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趣祝福 · 范文大全 · 活动策划心得

趣祝福范文大全(编辑 梦幻独角兽)为了确保活动有序地进行,时常需要预先开展活动方案准备工作,一份好的活动方案一定会注重受众的参与性及互动性。怎样写活动方案才更能起到其作用呢?下面是小编整理的礼仪活动策划方案,欢迎大家分享。

2024礼仪公司活动策划 篇1

一、活动主题

庆祝中秋佳节,弘扬传统文化

二、活动背景

日高公司是一家大型科技企业,有不少外地员工以及外籍员工。为增强国际员工对中国悠久历史文化的认识,打招节日的气氛,关注员工的情感需求,拉近员工与员工、员工与上司之间的距离,更好的促进企业经济发展,企业拟举行一次元旦活动。

三、活动目的

1、增强国际员工对中国悠久历史文化的认识。

2、拉近员工与员工、员工与上司之间的距离。

3、更好的促进企业经济发展。

4、让员工充分的展现自我,在活动的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。

四、参加人员

日高公司全体员工

五、活动时间及地点

时间:20XX年9月12日 晚上6:30—9:00

地点:某大型露天广场

六、活动准备工作

(一)节目征集

1、采取自由、自愿原则进行报名。

2、节目形式不限(歌曲、舞蹈、朗读、乐器演奏、相声、小品、戏曲、书法等),内容健康向上,以庆祝联欢为主题内容,所有节目需提前自我彩排,经筹备组筛选合格的节目方可晚会演出。

3、9月10日17:00前完成节目报名工作(报至人力资源部)。

4、节目申报者请自带伴奏乐器或音带、CD,并提前交于筹备组。

5、节目演出次序由晚会主持人和晚会筹备组决定。

6、整台晚会全过程可用DV拍摄记录。晚会中,凡参加演出的演员都将得到一件小礼品。 (通过晚会嘉宾及观众的评选,晚会将评选出最具台风奖,最佳气奖,最具创意节目奖,评出最佳表演奖,最佳歌手奖等等。斟酌待定!)

(二)活动现场布置

1、现场布置主要以中国传统的红灯为主调,配以中式的小配饰,显示中国节,中国味。

2、舞台设计以中国红为主色调,在传统中加放现代元素,是整个舞台传统中透露着时尚。

3、在活动现场小舞台两侧搭建两面灯笼墙,红红的灯笼,将整个现场布置出浓浓的中国味道,并在每个灯笼上藏一个灯谜,装饰性与参与性兼具。

4、食品摆放

水果类:苹果、葡萄、橘子、香蕉等。

饮品类:可乐、雪碧、绿茶、橙汁、奶茶、葡萄酒、矿泉水等。

小吃类:月饼、花生、瓜子、饼干、鸡翅、开心果、牛肉干等

七、晚会筹备部门

第一组:节目策划组

负责部门:人力资源部

任务:

a、9月 10日完成节目筛选工作;

b、9月 11日编辑出节目单报礼仪组存备;

c、9月 11日之前准备好主持人的形象设计及台词;

第二组:礼仪组

任务:

a、晚会开始前座椅的摆放,各座位的落实。

b、晚会之前准备好会场服务物品,如节目单、矿泉水、礼品等。

c、颁奖礼仪人员的落实及走台的排练。

第三组:道具设备组

任务:

a、落实舞台灯光、音箱等设备正常运转,及一切后勤保障问题。

b、DV&相机的落实,组织正常拍摄工作(员工有备可自行提供)。

第四组:后勤机动组

任务:

a、协助道具组安装相关设备及舞台布置

b、专人看管现场物资、电器等器材。

c、维持晚会现场秩序,处理会场紧急情况,

d、供其他项目组紧急调派,协助其他项目组完成工作,保证晚会取得圆满成功。

注:

1、项目组人员的任务发生冲突时,要保障第一项目组的任务顺利完成。

2、各项目组人员的任务发生严重冲突时,将重新调整各项目组人力资源视情况可随时启用机动组。

3、各项目组现在正式成立并立即开始工作;完成任务后自动解散。

八、活动内容

1、主持人讲解中秋节的来源,增加外籍员工对中国传统文化的了解。

2、公司董事长致辞祝福

3、各个部门申报的节目表演

4、游戏

(1)全体员工一起唱一首歌,活跃气氛

(2)我爱记歌词:各部门出一人或自行推荐上台,有主持人每轮指定一个字,所有选手依次唱出包含该字的歌曲,谐音亦可,五秒钟之内不能唱出的选手淘汰

(可向本部门申援),最后剩一名选手胜出。

(3)猜灯谜:在排好的已贴好谜题的灯笼上,选择自己感兴趣也会解的谜语,猜中就有精美奖品。

(4)赏月吃月饼:月亮高挂于空,最圆最亮的时候,大家团团坐,边赏月边聊天吃月饼。

(5)由董事长给员工颁发表演所获奖项。

(6)主持人宣布活动结束,并致辞祝福。

(7)活动结束后,每位员工皆可领取一份中秋月饼礼盒。

九、活动经费及预算

1、场地布置费用

2、餐饮招待费用

3、各种活动用品的购置费用

4、劳务费用

5、礼品费用

6、中秋月饼礼盒购买费用

十、应急预案及注意事项

1、本次活动举办各环节必须遵纪守法,内容要健康向上,达到主题要求。

2、参与者须接受活动组织者的统一指挥,严密组织,分工协作,精心实施。

3、本次活动要求组织者和参与者之间应相互配合、相互支持,保障活动各环节顺利完成。

4、遇到各类突发问题,有关方面应本着相互理解的原则,友好协商解决。

2024礼仪公司活动策划 篇2

一、目的

为了丰富员工的业余生活,为大家在紧张的工作之余能够充分放松,促进加深员工之间的交流和沟通,因此,公司拟成立康乐中心,如下:

二、主题

紧紧围绕公司“至诚、立信、尚学、创新”的核心价值观,突出反映“以人为本、安全生产”的理念,结合公司青年人的特点,通过征文、和座谈等形式,就以下一个或几个方面为题开展活动。

1、安全生产与公司发展;

2、就工作中的某些环节,我们怎样做好安全生产保障工作;

3、从“安全无界限”谈如何提高自身安全意识;

4、从“以人为本”的角度谈安全生产的重要性;

5、发生在身边的体现至诚、立信、尚学、创新的先进事迹;

6、对“卓越品质、高尚品格、一流品牌”愿景的描述和理解;

7、做高质产品,塑高尚人品,营造企业品质文化;

8、感念与公司共同成长的心路历程分享;

9、我是公司的一员,我的青春同样精彩;

10、公司愿景,我们的责任与使命;

11、如何看待成长与公司发展之间的关系;

12、希望公司为青年人的成长搭建怎样的发展平台;

13、降低成本,从我做起;

14、我为公司发展献计策。

三、组织

本次活动由行政部主办,企业文化小组协办。以公司全体员工以个人投搞参加。

四、参赛对象

公司35岁以下所有员工

五、征文比赛参赛要求

1、征文内容应紧扣主题,切合公司实际,文学性和科学性相结合,自由抒发建议。

2、征文体裁不限,字数应不少于1000字;

3、参赛作品分别由各部门主管及文员汇总,按照文章的通用格式进行整理,于20xx年X月X日前将稿件及其电子版交至公司行政部处,逾期将不再接收。(迷你句子网 M.jZd365.CoM)

六、评审及表彰办法

1、评审由各部门主管、经理及企业文化小组成员组成,以打分的方式选出最佳作品。

2、本次征文比赛设作品一等奖1名,二等奖2名,三等奖3名,参赛奖若干;设最佳组织奖1名。

3、对于获奖作品,公司将颁发荣誉证书,并给予一定的奖励。同时推荐参加企业文化小组,并将文章在公司网站和行业报刊上刊登。

2024礼仪公司活动策划 篇3

一、指导思想

根据《越城区开展未成年人“洒扫应对”主题教育的实施意见》,坚持“育人为本,德育为先”的工作思路,把立德树人作为教育的根本任务,同时遵循未成年人身心特点和成长规律,培养学生良好的行为礼仪,提升学生文化素养和文明程度。

二、“应对”内涵

“洒扫应对”出自《论语·子张》:“子夏之门人小子,当洒扫应对进退,则可矣,抑未也”,是儒家教育、学习的基本内容之一。“洒扫应对”是指通过良好行为习惯的养成来培养学生爱劳动、有礼貌的好习惯、好品德。其中“应对”就是指让学生在待人接物方面、生活礼仪方面学会谦恭待人的礼节教育。

三、活动时间

4月11日——5月10日

四、活动内容及安排

(一)营造氛围,渲染文明

1、主题活动启动仪式:4月15日国旗下讲话时召开“应对礼仪,文明你我”主题活动启动仪式,向全校师生发出“应对礼仪,文明你我”倡议书。

2、4月24日中午“镜湖娃”红领巾广播台播音:文明礼仪专辑,扩大宣传力度。

3、学校向学生推荐有关文明礼仪的图书、鼓励学生学习礼仪知识。

(二)开展活动,学习礼仪

各班结合实际,创造性地开展“文明礼仪”活动,全体师生积极参加支持活动,通过活动培养学生讲礼貌的好习惯、好品德。

1、举行一次“文明礼仪”主题班队会

各班举行一次“应对礼仪,文明你我”主题班队会,培养青少年尊敬师长、孝敬父母、关爱伙伴、诚实守信的优良品质。

2、读一本“文明礼仪”的图书

利用早自习、课外时间,组织学生读一本文明礼仪的图书或杂志,如《三字经》、《弟子规》、《文明礼仪读本》等。

3、做一份“文明礼仪”作品

活动是教育实践,作品是教育实践的成果之一,建议更多的学生参与作品制作,真正达成活动的教育目的。

1—2年级:画一幅“文明礼仪”宣传画

3—4年级:做一张“文明礼仪”书签

5—6年级:创作一句“文明礼仪”宣传语

(每班择优3幅作品,4月26日前上交德育处)

(三)礼仪践行,形成特色

1、每位学生人手一份《小学生日常行为规范》,利用课余时间阅读学习,并把学习到的知识赋予行动。

2、各班选出1名礼仪督察员,负责监督班级同学的日常文明习惯,及时制止和纠正不文明行为,宣传文明礼仪知识,共创文明校园的良好氛围。

3、礼仪值周老师与礼仪岗同学每日督察全校学生的文明用语、用餐礼仪、课间文明活动等,提高检查力度,对于不文明现象,及时下发提示单,以便同学及时改正。

4、开通“陋习脏话”曝光台,每天由礼仪值周老师、礼仪岗同学、德育处督导小组提供不良现象,在OA公示曝光。

(四)家校合作,日行一孝

在家庭,开展“日行一孝”教育。开展“我为妈妈(爸爸)过节日”、“我为妈妈(爸爸)洗洗脚”、“我当一天家”、“与父母说说知心话”等活动,养成勤动手、多交流,孝顺父母、报答父母的美德习惯。

2024礼仪公司活动策划 篇4

一、时间:

20xx年1月21日

二、地点:

x酒店

三、参加人数:

北京公司全员参加

四、总共时长:

3-4小时

五、年会目的:

1、增强员工的凝聚力,点燃全公司员工新一年研发和销售全时产品的热情。

2、对20xx年工作进行总结,对获得的佳绩进行分析,制定新一年度工作总体规划,明确新年度工作方向和目标

3、表彰工作优秀的.公司员工,通过激励作用,将全体员工的主观能动性充分调动起来。

六、年会主题扬帆起航

辉煌20xx-全时在路上

七、年会安排年会策划书

1、年会形式领导致辞、表彰优秀员工、文艺表演并穿插游戏抽奖活动。

2、年会人员安排及职责

1)会场总负责:xx主要工作:总体协调,人员调配

2)策划、现场协调:xx主要工作:年会策划、会议节目安排、舞台协调、现场资讯采集;

3)人员分工、布场及撤场安排:xx主要工作:人员的调配,布场、撤场时的相关事宜安排;

4)活动主持:xx主要工作:根据活动流程进行活动主持。

八、会场布置

1、x主会场

A、内容:本公司的LOGO及年会主题

B、彩带、气球与鲜花等点缀会场

C、座位环绕排放,围绕主席台。

2、签到处:制作一个指示牌,设置签到处。(用于抽奖)

九、年会流程

1、主持人开场白,邀请领导致辞;

2、表彰优秀员工;如:奖项及获奖名单、优秀团队奖等奖品设置:奖品:一等奖、二等奖、三等奖、优秀奖。

3、员工文艺汇演、游戏(穿插进行);

演出名单

1、节目形式

2、节目时间

3、节目参与人员

4、节目顺序与抽奖顺序编排

5、会餐环节,老板及公司高管向全体员工敬酒,致新年贺词。

6、活动结束(收拾会场)

游戏环节可以参考目前比较火的节目:奔跑吧兄弟,能体现团队协作的游戏。

2024礼仪公司活动策划 篇5

一、活动背景

为了提升公司员工的文明素养,营造和谐、积极向上的工作氛围,提高公司整体形象,我们计划在公司内部开展“文明礼貌月”活动。通过一系列丰富多彩的活动,倡导员工养成文明礼貌的行为习惯,增强团队合作和凝聚力,共同为公司的发展贡献力量。

二、活动目标

1、提高员工的文明素养,树立文明礼貌的行为规范。

2、增强员工的团队合作和凝聚力,促进公司内部沟通。

3、提升公司的整体形象,展示公司的良好风貌。

三、活动主题

“文明礼貌,共创和谐”

四、活动时间

20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日

五、活动内容

1、文明宣传周(XX月XX日至XX月XX日)

制作文明礼貌宣传海报和展板,放置在公司显眼位置。

利用公司内部通讯工具(如电子邮件、企业微信等)发布文明礼貌知识,提醒员工注意言行举止。

举办文明礼貌主题培训,邀请专家为员工讲解文明礼貌的重要性及实践方法。

2、文明实践周(XX月XX日至XX月XX日)

开展“文明礼貌之星”评选活动,鼓励员工在日常工作中践行文明礼貌。

组织“文明礼貌接力赛”,通过团队游戏的形式让员工体验团队合作和文明礼貌的力量。

举办“文明办公室”评选活动,促进各部门之间的`文明办公和环境卫生。

3、文明展示周(XX月XX日至XX月XX日)

举办“文明礼貌故事分享会”,邀请员工分享自己在工作中的文明礼貌经历和感悟。

开展“文明瞬间”摄影比赛,鼓励员工捕捉公司内文明礼貌的美好瞬间。

举办“文明礼貌成果展”,展示公司在文明礼貌月活动中取得的成果和进步。

六、活动要求

1、公司领导要高度重视文明礼貌月活动,为活动提供必要的支持和保障。

2、各部门要积极参与活动的策划和组织,确保活动能够顺利开展。

3、全体员工要积极参与文明礼貌月活动,从自身做起,树立文明意识,培养良好的行为习惯。

4、活动期间要加强宣传和推广,提高活动的知名度和影响力。

七、活动评估

活动结束后,我们将对活动进行评估,总结活动经验和不足之处,为今后的活动提供借鉴和改进方向。同时,我们将根据员工的参与情况和表现,评选出“文明礼貌之星”、“文明办公室”等荣誉称号,以激励员工在今后的工作中继续践行文明礼貌。

通过本次公司文明礼貌月活动,我们希望能够提升员工的文明素养,营造和谐、积极向上的工作氛围,提高公司的整体形象。同时,我们也期待通过这一活动,促进员工之间的交流与合作,增强团队凝聚力和向心力,共同为公司的发展贡献力量。

2024礼仪公司活动策划 篇6

风风火火的20xx年悄然过去,春节即将来临,为共同庆贺和纪念这一节日、感谢全体员工一年以来的辛勤工作与付出、展现正格员工的团队和创新精神、传播正格的良好形象和品牌认知,同时诠释正格的企业文化内涵,我们拟定举行正格体育20xx新春年会,具体如下:

一、宴会主题:

爱你一世,员工同乐会

二、宴会时间:

20xx年12月20日/20xx年1月17日前4天左右

17:00——21:00

三、宴会地点:

待定

四、参加对象:

正格全体员工

正格运动卖场员工(含主管级以上人员)

正格俱乐部员工(含主管级以上人员)

年会特邀表演人员

经销商客人

特邀嘉宾

拟定参加20xx年新春年会人数为:230人左右

五、项目小组成员

(一)项目职责及分工

为确保20xx年会顺利举行,方便开展工作,成立专门的领导工作项目组,并下设节目策划组、舞台道具组、宣传企划组、会务管理组、技术支持组,后勤保障组、礼仪接待组、主持组。负责人安排各小组的工作及协调各小组的之间工作。

【杨楚】总指挥

【戚亚文】总导演

【袁艳】现场导演,负责前期、当日各项工作安排,舞台整体效果,及晚会节奏把控。

【孙洁、周小英】晚会主持(台上的统筹)。

协助人:20xx年主持配合

【企划部】晚宴现场人员调动、各项工作细化安排、紧急突发事件处理。

【人事行政部】晚会节目、演职人员总体统筹协调工作。

【人事行政部】现场宴席布置、席位安排,礼宾接待,晚宴。

【企划部】负责协调安排晚会颁奖及抽奖环节中的礼仪引导、服务工作。

协助人:IT部

【IT部】音响、灯光、舞台效果的跟踪,以及舞台道具安排、协调。

协助人:酒店方

【俱乐部】跟踪协调外协摄影、录像人员。

【企划部】负责晚会拍照事宜、宣传道具的管理、舞台与现场的.连络。

【IT部】抽奖系统的维护、使用。

【各部门负责人】现场秩序维护、特勤。

六、年会结构:

晚宴+领导讲话+节目表演+抽奖活动+颁奖典礼

(一)宴席设置:

约x人

30桌,每桌12人、酒水按订货会标准

(二)领导讲话:

(三)节目表演:节目突出正格公司特色,向员工提供专业舞台、鼓励原创创新,如有需要则加入外请特色节目烘托气氛,节目类型不限,涉及舞蹈、舞台剧、演唱、朗诵、小品等,预计10个节目,与抽奖、颁奖活动相互穿插。

(四)抽奖活动

(幸运好彩+喜从天降),中奖率100%

特等奖1名4000元标准(笔记本电脑、液晶电视、冰箱、手机)一等奖1名2000元标准(手机、相机、洗衣机、平板电脑)二等奖2名1000元标准(精美手表、家用电器、高档厨具、)三等奖3名500元标准

四等奖5名300元标准

五等奖10名100元标准

鼓励奖180名20元标准

由公司总监级以上高管现场打分评比节目,总分数排列前三名获奖励。奖励办法:以节目(团体)为单位

第一名:x元第二名:x元第二名:x元

七、节目策划方案

(一)年会构想:

公司与职员的相互融合与历程回顾

分享成就、表彰先进的主题盛会

领导拜年、先进受奖、回馈员工,呈现公司上下同仁与用人之道?正格企业文化的激情诠释

晚宴、文艺表演与抽奖互动穿插其中感受激情喜悦

公司战略融入年会,激励职员与公司携手共创辉煌未来

(二)年会主题

20xx,全民同乐

(三)年会特色

晚宴+领导互动+节目表演+抽奖+先进颁奖

高层领导的燃情投入,拍摄VCR

特色的奖项设置、颁奖盛典,感动员工,激励员工贡献热情

融入团队协作项目,千人共创壮丽乐章,项目中体会正格团队合作精神。员工感恩环节,再现声泪俱下的感人场面,凸显人文关怀。

加入精彩节目,用更专业更震撼的演出把整台晚会推向高潮。

(四)晚会节目流程

八、费用预算:

单位:xx元

2024礼仪公司活动策划 篇7

一、活动背景

为了加强公司员工的文明礼貌意识,提升公司整体形象,营造一个和谐、文明的工作环境,我们决定在公司内部开展“文明礼貌月”活动。本次活动旨在通过一系列丰富多彩的活动,引导员工自觉遵守文明礼貌规范,提高个人素养,展现公司良好的社会形象。

二、活动目标

1、增强员工的文明礼貌意识,提升个人素养。

2、营造和谐、文明的工作环境,提高员工工作积极性。

3、提升公司整体形象,增强社会认可度。

三、活动主题

“文明礼貌,从我做起”

四、活动时间

20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日

五、活动内容

1、文明宣传周(XX月XX日至XX月XX日)

制作并张贴文明礼貌宣传海报,提醒员工注意言行举止。

在公司内部网站、公告栏等渠道发布文明礼貌倡议,引导员工树立文明意识。

举办文明礼貌主题讲座,邀请专家为员工讲解文明礼貌的重要性和实践方法。

2、文明实践周(XX月XX日至XX月XX日)

组织“文明办公室”评选活动,促进各部门之间的文明办公和环境卫生。

举办“文明礼貌行为分享会”,邀请员工分享自己在工作中践行文明礼貌的实践经验。

3、文明督查周(XX月XX日至XX月XX日)

成立文明督查小组,对公司内部文明礼貌行为进行督查。

对不文明行为进行提醒和纠正,引导员工自觉遵守文明礼貌规范。

汇总督查结果,对表现优秀的部门和员工进行表彰。

4、文明展示周(XX月XX日至XX月XX日)

开展“文明瞬间”摄影比赛,捕捉公司内文明礼貌的美好瞬间。

举办“文明礼貌故事征集活动”,邀请员工分享自己在践行文明礼貌过程中的故事和感悟。

六、活动评估

活动结束后,我们将对活动进行评估,总结活动经验和不足之处,为今后的活动提供借鉴和改进方向。同时,我们将根据员工的参与情况和表现,评选出“文明礼貌之星”、“文明办公室”等荣誉称号,以激励员工在今后的工作中继续践行文明礼貌。

2024礼仪公司活动策划 篇8

活动宗旨:

通过开展文明礼貌月活动,倡导公司员工树立文明礼貌意识,提高员工的职业素养和服务意识,营造和谐、文明、有序的工作环境。

活动时间:

三月为公司文明礼貌月

活动内容:

1.主题日活动:

周一:着装文明日

要求员工穿着整洁得体,展现出专业的形象。

周二:微笑问候日

鼓励员工主动微笑并用礼貌的语言问候同事和客户。

周三:主动服务日

员工主动为同事提供帮助,提高团队合作意识。

周四:礼貌用语日

强调使用礼貌用语,如“请”、“谢谢”等,提升沟通效果。

周五:文明环境日

共同维护办公环境的整洁与秩序,共建文明办公场所。

2.文明礼貌知识竞赛:

每周安排一场文明礼貌知识竞赛,涵盖礼仪、沟通技巧、职场礼仪等内容,加深员工对文明礼貌的认知。

3.员工表彰奖励:

每周评选出表现突出的员工,颁发文明礼貌奖状及奖品,激励员工树立文明礼貌意识。

4.文明礼仪培训:

邀请专业礼仪老师进行文明礼仪培训,提升员工的职业素养和礼仪意识。

5.文明礼貌月总结会:

活动结束时举行文明礼貌月总结会,回顾活动成果,分享员工的感悟和体会,展望未来文明礼貌建设的目标。

活动效果评估:

通过员工反馈、行为观察、活动参与度等多方面评估活动效果,总结经验,为今后的文明礼貌建设提供参考。

活动预算:

根据活动内容确定具体预算,包括物资采购、奖品准备、礼仪培训费用等,确保活动顺利开展。

活动推广:

利用公司内部通讯平台、员工微信群等渠道进行活动宣传,提高员工参与度和活动影响力。

活动策划人员:

活动策划小组由公司相关部门人员组成,负责具体活动方案的制定、实施和评估。

2024礼仪公司活动策划 篇9

讲文明,重礼仪是我们中华民族的优良传统,也是我们每一个人道德品质和行为规范的重要组成部分,为了使这一民族精神代代相传,为深入贯彻学生行为规范,全面提高道德和文明礼仪修养,我们11焊接一班决定开展文明礼仪教育的系列活动现将活动部署如下:

一﹑活动的目的和意义:

通过开展以文明礼仪为主题的系列教育实践活动,使得同学们明白文明礼仪的重要性,人人争当礼仪之星,形成人与人之间彼此尊重互相帮助的和谐关系,促使他们提高礼仪意识,自觉践行文明礼仪,成为文明礼仪活动的先锋队,全面提高同学们的文明素养,进一步改进和加强我班的德育工作创设良好的育人环境。

二﹑活动主题︰ 学文明礼仪 创和谐校园 做文明使者

三﹑活动内容︰

1﹑开展寻找一个不文明习惯,改正一个不文明习惯,写一篇纠正不文明习惯的感受作文活动。

2﹑开展文明礼仪知识竞赛活动。

3﹑开展“校园弯腰文明天使”活动和“校园110”活动,使不文明现象无处藏身。

四﹑以养成讲文明礼仪的好习惯为主线

1﹑利用班会对同学进行文明礼仪规范教育。让学生了解和掌握与自己日常生活﹑学习密切相关的校园礼仪﹑文明礼仪等方面的知识。

2﹑开展“征集家庭忌语”和“评比文明之星”的活动,引导学生在家中和学校尊敬师长,文明用语﹑行为规范。

2024礼仪公司活动策划 篇10

一、活动目地

为了丰富校园生活,在“湖北省第二届自考生艺术节”到到来之际,继教院团委和公关礼仪社团特联合举办“继教院首届外交外事礼仪大赛”,本次活动的目的在于使文明风尚深入人心,使我校拥有更多的更高水准的从事外事工作的人员,同时也为了推动北京“科技奥运,人文奥运”的开展和高校校园精神文明的建设。

二、活动主题

唱响人文奥运,树立文明新风

三、组织单位

主办单位:继续教育学院

承办单位:公关礼仪社团

四、活动时间

XX年4月10日——XX年5月10日

五、参赛对象

继续教育学院全体学生

六、活动内容

1.当代外交,外事礼仪的指导准则。

2.涉外交往中的礼仪次序位次问题。

3.迎接外宾的程序,礼节及接待事宜。

4.外交、外事活动中宴会上的行为举止,用餐规则及常识。

5.外交、外事文书交际常识及一般礼仪知识。

6.各国风俗及节日。

七、活动流程

1.大赛分三步骤:初赛、复赛、决赛

初赛由各院系学生会团委自行组织,优秀团队上交“公关礼仪”社团;复赛、决赛由继教院团委,“公关礼仪”社团在大礼堂举行。

2.复赛

必答题规则:

题型为简答题,由主持人随机抽取问题,朗读两次,然后请各代表队的第一位选手回答。回答正确加10分,回答错误不扣分,答题时间为20秒。(在答题过程中,其它选手不得提示,否则按答错论处)

抢答题规则:

题型为选择题,由主持人随机抽取问题,朗读两次然后说“开始”时请各代表队的选手举手抢答。由最早举手的代表队任一队员回答,回答正确加10分,回答错误扣10分,答题时间为15秒。

注意:每次须主持人说开始后,各代表队才可举手抢答,违规一次时扣除本代表队10分,各队队员须独立回答问题,同队人员不得进行任何提示或补充,否则按答错题论处。

时间:4月25日

地点:阶梯教室或大礼堂(暂定)

3.决赛

抢答题规则同上。

情景题:

形式:由各队抽答,完成一道情景题。

要求:根据以上给定要求,选手根据礼仪场景各特定人物身份,合情合理,机智灵活地运用所掌握的外交外事礼仪知识,通过行为和语言表演一个外交外事的活动场景。

时间:5月5日

地点:阶梯教室或大礼堂(暂定)

八、活动细则:

(1)表演内容符合道德文明规范,符合外交外事礼仪要求(30分)。

(2)表演技巧形象生动,运用自如(20分)。

(3)语言行为符合特定礼仪场景,特定人物身份(20分)。

(4)服装道具符合场景要求(10分)。

(5)综合印象(20分)。

九、比赛奖励(暂定)

经决赛决出最后最优秀六个团队:金奖一队,银奖二队,铜奖三队。

十、相关特邀人员:

继续教育学院:继续教育学院相关领导

2024礼仪公司活动策划 篇11

一、活动背景

企业文化是企业围绕企业生产经营管理而形成的观念的总和,是企业在生产经营实践中形成的一种基本精神和凝聚力,包括企业的经营理念、经营宗旨、发展战略、奋斗目标以及企业员工共同的价值观念和行为准则。

企业文化活动大体上可分为文体娱乐性、福利性、技术性、思想性4大类型。

1、娱乐性活动

这是企业内部(也包括部分以企业名义)开展和组织的文艺、体育等娱乐活动,如举办和组织员工之家、工人俱乐部、电影放映晚会、录像放映、电子游艺、图书阅览、征文比赛、摄影比赛、书法比赛、周末舞会、文艺演出、春秋季运动会、各种球类比赛、射击打靶、游泳、滑冰、野游、游园、钓鱼比赛、自行车比赛、"五月歌会"、"戏剧之春"、"班组之声"等。经常举行交流、比赛、辅导、展览等活动,不仅满足了不同层次员工对文化生活的需要,而且形成了适应现代化生产的社会进步要求的文明、健康、科学的生活方式和积极向上的文化氛围。这种文化氛围滋养着企业特有的优良传统和精神风貌。

2、福利性活动 这主要是企业从福利方面关心的各种活动。企业通过这些活动,在员工中,在企业内外,造成浓厚的人情味,造成有利于企业发展的"人情场",使员工加深对企业的感情,加深对这种福利环境和文化氛围的依恋感。

3、技术性活动 在常规的企业生产、经营之外,围绕企业的生产、经营、技术和智力开发等问题,由企业倡导或员工自发组织进行的技术革新、管理咨询、劳动竞赛、教育培训等活动。这类文化活动可以激发员工的创造欲和成就感,使员工看到自己的价值和责任;同时,它又是企业结合生产经营,在生产过程之外培育和开发员工素质的一个基本途径,而这些活动每一次的圆满结果和获得成功、取得成果,又都可以使人产生一种满足感,从而持久地促进企业健康向上、积极进取文化环境的生成和发展。

4、思想性活动

这种包括以下类型:首要的是一些政治性的文化活动,如开展形势教育、法制教育、理想教育、道德教育、政治学习和其他有关的思想政治工作。其次,还有一些像新书报告会、生活对话会、沙龙等。

二、活动的目的与宗旨

1、提高团队的凝聚力和战斗力,推动团队建设。

2、增强员工满意度与归属感,激发员工的工作积极性和热情。

3、丰富员工业余文化生活,营造一种健康、旺盛的团队氛围。

三、建议活动项目

活动一:高管生日会

活动二:跳蚤市场

活动三:企业文化知识竞赛

活动四:感恩小卡片

活动五:拓展训练

活动六:精彩之星歌咏比赛

活动七:棋牌类比赛

活动八:球类比赛

活动九:电子竞技比赛

活动十:精彩观点文章征集

四、活动参与人员

全体工作人员

五、主办部门

活动一:高管生日会

一、活动简介:

公司拟计划于每月为本月过生日的高管举行“庆祝生日patty活动”,并借助此次活动丰富公司高管的业余生活,在紧张的工作之余为高管减压,并增进公司高层的凝聚力。

本次系列活动包含三个子活动

活动一:“寿星大表白”——达到预热暖场的效果

活动二:“唱生日歌,吃蛋糕”

活动三:“互动活动”

二、活动时间:每月20日 18:30-21:30

三、活动地点:xxx或永大酒店

四、活动参与人员:总监及总监以上级别公司管理人员

五、活动过程:

活动一:“寿星大表白”

在公司工作又一年了,这一年一定有些人有些事让你印象深刻,如果有对公司、同事的的感谢,那就请大声说出来!

活动二:“唱生日歌,吃蛋糕”

点生日蜡烛,全体参会高管齐唱生日歌,每人许一个愿望,大家和力吹灭蜡烛,切分蛋糕。

活动三:“互动活动”(可以从以下活动中选取,未胜或出错者可罚酒)

1、抢椅子

台上置三张椅子,邀请四个人上来,放音乐,四个人伴着音乐围着椅子转,当音乐骤停时抢坐椅子,未坐到者淘汰;减一椅子,三个人续前动作,当音乐骤停时抢坐两张椅子,未坐到者淘汰;最后两人抢坐一张椅子,坐到者为胜。

2、拍七令

多人参加,从1-99报数,但有人数到含有"7"的数字或"7"的倍数时,不许报数,要拍下一个人的后脑勺,下一个人继续报数。如果有人报错数或拍错人则罚酒。

3、看看谁最笨

适合于圆桌排次,由主持人起头,由"1"开始报数,依座次"2"、"3"、"4"、"5"、"6",到"7"时不能喊出来,以拍手或敲击桌子代替,当数到"14"、"17"也是如此,即逢7或7的倍数或含7的数字均以拍手或敲击桌子代替,出错或太慢则罚。俗称"明七暗七",人数少可玩"明三暗三"等。

4、歌词曲目大反串

用一首歌的曲调去唱另一首歌的歌词,唱得好的胜出。

5、成语接龙

根据指定的字说一个成语,第一个成语的尾字为第二个成语的首字,一直接下去,哪个组用最少的词接回第一个成语的首字为胜。

6、铁人三项

连续完成吃蛋糕+喝酒+吹爆气球这些项目,最后还要闭眼旋转15圈,速度最慢者罚酒。

六、活动经费及预算

1、餐费:1000元/桌4桌合计4000元

2、酒水:红酒4瓶300元

3、物料:装饰用气球、彩带和祝福条幅:300元ZFW152.COM

4、蛋糕(大号):400元

总预计:5000元

活动二:跳蚤市场

一、活动简介:

活动以员工积极参与为主,自己成为摊主进行买卖活动,从而丰富各部门员工的业余生活。主办方提供场地和相关器材,并对其进行相关安排指导。为保障活动顺利举行特邀各部门选派专门负责人与主办方共同合作,一同圆满完成该活动。

二、活动可能性分析:

1、一些员工买了对自己无用的东西,一些员工的二手货如同鸡肋,食之无味弃之可惜。

2、可增加新老员工的交流,同时也响应了国家提倡的建设节约型社会。

3、这项活动不需要较多的人力物力,只要付出较少的代价就可以产生很大的效果。

4、员工能够买到自己需要的价格低廉的东西或者交换到自己喜欢的东西。

三、活动时间:每月第二个周五 16:00-18:00

四、活动地点:22楼培训室

五、活动参与人员:集团公司员工

六、活动过程:

1、前期准备工作

(1)员工可以个人和团队或者部门的名义到各部门负责人处报名,各部门负责人统一报给主办方。场地有限,先报名者先得。(内容:部门名称,姓名,联系电话,货物名称,件数,备注等。)

(2)将此次活动的整个流程通知公司各员工,并吸收报名人的意见,以及出现的各种困难。由主办方及时解决。

(3)绘制活动现场区域图和摊位图,并用阿拉伯数字将各摊位标记,按照报名人的报名信息将个摊位分配给报名员工。

(4)活动前一周宣传跳蚤市场活动开办时间,部分商品,活动特点。

2、活动期间

(1)将活动现场分为各个区域(食品区,精品区?)

(2)现场活动,可放一些轻松活泼的音乐活跃现场气氛。

(3)主办方和各部门负责人注意负责现场秩序、气氛,保障活动安全有效的进行。

3、活动后期

(1)各摊主负责清理自己摊位的卫生。

(2)对各摊位的销售情况进行登记,进行活动总结,并发捷讯给全体员工,为下一次的活动做宣传铺垫。

七、活动经费及预算:

活动无任何费用,如需要价签、POP、笔、纸等用品请员工自行准备。

活动三:企业文化知识竞赛

一、活动简介:

为了让员工们加深对公司的了解,熟悉岗位工作,认识自己在工作中的行为规范,提高工作积极主动性,打造一流工作团队。

二、活动时间:待定

三、活动地点:22层培训室

四、活动参与人员:集团公司员工

五、活动过程

(1)活动要求:

1、各部门负责人组织本部门员工认真学习公司企业文化及各项规章,以身作则、加深理解,进一步宣传本次活动,提高员工参加本次竞赛的积极性。

2、各部门参赛选手由主办方人员抽签决定。

(2)活动过程与内容:

1、活动总设计:

a、知识竞赛题型分为必答题、抢答题、风险题三部分。

b、知识竞赛的试题范围包括:公司《员工手册》全部内容及公司其他规章制度。

2、活动前期:

a、由主办方人员对各部门参赛选手进行抽签决定,每部门抽选2名员工代表部门参赛。

b、未被列为参赛选手员工均为部门拉拉队,负责为本部参赛员工助威呐喊,拉拉队员工负责准备呐喊口号。

c、主办方不得参加本次比赛,做好本次活动的策划和组织,并严格做好试题保密工作,做好活动的全面解释工作。

3、知识竞赛的全过程:

a、各部门员工需提前15分钟到场,由主办方人员对大家宣读比赛规则。

b、各个参赛部门务必服从比赛规则,如违反一次将倒扣1分。

c、比赛由三部分组成:第一部分是必答题部分,第二部分是抢答题部分,第三部分是风险题部分。

d、决赛结果将在比赛结束后公布,并计入精彩游园会总成绩中。

六、活动经费预算

冠军:1名(奖金500元)

2024礼仪公司活动策划 篇12

一、指导思想:

以新时期下弘扬正确的社会主义荣辱观,加强对师生的思想道德教育,培养学生良好的文明礼仪,改变陋习,树立良好的校风,建设优良的校园文化氛围。以人为本,构建和谐校园。教育以学生为本,办学以教师为本,提高教师思想素质水平,引导和促进全体学生全面发展、健康成长。

二、工作目标

在师生中树立正确的社会主义荣辱观,全面提升师生的政治思想道德素质水平,全面提高师生的文明礼仪素质,具有较高的人文素养,提高师生辨别真善美与假恶丑的能力,教师能文明敬业,文明育人,学生自觉守纪,礼貌待人,校风文明,学风淳正,人人讲道德,人人讲礼貌。

三、学习内容:

法规文件,《都是文明礼仪规范》《中小学文明礼仪常规》《校内礼仪常规》中小学生《守则》《中小学生日常行为规范》等。

四、方法措施

1.认真学习中心校的关于开展指导精神,依照安排和学校的实际情况,成立活动领导组,制定本年度活动方案。

领导组名单:

组长

副组长:

组员:

组长职责:负责安排本次活动的总体规划,协调各方关系,传达上级指导精神。

副组长职责:制定方案,组织开展实施本次活动。

组员:积极参加组织的各项活动,提高自身道德礼仪素质并积极实施对学生的教育。

2.多方面多形式进行宣传发动

利用校园板报、广播、班级园地进行宣传

在校园醒目由、文明礼仪标语

召开师徒动员会主题班会、队会

3.学习形式:

教师:组织教师进行学习讨论,并写出不少于500字的学习笔记。

学生:组织观看有关文明礼仪的教学片,利用集会进行集体教育,开展各种德育活动,举行文明礼仪知识讲座,比赛。

五、步骤和时间安排

本次活动分三个步骤:

(一)制定方案、学习、宣传发动(3月5日-6月31日)

(二)组织学习讨论,查摆对照(7月1日-10月31日)

(三)提高、规范行为

2024礼仪公司活动策划 篇13

一、指导思想

为使我校的文明礼仪教育更深入、富有成效的开展,根据学校德育工作计划,四月份,我们将在原有文明礼仪普及教育的基础上,以创建“全国青少年文明礼仪教育示范基地”为契机,深入地开展中华传统文明礼仪教育、现代文明礼仪教育,促进学生良好日常行为规范的养成,使之成为我校的德育特色。

二、宣传活动

1、学校总队部制定总体活动方案,通过班主任(辅导员)会议、国旗下讲话等形式做好宣传发动。

2、各大队负责制定大队的活动方案,并通过晨会、(主题)班会、板报等各种形式宣传发动,做到全校动员,全员参与,齐抓共管,共同营造浓厚的舆论氛围,活动后,各大队上交活动总结。

三、活动要求

1、开展以《文明礼仪教育读本》的诵读争章活动

各中队要以《青少年文明礼仪教育读本》(学校征订,下周下发)为教育读本,扎实开展各类教育活动,要从“坐、站、行”、排队出教室、礼貌用语、行为习惯等入手,通过规范的指导和训练,养成文明的举止。观看文明礼仪录像及开展主题队活动,通过活动让学生了解、掌握礼仪知识与技能,从认知上形成礼仪意识和习惯。在开展《文明礼仪教育读本》教育活动的同时,结合学校“英雄教育特色评价方案”,积极开展“文明礼仪章”争章活动,通过争章活动,引导学生知礼、行礼、守礼,形成学生高尚、文明的道德品质。

2、开展以每月文明礼仪教育为主题的文明礼仪系列教育活动

各大队根据年级学生的特点,从学期、年度系统性目标出发,确定文明礼仪月教育主题,并制定好各大队文明礼仪教育活动要求,提出具体的礼仪教育措施。具体主题的确定,可参考所附文明礼仪教育基本内容。各中队要把班级礼仪教育主题通过书面通知及时告知家长,让家长配合学校开展各类文明礼仪教育活动。通过各系列的主题式的文明礼仪教育活动,让学生知道现代社会生活中有哪些礼仪规范,应该怎样做,不应该怎样做,通过反复的实践,掌握交往技能。

学校总队部将开展“文明伴我行”主题月系列活动:文明在校园:校园文明行为漫画展、我把校歌文明唱、文明礼仪征文大赛;文明在家庭:送给妈妈的礼物;文明在社区:组织学生参加社区文明礼仪等活动。

3、开展文明礼仪教育实践体验活动

各中队根据训练主题要设计各类实践体验活动,通过实践体验活动,培养学生的礼仪情感,激发学生对礼仪的认同感,不断强化礼仪的成就感,感受到礼仪的乐趣,从而自觉地实践礼仪,形成高尚的礼仪品质。

(1)各年级各班要充分利用各种节日,如周末开展“今天我当家”、“寻找我身边的礼仪细节”活动等等。本学期“五一”长假期间开展各类文明礼仪实践活动。低段是:寻找身边的礼仪细节,中段是:我和爸妈比文明,高段:我身边的不文明行为调查和采访。

(2)积极开展“文明小书包”、“文明小课桌”活动。倡导少年儿童规范使用自己的小书包、小书桌,拒绝不文明物品进校园,学会整理自己的课桌椅,爱护自己的课桌椅。

四、工作安排

第一周(4月13日——17日)

(1)国旗下讲话,宣传发动。

(2)各中队布置好一份“文明礼仪伴我行”主题宣传板报(后黑板上)。

(3)在各个年级中开展寻找一个不文明习惯,改正一个不文明习惯,在五年级中写一篇纠正不文明习惯的感受的作文。

第二周:(4月20日——24日)

(1)开展“尊长互敬我先行”主题教育活动,从孝敬父母、尊敬师长、关爱同学入手,了解学生的行为表现,与评选礼仪标兵挂钩,促使其养成文明的人际交往习惯。

(2)开展“文明礼仪伴我行”主题队活动教育活动,培养学生文明的行为习惯,班队会从“坐、站、行”入手,对学生进行行为规范的指导和严格训练,逐步使之内化为学生的品质,养成文明的行为习惯。(邀请)

(3)四五年级部分学生参加“小手牵大手文明共创建”——暨庆丰社区文明中队成立仪式。

第三周:(4月27日——30日)

(1)中高年级开展“我身边的不文明行为——校园110”活动,使得不文明现象无处藏身。

(2)低年级开展“文明习惯我先行”主题教育活动,从日常生活中各种习惯的养成入手,引导青少年从勤洗手、不吐痰、不随手乱扔垃圾,参加力所能及的家务劳动等细小环节入手,与学校常规评比挂钩,培养青少年良好的文明的生活习惯。

(3)广泛开展“携手‘五个一’,争做文明小公民”的活动。

“五个一”包括:进行一次义务劳动(校园内);开展一次“眼睛”看陋习活动(高年级);六年级各中队制作“文明提醒卡”(16开) 下发为对应的低年级班级;进行一次班内文明礼仪的劝导;和父母一起读一本有关礼仪的'书。

第四周:(5月4日——8日)

(1)开展“爱我学校 共创文明”活动,组织一、二年级的学生参观我校的英雄教育史迹陈列馆,让学生们了解我校的光荣历史,增进学生对附小的热爱。

(2)举办校园礼仪风采展示,评选出“文明礼仪小使者”发挥榜样示范作用,各中队评选“文明礼仪章”,并张贴。

(3)每个中队组织一名学生参加全国《青少年文明礼仪教育读本》知识竞赛(答题卡在书籍的后面)。

此次文明礼仪教育月活动,仅仅是拉开序幕,各中队要借此东风,坚持不懈地抓下去,抓出成效来,让每一个学生都能养成良好的卫生习惯、文明习惯、礼貌习惯、学习习惯、体育锻炼习惯、从我做起,从现在做起,从点滴做起,做一个遵规守纪、文明礼貌的小学生,做个性鲜明、素质全面的现代公民。

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