模报告会,全国五一奖章获得者,军门社区居委会主任林丹向到会的姐妹介绍了自己甘于平凡、乐于奉献的动人事迹。“小巷总理”林丹先进事迹报告迎来了一阵又一阵掌声,女职工们被身边的模范事迹深深地感动了,她们决心向身边的模范人物学习、爱岗敬业,努力多做贡献。

区女职工委采取集中办班和分批举办咨询现场会相结合的方法,共在全区女职工中开办“女性心理保健知识讲座”三场,“女职工健康知识咨询”现场会八场、共1100多人次女职工参加了学习和咨询。

以市场需求和职工就业为向导、以提高下岗失业职工整体素质和就业能力为核心。下半年,区女职工委组织156名困难女职工参加“221”困难职工转岗就业技能培训,培训的项目有电脑、物业管理、毛衣编织等。经过培训的困难下岗女职工,竞争意识普遍增强了,对再就业的信心进一步加强。

为依法做好工会经费收、管、用工作,组织各单位财务女干部,参加区工会举办的工会财务、经审工作理论研讨班,为各单位工会财务部门的女干部学习实践科学发展观,不断完善工会财务、经审工作规范建设,提供了学习和提高的平台。

五、组织女职工参加文体活动,不断增强女职工组织的吸引力和凝聚力

为庆祝“三八”国际妇女节99周年,我区500多名女职工参加了登鼓山活动,她们还组织了红色歌曲联唱队,一路春风一路歌声,为春意盎然的鼓山增添了一道风景线。500多名女职工登上鼓山,闽江两岸秀美景色尽收眼底,她们心旷神怡,为榕城日新月异的变化深深感动着,她们激动地说:“我们一定要努力做好本职工作,紧跟时代步伐,为海西建设作出贡献”。

3月5日,我区组队参加市总女职工干部举办的“坚定信心迎挑战、我与福州同发展”女职工演讲比赛,我区选送的选手福州超大现代农业发展有限公司工会的张凝,在比赛中荣获一等家。

20xx年,我区女职工工作取得了一定成绩,但成绩只能说明过去,在新的一年里,我区女职工委将根据上级下达的任务与区工会密切配合,把我区女职工工作推上一个新的台阶。

三八妇女节工会经费报告 篇13

上半年,我街道女工工作在街道党工委、办事处行政的正确领导和大力支持下,按照区总工会的工作要求和指导思想,创新思路,开拓进取,大力开展形式多样的活动,不仅维护了女职工的合法权益,丰富了女职工的业余生活,同时还激发了她们学习、工作的热情,为今后进一步做好各项女工工作打下了坚实的群众基础。

一、加强组织建设,夯实维权

我街道现有女职工821名,其中机关女职工53名,社区女职工420名,辖区企业女职工348名。为确保女职工的合法权益得到切实维护,我街道严格按照区总工作要求,在辖区各符合条件的工会小组和独立建会企业中,建立女职工小组或委员会,并与他们签定。按照区总工会有关工作精神,按期对符合条件的工会组织进行换届选举,健全组织,健全制度,保障女职工工作的正常开展。

二、开展各项活动,提高文化修养

“三.八”妇女节,街道社区工会联合会从女性特点出发,结合辖区实际,开展了“三.八”系列活动,收到了良好的预期效果。组织开展了“女性礼仪知识讲座”,让机关、社区女职工在轻松、活泼的氛围中学到了化妆技巧和颜色搭配的技巧,这一活动不仅提高了女职工的礼仪修养和审美观点,同时丰富了她们的业余生活,激发了对工作的热情和对美好生活的向往;组织各社区在风华园广场开展“展‘巾帼风采’迎‘三.八’妇女节”泰山街道首届腰鼓、秧歌大赛。不仅烘托出喜庆的节日氛围,同时体现出女性热情、奔放、充满自信的生活态度及强烈的集体荣誉感;3月6日在风华园社区开展泰山街道“三.八”姐妹书画展,通过对袁成兰等五姐妹38幅书画的展出,弘扬了女性“四自”精神,展现了当代女性的独特风采。

三、加大培训力度,提高女职工整体素质

伴随着科技的迅猛发展和时代的不断进步,机关、企、事业单位对高科技人才的要求越来越高,而作为在岗的女职工,不仅要面对事业的挑战,还要兼顾家庭的.琐事,所以女性朋友感到了繁重的精神压力越来越大,为此,街道社区工会联合会从实际出发,多次组织女职工参加诸如计算机基本操作技能、烹饪等职业技能培训,以吸取养分,充实头脑,不断适应高科技、信息化的世界。此外,多次女组织学习及等各种法律法规,以增强女职工自我保护意识,提高自我保护能力,切实将维权工作落实到实处。

四、积极开展送温暖工程,维护女职工合法权益

及时对辖区下岗、失业女职工及特困职工进行走访慰问,并与矿业大学青年志愿者联手对困难职工子女进行“一对一”义务家教,即:大学生志愿者与困难职工家庭签定协议书,承诺每周六、周日到困难职工家,为其子女提供免费家教。通过这些活动,让她们切实感受到社会对她们的关爱。此外,工会同办事处民政科携手,为困难女职工提供免费职业技能培训,并为她们提供再就业机会,为她们尽快脱贫提供源源不断的支持与动力。

上半年的工作在领导的大力支持与大家的共同努力下,取得了一定成绩,但距上级要求还有一定差距。在今后工作中,社区工会联合会将加大工作力度,调整工作状态,严格要求,狠抓落实,确保高效完成区总工会交办的各项指标任务,促进工会工作再上一个新台阶。

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三八妇女节请示报告


三八妇女节请示报告 篇1

尊敬的领导和同志们:

大家好!

20XX,我本着“以病人为中心”的服务理念,以认真负责的工作态度,发扬救死扶伤的革命精神,尽职尽责、踏踏实实做好护理工作,认真地完成了工作任务。现述职报告如下:

一、尽职尽责,搞好护理工作

俗话说:“三分治疗,七分护理”,经过20多年的护理工作实践,我越来越感觉出护理工作的重要性。在日常工作中,我坚持着装整洁大方,用语文明规范,态度和蔼,礼貌待患。严格遵守医德规范和操作规程,认真书写护理记录,千方百计减少病人的痛苦,安安全全做好自己的工作。无论是职工家属,还是地方患者,我都坚持视病人如亲人,做到态度好、话语亲、动作柔,耐心回答病人及其家属关于病情的咨询,以及家庭治疗、保健方面的注意事项等,没有发生一起与病人的言语冲突,没有发生一起因服务态度、服务效率、服务质量等问题引发的纠纷,受到病人及其家属的一致好评。

二、发挥作用,做好帮带工作

对于病人来说,护理工作不是一个护士能够主管负责的,而是一个需要团队轮值配合的工作。近年来,医院为护理队伍补充了新生力量,工作中,自己能够充分发挥自己年资较高、经验丰富的优势,主动搞好帮带工作,为年轻护士讲解业务技术、与病人沟通等方面的知识,解决护理业务上的疑难问题,指导落实护理措施,帮助年轻护士尽快成长,为整体护理水平的提高做出了自己的贡献。

三、不断学习,提高思想业务水平

在过去的一年里,我能够通过报刊、电视、参加政治学习等方式,认真学习党的方针路线政策,学习上级的各项指示精神和规章制度,通过学习,提高了自己的政治理论水平,进一步端正了服务态度,增强了做好本职工作、自觉维护医院良好形象的积极性。同时,自己积极主动地参加医院和科室组织的业务学习和技能培训,并坚持自学了相关的业务书籍,通过不停地学习新知识,更新自己的知识积累,较好地提高了自己的专业修养和业务能力,适应了不断提高的医疗专业发展的需要。

随着社会的发展进步、人们生活品质提升,病人对护理质量的要求也越来越高。在今后的工作中,我将进一步牢固树立“为病人服务、树医院形象”的思想,立足岗位,勤奋工作,履尽职责,为提升社区医务人员整体形象增光添彩。

三八妇女节请示报告 篇2

我叫xx,现任xx罗升企业有限公司党支部书记、罗升公司关务专员。xx罗升企业有限公司是外商投资企业,现有员工300多名员工,现将20xx年度党建工作述职如下:

一、主要工作和成效

1、努力把学习当作提高个人的党性修养、掌握党的路线方针政策、寻找切入点、构思企业发展思路、提高工作质量和效能的有效手段,坚持理论联系实际,学以致用的原则,把学习理论与公司中心工作结合起来,并加以运用,为公司的生产经营的发展,找出理论依据、政策支持,并努力查找制约公司发展的突出问题,谋求解决之道,从而提高工作成效。

2、支部工作方面:

按照规范化党支部的要求正常开展了支部组织生活,着重组织学习探讨两学一做,认真听取xx大报告,完成了支部的换届选举工作。预备党员转正。接收转入党关系,协助离职党员办理关系转出。组织党员按时缴纳党费。

3、党风廉政和作风建设情况

自己能认真执行党风廉政责任制的各项要求,并严格要求自己,始终牢记党的纪律,带头践行“干事干净”的廉政理念,能严格要求自己,时刻提醒自己,不论是在做任何事情、在任何情况下,都要做到谦虚谨慎,戒骄戒躁,勤俭节约,艰苦奋斗,自觉抵御各种腐朽思想的侵蚀,能保持清醒的头脑。

二、存在的不足及原因

一年多来,虽然做了一些的工作,但与领导和职工的期望还有差距,还存在一些不足,一是主动学习抓的不紧,二是工作中创新意识不强。本人决心在今后的工作中不断改进、总结和提高,努力把工作做得更好。

三、下一步工作思路和措施

一是加强学习,不断更新、完善自我,力求使自己适应新时期党务工作的知识要求。

二是探索党组织活动的新方法、新思路,开展党员群众喜闻乐见的党组织活动,取得实效。

申请三八节活动经费报告


申请三八节活动经费报告 篇1

学校党支部、校委会:

为庆祝xxx年三八妇女佳节的到来,展现妇女风采,丰富学校女教工的业余文化生活,发扬团结协作的`精神,建设和谐校园,学校工会特举行打羽毛球活动,请给予批准。

xxxx学校工会

申请三八节活动经费报告 篇2

尊敬的院领导:

为关心我院女性职工的身心健康,迎接第xxx个“三八”国际劳动妇女节。积极组织我院女职工到湛江红树林休闲会所进行“三八”妇女节活动,达到团结广大职工,制造浓厚氛围的`效果。

本次活动参加人数为262人左右,平均每人经费为150元共计4万元左右。望领导予以批准!

xx县妇幼保健院

妇委会

xxx年二月二十四日

申请三八节活动经费报告 篇3

为了庆祝“三〃八”国际妇女节xxx周年纪念日,丰富我镇妇女干部职工的文化生活,进一步提高我镇妇女干部职工的工作积极性,结合当前构建社会主义和谐社会、新农村建设活动,由镇妇联牵头,共同镇工会、团总支、计生办联合,拟开展培训、趣味活动等形式庆祝“三〃八”妇女节活动经费方案如下:

一、开展“送温暖”活动:2月23日上午午,镇妇联、工会、团委与镇计生办对各社区3名贫困妇女进行慰问。慰问品300元;

二、举办XX镇“我健康〃我快乐”主题的'居民运动会:2月27日下午在县综合办公楼后面:举办齐心协力,拔河、袋鼠跳、滚雪球、10人“8”字跳绳,自行车慢骑、踢毽子、单人跳绳,滚轮胎等多种形式的有趣运动会。(总经费4000元,包括奖品3780元,横幅220元等).

1、拔河比赛(组织3组,每组8人参加,设获奖者分为一等奖一组、二等奖一组、三等奖一组)奖品800元。

2、齐心协力(组织3组,每组8人参加,设获奖者3名一等奖、二等奖、三等奖,)奖品480元。

3、袋鼠跳(组织3组,每组8人参加,设获奖者3名一等奖、二等奖、三等奖,)奖品480元。

4、滚雪球(组织3组,每组8人参加,设获奖者3名一等奖、二等奖、三等奖,)奖品480元。

5、10人“八字”跳(组织3组,每组10人参加,设获奖者3名一等奖、二等奖、三等奖,)奖品900元。

6、自行车慢骑(组织3组,每组5人参加,设获奖者3名一等奖、二等奖、三等奖,)奖品160元。

7、踢毽子(组织3组,每组5人参加,设获奖者3名一等奖、二等奖、三等奖,)奖品160元。

8、单人跳绳(组织3组,每组5人参加,设获奖者3名一等奖、二等奖、三等奖,)奖品160元。

9、滚轮胎(组织3组,每组5人参加,设获奖者3名一等奖、二等奖、三等奖,)奖品160元。

三、联谊活动经费:3月3日下午,镇妇联组织全镇干部在镇三楼会议室进行庆“三八”联谊活动水果、饮料等需要经费1000元。 以上活动需要经费5000元。

xxx年二月二十日

申请三八节活动经费报告 篇4

尊敬的局领导:

在一年一度的“三八国际妇女节”的'到来之际,为使广大女职工继续在岗位上努力工作、积极奋进,同时体现领导对女职工的关心和照顾,让员工更多体会到集体的温暖,在岗位上作出更多的努力。特申请,为全体 名女职工每人发放100元作为“三八妇女节”活动经费,共计金额为¥ 元。

请批示

办公室

xxx年三月七日

申请三八节活动经费报告 篇5

尊敬的xxx:

在三八妇女节来临之际,为了丰富员工课余文化生活、活跃新年节日气氛,我(自称)决定近期举办妇女节庆祝活动。特此申请活动经费xxxx元。其中,xxxx,需花费xx元;xxxx,需花费xx元;合计xx元。

以上请示,请予批复。

xxx

xxxx年x月

申请三八节活动经费报告 篇6

公司领导:

一年一度的“三八国际妇女节”即将到来,为了活跃公司文化氛围,引导公司女员工更多的`关注自身的道德修养,文化内涵,心理健康,独立意识等综合素质的提升,更进一步提高公司凝聚力,特向公司申报三八妇女节特别活动相关事宜:

1、活动参与人员范围:公司所有女性员工

2、活动时间:3月8日-3月9日

3、活动地点:xxxxx

在此特申请本次活动经费共计xxxx元。

请批示!

三八妇女节工作报告(推荐12篇)


不经意间,一个活动就结束了,我们一定都增加了不少生阅历,这时候做好活动总结是十分重要的。那么如何把活动总结做到重点突出呢?以下是小编精心整理的三八妇女节工作总结(精选12篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

三八妇女节工作报告 篇1

8日清晨,xx市华山路学校门口,面带微笑,手捧鲜花的少先队员们身着校服,佩戴鲜艳红领巾整齐地站成一排,与该校行政领导一起为学校所有女教职工献上节日贺卡,祝福她们节日快乐!每一位女老师们在三八国际劳动妇女节这个特殊的日子里都感受到了浓浓的爱心和甜蜜的祝福。

在一年一度的三八国际劳动妇女节到来之际,xx市华山路学校还开展了一系列丰富多彩的庆祝活动。

周一集体朝会上,该校大队部举行了以”感恩”为主题的庆三八节教育活动启动仪式。仪式上,大队干部声情并茂地朗诵了诗歌《妈妈,我爱您》,五年级武婧芸同学登台表演了xx舞《快乐的节日》,他们用优美的嗓音,灵活的.肢体语言表达了对老师、妈妈等长辈节日的问候,随后,大队长向全校学生提出倡议,号召队员们了解妈妈、奶奶等长辈的生日和爱好;

为长辈们做一件家务;亲手制作一张贺卡,表达对长辈们深深的爱,以此让感恩教育如春风化雨般渗入到孩子们幼小的心灵之中。

主题队会课上,各班级以形式多样,精彩纷呈的主题教育展示出对女老师、母亲等长辈的感恩之情。低年级小朋友用制作贺卡,帮助长辈做一些力所能及的事,向老师、母亲说一句心里话等形式作为“三八节”的礼物,感恩长辈对自己的爱。四年级班主任在班会课上带领孩子们了解了三八妇女节的来历,品读了绘本《爱心树》后,孩子们纷纷感言:在生活中不能什么事都依赖父母,一味地向父母索取,更多的是应该学会付出,学会感恩自己的父母。当显示屏中出现班级孩子和妈妈的合影时,孩子们更是真情流露,有惊讶的,有害羞的,还有感动的,不管是惊讶于妈妈的认真准备,还是害羞的`看到自己小时候依偎在妈妈怀里,还是看到照片想起曾经美好的回忆,都感动得满眼泪花儿。这一刻,“感恩”已深深渗入孩子们心灵。六年级班会课上,同学们诗朗诵,讲故事,小合唱,做贺卡,用自己的方式为妈妈,老师献上节日的祝福。

下午,该校还将举行《品味生活品质人生》专题培训会,以此祝贺全体女教师们节日快乐!祝福每一位女教师健康、自信、美丽!

三八妇女节工作报告 篇2

在这春回大地、草长莺飞的季节,又一个“三八国际妇女节”翩然而至。3月8日,公司为激发企业女职工“主人翁”的意识,充分发挥妇女“半边天”的作用,让公司广大女职工享受到快乐和幸福,感受到公司对女职工的关心和爱护,组织开展了以“快乐工作、幸福生活”为主题的一系列庆祝“三八”妇女节活动。

由公司工会牵头主办,精心策划了“互动操”、“搭桥过河”、“长龙比赛”、“拉歌”、“听音乐抢凳子”、“兔子舞”、“男女混合足球比赛”等多项游戏活动。环卫女职工们都踊跃参加到活动中,在这个美丽的季节,大家展示了积极向上、美丽健康的精神风貌,收获了健康和快乐的好心情!

在“听音乐抢凳子”环节,伴随着裁判员的'一声令下,大家个个竖起耳朵,集中注意力,小心翼翼的绕着凳子走,生怕一不小心就抢不到凳子了,音乐声一停,有的抢到了,有的摔倒了,有的还没反应过来……整个比赛现场极为热烈,呐喊声、欢笑声响成一片,大家都沉浸在欢快、喜悦的气氛中。

除了开展以上活动,公司还在女职工中开展了以“引领女性阅读.建设文明家庭”为主题的读书征文活动,优秀的作品将推选上报到区工会。

公司开展这样的活动,让女职工过一个快乐、温馨、难忘而有意义的节日,也进一步丰富了公司女职工的业余文化生活,活跃了团队气氛,增进了大家的感情,凝聚了团队精神。活动结束后,大家纷纷表示:今后要用更加昂扬的斗志和充满激情的阳光心态投身到工作中去,为环卫的发展贡献出自己的光和热!

三八妇女节工作报告 篇3

在“三、八”国际劳动妇女节到来之际,根据我班工作实际,开展了以“尊重女性、感恩妈妈”为主题的幼儿手工活动,现将此项活动开展情况总结如下:

1、本次手工安排的是折郁金香,本来想的是叠玫瑰花或是康乃馨,但考虑到手工的难度较大,所以最终进行的是折郁金香。

2、活动紧紧围绕“三、八”节的`主题开展制作活动。作品体现了幼儿自主动手、表达对妈妈的情感,使得每名幼儿都有机会对妈妈表达敬爱之情。

3、在活动的开始,讲解了三八节的由来及相关信息,在动手折郁金香之前,要求每名幼儿想一句最想对妈妈说的话。

4、在手工过程中,教师都注意让幼儿自己动手制作,教师只是作为指导和辅助的作用,每个作品都是幼儿自己动手制作的,让班级里每名幼儿都有机会参与活动,都能得到锻炼。

5、本次活动应出勤22名幼儿,实际出勤18名。其他幼儿因身体不适未能参与,比较遗憾。

我相信,有了这次的经验,对于以后的三八妇女节,会有更多的想法与建议,也相信肯定会越办越好。

三八妇女节工作报告 篇4

“腹有诗书气自华”。为了不断提高女职工队伍的综合素质,引导广大女职工争做学习型、知识型、创新型的时代新女性,进一步深化集团工会女职工素质提升工程,集团工会女职工委员会从20xx年5月开始,启动了女职工“书香飘有色,悦读增魅力”为主题的“荐书、读书、品书、讲书”读书活动。活动历时10个月,分好书推荐、快乐阅读、读书分享、“读书之星”评选四个阶段循序推进。

读书活动开展以来,各单位工会及女职工委员会积极利用品书会、读书征文、演讲比赛、朗诵比赛、读书笔记展览、读书心得交流、好书点评等形式促进读书活动,营造相互交流、钻研业务、共同切磋、共享乐趣的良好氛围。广大女职工踊跃参与读书活动,读书面非常宽,涉猎到文学、历史、经济、管理、哲学、时政等等。活动中,她们积极撰写心得体会,畅谈感悟,分享收获与快乐。读书增长知识,增长智慧,增长才干,丰富生活。读书给女职工带来了影响和改变,使她们深切地感受到,与书为伴,做一个心中充满阳光、拥有智慧和魅力女性的`幸福快乐。

读书活动的开展,提升了女职工的内在素质,开阔了视野,陶冶了情操,为女职工构筑良好的精神家园、塑造阳光心态、增强女性责任感起到了积极的作用。为了更好地推动读书活动的持续开展,“三·八”国际劳动妇女节来临之际,在集团工会全委扩大会议上,对评选出的21名女职工“读书之星”进行了表彰奖励。

三八妇女节工作报告 篇5

一年一度的妇女节过去了,在这次的妇女节里,我们xx公司抓住了这次的节日,积极利用xx网等线上平台举行活动优惠,在这次的节日里给公司带来了销量和利润。

在这次的活动里,因为一些外部原因,我们将活动主要集中在线上,通过社交品台宣传推广,并及时做好销售和送货计划,让这次的活动得到了圆满的成功。现在,我对这次的活动情况做总结如下:

一、准备阶段

宣传方面:

这次的活动中,我们考虑到近期大家都不会出门,且在节日当天也是假日的情况。紧抓活动宣传,利用xx、xx等多家社交品台进行广告宣传,并利用官方账后进行抽奖、发放优惠券的形式吸引潜在客户。通过有力的宣传,我们的活动得到了很不错的反响。

在这次的活动中,我们根据最近的情况,主打推出几款对女性的居家产品。并针对实事,根据最近的顾客情况和需求增加宣传,提高了不少企业的流量和知名度。

销售准备:

活动开始前,我们做了积极的准备,根据情况预估了所需产品的数量,并准备了充足的货源。在物流上也提前做了交流,保证能在下单后尽快的送达。为此,我们积极的调动了基层员工积极的动员,加强安全防护的同时,也加强了员工的积极性。

二、管理方面

面对这次的节日情况,我们对活动做了更加严格的管理。加强了产品的质量管控,并对发货以及售前售后的客服都严格的管理要求,保证给顾客带来良好的服务和便利,并承诺在规定的时间内发货。

严格的管理加上优良的客服给顾客群体带来了良好的购物体验,加上在之前发放的优惠活动。这次的活动中我们收获了优良的企业口碑,并且也得到了不少的销售利益。

三、不足的`问题

整体的分析这次的活动,我们活动中最大的问题还是在宣传上,网络是推广的好手段,但是线下的限制还是带来了太多的问题。加上物流的限制,也带来了不少的影响。让这次的活动的预计热度都受到了不少的影响。还有一些个别的小问题,也个客户们带来了不好的影响。

但从最后的成绩来说,还是非常不错的。仔细的分析这次的活动,相信能给我们带来更多的收获。未来的活动准备上,我们一定能准备的更加充分,为公司带来更多的利益!

三八妇女节工作报告 篇6

为庆祝三八妇女节,展现女性魅力,增进团队凝聚力,促进与社会各界的沟通与交流,青岛开发区作家协会在3月8日特别策划了主题为“走近瑞之源,探春三溪湾”三八妇女节联谊活动。本次活动由瑞源集团承办,并特别邀请世界旗袍联合会青岛分会的女士们一起参加。

联谊会在悠扬的音乐中开始,黄岛区文联主席杜锡刚进行了热情洋溢的致辞,肯定了女性在文学艺术领域发挥的重要作用,又对大家提出了新的期望。最女人、开发区作协主席林之致辞并为大家送上美好的节日祝福。

本次活动所有出席的女士都着旗袍盛装出席,三溪湾因为有了这群女子的华彩绽放,已是春意盈盈。整个联谊会中不但有精彩的歌舞,还有诗朗诵、茂腔等节目表演,尤其是互换小礼物的环节将节日气氛推向高潮。本次联谊会举办得不但圆满,而且充满诗意。

三八妇女节工作报告 篇7

在“三八”国际妇女节来临之际,3月4日上午,吉木萨尔县第二双语幼儿园组织全园807名幼儿及家长开展了“猴娃庆三八,妈妈我爱你”亲子活动。

活动在欢乐、温馨的气氛中进行着,其中孩子们与妈妈们一起表演了精心排练的亲子节目;用稚嫩的小手为妈妈、外婆、奶奶们带上自己制作的小红花;“找妈妈的手”的游戏拉近了妈妈和孩子的距离;孩子们用稚嫩真挚的小手为妈妈洗脚,妈妈们享受到孩子第一次端水为自己洗脚的幸福;当孩子们唱起“不再麻烦好妈妈”和“亲亲歌”时,家长们动容了,情不自禁地留下了激动的泪水。活动带给孩子的是快乐,留给家长的是感动。温馨、快乐的家园互动,让妈妈和孩子们感受着亲情,感受着人间最幸福的爱。

第二双语幼儿园大班幼儿谢卓尔说:“三八妇女节快到了,我祝妈妈节日快乐,希望妈妈越来越年轻,越来越美丽,我爱妈妈!”

家长蔡凤琴说:“今天参加了‘庆三八’亲子活动,我非常感动,感觉特别幸福,觉得女儿长大了,心里特别高兴!”

通过这次庆“三八”亲子活动,使孩子们进一步了解了妈妈的辛苦和伟大,增强了孩子们对父母的感恩之情,也让孩子们学会了如何去爱父母。

三八妇女节工作报告 篇8

3月8日是一年一度的国际妇女节,今年,南苑街道中心幼儿园举行了多种形式的庆祝活动,让宝宝、家长与教师都感受到了节日的欢乐气氛。

在“爱妈妈感恩活动”中,宝宝们通过老师的讲解知道“三八妇女节”是妈妈的节日,中大班亲手制作立体的绢花,而小班用涂色、粘贴等方法制作漂亮的花朵送给妈妈,并对妈妈说一声“节日快乐”。当妈妈们收到宝宝送上的礼物时,喜悦之情溢于言表。

南幼教师们举办了“趣味游戏,彰显风采——南幼三八节庆祝活动”来庆祝自己的节日。在活动中,击鼓传花、猜字谜等传统活动项目依然人气高涨,吹爆气球、搞笑表演等新节目也大受欢迎。通过庆祝活动,教师们暂时忘却了工作的紧张与压力,获得了愉悦与放松。

三八妇女节工作报告 篇9

今年是“三八”国际劳动妇女节xx周年,为纪念这一具有历史意义的节日,全面贯彻党的妇女政策,营造浓郁的节日气氛,丰富女职工的业余文化生活,激励广大女职工以饱满的热度和最佳的工作状态在本职岗位上建功立业,根据县教育工会的工作部署,并结合自身实际,精心设计,开展了丰富多彩、生动活泼的集体项目,取得了较好的效果。现把活动情况总结如下:

一、加强领导,主动营造浓郁的节日气氛

学校领导班子对组织“三八”节活动高度重视。在“三八”节前夕,为活跃女职工的文化生活,以庆“三八”节为契机,弘扬传统美德和倡扬时代新风,制定了女职工活动计划,从计划、经费、活动安排等方面,都作了具体部署和安排,活动期间,我校领导从工作的百忙中抽出时间亲临现场,让所有参与活动的女职工备受鼓舞。

二、创先争优,树文明新风

1、利用“三八”节这个大好时机,召开座谈会,了解女职工的愿望和要求,以组织关爱解女职工之困扰,调动女职工干劲,使她们全身心投入到教育教学工作之中,争当新时期的“巾帼英雄”。

2、开展健康文明的文体文娱活动。我校工会充分发挥女职工的主动性,举办了文体活动(1)展歌喉,唱心声。(2)趣味带球跑。活动中女职工你追我赶,奋勇争先,增强了竞争认识、团队认识。

本次活动虽然很简单,但意义却十分重大,女教职工们也感到十分满意,达到了预期的目的。但也凸显出一些不尽人意的地方,比如,对女教职工的关心还不够持恒。下面,我们争取做到对女教职工的关心不只停留在“三八”这一天,在平时多做一些工作,特别是维护妇女的合法权益上工会还要下大力气,让女教职工的合法权益不受损害,为构建和谐教学氛围做出贡献。

三八妇女节工作报告 篇10

为庆祝国际“三八”妇女节,增强女职工的身心健康,丰富精神文化生活,3月11日,厅机关工会举办了20xx年“三八”节女职工“相约春天、共享健康与美丽”赴安义访古村记乡愁、赏油菜花踏春活动。

安义古村至今已有一千多年的历史,当年商贾云集,称一时之盛。现在村庄古街、麻石板道、古车辙仍清晰可见,至今保留着完整的地下排水系统,成为全国农业旅游示范点、中国历史文化名村、江西十大最美乡村之一。活动期间,女职工们参观了古朴精美的民居古建、砖雕、石刻、木雕等,感受古村的历史与文化。大家还观赏了千亩油菜花海,感受春天的气息、人与自然的和谐。

活动得到了厅领导的大力支持和大家的积极响应。厅党组书记郭学勤亲自带队,女职工积极踊跃参加,厅机关工会和摄影协会认真做好活动服务。大家反映这一活动既丰富了文化生活,又增进了彼此之间的交流,进一步激发了工作和生活热情。

此前,为丰富厅工会活动,厅直属机关工会还举办了茶与茶文化讲座,邀请老师为全厅工会会员讲解茶的发展史、茶的分类与鉴别、茶与健康等相关知识。

三八妇女节工作报告 篇11

为了让女职工度过一个充满欢乐的三八妇女节,进一步促进大家树立起科学健康、文明健身的`生活理念,新区开投公司组织近100余名妇女干部开展了一次别开生面的庆祝活动。

3月8日上午,春光宜人,大家一早便乘车前往红叶谷、樱花谷进行参观游览,欣赏各式各样的新奇植物,和煦的阳光伴随着怡人的美景,不禁让人心情舒畅,纷纷拿出手机拍照留念。

新区建投集团职工赵雅玲说,我们平时上班很忙碌,很少和女生,和这些姐姐出来玩,然后今天公司给了我们这个福利,让我们出来玩,看一下这些青山绿水,感觉春天来了,也让自己身心愉悦,以后能在工作中做得更好。

踏青之旅后,大家来到新蒲湿地公园进行拔河、跳绳、运送乒乓球等竞技游戏。赛场上,女同胞们充分发挥团队力量,奋力争先。赛场外,加油声、呐喊声此起彼伏,充分体现出了她们巾帼不让须眉,敢于拼搏、奋勇当先的精神风貌。整个活动场面紧张而热烈,现场到处洋溢着欢声笑语,大家充分享受着节日的欢乐与喜悦。

三八妇女节工作报告 篇12

为了纪念"三八"国际劳动妇女节XX周年,丰富广大女教职工的业余文化生活,活跃校园文化氛围,展示我校女教职工的风采,让全体女教职工过一个健康、和谐、快乐、温馨、难忘而有意义的节日,我校工会决定结合"三八妇女节"开展为期一天的工会活动。

3月8日上午10点30分全体教职工在会议室召开了"周溪小学‘三.八’妇女节表彰大会",会上梁斌校长作了热情洋溢的讲话,为我校全体女教职工献上了最诚挚的节日祝福,并寄希望于大家多学知识、多学技术,不断提高妇女的法律意识和依法维权能力,爱小"家",顾大"家",在各自的家庭和工作中扮演好自己的角色。同时对——x年度表现突出,成绩显著的6位女教职工进行了表彰。

13点30分全体教职工在学校操场举行了趣味娱乐活动。活动将全校教职工分成4个小组,进行了扔气球、瞎子敲鼓和圈分比赛。虽然当时烈日当空,但是应邀参加活动的梁斌校长、李章副校长一直都在运动场上为参赛人员加油鼓劲,所有的教职工也在赛场上尽力展现自己的风采。经过评委老师的认真评选,王福家带队的第二小组在活动比赛中表现突出,获得本次比赛的第一名。

此次活动的开展,增强了教职工重视自身身心健康的意识,愉悦了教职工的心情,增进了教职工的感情。提高了"做健康幸福好女人,支撑事业家庭半边天"的责任感。

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